Pályázati felhívás: Korszerű oktatási módszerek

Hasonló dokumentumok
4/2016. (II. 26.) határozata

A felsőoktatásban oktatók módszertani megújulással kapcsolatos attitűdje. Dr. Bodnár Éva Budapesti Corvinus Egyetem

2.1. Az oktatási folyamat tervezésének rendszerszemléletű modellje.

Tananyagfejlesztés. Ki? Miért? Minek? Kinek?

Kompetenciák fejlesztése a pedagógusképzésben. IKT kompetenciák. Farkas András f_andras@bdf.hu

A PROJEKTTERVEZÉS GYAKORLATI KÉRDÉSEI: SZAKÉRTŐ SZEMÉVEL. Pályázatíró szeminárium, Stratégiai partnerségek Január 16.

A digitális korszak kihívásai és módszerei az egyetemi oktatásban

Tájékoztató a. munkájáról. Református Tananyagfejlesztő Csoport. Pompor Zoltán. szakmai vezető

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

Záróvizsga komplex tételsor villamos-mérnöktanár hallgatóknak

Kompetencia alapú oktatás (tanári kompetenciák) NyME- SEK- MNSK N.T.Á

A Magyar Képesítési Keretrendszer és a tanulási eredmény alapú képzésfejlesztés a felsőoktatásban

Képzési igények a MELLearN Felsőoktatási Hálózatban

Az e-learningben rejlő lehetőségek és buktatók a felsőoktatásban és a szakképzésben

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

DIGITÁLIS KOMPETENCIA FEJLESZTÉSE TANÍTÁSI ÓRÁKON

ALAPADATOK. KÉSZÍTETTE Balogh Gábor. A PROJEKT CÍME Hálózati alapismeretek

A KÉPZÉS VÉGÉN, A PÁLYA KEZDETÉN REGIONÁLIS SZAKMAI SZOLGÁLTATÁSOK, FEJLESZTÉSEK A KÖZOKTATÁSBAN ÉS A PEDAGÓGUSKÉPZÉSBEN. Dr.

Kompetencia alapú angol nyelvi tanító szakirányú továbbképzési szak képzési és kimeneti követelményei

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS JELENTKEZÉSI LAP

Fővárosi Diákönkormányzati. A Diákakadémia célja. A tanulási folyamat

M5004 FELADATOK. f) elegendő előny esetén meg tudja kezdeni a program előkészítését, és a feltételek megteremtését ISMERETEK

"A felelős egyetem módszertani aspektusai" Április 21. Budapest, MellearN konferencia

TANULÁSMÓDSZERTAN 5 6. évfolyam

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

A netgeneráció kihívásai Bedő Ferenc

TANULÁSMÓDSZERTAN 5 6. évfolyam

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS. nappali tagozatos hallgatói, oktatói és kutatói részére. A PÁLYÁZAT KATEGÓRIÁI

Az oktatás stratégiái

INNOVATÍV ISKOLÁK FEJLESZTÉSE TÁMOP /

Mi szükséges a versenyképes tudáshoz?

igények- módszertani javaslatok

Feladataink, kötelességeink, önkéntes és szabadidős tevékenységeink elvégzése, a közösségi életformák gyakorlása döntések sorozatából tevődik össze.

Takács Katalin - Elvárások két értékelési területen. Az értékelés alapját képező általános elvárások. Az értékelés konkrét intézményi elvárásai

Résztvevői ütemterv. A Szabad hozzáférésű komplex természettudományos tananyagok tanórai és tanórán kívüli felhasználása c. továbbképzési program

SZOLNOK VÁROSI ÓVODÁK. A Portfólió elemzés tapasztalatai a gyakorlatban

Pályázati felhívás Széchenyi István Egyetem. Regionális- és Gazdálkodástudományi Doktori Iskola

AZ ORSZÁGOS KOMPETENCIAMÉRÉS EREDMÉNYEI 2016/2017-ES TANÉV

Gyarmati Dezső Sport Általános Iskola. Tanulásmódszertan HELYI TANTERV 5-6. OSZTÁLY

MÉRÉS KÖVETELMÉNY KIMENET RENDSZER

Hogyan lehet a nappali tagozatos hallgatókat éjjel is tanítani?

