A Lean Termelési Rendszer



Hasonló dokumentumok
LEAN Menedzsment. Célcsoport

Előadás címe: 5S bevezetése

Versenyképesség fokozása, avagy az élenjáró élelmiszeripar

Az EMS, egy termelés irányítási filozófia és a controlling kapcsolata. Balogh Imre Controling vezető Electrolux Lehel Kft, Nyíregyháza

9. fejezet címe: Lean menedzsment jellemzése 1. lecke: Lean menedzsment alapjai Elsajátítási idő: 60 perc

Képzés leírása. A résztvevő a vizsga keretében konkrét veszteségcsökkentő projektet valósít meg a munkahelyén.

Lean bevezetés, Kaizen workshop-ok tapasztalatai a Phoenix Mecano-nál

Lean menedzsment és alkalmazása

Érzésektől a mérésekig Evolúció egy magyarországi tradicionális nagyvállalatnál. Péczely Csaba A.A. Stádium Kft.

Az új szabványok támogató szerepe a működési kiválóság gyakorlatára

A Lean Termelési Rendszer

LEAN MASTER PROGRAM. Több, mint oktatás!

GEDIA Magyarország KVP terület bemutatása TRK

LEAN MENEDZSMENT ALAPJAI Eger, Előadó: Tamás Lászlóné Katalin vezető tanácsadó

LEAN egyszerűen. :// Kákonyi. Előadó: Lehel

Lean menedzsment alapjai - tételek

A Lean menedzsment és bevezetése

FMEA tréning OKTATÁSI SEGÉDLET

Pályázattal támogatott Egészségesen karcsú Lean menedzsment rendszerek

5S Tréning. A minőségi munkakörnyezet kialakítása és fenntartása

LEAN 4.0 azaz hogyan tudja a Lean menedzsment az Ipar 4.0-át támogatni és lehetőségeit kiaknázni.

A lean menedzsment eszközei

Óbudai Egyetem Bánki Donát Gépész és Biztonságtechnikai Mérnöki Kar Anyagtudományi és Gyártástechnológiai Intézet Gépgyártástechnológiai Szakcsoport

5S Építkezés az alapoktól

KAIZEN WORKSHOP. Dr. Németh Balázs Ügyvezetı igazgató Kvalikon Kft. LEAN modulok KAIZEN. Folyamatos. anyagáram. Emberek bevonása

4.0: Lehetőség vagy követendő irány. ~150 év ~ 60 év. ~ 30 év ~ 15 év

Gépészeti automatizálás

Főbb szolgáltatásaink

Továbblépés a TQM felıl a LEAN menedzsment bevezetése felé

BME MVT. Dr. Topár József 1. Minőségmenedzsment MSc_ /2013 II felév

Folyamatfejlesztés Lean szemléletben. Gergely Judit A.A. Stádium Kft.

Termelés- és innovációmenedzsment (lean) Kállay Balázs

Lean menedzsment alapjai - tételek

Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft. extra TPM-klub, Kecskemét,

Beszerzési és elosztási logisztika. Előadó: Telek Péter egy. adj. 2008/09. tanév I. félév GT5SZV

Lean Történet Today es. Első lépések: Japán. Autóipari beszállítók. Első hullám: Nemzetközi. Autóipari beszállítók

Az OEE fogalma és mérése egy OEE projekt tapasztalatai

VEZETÉSI TANÁCSADÓ ÉS RENDSZERFEJLESZTŐ KFT Ft+ÁFA Hotel Mediterrán Szeptember Ft+ÁFA Hotel Mediterrán 2015.

Lean szemlélet és könyvtár

A minőségi munkakörnyezet kialakítása és fenntartása

Continuous delivery: cél a működő szoftver

Hogyan válaszolhat a gyógyszeripar az új kihívásokra? Gyógyszeripari szakmai nap

Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft. TPM-klub, Kecskemét,

A menedzsment szerepe a Lean és Six Sigma programok eredményességében

LEANPÓKER MI ÍGY CSINÁLJUK!

