Pr-mérés: csökkenő fontosság, csökkenő büdzsé. A PR Herald kutatása a hazai pr-ügynökségek körében július 8.

Hasonló dokumentumok
Pr-mérés: csökkenő fontosság, csökkenő büdzsé. A PR Herald kutatása a hazai pr-ügynökségek körében

Prherald.hu médiaajánlat

Facebook karácsony a magyar kkv-knál

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETŐ RENDSZER 2017 VÉGZETT HALLGATÓK PÁLYAKÖVETÉSE

105 ezer diák közül mintegy 72 ezret vettek fel, 72 ezer diákból jutott be állami

Választásoktól távolmaradók indokai:

MÉDIAKUTATÁS. MÉDIATERVEZÉS MÉRŐSZÁMOK

AZ INTERNET SZEREPE A FELSŐOKTATÁSI BEISKOLÁZÁSI MARKETINGBEN, ILLETVE AZ INTÉZMÉNYVÁLASZTÁSI FOLYAMATBAN

Internethasználat a magyar kis- és középvállalkozások körében

QUO VADIS, PR-MÉRÉS? (MÓDSZERVÁLTÓK KERESTETNEK!) Bognár Gergely PR tanácsadó

KÖZVÉLEMÉNY-KUTATÁS KIÉRTÉKELÉSE

Tipikus konverziós utak - Banki esettanulmány. Media Hungary, május 10. Dunai Zsolt, CIB Bank

Felsőoktatási intézmények helye, szerepe a vidék városaiban a 2002-től 2015-ig terjedő időszakban

A felsőoktatásban oktatók módszertani megújulással kapcsolatos attitűdje. Dr. Bodnár Éva Budapesti Corvinus Egyetem

GEOTERMIKUS ENERGIA ONLINE KUTATÁS február - március

Marketing Mood Barometer 2012

Szűrővizsgálat a marketingkommunikáció szolgálatában február 16.

ELMONDJUK AZ ÖN TÖRTÉNETÉT BEMUTATKOZIK A PREMIER KOMMUNIKÁCIÓS IRODA

Miben fejlődne szívesen?

A kutatás időtartama: március

Lakossági elégedettségmérés. Budakalász Város Önkormányzatánál

A marketing tevékenység megszervezése a sepsiszentgyörgyi kis- és közepes vállalatok keretében

ELMONDJUK TÖRTÉNETÉT BEMUTATKOZIK A PREMIER KOMMUNIKÁCIÓS IRODA

Kereskedelem és Marketing Felsőoktatási Szakképzés

A béren kívüli juttatások alkalmazása a magyar vállalkozások körében

Nyugat-magyarországi Egyetem

Szerzőink, szaklektoraink

mandiner m é d i a a j á n l a t

Eredmények. 132fő 13% 58% 92 ügyfél 40 piackutató. Innováció kutatás NRC - Médiapiac. tartja innovatívnak az online kutatást

Népszámlálás kommunikációs program

Az informatika helyzete Válságos. évek. Dr. Fehér Péter

Output menedzsment felmérés. Tartalomjegyzék

Út az emberekhez - Társadalmi kommunikáció, PR

Közérdekû információk:

Az idősek infokommunikációs eszközökkel való ellátottsága és az eszközhasználattal kapcsolatos attitűdje

Közösségi oldalak használata a magyar munkahelyeken. Gateprotect-felmérés, szeptember

Testreszabott online kommunikációs megoldások

A VHF Szociális munka szakon végzettek véleménye a szakon folyó képzésről és a munkaerő-piaci kilátások, január

Energiahatékonyság Nemzetgazdasági kitörési pont a as időszakban

Károli Gáspár Református Egyetem Állam- és Jogtudományi Kar Kereskedelem és marketing felsőoktatási szakképzés ZÁRÓVIZSGA TÉTELSOR

Tervezés-Kutatás AZ INTEGRÁLT KOMMUNIKÁCIÓ

Stratégiai és üzleti döntéstámogatás közösségi médiaelemzéssel

Albert József Diplomás pályakövetés intézményi on-line kutatás a Pannon Egyetemen, 2013

Mindenki a WEB2-őn? A KutatóCentrum villámkutatása január

Nagy Webáruház Felmérés 2018

MINTA. Kedves Elsőéves Egyetemi POLGÁRUNK!

