alapdokumentumai Budapest, október Csillag Ferenc MFFPPTI rtő

Hasonló dokumentumok
Foglalkoztatási. és s Szociális Hivatal lat ltató Iroda

Szabóné Tóth Erika. Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Pedagógiai Intézet Pedagógiai Szakmai és Szakszolgálat 1

TÁMOP / INTER- Studium. Az egész életen át tartó tanulás fejlesztése az intézmények közötti nemzetközi együttműködéssel

KÖZPONTI PROGRAMOK SZERKEZETE. NSZFI Kutatásszervez

DR. VENTER GYÖRGY Siófok, szeptember 1.

reformprogram végrehajtv 2007.

Székesfeh. számú rendelete

ció Innováci ció kontra renováci Dr Litter Adrienn

mint forrás Hálózati munka Pataki Éva

sségi marketing hiánya és s annak vonzatai a hazai ágazatban

Komplex munkaerőpiaci integráci. ciós s programok magyarországi gi tapasztalatai. Kellermann Éva csadó január r 31.

statisztikai módszerekkel

Sum István. zpontvezet. Miskolc, április 12.

Magyar-szlov. Márta.

Esztergom Város Polgármestere

Holnaptól l nekem jobb lesz

GUBODY FERENC SZAKKÉPZŐ ISKOLA. (2700 Cegléd, Alkotmány u. 7-9.) OM azonosító: HÁZIREND

A projektek pénzp menedzselése

Az iskolaegészs. 5. Budapest

összetevıi október 4.

pzés s szerepe a FOKON KONFERENCIA BIHALL TAMÁS Magyar Kereskedelmi és s Iparkamara OKTATÁSI MAGYAR KERESKEDELMI ÉS S IPARKAMARA

Munkaviszony létesl. A Munka TörvT. 16/2010. (V.13.) SZMM rendelet a harmadik országbeli. állampolgárok magyarországi

Az OMMF a foglalkoztatás biztonságáé. áért. Politika

Az ellenőrzéssel érintett köznevelési intézmény adatai: az intézmény neve: az intézmény székhelye: az intézmény vezetője: OM azonosítója az intézmény

Az eredményess és s szakmai ellenőrz. Barcziné Horváth Márta iskolaigazgató, IPR szakértő Kocsis Gáborné IPR szakértő

2011. évi CLXXV. törvt (hatályos: ) és

Nevelési- oktatási intézmények szervezeti és működési szabályzatának köznevelési törvényben előírt kötelező felülvizsgálata.

Klinikai pszichológia alkalmazása gyben

LEADER PROGRAM

A nevelési-oktatási intézmények működését meghatározó dokumentumok augusztus 23.


GÖDÖLLŐ. Szent István n Egyetem. Felnőttképzési és Szaktanácsadási Központ

Az adóss. ltatás tapasztalatai

TÁMOP / MOLÓ NYEIRŐL EREDMÉNYEIR

Szervezeti és Működési Szabályzat ISZTI

A helyreáll feladatrendszer

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kereskedelmi és s Iparkamara. A gyakorlatorientált. lt szakképz és s a magyar kamarai rendszer

Előterjesztés. Lengyeltóti Városi Önkormányzat Képviselő-testülete június 27-i ülésére

Keszthely, február 26. Szabó István Köznevelésért Felelős Államtitkári Kabinet

DÉRI MIKSA PROGRAM. magyar részvr DERI_EUREKA_07. Budapest, 2007.

