AZ MNB 180 PONTJA A FENNTARTHATÓ FELZÁRKÓZÁSÉRT

Átírás

1 Palotai Dániel ügyvezető igazgató és az MNB főközgazdásza MKT Közgazdász Vándorgyűlés 2018 Versenyképességi szekció AZ MNB 180 PONTJA A FENNTARTHATÓ FELZÁRKÓZÁSÉRT 1 A JÚNIUSI MŰHELYMUNKA KIVO NATA

2 Kormányzati felkérés Fenntartható felzárkózás A 180 LÉPÉS EGY HOSSZÚ FOLYAMAT EREDMÉNYE Forrás MNB

3 FENNTARTHATÓ FELZÁRKÓZÁS: MAGAS ÉLETMINŐSÉG ÉS ERŐS MAGYARORSZÁG Fenntartható Felzárkózás Életminőség Megfelelő fizetések Magas színvonalú egészségügy Versenyképes oktatás Erős Magyarország Stabil államháztartás Biztonság HUNique 3 Családbarát környezet Adósság felhalmozás helyett belső megtakarítások Pozitív jövőkép/gondolkodás Hatékony kormányzás Kiegyensúlyozott energia-mix Erős hazai vállalatok és középosztály

4 TŐKE- ÉS TECHNOLÓGIAINTENZÍV FEJLŐDÉSI SZAKASZBA TÖRTÉNŐ ÁTMENET BIZTOSÍTÁSA Intenzív növekedési pálya Fiskális fordulat, államadósság-ráta csökkenése Monetáris, hitelezési fordulat Sérülékenység csökkentése Extenzív növekedés Fő cél: Foglalkoztatás emelése Rugalmas munkaerőpiac Adócsökkentés Fő cél: Termelékenység bővítése Versenyképesség javítása K+F ösztönzése Tőkeintenzitás Humántőke fejlesztése Kreatív iparágak Teljes foglalkoztatás 4 Forrás MNB

5 ÚJABB REFORMOKKAL ÉRHETŐ EL AZ OSZTRÁK FEJLETTSÉG 80 SZÁZALÉKA Ausztria = 100 százalék Ausztria fejlettségének százaléka év alatt 5 Reformok nélkül (közepes fejlettség csapdája) Reformpálya RELATÍV FEJLETTSÉG AUSZTRIÁHOZ VISZONYÍTVA Forrás Maddison, Eurostat, IMF, MNB-számítás

6 CÉLUNK AZ ORGANIKUS GAZDASÁGI NÖVEKEDÉS FENNTARTÁSA Reálkeresetek megduplázása Termelékenység javulása GDP-vel megegyező ütemben 10 év alatt Gyorsabb gazdasági növekedés 4-4,5% éves GDP bővülés Magas tőkeintenzitás Importhelyettesítés Innováció Belső megtakarítás Humántőke fejlesztés Modern infrastruktúra Geostratégia Tőkeintenzitás növelése Teljes foglalkoztatottság fenntartása % beruházási ráta Forrás MNB

7 REFORMTERÜLETEK ÚJ PÉNZÜGYI MODELL Demográfia Magas színvonalú oktatás Ipar stratégia Innováció Modern egészségügy Aktív munkaerőpiaci és bérpolitika Tőkeintenzív növekedés Hatékony energia mix Modern infrastruktúra Export stratégia KKV stratégia 7 27 HATÉKONY ÁLLAM, INTÉZMÉNYEK, MÁSODIK ADÓREFORM Forrás MNB

8 8 ÚJ PÉNZÜGYI MODELL

9 Vállalkozás bevételtermelő képessége HELYZETÉRTÉKELÉS: A VÁLLALATOK ÉLETCIKLUSÁHOZ IGAZODÓ FORRÁS-ELLÁTOTTSÁGRA VAN SZÜKSÉG Elsősorban belső (saját) finanszírozás Korlátozott külső finanszírozás Bővülő külső finanszírozási lehetőségek Nyilvánosság tőkepiac Bankhitel, Garancia Expanzív szakasz Érett szakasz Magántőke alapok Nyílt tőkepiac 3F;Üzleti Angyalok Növekedési szakasz 9 Induló szakasz Start-up szakasz Magas Kockázat Kockázati Tőkealapok Inkubátorházak Vállalkozás fejlődési szakasza Alacsony Kockázat Forrás MNB

