Internet Hotline Operátor



Hasonló dokumentumok
Web Értékesítő" Szerepkör leírás" 3. 2 Szerepkör profil" Profil összefoglalása" Részletes profil" 5

Online Közösség Menedzser

használhatósági szakértő

web marketing szakértő

Internettel kapcsolatos szolgáltatói szakmák képzéseinek kidolgozására vonatkozó irányelvek

Munkaköri profil. AAL-konzultáns. Európai munkaköri profilok AAL-szakmák számára 1

Probléma Menedzsment és a mérhetőség. Suba Péter, Service Delivery Consultant

1. hét. Neptun kód. Összesen. Név

5 európai munkaköri profil AAL szakmák esetében

Eladásmenedzsment Bauer András, Mitev Ariel Zoltán

Néhány gondolat a projekt menedzsment kommunikációjához

Fogalmak ITIL. Az incidensmenedzsment folyamat főbb elemei. Időkorlátok (time limits) Incidens modellek (incident models) Hatás (impact)

INFORMÁCI CIÓS ERŐFORRÁSOK ÉS RENDSZEREK

M0061 FELADATOK. kísérőokmányokat az illetékesekhez eljuttatja Kezeli a számítógépet és tartozékait (CD, DVD, scanner, nyomtató)

Használja a Yammert közösségi munkaterületként, amely lehetőséget ad az együttműködésre, az innovációra és a részvétel ösztönzésére.

Üzletkötés, értékesítés key account managerek számára

Végső változat, 2010 Szeptember Integrált Irányítási Rendszer (IIR) a helyi és regionális szintű fenntartható fejlődésért

Munkaköri profil. AAL-közösségi vezető. Európai munkaköri profilok AAL-szakmák számára 1

PROFESSZIONÁLIS OKTATÓI TEVÉKENYSÉG

Az OpenScape Business rendszerek egységes architektúrára épülnek: Rugalmas, skálázható és megbízható

Belső és külső kommunikáció standard

Általános célként olyan kompetenciák és ismeretek elsajátítását célozza meg:

DIGITÁLIS KOMPETENCIA FEJLESZTÉSE TANÍTÁSI ÓRÁKON

OZEKI Phone System. A jövő vállalati telefon rendszerének 4 alappillére. A jövő üzleti telefon rendszere SMS. Mobil mellékek. Összhang az IT-vel

ems (elektronikus monitoring rendszer)

Contact Center piaci insight 2013

A versenytársak elemzése. Máté Domicián

eqf CoDe eqf Irányelvek etartalom Fejlesztési Szakmák területén történő képzések kidolgozásához

Információ menedzsment

Breczku János. Igazgató-helyettes Üzleti Folyamatok Támogatása üzletág ICON Számítástechnikai Kft.

A.1. Az információs rendszer /IS/ és az üzleti stratégia összehangolása. 1. szint 2. szint 3. szint 4. szint 5. szint

Telefonos és elektronikus ügyfélkapcsolati asszisztens. Telefonos és elektronikus ügyfélkapcsolati asszisztens

HTE képzési portfolió kialakítása. Előzetes megvalósíthatósági projekt november

OZEKI Phone System. 4 elengedhetetlen szolgáltatás a jövőbeli vállalati telefonos rendszerek számára. A jövő üzleti telefon rendszere SMS

Kormányzati Ügyfélvonal Előadó: Fazekas Csaba főosztályvezető

BIZTONSÁGI KÉRDÉSEK AZ ÜZEMELTETÉS FOLYAMÁN V AZ IT ÜZEMELTETÉS RELEVÁNS SZABVÁNYAI

A benchmarking fogalma

Azonnali fizetés. Bartha Lajos Pénzügyi infrastruktúrák igazgató május 24.

Üzleti modellen alapuló webes tudásprezentáció

AKADÁLYMENTES HOZZÁFÉRÉS WORKSHOP SZOLGÁLTATÁSOK AKADÁLYMENTESSÉGE A MAGYAR TELEKOMNÁL

A KÖZBESZERZÉS HAZAI GYAKORLATI PROBLÉMÁI

Termék és szolgáltatásfejlesztés a klasztereknél

PROJEKTTERV HÁLÓZATOK A HÉTKÖZNAPI ÉLETBEN

STRUKTURÁLT BETEGOKTATÁS BEVEZETÉSE ÉS MINŐSÉGFEJLESZTÉSE DIABETOLÓGIAI OSZTÁLYON

IV/1. sz. melléklet: Vállalati CRM, értékesítési terület funkcionális specifikáció

HungaroControl Szolgáltatásmenedzsment szemléletének kialakulása és fejlődése

A JÖVİ IT SZERVEZETE. Technológia által vezérelt változó környezet, dr.antal Erzsébet managing partner Nobel Management Consulting

