Érzésektől a mérésekig Evolúció egy magyarországi tradicionális nagyvállalatnál. Péczely Csaba A.A. Stádium Kft.



Hasonló dokumentumok
Az OEE fogalma és mérése egy OEE projekt tapasztalatai

Két párhuzamosan indult TPM projekt bemutatása. Különbségek, nehézségek és eredmények. Péczely Csaba A.A. Stádium Kft.

Az Egyszerűsített RCM elemzés szerepe a karbantartási tervek kialakításánál. Péczely Csaba A.A. Stádium Kft.

Képzések és Workshopok

Forgácsolási Szakmai Nap a Knorr-Bremse VJR Hungária Kft-nél Fekete Gábor A.A. Stádium Kft.

Folyamatfejlesztés Lean szemléletben. Gergely Judit A.A. Stádium Kft.

5S Építkezés az alapoktól

Hogyan válaszolhat a gyógyszeripar az új kihívásokra? Gyógyszeripari szakmai nap

Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft. TPM-klub, Kecskemét,

Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft. extra TPM-klub, Kecskemét,

Forgácsolási Szakmai Nap a Knorr-Bremse VJR Hungária Kft-nél Fekete Gábor A.A. Stádium Kft.

A Lean módszerek lehetőségei az informatika világában

Értékáram elemzés szoftveres támogatással. Gergely Judit Lean-klub

Versenyképesség fokozása, avagy az élenjáró élelmiszeripar

Audi Termelési Rendszer (APS) Út elszigetelt hatékonyságnövelő intézkedésektől egy átfogó vállalatirányítási rendszerhez

LEAN Menedzsment. Célcsoport

TPM egy kicsit másképp Szollár Lajos, TPM Koordinátor

Kulcskompetenciák szerepe a hatékonyságfejlesztésben. Péczely György Ügyvezető igazgató A.A. Stádium Kft HR - klub

Hogyan építsünk Lean rendszereket?

Dr. Klein Lajos Richter Gedeon Nyrt.

Karbantartási filozófiák. a karbantartás szervezetére és a folyamat teljes végrehajtására vonatkozó alapelvek rendszere.

A karbantartás egészségi állapotának felmérése karbantartási audit

TPM-Klub Knorr-Bremse VJR Hungária Kft december 2.

Lean és TPM együtt. A.A. Stádium Kft. Péczely Csaba

Az es szabvánnyal, illetve a törvényi elvárásokkal kapcsolatos felmérési, tervezési tevékenység

Főbb szolgáltatásaink

Lean projekt atomizáció

Folyamatos anyagáramlás megvalósítása szerelési területen - gyakorlati tapasztalatok. Dr. Németh Balázs Április 10.

A TPM motorja a dolgozók meggyőzése

KAIZEN WORKSHOP. Dr. Németh Balázs Ügyvezetı igazgató Kvalikon Kft. LEAN modulok KAIZEN. Folyamatos. anyagáram. Emberek bevonása

A karbantartás kapcsolata a termeléssel. Karbantartás-fejlesztés korszerűen Nyílt képzés Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft.

A Lean alapelvének megvalósulása: Információ áramlás VSM

Lean Történet Today es. Első lépések: Japán. Autóipari beszállítók. Első hullám: Nemzetközi. Autóipari beszállítók

Kockázat alapú karbantartás kialakítása a TPM rendszerben

Mitől lesz Lean? Lean-Klub

LEAN 4.0 azaz hogyan tudja a Lean menedzsment az Ipar 4.0-át támogatni és lehetőségeit kiaknázni.

Szimulációs esettanulmány: hol kezdjem a fejlesztést?

AZ INNOVÁCIÓS POTENCIÁL MÉRÉSE KIS- ÉS KÖZÉPVÁLLALKOZÁSOK SZÁMÁRA

I. ADATLAP - A program általános tartalma Tudással a termelékenységért, a megbízható üzemelésért és a biztonságért (24 órás)

Dr. Pikó Károly vezérigazgató-helyettes Minőségügy van-e szerepe a sürgősségi ellátásban november 5. - Debrecen

A menedzsment szerepe a Lean és Six Sigma programok eredményességében

CC-Energy projekt bemutatása

Lean bevezetés, Kaizen workshop-ok tapasztalatai a Phoenix Mecano-nál

Az új szabványok támogató szerepe a működési kiválóság gyakorlatára

Bekövetkezett meghibásodások utólagos elemzése

Lean menedzsment és alkalmazása

Kaizen 3 szinten. Lean-klub december 7. Gergely Judit Lean TPM tanácsadó

TPM a nagyjavítások szolgálatában

A társadalmi hatás növelése. A NESsT megközelítése a társadalmi hatás mérésére. Társadalmi Vállalkozások Napja Budapest, június 8.