TÁMOP CSAK AZOKTÓL, AKIK AZ I.1/a. KÉRDÉSRE AZ 1 VAGY 2 VÁLASZT JELÖLTÉK MEG!

Hogyan kerülnek haza a vállalati adatok?

A diplomás pályakezdők és felsőoktatási intézmények vállalati szemmel kutatási program ismertetése

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETŐ RENDSZER 2017 HALLGATÓI MOTIVÁCIÓS VIZSGÁLAT

BUDAPESTI KOMMUNIKÁCIÓS ÉS ÜZLETI FŐISKOLA

avagy mit mond cégvezető * a marketingjéről 1. Ki foglalkozik az Ön vállalkozásában a marketinggel?

A társadalomkutatás módszerei I. Outline. A mintaválasztás A mintaválasztás célja. Notes. Notes. Notes. 13. hét. Daróczi Gergely december 8.

Indikátorok projekt modellhelyszínein. Domokos Tamás szeptember 13.

Öngondoskodás kutatás. Allianz Hungária Zrt. 2017

A külföldi hallgatók motivációi és elégedettsége egy empirikus vizsgálat alapján. Dr. M. Császár Zsuzsa habil. egyetemi docens Pécsi Tudományegyetem

ZSIGMOND KIRÁLY FŐISKOLA TÁRSADALOMTUDOMÁNYI KUTATÓKÖZPONT

Továbbtanulási adatok és pályakövetés eredményei 2006/2007

Munkaerő-piaci helyzetkép. Csongrád megye

KUTATÁSI ZÁRÓJELENTÉS

Szükség van-e kamarai nyilvántartásra?

AZ ISKOLAI PÁLYAORIENTÁCIÓS TEVÉKENYSÉGHEZ SZÜKSÉGES KOMPETENCIÁK

A TANÁCSADÁSI MODELLEK GYAKORLATI ALKALMAZÁSÁNAK FŐBB SAJÁTOSSÁGAI

Mennyit költ a gyógyszeripar digitális marketingre?

BUDAPESTI KOMMUNIKÁCIÓS ÉS ÜZLETI FŐISKOLA

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

2. SZ. MELLÉKLET KÉRDŐÍVEK KIÉRTÉKELÉSE

MEC gyakornoki program

Magyarország kerékpáros nagyhatalom és Budapest minden kétséget kizáróan elbringásodott: egyre többen és egyre gyakrabban ülnek nyeregbe a fővárosban

A VHF Szociális munka szakon végzettek véleménye a szakon folyó képzésről és a munkaerő-piaci kilátások, 2016.

Kereskedelem és Marketing Felsőoktatási Szakképzés

GVK_Munkaerőpiac_2011

Beruházások Magyarországon és a környező országokban. A Budapest Bank és a GE Capital kutatása május 28.

A NIT-kérdőívet kitöltő szervezetek jellemzői. A 2012 március-áprilisában zajlott online kérdőíves felvétel főbb eredményei

A társadalomkutatás módszerei I.

Vajda Éva. Bevezetés a keresőmarketingbe

GDF felmérések Diplomás Pályakövetés 2013 () Válaszadók száma = 94. Felmérés eredmények. Válaszok relatív gyakorisága Átl. elt.

MEGTAKARÍTÁSI SZOKÁSOK AZ ERSTE BANK EGYES PIACAIN

Autóvásárlás és autófinanszírozás

Nagy Webáruház Felmérés 2017

Diplomás pályakezdők a versenyszektorban

abs. sor. csop. sor. név intézmény Kar eredmény EGYETEMI-FŐISKOLAI EGYENKÉNTI IDŐFUTAM KERÉKPÁRVERSENY október 11.