Motherson. Proud to be part of the most exciting industries. 3. I. sz. melléklet Ügyfelekkel, üzleti partnerekkel szembeni etikus üzleti magatartás

Elektromechanikai műszerész Elektromechanikai műszerész

The Leonardo Way Lean Road Map Lean Management Bevezetési Útmutató 2010 Leonardo Group

Vállalatirányítási rendszerek

hát akkor vezessünk be leant! avagy Help us to eliminate your job! Pannon Egyetem Veszprém,

Értékáram elemzés szoftveres támogatással. Gergely Judit Lean-klub

Leváltja a Leant az Ipar 4.0? Garliczky Balázs, Countr y Manager STAUFEN.AG, Countr y Office Hungar y

dimeb Dinet Logisztika Kft Technológia munkavédelmi szakembereknek és szolgáltatóknak. Hatékonyság - Minőség - Innováció.

Üdvözölöm a Synchro Game termelési szimulációs tréning. résztvevőit a Festo nevében

LEAN tréningek termékismertetõ

HOL TALÁLOK EGY JÓ LEAN SZAKEMBERT? ugye Ön is feltette már ezt a kérdés magának?

Lean Champion képzés. Leonardo Group Kft. Lean a gyakorlatban megvalósítás, elméletek helyett

RAKTÁROZÁS MENEDZSMENT

TARTALOM HQSC. Minőségmenedzsment képzések APQP FMEA PPAP MSA. Probléma megoldó eszközök. 8D Riport AUTOMOTIVE CORE TOOLS - AUTÓIPARI MINŐSÉGTECHNIKÁK

A személyes siker tényezői az amerkai vállalati kultúrában az NI példája alapján

A vállalti gazdálkodás változásai

Seiri. Seiton. Seiso. Seiketsu. Shitsuke. Távolítsd el. Tedd a helyére. Tisztítsd meg. Tedd egységessé. Tedd önfenntartóvá

Ellátási Lánc Menedzsment

Karbantartási filozófiák. a karbantartás szervezetére és a folyamat teljes végrehajtására vonatkozó alapelvek rendszere.

Lean-TPS Akadémia. Az egyes modulokat gyakorlati tapasztalatokkal rendelkező, a módszereket a cégeknél aktívan használó előadók, trénerek tartják.

ISO 9001:2015 ÉS ISO 14001:2015 FELKÉSZÜLT A VÁLTOZÁSOKRA? Move Forward with Confidence

A L E A N menedzsmentalapjai. Toyota Production System Toyota Termelési Rendszer T P S Kelemen Tamás

5. Témakör TARTALOMJEGYZÉK

KAIZEN manager. képzés Budapesten március 27 (hétfő) 6 nap 6 nap (3+3 nap) 1143 Budapest, Semsey Andor utca 25. fszt/1. (Vinçotte irodaház)

A Lean módszerek lehetőségei az informatika világában

BKIK VIII. Országos Tanácsadói Konferencia

A L E A N menedzsmentalapjai

TPM egy kicsit másképp Szollár Lajos, TPM Koordinátor

Mi a karbantartás feladata. Karbantartás-fejlesztés korszerűen Nyílt képzés Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft.

Lean Office az Önkormányzatban

Hogyan csökkentheti logisztikai költségeit versenytársainál nagyobb mértékben? c. konferencia

HQSC Kft. És az EMT Zrt. Közös együttműködése alapján KÉPZÉSI KÍNÁLAT 2019

Könnyen bevezethető ITIL alapú megoldások a Novell ZENworks segítségével. Hargitai Zsolt Sales Support Manager Novell Hungary

Folyamatos anyagáramlás megvalósítása szerelési területen - gyakorlati tapasztalatok. Dr. Németh Balázs Április 10.

Nemzetközi vállalat - a vállalati szoftvermegoldások egyik vezető szállítója

A minőség gazdasági hatásai

MINŐSÉGBIZTOSÍTÁS ÉS E- LEARNING. Jelli János Apor Vilmos Katolikus Főiskola

A 29/2016 (VIII. 26.) NGM valamint a 25/2017. (VIII.31.) NGM rendelet szakmai és vizsgakövetelménye alapján.

Anyagfolyamatok optimalizálása a SeaTex gyártóterületen

A HUEDU OpenLab iskolai alkalmazáscsomag Kovács Lajos

A BIZTONSÁG RAJTAD MÚLIK!

Payment Center. Rövid útmutató. Verzió 1.0.1

LEAN MENEDZSMENT KÉPZÉSI PROGRAM

LEAN FÓRUM. Eredmények Gyakorlatok Feltételek összefüggései a Lean Menedzsment alkalmazásában. Dr. Németh Balázs Január 23.

Forgácsolási Szakmai Nap a Knorr-Bremse VJR Hungária Kft-nél Fekete Gábor A.A. Stádium Kft.

