Interaktív controlling egy tradicionális intézményben



Hasonló dokumentumok
Interaktív controlling egy tradicionális intézményben

AVIR használható és működő vezetői eszköz egy költségvetési intézményben

Ágazati Vezetői Információs Rendszer koncepciója

A pályakövetési rendszerek fejlesztésének hazai és nemzetközi irányai

INFORMATIKAI RENDSZER FEJLESZTÉSE. TÁMOP D-12/1/KONV A Szolnoki Főiskola idegen nyelvi képzési rendszerének fejlesztése

A SEMMELWEIS ALUMNI IGAZGATÓSÁG MODERNIZÁLÁSA. Alumni hagyományt teremtünk

Tájékoztató. a postai szolgáltatói adatszolgáltatás változásáról. Postafelügyeleti Főosztály Szeptember 13.

AZ IKIR TANULSÁGAI ÉS KITERJESZTÉSE

A CONTROLLING FOGALMI KERETE A VEZETŐI SZÁMVITEL

A Gazdasági - Műszaki Főigazgatóság feladatai az intézményirányítás fejlesztésében

A kórházak XXI. századi kihívásai, innováció, és a korszerű menedzsment-technika szükségessége a vezetésben II.

NYUGAT-MAGYARORSZÁGI EGYETEM VIR KOMPETENCIA KÖZPONT ÜGYRENDJE

Tervek és tények. Hagyományok és kihívások IV

Elektronikus Információs és Nyilvántartási Rendszer a Doktori Iskolák fiatal kutatói részére

20 éves Szombathely város térinformatikai rendszere

TÁMOP kiemelt projekt. Központi szociális információs fejlesztések a szociális szolgáltatások modernizációja keretében

A Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Egészségügyi Holding megalakulásáról sikerek és buktatók A fekvőbeteg ellátás progresszivitásának kialakítása DR.

Rózsa Tünde. Debreceni Egyetem AGTC, Pannon Szoftver Kft SINCRO Kft. Forrás:

Fejlesztéspolitika az egészségügyben

JAK -Járó Kontrolling

A felsőoktatási szolgáltatások rendszer szintű fejlesztése: diplomás pályakövetés és vezetői információs rendszerek (TÁMOP 4.1.3)

[ISMERTETŐ] Központi tanulmányi információs rendszer

KIR 2.0 A KIR MEGÚJÍTÁSÁNAK ELSŐ LÉPÉSEI BARCSÁNSZKY PÉTER OKTATÁSI HIVATAL. TÁMOP-3.1.5/ PEDAGÓGUSKÉPZÉS Támogatása

Innovatív trendek a BI területén

Üzleti szemlélet adaptálása

Vezetői számvitel / Controlling IV. előadás. Gazdasági tervezés (folytatás)

A kötelező kontrolling adatszolgáltatás tapasztalatai kórházi és szállítói szempontból XXIII. MEN Kongresszus. ifj. Bakallár Sándor ügyvezető

TÁMOP intézményi követelmények. Vezetői Információs Rendszer

Egyetemi HR rendszerek megújításának lehetıségei

KORMÁNYZATI SZEMÉLYÜGYI DÖNTÉSTÁMOGATÓ RENDSZER KÖFOP VEKOP 16

AZ IKIR RENDSZER BEMUTATÁSA

AZ EHEALTH FEJLESZTÉSEK MEGHATÁROZÓ PROJEKTJEI Avagy a fejlesztések motorja. Dr. Németh László ÁEEK főigazgató

A FELSŐOKTATÁSI MINŐSÉGI DÍJ MODELL BEMUTATÁSA

Fejlesztésekről és beruházásokról üzemeltetői szemmel

A Magyar Tudományos Művek Tára

Nemzetközi és hazai HRH projektek. Dr. Eke Edit Girasek Edmond

Szolnoki Főiskola. Vezetői Információs Rendszer (VIR) Szabályzat

Adatszolgáltatás a Postai Informatikai Rendszer számára. Dr. Nyuli Attila Alkalmazásfejlesztési és Üzemeltetési Osztály

A minisztériumok és háttérintézményeik központi ellátását támogató web-es portál és munkafolyamat menedzsment-rendszer funkcionális működése

Az AVIR eredményei és továbbfejlesztésének irányai

MŰKÖDŐ MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI RENDSZER KÓRHÁZI KÖRÜLMÉNYEK KÖZÖTT

A HALLGATÓI ELÉGEDETTSÉG

Készítette: Dr. Kóti Tamás

Az Igénybevevői Nyilvántartás bevezetése, szerepe a szociális és gyermekvédelmi szolgáltatások nyilvántartásában

2. Junior szimpózium december 9. Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem

Országos on-line várólista nyilvántartó rendszer K I S S Z S O L T

Teljes Életút Bázis Adatok

Jászivány Község Önkormányzata évi belső ellenőrzési terve

Webleltár rendszer. Készítette: ABACOM Kft november. Abacom Kft.