Kutatás a év közötti magyar lakosság körében. Megrendelő: Café PR

Agg Zoltán, főszerkesztő, Comitatus folyóirat. Önkormányzati vezetők klímatudatossága a Balaton régióban

KÖZÖSSÉGI MÉDIA ESZKÖZÖK SZEREPE A VÁLLALATI TUDÁSMEGOSZTÁSBAN

S atisztika 2. előadás

MUNKAERŐ-PIACIÉS MIGRÁCIÓSVÁLTOZÁSOK

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉS WJLF TAVASZ

SAS A HAZAI FELSŐOKTATÁSBAN

Nagy Webáruház Felmérés 2015

ONLINE KUTATÁS A DIPLOMÁSOK MUNKAERŐ- PIACI ELHELYEZKEDÉSI ESÉLYEIRŐL MUNKÁLTA- TÓI SZEMSZÖGBŐL

A munkaerőhiány vállalati percepciója

Munkahely, megélhetőségi tervek. Szlávity Ágnes. MTT, Szabadka, február 22.

Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban január 26.

Hallgatók Diplomás Pályakövetési Rendszer Intézményi adatfelvétel a felsőoktatási hallgatók körében Módszertani összefoglaló

Elvárási rés a könyvvizsgálati tevékenység folyamatában. Dr. Füredi-Fülöp Judit Ternován Bernadett

JELENTÉS. Középiskolát végzett diákok helyzete

Jelentés a kiértékelésről az előadóknak

Gazdasági Havi Tájékoztató

1. A hallgató adatai. 2. A szakmai gyakorlat vezetőjének adatai: 1.1 Név: 1.2 Melyik szakra jár? HFF-Idegenforgalmi. HFF-Turizmusvendéglátás

Átírás:

Pr-mérés: csökkenő fontosság, csökkenő büdzsé A PR Herald kutatása a hazai pr-ügynökségek körében 2014. július 8.

A PR Heraldról A PR Herald (www.prherald.hu) az 1995-ben alapított első magyar public relations szakfolyóirat online változata. A szakmai hírportál a kommunikációs társszakmák (marketingkommunikáció, reklám, pr és a médiatudományok) újdonságait elemző, független és politikailag semleges hírforrás, a hazai és nemzetközi esettanulmányok, kampányelemzések, prszakmai hírek gyűjtőoldala. Célja a kommunikációs szakma területspecifikus alkalmazásainak, újdonságainak bemutatása, interjúkon és elemző írásokon keresztül, a meghatározó véleményvezérek megszólaltatása révén. A PR Herald elsődlegesen azoknak szól, akik a kommunikációs szakmák bármelyik területén dolgoznak, tanulnak, vagy szeretnék folyamatosan továbbfejleszteni a szaktudásukat. A folyóirat szerkesztőségét a Genius Programiroda Regisztrált Tehetségpontként tartja nyilván.

A kutatás célja Szemben Nyugat-Európával és az USA-val, hazánkban már régen nem mérték fel a pr-értékelés, pr-mérés gyakorlatát, a szakemberek percepcióját, attitűdjét és gyakorlatát, ezért a PR Herald hiánypótló céllal indította a kutatást, amelynek előzménye egy 2012-es lekérdezés volt (a kutatás itt érhető el).

A kutatásról A kutatás módszere: online kérdőíves lekérdezés Kérdések száma: 24 db. - nyitott: 9 db. - zárt: 15 db. A kérdőív részei: - válaszadókra vonatkozó információk - válaszadói percepció, attitűd - válaszadói gyakorlat Az adatgyűjtés ideje: 2014. június 3. június 17. A minta célcsoportja: a hazánkban működő pr-ügynökségek, és egyéb ügynökségek pr-részlegeinek azon illetékesei, akik közvetlenül felelnek a prértékelésért, -mérésért A teljes minta nagysága: 111 fő A válaszadók száma: 23 fő