FUX ZRT. H-3527 Miskolc, Vásártéri u. 8. Tel: Fax: Aswad Dina

Hogyan, miért regyházi Fiskolán

szintválaszt a Magyar- Angol Tannyelvű

dr. Vig Gyula Január r 26.


forrás csadó mesterszak

A PEDAGÓGIAI PROGRAM ÁTDOLGOZÁSA. Törvényi háttér:

Régiós támogatás s feltételei: telei: A legalább 6 hónapja h foglalkoztatott munkavállal llaló munkaviszonyát működéssel összefüggő okból, rendes felm

A kockázat munkakegészs vonatkozásai

MOTTÓ. Page 1. nzügyek, avagy határozza meg a tudatot. Ha ide néznn. znél, vad aranyszíved. Óh, hullna az arany, hullna egyre. nzügyi menedzselés

A Magyar Köztársaság kormánya

Tartalomjegyzék. Mérk-Vállaj Általános Művelődési Központ Iskoláinak Pedagógiai Programja

Az adózás rendjér szóló törvény változásai

A projekt szakmai megvalósítása

PROJEKTTERVEZÉS. Page 1. A program definíci. A projekt definíci. Olyan egymásra melynek minden eleme, 1Art. 2Art. 3Art

vnyitó Konferencia, Budapest,

Egy mondat a. Kicsit bővebben b évi CXXIX. törvt a közbeszerzk. Igen bonyolult és s szerteágaz. gazó volta miatt, - FORDULJUNK SZAKEMBERHEZ!!

Adatbiztonság és adatvédelem


Gyakornoki szabályzat

DR. STEINER ARNOLD. ltatók Klaszter Elnöke MEDICOR Elektronika Zrt. Vezérigazgat. Magyar Medikai Gyárt. rigazgatója

legfontosabb adatvédelmi delmi és s direktmarketing

zoktatási rendszerben a korai fejlesztést a szakiskola befejezéséig ARANYHÍD Nevelési Központ gypedagógiai giai Módszertani Intézm Óvoda, Szakiskola

Az egész. életen. pályázati projekt. julás

A Nemzeti Fejlesztési si Terv és s a partnerség

Szarvas Város Önkormányzata 25/2009. (IX.25.) rendelete A fenntartásában működő közoktatási intézmények adatszolgáltatásának teljesítéséről

Civil Centrum KözhasznK

Controlling tevékenység a FIDIC és a német VOB szerinti építési szerzıdéseknél

Nyíregyháza, március 27. Szabó István Köznevelésért Felelős Államtitkári Kabinet

Stratégiai tervezési alapismeretek

Nemzetközi. zi gazdasági gi ismeretek 4. A regionális gazdasági. gi integráci

Az egész. életen zi. projekt ZÁRÓKONFERENCIA

éss a nyelvi tényezt

Előterjesztés a május 29 -én tartandó Képviselő-testületi ülésére

1. A kollégiumi felvétel rendje, a felvétel intézményi sajátosságai

Hol tartunk az intézményi dokumentumok átdolgozásában? Karcag március 20. Szymczak Judit igazgató JNSZ Megyei Pedagógiai Intézet Szolnok

Tisztelt Képviselő-testület!

Kiskırös 2010 november 17. Fejlesztési si Terve ( ) 2013) átszervezések sek (2007) Az oktatási. sa az integráci. cióba (HHH, SNI) gyógypedag

A hazai előáll. Hungarotrade Fish Kft szeptember 30. Budapest

referencia intézm kenysége január r 27.

M Ó D O S Í T Ó O K I R A T

F1FNKORV) KÖRNYEZETMENEDZSMENT


felnttkorban 6. Magyar Nemzeti és s Nemzetközi zi Lifelong Learning Konferencia Debreceni Egyetem

A kompetencia alapú oktatás 2009.

HUNYADI JÁNOS ÁLTALÁNOS ISKOLA ALAPÍTÓ OKIRATA

Nem mondunk le senkiről. Program

Nyugat Balatoni Turisztikai Iroda Nonprofit Kft.

A céltámogatások jelentősége a felnőttképzési programokban

Versenyképess. Szolnok 2009 Károly


üzleti, Szerbia makrogazdasági gi jellemzıi, Szerbiában ban REEVOLUTIO Regionális Fejlesztési Konferencia a gazdaságfejleszt október 20.

Iskolai hírekh. rek. zményben. Gyermekközpont. let Komplex, rugalmas modellprogram

A Felügyel tapasztalatainak összefoglalásasa

gyakorlati készsk módszere

DEMIN XV. Hete Gabriella

A földgáz nagykereskedelem jelene és jövőbeli lehetőségei

inárcsi Tolnay Lajos Általános Iskola

A szakképz. jtható 2009.

