Munkaerő-gazdálkodási felmérés megyei elemzése IV. negyedév. Győr-Moson-Sopron megye

Átírás

1 Munkaerő-gazdálkodási felmérés megyei elemzése IV. Győr-Moson-Sopron megye Győr, november 28. Társadalombiztosítási és Foglalkoztatási Főosztály 9021 Győr, Jókai utca Győr Pf.: Telefon: +36 (96) Fax: +36 (96) tbf@gyor.gov.hu - Honlap:

2 1. A NEGYEDÉVES MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI FELMÉRÉS RÖVID BEMUTATÁSA Negyvenharmadik alkalommal készítettük el a es munkaerő-gazdálkodási felmérést. Győr-Moson- Sopron megyében a felmérés szempontjából érvényes adatlapok száma 336 db volt, melyhez fős alkalmazotti létszám tartozik. A es munkaerő-gazdálkodási felmérés elsődleges célja a megszólított gazdasági szervezetek és a járási hivatalok foglalkoztatási osztályai közötti munkakapcsolat erősítése: a cégek várható munkaerőkeresletére történő gyors reagálás, illetve az álláskeresők mielőbbi munkába helyezése. A es munkaerő-gazdálkodási felmérés másodlagos célja a munkaerőpiaci folyamatok iránt érdeklődő pályaválasztók, munkavállalók, foglalkoztatók és beruházók tájékoztatása, a döntési folyamatok segítése. A felmérés adatfelvételének időszaka október volt. A kérdőívben a munkáltatók a szeptember 30-i statisztikai állományi létszámukat közölték, és ehhez képest adták meg a várható létszámmozgásokat. 2. A MEGYE MUNKAERŐPIACI HELYZETÉNEK BEMUTATÁSA, FONTOSABB IDŐBELI SOROK PREZENTÁLÁSA 2.1. A megye humánerőforrás adatai A megye lakónépessége a legutolsó KSH adatok szerint ezer fő volt, mely 2127 fővel több, mint egy évvel korábban. Az ország lakónépességének 4,6%-a, míg az alkalmazásban állók 4,5%-a él Győr-Moson- Sopron megyében. A lakónépesség 51,5%-a nő. A megye korszerkezetére jellemző, hogy a 15 éven aluliak aránya 14,7%, a év közöttieké 67,9%, a 64 év felettieké pedig 17,4% A gazdasági környezet jellemzői Győr-Moson-Sopron megye gazdasági fejlettségét mutatja, hogy megyei székhelyű regisztrált gazdasági szervezet szerepel a nyilvántartásban. Az egy főre jutó GDP az országos átlag 132,2%-a. Az ipari termelés ágazati szerkezetében a gépipar dominál. A gépiparon belül a hagyományos bázissal rendelkező közúti járműgyártás fejlődik a legnagyobb mértékben. A megyében 1324 külföldi érdekeltségű gazdasági szervezet működik, így nem csoda, hogy a térség fejlődésének legfőbb mozgatói a külföldi befektetések és a hozzájuk kapcsolódó helyi kis- és középvállalkozások. Megnevezés I. félév* Népesség száma (ezer fő)* 457,3 Települések száma (db) 183 Népesség az országos átlag %-ában* 4,6 15 év alatti népesség aránya (%)* 14,7 Működő gazdasági vállalkozások száma (ezer db)* 26,4 - ebből egyéni vállalkozás (ezer db)* 11,7 - ebből társas vállalkozás (ezer db)* 14,7 Külföldi érdekeltségű gazdasági vállalkozások száma (db)* főre jutó GDP (ezer Ft) A megye sorrendje az 1 főre jutó GDP alapján* 2 A regisztrált álláskeresők száma október * legutolsó KSH-s adat 2

