ESZTERLÁNC ÓVODA Besenyszög, Vasvári Pál út 4. OM: ÉVES MUNKATERV. Érvényes:

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "ESZTERLÁNC ÓVODA. 5071 Besenyszög, Vasvári Pál út 4. OM:201096 ÉVES MUNKATERV. Érvényes: 2012.09.01 2013.08.31."

Átírás

1 ESZTERLÁNC ÓVODA 5071 Besenyszög, Vasvári Pál út 4. OM: ÉVES MUNKATERV Érvényes: Készítette: Balog Tiborné Intézményvezető 1

2 A jó pedagógus megőrzi a múltat, feltárja a jelent és megjeleníti a jövőt MUNKATERV Az óvoda éves intézményi munkaterve az előző nevelési év eredményei alapján, és az érvényes jogszabályi rendelkezések, útmutatók figyelembe vételével készült: A 2011.évi CXC. törvény a nemzeti köznevelésről. (2011. dec. 29.) Magyar Közlöny 2011/162. szám. 20/2012. EMMI rendelet a nevelési-oktatási intézmények működéséről. Magyar Közlöny A 255/2009. /XI.20./ Kormányrendelet Óvodai Nevelés Országos Alapprogramjának módosítása A közoktatásról szóló évi LXXIX. törvény Az Eszterlánc Óvoda Helyi Óvodai Nevelési Programja Besenyszög Községi Önkormányzat Oktatáspolitikai és Sport koncepciója A központi továbbképzések és a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Pedagógiai Intézet, Pedagógiai Szakmai és Szakszolgálat Szolnok továbbképzési programja A Comenius 2000 minőségfejlesztési projekt I. intézményi modellje A Besenyszög Községi Önkormányzat Minőségirányítási programja Az Eszterlánc Óvoda Intézményi Minőségirányítási Programja A Besenyszög Községi Önkormányzat Esélyegyenlőségi Terve 2

3 Helyzetelemzés Besenyszög, Tiszasüly és Szászberek település önkormányzatai az ÖTV 8.. (1) és (4) bekezdéseiben előírt kötelező közoktatási közszolgáltatási alapfeladataikat- a közoktatásról szóló 1993.éi LXXXIX. tv 24 - ban meghatározott óvodai nevelési feladatot közösen, - kistérségi keretek között,- a közoktatási intézményrendszer integrálása útján magasabb színvonalon kívánja ellátni. Ennek érdekében döntött a három települési önkormányzat arról, hogy közoktatási intézményi társulást hoz létre. A társulásban résztvevő települések közoktatási feladatellátásának biztosítását a településeken működtetett közös igazgatású, egységes szervezetű és irányítású közoktatási intézmény-egységek szakmai önállóságának megtartásával oldják meg. E cél érvényesülése érdekében egy szervezetű, három intézményegységből álló közös igazgatású intézménnyé szervezik át a három település közoktatási intézményeit. Célja továbbá: 1. A közös intézmény keretei között az oktató-nevelő munka színvonalának javítása, a még jobb szakos ellátás biztosítása, 2. A munkaerő kihasználtság növelése, 3. A gazdaságosság növelése, az intézmények egy gyermeklétszámra vetített fajlagos költségeinek csökkentése. 4. Az intézmények szakmai együttműködésének fejlesztése. Az intézmény elnevezése: Eszterlánc Óvoda. OM: Tagintézményei: Eszterlánc Óvoda I. sz. Tagintézmény Besenyszög Cím: Besenyszög Vasvári Pál út 4. Eszterlánc Óvoda II. sz. Tagintézmény Tiszasüly Cím: Tiszasüly Móra Ferenc út 26. Eszterlánc Óvoda III. sz. Tagintézmény Szászberek Cím: 5053 Szászberek Korvin Ottó út 80. A munkaterv tartalmazza: 1. helyzetelemzés. 2. Az 2011/2012. nevelési év eredményeit. 3. A 2012./2013-as nevelési év kiemelt feladatait, és az abból adódó konkrét feladatokat. 4. Az óvoda gyermekvédelmi feladatait. 5. Az óvoda tanügy igazgatási feladatait. 3

4 6. Intézményekkel való kapcsolattartási rendszerünket. 7. Karbantartási és felújítási tervet. 8. Feladat-ellátási tervet. 9. A feladatok végrehajtásának ellenőrzési tervét. Mellékletben: Zenei munkaközösség önértékelő beszámolóját, éves tervét. Egészségünkért munkaközösség önértékelő beszámolóját, éves tervét. Mesevarázs munkaközösség önértékelő beszámolóját, éves tervét. Néphagyomány munkaközösség önértékelő beszámolóját, éves tervét. Fejlesztőpedagógus éves munkatervét Logopédus éves munkatervét Gyógypedagógus éves munkatervét Gyermekvédelem éves munkatervét 2. A 2011./2012. NEVELÉSI ÉV EREDMÉNYEI 2.1. Az előző nevelési év kiemelt feladatainak értékelése Már hagyományosnak mondható, hogy a pedagógusok az ötletek átadásával segítették egymás munkáját. Erre különösen jó példa volt a nyílt hét ismételt tervezése, szervezése, lebonyolítása. A betervezett feladatok megvalósításáért minden óvónőnek köszönöm a munkáját! 4

5 KÉRDŐÍV A FENNTARTÓ VÉLEMÉNYÉNEK MEGISMERÉSÉHEZ /KIÉRTÉKELÉS/ A Besenyszögi Önkormányzati Képviselő Testület tagjainak 7 darab kérdőív került kiosztásra. Visszaérkezett kérdőív: 5 darab-71%. 1. Járt-e személyesen az Intézményben, Tagintézményben? Nem, még sohasem 0 Nem, de készülök elmenni 0 Igen, egyszer 3fő-60% Igen, rendszeresen 2fő-40% 2. Mi a véleménye az Óvoda munkájáról? Nem ismerem az Óvoda munkáját 0 Hallottam, hogy jó munkát végeznek 0 Nem tudom megítélni 0 Elégedett vagyok az Óvoda munkájával 5fő-100% Nem vagyok elégedett az Óvoda munkájával 0 3. Az Óvodára vonatkozó véleményét hogyan alakítja ki? Hallom az emberek véleményét 1 vélemény Az írásos dokumentáció alapján ítélek 3 vélemény Vannak személyes tapasztalataim 1 vélemény Gyakran beszélgetek az óvoda vezetőjével 2 vélemény Munkakapcsolatom van az intézménnyel 3 vélemény 4. Mi a véleménye az Óvodában dolgozókról? Kedvesek és segítőkészek 4 vélemény Szeretik a gyerekeket 1 vélemény Színvonalas pedagógiai munkát végeznek 3 vélemény Jó a kapcsolatuk a szülőkkel 0 Nem ismerem közvetlenül a munkájukat 0 Azt hallottam, hogy a szülők nincsenek megelégedve a munkájukkal 0 Egyes dolgozókkal szemben fenntartásaim vannak 0 5. Ismeri-e az Óvoda pedagógiai programját, szakmai céljait? Nem ismerem 0 Hallottam róla, de közvetlenül nem ismerem 1fő-20% Olvastam az Óvoda programját 2fő-40% 5

6 A programot és a célokat az Óvoda dolgozóinak szükséges ismernie 0 Ismerem az Óvoda szakmai elképzeléseit, és jónak tartom azokat 2fő-40% 6. Miben kellene az Óvodának változnia? Jobban kellene építeni a fenntartó véleményére 0 A szülők elképzeléseit kellene az Óvodának követnie 0 Az iskola elvárásainak kellene jobban megfelelni 1fő-20% Az óvoda épületét, udvarát, környezetét kellene szépíteni 2fő-40% Megjegyzés: 1 fő tartózkodott, 1 fő Nem tudom megítélni válaszát fűzte hozzá. 7. Mi az, amin nem szükséges változtatni? A szülőkkel való együttműködés formáin 2 vélemény Az intézmény önálló pedagógiai elképzelésein 1 vélemény A gyermekekkel való bánásmódon 1 vélemény Az iskolára való felkészítés gyakorlatán 1 vélemény Megjegyzés: 1 fő tartózkodott. 8. Milyen elvárásai vannak az óvoda jövőjét illetően? Sokba kerül a fenntartónak a működtetése, a ráfordított pénzeszközök arányában 0 Nagyobb elvárást fogalmaznék meg a dolgozókkal szemben 0 Minőségi munkavégzést várnék el 1 vélemény Nincsenek különösebb elvárásaim, mert megfelelőnek tartom az óvoda helyzetét 1 vélemény Szerintem az óvoda jövője hosszú távon biztosított 4 vélemény A Tiszasülyi Önkormányzati Képviselő Testület tagjainak 6 darab kérdőív került kiosztásra. Visszaérkezett kérdőív: 5 darab-(83%.) 1. Járt-e személyesen az Intézményben, Tagintézményben? Nem, még sohasem 1 fő 20%) Nem, de készülök elmenni 0 fő (0%) Igen, egyszer 2 fő (40%) Igen, rendszeresen 2fő-40% 6

7 2. Mi a véleménye az Óvoda munkájáról? Nem ismerem az Óvoda munkáját 1 fő 20%) Hallottam, hogy jó munkát végeznek 1 fő 20%) Nem tudom megítélni 0 fő (0%) Elégedett vagyok az Óvoda munkájával 3fő (60% Nem vagyok elégedett az Óvoda munkájával 0 fő (0%) 3. Az Óvodára vonatkozó véleményét hogyan alakítja ki? Hallom az emberek véleményét 3fő (42,8%) Az írásos dokumentáció alapján ítélek 2fő (28,5% Vannak személyes tapasztalataim 1 fő (14,2%) Gyakran beszélgetek az óvoda vezetőjével 1 fő (14,2%) Munkakapcsolatom van az óvoda vezetőjével 0 fő (0%) 4. Mi a véleménye az Óvodában dolgozókról? Kedvesek és segítőkészek 2 ( 25%) Szeretik a gyerekeket 2 ( 25%) Színvonalas pedagógiai munkát végeznek 3 ( 37,5%) Jó a kapcsolatuk a szülőkkel 0 fő (0%) Nem ismerem közvetlenül a munkájukat 1 fő ( 12, 5%) Azt hallottam, hogy a szülők nincsenek megelégedve a munkájukkal 0 Egyes dolgozókkal szemben fenntartásaim vannak 0 5. Ismeri-e az Óvoda pedagógiai programját, szakmai céljait? Nem ismerem 1fő-(20% ) Hallottam róla, de közvetlenül nem ismerem 1fő-(20% Olvastam az Óvoda programját 2fő-40% A programot és a célokat az Óvoda dolgozóinak szükséges ismernie 0 Ismerem az Óvoda szakmai elképzeléseit, és jónak tartom azokat 1fő-(20% 6. Miben kellene az Óvodának változnia? Jobban kellene építeni a fenntartó véleményére 0 A szülők elképzeléseit kellene az Óvodának követnie 0 Az iskola elvárásainak kellene jobban megfelelni 0 Az óvoda épületét, udvarát, környezetét kellene szépíteni Megjegyzés: Egyéb: 1 fő (20%) 4fő-80% 7

8 7. Mi az, amin nem szükséges változtatni? A szülőkkel való együttműködés formáin 2fő ( 25%) Az intézmény önálló pedagógiai elképzelésein 1fő (12,5%) A gyermekekkel való bánásmódon 3 fő ( 37,5%) Az iskolára való felkészítés gyakorlatán 2fő ( 25%) 8. Milyen elvárásai vannak az óvoda jövőjét illetően? Sokba kerül a fenntartónak a működtetése, a ráfordított pénzeszközök arányában 1(20%) Nagyobb elvárást fogalmaznék meg a dolgozókkal szemben 0 Minőségi munkavégzést várnék el 0 ( 0%) Nincsenek különösebb elvárásaim, mert megfelelőnek tartom az óvoda helyzetét 2fő ( 40%) Szerintem az óvoda jövője hosszú távon biztosított 2fő ( 40%) A Szászberki Önkormányzati Képviselő Testület tagjainak 6 darab kérdőív került kiosztásra. Visszaérkezett kérdőív: 2 darab (30%.) 1. Járt-e személyesen az Intézményben, Tagintézményben? Nem, még sohasem 0 fő (0%) Nem, de készülök elmenni 0 fő (0%) Igen, egyszer 0 fő (0%)) Igen, rendszeresen 2fő-(100% 2. Mi a véleménye az Óvoda munkájáról? Nem ismerem az Óvoda munkáját 0 fő (0%) Hallottam, hogy jó munkát végeznek 0 fő (0%) Nem tudom megítélni 0 fő (0%) Elégedett vagyok az Óvoda munkájával 2fő-(100%) Nem vagyok elégedett az Óvoda munkájával 0 fő (0%) Megjegyzés: 1 fő beszélnünk kéne még róla 3. Az Óvodára vonatkozó véleményét hogyan alakítja ki? Hallom az emberek véleményét 1fő (25%) 8

9 Az írásos dokumentáció alapján ítélek 0 fő (0%) Vannak személyes tapasztalataim 2 fő (50%) Gyakran beszélgetek az óvoda vezetőjével 1 fő (25%) Munkakapcsolatom van az óvoda vezetőjével 0 fő (0%) 4. Mi a véleménye az Óvodában dolgozókról? Kedvesek és segítőkészek 0 fő (0%) Szeretik a gyerekeket 0 fő (0%) Színvonalas pedagógiai munkát végeznek 1fő (50%) Jó a kapcsolatuk a szülőkkel 0 fő (0%) Nem ismerem közvetlenül a munkájukat 0 fő (0%) Azt hallottam, hogy a szülők nincsenek megelégedve a munkájukkal 0 Egyes dolgozókkal szemben fenntartásaim vannak 1fő (50%) 5. Ismeri-e az Óvoda pedagógiai programját, szakmai céljait? Nem ismerem 0 fő (0%) Hallottam róla, de közvetlenül nem ismerem 0 fő (0%) Olvastam az Óvoda programját 2fő (100%) A programot és a célokat az Óvoda dolgozóinak szükséges ismernie 0 Ismerem az Óvoda szakmai elképzeléseit, és jónak tartom azokat 0 fő (0%) 6. Miben kellene az Óvodának változnia? Jobban kellene építeni a fenntartó véleményére 0 A szülők elképzeléseit kellene az Óvodának követnie 1 fő( jobban, de nem mindenben) Az iskola elvárásainak kellene jobban megfelelni 0 Az óvoda épületét, udvarát, környezetét kellene szépíteni 1fő ( ha tudnánk) Megjegyzés:(bővíteni kellene az óvodát) 7. Mi az, amin nem szükséges változtatni? A szülőkkel való együttműködés formáin 0 fő (0%) Az intézmény önálló pedagógiai elképzelésein 0 fő (0%) A gyermekekkel való bánásmódon 0 fő (0%) Az iskolára való felkészítés gyakorlatán 1fő (50%) 8. Milyen elvárásai vannak az óvoda jövőjét illetően? Sokba kerül a fenntartónak a működtetése, a ráfordított pénzeszközök arányában 0 Nagyobb elvárást fogalmaznék meg a dolgozókkal szemben 0 9