Képzések és Workshopok

VÁLSÁGMENEDZSELÉS, KÖLTSÉGHATÉKONYSÁG

E 3 program HR, mint a Lean katalizátora

Járműipari gyártási folyamatok minőségbiztosítása, Tételek 1. Ászity Sándor

Kulcskompetenciák szerepe a hatékonyságfejlesztésben. Péczely György Ügyvezető igazgató A.A. Stádium Kft HR - klub

MŰANYAGOK ÉS A FENNTARTHATÓ FEJLŐDÉS. Nyéki Anikó, december 7.

Multimédia anyagok szerkesztése kurzus hatékonyságnövelése web alapú projekt módszer alkalmazásával

Egy atomerőmű építés beszállítójával szembeni irányítási rendszerkövetelmények

Fenntartható Lean az Emberrel. 4. Lean Factory Workshop, október 12. National Instruments, Debrecen

Beszerzési és elosztási logisztika. Előadó: Telek Péter egy. adj. 2008/09. tanév I. félév GT5SZV

Átírás:

Verzió 2.0

A Lean Termelési Rendszer Európai Lean Egyesület www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu

Tananyag felépítése Háttér Történelem Elmélet Gyakorlat Példa Teszt Videó

Tartalom Kaizen Folyamatos fejlesztés 6S Vizuális munkahely Poka Yoke hibabiztos megoldások

Disclaimer and Approved use Disclaimer Copyright This presentation is intended for use in training individuals within an organization. The handouts, tools, and presentations may be customized for each application. THE FILES AND PRESENTATIONS ARE DISTRIBUTED ON AN "AS IS" BASIS WITHOUT WARRANTIES OF ANY KIND, EITHER EXPRESSED OR IMPLIED. This presentation has been created by Európai Lean Egyesület and there are no known copyright issues. Please contact Európai Lean Egyesület immediately if copyright issues become apparent. Approved Use Each copy of this presentation can be used throughout a single Customer location, such as a manufacturing plant. Multiple copies may reside on computers within that location, or on the intranet for that location. Contact Európai Lean Egyesület for authorization to use the Európai Lean Egyesület Excellence Program at multiple locations. The presentation may be customized to satisfy the customer s application. The presentation, or portions or modifications thereof, may not be re-sold or re-distributed without express written permission from Európai Lean Egyesület. Current contact information and other presentations and learning products can be found at: www.leanegyesulet.hu

A Lean Termelési Rendszer módszertana www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu

Lean Termelési Rendszer módszertana Legjellemzőbb veszteségek és megoldásuk a Lean módszertan segítségével: - Átláthatatlan folyamatok - Rendezetlen gyártás - Hosszú betanulási folyamat - Nagy készletek - Hosszú átállások - Gépmeghibásodás - Hosszú átfutási tá idő -Minőségi problémák > VSM Értékáram elemzés > 6S Vizuális munkahely > Standard Work Egységesített munkafolyamatok > Kanban Húzó logisztika > S.M.E.D. Gyors átállások > TPM Teljes körű Hatékony Karbantartás >OPF Egydarabos gyártás > TQM Teljes körű Minőségirányítási Rendszer > Poka Yoke Hibabiztos megoldások A fent említett veszteségek a gyártási problémák 90%-át fedik le.

Kaizen Folyamatos fejlesztés www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu

Háttér és történelem Kaizen Japán szó (Ky zen) Kai jelentése változás zen jelentése jó (jobbnak lenni) Folyamatok fejlesztése csapatmunkában Kaizen folyamatok modellje a Toyota Termelési Rendszer (TPS) alapja. TPS elsősorban a gyártásban alkalmazható, de számos példa létezik, hogy irodai folyamatokban is eredményesen alkalmazzák. Az amerikai vállalatok 1985-től kezdték el a Kaizen szóhasználatot. M á K i t ké t K i é ké t Magyarországon Kaizen event-ként, Kaizen eseményként, vagy Műhelymunka elnevezéssel terjedt el

Módszer céljának ismertetése Kaizen esemény a folyamatos fejlődés alapja. Blitz kaizen 5 napos folyamatfejlesztési esemény egy előre meghatározott folyamaton, gépen, gyártási területen. A fejlesztés jól meghatározott keretek között, strukturált formában történik. A csapat kereszt funkcionális az érintett területek tapasztalt kollégáinak A csapat kereszt funkcionális, az érintett területek tapasztalt kollégáinak bevonásával történik.