Alcsoport_DE_munkatarsi_2017_NK. Válaszadók száma = 17. Felmérés eredmények. Válaszok relatív gyakorisága Átl. elt. Átlag Medián 50% 25%

IT szolgáltatás menedzsment bevezetés az IIER projektben

IKT megoldások az ipar szolgálatában

Hozzon létre, illetve kövesse nyomon hibajegyeit. Copyright Tungsten Corporation plc 2018

Dr. FEHÉR PÉTER Magyarországi szervezetek digitális transzformációja számokban - Tények és 1trendek

A projekt keretében megvalósuló szakmai tevékenységek és eddigi tapasztalatok

Sikeres Notes/Domino R6.5 bevezetés projekt a Magyar Telekomban

MÁSODIK JELENTÉS TERVEZETE

A 24. sorszámú Webmester megnevezésű részszakképesítés szakmai és vizsgakövetelménye 1. AZ ORSZÁGOS KÉPZÉSI JEGYZÉKBEN SZEREPLŐ ADATOK

PANASZKEZELÉSI SZABÁLYZAT

Gazdaságfejlesztés Biró Eszter igazgató MAG Magyar Gazdaságfejlesztési Központ. Debrecen,

Crossplatform mobil fejlesztőkörnyezet kiválasztását támogató kutatás

Nyílt forráskód, mint üzleti előny. Szücs Imre VTMSZ - CMC Minősítési előadás Ha valamit érdemes csinálni, akkor azt megéri jól csinálni

10+1 TIPP a profi Linkedin Profilhoz tetőtől talpig

Azonnali fizetési rendszer megvalósítása

EURÓPAI BIZOTTSÁG III. MELLÉKLET ÚTMUTATÓ A PARTNERSÉGI MEGÁLLAPODÁSHOZ

A digitális kompetencia értelmezésének európai keretrendszere

Mérőszámok a call centerben

Smart City Tudásbázis

Ügynökségi pozíciók leírása

FairShares Lab NEWSLETTER #3

Leolvasói rendszer kialakításának koncepciója ipari mobil eszközökkel (ipari PDA-val)

Integrált vezetékes és mobil kommunikáció

Kutatás-fejlesztés, innováció

Vezetékes gyorsjelentés, június

Projekt beszámoló. Könyvelési Szakértői Rendszer Kifejlesztése Repetitív Könyvelési Feladatok Szabályalapú Feldolgozására

Panaszkezelési Szabályzat

The Leader for Exceptional Client Service. Pénzügyi tanácsadás. Bizalom Diszkréció Szakértelem

EQF CODE EQF. Az e-tartalom Szakmák Európai Kompetencia Profiljai.

Menedzsment és Controlling Egyesület (MCE)

Tájékoztató és Hozzájáruló nyilatkozat személyes adatok gyűjtéséhez A Rész Az információk első szintje

A jövő iskolája. Dr. Magyar Bálint. Oktatási miniszter április

BEVEZETÉS AZ ELŐADÁS BETEKINTÉST AD A HATÓSÁG SZÉLESSÁV-MÉRŐ PROGRAMJÁBA

IRÁNYMUTATÁS A SZOLGÁLTATÁSOK ÉS LÉTESÍTMÉNYEK MINIMUMLISTÁJÁRÓL EBA/GL/2015/ Iránymutatások

T Á J É K O Z T A T Ó. A QBE Insurance (Europe) Limited Magyarországi Fióktelepének panaszkezelési elveiről és gyakorlatáról

Mi a folyamat? Folyamatokkal kapcsolatos teendőink. Folyamatok azonosítása Folyamatok szabályozása Folyamatok folyamatos fejlesztése

A minisztériumok és háttérintézményeik központi ellátását támogató web-es portál és munkafolyamat menedzsment-rendszer funkcionális működése

ICF Etikai kódex. Preambulum

Innermetrix Szervezeti Egészség Felmérés. Vezető János

Magyar Szállodák és Éttermek Szövetségének őszi XLII. Közgyűlése november 18. Hunguest Hotel Pelion****superior, 8300 Tapolca,

Tanítási tervezet készítette: Tóth Szabolcs, osztatlan tanárképzés

Ügyfélszolgálati Portál (használati segédlet)

Ismerd meg projektjeinket és csatlakozz hozzánk!

MEE 56_DÉMÁSZ_BG_ szeptember 10. Oldal: 1.

Vezetői információs rendszer

2.3 Digitális animátor / 2D-3D specialista

Értékesítések (összes, geográfiai -, ügyfelenkénti-, termékenkénti megoszlás)

Munkaköri leírás. Projektmenedzser. TÁMOP B Továbbtanulás erősítése a Táncsicsban. A projektvezető szerepe és feladata

SZERZŐDÉS AZ EMIR 9. CIKKE SZERINTI ADATOK KERESKEDÉSI ADATTÁR FELÉ TÖRTÉNŐ TOVÁBBÍTÁSÁRA ALAPKEZELŐK RÉSZÉRE

A Századvég Gazdaságkutató Zrt. gyakornokokat keres

Az ISZT Hun-CERT és a PROBE program. HBONE Workshop

Tájékoztató. a Polgármesteri Hivatalban évben lefolytatott ügyfél-elégedettség mérésről

Technikai segédlet. Az Oktatói - Szakértői Kiválasztási Rendszer Kérelmezői Felületének használatához. Tisztelt Jelentkező!