10 Minőségi munkavégzést várnék el 1fő (50%) Nincsenek különösebb elvárásaim, mert megfelelőnek tartom az óvoda helyzetét 0 Szerintem az óvoda jövője hosszú távon biztosított 1 fő (biztosítani kell) Megjegyzés: Szerintem a nehéz anyagi helyzetre való tekintettel az óvoda nyári nyitva tartása gazdaságtalan. 10

11 2.2. Szülői kérdőívek értékelése: Besenyszög Visszaérkezett kérdőívek: SZÜLŐI KÉRDŐÍVEK KIÉRTÉKELÉSE Maci csoport: Nyuszi csoport: Katica csoport: Süni csoport: 23db-100% 24db-92% 13db-68% 24db-100% Makk Marci csoport: 13db-50% Összegzés: Visszaérkezett kérdőív: 97db-83% 1. Mennyire elégedett gyermeke óvodai életbe történő beszoktatásával, befogadásával? nagyon részben nem vagyok elégedett MACI 20fő-86% 3fő-13% 0 NYUSZI 24fő-100% 0 0 KATICA 11fő-85% 2fő-15% 0 SÜNI 24fő-100% 0 0 MAKK MARCI 13fő-100% 0 0 ÖSSZESEN: 92fő-94% 5fő-6% 0 Miért? MACI CSOPORT: Mert szeret járni oviba. Minden gond nélkül történt a beszoktatás. NYUSZI CSOPORT: Nagyon megértő és kedves óvónők, dadák vannak. KATICA CSOPORT: Mert a gyerekek is segítettek ebben. Az óvónők és a dada miatt. 2. Mennyire érzi biztonságban a gyermekét az óvodában? biztonságban érzem részben nem érzem biztonságban 11

12 MACI 21fő-91% 2fő-9% 0 NYUSZI 24fő-100% 0 0 KATICA 12fő-92% 1fő-8% 0 SÜNI 20fő-83% 4fő-17% 0 MAKK MARCI 12fő-92% 1fő-8% 0 ÖSSZESEN: 89fő-92% 8fő-8% 0 Miért? MACI CSOPORT: Még nem történt semmi olyan, ami komolyabb lett volna. Udvaron kutyák, száraz fák, ágak. Az óvónénik megbízhatóak, kedvesek. NYUSZI CSOPORT: Sok odafigyelést kap gyermekem. KATICA CSOPORT: Odafigyelnek a gyermekemre. Mert megbízom az óvónőkben. Kutyák az udvaron, elszáradt fák, ágak. Hiányzik neki az eredeti óvónénije. SÜNI CSOPORT: A nagyok között még kicsi. 3. Mennyire érzi jól magát a gyermeke az óvodában? nagyon részben nem MACI 19fő-83% 3fő-3% 1fő-4% NYUSZI 22fő-92% 2fő-8% 0 KATICA 13fő-100% 0 0 SÜNI 17fő-70% 7fő-30% 0 MAKK MARCI 12fő-92% 1fő-8% 0 ÖSSZESEN: 83fő-87% 13fő-9% 1fő-4% Miért? MACI CSOPORT: Nagyon szeret óvodába járni. Szeret a gyerekek közt lenni, és játékos feladatok vannak. NYUSZI CSOPORT: Ragaszkodó természetű és szeretik. KATICA CSOPORT: A törődés, amit a gyermek iránt tesznek. Mert szereti a közösséget. 12

13 SÜNI CSOPORT: Nem szeretik a délutáni váltott csoportban történő alvást. Nem szeret a másik csoportban aludni. Szeretik a közösséget és a foglalkozásokat. 4. Mennyire elégedett az óvónők munkájával? nagyon részben nem vagyok elégedett MACI 20fő-87% 3fő-13% 0 NYUSZI 23fő-96% 1fő-4% 0 KATICA 11fő-85% 2fő-15% 0 SÜNI 22fő-91% 2fő-9% 0 MAKK MARCI 11fő-84% 2fő-16% 0 ÖSSZESEN: 87fő-89% 9fő-11% 0 Miért? MACI CSOPORT: Mindenre odafigyelnek. Teljes mértékben elégedett vagyok. Szorgalmasak, lelkiismeretesek. NYUSZI CSOPORT: Egyénre szabott fejlesztés és nevelés folyik, mindig van idő egyénileg foglalkozni a gyermekekkel. Kedvesek és barátságosak. Hiányzik a részletesebb és időbeni tájékoztatás. KATICA CSOPORT: Lelkiismeretes, jól képzett szakemberek. Szerintem egy óvónő nem elég a csoportba. 5. Ön szerint mennyire partnerek az óvónők a nevelésben? nagyon részben partnerek nem partnerek MACI 22fő-96% 1fő-4% 0 NYUSZI 24fő-100% 0 0 KATICA 11fő-85% 2fő-15% 0 SÜNI 24fő-100% 0 0 MAKK MARCI 13fő-100% 0 0 ÖSSZESEN: 94fő-96% 3fő-4% 0 Miért? 13

14 MACI CSOPORT: Nagyon készségesek, segítőkészek. Mert meg lehet beszélni mindent. Mindent meg lehet beszélni velük. NYUSZI CSOPORT: Mindent meg tudunk beszélni velük. KATICA CSOPORT: Mindent meg lehet beszélni velük. SÜNI CSOPORT: Kölcsönös tájékoztatás a partnerség alapja. 6. Mennyire elégedett gyermeke óvodai fejlődésével? nagyon részben nem vagyok elégedett MACI 20fő-87% 3fő-13% 0 NYUSZI 23fő-96% 1fő-4% 0 KATICA 10fő-77% 3fő-23% 0 SÜNI 22fő-91% 2fő-9% 0 MAKK MARCI 11fő-84% 2fő-16% 0 ÖSSZESEN: 86fő-87% 11fő-13% 0 Miért? MACI CSOPORT: Szépen fejlődik, figyel a feladatokra. Fejlődik. NYUSZI CSOPORT: Sokat tanul verset, viselkedést is. KATICA CSOPORT: Sokat beszél, tanult amióta óvodába jár. SÜNI CSOPORT: Sokat tanul, naponta hoz új dolgokat. 7.Melyik kapcsolattartási formát részesíti előnyben, amikor érdeklődik gyermeke fejlődéséről? naponta szülői értekezleten megbeszélt időpontban MACI 14fő-61% 2fő-9% 7fő-30% NYUSZI 24fő-100% 1fő-4% 5fő-20% KATICA 8fő-61% 4fő-31% 1fő-8% SÜNI 13fő-54% 2fő-9% 9fő-37% MAKK MARCI 5fő-40% 0 8fő-60% ÖSSZESEN: 64fő-60% 9fő-10% 30fő-30% 14

15 Miért? MACI CSOPORT: Legrészletesebb felvilágosítást itt adhatnak. NYUSZI CSOPORT: Tudok tájékozódni vagy üzenetet kapok telefonon. KATICA CSOPORT: Ha gondom van, kérdezek. 8. Mennyire elégedett az előző kérdésben az Ön által megjelölt kapcsolattartási formával? nagyon részben nem MACI 19fő-83% 4fő-17% 0 NYUSZI 23fő-96% 1fő-4% 0 KATICA 11fő-85% 2fő-15% 0 SÜNI 23fő-96% 1fő-4% 0 MAKK MARCI 11fő-84% 2fő-16% 0 ÖSSZESEN: 87fő-89% 10fő-11% 0 Miért? NYUSZI CSOPORT: Mindenben segítenek. SÜNI CSOPORT: Mindent meg lehet beszélni. 9. Mennyire elégedett a csoport mindennapi életének megszervezésével? nagyon részben nem vagyok elégedett MACI 19fő-83% 4fő-17% 0 NYUSZI 23fő-96% 1fő-4% 0 KATICA 10fő-77% 2fő-15% 1fő-8% SÜNI 21fő-87% 3fő-13% 0 MAKK MARCI 11fő-84% 2fő-16% 0 ÖSSZESEN: 84fő-87% 12fő-12% 1fő-1% Miért? MACI CSOPORT: Nagyon aranyosak az óvónénik. 15

16 NYUSZI CSPORT: Gyermekem élményekkel tér haza. SÜNI CSOPORT: Változatos, figyel a gyermek érdeklődésére. 10. Mennyire elégedett az Ön által jelzett probléma megoldásával csoporton belül? nagyon részben nem MACI 16fő-70% 7fő-30% 0 NYUSZI 23fő-96% 1fő-4% 0 KATICA 12fő-92% 1fő-8% 0 SÜNI 20fő-83% 4fő-17% 0 MAKK MARCI 10fő-76% 3fő-24% 0 ÖSSZESEN: 81fő-83% 16fő-17% 0 Miért? MACI CSOPORT: Mindent meg lehet beszélni az óvónőkkel. NYUSZI CSOPORT: Nem engedik egymás bántalmazását. SÜNI CSOPORT: Próbálnak mindig segíteni. 11. Mennyire elégedett az Ön által jelzett probléma megoldásával óvodai szinten? nagyon részben nem MACI 8fő-35% 15fő-65% 0 NYUSZI 20fő-83% 4fő-17% 0 KATICA 8fő-61% 5fő-38% 0 SÜNI 16fő-67% 8fő-33% 0 MAKK MARCI 8fő-60% 5fő-40% 0 ÖSSZESEN: 60fő-62% 37fő-38% 0 Miért? NYUSZI CSOPORT: Mindig találunk megoldást. KATICA CSOPORT: Nincs semmi probléma. 16

17 SÜNI CSOPORT: Személyre szabottan intézkednek. 12.Mennyire elégedett a közös óvodai programokról, szünetekről, rendezvényekről kapott tájékoztatással? nagyon részben nem vagyok elégedett MACI 16fő-70% 7fő-30% 0 NYUSZI 19fő-79% 5fő-21% 0 KATICA 8fő-61% 5fő-38% 0 SÜNI 20fő-83% 4fő-17% 0 MAKK MARCI 9fő-68% 3fő-24% 1fő-8% ÖSSZESEN: 72fő-72% 24fő-26% 1fő-2% Miért? NYUSZI CSOPORT: Van amikor későn jön az információ. KATICA CSOPORT: / A részben válasznál aláhúzta a szünetet/ 13.Mennyire elégedett az óvoda vezetésével? nagyon részben nem MACI 14fő-61% 8fő-35% 1fő-4% NYUSZI 19fő-79% 5fő-21% 0 KATICA 9fő-69% 4fő-31% 0 SÜNI 12fő-50% 12fő-50% 0 MAKK MARCI 8fő-68% 4fő-32% 0 ÖSSZESEN: 62fő-65% 33fő-34% 1fő-1% Miért? MACI CSOPORT: Sok érdekes programok vannak. SÜNI CSOPORT: Fél év alatt még nincs elég ismeretem. A szülők igényeire igyekeztünk fokozottabb figyelmet fordítani. Ennek sikerességét bizonyítja a szülői elégedettségmérés trendvizsgálatának eredménye, amely többnyire javuló 17

18 tendenciát mutat. Vannak azonban javítandó feladataink, a mennyire érzékelhető a gyermekközpontúság, mennyire érzi jól magát a gyermek az óvodában, mennyire veszi figyelembe az óvoda az egyéni képességeket, mennyire elégedett az óvoda vezetésével. Köszönöm minden kollega erőfeszítését, amit javulás érdekében tett! Kérek mindenkit a következő évben a hibák javításáért tegyünk meg mindent, hogy a következő trendvizsgálatkor még több javuló tendenciáról számolhassak be! Külön köszönöm Szecsei Zsanett óvónő, a minőségi team vezető munkáját, a szülői kérdőívek kiértékelését! 2.3. Az előző nevelési év egyéb feladatainak értékelése Összességében kimondható, hogy eredményes évet zártunk. Az óvoda férőhely kihasználtsága 91%-os volt. A Magyar Államkincstár átfogóan, részletesen ellenőrizte a normatíva igénylést, az étkezés nyilvántartást, a felvételi- mulasztási naplókat és csoportnaplókat. Mindent rendben talált. Az idén is sikeres házi bemutató délelőttöket tartottunk a besenyszögi tagintézmény valamennyi csoportjában, ahol szülők, leendő szülők és kollégák gyarapíthatták ismereteiket, Ötleteket meríthettek egymás módszeriből, eszköztárából, a gyermeknevelés rejtelmeiből. Köszönöm minden kollégámnak a sikeres, eredményes munkáját! Tovább folytatódott mindkét tagintézményben a kompetencia alapú óvodai programcsomag általi nevelés. Köszönöm kitartó, fáradhatatlan munkáját Molnár Istvánnénak, Tibádné Nagy Zsuzsannának és Deákné Pászti Erzsébetnek. Mindhárom munkaközösség gyarapította a tagjainak szakmai ismereteit, módszereit. Köszönöm a Válócziné Szakali Tünde, Varga Józsefné és Molnár Istvánné munkaközösség vezetők eredményes munkáját! Tiszasülyön az IPR csoport tagjai egész éven át kitartó munkájának köszönhetően esélyt teremtenek a hátrányos helyzetű, valamint a halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek részére a felzárkóztatásra, képességek kibontakoztatására. Köszönöm Deákné Pászti Erzsébet, Tibádné Nagy Zsuzsanna és Végh Katalin óvónők áldozatos munkáját! A besenyszögi óvodában a 34 tanköteles korú kisgyermekből 28-an kezdik meg tanulmányaikat szeptembertől az általános iskola 1. évfolyamán. 5-en maradnak óvodában, ebből 1 kisgyermek szülői kérésre, 4 kisgyermek a nevelési tanácsadó javaslatára. A tiszaülyi óvodában 9 tanköteles korú kisgyermekből 8-an kezdik meg tanulmányaikat szeptembertől az általános iskola 1. évfolyamán. Egy kisgyermek marad az óvodában a nevelési tanácsadó javaslatára. A szászbereki óvodában 12 tanköteles korú kisgyermekből 11-en kezdik meg tanulmányaikat szeptembertől az általános iskola 1. évfolyamán. Egy kisgyermek marad az óvodában a szakértői bizottság határozata alapján. Az óvoda fejlesztőpedagógusa Válócziné Szakali Tünde, óraadó gyógypedagógusa Vankóné Kálló Krisztina, óraadó logopédusai Krassoványné Vadász Zsuzsanna és Gizella, eredményes fejlesztő munkát végeztek. Köszönöm egész éves lelkiismeretes munkájukat! Hagyományainkat folytatva, az idén is megrendeztük a gyermeknappal egybekötött Családi Napot, az Egészségnevelési vetélkedőt, a Mikulást, Karácsonyt, Ovifarsangot, Március 15.-ét, az Anyák napját, az Évzáróval egybekötött Ballagást Besenyszögön, valamint az Őszi Szüreti mulatságot, Mikulást, Karácsonyt, Ovifarsangot, Március 18