3 foglalkoztatási arány Foglalkoztatási, aktivitási, munkanélküliségi mutatók Megyénk foglalkoztatási helyzete kedvezőbb az országos átlagnál, amit a következő táblázat jól szemléltet. Győr-Moson-Sopron megye Magyarország Gazdaságilag aktívak száma (ezer fő)* 223, ,6 Foglalkoztatottak száma (ezer fő)* 219, ,4 Álláskeresők száma (ezer fő)** 3, ,0 Álláskeresési ráta (%)** 1,4 6,0 Foglalkoztatási ráta (%)* 72,0 68,7 Aktivitási ráta (%)* 73,1 71,7 Inaktívak aránya (%)* 26,9 28,3 * Legutóbbi KSH adat III. **Adattárház III. es átlag Foglalkoztatottság alakulása Győr-Moson-Sopron megyében III. ben a éves korcsoportot 72,0%-os foglalkoztatási arány jellemezte, mely 1,7%-ponttal magasabb, mint egy évvel ezelőtt. Győr-Moson-Sopron megye mutatója tartósan magasabb III. ben 3,3%-ponttal az országos átlagnál. Foglalkoztatási ráta III III. - KSH ,0 68,5 67,9 64,8 64,8 65,1 69,4 66,4 70,3 67,1 69,3 67,5 70,8 67,1 71,6 68,1 72,0 68, III IV I II III IV I II III. időszak Győr-Moson-Sopron megye Magyarország A nyilvántartott álláskeresők száma és aránya az adatfelvétel idejében A októberi zárónapon a nyilvántartott ÁLLÁSKERESŐK száma főt tett ki, mely csökkenést mutat az előző hónap adatához képest (-108 fő). Az előző év azonos időszakához képest is csökkenés mutatkozik, mely 356 fővel alacsonyabb létszámot jelent. 3

4 fő A regisztrált álláskeresők zárónapi létszáma Győr-Moson-Sopron megyében jan. febr. márc. ápr. máj. jún. júl. aug. szept. okt. nov. dec. hónap év év év év A nyilvántartott álláskeresők (gazdaságilag aktív népességen belüli) ARÁNYA megyénkben 1,4%-os, ami megegyezik az előző hónap adatával, az előző év azonos időszakának rátájánál azonban 0,2 százalékponttal alacsonyabb. A nyilvántartott álláskeresők arányának alakulása Járás október július augusztus szeptember október % % % % % Győr 2,0 1,8 1,9 1,8 1,7 Pannonhalma 2,1 1,9 2,0 2,0 1,9 Tét 1,6 1,3 1,4 1,4 1,2 Kapuvár 1,4 1,5 1,3 1,2 1,3 Mosonmagyaróvár 1,2 1,1 1,1 1,1 1,2 Sopron 1,2 1,1 1,1 1,1 1,1 Csorna 0,8 0,7 0,7 0,7 0,7 Gy-M-S megye 1,6 1,4 1,5 1,4 1,4 3. A FELMÉRÉSBE BEVONT VÁLASZADÓ GAZDASÁGI SZERVEZETEK JELLEMZÉSE 3.1 A felmérés eredményének összesítő táblázata GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYE Mikro Kis Közép Nagy Összesen Jelenlegi létszám Jelenlegi közfoglalkoztatott létszám Jelenlegi létszám összesen Három hónap múlva várható létszám Három hónap múlva várható közfoglalkoztatott létszám Három hónap múlva várható létszám összesen Egy év múlva várható létszám Egy év múlva várható közfoglalkoztatott létszám Egy év múlva várható létszám összesen Válaszadók száma

5 Győr-Moson-Sopron megyében, az öt járási hivatal foglalkoztatási osztályának illetékességi körzetében, a határidőn belül 336 munkáltató adott feldolgozható választ. A fenti táblázatból látható, hogy három hónap múlva 2,6%-os, egy év múlva 3,3%-os létszámnövekedéssel számolnak a megkérdezett szervezetek (közfoglalkoztatottak nélkül). Az alábbi táblázat a felmérésbe bevont vállalatok méret és ágazat szerinti megoszlását szemlélteti. TEÁOR* / vállalati méret Mikro Kis Közép Nagy Összesen Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat Bányászat, kőfejtés Feldolgozóipar Villamosenergia-, gáz-, gőzellátás, légkondicionálás Vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, hulladékgazdálkodás Építőipar Kereskedelem, gépjárműjavítás Szállítás, raktározás Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás Információ és kommunikáció Pénzügyi, biztosítási tevékenység Ingatlanügyletek Szakmai, tudományos, műszaki tevékenység Adminisztratív és szolgáltatást támogató tev Közigazgatás, védelem; kötelező tb Oktatás Humán-egészségügyi, szociális ellátás Művészet, szórakoztatás, szabad idő Egyéb szolgáltatás Győr-Moson-Sopron megye összesen A megkérdezett vállalkozások többsége (32,4%) a feldolgozóiparban tevékenykedik. A válaszadók 22,6%-a a mikro vállalkozások közül került ki. A kisvállalkozások aránya 39,6%-ot tett ki, mellyel a legjelentősebb mintanagyságot érte el. A felmérést kitöltő vállalatok több, mint negyede középvállalkozás volt (25,6%), a nagyvállalkozások részvétele volt a legkisebb, 12,2%. 3.2 A mintában szereplő gazdasági szervezetek által foglalkoztatottak nemzetgazdasági ágankénti száma, vállalati nagyság szerint, Győr-Moson-Sopron megyében TEÁOR /vállalati méret Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat Létsz. (fő) Mikro Kis Közép Nagy Összesen Közf. Létsz. Közf. Létsz. Közf. Létsz. Közf. Létsz. (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) Közf. (fő) Bányászat, kőfejtés Feldolgozóipar Villamosenergia-, gáz-, gőzellátás, légkondicionálás Vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, hulladékgazdálkodás, szennyeződésmente * Tevékenységek Egységes Ágazati Osztályozási Rendszere (TEÁOR) 5