SaMe Projekt. Heti státusz report hét

Klasszikus karbantartási stratégiák és hiányosságaik. Karbantartás-fejlesztés korszerűen Nyílt képzés Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft.

Hogyan válik a Lean a vállalati kultúra részévé?

Beszállító Fejlesztési Program. Dr. Németh Balázs Kvalikon Kft. Best Practice

Üzleti folyamatmenedzsment: - káoszból rendet!

Sokszor a másodpercek döntenek. CHIRON DATALine. egy innovatív platform a folyamatoptimalizáláshoz. Designed and Made in Germany.

LEAN MASTER PROGRAM. Több, mint oktatás!

Beszerzési és elosztási logisztika. Előadó: Telek Péter egy. adj. 2008/09. tanév I. félév GT5SZV

LPA Layered Process Audit

LEAN BESZERZÉS AZ ELMŰ-BEN. MLKBT 17. kongresszusa Balatonalmádi, november 12. Sámson Gergely

GYAKORLATI TAPASZTALATOK AZ ISO EIR SZABVÁNY TANÚSÍTÁSOKRÓL BUZNA LEVENTE AUDITOR

LEAN FÓRUM. Eredmények Gyakorlatok Feltételek összefüggései a Lean Menedzsment alkalmazásában. Dr. Németh Balázs Január 23.

Versenyelőny vagy nyűg a minőségirányítás?

Versenyképesség és egészségnyereség

BKIK VIII. Országos Tanácsadói Konferencia

Digitalizációs helyzetkép GKI Digital Kutató és Tanácsadó Kft. Minden jog fenntartva!

Easy Company termékcsalád. Már Ft/hó-tól

Hogyan használjuk ki a digitális HR lehetőségeit a munkaidő nyilvántartás kihívásainak kezelésére?

Továbblépés a TQM felıl a LEAN menedzsment bevezetése felé

Vasúti Erősáramú konferencia Siófok Horváth László

A (nem megfelelően tervezett) nagyjavítás hatásai

Mi a karbantartás feladata. Karbantartás-fejlesztés korszerűen Nyílt képzés Fekete Gábor, A.A. Stádium Kft.

Pályázattal támogatott Egészségesen karcsú Lean menedzsment rendszerek

IPAR 4.0 MINTAGYÁR PROJEKT GINOP

Capsys Kft. bemutatása. Outsource-ról általánosságban. Folyamatjavítási lehetőségek. Kulcs üzenetek. Bemutatkozás

ISO HOGYAN ÉPÜL FEL A MIR RENDELÉSRE KÉSZÜLT ESZKÖZÖK GYÁRTÓI ESETÉN? előadó Juhász Attila SAASCO Kft.

Gyártási mélység változásának tendenciája

A BIZTONSÁG RAJTAD MÚLIK!

Előadás címe: 5S bevezetése

Intelligens termelésmenedzsment. a Leanért. Bóna Péter - Com-Forth Kft ápr. 8.

A lean filozófia becsempészése a tradicionális vállalati kultúrába

Hegesztő üzemi technológus

Beszerzési és elosztási logisztika. Előadó: Telek Péter egy. adj. 2008/09. tanév I. félév GT5SZV

ELŐADÁS CÍME. Duális Felsőoktatási képzés Kecskeméten. Kihívások és előnyök Belina Károly

Felsővezeték fenntartás saját erőből

Nagy méretű projektekhez kapcsolódó kockázatok felmérése és kezelése a KKV szektor szemszögéből

Az ITIL hazai alkalmazhatóságának kérdései

Képzés leírása. A résztvevő a vizsga keretében konkrét veszteségcsökkentő projektet valósít meg a munkahelyén.