IV/8. sz. melléklet: Internetes megjelenés (vállalati portál) funkcionális specifikáció

ÖNKORMÁNYZATOK HELYZETE ÉS

Prof. Dr. Palotás Árpád Bence Projektvezető. 2. disszeminációs konferencia május 17.

Vállalat- és vállalkozás irányítás a Memorial Szo7verrel május 11. Tapolca Szilágyi László

Az MNVH és a NAKVI szerepe az IKSZT program lebonyolításában. Dr. Mezőszentgyörgyi Dávid főigazgató. Budapest, március 5.

Vízügyi Ingatlan-nyilvántartási Információs Rendszer kialakítása. Szakdolgozat Védés 2007

Elektronikus könyvtárközi kérések az ODR rendszerben

esettanulmány minta

Nagykálló Város Önkormányzata

SZERVEZETI HATÉKONYSÁG FEJLESZTÉSE AZ EGÉSZSÉGÜGYI ELLÁTÓRENDSZERBEN TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK KIALAKÍTÁSA TÁMOP B

30 MB INFORMATIKAI PROJEKTELLENŐR

TÁMOP 3.1.5/ PEDAGÓGUS-TOVÁBBKÉPZÉS TÁMOGATÁSA PEDAGÓGUS-TOVÁBBKÉPZÉSI INFORMÁCIÓS RENDSZER (PTR)

Az elektronikus növényorvosi vény (e-vény) szoftver

Tájékoztatás alap- és haladószintű tanfolyamainkról

Kórházi létesítmény gazdálkodás a MOLNÁR AT TILA ELNÖK EGÉSZSÉGÜGYI GAZDASÁGI VEZETŐK EGYESÜLETE

KÖZPONTI SZOCIÁLIS INFORMÁCIÓS FEJLESZTÉSEK

ALKALMAZKODÁS AZ ÉGHAJLATVÁLTOZÁSHOZ PROGRAM EGT HU04

LIBRA: a programozott fejlődés

EGYSZERŰSÉG ÉS ÁTTEKINTHETŐSÉG AZ ÜZLETI ANALITIKÁBAN CRS PORTÁL AVENSOFT KFT BUDAPEST, RÁKÓCZI ÚT

TÁJÉKOZTATÓ az OTH Szakrendszeri Információs Rendszer használatához a veszélyes anyagokkal veszélyes keverékkel történő tevékenység bejelentése esetén

Ko zu ti ge pja rmu -, vi zu gyi e s le gu gyi ko zlekede si-, engede lyeze si e s vizsga ztata si folyamatok u gyfe lko zpontu elektroniza la sa

Vezetői számvitel / Controlling II. előadás. Controlling rendszer kialakítása Controlling részrendszerek A controller

Sopron Megyei Jogú Város Önkormányzata (9400 Sopron, Fő tér 1.) Ügyiratszám: 58285/2010. Dr. Simon István alpolgármester

A Kar FEUVE rendszere

RENDSZER, HATÉKONYSÁG, GAZDASÁGOSSÁG

Teljesítménymérés a műszaki felsőoktatásban

VIZSGAREND Web-programozó szakképesítés zé e ze s a munk rű ors K

A TakarNet24 projekt

Tapasztalatok a Nemzeti Fejlesztési Ügynökségnél

2018. szeptember 1-től érvényes Helyi tanterv és óratervek a mellék-szakképesítést választók számára

Felsőoktatási műszaki digitális tananyagfejlesztés

Felhasználói kézikönyv

Megújult az ARTISJUS Szerzői Információs Rendszere (SZIR) Online adatszolgáltatás szerzőknek bármikor, bárhonnan

Tervdokumentációk menedzselési lehetőségei Possibilities of the drawing management

epiteszforum.hu olvasói célcsoportelemzés március 1.

Nyugat-magyarországi Egyetem

Mesterséges Intelligencia Elektronikus Almanach

Tájékoztatás alap- és haladószintű tanfolyamainkról

Az MTA Cloud projekt MTA Cloud projektzáró június 28.