6 gazdasági ágazat Építőipar Kereskedelem, gépjárműjavítás Szállítás, raktározás Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás Információ és kommunkáció Pénzügyi, biztosítási tevékenység Ingatlanügyletek Szakmai, tudományos, műszaki tevékenység Adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenység Közigazgatás, védelem; kötelező társadalombiztosítás Oktatás Humán-egészségügyi, szociális ellátás Művészet, szórakoztatás, szabad idő Egyéb szolgáltatás Összeg A létszámokat tekintve a nagyvállalkozások adták az összes létszám 81,6%-át. 13,6%-os részesedéssel voltak jelen a közepes vállalkozások. A kisvállalkozások 4,3%-ot képviseltek, a mikro vállalkozások pedig 0,5%-ot. A vizsgálatban a feldolgozóipar részvétele volt hangsúlyos, a foglalkoztatottak 23,8%-a ebből az ágazatból került ki. A közfoglalkoztatottak esetében a legtöbben, 90,4% a nagyszervezeteknél jelentek meg, majd a kis szervezeteknél (7,8%). A közepes- és a mikroszervezeteknél 1,4%, és 0,4%-os az arányuk. Gazdasági ágazat szerinti bontásban jelen felmérés alkalmával a következő ágazatokban került alkalmazásba a legtöbb közfoglalkoztatott: kereskedelem, gépjárműjavítás; feldolgozóipar; tudományos, műszaki tevékenység, valamint humán- egészségügyi, szociális ellátás. 3.3 A mintában szereplő gazdasági szervezetek által foglalkoztatottak nemzetgazdasági ágankénti megoszlása Győr-Moson-Sopron megyében A mintában szereplő gazdasági szervezetek által foglalkoztatottak nemzetgazdasági ágankénti megoszlása kereskedelem, gépjárműjavítás feldolgozóipar szakmai, tudományos, műszaki tevékenység humán-egészségügyi, szociális ellátás szállítás, raktározás adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenység egyéb szolgáltatás vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat közigazgatás, védelem; kötelező társadalombiztosítás építőipar fő 6

7 4. A FELMÉRÉS ADATAI ALAPJÁN A KÖVETKEZŐ HÁROM HÓNAPBAN VÁRHATÓ LÉTSZÁMGAZDÁLKOZDÁS ELEMZÉSE hó várható tendenciái körzetenként A feldolgozott adatlapok alapján elmondhatjuk, hogy a következő 3 hónapban (a mosonmagyaróvári kivételével) valamennyi járási hivatal foglalkoztatási osztályának illetékességi körzetében létszámemelkedésre lehet számítani az alkalmazotti létszámok esetében. A legnagyobb létszámváltozást Győri Járási Hivatal illetékességi területén figyelhető meg ( fő). A megyei összes létszámban 2,6%-os növekedés várható az elkövetkezendő három hónapban. Közfoglalkoztatottak esetében a Győri és a Kapuvári Járási Hivatal illetékességi területén várható emelkedés, Soproni és a Csornai Járásnál stagnálásra lehet számítani. (Mosonmagyaróváron a válaszadók között nem volt, aki közfoglalkoztatottak alkalmazott volna). Alkalmazotti létszám: Járás Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Győr, Pannonhalma, Tét Kapuvár Mosonmagyaróvár Sopron Csorna Győr-Moson-Sopron megye Közfoglalkoztatottak létszáma: Járás Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Győr, Pannonhalma, Tét Kapuvár Mosonmagyaróvár 0 0 Sopron 1 1 Csorna Győr-Moson-Sopron megye Az alábbi táblázat azt mutatja be, hogy a felmérésben résztvevő munkaadók közül milyen irányú létszámváltozás várható az elkövetkező három hónapban. Vállalati méret + 3 hónap + 3 hónap + 3 hónap csökkenő növekvő stagnál Mikro Kis Közép Nagy Összesen Megállapítható, hogy a megkérdezettek 53,5%-a számol létszámnövekedéssel, 3,9% nem tervez létszámváltozást, 42,6% pedig csökkenést prognosztizál. 7