Főbb megállapítások Válaszadókra vonatkozó információk A válaszadók között a 41-50 év közöttiek vannak többségben (48%) az idei kutatásban, szemben a 2012-es felméréssel, amikor a 31-40 évesek voltak túlsúlyban (44%). A legtöbb válaszadó a Budapesti Corvinus Egyetemen és a Szegedi Tudományegyetemen diplomázott a 2014-es adatok szerint (18-18%), szemben a két évvel ezelőtti kutatással; akkor a kitöltők a Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskolát (20%), valamint a Budapesti Corvinus Egyetemet, az ELTE-t és a Budapesti Gazdasági Főiskolát (13-13-13%) jelölték meg. A 2014-es válaszadók közül a legtöbben kommunikáció szakon (26%), valamint marketing/reklám/marketingkommunikáció szakon (19%) szereztek képesítést, szemben a két évvel ezelőtti eredménnyel (újságírás szakon 16%, üzleti kommunikáció szakon pedig 13% végzett).

Főbb megállapítások A legtöbb válaszadó az idei adatfelvételkor 16-20 éve dolgozott a szakmában (26%). Két évvel ezelőtt csupán 6-10 év volt az adat (56%). A kitöltők legtöbbje 2012-ben és idén is az ügynökséget vezető ügyvezető igazgató volt (2012-ben 46%, idén 65%). Túlsúlyban a hazai tulajdonú, hazánkban működő ügynökségek voltak a válaszadók között 2012-ben (85%) és idén is (74%). A 6-10 főt foglalkoztató ügynökségek aránya nőtt (2012: 15%, 2014: 26%), míg a 16-20 főt alkalmazóké csökkent (2012: 21%, 2014: 9%).

Főbb megállapítások Válaszadói attitűd és viselkedés Az idei eredmény szerint egyre több ügyvezető igazgató felel közvetlenül a mérésért (26%); ez az érték 16%-kal magasabb a két évvel ezelőttinél. A pr-mérést, -értékelést igénybe vevő cégek idén is inkább a magánszférából kerültek ki (2012: 60%, 2014: 65%). E cégek zömmel nagyvállalatok voltak (2012: 44%, 2014: 52%). A pr-kampány eredményei értékelésének, mérésének fontossága csökkent 2012-höz képest; míg akkor a válaszadók 65%-a számára nagyon fontos volt, addig idén csupán 48% jelölte ezt. Míg két évvel ezelőtt a kissé fontos választ egyetlen szakember sem jelölte, addig idén már 4%-uk. Fentiekkel összhangban a válaszadók 48%-a szerepelteti mindig egy prkampánytervben az értékelés mikéntjét. Ez 11%-os csökkenés a 2012-es értékhez képest.

Főbb megállapítások A kitöltők legtöbbje nem az üzenetek megjelenésének szondázása miatt végez mérést, értékelést, ahogyan 2012-ben (2012: 24%, 2014: 21%), hanem a befektetett pénz megtérülését szeretné mérni (2012: 20%, 2014: 26%). Az Ön szerint mikor volt hatékony egy pr-kampány kérdésre az előző megállapítással összhangban idén többen válaszoltak a befektetett pénz megtérülésével (2012: 10%, 2014: 18%). A legtöbben azonban mindkét évben a várt tudás-, attitűd- és viselkedésváltozás bekövetkezését jelölték (2012: 23%, 2014: 24%). A pr-mérést, -értékelést leginkább akadályozó tényezőként mindkét évben a hatáskumulációt jelölték (2012: 33%, 2014: 42%), de a mérhető célok hiányát is sokan említették (2012: 23%, 2014: 24%).