SZÜKSÉGLETEK, TAPASZTALATOK, IGÉNYEK INTÉZMÉNYI SZINTŰ ELEKTRONIKUS TANULÁSTÁMOGATÁSI RENDSZER. Fodorné Tóth Krisztina

Felsőoktatási innovációkat támogató kompetenciafejlesztések rendszere. Dr. Daruka Magdolna Csillik Olga

MENTOR(H)ÁLÓ 2.0 PROGRAM PROJEKTZÁRÓ KONFERENCIA SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM október 20. A mentorrá válás útja

A XXI. század módszerei a könyvvizsgálók oktatásában avagy a digitális kompetenciák és digitális tanulás fejlesztése

EGY TANTÁRGYI ÉS EGY MÓDSZERTANI PEDAGÓGUS- TOVÁBBKÉPZÉS BEMUTATÁSA

elearning TAPASZTALATOK ÉS TERVEK A ZRÍNYI MIKLÓS NEMZETVÉDELMI EGYETEMEN

Tanulás-szervezési innovációk a magyar felsőoktatásban

GYAKORLATVEZETŐ MENTORTANÁR. szakirányú továbbképzési szak

Intézkedési terv intézményi tanfelügyeleti látogatás után

BESZÁMOLÓ A HEFOP 3.1.3/05/01 A KOMPETENCIA-ALAPÚ OKTATÁS ELTERJESZTÉSE CÍMŰ PÁLYÁZAT ESEMÉNYEIRŐL

A Magyar Rektori Konferencia víziója a KKK-k átdolgozásáról, a fejlesztés menete

Hozd ki belőle a legtöbbet fiatalok egyéni támogatása coaching technikával

Eredmény rögzítésének dátuma: Teljesítmény: 97% Kompetenciák értékelése

A kommunikációs és digitális kompetenciák szerepe és hatása a CARMA projektben

Nemzeti Közszolgálati Egyetem Rendészettudományi Kar. Szakokleveles magánnyomozó szakirányú továbbképzési szak TANTERV

A közösségi szolgálat, mint pedagógiai eszköz

Didaktika 1. Tanügyi és iskolai szabályozás. 3. Tantervi követelmények

ÜGYFÉLSZOLGÁLATI VEZETŐKÉPZŐ TANFOLYAM" (komplex képzési program)

PEDAGÓGIAI PROGRAM 4. SZÁMÚ MELLÉKLETE ARANY JÁNOS KOLLÉGIUMI PROGRAM TANULÁSMÓDSZERTAN HELYI TANTERV

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS JELENTKEZÉSI LAP

PROJEKTTERV HÁLÓZATOK A HÉTKÖZNAPI ÉLETBEN

Közgazdász hallgatók szaknyelvi készségeinek fejlesztése elektronikus tananyag segítségével

A szolnoki vár projekt történelem lézergravírozás 3D nyomtatás komplex részprojektje

Beszámoló IKT fejlesztésről

A TESTNEVELÉS ÉS SPORT VALAMINT MÁS MŰVELTSÉGTERÜLETEK TANANYAGÁNAK KAPCSOLÓDÁSI PONTJAI DR. PUCSOK JÓZSEF MÁRTON NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA TSI

Könyvtárhasználati kurzusok és kompetenciák. Kristóf Ibolya, Szent István Egyetem Kosáry Domokos Könyvtár és Levéltár

