2013/29. SZÁM TARTALOM. 38/2013. (X. 03. MÁV-START Ért. 29.) sz. vezérigazgatói utasítás az Egészségmegőrző program működtetéséről...

Átírás

1 2013/29. SZÁM TARTALOM Utasítások oldal 38/2013. (X. 03. MÁV-START Ért. 29.) sz. vezérigazgatói utasítás az Egészségmegőrző program működtetéséről... 2 Egyéb közlemények Tájékoztatás a MÁV-TRAKCIÓ Zrt. és a MÁV-GÉPÉSZET Zrt. megjelent utasításairól A 2013/23. sz. MÁV-START Értesítő megjelenését követően kiadásra került díjszabási rendelkezések Elveszett IC kártya... 18

2 Utasítások ÉRTESÍTŐ 39/2013. (X. 03. MÁV-START Ért. 29.) sz. vezérigazgatói utasítás az Egészségmegőrző program működtetéséről 1.0 AZ UTASÍTÁS CÉLJA Az Egészségmegőrző program működtetésére vonatkozó egységes szabályozás kialakítása, továbbá hatásköri, és ügyviteli szabályok meghatározása. 2.0 HATÁLY ÉS FELELŐSSÉG MEGHATÁROZÁSA 2.1 Az utasítás személyi hatálya Az utasítás személyi hatálya az 1. számú mellékletben felsorolt munkakörökben foglalkoztatott munkavállalókra terjed ki. 2.2 Az utasítás időbeli hatálya Jelen utasítás előírásait szeptember 17 és december 31. közötti időszakban kell alkalmazni. 2.3 Az utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért felelős Jelen utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért a Humánerőforrás gazdálkodás vezető a felelős. A program működtetéséért a Humán szervezetben koordinálásra kijelölt munkavállaló, a humánpartner koordinátorok, a humánpartnerek, a munkáltatói jogkörgyakorlók és asszisztenseik a felelősek, közreműködőként pedig részt vesznek benne a Társaság részére az egészségmegőrző program szolgáltatásait biztosító, illetve humánszolgáltatásokat végző szervezetek az e tárgyban kötött szerződések alapján. 3.0 FOGALMAK MEGHATÁROZÁSA Az utasításban értelmezésre szoruló fogalom nincs. 4.0 AZ UTASÍTÁS LEÍRÁSA Az Egészségmegőrző program a személyi jövedelemadóról szóló évi CXII. törvény 70. (1) bekezdés (1a) b) pontja alkalmazásában béren kívüli juttatásnak nem minősülő egyes meghatározott juttatásnak minősül, az adófizetési kötelezettség és az egészségügyi hozzájárulási fizetési kötelezettség a munkáltatót terheli. 4.1 Az egészségmegőrző program célja A közlekedés biztonságával összefüggő munkakörökben foglalkoztatott munkavállalók fokozott éberséget és jó fizikai állapotot követelő körülmények között végzik napi munkatevékenységüket, melyhez elengedhetetlen a testi egészségük fenntartása. Az Egészségmegőrző program célja az 1. számú mellékletben meghatározott munkakörökben foglalkoztatott munkavállalók - egészségének és munkavégző képességének megőrzése, - a megbetegedéseik megelőzése, - a szűrési program alapján kimutatott esetlegesen kialakuló betegségeik korai stádiumának felismerése, - a rizikófaktorainak meghatározása, - az éjszakai munkavégzés egészségügyi kockázatainak csökkentése. Az Egészségmegőrző prevenciós program azzal, hogy kiterjed az előzőekben felsoroltakra, hozzájárul a munkavállaló életminőségének javulásához, és ez által a hatékonyabb munkavégzéshez. 4.2 A Program tartalma A Program a következőket tartalmazza a rehabilitációs célú, fekvőbeteg ellátást nyújtó egészségügyi intézetekben: - komplex egészségügyi szűrési program /4. számú melléklet/, - az elvégzett vizsgálatok alapján a betegségek és a rizikófaktorok meghatározása, - felvilágosító előadások, tréningek /életmód, helyes táplálkozás, diétás tanácsadás, tréning, gyógytorna/, - az egészségi állapotra vonatkozó összegző szakorvosi vélemény, 2