10 FŐ CÉLOK: VERSENYKÉPES PÉNZÜGYI RENDSZER Speciális finanszírozási források, támogató környezet, tapasztalatcsere, kompetenciák Hatékonyság növelés mellett a felárak csökkentése, a hitelek szélesebb körű hozzáférhetősége Fontos a kockázatosabb, de életképes vállalatok forráshoz jutásának elősegítése Start - up vállalatok fejlesztése Hatékonyabb garanciarendszer Versenyképesebb bankrendszer Legyen a tőkepiac is versenyképes alternatíva a vállalatok forráshoz jutásában Erősebb tőkepiac 10

11 JAVASLATOK KÖZÖTT: ÚJ PÉNZÜGYI MODELL ÉRDEKÉBEN Start-up vállalatok fejlesztése: angyalbefektetések ösztönzése adókedvezménnyel, klaszterek, szövetkezetek támogatása, befektetők továbbképzése Bankrendszer versenyképességének javítása: lakossági felárak csökkentése, költséghatékonyság, digitalizáció, elérhetőség és hitelezési hajlandóság javítása Garanciarendszer fejlesztése: fordított kezességvállalási eljárás, beengedési kritériumok célzott lazítása, addicionalitás alapú allokáció Tőkepiac: kkv-kra specializált kereskedelmi platform elindítása, kötvénykibocsátás ösztönzése, kisebb kibocsátások egybecsomagolása 11

12 12 KKV ÉS IPAR STRATÉGIA

13 HELYZETÉRTÉKELÉS: AZ ELAPRÓZÓDOTT VÁLLALATI SZERKEZET MELLETT A HAZAI KKV-SZEKTOR TERMELÉKENYSÉGE ALACSONY 15,6% 2,9% 7,6% 1,4% 4,8 millió Ft 13,5 millió Ft < 3x 81,5% 91,0% Mikro Kis Közép KKV NAGYVÁLLALATOK A KKV-SZEKTOR VÁLLALATMÉRET SZERINT MUNKATERMELÉKENYSÉG 13 Forrás MNB

14 HELYZETÉRTÉKELÉS: EXPORTPIACI RÉSZESEDÉSÜNK NÖVELÉSÉBEN A KKV-K ALACSONY KÜLPIACI AKTIVITÁSA KORLÁTOT JELENT Lengyelország 3,5% Mikro 4,5% 10,1% Csehország 1,3% Ausztria -1,7% Szlovákia 1,4% Magyarország 0,0% Kis Közép 27,7% 51,4% 28,0% 56,4% 14 EXPORTPIACI RÉSZESEDÉS ÉVES ÁTLAGOS VÁLTOZÁSA ( ) EXPORTÁLÓ KKV-K ARÁNYA MÉRETKATEGÓRIA SZERINT ( ) Forrás OECD-WTO, MNB

15 FŐ CÉLOK: A KKV TERMELÉKENYSÉG NÖVELÉSE Mérethatékonyságból fakadó potenciál nagyobb kihasználása 5000 új kisés 1000 új középvállalat Termék vagy folyamat innovációt folytató kkv-k arányának növelése 15% 30% KKV-k külkereskedelmi aktivitásának emelése 10 ezer új exportáló KKV 15 Megjegyzés *Global Entrepreneurship Index **Global Competitiveness Index

16 JAVASLATOK KÖZÖTT: A KKV TERMELÉKENYSÉG EMELÉSÉÉRT 1 KKV-szektor méretgazdaságosságának javítása: felvásárlások és fúziók elősegítése, hatékony tőke reallokáció, vállalati kötvénypiac létrehozása Innovatív hazai vállalkozói ökoszisztéma: Neumann János Alap létrehozása, K+F kiadások növelése, szabadalmak fenntartási díjának csökkentése A nagyvállalatok és a kkv-k közti bérkülönbség mérséklése: közvetlen kkv bér-és beruházásfejlesztő támogatás; munkát terhelő adók csökkentése Áruexport mellett a szolgáltatásexport erősítése (víztisztítás, környezetvédelem, zöldenergia) 16 5 Egy övezet egy út (One belt one road) geostratégiai előnyeinek kihasználása (logisztikai fejlesztések, kínai tőkebefektetések vonzása)