HELYZETELEMZÉS A TELEPHELYI KÉRDŐÍV KÉRDÉSEIRE ADOTT VÁLASZOK ALAPJÁN

TÁJÉKOZTATÓ 2012/13 tanév

A mérés tárgya, tartalma

A SZEMÉLYISÉGFEJLESZTÉS SZEREPE A DUÁLIS KÉPZÉSRE VALÓ FELKÉSZÜLÉSBEN

MCPE VEZETŐ I ÉS ÜZLETI COACH KÉPZÉS

Egyéni fejlődési utak. tanári kompetenciák. Mindenki társadalma, mindenki iskolája. A tanári szerep

SIOK Széchenyi István Általános Iskola FIT jelentés 2011 Kompetenciamérés

PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

Megjegyzések a gyakorlati oktatási kézikönyvhöz

AZ ÚJGENERÁCIÓS TANKÖNYVEK FEJLESZTÉSE

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM TANÍTÓ- ÉS ÓVÓKÉPZŐ KAR A CSECSEMŐ- ÉS KISGYERMEKNEVELÉS GYAKORLATVEZETŐ MENTORA SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar GAZDASÁGVÉDELMI SZAKKÖZGAZDÁSZ. szakirányú továbbképzési szak

SZAKKÉPZÉS-PEDAGÓGIA

Évfolyam Óraszám 1 0,5

Helyi tanterv a Tanulásmódszertan oktatásához

HEFOP/2005/ Felkészülés a kompetenciaalapú

TALENT PLANTATION. TALENT PLANTATION Vezetői Utánpótlás Tehetségprogram

Kompetenciafejlesztő földrajztanítás 1.

MŰVELTSÉGTERÜLET OKTATÁSA TANTÁRGYI BONTÁS NÉLKÜL AZ ILLYÉS GYULA ÁLTALÁNOS ISKOLA 5. A OSZTÁLYÁBAN

KORSZERŰ KOMPETENCIA- ÉS KÉSZSÉGFEJLESZTŐ OKTATÁSI ÉS KÉPZÉSI MÓDSZEREK KÖNYVTÁRI ALKALMAZÁSA VÁCZY ZSUZSA SZOMBATHELY, OKTÓBER 1.

Miben fejlődne szívesen?

EFOP KERETÖSSZEG: 4,9 Mrd Ft. TÁMOGATANDÓ PÁLYÁZATOK SZÁMA: db

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS. Az InfoPark Alapítvány és az ELTE Origó Nyelvi Centrum pályázatot hirdet az ELTE és a BME hallgatói részére

ESCO és EQF: online európai rendszerek a foglalkozások, készségek és képesítések átláthatóságáért

MCPE VEZETŐI ÉS ÜZLETI COACH KÉPZÉS

Üzleti kommunikáció TANTÁRGYI ÚTMUTATÓ. I. évfolyam. 2013/2014 I. félév

MÉRÉS KÖVETELMÉNY KIMENET RENDSZER

ÁLLAM ÉS JOGTUDOMÁNYI KAR TANTÁRGYI PROGRAMOK JOGI FELSŐOKTATÁSI SZAKKÉPZÉS LEVELEZŐ TAGOZAT

Média- és közszolgálati kommunikáció szakirányú továbbképzési szak

Miért az EFEB Online Akadémia által szervezett Gyógypedagógiai segítő munkatárs tanfolyam a legjobb választás az Ön számára?

A pedagógus önértékelő kérdőíve

E-Learninga menedzsmentben és a szervezeti tudás megújításában empirikus vizsgálatok tükrében

Átírás:

Pályázati felhívás: Korszerű oktatási módszerek A Lósy Imre Alapítvány a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Jog- és Államtudományi Karáért ösztöndíjpályázatot hirdet a PPKE JÁK oktatói és kutatói számára az alábbi feltételekkel: 1. Pályázhatnak a PPKE JÁK teljes vagy részállású oktatói és kutatói, akik a PPKE JÁK bármely képzésén kötelező, szabadon vagy kötelezően választható tantárgyat rendszeresen oktatnak. 2. A pályázat célja, hogy ösztönözze olyan új oktatási módszerek, jó gyakorlatok kialakítását, alkalmazását és terjesztését, továbbá máshol már alkalmazott és közkinccsé vált helyes módszerek átvételét, amelyek hozzájárulnak a minőségi jogászképzés megvalósításához. 3. A pályázatra vonatkozó tartalmi követelmények: legalább 10.000, de legfeljebb 15.000 karakter terjedelemben írja le: A) egy, a pályázó által oktatott tantárgy (kötelező tárgy esetében lehet külön a tárgyhoz tartozó gyakorlat is) vonatkozásában: a. a tantárgy keretében átadandó ismeretanyag rövid vázlatát (tematikus egységeit), b. az elsajátítandó szakmai kompetenciákat, c. s azt, hogy ezek a pályázó szerint hogyan illeszkednek a jogászképzés egészébe; B) az A) pontban meghatározott kompetenciák elsajátítását segítő oktatási módszer(eke)t, különös tekintettel az ún. Z generáció sajátosságaira; C) a B) pontban leírt oktatási módszer(ek) alkalmazása során összegyűlt tapasztalatokat. A pályázat értékelése során különös súllyal esik latba a B) pontban leírandó oktatási módszer, illetve módszerek bemutatása, valamint az A) pontban az átadandó ismeretanyagon túlmenően meghatározott egyéb tényezők kifejtése. 4. Az ösztöndíjas támogatás mértéke 100.000,- Ft. Az ösztöndíj aktuális lehetősége, az odaítélt ösztöndíjak száma az Alapítvány mindenkori anyagi helyzetének megfelelően esetenként kerül meghatározásra. 5. A pályázatok benyújtásának határideje folyamatos. Ugyanaz a pályázó csak korábbi pályázatának benyújtását követően legalább egy év elteltével nyújthat be újabb pályázatot. Újabb pályázatot a kuratórium csak akkor támogat, ha az érdemben új.

6. A pályázatokat Word formátumban, elektronikus levélben, a pályázat jellegétől függően esetleges digitális mellékletekkel együtt kell benyújtani a losy@jak.ppke.hu címre. 7. Az Alapítvány kuratóriuma a beérkezett pályázatokról február 28., május 31. és október 31. után 30 napon belül hozza meg döntését. 8. A nyertes pályázatokat az Alapítvány a pályázó nyilatkozatától függően az Alapítvány honlapján nyilvánosan vagy csak a PPKE JÁK oktatói számára elérhető módon hozzáférhetővé teheti.