3 - orvosi beutaló, reumatológiai szakrendelés javaslata alapján fizio- és balneoterápiás kezelés igénybevétele, - 7 napos (6 éjszaka) teljes ellátás /napi háromszori étkezés és szállás/. 4.3 A munkavállalói együttműködési kötelezettség tartalma A munkavállaló - önkéntesen vállalja a Programban történő részvételét az éves rendes szabadsága, terhére, - együttműködik a foglalkozásegészségügyi orvossal az egyénre szóló és egészségi állapotának megfelelő intézeti profil meghatározása érdekében, - részt vesz a szűrővizsgálatokon és a felvilágosító előadásokon, tréningeken, - szükség esetén - orvosi javaslatra - igénybe veszi a fizio- és balneoterápiás kezeléseket, - az intézeti összegző szakmai véleményt, javaslatot átadja a háziorvosának/ üzemorvosának, - akadályoztatás esetén az előírt határidőn belül jelzi a munkáltatói jogkör gyakorlója felé a részvétel lemondását. 4.4 Az Egészségmegőrző program folyamata A pontos időütemezést a MÁV-START Zrt. részére biztosított tárgyévi felhasználható kapacitásokra és a turnus beosztásokra vonatkozó információ rendelkezésre állása határozza meg. A program konkrét operatív lebonyolítása az utasításban meghatározott ütemterv szerint történik Jelentkezés A program adott évi elindításakor a munkavállaló részvételi szándékát a 2. számú melléklet szerinti Igénybejelentő lap -on kezdeményezheti, amelyet a 3/a, illetve 3/b számú melléklet szerinti Mozgásszervi, illetve Kardiológiai Protokoll kérdőívvel együtt a humánpartnertől kap meg. A Protokoll kérdőívet - a megfelelő intézeti profil kiválasztása érdekében - a munkavállaló kérésére a foglalkozás-egészségügyi orvos tölti ki és tesz javaslatot az intézeti ellátásra (kizárólag egy típusúra). A javasolt intézetet a 3 foglalkozás-egészségügyi orvos az igénybejelentő lapon aláírásával igazolja. Orvosi záradék és pecsét nélkül az igénybejelentés érvénytelen. A munkavállaló a kitöltött és aláírt Igénybejelentő lapot az előírt jelentkezési határidőn belül megküldi, illetve átadja a munkáltatói jogkörgyakorló részére. Jelentkezési határidő: október 7. A kiállított protokoll kérdőívet a munkavállaló magánál tartja, és a Program kezdetekor az intézetbe viszi magával. A leadott jelentkezés csak a tárgyévre érvényes, vagyis az előző években leadott, de nem teljesített igényeket a programban való részvételi szándék esetén évente meg kell ismételni Férőhelyek felosztása, döntés a résztvevőkről A Humán szervezet év november 1.- december 15. közötti időszakra a Vasútegészségügyi Nonprofit Kiemelten Közhasznú Kfttől rendelte meg a felhasználható kapacitást. A Humán szervezetben kijelölt munkavállaló a rendelkezésre álló férőhelyeket létszámarányosan (az 1. sz. mellékletben felsorolt munkaköröket betöltők számának figyelembe vételével) szervezetenként felosztja és megküldi az érintett munkáltatói jogkörgyakorlók részére. Határidő: szerződéskötést követően azonnal A szervezeti egységeknél az elosztás helyi érdekegyeztetés keretében, az érdekvédelmi és érdekképviseleti szervek bevonásával a munkáltató által koordinálva történik. A kapacitás elosztásánál azokat a munkavállalókat kell előnyben részesíteni, akik korábban még nem vettek részt a Programban. Az elosztásnál gondoskodni kell arról, hogy az esetleges visszamondások esetén elsősorban a szervezeten belülről lehessen a megüresedett helyeket feltölteni. Elbírálási határidő: október 11.