Módszer főbb elemei és bevezetése Feladatok, projektek kijelölése Célok meghatározása Csapat kialakítása, csapatvezető kijelölése Támogatás, körülmények biztosítása Blitz Kaizen 5 nap Nehézségek megoldása Kaizen lépések Cél kijelölése Jelenlegi folyamatok megfigyelése Jövőállapot meghatározása Új folyamat bevezetése Riport, elemzés, ellenőrzés

Acélösszetétel Prog ram o zás Felületi á lla po t Tömeg Sze rkezeti kia lakítás Termékméretek Ge ometria Pontosság Termék hõfok Méretek Teljesítmény Ke ze lhe tõ ség Órabér Kezelés minõsége Da rab szá m Juta lom Energia felhasználás Képzettség Szakciók Tekintély Karbantartottság Alka lm a ssá g Alka lm a ssá g Eszközök Képzettség Tec hnológiai szem élyzet Kiszolgáló szem élyzet Mellékid õk Munkafegyelem betartása Minõség Érd eklõd és Egymás megbecsülése Technológiai utasítások betartása He ly Sorrend Mennyiség Tec hnológiai fõidõk A sor vonalvezetése Kaizen események céljai lehetnek ISHIKAWA-DIAGRAM (ok-okozati elemzés) TERMÉK EMBER Hatékonyság növelés Általános cél: 30 % növekedés Átállási idők csökkentése Általános cél : 90%-kal történő csökkentés BERENDEZÉSEK Mennyiség Minõség Ösztönzés Összetétel Veze tés színvo na la Korsze rûsé g Mûszaki állapot Minõség Mennyiség Fe lelõ ssé g érze t Ka p a c itá so k m é retei Alap és segédanyagok TECHNOLÓGIA Tec hnológia i idõk TERMELÉKENYSÉGI PROBLÉMÁK Technológiai elrendezés Egydarabos gyártás Általános cél : készletek 50%-kal történő csökkentése Húzó logisztika (Kanban) bevezetése Több terület együttes fejlesztésével lehet csak bevezetni!

Célok felállítása Célok lehetnek az előző oldalon bemutatottak, még akkor is ha magasnak tűnnek, mert: Állítsuk magasra a célokat Hogy motiváljuk a csapatot Nézzük ki a dobozból gondolkodásra Próbáljunk ki teljesen más megoldásokat, új folyamatokat

A csapat 3-10 fő Kereszt funkcionális bevonás Bevonva a specialistákat nyitott gondolkodás elvárt Bevonva Kaizen eseményeken tapasztalt kollégákat Teljesen más területről érkező kollégáknak lehetnek a legjobb kérdései (Miért így csináljátok?) érdekes kérdések új gondolkodásra ösztönzik a csapatot Támogatás Elkötelezettség, csapatszellem, motiváltság a siker elérésére

Támogatás és körülmények Külső körülmények kizárása Lehalkított telefon Nincs csak 5 percre ki kell mennem Kijelölt terem Együnk együtt! Biztosítani Flip chart tábla Fehér tábla Bekészítés (üdítő, apró sütemény) Vezetői támogatás Teljes elkötelezettség, támogatás szükséges A vezető felelős azért, hogy ne legyen zavaró körülmény (feladatok el legyenek látva a Kaizen idejére)

Terem vagy Gemba? Fontos, hogy menjünk a gemba -hoz Gemba : ahol az értékteremtő folyamat zajlik Kaizen akár történhet rögtön a sor mellett egy kijelölt területen A termet megbeszélésre és elemzésre használjuk Ha van egy új ötlet ki kell menni a sorra és kipróbálni, megnézni

Blitz Kaizen esemény jellemzői Teljes fókusz a kijelölt fejlesztésre váró folyamaton, radikális javítási intézkedések k rövid időn belül. Azonnali eredmények a termelékenységben, minőségben, kiszállításban, átfutási időben, átállási időkben, készletekben, munkahelyek kialakításában. Általában 5 napos event.

Felmerülő nehézségek lehetnek Túl elfoglalt mindenki Jó ötlet, de hosszú idő bevezetni Nincs rá pénz Az elmélet más mint a valóság A gépet nem lehet megállítani Nem egyezik a vállalat előírásaival Nem az én feladatom majd valaki más megcsinálja Nem megfelelő kommunikáció Tudom mi lesz az eredménye, ha nem csináljuk meg Nincsenek az érintett kollégák bevonva Ennél jobb megoldás nincs

Nem az én munkám!