8 A mintában szerepelő vállalatok létszámmozgásai nagy közép kis mikro hónap stagnál + 3 hónap növekvő + 3 hónap csökkenő 4.2 A következő 3 hónapban várható belépések FEOR* főcsoportonként és a járási hivatal foglalkoztatási osztályának illetékességi körzetét érintően belépő fő/feor bontás Fegyveres szervek foglalkozásai Gazdasági, igazgatási, érdekképviseleti vezetők, törvényhozók Felsőfokú képzettséget igénylő Egyéb felsőfokú vagy középfokú képzettséget igénylő Irodai és ügyviteli (ügyfélkapcsolati) Kereskedelmi és szolgáltatási Mezőgazdasági és erdőgazdálkodási Ipari és építőipari Gépkezelők, összeszerelők, járművezetők Szakképzettséget nem igénylő (egyszerű) Összesen (közfoglalkoztatottak nélkül) Győr, Pannonhalma, Tét Kapuvár Mosonmagyaróvár Sopron Csorna Gy-M-S megye A belépéseket tekintve (közfoglalkoztatottak nélkül fő) a legnagyobb létszám Győri Járási Hivatal illetékességi területén várható, fő. Ezt követően 335 fő Sopron, 113 fő Mosonmagyaróvár, 48 fő Kapuvár és 30 fő Csorna illetékességi területén áll munkába. *Foglalkozások Egységes Osztályozási Rendszere (FEOR) 8

9 munkakör A FEOR főcsoportok esetében a legnagyobb részesedést 33,4%-kal az egyéb felsőfokú vagy középfokú képzettséget igénylő, 23,8%-kal az ipari és építőipari, 19,9%-kal a szakképzettségez nem igénylő (egyszerű) foglalkozásúak teszik ki. Ez a három FEOR főcsoport adja az alkalmazotti létszámnál tervezett belépések 77,1%-át. Az egyéb felsőfokú vagy középfokú képzettséget igénylő foglalkozásúak a Győri Járási Hivatal illetékességi területén képviseltetik magukat a legnagyobb számban. A Kapuvári és a Mosonmagyaróvári Járási Hivatal illetékességi területén a gépkezelők, összeszerelők, járművezetők, míg a Soproni Járási Hivatal illetékességi területén a szakképzettséget nem igénylő (egyszerű) vannak a legnagyobb számban. 4.3 A következő 3 hónapban várható, 10 főt meghaladó belépések bemutatása FEOR* szerinti bontásban A vállalkozásoknál a 10 főt meghaladó belépéseket vizsgálva közfoglalkoztatási létszám nélkül az egyéb máshova nem sorolható technikus munkakörben várható a legnagyobb növekedés (+407 fő). Ezt követik nagyságrendben az egyszerű műszaki foglalkozásúak (+311 fő), forgácsolók (+267 fő), az termékösszeszerelő (+215 fő), a lakatosok (+208 fő), valamint az egyszerű ipari foglalkozásúak (+154 fő). Az 10 főt meghaladó belépések munkakörönként (+3 hó) (közfoglalkoztatottak nélkül) egyéb járművezető és kapcsolódó foglalkozású 24 targoncavezető 25 mechanikaigép-összeszerelő 27 pincér 46 bolti eladó 91 egyszerű ipari foglalkozású lakatos egyéb termék-összeszerelő forgácsoló egyéb műszaki foglalkozású egyéb, máshova nem sorolható technikus érték 4.4 A következő 3 hónapban várható kilépések FEOR főcsoportonként és a járási hivatalonként Kilépők száma (fő) Fegyveres szervek foglalkozásai Gazdasági, igazgatási, érdekképviseleti vezetők, törvényhozók Felsőfokú képzettség igénylő Egyéb felsőfokú vagy középfokú képzettséget igénylő Győr, Pannonhalma, Tét Kapuvár Mosonmagyaróvár Sopron Csorna Gy-M-S megye