Vasúti Erősáramú Konferencia

NEPTUN kézikönyv első éves hallgatóknak

Vezetői információs rendszerek

E-SZOLGÁLTATÁSOK INTEGRÁCIÓJA INTÉZMÉNYI SZINTEN

AZ INTEGRÁLT NYOMONKÖVETŐ RENDSZER BEMUTATÁSA (TÁMOP B) Kern Zoltán Közoktatási szakértő

ETR Kliens installálás

Információbiztonság fejlesztése önértékeléssel

A magyar egészségügy szervezete és finanszírozása. Dr. Balázs Péter Semmelweis Egyetem ÁOK Népegészségtani Intézet

MTMT adminisztrátori felület és teendők. Mátyás Melinda, Szabó Panna november 4. ELTE Egyetemi Könyvtár

FOGLALKOZTATÁSI PROGRAMOK AZ EURÓPAI SZOCIÁLIS ALAP TÁMOGATÁSÁVAL LEHETŐSÉGEK ÉS ELSŐ EREDMÉNYEK

Tisztelt Kuratórium! A Barankovics István Alapítvány Kuratóriuma részére

CROCODILE projektek a Budapest Közút Zrt.-nél

Átírás:

Interaktív controlling egy tradicionális intézményben VIII. Soproni Pénzügyi Napok NYME KTK MCE COM szekció Controlling új szemléletben trendek és kapcsolódások 2014. október 2. Készítette: Ujvári István istvan_ujvari@yahoo.co.uk

I. ÁLTALÁNOS BEVEZETŐ

1. Intézményi hálózat Állam mint fenntartó és finanszírozó For profit Szolgáltatók Non profit Költségvetési intézmény (Egyetem, Kórház stb.) For profit Szállítók Low cost Igénybevevők 3/30

2. Tradicionális intézmény Megjegyzés: a Testnevelési és Sporttudományi Kar 2014. 09.01-től önállósult. 4/30 (saját szerkesztés)

3. Rövid áttekintés (1/2) Az egyetem finanszírozása többcsatornás, illeszkedve a hármas alapfunkciójához: Oktatás 6 Karon 3 nyelven (magyar, angol, német) 9 711 fő magyar hallgató 3 209 fő külföldi hallgató Kutatás Évente 1500 publikáció 1400 1500 impakt faktor 5/30 Forrás: SE 2013. évi vezetői költségvetés és kari statisztikák

3. Rövid áttekintés (2/2) és egészségügyi szolgáltatás 32 klinika 2 172 ágy Ellátott betegek száma évente: 136 142 fekvőbeteg esetszám 2 269 711 járóbeteg esetszám 6/30 Dolgozói létszám: 7 595 fő 65 milliárd forintos költségvetési főösszeg Fenntartó: Emberi Erőforrások Minisztériuma (2012. május 1-től) A korábbi: - Nemzeti Erőforrás Minisztérium (NEFMI) - Oktatási és Kulturális Minisztérium (OKM)

4. Gazdálkodási együtthatók Teljesítményarányos árbevétel Feladatarányos költségek Diszkrepancia : intézményi költségvetés Teljesítménytől független bevételek: -tulajdonos, állam által átadott pénzeszköz (bérkompenzáció) -pályázatok -adományok Halasztott kiadások: -Külső adósság: szállítói tartozások, ellátás romlása (?) -Belső adósság: dolgozók elmaradt bére, elmaradó felújítások 7/30 Controlling és az információmenedzsment szerepének erősödése (saját szerkesztés)

II. KIINDULÓ HELYZET

1. Kompetens szervezet 1. Klasszikus controlling feladatok: - üzemgazdasági tervezés - eltérés elemzés - üzleti terv készítése - költséghatékonysági vizsgálatok 2. Keretgazdálkodás: - decentralizált és centralizált gazdálkodás - üzemgazdasági keretek tervezése - keretek menedzselése 9/30 Forrás: A Kontrolling Igazgatóság egység szintű működési szabályzata

2. Megfogalmazott kritikák a múlt az egyetemi vezetők nem, vagy csak késve kaptak rendszeres kimutatásokat a gazdálkodásról és a teljesítmény mutatószámokról a szolgáltatott adatok validitása is gyakran kifogásolható volt, mivel sokszor nem jutott elegendő idő az elkészült anyagok részletes és szakszerű elemzésére, ellenőrzésére 10/30

3. Kiinduló helyzet értékelése 11/30 (saját szerkesztés)

4. A LEHETŐSÉG TÁMOP - 4.1.1/A-10/2/KMR-2010-0006. számú pályázat AVIR létrehozása és működtetése 2 év + 3 hónap pályázati időtartam és pályázati összeg (60 millió forint) 2012. szeptember 1-től folyamatos fenntartás minimum 5 éven keresztül SE saját költségvetésből 12/30

5. Mi is az az AVIR? Adattárház alapú Vezetői Információs Rendszer 13/30

III. ELVÁRÁSOK

1. Mit várunk el az AVIR-tól? információk aggregálása, koncentrálása: az Egyetem gazdálkodásának szerteágazó adathalmazát egy koncentrált vezetői információs rendszerbe hozzuk össze 15/30 (saját szerkesztés)