19 15.-ét, az Anyák napját, az Évzáróval egybekötött Ballagást Tiszasülyön. Minden program remek hangulatban, a gyermekek és a szülők elégedettségével zajlott. Köszönöm a különböző rendezvények, ünnepek szerezésében résztvevő óvónő-és dajka munkáját! Az idén júniusban Ópusztaszeren megtekintettük a Feszty Körképet, majd az egész napos programsorozat részesei lehettünk, ahol a besenyszögi Íjjász csapatnak szurkolhattunk. Reméljük jövőre mindhárom tagintézmény alkalmazottjai részt vesznek a szakmai kiránduláson. Köszönöm Mózsik Lászlóné óvónőnek, a Közalkalmazotti Tanács elnökének a szakmai nap megszervezést! Sikeres pályázatokat készítettek, gratulálok, és köszönöm! A Nap gyermekei pályázat Besenyszög: Mózsik Lászlóné, alapítvány elnök, Balog Tiborné intézményvezető. IPR pályázat Tiszasüly: Tibádné Nagy Zsuzsanna, Balog Tiborné. Vannak még elbírálatlan pályázatok, melyeknek az eredményét nem ismerjük. Bízunk a sikerességükben! Köszönöm eddig végzett pályázat írással kapcsolatos munkátokat! Óvodabővítés: Besenyszög: Varga Józsefné, Balog Tiborné Nyílászáró csere: Besenyszög, Szászberek: Sziráki Istvánné, Balog Tiborné Óvodafejlesztés: Besenyszög, Szászberek: Válócziné Szakali Tünde, Kiszely Imréné, Sziráki Istvánné, Balog Tiborné A Múzeumi pályázatokban is részt vettünk egész év folyamán valamennyi gyermekcsoporttal. Köszönöm kitartó munkátokat! évben 6 fő közcélú dolgozó segítette munkánkat, akik pedagógus asszisztensként az óvónők, konyhai és egyéb technikai dolgozóként pedig a dajkák munkáját segítették. Köszönöm munkájukat! Az óvodai farsang bevételéből, a szülők közreműködése által, a gyermekek nagy örömére, új öltöző padokat kapott a Katica csoport. Köszönöm minden résztvevő és támogató munkáját. A Süni, Nyuszi, Makk Marci csoportok homokozójában kicseréltük a homokot, homokozó takarókat. 19

20 Az intézményben 9 gyermekcsoport működik. A csoportok eloszlása, a csoportlétszám az alábbi: I. sz. Tagintézményben: Makk Marci csoport 25 fő / nagycsoport / Katica csoport: / vegyes csoport / Nyuszi csoport: / vegyes csoport / 20 fő 23 fő Maci csoport: 23 fő / mini - nagycsoport / Süni csoport: 25 fő / középső - nagycsoport / II. sz. Tagintézmény: Maci csoport: 17 fő / nagy-középső csoport / Nyuszi csoport: 24 fő / kis-középső csoport / III. sz. Tagintézmény: Napsugár csoport: 17 fő / vegyes csoport/ Katica csoport: 20 fő / vegyes csoport/ Személyi feltételek: A 2012/2013-as nevelési évben Besenyszögön a törvény által előírt maximum létszámnak megfelelően alakult a csoportok létszáma. Mindhárom tagintézményünkben minden beíratott gyermeket fogadni tudunk. Az I. sz. Tagintézményben 8 fő óvónő és 5 fő dajka dolgozik. 3 csoportban nincs biztosítva az óvónők váltása. Délután 3 összevont csoportban látjuk el a HHH, a védelembe vett, az SNI gyermekeket, az 5. életévüket betöltött, valamint a dolgozó szülők gyermekeit. 20

21 Makk Marci csoport: Kiszely Imréné Héja Péterné Hernek Mónika óvónő, dajka, pedagógus asszisztens, óvónő Katica csoport: Pomázi Erika Szecsei Zsanett Bukta Ferencné Csajbók Károlyné óvónő, minőségirányítási team tag, óvónő, minőségirányítási team vezető, dajka, Közalkalmazotti Tanács tag (nyugdíjazás) dajka, Nyuszi csoport: Mózsik Lászlóné óvónő, Közalk. Tan. elnöke Balog Tiborné óvónő, intézményvezető /6 óra/ Hernekné Zsákai Magdolna dajka, Maci csoport: Válócziné Szakali Tünde óvónő, munkaközösség vezető Molnár Istvánné óvónő, munkaközösség vezető Lovász Andrásné dajka, Süni csoport: Varga Józsefné Berényi Jánosné óvónő, vezető-helyettes, munkaközösség vezető dajka, A II. sz. Tagintézményben 4 fő óvónő és 3 fő dajka dolgozik. Biztosított a gyermekek zavartalan ellátása. Maci csoport: Tibádné Nagy Zsuzsanna Tánczos- Tibád Gabriella Zsuzsanna Kerekes Pálné óvónő, intézményegység- vezető óvónő, dajka, Nyuszi csoport: Deákné Pászti Erzsébet Deák Barbara Juhász Attiláné Nemes Szabó Józsefné óvónő, minőségir. team tag, Közalk. Tanács tag, mentor óvónő óvónő, gyakornok dajka, dajka, 21

22 A III. sz. Tagintézményben 4 fő óvónő és 2 fő dajka dolgozik. Biztosított a gyermekek zavartalan ellátása. Katica csoport: Sziráki Istvánné Tománé Vadkerti Mária Burda Attiláné óvónő, intézményegység- vezető óvónő dajka Napsugár csoport: Kovácsné Fehér Julianna Kocza Antalné Mucza Melinda Juhászné Bali Edina óvónő óvónő, munkaközösség vezető dajka Működési terv: Az I. sz. Tagintézmény nyitva tartása: Hétfőtől péntekig: reggel ig tart. Az I. sz. Tagintézmény zárva tartása: ig. A II. sz. Tagintézmény nyitva tartása: Hétfőtől, péntekig: reggel ig. A II. sz. Tagintézmény zárva tartása: ig. A III. sz. Tagintézmény nyitva tartása: Hétfőtől péntekig: reggel ig tart. A III. sz. Tagintézmény zárva tartása: ig. Mindhárom tagintézményben a dolgozók munkaidő beosztását, a szabadság nyilvántartását, a szabadságolási terv elkészítését a vezető helyettes, illetve a tagintézmény vezetők végzi el. Óvodai ünnepek: 1. Az I. sz. Tagintézményben megszervezett ünnepek, ünnepélyek: Mikulás ünnepély felelős Varga Józsefné Karácsonyi ünnepség felelős Balog Tiborné, és Minden dolgozó Farsang felelős Kiszely Imréné Hernek Mónika Március 15. felelős Csoportok óvónői 22

23 Anyák Napja felelős Minden óvónő Gyermeknap felelős Molnár Istvánné Mózsik Lászlóné Válócziné Szakali Tünde Szecsei Zsanett Minden dolgozó Évzáró felelős Balog Tiborné Varga Józsefné Minden dolgozó 2. A II. Tagintézményben megszervezett ünnepek, ünnepélyek: Szüret felelős Tánczos-Tibád Gabriella Egészségnap felelős Tibádné Nagy Zsuzsanna tagint. vezető Mikulás ünnepély felelős Deákné Pászti Erzsébet Karácsonyi ünnepség felelős Tibádné Nagy Zsuzsanna Farsang felelős Deák Barbara Március 15. felelős Csoportok óvónői Húsvét felelős Csoportok óvónői Anyák napja, évzáró felelős Tibádné Nagy Zsuzsanna Gyermeknap felelős Tibádné Nagy Zsuzsanna 3. A III. Tagintézményben megszervezett ünnepek, ünnepélyek: Mikulás ünnepély felelős minden óvónő Karácsonyi ünnepség felelős Sziráki Istvánné tagintézmény vezető Farsang felelős Minden dolgozó Anyák napja, évzáró felelős Minden óvónő Gyermeknap felelős Minden dolgozó Felelősök rendszere: Tornaszoba eszközeinek rendjéért: Akvárium Tisztántartásáért: Szülői Szoba rendjéért, könyvkölcsönzésért: Udvari játékok biztonságáért: Gyermek foglalkozás eszközeiért: Tűz,- munkavédelmi felelős: Egészségügyi felelős: Kiszely Imréné Mózsik Lászlóné Varga Józsefné Varga Józsefné Válócziné Sz. Tünde Szecsei Zsanett Molnár Istvánné 23

24 Berényi Jánosné Héja Péterné Csajbók Károlyné Lovász Andrásné Hernekné Zsákai Magdolna Gyermekmosdó I., Galéria, Felnőtt mosdó Gyermekmosdó I, Óvónői szoba Sószoba Folyosó, akadálymentes mosdó, Gyermekmosdó II., Vezetői szoba, Tornaszoba, Gyermekmosdó II., Galéria, Szülői szoba, kisfolyosó Értekezletek rendje: Alkalmazotti értekezlet közösen tartott Tanévnyitó értekezlet: közösen tartott Határidő: Besenyszög: Téma: Az év feladatainak megbeszélése, felelősök megválasztása. Felelős: Balog Tiborné, Intézményvezető Nevelőtestületi értekezlet közösen tartott Téma: A nevelési feladatok megbeszélése. A 2011/2012. nevelési év szülői kérdőíveinek értékelése, az új célok, feladatok meghatározása. A 2012/2013. nevelési év új céljainak, feladatainak meghatározása. Határidő: Besenyszög: Felelős: Balog Tiborné, Intézményvezető Téma: A kompetencia alapú programcsomag eredményeinek, tapasztalatainak beszámolója. Határidő: Besenyszög: Felelős: Molnár Istvánné, óvónő Téma: A kompetencia alapú programcsomag eredményeinek, tapasztalatainak beszámolója. Az IPR esélyegyenlőség biztosításának megvalósulásáról beszámoló. Határidő: Tiszasüly: Felelős: Tibádné Nagy Zsuzsanna, Intézményegység-vezető Téma: Oviújság témáinak megbeszélése. Határidő: Besenyszög: Felelős: Balog Tiborné, Intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető- helyettes Téma: Farsangi szervezési feladatok megbeszélése. Oviújság témáinak megbeszélése. Határidő: Besenyszög: Felelős: Balog Tiborné, Intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető- helyettes Téma: Farsangi szervezési feladatok megbeszélése. Határidő: Tiszasüly:

25 Felelős: Tibádné Nagy Zsuzsanna, Intézményegység-vezető, Téma: Farsangi szervezési feladatok megbeszélése. Határidő: Szászberek: Felelős: Sziráki Istvánné Intézményegység-vezető, Munkaközösségi értekezlet: A Besenyszögi I. sz. Tagintézményben működő munkaközösségek: Felelős: mindhárom munkaközösség vezető Egészségünkért Munkaközösség: Vezeti: Varga Józsefné Zenei Munkaközösség: Vezeti: Molnár Istvánné Mesevarázs Munkaközösség: Vezeti: Válócziné Szakali Tünde Hagyományőrzés a művészetek eszközeivel Munkaközösség: Vezeti: Kocza Antalné Mucza Melinda 25

26 1. A ÉVI NEVELÉSI ÉV KIEMELT FELADATAI: 2.1. A csapatszellem további alakítása érdekében közös értekezletek rendezése, a három tagintézménnyel közösen, más-más helyszínekkel, szakmai kirándulások szervezése. Célja: Egymás megismerése. Felelőse: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna Intézményegység-vezető, Sziráki Istvánné Intézményegység-vezető. Ideje: Az egyenlőbb teherviselés érdekében a feladat-ellátási terv és felelősrendszer felülvizsgálata, a kevésbé aktív kollegák bevonása a közösségi tevékenységekbe. Célja: mindenki az érdeklődésének, egyéni képességének és teherbírásának megfelelően vegye ki a részét a munkából. Felelőse: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna Intézményegység-vezető, Sziráki Istvánné Intézményegység-vezető. 2.3 A közoktatásról szóló évi LXXIX. törvény módosítása alapján, ki kell egészítenünk intézményi minőségirányítási programunkat. A pedagógiai munkát segítő alkalmazottak körére is meg kell határoznunk a teljesítményértékelés szempontjait. Meg kell terveznünk a teljesítményértékelés kimenetét, a jogszabálynak megfelelő kategóriák állításával. Felül kell vizsgálni, és szükség esetén módosítani kell a mérőlapot Felelőse: Szecsei Zsanett minőségvezetési team vezető, Deákné Pászti Erzsébet, Tománé Vadkerti Mária team tagok. Határideje: április Folytatódik a TÁMOP 3.1.4, vagyis a kompetencia alapú oktatás témájú projekt, melyben 2 óvónő érintett: Molnár Istvánné, Tibádné Nagy Zsuzsanna, 2.5. Folytatódik az IPR, vagyis az esélyegyenlőségi pályázat a tiszasülyi tagintézményünkben: Tibádné Nagy Zsuzsanna, Deákné Pászti Erzsébet, és Tánczos- Tibád Gabriella Zsuzsanna, Deák Barbara óvónők által Az egyes egészségügyi tárgyú törvények módosításáról szóló évi CLXXXI. törvény 36. -nak megfelelően az óvoda egész területén tilos a dohányzás. Ennek betartása és betartatása minden dolgozó kötelessége! Ellenőrzésére: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna Intézményegység-vezető, Sziráki Istvánné Intézményegység-vezető. 3. A MINŐSÉGFEJLESZTÉSI MUNKA FOLYTATÁSA 3.1 A szülők és a gyermekek igényeinek, elégedettségének mérése Nagycsoportos gyermekek elégedettségének felmérése, hozzá új mérőeszköz kidolgozása. A szülők elvárásának és elégedettségének felmérése. Feladatok: Az eljárás lebonyolítása. 26