6S Vizuális munkahely www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu

Módszer céljának ismertetése 6S módszer elsődleges célja a munkakörnyezet javítása és fenntartása. 6S - 6 pillér - 6 lépés Vizuális munkahely megteremtése. Folyamatos fejlődés alapja, veszteségcsökkentés egyik eszköze. Felfordulásokat, káosz helyzeteket szüntet meg hatékony alkalmazása. Keresgélési idők - Állásidők csökkenését eredményezi. Mindennek megvan a helye, minden a helyén van. Kellemes munkakörnyezetet teremt. Eredménye motiváló. Sok gyártó vállalat l célja: minden szerszámot ami szükséges a folyamat működtetéséhez 60 másodpercen belül el kell érni, hozzá kell férni.

Háttér és történelem Taiichi Ohno a Toyota gyárban, eredetileg 4S módszerként fogalmazta meg először még az 1950-es években, mint a munkakörnyezet kö fejlesztésének és vizualizációjának egyik eszköze. Az 1960-1970 es években egészült ki 5S módszerré. 1990-ben az amerikai gyártó vállalatok hozzáadtak még egy S -t, mint a biztonság (Safety) pillérét, így sok helyen 6S ként ismerik.

Módszer főbb elemei és bevezetése 5S a Lean Termelési Rendszer alapja 5S 5 eleme, pillére Sort - Szelektálás Straighten - Szervezés Shine - Takarítás Standardize - Egységesítés Sustain - Fenntartás Safety -Biztonság Vizuális irányítás

5S 5 pillére Sort - Szelektálás Szükségtelen eszközök, anyagok, gépek eltávolítása Straighten - Szervezés Mindennek a legmegfelelőbb tárolás kialakítása Shine - Tk Takarítás Takarítás kívül, belül Standardize di - Egységesítés Szabályok meghatározása, ami az 5S rendszer fennmaradásához szükséges Sustain - Fenntartás Tréning, napi fenntartás, ellenőrzés Safety Biztonság (+1 S ) A biztonság fontossága minden folyamatban

A jó, rossz és a csúf Az élet 5S nélkül

5S után

5S után Tiszta, átlátható, biztonságos közlekedési útvonal Színkódok Termelési információk, táblák, mutatószámok rögtön a gyártósor mellett Mindig kész egy vevői látogatásra

5S példák 5S után 5S előtt

5S példák - takarítás Csapatban Mindenki részese mindenki magáénak érzi a fenntartás Csapatban. Mindenki részese, mindenki magáénak érzi a fenntartás fontosságát, mert ő is tett azért hogy ilyen legyen.

Poka Yoke Hibabiztos megoldások www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu

Háttér és történelem Poka Yoke Japán szó (pokajoke) Poka gondatlan hibák Yoke megelőzni Gondatlan hibák keletkezésének megakadályozása AP Poka Yoke fogalom először a Toyota Termelési rendszerben lett használva Shigeo Shingo által az 1960-as években. Az alapja az egyszerűség ű és a jó ötletek. t Shingo nem akarta elfogadni, hogy a statisztikai módszerekkel csak csökkenteni és nem megszüntetni tudjuk a hibák előfordulását. A vevőközpontúság, a versenyképesség, a rugalmasság alapja a 0 hiba!

Mi történne, ha nem a 100%-ra törekednénk? A 99.9% elérése elég?

A 99.9% rendben van? Ha igen a válasz, akkor a következő dolgok történhetnek: Minden hónapban 1 órán keresztül ihatatlan vizet kapnánk! 50 újszülött halna meg minden egyes nap! 20,000000 db rossz átutalás történne minden órában. 10 baleset történne naponta a Heathrow reptéren! 10,000 db levél veszne el minden órában! Ennek oka hogy az említett folyamatokban nem törekednének a Ennek oka, hogy az említett folyamatokban nem törekednének a 100%-os megbízhatóságra, minőségre.

Mi történne, ha nem a 100%-ra törekednénk? A 99.9% 9% elérése elég? Most mit válaszolnál?