2. Konkrét célok akkor és most információk egy rendszerbe hozása: az Egyetem gazdálkodásának szerteágazó adathalmazát egy koncentrált Vezetői Információs Rendszerbe hozzuk össze, információáramlás hatékonyságának növelése: az Egyetem felsőbb vezetői és a szervezeti egységek vezetői számára naprakész, pontos információszolgáltatás és eszközrendszer üzemeltetése. gyorsabb vezetői reagáló képesség: a just in time (éppen időben) szemléletben az információk kezelése, amelynek köszönhetően a külső és belső környezet változásából fakadóan gyorsabban és hatékonyabban lehet vezetői döntéseket hozni és a beavatkozási területeket megjelölni. 16/30

IV. AVIR A GYAKORLATBAN

1. SE - AVIR modell három eleme 18/30 Adattáralapú rendszer működtetése: szűrt, ellenőrzött adatbevitel/átvétel és adattárolás (MySQL adatbázis) több információ egységes rendszerbe hozásának megvalósítása Adatok szemléltetése vizuális megjelenítő eszköz segítségével: egy felületen több információ grafikai megjelenítése elektronikus felület a papír alapú adatszolgáltatás felváltására Webes felületen: az egyetemi honlapról jogosultságtól függően elérhetők a megjelenített adatok, információk a felület kezelését, vagyis az adminisztrátori teendőket a Kontrolling Igazgatóság Tervező és Elemző Osztálya látja el

2. AVIR indítása Böngésző: http://semmelweis-egyetem.hu/avir 19/30 Belépés: azonosítást követően (felhasználónév + jelszó) A felhasználó lehetőségei: megjelenítheti a számára hozzáférhető műszerfalakat módosíthatja publikus adatait (Profil) az elérhetőségeken keresztül kapcsolatba léphet az AVIR-csapattal (Kapcsolat)

3. Hogyan jelenik meg? műszerfal (dashboard) formájában 20/30

V. NÉZZÜK RÖVIDEN ÉLESBEN

VI. EREDMÉNYEK ÉS TOVÁBBI CÉLOK

1. Szervezet átalakítása/fejlesztése Tevékenység tisztítás Újdonság! 23/30 (saját szerkesztés)

2. AVIR-csapat háttérmunkái adatforrásokat kutat fel, adattárházat épít folyamatosan ellenőrzi, bővíti az adattárház adatait műszerfalakat hoz létre, publikálja felhasználókat regisztrál, engedélyeket ad ki híreket, GYIK-et szerkeszt, publikál a felhasználói igényeket és visszajelzéseket kezeli 24/30

3. Szűk keresztmetszetek feloldása (1/2) Információmenedzsment: különböző szakmai területek adatainak egy szervezett és jól strukturált rendszerbe hozása, a papír alapú információk digitális formában való megjelenítése Technikai és technológiai feltételek biztosítása úgy, hogy ez jelentős többletköltséggel (pl.: liszenszek fizetésével) ne járjon 25/30

3. Szűk keresztmetszetek feloldása (2/2) 26/30 Szervezetfejlesztés: a szervezeti struktúra biztosítása a zökkenőmentes működés elősegítésére Fenntarthatóság: mind a humán, mind pedig az alkalmazott infrastruktúra finanszírozhatóságának megoldása Szervezeti kultúra fejlesztése: a vezetői figyelem folyamatos fenntartása, vagyis elérni azt, hogy az AVIR-t használják

27/30 (saját szerkesztés)

5. Előnyök és eredmények összefoglalása 28/30 Előnyök Használatához nem kell szakember (controller, pénzügy, számvitel stb.) Könnyen értelmezhető (segítség: háttérszótár) Bárhol elérhető (on-line) Hatékony kommunikációs felület: adminisztrátori felület kezelése miatt gyorsan lehet reagálni a kérdésekre, felvetésekre Eredmények Vezetői információszolgáltatás egy rendszeren keresztül Összehasonlító elemzések, trendelemzések on-line Felgyorsult az információszolgáltatás Vezetői igények az elektronikus információkra és grafikai megjelenítésére Külső auditorok vezetői minőségi célként emelték ki az AVIR-t 2014-ben

Források 1. Semmelweis Egyetem 2013-2014. évi vezetői költségvetése 2. Semmelweis Egyetem Kari statisztikák 3. Semmelweis Egyetem Kontrolling Igazgatóság egység szintű szabályzata 29/30

Köszönöm a megtisztelő figyelmet! Elérhetőség: istvan_ujvari@yahoo.co.uk