Főbb megállapítások Válaszadói gyakorlat 2012-ben a válaszadók 8%-a egyáltalán nem értett egyet azzal az állítással, miszerint a média-megjelenések értékelésére az AVE jól használható. Idén ez az adat 33%. Az ügynökségi szakemberek a pr-méréshez, -értékeléshez leginkább az AVE-t és a médiaelemzést használják legalábbis nyitott kérdésre válaszolva ezt nyilatkozták (14-14%). Zárt kérdésre adott válaszok szerint 2012-ben a média-megjelenések minősége (14%), valamint a rendezvényen megjelentek száma (13%) volt a legnépszerűbb mérési, értékelési eszköz. 2014-ben a média-megjelenések minősége (14%), valamint a média-megjelenések száma (14%) volt a meghatározó. A nem médiakampányok (pl. CSR, lobbi) értékeléséhez a két évvel ezelőtti és az idei eredmény szerint is zömmel kutatnak a pr-esek (2012: 43%, 2014: 40%). Médiaelemző szoftvert idén kevesebben használnak (22%), mint két éve (35%). A kutatás szerint a mérésre fordítható büdzsé csökkent: míg 2012-ben a prkampány teljes büdzséjének 3-9%-át a válaszadók 40%-a költötte mérésre, addig idén csupán 25%-a.

KÉRDÉSEK SZERINTI EREDMÉNYEK

Az Ön életkora: 20-30 év 31-40 év 41-50 év 51-60 év 61- év 15% 7% 7% 27% 20-30 év 31-40 év 41-50 év 51-60 év 61- év 4% 4% 13% 44% 48% 31% 2012 2014

Melyik felsőoktatási intézményben szerezte felsőfokú diplomáját? (Ha több helyen is végzett, kérjük azt jelölje, amely a legközelebb áll a kommunikációhoz!) 2012 15% 20% Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola Budapesti Corvinus Egyetem ELTE 4% Budapesti Gazdasági Főiskola 4% MÚOSZ 4% 4% 13% Kodolányi János Főiskola Általános Vállalkozási Főiskola 4% Szegedi Tudományegyetem 6% 13% 13% Pázmány Péter Katolikus Egyetem Nemzetközi Üzleti Főiskola (IBS) egyéb

Melyik felsőoktatási intézményben szerezte felsőfokú diplomáját? (Ha több helyen is végzett, kérjük azt jelölje, amely a legközelebb áll a kommunikációhoz!) 2014 Budapesti Corvinus Egyetem 14% 18% Szegedi Tudományegyetem 4% 4% 3% 7% 18% Külkereskedelmi Főiskola Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola ELTE Pázmány Péter Katolikus Egyetem Széchenyi István Egyetem 7% 7% 7% 11% Budapesti Gazdasági Főiskola Kodolányi János Főiskola Általános Vállalkozási Főiskola egyéb

Előbbi diplomáját milyen szakon szerezte? 2012 újságírás 16% üzleti kommunikáció 37% 13% marketing/reklám/marketingkomm. külkereskedelem kommunikáció angol 10% magyar 4% 4% 4% 6% 6% média egyéb

Előbbi diplomáját milyen szakon szerezte? 2014 23% 3% 10% újságírás üzleti kommunikáció 19% marketing/reklám/marketingkomm. kommunikáció 13% pr 6% 26% közgazdász/pénzügy egyéb

Hány éve dolgozik a pr-szakmában? 60 56 50 % 40 30 20 10 0 26 22 22 17 15 10 10 7 9 4 2 0-5 év 6-10 év 11-15 év 16-20 év 21-25 év 25- év 2012 2014

Ügynökségüknél Ön jelenleg milyen pozícióban dolgozik? ügyvezető igazgató tanácsadó ügyvezető igazgató egyéb vezető beosztású vezető tanácsadó egyéb tanácsadó vezető tanácsadó 18% egyéb 9% 4% 4% 12% 46% 18% 65% 24% 2012 2014

Mi ügynökségük tulajdonosi szerkezete? hazai tulajdonú, hazánkban működő hazai tulajdonú, multinacionális külföldi tulajdonú, multinacionális hazai-külföldi vegyes tulajdonú, hazánkban működő hazai-külföldi vegyes tulajdonú, multinacionális 7% 5% 3% 0% 2012 2014 85% 2012 2014

Ügynökségük jelenleg hány főt foglalkoztat összesen, teljes munkaidőben? %

Ügynökségüknél általában ki a felelős a pr-értékelésért? %

Milyen területen működik a pr-értékelést igénylő ügyfeleik többsége? 2012 2014

Hová sorolható be a a pr-értékelést igénylő ügyfeleik többsége? 2012 2014

Az Ön számára, általánosságban, mennyire fontos a pr-kampány eredményeinek értékelése, mérése?