ADATVÉDELEM DELEM. EU szakjogász.

Átírás:

A nevelési, oktatási intézm zmények alapdokumentumai Budapest, 2008. október Csillag Ferenc MFFPPTI pedagógiai giai szakért rtő

Alapdokumentumok: Magyar Közt K ztársas rsaság g Alkotmánya Önkorm nkormányzati nyzati törv t rvény (1990. évi LXV. törv rvény) Közoktat zoktatási törv t rvény (1993. évi LXXIX. törv rvény) több módos m dosítás Közalkalmazottak jogáll llásáról l szóló törv rvény, melynek alapja a Munkatörv rvényk nykönyv. nyv.

Az alapító okirat 1. A közoktat k zoktatási intézm zményt fenntartó önkorm nkormányzat nyzat vagy alapító által kiadott, a működés m s kereteit szabályoz lyozó dokumentum, amely a finanszíroz rozási lehetőségeket, a működési köröket k ket határozza meg. A Közoktat zoktatási törv t rvény értelm rtelmében: 38. (1)A közoktat k zoktatási intézm zménynek rendelkeznie kell a feladatai ellátásához szüks kséges feltételekkel. telekkel. A közoktat zoktatási intézm zmény az alapító, illetõleg a fenntartó szerv által biztosított tott pénzeszk p nzeszköz, z, valamint egyéb bevételei alapján n gondoskodik feladatainak ellátásáról. l. A közoktat zoktatási intézm zmények fenntartási és mûködési költs ltségeit az évente össze sszeáll llított és s a fenntartó által jóváhagyott költs k ltségvet gvetésben kell elõirányozni nyozni.

Az alapító okirat 2. (2) A közoktat k zoktatási intézm zmény ha nem sérti s az alapfeladatainak ellátását,, anyagi haszonszerzésre sre irányul nyuló tevékenys kenységet is folytathat. Az ebbõl a tevékenys kenységbõl származ rmazó nyereséget ha azt a közoktat zoktatási intézm zmény alapfeladatainak ellátásához, vagy a tevékenys kenységben részt r vevõ tanulók k díjaz d jazására használj lják k fel a közoktat k zoktatási intézm zmény alapfeladatainak ellátására szolgáló költs ltségvet gvetés megállap llapításánál l figyelmen kívül k l kell hagyni, és s azt az intézm zménytõl nem lehet elvonni.

Az alapító okirat 3. 39. (1) A nevelési si oktat oktatási intézm zmények szakmai tekintetben önáll llóak. Szervezetükkel és mûködésükkel kkel kapcsolatosan minden olyan ügyben döntenek, d amelyet jogszabály nem utal más m s hatásk skörébe. (2) A nevelési si oktat oktatási intézm zmény mûködésével kapcsolatos dönt d ntések elõkész szítésében ben,, végrehajt v grehajtásában és ellenõrzésében jogszabályban meghatározottak szerint részt vesznek a pedagógusok, gusok, a tanulók és s a szülõk lõk, illetõleg képviselõik pviselõik.

ÖMIP IMIP 1. A közoktat k zoktatási intézm zményt fenntartó önkorm nkormányzatok nyzatok esetében nagyjából l azonos települési változ v ltozókkal, a népess n pességsz gszámmal és s az oktatás s irány nyítását t végz v gző adminisztráci ció jellemzőivel függ össze elsődlegesen mind az intézm zmény nyért rtékel kelési, mind pedig a minőségbiztos gbiztosítási si tevékenys kenység. Ezek egymást stól l sem függetlenek, az önkorm nkormányzatok nyzatok ért rtékel kelési si min minőségbiztos gbiztosítási si hajlama, alapvetően en oktatásügyi aktivitása határozza meg, hogy milyen irány nyú lépéseket tettek e két k t kiemelt területen. Az intézm zmények pedagógiai giai munkájának nak fenntartói ért rtékel kelése (az ért rtékel kelés s megtört rténte csakúgy, mint a gyakorisága) ga) szoros kapcsolatban áll a településm smérettel azzal, hogy milyen az adott önkorm nkormányzat nyzat ért rtékel kelési aktivitása,, illetve az önkorm nkormányzati nyzati adminisztráci ció meglétével. Ez utóbbi tényez t nyező azonban olyan szorosan összef sszefügg az első kettővel, hogy önmag nmagában már m r kevés s a magyarázó ereje. Nem igazolódik az a kézenfekv k zenfekvő feltevés, hogy a gazdagabb vagy a nagyobb iskolahálózatot fenntartó önkorm nkormányzatok nyzatok inkább végezn v geznének nek intézm zmény nyért rtékel kelést, ebben a tevékenys kenységben nem jelennek meg a települések közötti k gazdasági gi egyenlőtlens tlenségek.