Audi Hungaria a jövőorientált vállalat Motorgyártás, mechanikus megmunkálás

Dr. FEHÉR PÉTER Magyarországi szervezetek digitális transzformációja számokban - Tények és 1trendek

Gyakornoki álláslehetőségek a Robert Bosch Elektronika Kft.-nél

A Lean menedzsment és bevezetése

Szervezetfejlesztés Nagykőrös Város Önkormányzatánál az ÁROP 3.A számú pályázat alapján

Mit tud a QFD? Dr. Topár József 1

Mit várunk el az alkalmazottainktól? Készítette: dr. Paál Csaba

Lean projekt atomizáció

Üzleti energia- és vízfelhasználás menedzsment a Rubintól

LEAN egyszerűen. :// Kákonyi. Előadó: Lehel

Digitalizációs Kutatás Madar Norbert. A kutatást a megbízásából a készítette

Papp Tibor Karbantartási menedzser Sinergy Kft.

1.2. A VÁLLALATI KÖRNYEZETVÉDELEM, MINT A KÖRNYEZETI GONDOLKODÁS LOKÁLIS SZÍNTERE

Átírás:

Érzésektől a mérésekig Evolúció egy magyarországi tradicionális nagyvállalatnál Péczely Csaba A.A. Stádium Kft.

Bemutatkozás A.A. Stádium Kft. 1984 alapítva műszaki diagnosztika 1996 termelékenység-fejlesztés (TPM, Lean ) Túl a 70-en! Szakmai rendezvények

A.A. Stádium Kft. 2 % 18 % 80 % 5 tanácsadó + 1 módszertanos + 1 beugró + 2 háttérember 18 fő 1984 óta

Bemutatkozás Péczely Csaba 2006 TPM, Lean projektek Több konferencia meghívott előadója Szakcikkek (pl. Magyar Grafika, Magyar Minőség) Lean3 Termelékenység-fejlesztés egységes rendszerben

A kezdetek Tradicionális nagyvállalat Több gyáregység ország szerte Pár év veszteséges működés

A munka kezdete A karbantartás szerepe a cég működésében Karbantartás-fejlesztési projekt: Alapozó képzések (sorozata) Berendezések besorolása fontosság szerint Berendezés-elem listák felvétele E-RCM elemzés Műszeres diagnosztikai eszközök alkalmazása Néhány TPM alapelem

Munkamorál, projektfegyelem Félelem óvatoskodás - őszinteség hiánya A tanácsadó nem auditor Felelősség letolása Senki nem mer döntéseket hozni: Ezt ki mondta? Átláthatatlan felelősségi körök

1. év Esetenként motiváltság Másoknál jelentős passzivitás A feladatok elvégzésének minősége: Elnagyolt berendezés-elem listák Következmény: Rengeteg plusz munka Pl. E-RCM elemzés megismétlése

Az első év végére Némileg érezhető javulás Érezhető mérhető Igény a fejlődés mérhetőségére Saját karbantartási szoftver fejlesztésének kezdete

Autonóm karbantartás Tervszerű karbantartási program Berendezés-fejlesztés Oktatás és tréning Veszteségforrások visszaszorítása 2. év Karbantartási mérőszámok kialakulása TPM elemek Igény a TPM bevezetésére Rendszeres ütemezett vezetői tájékoztatók TPM Rend/Tisztaság/Fegyelmezettség (5 S) Vállalati kultúra/minőség

Karbantartási mérőszámok Idő alapú mérések? Bejelentések aránya: Termelés Karbantartás Munkák összetétele: Sürgős javítás Ütemezett javítás Ütemezett karbantartás Féreg Költségek

OE(E) Overall Equipment Effectiveness Általános Berendezés hatékonyság Veszteségek és besorolásuk: Tervezett jellegű állásidők Szervezési problémák Géphez kötődő állásidők Teljesítmény Minőség

Manuális adatgyűjtés Az OEE bevezetése Pilot területen a mérés kialakítása Kiterjesztés és rengeteg oktatás a dolgozók részére Néhány félreértés: Dolgozók egyéni értékelése Bónusz Műszakon belül nincs megrendelés Területek OEE alapú összehasonlítása