4 A döntés eredményéről a helyi egyeztetést követően a munkáltatói jogkörgyakorló írásban értesíti az érintett munkavállalókat az 5. sz. számú melléklet szerinti formában. A területi humánpartner koordinátor gondoskodik arról, hogy az 5. sz. melléklet szerinti értesítőt, az intézeti tájékoztatót (5 a/b/c. sz. mellékletek) az illetékes humánpartner személyre szólóan elkészíti, a munkáltatói jogkör gyakorlóval aláíratja és a munkavállaló részére dokumentáltan átadja, legkésőbb október 16-ig. Az asszisztensek, vagy a munkáltatói jogkörgyakorlók által kijelölt munkavállaló az egyes döntést követően, de legkésőbb a program indulását megelőző hónap 17-ig a 7. számú melléklet szerinti táblázatot - a programban résztvevők adataival kitöltve - haladéktalanul megküldik az érintett vezényleteknek és a Humán szervezetben kijelölt munkavállalóhoz, a kis.zoltanne@mav-start.hu címre. A humán szervezet munkavállalója minden hónap 25-ig EXCEL formátumban -ben megküldi a következő havi turnusbeosztást az érintett gyógyintézetek részére. A táblázatokat titkosított formában, minden egyes szolgáltatási egységnek eltérő, különböző jelszóval védett formában kell megküldeni. A jelszó képzése a következőképpen történik: o A jelszónak legalább 12 karakterből kell állnia. o A jelszó összetételében a következő 4 csoport közül legalább 3 csoport elemeiből, minimum kettő-kettő karaktert kell, hogy tartalmazzon: ékezet nélküli kisbetű (a-z); ékezet nélküli nagybetű (A-Z); szám (0-9) és különleges karakterek # $ % ^ & * ( ) _ + ~ - = \ ` { } [ ] : " ; ' < >?,. /). A jelszavakat a Szolgáltatóval elektronikus úton kell közölni. A jelszó és az azzal védett EXCEL táblázat együtt nem küldhető és együtt nem tárolható. Ha a munkavállaló lemondja a részvételét és helyette más vesz részt a turnusban, az asszisztens haladéktalanul jelzi a változást az érintett vezénylőnek, a Humán szervezetben kijelölt munkavállalónak, aki a változásról soron kívül értesíti az érintett gyógyintézetet. Amennyiben a pótlást helyi szinten nem lehet 4 megoldani, a Humán szervezetben kijelölt munkavállalóval kell egyeztetni. Az igénybevételek nyilvántartását a szervezeti egységek asszisztensei végzik, ahol az elutasított igénybejelentéseket is nyilvántartásba kell venni A munkavállaló visszajelzési kötelezettsége Ha a munkavállaló a programot a megjelölt időpontban bármely ok miatt nem tudja igénybe venni, erről a munkáltatói jogkörgyakorlót vagy az asszisztensét írásban (6. sz. melléklet) az igénybevételi időpont előtt legkésőbb 6 nappal, vis major esetén haladéktalanul értesíteni köteles. Amennyiben a munkavállaló a programban önhibájából nem vesz részt és ezt a munkáltató felé nem jelzi, kártérítés címén a lefoglalt szállás költsége a munkavállalót terheli és a fizetéséből levonásra kerül A munkáltató kötelezettsége A munkáltató köteles belátása szerint az értesítésben megadott időpontra a munkavállaló részére szabadságot biztosítani A program értékelése Az Egészségmegőrző program működtetésével kapcsolatban a Humán szervezetben kijelölt munkavállaló részletes elemzést készít legkésőbb a tárgyévet követő év január 31-ig a tárgyévi igénybevétel tapasztalatairól a Humánerőforrás gazdálkodás részére. A program értékeléséről a Humánerőforrás gazdálkodás vezető beszámol a vezetői értekezleten, továbbá tájékoztatást ad az érdekvédelmi és érdekképviseletek részére is HIVATKOZÁSOK, MÓDOSÍTÁSOK, HATÁLYON KÍVÜL HELYEZÉSEK 5.1 Hivatkozások évi CXVII. törvény a személyi jövedelemadóról 27/2013. (VII. 04. MÁV-START Ért. Különszám I.) sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV-START Zrt. munkáltatói jogkörgyakorlásának rendjéről

5 5.2 Módosítások Nincsenek. ÉRTESÍTŐ Hatályon kívül helyezések 5/2012. (V.23. MÁV-START Ért. 11.) sz. általános gazdálkodási vezérigazgatóhelyettesi utasítás az Egészségmegőrző program működéséről. 6.0 HATÁLYBA LÉPTETÉS Jelen utasítás a közzététel napján lép hatályba, rendelkezéseit a 2.2. pont szerint kell alkalmazni. 7.0 MELLÉKLETEK 1. számú melléklet: Munkakörök listája 2. számú melléklet: Igénybejelentő Lap 3/a számú melléklet: Mozgásszervi protokoll kérdőív 3/b számú melléklet: Kardiológiai protokoll kérdőív 4. számú melléklet: Szűrési program 5. számú melléklet: Értesítés a programban történő részvételről 5/a számú melléklet: Tájékoztató az Egészségmegőrző programban történő részvételhez (Hévíz) 5/b számú melléklet: Tájékoztató az Egészségmegőrző programban történő részvételhez (Harkány) 5/c számú melléklet: Tájékoztató az Egészségmegőrző programban történő részvételhez (Balatonfüred) 6. számú melléklet: Lemondó nyilatkozat 7. számú melléklet: Résztvevői adatbázis Ungvári Csaba s.k. vezérigazgató