27 Határidő: május 30. Felelős: Szecsei Zsanett minőségvezetési team vezető, Deákné Pászti Erzsébet, Tománé Vadkerti Mária team tagok. 3.2 Bemeneti mérések Új gyermekek fejlettségi mutatójának mérése. Felelős: Mózsik Lászlóné, Szecsei Zsanett, Molnár Istvánné, Válócziné Szakali Tünde. Tibádné Nagy Zsuzsanna, Tánczos- Tibád Gabriella Zsuzsanna, Sziráki Istvánné, Tománé Vadkerti Mária, Kovácsné Fehér Julianna, Kocza Antalné Mucza Melinda Határidő: A gyermek érkezését követő hónap vége. A mutatók elemzése, következtetések levonása. Felelős: Minden óvónő akinek a csoportjába új gyermek érkezik. Határidő: A gyermek érkezését követő 2. hónap vége. 3.3 Nevelési év végi mérések Kiscsoportosok, Középső csoportosok, Nagycsoportosok fejlettségi mutatójának mérése. Felelős: Minden óvónő Határidő: május 30. A mutatók elemzése, következtetések levonása. Felelős: Minden óvónő Határidő: június Kimeneti mérések Nagycsoportosok fejlettségi mutatójának mérése. Felelős: Mózsik Lászlóné, Molnár Istvánné, Válócziné Szakali Tünde, Kiszely Imréné, Varga Józsefné, Szecsei Zsanett, Deákné Pászti Erzsébet, Deák Barbara, Sziráki Istvánné, Tománé Vadkerti Mária, Kovácsné Fehér Julianna, Kocza Antalné Mucza Melinda Határidő: május 30. A mutatók elemzése, következtetések levonása. Felelős: Mózsik Lászlóné, Molnár Istvánné, Válócziné Szakali Tünde, Kiszely Imréné, Varga józsefné, Szecsei Zsanett, Deákné Pászti Erzsébet, Deák Barbara, Sziráki Istvánné, Tománé Vadkerti Mária, Kovácsné Fehér Julianna, Kocza Antalné Mucza Melinda Határidő: június Tanügyigazgatási nyilvántartások Októberi statisztikai jelentés elkészítése: október 1. Létszám nyilvántartó dokumentumok kitöltése: október 1. Beiskolázáshoz szakvélemények kiállítása: március 30. Felelős: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna tagintézmény vezető, Sziráki Istvánné tagintézmény vezető. 3.6 Eszköz, felszerelés és fizikai környezet ellenőrzése Hiánylista bekérése az óvónőktől, elemzés: október 10. Költségvetés tervezése: fenntartó ütemezése szerint Baleset és munkavédelmi szemle: szeptember és március Felelős: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna tagintézmény vezető, Sziráki Istvánné tagintézmény vezető Személyi feltételek ellenőrzése 27

28 Dolgozói nyilvántartások áttekintése: november 30. Továbbképzési terv megvalósításának ellenőrzési, beiskolázási terv elkészítése: március 15. Felelős: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna tagintézmény vezető, Sziráki Istvánné tagintézmény vezető. 3.9 Nevelési folyamatok ellenőrzése Vezetői ellenőrzési ütemtervnek megfelelően Szolgáltatások minőségi ellenőrzése Írásos önértékelő beszámoló kérése a fejlesztőpedagógustól, logopédustól, és gyógypedagógustól: november 30. és május 30. Felelős: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna tagintézmény vezető, Sziráki Istvánné tagintézmény vezető Pedagógusok és nem pedagógusok munkájának ellenőrzése, értékelése Naptári év végén jutalmazási szempontsor alapján: november 25. Csoportlátogatást követően, értékelőlapok alapján: folyamatos Felelős: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna tagintézmény vezető, Sziráki Istvánné tagintézmény vezető. 4. GYERMEKVÉDELMI FELADATAINK Célunk: A gyermekek alapvető jogainak és szükségleteinek biztosítása az óvoda lehetőségeihez mérten, valamint esélyegyenlőség biztosítása. Feladataink: Az óvodába járó gyermekek szociális, családi hátterének megismerése, elsősorban a csoportos óvónők tájékoztatása alapján. Szükség szerint környezettanulmány végzése. Szükség szerint családgondozó, védőnő segítségének igénybevétele. Megélhetési gondokkal küzdő családok támogatása térítési díj csökkentésével, illetve alapítványi támogatással. A rászorulók felterjesztése segélyre. A hatékony gyermekvédelmi munka érdekében kapcsolatot tartunk: Az óvoda orvosával, védőnőjével, A települések Gyámügyi előadójával, A Családsegítő Szolgálattal, A Gyermekjóléti Hivatallal, Oktatásügyi Közvetítő Szolgálattal. Az adatszolgáltatás korszerűsödött, így elektronikus formában is továbbítunk adatokat, természetesen betartva az adatvédelmi törvény szabályait. Felelőse: Balog Tiborné intézményvezető, Varga Józsefné intézményvezető-helyettes, Tibádné Nagy Zsuzsanna tagintézmény vezető, Sziráki Istvánné tagintézmény vezető. 28

29 5. AZ ÓVODA TANÜGYIGAZGATÁSI FELADATAI 5.1 Beiskolázással kapcsolatos teendőink Feladat Időpont Felelős 1. Az óvoda iskola előkészítő szerepe, iskolaérettség témával November óvodavezető összevont szülői értekezlet a nagycsoportos szülőknek. nyíltnapok előtt 2. Nyíltnap a nagycsoportokban, utána közös beszélgetés a november szülőkkel 3. Egyéni beszélgetés a valamely területen lemaradt, illetve Január részképesség gyengeséget mutató gyermekek szüleivel. 4. A Nevelési Tanácsadó tájékoztatása a vizsgálatot igénylő gyermekekről. 5. Nagycsoportos szülői értekezlet a beiskolázásról. Március 6. Iskolalátogatás a nagycsoportos gyermekekkel. Április 7. A Nevelési Tanácsadóból visszaérkezett vizsgálati Április eredmények után a beiskolázási munka befejezése az óvodai szakvélemények kiadásával. Január 31.- ig fejlesztőpedagógus 5.2 Új gyermekek felvételével kapcsolatos teendőink Feladat Időpont Felelős 1. Tájékoztatás az előjegyzés és beiratkozás rendjéről: szórólapok kihelyezése az óvoda körzetének boltjaiban, és az óvoda bejáratán. Április kézbesítő 2. Új gyermekek előjegyzése. Május első hete 3. Túljelentkezés esetén bizottság létrehozása, javaslattétel a május 4. felvételre hete 4. Szülők tájékoztatása a felvételről, átirányításról, Május 4. elutasításról. hete 5. Felvételt nyert gyermekek beiratkozása. Június 1. hete 6. Környezettanulmány az előjegyzett gyerekeknél. Augusztus második és harmadik hete óvodavezető óvodavezető óvodavezető óvodavezető A leendő kiscsoportos óvónők 6. PARTNERI KAPCSOLATAINK Nagy hangsúlyt fektetünk a partnereinkkel való kapcsolattartásra. Ennek formáit és tartalmát részletesen tartalmazza az intézményi SZMSZ ide vonatkozó fejezete. 7. KARBANTARTÁSI, FELÚJÍTÁSI ÉS BESZERZÉSI TERV 7.1 Karbantartás és felújítás: Udvari padok fa részének cseréje, felújítása. Valamennyi homokozó homokjának cseréje, a megrongálódott homokozó takaróponyva cseréje. A kikopott fű, és a kiöregedett sövények pótlása. Évelő növények, virágok ültetése, parkosítás. 29

30 Az elhasználódott udvari játékok folyamatos karbantartása, javítása. 7.2 Szükséges beszerzések: A csoportszobák szőnyegeinek cseréje 3 csoportban. A tönkrement, leselejtezett játékok pótlása. Korcsoportnak megfelelő vizuális és barkácsolási eszközök biztosítása. Ételszállító kocsik vásárlása 2 csoportnak. Mobil udvari játékok, sportszerek vásárlása. ( rollerek, kerékpárok, dömperek,stb.) Tisztítószerek folyamatos beszerzése. Irodaszerek pótlása. Projektor vásárlása. 8. FELADATELLÁTÁSI TERV 8.1. Csoport beosztás Besenyszög Makk Marci Süni Nyuszi Maci Katica óvónő Kiszely Imréné Varga Józsefné Mózsik Lászlóné Válócziné Szakali Pomázi Erika óvónő dajka Hernek Mónika ped assz. Héja Péterné Berényi Jánosné Balog Tiborné 6 ó. Hernekné Zsákai Magdolna Tünde Molnár Istvánné Lovász Andrásné Szecsei Zsanett Bukta Ferencné Csajbók Károlyné 8.2. Csoport beosztás Tiszasüly Maci Nyuszi óvónő Tibádné Nagy Zsuzsanna Deákné Pászti Erzsébet óvónő Tánczos-Tibád Gabriella Deák Barbara Zsuzsanna dajka Nemes Szabó Józsefné Juhász Attiláné Kerekes Pálné 8.3. Csoport beosztás Szászberek Napsugár Katica óvónő Sziráki Istvánné Kovácsné Fehér Julianna óvónő Tománé Vadkerti Mária Kocza Antalné Mucza Melinda dajka Burda Attiláné Juhászné Bali Edina 8.4. Nevelési értekezletek Tanévnyitó Téli Tavaszi Tanévzáró Ideje december április Témája Az óvoda éves A félév Óvodalátogatással A csoportok 30

31 munkatervének, az előttünk álló feladatoknak a megbeszélése, elfogadása. Az új óvónők, és a gyógypedagógus bemutatása. Felelőse óvodavezető eredményeinek megbeszélése, értékelése. Az oviújság összeállítása. óvodavezető helyettes egybekötött tapasztalatcsere. óvodavezető önértékelő beszámolója. A kiemelt feladatok teljesítésének eredményei. A következő nevelési év kiemelt feladatainak egyeztetése. óvodavezető, tagintézmény vezetők 8.3 Házi szakmai bemutatók Bemutató pedagógus Korcsoport Ideje 1. Középső csoport október vége 2. Középső csoport október vége 3. Kiscsoport április eleje 4. Nagycsoport április eleje 8.4 Továbbképzésen résztvevők Pedagógus neve Képzést szervezi Továbbképzés iránya Óraszám 1. Kiszely Imréné KGRE mentálhigiéné szakvizsga 2. Balog Tiborné Főnix 2 éves kortól az 60 óra Továbbképző óvodában Központ 3. Tibádné Nagy IPR óra Zsuzsanna 4. Balog Tiborné Válócziné Szakali Tünde Sziráki Istvánné 5. Balog Tiborné Ribár és Társai Zrt. Óvodafejlesztéi pályázat megnyerése esetén, projektmenedzser Új KJT, és a Munka Törvénykönyvének változásai 30 óra Helyettesítő 8.5 Felelősök rendszere Ellátandó feladat Megbízott neve Beszámolás ideje 1. Óvodavezető helyettes Varga Józsefné 2. Közalkalmazotti Tanács elnöke Mózsik Lászlóné 3. Gyermekvédelmi felelős Varga Józsefné, Tibádné Nagy Zsuzsanna, Sziráki Istvánné 4. Minőségfejlesztési team vezető Szecsei Zsanett 31

32 5. Mentor óvónő Deákné Pászti Erzsébet Gyakornoki Szabályzatnak megfelelően 6. Munka és tűzvédelmi felelős Szecsei Zsanett Ellátandó feladat Felkért Beszámolás ideje 7. Egészségügyi felelős Varga Józsefné, Tibádné Nagy Zsuzsanna, Sziráki Istvánné, Molnár Istvánné 8. Balesetvédelmi felelős Varga Józsefné (gyermekbalesetek) Tibádné Nagy Zsuzsanna Sziráki Istvánné 9. Könyvtáros Varga Józsefné 10. Továbbképzési felelős Varga Józsefné Tibádné Nagy Zsuzsanna Sziráki Istvánné 11. Szertár felelős Kiszely Imréné 12. Alapítványi tájékoztató Mózsik Lászlóné 13. Faliújság és dekoráció Válócziné Szakali Tünde 14. Pályázati figyelő Varga Józsefné Tibádné Nagy Zsuzsanna Sziráki Istvánné 15. Ételminta felelős A konyhára beosztott délelőttös dajka. 8.6 Programok, ünnepek Időpont Rendezvény Felelős 1. Szeptember szüret, kirándulás óvónők November Egészségnevelési vetélkedő óvónők 2. December Mikulás óvónők 3. December Karácsony óvodavezető, vezető helyettesek 4. Február Farsang óvónők 5. Április Húsvét óvónők 6. Május Anyáknapja+kirándulás óvónők 7. Május Gyermeknap+pedagógusnap óvónők 8. Május Évzáró, ballagás óvodavezető, vezető helyettesek 32

33 8.7 Kirándulási terv Kirándulás helyszíne ÖSZ Csoportok kirándulásai a településeken belül a projekteknek megfelelően. Az őszi évszak megfigyelése a Millér-parton Besenyszög Az őszi évszak megfigyelése a Tisza-parton Tiszasüly Az őszi évszak megfigyelése a Kiserdőben Szászberek Mesék szárnyán mesesorozat (Színházlátogatás Szolnok) Szászberek Szüret a családok, civil szervezetek bevonásával Tiszasüly, TÉL Könyvtárlátogatás Besenyszög Csoportok kirándulásai a településeken belül a projekteknek megfelelően. A téli évszak megfigyelése a Millér-parton Besenyszög A téli évszak megfigyelése a Tisza-parton Tiszasüly A téli évszak megfigyelése a Kiserdőben Szászberek Mesék szárnyán mesesorozat (Színházlátogatás Szolnok) Szászberek TAVASZ Csoportok kirándulásai a településeken belül a projekteknek megfelelően. Kirándulás a Lődombra Besenyszög Kirándulás Múzeumba Besenyszög Kirándulás Szolnokra, Besenyszög A tavasz megfigyelése a Millér-parton Besenyszög A tavasz megfigyelése a Tisza-parton Tiszasüly A tavasz megfigyelése a Kiserdőben Szászberek Tűzoltóság Szolnok: Szászberek Látogatás Jászberényi Állatkertbe Besenyszög Látogatás Jászberényi Állatkertbe Szászberek Felelős A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A szászbereki óvónők A tiszasülyi óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A szászbereki óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők A csoportokban dolgozó óvónők 8.8 Nyílthét, nyílt nap Besenyszög: Április 2. hete Tiszasüly: Április 3. hete Szászberek: Április 4. hete 33