ÚTMUTATÓ a Lósy Imre Alapítvány Tananyagfejlesztési, valamint Korszerű oktatási módszerek c. pályázati kiírásához A jelen Útmutató NEM azért készült, hogy a pályázókra különleges, a jogtudományi felsőoktatástól idegen módszertani terheket tegyen. Annak megfogalmazásakor a Lósy Imre Alapítvány Kuratóriumát elsősorban az a tapasztalat vezérelte, amely vélhetően Karunk minden oktatójának közös tapasztalata: a jogi felsőoktatásba az utóbbi években felvett hallgatók sok tekintetben új kihívások elé állítanak bennünket. Oktatói munkánk eredményessége tehát intenzív tapasztalatcserét, s módszertani megújulást kíván. Ehhez járul az a napjainkban gyakran megfogalmazott igény, hogy oktatásunk még inkább gyakorlatorientált legyen. E tényezőket szem előtt tartva ajánljuk végiggondolásra az alábbi szempontokat. I. Didaktikai alapfogalmak a tantárgy keretében elsajátítandó kompetenciák megfogalmazásához Az alábbi didaktikai fogalom-meghatározások 1 célja a pályázat értékelése szempontjából nem elsősorban az, hogy azokat a pályázó pedagógiatudományi egzaktsággal alkalmazza saját oktatói munkájára, hanem az, hogy ezek mentén gondolja végig saját tantárgya oktatásának célját, meghaladva azt a paradigmát, mely szerint a jogi oktatás pusztán a (tételes) tananyag átadása, egyúttal előtérbe állítva a jogászképzés során kifejlesztendő gyakorlati kompetenciákat. Az első öt fogalom-meghatározás támpontot ad a felsorolásban hatodikként szereplő kompetencia fogalmának megértéséhez és a pályázatban való kifejtéséhez. Fogalmak: 1. Attitűd : tartós beállítódás, értékelhető viszony valamilyen tárgy, személy, jelenség, gondolat vagy érték irányában. Közvetlenül nem látható, csak következtetni lehet rá a személy cselekedetei, reakciói alapján. (A jogászi hivatás szempontjából releváns attitűd lehet például a felelősségvállalás egy megbízás végig viteléért, az alkotmányos jogrend iránti elkötelezettség, az ügyfél iránti tisztelet, az önbizalom, stb.) 2. Ismeret : a világmindenségről a megismerés kognitív folyamatának eredményeként az ember pszichikumában képződő lenyomatok: képek, adatok, tények, összefüggések, absztrakciók, normák és paradigmák. (A pályázat szempontjából itt általánosságban az adott tantárgy keretében átadni kívánt ismeretanyag a döntő: adatok, tények, fogalmak, összefüggések, normák, eljárásrend, stb.) 1 Több más fogalom-meghatározással együtt olvashatók ebben az anyagban: https://btk.ppke.hu/db/06/e1/m000016e1.doc.

3. Jártasság : az ismeretek alkalmazásának egyik művelete = gyakorlottság, gyakorlati felkészültség. Új feladatok, problémák megoldása ismereteink kombinatív felhasználása útján. (A pályázat szempontjából olyan összetett műveletek elvégzésében való jártasságok a döntők, amelyek a jogászi hivatás gyakorlásával függnek össze, például: egy tényállás lényeges elemeinek megállapítása, a releváns joganyag és bírói gyakorlat felderítése, értelmezése, a konkrét ügyre vonatkozó következtetések levonása; vagy: egy hatósági eljárás végig viteléhez szükséges beadványok elkészítése, stb.) 4. Képesség : egyéni adottságoknak tevékenység gyakorlása révén történő kifejlődése. Területei: motoros, kognitív, kommunikációs, érzelmi. (A jogászi hivatás gyakorlása során fontos - kognitív képességek lehetnek például: az analitikus gondolkodás; a lényeg felismerése egy komplex tényállás vagy egy hosszú, részletes jogszabály esetében; a részletek iránti figyelem képessége; a következtetési képesség [ok-okozat megállapítása]; a rendszerben való gondolkodás és osztályozás képessége; a jogi probléma meglátása konkrét ügyben; az összehasonlítás, például eltérő jogrendszerek megoldásai közötti azonosságok és különbségek feltárására; a kritikai gondolkodás és reflexió, például egy konkrét jogszabályi megoldás kapcsán, stb.; - de kommunikációs képességek is relevánsak lehetnek, például: egy ügy lényegének közérthető összefoglalása mások számára; egy álláspont melletti meggyőző érvelés, a logikai levezetés képessége szóban és írásban; prezentáció helyes elkészítése és bemutatása, stb.) 5. Készség : a tanulás (gyakorlás) eredménye: teljesítményképes tudás. A cselekvés automatizált eleme, mely a tudat közvetlen ellenőrzése nélkül funkcionál. Fajtái: írás-, olvasás-, beszéd-, manuális-, szenzomotorikus-, intellektuális és összetett készségek. (Automatizált elem, tehát olyan, amit nem kell külön végiggondolni egy tevékenység végzésekor, például: valaki készségszinten keres valamely jogi adatbázisban; készség arra, hogy egy tipikus iratot [keresetlevél, szerződés, stb.] úgy írjon meg, hogy formai követelményeinek és főbb tartalmi elemeinek nem kell újra és újra utána néznie, hanem az adott ügy szempontjából releváns specifikus tartalomra koncentrálhat, stb.) 6. Kompetencia : képességeken és tanult ismereteken, attitűdökön és viselkedésen alapuló jártasságok és készségek összessége. (Általános értelemben azt értjük alatta, hogy egy diplomás jogásznak mire kell alkalmasnak lennie. A pályázatban ezt kell kifejteni az első öt fogalom alapul vételével, a konkrét tantárggyal összefüggésben.) II. Z generáció és adekvát oktatási módszerek Z generációnak az 1995-ben vagy azt követően született, a tömeges és felgyorsult információáramlás világában is otthonosan mozgó nemzedéket nevezik. Hívják őket