6 6 1. sz. melléklet Az Egészségmegőrző Programban résztvevő munkakörök 1. belföldi személypénztáros 2. féklakatos 3. hálózati személyszállítási főirányító 4. járműszerelő (Balatonfenyves kisvasút) 5. jegyvizsgáló (belföldi, nemzetközi) 6. kocsivizsgáló 7. műszaki kocsiirányító előadó 8. nemzetközi személypénztáros 9. pénztárellenőr 10. számadó és jegypénztáros 11. számadó pénztáros 12. személyszállítási ügyeletes 13. szolgáltatásellenőr 14. utánfizetési pénztáros 15. tartalékos pénztárellenőr 16. táblázó, kocsitáblázó 17. területi személyszállítási főirányító 18. utaskísérő 19. VIP utaskísérő 20. vezető jegyvizsgáló (belföldi, nemzetközi) 21. vezénylő 22. vizsgáló főkalauz

7 7 2. sz. melléklet IGÉNYBEJELENTŐ LAP Az Egészségmegőrző Program igénybevételére A munkavállaló neve:.... Születési hely és idő:.... év hó. nap munkaköre: törzsszáma:... Szolgálati hely megnevezése:... Szolgálati hely kód:.. TAJ:... adóazonosító jel: A mellékelt mozgásszervi, illetve kardiológiai protokoll alapján kérem az Egészségmegőrző Program keretén belül a 7 napos (6 éjszaka) ellátás igénybevételét (kivéve a lent megjelölt időtartamot) az évi rendes szabadság terhére biztosítani. A Program igénybevételéről szóló Tájékoztatóban foglaltakat tudomásul vettem. A foglalkozás-egészségügyi orvos által javasolt Intézet (Hévíz, Harkány, Balatonfüred)*. */a megfelelőt kérjük aláhúzni. foglalkozás-egészségügyi orvos neve és bélyegzője Tárgyévben a részemre alkalmatlan időszak: hó.naptól hó.napig Elérhetőségem:..telefon, mobil telefon,.fax,. cím Kelt:. év....hó nap.. a munkavállaló aláírása Szervezeti egység Z Á R A D É K /. munkavállaló igénybejelentése az Egészségmegőrző programról szóló utasításban foglalt feltételeknek megfelel, a kért időpontra szabadságot biztosítok /..ok miatt nem engedélyezem. Kelt:. év....hó nap.. Humánpartner.. Munkáltatói jogkörgyakorló

8 MOZGÁSSZERVI PROTOKOLL KÉRDŐÍV 8 3/a. sz. melléklet 1. Tud-e arról, hogy valamilyen idegrendszeri vagy mozgásszervi fejlődési rendellenesség előfordult a családjában? * 2. Iskolás korában részesült-e gyógytorna kezelésben gerincelváltozás gerincferdülés, hanyag tartás, Schauermann kór miatt? 3. Kapott-e katonaság alóli felmentést mozgásszervi ok miatt? 4. Javasolták e már Önnek valamikor lúdtalpbetét viselését? 5. Volt-e Önnek csigolya, medence vagy alsó végtagi izület környéki vagy izületbe hatoló csonttörése? * 6. Van-e Önnek ún. anyagcsere cukor, zsír, purin (köszvény) betegsége? * 7. Túlsúlyosnak vagy elhízottnak tartja e magát? 8. Volt e Önnek ortopédiai menisectomia, ín és izomplasztika, synovectomia - vagy idegsebészeti porckorongsérv műtétje? * 9. Vannak-e a megterhelést követő pihenés alatt másnapra elmúló izületi vagy izomfájdalmai? 10. Elmondható-e Önről, hogy legalább havonta egy alkalommal aktívan kikapcsolódik? 11. Elmondható-e Önről, hogy sovány, dohányzó munkavállaló? * 12. Kezelték-e már Önt mozgásszervi /reumatológiai/ megbetegedés miatt? Eredmény:. válasz Az indikáció, a kontraindikáció és a munkavállaló igényének figyelembevételével, a javasolt Mozgásszervi Rehabilitációs Intézet: * Hévíz, Harkány Kelt: év..hó..nap * A megfelelő aláhúzandó Foglalkozás-egészségügyi orvos