34 8.9 Az óvoda újságjának megírása, megjelentetése Az újság rovatfelelősei: Aktuális információk: Balog Tiborné Csoportok élete: csoportokban dolgozó óvónők Szülői oldal:.. Program ajánló:.. Gyermek oldal:. Leadási határidő az óvodavezetőnek: január A FELADATOK VÉGREHAJTÁSÁNAK ELLENŐRZÉSI TERVE Módszerei: dokumentum elemzés, megfigyelés, elemzés, értékelés, önértékelés, beszámoló 9.1 Pedagógiai ellenőrzés Mit? Hogyan? Hol? Mikor? Felelőse Csoportos éves nevelési tervek ellenőrzése, értékelése dokumentum elemzés minden csoportban szeptember 1. hete óvodavezető A beszoktatás folyamata, szokásrendszer alakítása. Az egyéni sajátosságok fegyelembe vétele. megfigyelés, elemzés értékelés kiscsoportos gyermekek csoportjaiban : Besenyszög: Maci Nyuszi, Katica, Tiszasüly: Maci, szeptember 2. és 3. hete óvodavezető A beszoktatás értékelése önértékelő beszámoló Szászberek: Napsugár, Katica, kiscsoportos gyermekek csoportjaiban Besenyszög: Maci Nyuszi, Katica, november eleje vezetőhelyettes, tagintézmény vezető Tiszasüly: Maci, Szászberek: Napsugár, 34

35 Az egyeztetett szokás és szabályrendszer alkalmazása, szúrópróbaszerűen Mindennapos testnevelés a csoportokban, Mindennapos testnevelés helyzete a csoportokban, A nevelőmunka feltételeinek ellenőrzése Iskolaérettség ellenőrzése, értékelése Egyéni fejlődés nyomon követése Az óvoda gyermek-védelmi feladatainak ellátása. Gyermekcsoportok neveltségi szintje A nevelési év értékelése csoportlátogatás csoportlátogatás, önértékelő beszámoló megfigyelés, videofelvétel, megbeszélés - bechmarking hiánylista összeállítása csoportonként dokumentumelemzés (egyéni fejlettségmérő lapok), megfigyelés, elemzés, értékelés dokumentumelemzés, megbeszélés (fejlettségmérő lapok, esetleges mérések eredményei, fejlesztési tervek) dokumentum ellenőrzés, konzultáció önértékelő beszámoló, az éves terv sikerkritériumai alapján dokumentumelemzés, az éves intézményi munkaterv sikerkritériumainak figyelembe vételével az eredmények és hiányosságok Katica, Minden csoportban minden csoportban házi bemutatós csoportokban minden csoportban Nagycsoport ok, Besenyszög: Katica és Maci Nyuszi, Tiszasüly: Nyuszi, Szászberek. Napsugár, Katica. minden csoportban minden csoportban minden csoportban minden csoportban januártól - márciusig óvodavezető 2013 február óvodavezető u.a. mint a házi bemutató 2012.október költségvetés tervezésekor! és májusban január eleje óvodavezető óvodavezetőhelyettes tagintézmény vezetők óvodavezető március fejlesztőpedagógus január és május május vége tanévzáró nevelői értekezletre! gyermekvéde lmi felelősök óvodavezető óvodavezető 35

36 megállapítása. 9.2 Belső gazdasági, ügyviteli ellenőrzés Mit? Mikor? Felelős 1. A számítógépes ebédbefizetés eljárásrendje. Térítési kedvezmények nyilvántartása október óvodavezető helyettes 2. Pénzkezelés előírásainak betartása (rovatos, előleg, 2012.november óvodavezető térítési díjak) 3. A személyi dossziék kezelése, naprakész állapota február óvodavezető 9.3 Vagyonvédelmi és takarékossági program betartásának ellenőrzése Mit? Mikor? Felelős 1. Leltár a teljes óvodára vonatkozóan szeptember 2. hete óvodavezető 2. Selejtezés a teljes óvodára vonatkozóan a lomtalanításhoz kapcsolódva február 4. hete óvodavezető 9.4 Munkafegyelem, munkamorál ellenőrzése. Mit? Mikor? Felelős 1. Munkaidő betartása: munkakezdés, befejezés, a munkaidő kitöltése. folyamatos, kiemelten november eleje 2. A dohányzás tilalmának ellenőrzése. folyamatos, kiemelten szeptember, december, március óvodavezető helyettes, tagóvoda vezetők óvodavezetőhelyettes, tagóvoda vezetők egészségügyi felelős AZ IDEI ÉV NEVELŐMUNKÁJÁHOZ JÓ EGÉSZSÉGET, SOK SIKERT, SOK-SOK GYERMEKMOSOLYT, SZÜLŐI ELÉGEDETTSÉGET KÍVÁNOK! Besenyszög, augusztus Balog Tiborné intézményvezető 36

Mese-Vár Óvoda és Bölcsőde MUNKATERV 2014/2015 OM: 030 796

Mese-Vár Óvoda és Bölcsőde MUNKATERV 2014/2015 OM: 030 796 Mese-Vár Óvoda és Bölcsőde MUNKATERV 2014/2015 OM: 030 796 Intézményvezető: Nevelőtestület nevében:.. Varró Gyuláné Legitimációs eljárás Gáti Sándorné Alkalmazotti közösség nevében:. Papp Sándorné A dokumentum

Részletesebben

MUNKATERV 2015/2016.

MUNKATERV 2015/2016. HÁROM SZIROM ÓVODA 4242 Hajdúhadház, Petőfi u. 1/a Tel/Fax:06-52-384-553 E-mail cím:postmaster@haromszirom.t-online.hu MUNKATERV 2015/2016. Intézmény OM- azonosítója: 030839 Nevelőtestület nevében: Intézményvezető:

Részletesebben

SZENTGOTTHÁRD ÉS KISTÉRSÉGE EGYESÍTETT ÓVODÁK ÉS BÖLCSŐDE. 9970 Szentgotthárd, Kossuth L. u. 14. OM azonosító: 036456

SZENTGOTTHÁRD ÉS KISTÉRSÉGE EGYESÍTETT ÓVODÁK ÉS BÖLCSŐDE. 9970 Szentgotthárd, Kossuth L. u. 14. OM azonosító: 036456 SZENTGOTTHÁRD ÉS KISTÉRSÉGE EGYESÍTETT ÓVODÁK ÉS BÖLCSŐDE 9970 Szentgotthárd, Kossuth L. u. 14. OM azonosító: 036456 1 MUNKATERVE A 2013/2014-ES NEVELÉSI ÉVRE KÉSZÍTETTÉK: Kovács Tiborné Kocsisné Bucsi

Részletesebben

Cseresznyevirág Katolikus Óvoda 5065 Nagykörű Május 1. út 7. OM azonosító: 201781 Tel:06-56-494-295 email:cseriovi@gmail.com MUNKATERV 2014-2015

Cseresznyevirág Katolikus Óvoda 5065 Nagykörű Május 1. út 7. OM azonosító: 201781 Tel:06-56-494-295 email:cseriovi@gmail.com MUNKATERV 2014-2015 MUNKATERV 2014-2015 Intézmény OM- azonosítója: Az alkalmazotti közösség nevében: aláírás A dokumentum jellege: Nyilvános Érvényessége. 2014 09.01. 2015 08. 31. Legitimációs eljárás Ph. :.. aláírás Szülői

Részletesebben

2011/2012-es nevelési év. Készítette : Molnár Gyula Miklósné. óvodavezető

2011/2012-es nevelési év. Készítette : Molnár Gyula Miklósné. óvodavezető NAGYATÁDI ÓVODA ÁLTALÁNOS ISKOLA, SPORTISKOLA ÉS ALAPFOKÚ MŰVÉSZETOKTATÁSI INTÉZMÉNY EGYSÉGES PEDAGÓGIAI SZAKSZOLGÁLAT EGYESÍTETT ÓVODA FELADATELLÁTÁS TERVEZÉSE /2es nevelési év Készítette : Molnár Gyula

Részletesebben

Árnyas Óvoda Veresegyház SZAKMAI MUNKATERV

Árnyas Óvoda Veresegyház SZAKMAI MUNKATERV Árnyas Óvoda Veresegyház SZAKMAI MUNKATERV 2014-2015 nevelési év Székhely: 2112, Veresegyház, Árnyas u. 1.sz. OM azonosító: 200689 Készítette: Puskásné Gazdag Mónika óvodavezető Véleményezte és elfogadta:

Részletesebben

KISZOMBORI MIKROTÉRSÉG KARÁTSON EMÍLIA NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA. ÉVES MUNKATERV Az óvodai nevelési év helyi rendjének meghatározása 2013.-2014.

KISZOMBORI MIKROTÉRSÉG KARÁTSON EMÍLIA NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA. ÉVES MUNKATERV Az óvodai nevelési év helyi rendjének meghatározása 2013.-2014. Az óvodai nevelési év helyi rendjének meghatározása 2013-2014. KISZOMBORI MIKROTÉRSÉG KARÁTSON EMÍLIA NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA ÉVES MUNKATERV Az óvodai nevelési év helyi rendjének meghatározása 2013.-2014.

Részletesebben

MUNKATERV 2015-2016.

MUNKATERV 2015-2016. KERTVÁROSI ÓVODA Békéscsaba Szegfű utca 87-89. OM: 028062 MUNKATERV 2015-2016. 1 KERTVÁROSI ÓVODA Békéscsaba, Szegfű utca 87-89. MUNKATERV 2015-2016. Intézmény OM- azonosítója: 028062 Intézményvezető:

Részletesebben

1 oldal a 1 oldalból

1 oldal a 1 oldalból RÉTSÁG VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNAK KÉPVISELŐ-TESTÜLETE 2651 Rétság, Rákóczi út 20. Telefon: 35/550-100 www.retsag.hu Email: hivatal@retsag.hu Előterjesztést készítette és előterjeszti: Vinczéné Szunyogh Judit

Részletesebben

ARANY JÁNOS ÓVODA MUNKATERV. 2015-16-os nevelési év. Készítette: Sztán Józsefné. Tatabánya, 2015. 09. 22. óvodavezető

ARANY JÁNOS ÓVODA MUNKATERV. 2015-16-os nevelési év. Készítette: Sztán Józsefné. Tatabánya, 2015. 09. 22. óvodavezető ARANY JÁNOS ÓVODA MUNKATERV 2015-16-os nevelési év Készítette: Sztán Józsefné óvodavezető Tatabánya, 2015. 09. 22. 1 Tartalomjegyzék Jogszabályi háttér 3. Intézményi adatok 5. Az óvodai csoportok adatai

Részletesebben

Szarvas Város Óvodái és Bölcsődéje. 2015/2016-os nevelési év

Szarvas Város Óvodái és Bölcsődéje. 2015/2016-os nevelési év Szarvas Város Óvodái és Bölcsődéje MUNKATERV 2015/2016-os nevelési év Szarvas Város Óvodái és Bölcsődéje MUNKATERV 2015/2016-os nevelési év I. A nevelési év rendje A 2015/2016-os nevelési év rendjét a

Részletesebben

2015/16. évi munkaterv KEREKEGYHÁZI BÓBITA ÓVODA. 6041 Kerekegyháza. Park u. 1. A gyermekeknek nagyobb szükségük van példaképre, mint bírálatra.

2015/16. évi munkaterv KEREKEGYHÁZI BÓBITA ÓVODA. 6041 Kerekegyháza. Park u. 1. A gyermekeknek nagyobb szükségük van példaképre, mint bírálatra. 2015/16. évi munkaterv KEREKEGYHÁZI BÓBITA ÓVODA 6041 Kerekegyháza Park u. 1 A gyermekeknek nagyobb szükségük van példaképre, mint bírálatra. Joseph Joubert OM azonosítója:027650 Intézményvezető. Ph. Legitimációs

Részletesebben

Sárbogárdi Zengő Óvoda

Sárbogárdi Zengő Óvoda Sárbogárdi Zengő Óvoda Éves Munkaterv 2015/16-os nevelési év Készítette: Huszárné Kovács Márta intézményvezető "Hozzon a gyermeknek mindenki, amit tud: játékot, zenét, örömet. De hogy mit fogad el, azt

Részletesebben

S Z E R V E Z E T I É S MŰKÖDÉSI S Z A B Á L Y Z A T

S Z E R V E Z E T I É S MŰKÖDÉSI S Z A B Á L Y Z A T K A S T É L Y Ó V O D A S Z E R V E Z E T I É S MŰKÖDÉSI S Z A B Á L Y Z A T Tartalomjegyzék I. Bevezető rendelkezések... 4 II. Az intézmény általános jellemzői... 5 III. Az SZMSZ hatálya... 6 IV. Az intézmény

Részletesebben

KIRÁLY-TÓ ÓVODA ÉS BÖLCSÖDE 9330.KAPUVÁR ARANY JÁNOS U. 10/A

KIRÁLY-TÓ ÓVODA ÉS BÖLCSÖDE 9330.KAPUVÁR ARANY JÁNOS U. 10/A KIRÁLY-TÓ ÓVODA ÉS BÖLCSÖDE 9330.KAPUVÁR ARANY JÁNOS U. 10/A Tel: 96/242-611 96/241-088 Fax: 96/ 241-088 E-mail: postmaster@kiralytoovoda.t-online.hu Beszámolót készítette: Boros Imréné intézményvezető

Részletesebben

JÁSZKISÉRI VÁROSI ÓVODA MUNKATERVE 2015/2016

JÁSZKISÉRI VÁROSI ÓVODA MUNKATERVE 2015/2016 OM azonosító: 035770 JÁSZKISÉRI VÁROSI ÓVODA MUNKATERVE 2015/2016 5137 Jászkisér, Kossuth tér 3. Tel.: 57/450-497 E-mail: kisovi@pr.h Tartalomjegyzék 1. Az intézmény működési rendje a 2015 2016-os nevelési

Részletesebben

INTÉZMÉNYI MUNKATERV

INTÉZMÉNYI MUNKATERV Dombóvári Szivárvány Óvoda és Bölcsőde 7200 Dombóvár, Zrínyi u.10. OM azonosító: 202287 INTÉZMÉNYI MUNKATERV 2015/2016. nevelési év A munkatervet készítette: Tarr Ágnes intézményvezető A munkatervet jóváhagyó

Részletesebben

réerens ELŐTERJESZTÉS a Mezőberény Város Önkormányzati Képviselő-testület 2014. szeptember 29-i ülésére Tisztelt Képviselő-testület!

réerens ELŐTERJESZTÉS a Mezőberény Város Önkormányzati Képviselő-testület 2014. szeptember 29-i ülésére Tisztelt Képviselő-testület! Sorszám: J Tárgy: Mezőberény Város Ovodai Intézménye 2014-2015. V nevelési év munkaterve Előterjesztő: Körösi Mi1ály Oktatási és Kulturális Bizottság elnöke Készítette: Olejné Mertz Judit referens Véleményező

Részletesebben

TÜNDÉRKERT KELETI ÓVODA MUNKATERVE 2015 2016 NEVELÉSI ÉV

TÜNDÉRKERT KELETI ÓVODA MUNKATERVE 2015 2016 NEVELÉSI ÉV TÜNDÉRKERT KELETI ÓVODA MUNKATERVE 2015 2016 NEVELÉSI ÉV Készítette: Ács Sándorné intézményvezető Nyíregyháza, 2015. szeptember 14. 1 A 2014 2015 ös nevelési év rendjét a 20/2012. (VIII.31.) EMMI rendelet

Részletesebben

Balaton Óvoda Munkaterve 2015-2016 nevelési év

Balaton Óvoda Munkaterve 2015-2016 nevelési év Balaton Óvoda Munkaterve 2015-2016 nevelési év Az intézmény hivatalos elnevezése: BALATON ÓVODA Az intézmény pontos címe telefonszáma: H-1055 Budapest, Balaton u. 10. Telefon: 06-1-312-1415 e-mail: balatonovi@gmail.com

Részletesebben

HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZAT HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI EGYESÍTETT ÓVODA INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2015/2016.

HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZAT HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI EGYESÍTETT ÓVODA INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2015/2016. HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZAT HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI EGYESÍTETT ÓVODA INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2015/2016. NEVELÉSI ÉV A Nemzeti Erőforrás Miniszter 229/2012. (VIII. 28) Kormány-rendelet

Részletesebben

Sokorópátkai Egységes Óvoda-Bölcsőde ÁMK Munkaterv 2015/2016. Készítette: Horváthné Fekete Edit 2015.08.15.

Sokorópátkai Egységes Óvoda-Bölcsőde ÁMK Munkaterv 2015/2016. Készítette: Horváthné Fekete Edit 2015.08.15. Sokorópátkai Egységes Óvoda-Bölcsőde ÁMK Munkaterv 2015/2016 Készítette: Horváthné Fekete Edit 2015.08.15. 1 Tartalom 1.FEJLESZTÉSI TERV... 4 1.1.Személyi feltételek... 4 1.2. Tárgyi feltételek... 5 2.PEDAGÓGIAI

Részletesebben

Tapolcai Kertvárosi Óvoda 8300 Tapolca, Darányi u. 4. OM azonosító: 201169 TAPOLCAI KERTVÁROSI ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

Tapolcai Kertvárosi Óvoda 8300 Tapolca, Darányi u. 4. OM azonosító: 201169 TAPOLCAI KERTVÁROSI ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Tapolcai Kertvárosi Óvoda 8300 Tapolca, Darányi u. 4. OM azonosító: 201169 TAPOLCAI KERTVÁROSI ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Tartalomjegyzék 1. Általános rendelkezések... 3 1.1. A Szervezeti

Részletesebben

TÁJÉKOZTATÓ I. INTÉZMÉNYI MŰKÖDÉS

TÁJÉKOZTATÓ I. INTÉZMÉNYI MŰKÖDÉS TÁJÉKOZTATÓ Gádoros Nagyközség Önkormányzata Képviselő- testületének 2012.szeptember 11-én 14 órakor tartandó ülésére, a Napközi otthonos Óvodában folyó nevelőmunkáról, gazdálkodásáról Tisztelt Képviselő-

Részletesebben

TÁJÉKOZTATÓ I. INTÉZMÉNYI MŰKÖDÉS

TÁJÉKOZTATÓ I. INTÉZMÉNYI MŰKÖDÉS TÁJÉKOZTATÓ Gádoros Nagyközség Önkormányzata Képviselő- testületének 2011.szeptember 13-án 14 órakor tartandó ülésére, a Napközi otthonos Óvodában folyó nevelőmunkáról, gazdálkodásáról Tisztelt Képviselő-

Részletesebben

MUNKATERV (2015-2016-os tanév)

MUNKATERV (2015-2016-os tanév) MUNKATERV (2015-2016-os tanév) Szentgyörgyiné Szlovák Mária igazgató 1 A Kiskőrösi Petőfi Sándor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola, Gimnázium és Kertészeti Szakközépiskola intézményi munkaterve Tartalomjegyzék

Részletesebben

BELEGI PITYPANG ÓVODA

BELEGI PITYPANG ÓVODA BELEGI PITYPANG ÓVODA 7543 Beleg, Rákóczi u. 163. Tel.: 0620/3412722 PEDAGÓGIAIMUNKATERV 2015/2016. NEVELÉSI ÉVRE Készítette: Szabó Gáborné Az óvoda nevelőtestülete a munkatervet megismerte és 100%-os

Részletesebben

NAPSUGÁR GYÓGYPEDAGÓGIAI MÓDSZERTANI KÖZPONT: PEDAGÓGIAI SZAKSZOLGÁLATI EGYSÉG, ÓVODA EGYSÉG SZAKMAI-NEVELÉSI PROGRAMJA 2013.

NAPSUGÁR GYÓGYPEDAGÓGIAI MÓDSZERTANI KÖZPONT: PEDAGÓGIAI SZAKSZOLGÁLATI EGYSÉG, ÓVODA EGYSÉG SZAKMAI-NEVELÉSI PROGRAMJA 2013. NAPSUGÁR GYÓGYPEDAGÓGIAI MÓDSZERTANI KÖZPONT: PEDAGÓGIAI SZAKSZOLGÁLATI EGYSÉG, ÓVODA EGYSÉG SZAKMAI-NEVELÉSI PROGRAMJA 2013. - 1 - Készítették Ágostonné Lábas Katalin óvodapedagógus, fejlesztőpedagógus

Részletesebben

A Szent László Völgye Bóbita Óvoda. Éves munkaterve 2014-2015-ös nevelési évre

A Szent László Völgye Bóbita Óvoda. Éves munkaterve 2014-2015-ös nevelési évre A Szent László Völgye Bóbita Óvoda Éves munkaterve 2014-2015-ös nevelési évre A munkatervet készítette: Némethné Keszthelyi Andrea Intézményvezető A munkatervet a Szent László Völgye Bóbita Óvoda alkalmazotti

Részletesebben

HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZAT HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI EGYESÍTETT ÓVODA INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2014/2015.

HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZAT HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI EGYESÍTETT ÓVODA INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2014/2015. HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZAT HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI EGYESÍTETT ÓVODA INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2014/2015. NEVELÉSI ÉV A Nemzeti Erőforrás Miniszter 229/2012. (VIII. 28) Kormány-rendelet

Részletesebben

SZIVÁRVÁNY NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA 2351 ALSÓNÉMEDI, SZENT I.TÉR 8. OM: 032986

SZIVÁRVÁNY NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA 2351 ALSÓNÉMEDI, SZENT I.TÉR 8. OM: 032986 SZIVÁRVÁNY NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA 2351 ALSÓNÉMEDI, SZENT I.TÉR 8. OM: 032986 BESZÁMOLÓ 2012-2013 NEVELÉSI ÉVRŐL Nevelő Testület elfogadta: 9 /N.T./2013.sz.határozatával Időpont: 2013.június 10. Készítette:

Részletesebben

ELŐTERJESZTÉS Herceghalom Község Önkormányzat Képviselő-testület Humán és Környezetvédelmi Bizottságának 2012. decemberében tartandó ülésére

ELŐTERJESZTÉS Herceghalom Község Önkormányzat Képviselő-testület Humán és Környezetvédelmi Bizottságának 2012. decemberében tartandó ülésére ELŐTERJESZTÉS Herceghalom Község Önkormányzat Képviselő-testület Humán és Környezetvédelmi Bizottságának 2012. decemberében tartandó ülésére Tárgy: Alapító Okirat módosítása Tisztelt Humán és Környezetvédelmi

Részletesebben

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT TARTALOMJEGYZÉK

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT TARTALOMJEGYZÉK OM: 201281 SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT TARTALOMJEGYZÉK I. Törvényi és jogszabályi hivatkozások 2.o. II. Az oktatási intézmény adatai 2.o. III. A működés rendje 3.o. IV. Az intézmény szervezeti felépítése

Részletesebben

ZENGŐ ÓVODA EGYSÉGES ÓVODA-BÖLCSŐDE SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

ZENGŐ ÓVODA EGYSÉGES ÓVODA-BÖLCSŐDE SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT ZENGŐ ÓVODA EGYSÉGES ÓVODA-BÖLCSŐDE SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 1 Tartalomjegyzék 1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK...4 1.1 A SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT ALAPJÁUL SZOLGÁLÓ JOGSZABÁLYOK...4 1.2 A SZERVEZETI

Részletesebben

Tanévnyitó értekezlet 2012/2013. Pedagógiai munkaterv

Tanévnyitó értekezlet 2012/2013. Pedagógiai munkaterv ÁMK Kossuth Lajos Általános Iskola és Óvoda Magyarbánhegyes Árpád u. 48. Tanévnyitó értekezlet 2012/2013 Pedagógiai munkaterv Készítette: óvodavezető Tartalomjegyzék: 1. 2012/2013 nevelési év működési

Részletesebben

Óvodavezetői munkaterv. 2015/2016. nevelési év

Óvodavezetői munkaterv. 2015/2016. nevelési év Iktatószám: Óvodavezetői munkaterv 2015/2016. nevelési év József Attila út 8-10 2252 OM: 037281 1 TARTALOMJEGYZÉK 1. A pedagógiai munka feltételrendszere... 3 1.1. Alapító okirat szerinti feladatellátás...

Részletesebben

KÁNTORJÁNOSI CSICSERGŐ ÓVODA

KÁNTORJÁNOSI CSICSERGŐ ÓVODA KÁNTORJÁNOSI CSICSERGŐ ÓVODA KÖZZÉTÉTELI LISTA 2015-2016 NEVELÉSI ÉV Készítette: Rácz Istvánné Intézményvezető NEVELÉSI-OKTATÁSI INTÉZMÉNYI KÖZZÉTÉTELI LISTA 2015-2016 NEVELÉSI ÉV A 229/2012. (VIII. 28.)

Részletesebben

A 2014 2015 ÖS NEVELÉSI ÉVRE

A 2014 2015 ÖS NEVELÉSI ÉVRE MESEVÁR ÓVODA 4465. Rakamaz, Bocskai út 76. TEL: +3642-570-717 MESEVÁR ÓVODA M U N K A T E R V E A 2014 2015 ÖS NEVELÉSI ÉVRE Készítette: Bodnár Jánosné igazgató Rakamaz, 2014. szeptember 22. 1 TARTALOMJEGYZÉK

Részletesebben

ÓFEHÉRTÓI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

ÓFEHÉRTÓI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA ÓFEHÉRTÓI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA K é s z í t e t t e : S z a b ó J á n o s n é Á M K i g a z g a t ó 2 0 1 5. 08. 17. 1 A szervezeti és működési szabályzat készítésének

Részletesebben

Kőbányai Hárslevelű Óvoda. Szervezeti és Működési Szabályzat Módosítással egységes szerkezetben

Kőbányai Hárslevelű Óvoda. Szervezeti és Működési Szabályzat Módosítással egységes szerkezetben Ügyirat szám: 639/2/2015. Kőbányai Hárslevelű Óvoda 1106 Budapest Hárslevelű u. 5. Tel: 06/1/262-4171 Email: harslevelu@freemail.hu Honlap: www.harsleveluovoda.kobanya.hu Kőbányai Hárslevelű Óvoda Szervezeti

Részletesebben

A MONTESSORI MÁRIA KÉTNYELVŰ ÓVODA és BÖLCSŐDE MUNKATERVE a 2015/2016-os nevelési évre

A MONTESSORI MÁRIA KÉTNYELVŰ ÓVODA és BÖLCSŐDE MUNKATERVE a 2015/2016-os nevelési évre A MONTESSORI MÁRIA KÉTNYELVŰ ÓVODA és BÖLCSŐDE MUNKATERVE a 2015/2016-os nevelési évre Tartalom 1.A nevelési év rendje a 2015/2016-os nevelési évre 2. Speciális nevelési feladataink 3. A 2015/2016-os nevelési

Részletesebben

BÓBITA ÓVODA Köznevelési intézmények közzétételi listája 2015-2016-os nevelési évre. Bóbita Óvoda

BÓBITA ÓVODA Köznevelési intézmények közzétételi listája 2015-2016-os nevelési évre. Bóbita Óvoda BÓBITA ÓVODA Köznevelési intézmények közzétételi listája 205-206-os nevelési évre. Telefon/fax: 06 32-3675 Honlap: www.bobitaovoda.hu E-mail: bobitaovi@mail.datanet.hu 229/202. (VIII. 28.) Korm. rendelet

Részletesebben

Napsugár Óvoda és Bölcsőde 4090 Polgár, Bessenyei u. 4-5. Tel: 52/ 573-153, 392-239 Email: napovi@napovi.t-online.hu OM: 030978

Napsugár Óvoda és Bölcsőde 4090 Polgár, Bessenyei u. 4-5. Tel: 52/ 573-153, 392-239 Email: napovi@napovi.t-online.hu OM: 030978 Napsugár Óvoda és Bölcsőde 4090 Polgár, Bessenyei u. 4-5. Tel: 52/ 573-153, 392-239 Email: napovi@napovi.t-online.hu OM: 030978 Polgár Város Önkormányzata Polgármesteri Hivatal Tárgy: 2016/2017-es év nevelési

Részletesebben

Előterjesztés. Bicske Városi Óvoda vezetőjének beszámolója a 2015/2016 nevelési évről