10 munkakör Irodai és ügyviteli (ügyfélkapcsolati) Kereskedelmi és szolgáltatási Mezőgazdasági és erdőgazdálkodási Ipari és építőipari Gépkezelők, összeszerelők, járművezetők Szakképzettséget nem igénylő (egyszerű) Összesen (közfoglalkoztatottak nélkül) A FEOR főcsoportok szerinti bontásban az alkalmazotti jogviszonyban állóknál a legtöbb kilépő a gépkezelők, összeszerelők, járművezetők munkakörében valószínűsíthető (171 fő / 35,0%), az időszak során kilépők száma lényegesen elmarad a belépők számától. A legtöbb kilépőre (közfoglalkoztatottak nélkül 488 fő) a Győri Járási Hivatal illetékességi területén lehet számítani (-275 fő). Ezt követi Mosonmagyaróvár 117 fővel, a Soproni Járási Hivatal Foglalkoztatási Osztályának illetékességi területe 57 fővel, Kapuvár 28 fővel. A legkevesebb kilépő (11 fő) Csornán prognosztizálható. A felmérésben részt vevő vállalkozások a közfoglalkoztatottak esetében mindössze 47 fős kilépésre számítanak. 4.5 A következő 3 hónapban várható, megyei szinten legalább 10 főt meghaladó kilépések bemutatása FEOR szerinti bontásban A 10 főt meghaladó kilépéseket vizsgálva a következő három hónapban az egyéb máshova nem sorolható technikus (-101 fő), az élelmiszer-, italgyártó gép kezelőinél (-56 fő), forgácsolóknál (-30 fő), az egyéb termékösszeszerelőknél (-27 fő) várható a nagyobb mértékű létszámcsökkenés. A 10 főt meghaladó kilépések munkakörönként (+3 hó) (közfoglalkoztatottak nélkül) egyéb műszaki foglalkozású egyszerű ipari foglalkozású egyéb, máshova nem sorolható ápoló, szakápoló egyéb termék-összeszerelő forgácsoló élelmiszer-, italgyártó gép 56 egyéb, máshova nem sorolható érték 10

11 5. A FELMÉRÉS ADATAI ALAPJÁN A KÖVETKEZŐ EGY ÉVBEN VÁRHATÓ LÉTSZÁMGAZDÁLKOZDÁS ELEMZÉSE Alkalmazotti létszám: Járás Jelenlegi létszám (fő) + 12 hónap (fő) Győr + Pannonhalma + Tét Kapuvár Mosonmagyaróvár Sopron Csorna Győr-Moson-Sopron A feldolgozott adatlapok alapján látható, hogy egy év múlva valamennyi járási hivatal foglalkoztatási osztályának illetékességi körzetében növekedésre lehet számítani a foglalkoztatottak létszámában. A legnagyobb számú emelkedés a Győri Járási Hivatal illetékességi területén ( fő) várható. Mindez megyei szinten 3,3%-os változást jelent a közfoglalkoztatás nélküli létszámok esetében. Közfoglalkoztatottak létszáma: Járás Jelenlegi létszám (fő) + 12 hónap (fő) Győr + Pannonhalma + Tét Kapuvár Mosonmagyaróvár 0 0 Sopron 1 1 Csorna Győr-Moson-Sopron A közfoglalkoztatottak vizsgálatánál megállapítható, hogy két járás területén (Kapuvár, Csorna) magasabb létszámokra (Sopronban stagnálásra), a Győri Járási Hivatal illetékességi területén csökkenésre számítanak a munkaadók. Összességében 32 fős csökkenést prognosztizálnak. (Mosonmagyaróváron a válaszadók között nem volt, aki közfoglalkoztatottak alkalmazott volna) A felmérésben részt vevő munkaadók várható létszámváltozásai egy év múlva Vállalati méret +12 hónap csökken +12 hónap nő +12 hónap stagnál Mikro Kis Közép Nagy Vállalati méret Megállapítható, hogy a megkérdezettek 42,3%-a számol létszámnövekedéssel, 6,5% nem tervez létszámváltozást 51,2% prognosztizál csökkenést. Az előző hez képest a vállalkozások 12,7%- ponttal kevesebben terveznek létszámemelkedést. 11