Hibák, Selejtek Két megközelítése van a hibák keletkezésének 1. Ez elkerülhetetlen hiba! Emberek mindig hibáznak -Ha elfogadjuk ezt a megközelítést, akkor nem ösztönözzük magunkat arra, hogy ne tegyük meg újra, ne hibázzunk. A technológia nem stabil Minden technológián lehet fejleszteni! Alapanyagok nem megfelelőek A beszállítói lánc egészét kell fejlesztenünk, ami a késztermék ék előállításához szükséges. A hibákat csak a végellenőrzésnél vesszük észre, vagy rosszabb esetben a vevőnél derül ki.

Hibák, Selejtek 2. A hibákat meg lehet szüntetni! Ha az ember valahol hibázik, azt meg is lehet előzni. Az emberek kevesebb hibát vétenek, ha megkapják a megfelelő képzettséget, tréninget, utasítást és egy olyan termelési rendszerbe dolgoznak, ahol a hibák megelőzése a cél és nem azok észlelése.

Mintavételezés, ez a legjobb megoldás? A hibák kiszűrésének egyik módszere: a mintavételezés. Két fő típusát különböztetjük meg: 1. Mintavételezés Nagyon sok vezető azon az állásponton van, hogy a mintavételezés a legjobb, leghatékonyabb és legolcsóbb ellenőrzés. Cél: 0,1 % hibás termék A mintavételezéssel nem ellenőrzünk minden darabot, ezért minden ezredik vevő hibás terméket kaphat.

Mintavételezés, ez a legjobb megoldás? 2. 100% ellenőrzés a legjobb ellenőrzés! 100% ellenőrzés 100% minőség Cél 0 hiba A 100% os ellenőrzés nem azt jelenti, hogy egy személy 100% ban ellenőrzi a termékek minden jellemzőit, hanem azt, hogy olyan technológiai rendszert alakítunk ki, ami nem tud hibás terméket előállítani!

A vevő a legjobb sori ellenőr Senki sem akar szándékosan hibát elkövetni, de bárkivel előfordulhat, hogy hibázik. Még a legtapasztaltabb dolgozóval is. Ennek oka a nem megfelelően kialakított technológia, munkakörnyezet, munkakörülmények vagy maga a termék. A hibás terméket a vevő észre fogja venni, hisz ő minden egyes darabot ellenőrizni fog. Nem biztos hogy minden egyes hibát fog jelezni felénk. Egyszer csak azt vesszük észre, hogy a vevő ő nem vevő ő többé...

Stratégia a 0 hibáig 3 lépésben 1. Ha nem kell, NE GYÁRTSUK! Ha nincs szüksége a vevőnek a termékre, ne gyártsuk! Csak annyit készítsünk, amennyire szüksége van.

Stratégia a 0 hibáig 3 lépésben 2. Csináld hiba nélkül! Ha gyártunk, gyártsunk hiba nélkül. Be kell építeni minőségbiztosítási eszközöket, technológiákat folyamatunkban, annak érdekében, hogy megelőzzük a hiba előfordulását, hibás termék gyártását.

Stratégia a 0 hibáig 3 lépésben 3. Ha le tudjuk gyártani, gyártsuk le azonnal! Csökkentsük a termék átfutási idejét, azért hogy a vevőnek minél hamarabb el tudjuk juttatni a kért terméket, így növelve elégedettségét.

5 legjobb Poka Yoke megoldás 1. Különböző méretű tájoló csapok

5 legjobb Poka Yoke megoldás 2. Hibafelismerés és riasztás

5 legjobb Poka Yoke megoldás 3. Végállás kapcsolók, érzékelők

5 legjobb Poka Yoke megoldás 4. Számlálók

5 legjobb Poka Yoke megoldás 5. Ellenőrző listák

Fő feladata a Poka Yoke rendszereknek Nem kell kijavítani, ha megelőztük Poka Yoke rendszernek 3 fő megelőzési szerepe van a hibák elkerülésében Leállítás Szabályozás Figyelmeztetés Ha meg tudjuk határozni, milyen hibalehetőségek lehetnek a termék előállítás során, különböző módszerekkel ki tudjuk küszöbölni azok előfordulását (pl: FMEA Failure Mode and Effects Analysis Hibamód és hatáselemzés).

Fő feladata a Poka Yoke rendszereknek Leállítás Szabályozás Jelzés Hibamegelőzés!