Előterjesztés. Bicske Városi Óvoda vezetőjének beszámolója a 2015/2016 nevelési évről Előterjesztés Bicske Városi Óvoda vezetőjének beszámolója a 2015/2016 nevelési évről 1. előterjesztés száma: 222 /2016 2. Előterjesztést készítő személy neve: dr. Hekman Tibor 3. előterjesztés készítésében

Részletesebben

Bátaszéki Mikrotérségi Óvoda és Bölcsőde Munkaterv 2015/2016 nevelési év OM: 202011

Bátaszéki Mikrotérségi Óvoda és Bölcsőde Munkaterv 2015/2016 nevelési év OM: 202011 Bátaszéki Mikrotérségi Óvoda és Bölcsőde Munkaterv 2015/2016 nevelési év OM: 202011 Készítette: Simon Csabáné Nevelőtestület nevében Legitimációs eljárás Szülői Szervezet nevében aláírás Dokumentum jellege:

Részletesebben

PEDAGÓGIAI PROGRAM KERTVÁROSI ÓVODA 2015. Intézmény OM azonosítója:027000. Készítette: Kertvárosi Óvoda Nevelőtestülete

PEDAGÓGIAI PROGRAM KERTVÁROSI ÓVODA 2015. Intézmény OM azonosítója:027000. Készítette: Kertvárosi Óvoda Nevelőtestülete Intézmény OM azonosítója:027000 2015. Készítette: Kertvárosi Óvoda Nevelőtestülete TARTALOM A PEDAGÓGIAI PROGRAM JOGSZABÁLYI HÁTTERE... 3 1. AZ INTÉZMÉNY ADATAI... 4 2. AZ INTÉZMÉNYÜNK KÖRNYEZETI SAJÁTOSSÁGAI

Részletesebben

A Pátyolgató Óvoda Munkaterve a 2012/13 nevelési évre

A Pátyolgató Óvoda Munkaterve a 2012/13 nevelési évre A Pátyolgató Óvoda Munkaterve a 2012/13 nevelési évre Intézmény OM azonosítója: 032940 Intézményvezető: \ ^ '.^UvtAA... ajáírás Legitimációs eljárás Nevelőtestület nevében:

Részletesebben

2252 Tóalmás, Béke u. 27. OM: 032533 MUNKATERVE 2015/2016. Készítette a munkaközösségek javaslatai alapján:...

2252 Tóalmás, Béke u. 27. OM: 032533 MUNKATERVE 2015/2016. Készítette a munkaközösségek javaslatai alapján:... Tóalmási Kőrösi Csoma Sándor Általános Iskola 2252 Tóalmás, Béke u. 27. OM: 032533 MUNKATERVE 2015/2016. Készítette a munkaközösségek javaslatai alapján:... Horváth Nóra intézményvezető Tóalmás, 2015.

Részletesebben

Tájékoztató a Szajoli Tiszavirág Óvoda 2014-2015 nevelési év kezdésével kapcsolatos feladatokról

Tájékoztató a Szajoli Tiszavirág Óvoda 2014-2015 nevelési év kezdésével kapcsolatos feladatokról Szajoli Tiszavirág Óvoda 5081 Szajol, Szent István király út 70. telefon: 56-446-003 mobil: 06-20/530-41-32 email: szajovi@gmail.com Honlapcím: www.szajoliovoda.hu OM: 201969 Tájékoztató a Szajoli Tiszavirág

Részletesebben

BÁTAI PITYPANG ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

BÁTAI PITYPANG ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA BÁTAI PITYPANG ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA TARTALOM I. ÁLTALÁNOS RÉSZ 1. A Szervezeti és Működési Szabályzat célja 2. A Szervezeti és Működési Szabályzat tartalma 3. Az óvodára vonatkozó adatok

Részletesebben

2013. 03. 31-én módosított, átszerkesztett változata

2013. 03. 31-én módosított, átszerkesztett változata 2173 Kartal, Ady E. út 60-62.; Telefon/fax.: 28/437-320; e-mail: ovoda@kartal.hu; ovikartal@gmail.com; honlap címe:www.ovoda.kartal.hu SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2013. 03. 31-én módosított, átszerkesztett

Részletesebben

MUNKATERV Vásárhelyi Pál Általános Iskolája és Alapfokú Művészetoktatási Intézménye OM 200924

MUNKATERV Vásárhelyi Pál Általános Iskolája és Alapfokú Művészetoktatási Intézménye OM 200924 MUNKATERV Vásárhelyi Pál Általános Iskolája és Alapfokú Művészetoktatási Intézménye MUNKATERV Vásárhelyi Pál Általános Iskolája és Alapfokú Művészetoktatási Intézménye Az iskolai munkatervet 2012. augusztus

Részletesebben

2015-2016 TANÉV MUNKATERVE

2015-2016 TANÉV MUNKATERVE 2015-2016 TANÉV MUNKATERVE KIMBI ÓVODA 1121 Budapest, Tállya utca 22. OM 034501 Készítette: Gallina Ilona óvodavezető 1 TARTALOMJEGYZÉK 1. A MUNKATERV JOGSZABÁLYI HÁTTERE... 3 2. A NEVELÉSI ÉV RENDJE...

Részletesebben

A munkaterv jogszabályi háttere... 1 o. 1. 2015/16 tanév munkarendje.. 2 o. 2. Alapadatok, alapfeladatok 3 o. 3. Létszámadatok.5 o.

A munkaterv jogszabályi háttere... 1 o. 1. 2015/16 tanév munkarendje.. 2 o. 2. Alapadatok, alapfeladatok 3 o. 3. Létszámadatok.5 o. MUNKATERVE 2015/2016 TARTALOM: A munkaterv jogszabályi háttere... 1 o. 1. 2015/16 tanév munkarendje.. 2 o. 2. Alapadatok, alapfeladatok 3 o. 3. Létszámadatok.5 o. 4. Fejlesztési terv 8 o. 4.1. A tanév

Részletesebben

DÓZSA GYÖRGY ÁLTALÁNOS ISKOLA 6775 Kiszombor Óbébai u. 6. Tel.: 62/ 525-142 Fax: 62/ 525-143 E- mail: kzaltisk@gmail.com. Tisztelt Képviselő-testület!

DÓZSA GYÖRGY ÁLTALÁNOS ISKOLA 6775 Kiszombor Óbébai u. 6. Tel.: 62/ 525-142 Fax: 62/ 525-143 E- mail: kzaltisk@gmail.com. Tisztelt Képviselő-testület! DÓZSA GYÖRGY ÁLTALÁNOS ISKOLA 6775 Kiszombor Óbébai u. 6. Tel.: 62/ 525-142 Fax: 62/ 525-143 E- mail: kzaltisk@gmail.com Ikt. szám: 5-4/2012-II. Tisztelt Képviselő-testület! A nevelési oktatási intézmények

Részletesebben

ÓVODAI MUNKATERV A 2015/2016-os nevelési évre

ÓVODAI MUNKATERV A 2015/2016-os nevelési évre ÓVODAI MUNKATERV A 2015/2016-os nevelési évre Borsodszirák, 2015. szeptember 1. Gondosné Bányai Ágnes Intézményvezető 1 Amit csak hall a gyerek, könnyen elfelejti. Amit lát, inkább megjegyzi, de amiben

Részletesebben

PEDAGÓGIAI SZAKMAI MUNKA ÉRTÉKELÉSE 2014 / 2015. nevelési év

PEDAGÓGIAI SZAKMAI MUNKA ÉRTÉKELÉSE 2014 / 2015. nevelési év ZEN ANNA RÓMAI KAOLIKU ÓVODA OM azonosító: 036891 8500 Pápa, Zimmermann u. 10. PEDAGÓGIAI ZAKMAI MUNKA RKELE 2014 / 2015. nevelési év Készítette: Veisz Endréné óvodavezető AZ INZMNY KÜLDEE Az Úr parancsai

Részletesebben

ÉVES MUNKATERV 2014 2015.

ÉVES MUNKATERV 2014 2015. Baptista Szeretetszolgálat KISÚJSZÁLLÁSI ÓVODÁJA 5310 KISÚJSZÁLLÁS Ifjúság u. 2. Pf.: 82. : 06 (59) 520-595 e-mail: kisujov@enternet.hu kisujovi@baptistaoktatas.hu www.kisujovi.hu ÉVES MUNKATERV 2014 2015.

Részletesebben

Hőgyészi Somvirág Óvoda 7191 Hőgyész, Fő u. 27. Szervezeti és Működési Szabályzat

Hőgyészi Somvirág Óvoda 7191 Hőgyész, Fő u. 27. Szervezeti és Működési Szabályzat Hőgyészi Somvirág Óvoda 7191 Hőgyész, Fő u. 27 Szervezeti és Működési Szabályzat Tartalomjegyzék I. AZ INTÉZMÉNY ÁLTALÁNOS JELLEMZŐI... 3 1.. A SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT (SZMSZ) CÉLJA, JOGI ALAPJA

Részletesebben

Házirend Nagynyárádi Óvoda Grossnaarader Kindergarten Intézmény

Házirend Nagynyárádi Óvoda Grossnaarader Kindergarten Intézmény Házirend Nagynyárádi Óvoda Grossnaarader Kindergarten Intézmény A házirend elfogadásának fenntartói határozat száma:127/2013. (XII. 17.sz.) A házirendet készítette: Sándor Istvánné intézményvezető A házirend

Részletesebben

Szervezeti és Működési Szabályzat 2016.

Szervezeti és Működési Szabályzat 2016. Szervezeti és Működési Szabályzat 2016. Boconádi Egységes Óvoda Bölcsőde Többcélú Intézmény Juhászné Kiss Edit intézményvezető Tartalomjegyzék Tartalomjegyzék... 1 BEVEZETŐ... 3 1. Jogszabályi háttér az

Részletesebben

Napköziotthonos Óvoda SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

Napköziotthonos Óvoda SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Napköziotthonos Óvoda 3044 Szirák Róth Johanna út 1. Tel.: 32/485-035 email: szirakovi @citromail.hu SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Szirák, 2013. március 4. Készítette: Bajnócziné Bognár Erika Óvodavezető

Részletesebben

Csigaház Korai Fejlesztő Centrum Pedagógiai Szakszolgálat. 4600 Kisvárda, Kölcsey utca 5. Tel.:45/556-382. OM azonosító: 203086.

Csigaház Korai Fejlesztő Centrum Pedagógiai Szakszolgálat. 4600 Kisvárda, Kölcsey utca 5. Tel.:45/556-382. OM azonosító: 203086. Csigaház Korai Fejlesztő Centrum Pedagógiai Szakszolgálat 4600 Kisvárda, Kölcsey utca 5. Tel.:45/556-382 OM azonosító: 203086 Munkaterv 2015-2016-os tanévre KISVÁRDA, 2015. 1 I. KISVÁRDAI KORAI FEJLESZTŐ

Részletesebben

ARANYLÓ NAPRAFORGÓ ALAPÍTVÁNYI ÓVODA ÉS TELEPHELYEI: SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

ARANYLÓ NAPRAFORGÓ ALAPÍTVÁNYI ÓVODA ÉS TELEPHELYEI: SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA ARANYLÓ NAPRAFORGÓ ALAPÍTVÁNYI ÓVODA (1149 Budapest, Pósa L. u. 61.) ÉS TELEPHELYEI: MEGGYESKERT ÓVODA (3530 Miskolc, Meggyesalja u. 31.) CSIPERKE ÓVODA (8000 Székesfehérvár, Gorkij utca 32.) KÉK PINGVIN

Részletesebben

DEBRECENI EGYETEM GYAKORLÓ ÓVODÁJA OM: 030862

DEBRECENI EGYETEM GYAKORLÓ ÓVODÁJA OM: 030862 DEBRECENI EGYETEM GYAKORLÓ ÓVODÁJA OM: 030862 SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT HAJDÚBÖSZÖRMÉNY 2013 1 A Szervezeti és Működés Szabályzat tartalomjegyzéke Bevezetés 3 1.Az SZMSZ célja, tartalma 3 2.Jogszabályi

Részletesebben

Csontváry Általános- és Alapfokú Művészeti Iskola 8308 Zalahaláp Iskola utca 3. SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2013.

Csontváry Általános- és Alapfokú Művészeti Iskola 8308 Zalahaláp Iskola utca 3. SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2013. Csontváry Általános- és Alapfokú Művészeti Iskola 8308 Zalahaláp Iskola utca 3. SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2013. - 2 - Tartalomjegyzék I. AZ INTÉZMÉNY ÁLTALÁNOS JELLEMZŐI... 4 1. A SZERVEZETI ÉS

Részletesebben

I. AZ INTÉZMÉNY ÁLTALÁNOS JELLEMZŐI

I. AZ INTÉZMÉNY ÁLTALÁNOS JELLEMZŐI I. AZ INTÉZMÉNY ÁLTALÁNOS JELLEMZŐI 1. A SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT (SZMSZ) CÉLJA, JOGI ALAPJA ÉS HATÁLYA 1. 1. A Szervezeti és Működési Szabályzat célja A Szervezeti és Működési Szabályzat meghatározza

Részletesebben

A Zombai Körzeti Óvoda

A Zombai Körzeti Óvoda A Zombai Körzeti Óvoda MUNKATERVE 2014/2015 Zomba, 2014. szeptember A Társulás bemutatása 2014/2015-ös tanév feladatai A költségvetési szerv neve: Zombai Körzeti Óvoda A költségvetési szerv székhelye:

Részletesebben

JAVASLAT. Pásztó Város Önkormányzat Óvodájának BESZÁMOLÓJÁNAK. elfogadására

JAVASLAT. Pásztó Város Önkormányzat Óvodájának BESZÁMOLÓJÁNAK. elfogadására . Tel./fax.: 32/460-365 Iktatószám: 1-101/2011 A döntés egyszerű szavazattöbbséget igényel. JAVASLAT Pásztó Város Önkormányzat Óvodájának BESZÁMOLÓJÁNAK elfogadására Készült: a képviselő-testület 2011.

Részletesebben

4028 Debrecen, Kemény Zsigmond u. 7. 52/ 446-435 ; tel/fax:536-735 e-mail: postmaster@kemenyovi.t-online.hu O M : 0 3 0 8 8 1 KÖZZÉTÉTELI LISTA

4028 Debrecen, Kemény Zsigmond u. 7. 52/ 446-435 ; tel/fax:536-735 e-mail: postmaster@kemenyovi.t-online.hu O M : 0 3 0 8 8 1 KÖZZÉTÉTELI LISTA K E M É N Y Z S I G M O N D U T C A I Ó V O D A 4028 Debrecen, Kemény Zsigmond u. 7. 52/ 446-435 ; tel/fax:536-735 e-mail: postmaster@kemenyovi.t-online.hu Debrecen Város Közoktatásáért díjas intézmény

Részletesebben

MUNKATERV 2015/2016.