12 vállalati méret A mintában szerepelő vállalatok létszámmozgásai nagy közép kis mikro válaszadók száma +12 hónap stagnál +12 hónap nő +12 hónap csökken 6. AZ ELKÖVETKEZENDŐ HÁROM HÓNAPBAN ÉS EGY ÉVBEN VÁRHATÓ LÉTSZÁMGAZDÁLKODÁS ÖSSZEHASONLÍTÁSA Alkalmazotti létszám: Járás Győr + Pannonhalma + Tét Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Változás % +12 hónap (fő) Változás % ,9% ,6% Kapuvár ,8% ,7% Mosonmagyaróvár ,9% ,3% Sopron ,1% ,2% Csorna ,7% ,3% Megye ,6% ,3% A feldolgozott adatlapok alapján elmondhatjuk, hogy a következő 3 hónapban (a mosonmagyaróvárit leszámítva) valamennyi járási hivatal illetékességi területén létszámemelkedésre lehet számítani az alkalmazotti létszámok esetében: Győri Járási Hivatal illetékességi területén: fő, Sopron: +278 fő, Mosonmagyaróvár: -4 fő, Kapuvár: +20 fő, Csorna: +19 fő. Így a megyei összes létszámban 2,6%-os növekedés várható az elkövetkezendő három hónapban. Egy év elteltével ugyancsak emelkedés várható: Győri Járási Hivatal illetékességi területén fő, Sopronnál 286, Mosonmagyaróvárnál 191 fő, Kapuvárnál 43 fő, Csornán 34 fős emelkedésre számítanak. E változásoknak köszönhetően megyei szinten 3,3%-os javulás prognosztizálható. Közfoglalkoztatott létszám: Járás Győr + Pannonhalma + Tét Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Változás % +12 hónap (fő) Változás % ,1% ,4% Kapuvár ,0% ,0% Mosonmagyaróvár Sopron ,0% 1 100,0% Csorna ,0% ,9% Megye ,2% ,4% 12

13 A közfoglalkoztatottak esetében a következő három hónapban +7 fős, és egy év elteltével -32 fős létszámváltozás várható. Az elkövetkezendő három hónapban, illetve egy évben várható létszámok ágazati megbontásban (közfoglalkoztatottakkal együtt): Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat Jelenlegi létszám Három hónap múlva várható létszám Változás három hónap múlva Egy év múlva várható létszám Változás egy év múlva Bányászat, kőfejtés Feldolgozóipar Villamos energia-, gáz-, gőzellátás, légkondicionálás Vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, hulladékgazd Építőipar Kereskedelem, gépjárműjavítás Szállítás, raktározás Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás Információ és kommunikáció Pénzügyi, biztosítási tevékenység Ingatlanügyletek Szakmai, tudományos, műszaki tevékenység Adminisztratív és szolg. támogató tevékenység Közigazgatás, védelem; kötelező tb Oktatás Humán-egészségügyi, szociális ellátás Művészet, szórakoztatás, szabad idő Egyéb szolgáltatás Összesen A fenti táblázatból jól látható, hogy a felmérésben részt vevő cégek körében három hónapon belül a szakmai, tudományos, műszaki tevékenységben lévők számítanak a legnagyobb létszámemelkedésre ( fő). Növekedés várható továbbá a feldolgozóipar (+284 fő), a kereskedelem, gépjárműjavítás (+143 fő) és az építőipar (+30 fő) területén is. Az egyéves prognózist tekintve is a foglalkoztatottak számának emelkedésére lehet számítani, elsősorban szintén szakmai, tudományos, műszaki tevékenység területén ( fő), a feldolgozóiparban (+603 fő), valamint az építőipar területén (+141 fő). 13