17 17 AKTÍV MUNKAERŐPIACI ÉS BÉRPOLITIKA

18 Belgium Magyarország Németország Magyarország Franciaország Olaszország Ausztria Magyarország Finnország Csehország Svédország Szlovénia Szlovákia Portugália Görögország Spanyolország Észtország Luxemburg Törökország Hollandia Dánia Norvégia OECD-átlag Lengyelország Izland Japán USA Kanada Egyesült Királyság Ausztrália Írország Korea Izrael Svájc Mexikó Új-Zéland HELYZETÉRTÉKELÉS: A MUNKA ADÓTERHELÉSE MAGASABB A RÉGIÓS ÁTLAGNÁL 70 százalék százalék Az elmúlt években jelentősen mérséklődtek a munkát terhelő adók, de régiós és nemzetközi összehasonlításban továbbra is magasnak tekinthető A gyermekes családok adóterhei 0 0 már megközelítették a régiós szintet a 2011-ben bevezetett családi adókedvezménynek köszönhetően. ÁTLAGOS ADÓÉK AZ OECD ORSZÁGOKBAN BAN ÉS MAGYARORSZÁGON KÖZÖTT 18 átlagkereső, egyedülálló, gyermektelen adózó Forrás OECD, MNB

19 FŐ CÉLOK: TELJES FOGLALKOZTATÁS Adóék további csökkentése, legalább a régiós átlagra 45% 40% Foglalkoztatási ráta haladja meg az EU átlagot (15-74 éves korosztály) 59% 63% Külföldön dolgozók hazacsábítása Legalább +100 ezer fő 19

20 JAVASLATOK KÖZÖTT: A TELJES FOGLALKOZTATÁSÉRT 1 A munkát terhelő adók csökkentésének folytatása 2 Az állam fizesse a munkába álló közfoglalkoztatott bérét amennyiben a munkáltató legalább még ugyanannyi ideig tovább foglalkoztatja 3 Közfoglalkoztatottaknak szóló átképzési programok arányának és hatékonyságának növelése 4 A munkaerő-piaci mobilitás támogatása 5 Külföldön élők hazavonzása: családtámogatási elemek ismertségének növelése, külföldi diplomák elfogadása, adókedvezmények biztosítása 20

21 21 HATÉKONY ÁLLAM

22 HELYZETÉRTÉKELÉS: A DIGITÁLIS KÖZSZOLGÁLTATÁSOK TERÉN MAGYARORSZÁG ELMARAD AZ EU-ÁTLAGTÓL 22 EU DIGITÁLIS GAZDASÁG ÉS TÁRSADALOM INDEX (DESI) DIGITÁLIS KÖZSZOLGÁLTATÁSOK PILLÉR 2017 Forrás Eurostat

23 FŐ CÉLOK: HATÉKONYAN MŰKÖDŐ ÁLLAM Adóbevallással töltött órák számának csökkentése az EU átlagig (évente) 270 óra 170 óra Rejtett gazdaság mértékének további csökkentése az EU átlag szintjére 22 % 18 % E-kormányzás fejlesztésével elérni az EU átlagot az EU-DESI mutatójában 35 % 55 % 23

24 JAVASLATOK KÖZÖTT: A BÜROKRÁCIA CSÖKKENTÉSÉÉRT 1 Hatékony állam, kisebb bürokrácia: létszámcsökkentés, béremelés, bértömeggazdálkodás, teljesítménymérés 2 Digitális közigazgatás: online ügyintézés, kevesebb űrlap, összekapcsolt adatbázisok, mobil alkalmazások 3 Ügyfélbarát adózás: NAV által készített adóbevallás, adóelkerülés csökkentése, adóhivatal fejlesztése, online tájékoztatás 24

25 25 DEMOGRÁFIA ÉS MODERN EGÉSZSÉGÜGY

26 HELYZETÉRTÉKELÉS: AZ INAKTÍV NÉPESSÉG ARÁNYA JELENTŐSEN NÖVEKEDNI FOG A javuló termékenységi ráta ellenére még nem történt meg a szükséges demográfiai fordulat Magyarországon. TELJES TERMÉKENYSÉGI RÁTA 2016 Emellett a nem megfelelő egészségi állapot csökkenti a munkaerő termelékenységét és a munkában töltött idő mennyiségét. 26 Forrás Eurostat