9 KARDIOLÓGIAI PROTOKOLL KÉRDŐÍV 9 3/b. sz. melléklet 1. Volt-e a szűkebb családjában szív - vagy érrendszeri betegségben elhunyt személy (szülők, nagyszülők, testvérek, unokatestvérek)? 2. Elhízott, dohányzó, italozó, mozgásszegény életmódú embernek érzi-e magát? * 3. Volt-e gyermekkori szívbetegsége vagy asztmája? 4. Tud-e arról, hogy a vércukra vagy a vérzsírja már egy-vagy két alkalommal magasabb volt? * 5. Volt-e trombózisa, embóliája, vagy vannak e kitágult alsó végtagi visszerei? * 6. Megszokott-e szédülni ill. elégedett e a memóriájával? * 7. Ön szerint stresszes-e a munkahelye? 8. Mértek-e Önnek már ismételten 140/80 hgm. feletti vérnyomást? 9. Volt-e már Önnek mellkasi szorító fájdalma? 10. Vert-e már össze-vissza a szíve mindenféle különösebb ok nélkül? 11. Kezelték-e már Önt szív- érrendszeri megbetegedés miatt? Eredmény:. válasz Az indikáció, a kontraindikáció és a munkavállaló igényének figyelembevételével a balatonfüredi Szív- Érrendszeri Rehabilitációs Intézetben történő részvétel javasolt. Kelt: év..hó..nap * A megfelelő aláhúzandó Foglalkozás-egészségügyi orvos

10 10 4. sz. melléklet SZŰRÉSI PROGRAM 1. Biológiai és fiziológiai paraméterek felvétele (testsúly, testmagasság, vérnyomás, pulzusszám, stb.) 2. Betegségelőzmények kikérdezése, kérdőíves felmérés 3. Belgyógyászati vizsgálat 4. Részletes mozgásszervi vizsgálat 5. Elektrokardiogram készítése 6. Laboratóriumi vizsgálatok: Vérkép Süllyedés Vizelet rutin Vércukor Se-bilirubin GOT GPT Gamma GT ALP Se-creatinin Cn Koleszterin HDL koleszterin TGC Se-húgysav 7. Fentiek alapján betegségek és riziko faktoraik meghatározása. 8. Mozgásszervi státusznak, munkakörnek megfelelő gyógytorna betanítása. 9. A kimutatott mozgásszervi betegségek anatómiai és élettani hátteréről, gyógyításáról felvilágosító előadás tartása. 10. Életmódi és diétás tanácsadás, testtömeg index számítás az elhízott, illetve mozgásszegény életmódú vendégeink számára. 11. Dohányzás leszoktatást segítő felvilágosító előadás, tréning. A tartózkodás végén összefoglaló szakorvosi jelentés készítése.

11 11 5. sz. melléklet Értesítés jelentkezés elbírálásáról. Munkavállaló részére (név, törzsszám).... A MÁV-START Zrt. Egészségmegőrző programjában való részvételi szándékát elbíráltuk, a döntésünk a következő: Ön a tárgyévi Egészségmegőrző programban részt vehet *.. év.. hó. napjától... év.. hó. napjáig a..-i Vasútegészségügyi Kht. Mozgásszervi / Szív- és Érrendszeri Rehabilitációs Intézetében. Felhívjuk figyelmét, hogy ha az intézeti elhelyezést a megjelölt időpontban bármely ok miatt nem tudja igénybe venni, erről a munkáltatói jogkörgyakorlót vagy az asszisztensét írásban (6. sz. melléklet) az igénybevételi időpont előtt legkésőbb 6 nappal, vis major esetén haladéktalanul értesíteni köteles. Ellenkező esetben az egészségügyi intézményben felmerülő, a munkáltató által kiegyenlített szállásköltség az Ön fizetéséből kártérítési határozattal levonásra kerül. *A megfelelő aláhúzandó. Ön a tárgyévi Egészségmegőrző programban nem vehet részt *. Elutasítás esetén indoklás: Opcionális: Jelentkezése a férőhelyek korlátozott száma miatt került elutasításra, de Ön a tartalékok adatbázisába bekerült, így egy esetleges visszamondás során keletkező üres férőhely várományosa lehet. Kelt:,.. év. hó napján Üdvözlettel: Munkáltatói jogkörgyakorló