Átírás:

! Internet Hotline Operátor

Internet Hotline Operátor! 3 1. Szerepkör leírás! 3 2. Szerepkör profil! 4 2.1 Profil összefoglalása! 4 2.2 Részletes profil! 5 2

Internet Hotline Operátor 1. Szerepkör leírás Profil neve Profil alternatív nevei Hotline Operátor Összefoglaló nyilatkozat Az Internet Hotline Operátortámogatást biztosít a Hotline operátorok számára, foglalkozhat az ügyfélkapcsolatokkal is (számvitel, kifizetések stb.). Küldetés Egy termék, illetve rendszer vásárlóitól, illetve felhasználóitól származó kérések és problémák gyors és hatásos fogadása, értelmezése, elemzése és feldolgozása, emailen, chaten, telefonon (beleértve az olyan VOIP szolgáltatásokat, mint például a Skype), illetve egyéb kommunikációs formán keresztül. Feladat Az ügyfél támogatási kéréseinek időben történő konstruktív megválaszolása. Az ügyfél problémák elemzése, pontos értelmezése technikai elemzés és megoldások biztosítása céljából. A támogató hibajegyekből a tudás átvitele a tudás adatbázisokba a közösség kollaborációs eszközök és a belső tudásmegosztás támogatása érdekében Leszállítandó Felelős Hozzájáruló anyagok Hibajegyek kiállításáért. Megoldott problémák. Első szintű Tudásbázisok. támogatásért. Fő feladat/feladatok A vásárlók kéréseinek megválaszolása telefonon, chaten, illetve emailen keresztül. Az eredményül kapott hibajegyek feldolgozása. A problémák eszkalálása a támogatás második szintjére. Környezet Általában az operátoroknak egy munkacsoportjában dolgozik és a munkacsoport vezetőnek jelent. Kulcsfontosságú Válaszadás aránya. teljesítmény Lezárt hibajegyek. indikátorok Megoldott kérések. Első alkalommal megoldott kérések. Kérések megválaszolása, azok második szintű támogatáshoz történő eszkalálása nélkül. Hívás után a vásárló elégedettsége. 3

2. Szerepkör profil 2.1 Profil összefoglalása 4

2.2 Részletes profil C. FUTTATÁS C.1. Felhasználó támogatás 2. dimenzió: ekompetenciák: Megnevezés és általános leírás Az Internet Hotline Operátor válaszol a felhasználói kérésekre és problémákra; rögzíti a vonatkozó információkat; megoldja, illetve eszkalálja az incidenseket és optimalizálja a rendszer teljesítményt, monitorozza a megoldás eredményét és a végső ügyfél elégedettséget. 3. dimenzió: ekompetencia hozzáértési szintek 1. szint Rutinszerűen együttműködik a felhasználókkal a felhasználói kérések megválaszolásához, felhasználja IKT termékekkel kapcsolatos alapvető tudását és készségeit. Megoldja az egyszerű incidenseket, előírt eljárásokat követve 2. szint Szisztematikusan értelmezi a felhasználói problémákat, beazonosítva a megoldásokat és a lehetséges mellékhatásokat. Tapasztalata alapján beazonosítja a felhasználói problémákat és lekérdezi az adatbázisból a potenciális megoldásokat. Az összetett, illetve meg nem oldott incidenseket felsőbb szintű szakértőkhöz eszkalálja. Rögzíti és nyomon követi a felhasználó támogatási eljárásokat a kezdetektől fogva a lezárásig. 3. szint 4. dimenzió: Tudás és készségek 4. szint 5. szint B01: Kreatív, rendelkezik képzelőerővel, művészi B02: Etikus B03: Pontos és tisztában van a részletekkel B04: Vásárló orientált B05: A vállalati stratégia mellett elkötelezett és tisztában van a vállalati kultúrával B06: Jó személyes kommunikációs készségekkel rendelkezik B07: Előadó és moderáló készségekkel rendelkezik B08: Képes kommunikálni (beleértve a külföldi nyelveket, ha az hasznos) B09: Képes munkacsoportban dolgozni B10: Képes keresni, szervezni és szintetizálni B11: Képes elemezni (felmérni, értékelni, kritizálni, tesztelni) B12: Képes megmagyarázni (védeni, érvelni, indokolni) M03: Ismeri a jogi és szabványügyi kérdéseket 5

6