27 FŐ CÉLOK: DEMOGRÁFIA ÉS MODERN EGÉSZSÉGÜGY A teljes termékenységi ráta növelése 1,5 2,1 Az egészségesen várható élettartam legyen a legmagasabb a V4 országok között 60,1 év 63,7 év A háztartások közvetlen egészségügyi kiadásainak aránya csökkenjen a visegrádi országok szintje alá az összes egészségügyi kiadáson belül 28% 18% 27

28 JAVASLATOK KÖZÖTT: A DEMOGRÁFIAI FORDULATÉRT Pénzügyi családtámogatási rendszer munkavállaláshoz kötött elemei kövessék a dinamikus bérnövekedést Gyermekvállalás népszerűsítése: figyelemfelhívás, családtámogatási elemek ismertségének növelése, felkészítő tréningek támogatása Nők szülést követő munkaerőpiaci visszatérésének egyszerűsítése: bölcsődei férőhelyek növelése, családbarát munkahelyi környezet kialakítása Köznevelési rendszer családbarát fejlesztése: ügyeletek meghosszabbítása a munkaidő végéig, nyári táboroztatás támogatása 5 Pénzügyi rendszer szolgáltatásainak családbarát fejlesztése 6 Családtámogatási rendszer elemeinek folyamatos felülvizsgálata, hatékonyságuk elemzése 28

29 JAVASLATOK KÖZÖTT: AZ EGÉSZSÉGES LAKOSSÁGÉRT 1 Egészségesebb társadalom: rendszeres állapotfelmérések, szűrővizsgálatok bővítése, mentális egészségcsomag, tömegsport, vállalati sportkörök, telemedicina 2 Szervezettebb magánfinanszírozás: egészségpénztári befizetések ösztönzése, magán egészségbiztosítások és vállalati egészségcsomagok támogatása 3 Hatékonyabb állami ellátás: valós költségekre épülő finanszírozás, átlátható bérezés, szakmai és pénzügyi ellenőrzés és protokollok, egynapos ellátások bővítése 29

30 30 MAGAS SZÍNVONALÚ OKTATÁS

31 HELYZETÉRTÉKELÉS: A FIATALOK ALAPKÉPESSÉGEI ELMARADNAK A RÉGIÓS ÁTLAGTÓL A nemzetközi tesztek (PISA, TIMSS, PIRLS) eredményei alapján a magyar diákok elsajátítják a kitűzött tananyagokat, azonban nem tudják a megtanultakat megfelelően alkalmazni a valós életből vett példák esetében. 31 PISA FELMÉRÉSEK EREDMÉNYE 15 éves korban Fontos, hogy a magyar oktatási rendszer hatékonyan csökkentse a diákok társadalmi és gazdasági hátteréből adódó különbségeit. Forrás OECD

32 FŐ CÉLOK: MAGAS SZÍNVONALÚ OKTATÁS PISA eredmények minden tantárgy esetében haladják meg az EU átlagot 475 pont 490 pont Korai iskolaelhagyás mértéke legyen alacsonyabb a V3 átlagnál 12,4% 6,4% Legalább középfokú angol nyelvvizsga a közoktatás végére Minden diák A reál területeken végzettek aránya haladja meg a V3 országok átlagát a korosztályban 12,2 / ezer fő 18,4 / ezer fő 32

33 JAVASLATOK KÖZÖTT: A MAGAS SZÍNVONALÚ OKTATÁSI RENDSZERÉRT 1 2 A szükséges alapokat mindenkinek megteremtő alapfokú oktatás: több készségfejlesztés, tanítók számának növelése és továbbképzése, 0. évfolyam Célzottabb, hatékonyabb középfokú oktatás: tantárgyi reform, fakultációk, képzettség nélküli iskolaelhagyás csökkentése, duális képzés 3 Angol nyelv és digitális készségek: szakkörök, külföldi csereprogramok, programozás a matematika tárgyban, informatikai eszközpar fejlesztése 4 Felsőoktatás: nagyobb részvételi arány, több természettudomány, intézmények közötti verseny, top egyetem 33

34 KÖSZÖNÖM A MEGTISZTELŐ FIGYELMET! 34