MUNKATERV 2015/2016. Bogácsi Bagolyvár Óvoda 3412 Bogács, Alkotmány u. 52. MUNKATERV 2015/2016. Intézmény OM- azonosítója: 200640 Nevelőtestület nevében: Intézményvezető:.. Kásáné Szabó Erika Legitimációs eljárás Nagy Józsefné

Részletesebben

Városi Óvoda 2012/2013. Nevelési évének év végi értékelése

Városi Óvoda 2012/2013. Nevelési évének év végi értékelése ÚJSZÁSZ VÁROSI ÓVODA ÉS BÖLCSŐDE 5052 Újszász, Bajcsy- Zs. út 16. OM 201859 Városi Óvoda 2012/2013. Nevelési évének év végi értékelése 2013. június 15. 1. Törvényi háttér, működést szabályozó dokumentumok

Részletesebben

LÁTRÁNYI EGYSÉGES ÓVODA BÖLCSÖDE

LÁTRÁNYI EGYSÉGES ÓVODA BÖLCSÖDE LÁTRÁNYI EGYSÉGES ÓVODA BÖLCSÖDE HÁZIRENDJE 2014. OM SZÁM: 202389 Készítette: Császár Bíró Zsuzsanna intézményvezető Érvényes: 2014. szeptember 1. TARTALOMJEGYZÉK 1. Törvényi háttér, általános információk,

Részletesebben

Szolnok Városi Óvodák MUNKATERVE. 2015/2016. nevelési év

Szolnok Városi Óvodák MUNKATERVE. 2015/2016. nevelési év Iktatószám: Szolnok Városi Óvodák MUNKATERVE 2015/2016. nevelési év Készítette: Ferenczné Teleky Éva igazgató A 2015.08.28-án beterjesztett és 2015.szeptember 5-én véglegesített munkaterv 2015. 11.02-én

Részletesebben

Szervezeti és Működési Szabályzat

Szervezeti és Működési Szabályzat Ágoston Művészeti Óvoda / Váradi Telephely/Kastély Tagintézmény Szervezeti és Működési Szabályzat Szalontai Edit óvodavezető 1 SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT OM azonosító: 34263 Intézmény neve: Ágoston

Részletesebben

AZ ŐCSÉNYI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA ÓVODAVEZETŐI MUNKATERV 2010/2011 TANÉV

AZ ŐCSÉNYI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA ÓVODAVEZETŐI MUNKATERV 2010/2011 TANÉV 1 AZ ŐCSÉNYI ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA ÓVODAVEZETŐI MUNKATERV 2010/2011 TANÉV 2 I. Fejlesztési terv 1, Személyi feltételek Intézményünkben működik a Családi Napközi és Játszóház

Részletesebben

NKI Szivárvány Óvoda feladatterve a 2010/2011-es tanévre

NKI Szivárvány Óvoda feladatterve a 2010/2011-es tanévre NKI Szivárvány Óvoda feladatterve a 2010/2011-es tanévre A törvényi előírás alapján módosításra került a HNP. A szervezeti egységünkhöz tartozó óvodák azonos program szerint dolgoznak 2010. szeptember

Részletesebben

A Orczy Anna Általános Iskola. Szervezeti és Működési Szabályzat 2015.09.01.

A Orczy Anna Általános Iskola. Szervezeti és Működési Szabályzat 2015.09.01. A Orczy Anna Általános Iskola Szervezeti és Működési Szabályzat 2015.09.01. 1. Az intézmény... 5 1.1 A Szervezeti és Működési Szabályzat (SZMSZ) célja, jogi alapja és hatálya... 5 1.1.1 A Szervezeti és

Részletesebben

KÁNTORJÁNOSI CSICSERGŐ ÓVODA 4335 Kántorjánosi, Arany János út 38. OM: 200251 HÁZIREND 2015. Készítette: Rácz Istvánné Intézményvezető

KÁNTORJÁNOSI CSICSERGŐ ÓVODA 4335 Kántorjánosi, Arany János út 38. OM: 200251 HÁZIREND 2015. Készítette: Rácz Istvánné Intézményvezető KÁNTORJÁNOSI CSICSERGŐ ÓVODA 4335 Kántorjánosi, Arany János út 38. OM: 200251 HÁZIREND 2015. Készítette: Rácz Istvánné Intézményvezető TARTALOMJEGYZÉK 1. BEVEZETŐ 3. o. 1.1. A házirend célja 3. o. 1.2.

Részletesebben

KÜLÖNÖS KÖZZÉTÉTELI LISTA 2014-2015 NEVELÉSI ÉV

KÜLÖNÖS KÖZZÉTÉTELI LISTA 2014-2015 NEVELÉSI ÉV BOGYISZLÓI KISTARISZNYA ÓVODA 7132. BOGYISZLÓ, PETŐFI S. U. 16. Tel: 06-74-440-774 E-mail: ovoda@bogyiszlo.hu OM: 202193 KÜLÖNÖS KÖZZÉTÉTELI LISTA 2014-2015 NEVELÉSI ÉV A Nemzeti Erőforrás Miniszter 229/2012.

Részletesebben

BESZÁMOLÓ 2010/2011-ES NEVELÉSI ÉV

BESZÁMOLÓ 2010/2011-ES NEVELÉSI ÉV BESZÁMOLÓ 2010/2011-ES NEVELÉSI ÉV 1. Az óvoda működési feltételei 1.1 Statisztikai adatok: Férőhelyek száma Beíratottak száma Tanköteles korú gyermekek száma Tankötelezett korú, de a szülő kérésére óvodában

Részletesebben

Szabadszállási ÁMK. Tóth Erzsébet Óvoda, Bölcsőde. Intézményegység. Szervezeti és Működési Szabályzata

Szabadszállási ÁMK. Tóth Erzsébet Óvoda, Bölcsőde. Intézményegység. Szervezeti és Működési Szabályzata 1. számú belső melléklet Szabadszállási ÁMK Tóth Erzsébet Óvoda, Bölcsőde Intézményegység Szervezeti és Működési Szabályzata 2014 BEVEZETŐ Szervezeti és Működési Szabályzat célja: A Szervezeti és Működési

Részletesebben

E l ő t e r j e s z t é s

E l ő t e r j e s z t é s EPLÉNY KÖZSÉGI ÖNKORMÁNYZAT POLGÁRMESTERE Szám: EPL/6/13/2015. E l ő t e r j e s z t é s Eplény Községi Önkormányzat Képviselő-testületének 2015. november 25-i ülésére Tárgy: Az önkormányzat fenntartásában

Részletesebben

2015. Esélyegyenlőségi Intézkedési Terv. A Dunaújvárosi Szakképzési Centrum Szabolcs Vezér Gimnáziuma és Szakközépiskolája 2015.01.01.

2015. Esélyegyenlőségi Intézkedési Terv. A Dunaújvárosi Szakképzési Centrum Szabolcs Vezér Gimnáziuma és Szakközépiskolája 2015.01.01. 2015. Esélyegyenlőségi Intézkedési Terv A Dunaújvárosi Szakképzési Centrum Szabolcs Vezér Gimnáziuma és Szakközépiskolája 2015.01.01. Tartalomjegyzék Az intézmény alapadatai... 3 Bevezetés... 4 Az esélyegyenlőségi

Részletesebben

Munkaterv 2015/2016 tanév

Munkaterv 2015/2016 tanév Munkaterv 2015/2016 tanév Kartali Könyves Kálmán Általános Iskola és Versegi Tagiskolája 1.Bevezető A 2015/2016-os tanév Munkaterve az intézmény-együttes hagyományaira, értékeire építve; a tagintézmény,

Részletesebben

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Tulipán ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Készítette: Kápolnásiné Sági Andrea óvodavezető 2009. 2 Tartalomjegyzék 1. RÉSZ 1. A Szervezeti és Működési Szabályzat (SZMSZ) célja, hatálya 4. 1.1. Törvényi

Részletesebben

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Általános Művelődési Központ Cifrakert Óvoda Szabadbattyán Árpád u. 40-44. SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2013. TARTALOM I. Az intézmény általános jellemzői 1. Az SZMSZ célja, jogi alapja, hatálya 2.

Részletesebben

INTÉZMÉNYI MUNKATERVE

INTÉZMÉNYI MUNKATERVE Balatonszentgyörgyi Margaréta Óvoda Balatonszentgyörgy, Csillagvár u.4. OM: azonosító: 202297 2015/2016-os nevelési év INTÉZMÉNYI MUNKATERVE Összeállította: intézményvezető Tartalomjegyzék 1. Statisztikai

Részletesebben

NKI Móricz Zsigmond Általános Iskola. MUNKATERVE a 2009/2010. tanévre

NKI Móricz Zsigmond Általános Iskola. MUNKATERVE a 2009/2010. tanévre NKI Móricz Zsigmond Általános Iskola MUNKATERVE a 2009/2010. tanévre 1. Tárgyi feltételek: Az előző évek uniós pályázatainak köszönhetően valamennyi tantermünk megújult: korszerű bútorok, taneszközök állnak

Részletesebben

KINCSEM ÓVODA OM AZONOSÍTÓ: 032821

KINCSEM ÓVODA OM AZONOSÍTÓ: 032821 KINCSEM ÓVODA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA OM AZONOSÍTÓ: 032821 Készítette: Szőke Zsófia óvodavezető 2013. TARTALOMJEGYZÉK 1 I. Általános szabályozási felhatalmazás 3. II. Az intézmény általános

Részletesebben

Szervezeti és működési szabályzata

Szervezeti és működési szabályzata Újszász Városi Óvoda és Bölcsőde Szervezeti és működési szabályzata Újszász, 2013. szeptember 30. Tartalomjegyzék 1. Bevezető... 4 2. Az intézmény általános jellemzői és általános rendelkezései... 4 2.1.

Részletesebben

Szolnok Városi Óvodák

Szolnok Városi Óvodák Szolnok Városi Óvodák SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT 2013. január 29. SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Szolnok Városi Óvodák 5000 Szolnok, Baross u. 1. Készítette: Intézmény OM - azonosítója:.. Ferenczné

Részletesebben

Fekete István Óvoda és a Fekete István Óvoda Abaligeti Mosolyovi Óvodája SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

Fekete István Óvoda és a Fekete István Óvoda Abaligeti Mosolyovi Óvodája SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Fekete István Óvoda és a Fekete István Óvoda Abaligeti Mosolyovi Óvodája SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA I. Általános Rendelkezések A költségvetési szerv 1. Neve: Fekete István Óvoda Székhelye: 7677

Részletesebben

A KODÁLY ZOLTÁN ÁLTALÁNOS ISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 2013. HATVAN, GÉZA FEJEDELEM UTCA 2.

A KODÁLY ZOLTÁN ÁLTALÁNOS ISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 2013. HATVAN, GÉZA FEJEDELEM UTCA 2. A KODÁLY ZOLTÁN ÁLTALÁNOS ISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 2013. HATVAN, GÉZA FEJEDELEM UTCA 2. Tartalom I. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK... 6 I.1. A NEVELÉSI- OKTATÁSI INTÉZMÉNY... 6 I.1.1. A Szervezeti

Részletesebben

SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Vackor Óvoda 9061.Vámosszabadi Szabadi út 53. OM:030410 SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT Készítette: Kukorelli Eszter óvodavezető 2013. Általános rendelkezések A szervezeti és működési szabályzat célja,

Részletesebben

DUNAÚJVÁROSI ÓVODA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA

DUNAÚJVÁROSI ÓVODA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA DUNAÚJVÁROSI ÓVODA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA Készítette: Dunaújvárosi Óvoda nevelőtestülete Dunaújváros, Pajtás u. 2. Hatályos: 2013. szeptember 1. 2013. 1 Tartalomjegyzék I.BEVEZETÉS... 3 Helyzetelemzés...

Részletesebben

Vezetői éves munkaterve 2012/13. tanév Készítette: Czikkelyné Fodor Tünde

Vezetői éves munkaterve 2012/13. tanév Készítette: Czikkelyné Fodor Tünde Vezetői éves munkaterve 2012/13. tanév Készítette: Czikkelyné odor Tünde Nevelőtestületi elfogadás a záradékban 1 I. Bevezetés Kistérségi Óvoda alapító szerve, felügyeleti szerve, fenntartója: Gyomaendrőd

Részletesebben

A 2015/2016. nevelési év ÓVODAI RENDJE. KÁROLY ÓVODA 6630 Mindszent, Szabadság tér 4. OM azonosító: 029 524

A 2015/2016. nevelési év ÓVODAI RENDJE. KÁROLY ÓVODA 6630 Mindszent, Szabadság tér 4. OM azonosító: 029 524 A 2015/2016. nevelési év ÓVODAI RENDJE KÁROLY ÓVODA 6630 Mindszent, Szabadság tér 4. OM azonosító: 029 524 1 A nevelési- oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló

Részletesebben

PÁLYÁZAT AZ ALBERTFALVAI ÓVODA BUDAPEST XI. KERÜLET EZÜSTFENYŐ TÉR

PÁLYÁZAT AZ ALBERTFALVAI ÓVODA BUDAPEST XI. KERÜLET EZÜSTFENYŐ TÉR PÁLYÁZAT AZ ALBERTFALVAI ÓVODA BUDAPEST XI. KERÜLET EZÜSTFENYŐ TÉR 1. ÓVODAVEZETŐI ÁLLÁSÁRA ALBERTFALVAI ÓVODA Készítette: Khoórné Rápolthy Beáta Budapest, 2015.05.26. 1 Budapest Főváros XI. Kerület Újbuda

Részletesebben

Almáskert Óvoda. Közzétételi lista a 2014/2015-ös nevelési évre

Almáskert Óvoda. Közzétételi lista a 2014/2015-ös nevelési évre Almáskert Közzétételi lista a 204/205-ös nevelési évre . Alkalmazotti közösségünk A 3 óvodánkban a nevelő-fejlesztőmunkát : 35 óvodapedagógus végzi. Almáskert Csicsergő Gázgyár Összesen: Pedagógus létszám:

Részletesebben