14 6.1. A jelenlegi helyzet összevetése a korábbi es eredményekkel (közfoglalkoztatottakkal) III IV. Feldolgozható válaszok száma (db) Aktuális érintett munkavállalói létszám (fő) hónapos előrejelzés (%) 1,3 2,6 12 hónapos előrejelzés (%) 3,2 3,3 3 hónap múlva létszámnövekedést prognosztizáló vállalatok aránya (%) 45,6 52,7 12 hónap múlva létszámnövekedést prognosztizáló vállalatok aránya (%) 55,9 41, A + 3 hó elmozdulás vizuális bemutatása a járási hivatalok foglalkoztatási osztályainak illetékességi körzeteit illetően (közfoglalkoztatottak nélkül) (zöld: létszámnövekedés, sárga: csökkenés) 6.2. A + 12 hó elmozdulás vizuális bemutatása a járási hivatalok foglalkoztatási osztályainak illetékességi körzeteit illetően (közfoglalkoztatottak nélkül) (zöld: létszámnövekedés, sárga: csökkenés) 14

15 7. A VÁLASZADÓK VÉLEMÉNYE A MUNKAERŐIGÉNY-BETÖLTÉSRŐL Jelen felmérés alkalmával is, a négy állandó kérdésen túl melyek a létszámmozgásokra vonatkoznak volt egy változó kérdés, mely ezúttal a foglalkoztatók munkaerőigény-betöltésének forrásaira irányult. Győr- Moson-Sopron megyében a 336 válaszadó közül 43,5% gyakran, 20,5% alkalmanként hirdetés útján tölti be az üres álláshelyeket. 28,6% gyakran és 28,0% alkalmanként él a munkaerőigény-bejelentésével a járási hivatalok foglalkoztatási osztályok irányában. Népszerű forrás az internet (24,7%), az informális csatornák (16,4%) és a pályáztatás (5,7%). 30,7% soha nem alkalmazza a munkaközvetítők, -kölcsönzők adta lehetőséget, a pályázatokat (27,1%) és a belső meghirdetést, átcsoportosítást (21,7%). A válaszadók munkaerőigény-betöltésének forrásai hirdetés útján forrás foglalkoztatási osztályok segítségével 5,4 9,5 20,5 28,6 28,0 43,5 interneten keresztül 12,8 17,6 24,7 informális csatornákon keresztűl 12,2 16,4 31,8 pályázatokkal munkaközvetítön, - kölcsönzö cégen keresztül belső meghirdetéssel, átcsoportosítással 5,7 4,8 4,2 16,7 20,5 21,7 27,1 27,4 30,7 soha gyakran alkalmanként egyéb forrásból 0, ,0 20,0 30,0 40,0 % 8. A FELMÉRÉS FŐBB MEGÁLLAPÍTÁSAI A mintában szereplő gazdasági szervezetek adatai szerint, a felmérést követő ben 2,6%-kal, egy éven belül pedig 3,3%-kal emelkedhet a foglalkoztatottak száma (közfoglalkoztatottakkal együtt). A foglalkoztatottak számának emelkedésével a cégek 53,5%-a, 42,6%-a csökkenéssel, és változatlan létszámmal pedig 3,9%-a számol az elkövetkező három hónapon belül. A megkérdezett vállalkozások többsége (32,4%) a feldolgozóiparban tevékenykedik. A válaszadók 22,6%-a a mikro vállalkozások közül került ki. A kisvállalkozások aránya 39,6%-ot tett ki, mellyel a legjelentősebb mintanagyságot érte el. A felmérést kitöltő vállalatok több, mint negyede középvállalkozás volt (25,6%), a nagyvállalkozások részvétele volt a legkisebb, 12,2%. Megállapítható, hogy egy éven belül a megkérdezettek 42,3%-a számol létszámnövekedéssel, 6,5% nem tervez létszámváltozást 51,2% prognosztizál csökkenést. Az előző hez képest a vállalkozások 12,7%-ponttal kevesebben terveznek létszámemelkedést. A ki- és belépőket vizsgálva megállapítható, hogy a legnagyobb arányú növekedés az egyéb felsőfokú, vagy középfokú képzettséget igénylő, az összeszerelők, ipari foglalkozásúak esetében várható. A következő három hónapban a belépők száma több mint kétszerese a kilépők számának. Győr, november