12 12 5/a. sz. melléklet Tisztelt Munkatársunk! Tájékoztató az Egészségmegőrző programban történő részvételhez (Hévíz) Értesítjük, hogy az Egészségmegőrző Program igénybejelentése alapján helyet biztosítunk Önnek a Vasútegészségügyi Kht. Mozgásszervi Rehabilitációs Intézetében. Az Intézet címe: 8380 Hévíz, Erzsébet királyné útja 1. Telefonszáma: 06/83/ Az Intézetben a megjelölt napon reggel 8 órától lehet jelentkezni, a szobát 11 órától lehet elfoglalni. Kérjük, vigye magával: - az Értesítést a jelentkezés elbírálásáról - személyi igazolványát - érvényes betegbiztosítási kártyáját /TAJ kártyát/ - a foglalkozás-egészségügyi/háziorvos által kitöltött kérdőívet (protokoll lapot) - a háziorvos által kiállított 30 napnál nem régebbi rheumatológiai beutalót vagy a rheumatológiai szakrendelés által kiállított fürdőjegyet - a rendszeresen szedett gyógyszereit. Tájékoztatjuk, hogy a fürdőkezelések igénybevételekor a Szent András Gyógykórház kezelésenként önrész megfizetését kéri, amelyet a munkavállalónak a helyszínen kell fizetni.. Az elhelyezés 2 ágyas fürdőszobás szobákban történik. Az étkezés a felvétel napján ebéddel kezdődik, a távozás napján reggelivel fejeződik be. A távozás napján ebéd nem biztosított, a reggeli előtt eltávozók hideg élelmet nem kapnak. A személyi szükségletét képező ruhaneműn és tisztálkodási eszközökön kívül fürdőruhát, törölközőt, gyógytornához ruhát, vállfát stb. vigyen magával. A személygépkocsival érkezők részére parkolóhelyet az Intézet térítés ellenében tud biztosítani. Az esetleges gyógykezelésre előírt utasításokat saját érdekében kérjük, szíveskedjen betartani és az egészségügyi intézet házirendjének szabályaihoz alkalmazkodni. Jó pihenést kívánunk! Kelt:. év....hó nap MÁV-START Humán

13 13 5/b. sz. melléklet Tájékoztató az Egészségmegőrző programban történő részvételhez (Harkány) Tisztelt Munkatársunk! Értesítjük, hogy az Egészségmegőrző Program igénybejelentése alapján helyet biztosítunk Önnek a Vasútegészségügyi Kht. Mozgásszervi Rehabilitációs Intézetében. Az Intézet címe: 7815 Harkány, Bajcsy-Zsilinszky u. 1. Telefonszáma: 06/72/ Az Intézetben a megjelölt napon reggel 8 órától lehet jelentkezni, a szobát 11 órától lehet elfoglalni. Kérjük, vigye magával: - az Értesítést a jelentkezés elbírálásáról - személyi igazolványát - érvényes betegbiztosítási kártyáját /TAJ kártyát/ - a foglalkozás-egészségügyi/háziorvos által kitöltött kérdőívet (protokoll lapot) - a háziorvos által kiállított 30 napnál nem régebbi rheumatológiai beutalót vagy a rheumatológiai szakrendelés által kiállított fürdőjegyet - a rendszeresen szedett gyógyszereit. Tájékoztatjuk, hogy a fürdőkezelések igénybevételekor a Baranya Megyei Önkormányzat Fürdőkórháza kezelésenként önrész megfizetését kéri, amelyet a munkavállalónak kell fizetnie. Az elhelyezés 2, 3, illetve 4 ágyas fürdőszobás szobákban történik. Az étkezés a felvétel napján ebéddel kezdődik, a távozás napján reggelivel fejeződik be. A távozás napján ebéd nem biztosított, a reggeli előtt eltávozók hideg élelmet nem kapnak. A személyi szükségletét képező ruhaneműn és tisztálkodási eszközökön kívül fürdőruhát, törölközőt, gyógytornához ruhát, vállfát stb. vigyen magával. A személygépkocsival érkezők részére zárt parkolóhelyet az Intézet tud biztosítani, parkolási díj megfizetése ellenében. Az esetleges gyógykezelésre előírt utasításokat saját érdekében kérjük, szíveskedjen betartani és az egészségügyi intézet házirendjének szabályaihoz alkalmazkodni. Jó pihenést kívánunk! Kelt:. év....hó nap MÁV-START Humán