digitális bennszülötteknek is, utalva arra, hogy számukra a modern digitális eszközök és felületek sokasága természetes közeget jelentenek. Digitális bennszülött voltuk a tanuláshoz való hozzáállásukra, tanulási szokásaikra is jelentős hatással van: - gyorsan szeretnének információhoz jutni; kérdés, probléma esetén azonnal rákeresnek az interneten; gyors visszacsatolást (megerősítést, elismerést, stb.) igényelnek; - előnyben részesítik az audiovizuális, multimédiás tartalmakat a szöveg alapú információkkal szemben, a tömörített ismeretanyagot a terjengős leírásokkal szemben; - ismeretforrásaik sokrétűek; jelentős tudást gyűjtenek a szervezett oktatás keretein kívülről (internet, közösségi médiafelületek, közösségi tartalomszolgáltatások); - amit találtak, azt szívesen meg is osztják; - hajlamosak különböző forrásokból származó információkat egyidejűleg, párhuzamosan feldolgozni ( multitasking ); - a tananyag lineáris feldolgozása helyett inkább részelemekből építkeznek és egyéni utakon jutnak el a célig; - kedvelik a csinálva tanulni ( learning by doing ) jellegű ismeretszerzést. Oktatásuk szempontjából ugyanakkor különös problémát jelent, hogy: - a nagy információtengerből nehezen szűrik ki a lényeges és hiteles ismereteket; - ismeretszerzésük gyakran felületes, kritikai gondolkodásuk kevésbé fejlett; - hajlamosak mindent az utolsó pillanatra halasztani. Mindez szükségessé teszi olyan új oktatói attitűd és oktatási módszerek kialakítását és alkalmazását, amelyekkel hatékonyabban lehet válaszolni a Z generáció sajátosságaira. Terjednek a kooperatív, probléma-, illetve projektmunka alapú tanítási metódusok, az olyan oktatási módszerek, amelyek támaszkodnak a hálózati kommunikáció és együttműködés lehetőségeire, a digitális tartalmakra (a videóktól az online felmérésekig), s beépítik az új, digitális eszközöket (az okostelefonoktól az interaktív táblákon át az e-learning és blended learning keretrendszerekig) a tanulási folyamat egészébe. A pályázat értékelése szempontjából előnyt jelent, ha tekintetbe veszi a Z generációhoz tartozó hallgatók sajátosságait, s választ kínál az ezekből fakadó kihívásokra. A Z generációról, tanulási szokásairól és oktatási módszereiről hasznos összefoglalók, illetve adalékok (s a fenti leíráshoz is forrásként szolgáltak): Duga Zsófia: Tudománykommunikáció a Z generációnak. Tudomány és a fiatalok kapcsolata. Pécs, 2013. (http://www.zgeneracio.hu/getdocument/331) Dobó István Perjés István Temesi József (szerk.): Korszerű felsőoktatási pedagógiai módszerek, törekvések. Konferencia előadások. NFKK Füzetek 5. BCE, 2010. (http://unipub.lib.uni-corvinus.hu/1231/1/nfkk_5_vegleges.pdf)