Poka Yoke, a folyamatos javulás és a 0 hiba 8 alappillére 1. 100 % os ellenőrzés 2. Minden gondatlanságból adódó hibát meg lehet szüntetni 3. Ne gyárts rosszat, kezd jóval - Most! 4. Ne keress kifogásokat, gondolkozz azon, hogy hogy tudnánk jobbá tenni 5. Ha 60 % esélye van annak, hogy fog működni az ötleted, ne habozz, próbáld ki! 6. Jó csapatmunkával lecsökkenthetőek tő k a hibák és selejtek száma 0-ra 7. 10 fej jobb mint 1 Kaizen folyamatok 8. Keressük meg a hibák okait az 5 M-mel és 1 H-val (Miért? Miért? Miért? Miért? Miért? Hogyan?)

Lean kvíz www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu

Kaizen jelentése a Folyamatos Fejlesztés? A) Igaz B) Hamis

Melyek lehetnek a Kaizen események céljai? A) Hatékonyság növelés B) Kibocsájtás á növelés C) Átállási idő csökkentés D) Minőség javítás E) Technológiafejlesztés

Acélösszetétel Prog ram o zás Felületi á lla po t Tömeg Sze rkezeti kia lakítás Termékméretek Ge ometria Pontosság Termék hõfok Méretek Teljesítmény Ke ze lhe tõ ség Órabér Kezelés minõsége Da rab szá m Juta lom Energia felhasználás Képzettség Szakciók Tekintély Karbantartottság Alka lm a ssá g Alka lm a ssá g Eszközök Képzettség Tec hnológiai szem élyzet Kiszolgáló szem élyzet Mellékid õk Munkafegyelem betartása Minõség Érd eklõd és Egymás megbecsülése Technológiai utasítások betartása He ly Sorrend Mennyiség Tec hnológiai fõidõk A sor vonalvezetése Milyen szabályok vannak a Kaizen eseményeken? A) Legyünk nyitottak a változásra B) Beszéljük meg a problémákat C) Ne kérdezzünk túl sokat D) Értsük meg az adatok és folyamatok összefüggéseit E) Hallgassuk meg mások véleményét é é TERMÉK BERENDEZÉSEK Mennyiség ISHIKAWA-DIAGRAM (ok-okozati elemzés) Minõség Ösztönzés Összetétel EMBER Veze tés színvo na la Korsze rûsé g Mûszaki állapot Minõség Mennyiség Fe lelõ ssé g érze t Ka p a c itá so k m é retei Alap és segédanyagok TECHNOLÓGIA Tec hnológia i idõk TERMELÉKENYSÉGI PROBLÉMÁK Technológiai elrendezés

Ki vegyen részt a Kaizen eseményen? A) Az érintett területen dolgozó kollégák B) Legjobb gépkezelők C) Karbantartó D) Lean specialista E) Mérnök

A felsoroltak közül melyek az 6S 6 lépése? A) Szervezés B) Takarítás C) Egységesítés D) Bolondbiztosság E) Fenntartás F) Szelektálás G) Biztonság

Párosítsa össze a lépéseket? Szelektálás Szervezés Takarítás Egységesítés Fenntartás Biztonság A. Szükségtelen eszközök, anyagok, gépek eltávolítása B. Mindennek a legmegfelelőbb tárolás kialakítása C. Takarítás kívül, belül D. Szabályok meghatározása, ami az 5S rendszer fennmaradásához szükséges E. Tréning, napi fenntartás, ellenőrzés F. A biztonság fontossága minden folyamatban

Milyen lépésekkel tudná bevezetni e etni Ön a 6S-t ta az önök szervezetébe?

Milyen eszközei vannak a 6S fenntartásának? A) 6S tréning B) Előtte-Utána képek k C) Ellenőrző listák D) Munkautasítások E) Szabályok F) Napi 5 perc 5S G) Ellenőrzés

Poka Yoke jelentése Bolond biztos? A) Igaz B) Hamis

Ki a legjobb ellenőr? A) A sor végi 100%-os ellenőrzést végző nagyon jól képzett régi régi dolgozó B) A vevő!

A Poka Yoke rendszerek célja? A) Hibák megelőzése B) Hibák jelzése C) Selejt keletkezesének megakadályozása D) Hiba esetén leállítás E) Szabályozás á F) Figyelmeztetés

Tanuljunk együtt, tanuljunk egymástól Köszönjük ö a figyelmét! Telefon: 06-30/250-02-75 Web: www.leanegyesulet.hu E-mail: kutatas@leanegyesulet.hu t l t Cím: 1124 Budapest, Koszta József u. 33. 1 em. 4.