14 14 5/c. sz. melléklet Tájékoztató az Egészségmegőrző programban történő részvételhez (Balatonfüred) Tisztelt Munkatársunk! Értesítjük, hogy az Egészségmegőrző Program igénybejelentése alapján helyet biztosítunk Önnek a Vasútegészségügyi Kht. Szív- és Érrendszeri Rehabilitációs Intézetében. Az Intézet címe: 8230 Balatonfüred, Mikes K. u. 1. Telefonszáma: 06/87/ Az Intézetben a megjelölt napon reggel 8 órától lehet jelentkezni, a szobát 11 órától lehet elfoglalni. Kérjük, vigye magával: - az Értesítést a jelentkezés elbírálásáról - személyi igazolványát - érvényes betegbiztosítási kártyáját /TAJ kártyát/ - a foglalkozás-egészségügyi/háziorvos által kitöltött kérdőívet (protokoll lapot) - a rendszeresen szedett gyógyszereit. Az elhelyezés 2 ágyas fürdőszobás szobákban történik. Az étkezés a felvétel napján ebéddel kezdődik, a távozás napján reggelivel fejeződik be. A távozás napján ebéd nem biztosított, a reggeli előtt eltávozók hideg élelmet nem kapnak. A vonattal érkezőknek Balatonarács vasútállomáson célszerű leszállni, ahonnan kb. 300 m-es sétával a Táncsics Mihály utcán lehet az Intézetet megközelíteni. A személygépkocsival érkezőknek térítési díj megfizetése ellenében korlátozott számban parkolási lehetőséget tudnak biztosítani. Az esetleges gyógykezelésre előírt utasításokat saját érdekében kérjük, szíveskedjen betartani és az egészségügyi intézet házirendjének szabályaihoz alkalmazkodni. Jó pihenést kívánunk! Kelt:. év....hó nap MÁV-START Humán

15 15 6. sz. melléklet LEMONDÓ NYILATKOZAT Az Egészségmegőrző Programban történő részvételről A munkavállaló neve:... Születési hely és idő:.... év hó. nap munkaköre: törzsszáma: Szolgálati hely megnevezése: Szolgálati hely kód:.. TAJ:., adóazonosító jel: A vonatkozó utasítás alapján részemre biztosított 7 napos (6 éjszaka) egészségmegőrző programban történő részvételemet a... intézményben. év. hó.. naptól. év. hó.. napig tartó turnusban ezúton lemondom. Tudomásul veszem, hogy a lemondó nyilatkozat kizárólag akkor érvényes, ha a nyilatkozat beérkezése 6 nappal, vis major esetén azonnal, megelőzi a fent jelzett turnusbeosztás kezdetét! Ellenkező esetben az egészségügyi intézményben felmerülő, a munkáltatóm által kiegyenlített szállásköltség a fizetésemből kártérítési határozattal levonásra kerül. Kelt:. év....hó nap. munkavállaló aláírása

16 16 7. sz. melléklet Turnus kezdete Turnus vége Név Szobaszám visszajelzés születési idő telefon mobil fax Szolgálati hely kódja Szolgálati hely neve Munkakör Törzsszám Vállalat 1/1 MÁV-START 1/2 MÁV-START alkalmatlan időszak