Rendszeres vezetői tájékoztatók A csapatok értékelése a saját mérőszámaik alapján Kiadott/megvalósult feladatok aránya Belső audit eredmények OEE alakulása területenként Megdöbbentő kérdések És a felismerés

Rendszeres vezetői tájékoztatók A csapatok értékelése a saját mérőszámaik alapján Kiadott/megvalósult feladatok aránya Belső audit eredmények OEE alakulása területenként Megdöbbentő kérdések És a felismerés

3. év Stabil alap Elmozdulás a TPM-en túl néhány Lean elem irányába is Teamek átalakulása Átlátható felelősségkörök és beszámolási forma Vizuálmenedzsment Megtakarítási projektek

Teamek átalakulása Új szervezet: Jó gazda csapatok (gyártóterületenként) Műszaki csapat (gyáregységenként) Lean csapat (gyáregységenként) Központi Lean koordinációs csapat

Átláthatóság Mátrix: Felelősségi körök és beszámolás gyakorisága

Vizuálmenedzsment Beszállító Gyár Vevő Irányvonalak: Biztonság Minőség Kiszállítási pontosság Egyéb veszteségek Működés Reakciók

Vizuálmenedzsment kialakítása Az első táblákat közösen Workshopok Területek vezetői Érintett területek bevonása Célértékek és riasztási szintek Akciók!

Eredmények Javuló kommunikáció Látható problémák Veszteségek érthető bemutatása (FPY vs. láda) Felszínre kerül = megszűnik

Megtakarítási projektek Mérési eredmények és mérőszámok alapján Projekt csapatok megalakulása Rendszeres működés és beszámolás Cél: 500 mft megtakarítás 2014-ben Optimális gyártási mennyiségek meghat. Teljesítmény/400 perc 897 573,52 278,2 50 kg-nál kisebb tételnagyság 50-150 kg közti tételnagyság 150 kg feletti tételnagyság Száraz, Dávidházi Bálint aktuális állapot lejárt 0% csúszásban 0% teljesítve 100% Fázis: CHECK (75%) projektkezdés: várható befejezés: A már nyereségesen gyártható 2014.04.18 2014.07.18 mennyiség kimutatása 20 10 Fémdetektoros kobzás csökkentése detektor jelzett [Kg] 300 200 100 0 22. 23. 24. 25. 26. 27.hetek Fázis: DO (50%) Füstölt projektkezdés: bacon szeletelési várható veszteség befejezés: Detektor jelzés által keletkező kobzás 2014.06.20 2014.09.05 csökkentése Bacon, Végh Péter csökkentése 17 203 162 S-hús *%+ 13 0 14.05. 14.06. projektkezdés: várható befejezés: 2014.04.18 2014.07.18 90 191 175 48 Projekt akciók aktuális állapot állapota Sz. töltő-kötő, Tóth B. János aktuális állapot Bázis: 2013-as év átlaga Cél: 2%-os csökkenés lejárt 0% lejárt 0% csúszásban 0% Fázis: DO (50%) csúszásban 0% teljesítve 100% teljesítve 100%

Hatásosabb projektkijelölés - szemlélet Projektötlet akciókkal (mi fáj most) Projektcél A jelenleg megszokott folyamatokra épít (biztonság fókusz) Egy-egy ember véleményére, meglátásaira alapoz (e miatt hiányozhat a rendszer szemlélet) Hosszú távú vízió megléte? Vízió/jövőkép Projektcél Akciók (kreativitás, paradigmaváltás) Jelenleg el tudunk érni valamit helyett Ezt akarjuk elérni Értékáram elemzés Vezetők hosszú távú céljainak fontossága, hangsúlyozása, egyértelmű ismerete Konrolling szerepe a projektcélok kijelölésében Output mérések helyett folyamat jellemzők mérése (pl. átfutási idő)

A folytatás Projekteredmények követése ( P-D-C-A) Új projektek kijelölése Érték és információ áramlás elemzése Év végén audit telephelyenként 2015-ös terv kidolgozása

Így jutottunk el az érzésektől a mérőszám alapú folyamatos fejlődésig! Köszönjük a figyelmet! Kérdések? Péczely Csaba A.A. Stádium Kft.