Általában, egy Ön által készített pr-kampány tervében szerepel-e, hogy miként fogja értékelni azt?

% Ön miért méri egy adott pr-kampány eredményességét? /Ön miért értékel?/ (Több választ is megjelölhet!)

% Ön szerint mikor volt hatékony egy pr-kampány? (Több választ is megjelölhet!)

% Az alábbi pontok közül Ön melyet/melyeket érzi az értékelést leginkább akadályozó tényező(k)nek? (Több választ is megjelölhet!)

Kérem, jelölje be, mennyire ért egyet az alábbiakkal! (1=egyáltalán nem értek egyet, 5=teljesen egyetértek) 2012

Kérem, jelölje be, mennyire ért egyet az alábbiakkal! (1=egyáltalán nem értek egyet, 5=teljesen egyetértek) 2014

Kérem, írja le azokat a módszereket, amelyeket Ön a pr-méréshez, értékeléshez általában használ! (nyitott kérdés) 2014 8% 3% 3% 8% 8% 14% ROI AVE médiaelemzés interjúk kérdőívezés kutatás 3% 5% 5% 14% kampányelemzés értékesítés értékelése sajtófigyelés SoV rendezvényértékelés 3% 5% 5% 8% 5% 3% közösségi média értékelése elérés ügyfélelégedettség médiaaudit egyéb

Kérem, jelölje be azokat a módszereket, amelyeket Ön a pr-kampány mérése, értékelése során általában használ! (Több választ is megjelölhet!) 2012 ROI (megtérülés) 13% 14% 3% 4% 4% 4% 4% 4% word-of-mouth (szóbeszéd útján) interjúk (fókuszcsoportos, egyedi, mélyinterjú, stb.) Share of Voice (SoV) mutatószámok (pl. GRP, CPT, reach, stb.) kérdőíves megkérdezés 8% rákattintás-mérés (pl. Google Analytics) honlap/közösségimédia-fel. látogatószámának növ. 12% 8% AVE (reklámegyenérték) média tartalomelemzés 12% 10% média megjelenések minősége megjelentek száma egy rendezvényen média megjelenések száma

Kérem, jelölje be azokat a módszereket, amelyeket Ön a pr-kampány mérése, értékelése során általában használ! (Több választ is megjelölhet!) 2014 14% 4% 3% 7% ROI (megtérülés) word-of-mouth (szóbeszéd útján) 7% 14% 6% 3% 6% 9% interjúk (fókuszcsoportos, egyedi, mélyinterjú, stb.) Share of Voice (SoV) mutatószámok (pl. GRP, CPT, reach, stb.) kérdőíves megkérdezés rákattintás-mérés (pl. Google Analytics) honlap/közösségimédia-fel. látogatószámának növ. AVE (reklámegyenérték) 11% 8% 8% média tartalomelemzés média megjelenések minősége megjelentek száma egy rendezvényen média megjelenések száma

A nem médiakampányok (pl. CSR, lobbi, stb.) értékeléséhez milyen módszereket használ? 2012 2014

Használ-e valamilyen médiaelemző szoftvert? Amennyiben igen, úgy melyik cég pontosan mely szolgáltatását? 2012 2012 2014 2014

Amennyiben Ön egy nemzetközi hátterű pr-ügynökség hazai affiliatejénél/leányvállalatánál dolgozik, kérem, válaszoljon a következő kérdésre: az anyacégnek van-e pr-értékelésre vonatkozó saját ajánlása, esetleg módszere? Amennyiben van, úgy az mire vonatkozik? - elérésszámra, clipping reportra - elemzések formájára, tartalmára 2012 2014

Általában egy szokásos pr-kampány teljes büdzséjének hány százalékát fordítják pr-mérésre, értékelésre ügyfelei? % 3-9% 2012: 40% 2014: 25%