17 Egyéb közlemények ÉRTESÍTŐ Tájékoztatás a MÁV-TRAKCIÓ Zrt. és a MÁV-GÉPÉSZET Zrt. megjelent utasításairól - Szeptember 18-án megjelent a MÁV-TRAKCIÓ Zrt. 13/2013. ( ) VIG sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV- TRAKCIÓ Zrt. képzési tevékenységéről. - Október 01-jén kihirdetésre került a MÁV-TRAKCIÓ Zrt. biztonságirányítási kézikönyvéről szóló 14/2013. (09.23.) VIG sz. vezérigazgatói utasítás, mely hatályon kívül helyezte az ugyanilyen című 7/2013. VIG sz. utasítást. - Október 01-jén megjelent a MÁV- TRAKCIÓ Zrt. Egészségmegőrző programjának működéséről szóló 15/2013. ( ) VIG sz. vezérigazgatói utasítás. - Szeptember 18-án megjelent a MÁV-GÉPÉSZET Zrt. 15/2013. ( ) VIG sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV- GÉPÉSZET Zrt. képzési tevékenységéről. - Október 02-án megjelent a MÁV-GÉPÉSZET Zrt. Egészségvédő programjának működéséről szóló 16/2013. ( ) VIG. sz. vezérigazgatói utasítás a A 2013/23. sz. MÁV-START Értesítő megjelenését követően kiadásra került díjszabási rendelkezések 62/2013. sz. díjszabási rendelkezés a MÁV START Zrt. által az utazóközönség részére biztosított üzletpolitikai kedvezmények szabályozásának 1. sz. módosításáról 63/2013. sz. díjszabási rendelkezés Forma1 Magyar Nagydíj 64/2013. sz. díjszabási rendelkezés Kecskeméti Repülőnap 65/2013. sz. díjszabási rendelkezés - nem került kiadásra 66/2013. sz. díjszabási rendelkezés Alfa Fesztivál 67/2013. sz. díjszabási rendelkezés HungaRio Katolikus Ifjúsági Napok 68/2013. sz. díjszabási rendelkezés Rock Beach Fesztivál 69/2013. sz. díjszabási rendelkezés Budapest Kártya értékesítése 17 70/2013. sz. díjszabási rendelkezés a MÁV- START Zrt. által kibocsátott vasúti utazási igazolványok és utazási jogosultságot is biztosító felügyeleti igazolvány érvényességéről és ellenőrzéséről - 1. sz. módosítás 71/2013. sz. díjszabási rendelkezés Sziget fesztivál /2013. sz. díjszabási rendelkezés Vívó világbajnokság 73/2013. sz. díjszabási rendelkezés nem került kiadásra 74/2013. sz. díjszabási rendelkezés Kisvasútra fel! - Pálházi Állami Erdei Vasút (PÁEV) 75/2013. sz. díjszabási rendelkezés a két- és többoldalú megállapodások gyűjteményének 10. sz. módosításáról 76/2013. sz. díjszabási rendelkezés a Ticket Agent jegykiadó rendszer bevezetésének 1. sz. módosításáról 77/2013. sz. díjszabási rendelkezés Szegedi Ifjúsági Napok - Utazási kupon akció 78/2013. sz. díjszabási rendelkezés a feláras vonatok belföldön történő igénybevételének szabályozása a 2012/2013.évi menetrendi időszakban 4. számú módosításáról 79/2013. sz. díjszabási rendelkezés Jegykiadási segédlet településekről és vasútállomásokról 80/2013. sz. díjszabási rendelkezés zeti Vágta /2013. sz. díjszabási rendelkezés Európai Mobilitási Hét és Autómentes Nap 82/2013. sz. díjszabási rendelkezés a "MÁV-START Üzleti váróterem" (Business Lounge) igénybevételének szabályozásáról 83/2013. sz. díjszabási rendelkezés a vasúti polgárőrök utazásáról személyszállító vonaton 84/2013. sz. díjszabási rendelkezés a október 1-jétől érvényes díjszabási változások és elektronikus jegyértékesítési felületek programmódosításairól 85/2013. sz. díjszabási rendelkezés a október 01-jétől érvényes vasúti személyszállítás általános feltételei nemzetközi forgalomban (GCCC-CIV/PRR) című rendelkezés hatályba léptetése

18 Elveszett IC kártya ÉRTESÍTŐ 18 Ismeretlen körülmények között elveszett a MÁV-START Zrt. Személyszállítási Szolgáltatási Központ Debrecen részére kiadott, december 31-ig érvényes IC kártya. Az IC kártya érvénytelen; megtalálása esetén kérjük bevonni, és a megtalálás körülményeit tisztázó jegyzőkönyvvel a MÁV-START Zrt. Üzletszabályozás és menetkedvezmény szervezet részére (1087 Budapest, Könyves Kálmán krt ) megküldeni.

19 19 Szerkeszti: MÁV-START Zrt. Kabinet Felelős kiadó: Ungvári Csaba vezérigazgató