ÖMIP IMIP 2. Minőségbiztos gbiztosítás s terület letén n a Comenius program és s az önkorm nkormányzatok nyzatok viszonylatában a polgármesteri hivatal adminisztráci ciós s bázisa b nemcsak azzal függ f össze, hogy tudnak e egyáltal ltalán n a fenntartók k lehetőségeir geiről, hanem azzal is, hogy terveznek e e pály p lyázni. Ez egyrészt azt mutatja, hogy a szakmai hátt ttér r megléte vagy hiánya határozza meg az önkorm nkormányzat nyzat minőségbiztos gbiztosítási si lépéseit. l Másr M srészt szt viszont azt, hogy az informáci cióknak, illetve az informáci ciókhoz való hozzájut jutásnak fontos szerepük k van, ugyanis ez elvi gátja g lehet a cselekvésnek. snek. A kutatási eredmények annak megállap llapítására mindenképpen alkalmasak, hogy az országban az intézm zmények pedagógiai giai munkájának nak fenntartói ért rtékel kelését t tekintve nagyok a különbs k nbségek, és s ezek erőteljesen kötődnek k az elaprózott irány nyítási rendszerből fakadó adottságokhoz.

IMIP 1. A minőség g megközel zelíthet thetősége azon múlik, m hogy a szakma képes k pes e közvet zvetíteni teni a laikus közeg k számára, hogy mi is az oktatás s minősége. Ebben pedig kulcsszerepe van annak, hogy mit közvetít az iskola magáról. A pedagógiai giai program arról l szól, hogy egy intézm zmény meghatározza önmag nmagát. Ha versenyhelyzetbe kerülnek,, akkor az iskoláknak knak érdek rdekük, k, hogy megmutassák k magukat, és s ha a szülőknek választ v lasztási si lehetőségük k van, akkor igénylik is ezt. A kényelmes nyelmes iskola, ami a publicitásra, a nyilvánoss nosságra nem fordít kellő figyelmet, óhatatlanul alulmarad az intézm zmények közötti k versenyben. A kérd k rdés s másik m oldala az, hogy akik elvárásokat támaszthatnak t az intézm zménnyel szemben, vagyis partneri elégedetts gedettségükkel vagy éppen elégedetlens gedetlenségükkel a minőséget kialakíthatj thatják, mennyire képesek artikulálni lni vélem v lemény nyüket, igényeiket. Az állam elég g jól, j ennek dokumentumaival találkozunk, lkozunk, a munkaadóknak knak azonban már r csak egy rész r szére igaz ez, és s a szülőkr kről, diákokr kokról l sem mondhatunk mást. m

IMIP 2. Mind a tanári munkának, nak, mind pedig által ltalában véve v ve az oktatásnak a minőségét t hagyományosan a tanulók teljesítm tmény nyén n mért m rték k le. Minőség g az, ami a diákok oldaláról l eredménynek tűnik, t az iskola aszerint határozza meg a minőségét t (vagy mások m aszerint határozz rozzák k meg egy adott iskola minőségét), amit a tanulók k eredményei mutatnak. A tanulói i teljesítm tmény kiindulópontja maga a tanuló, nagyon fontos szerep jut neki az oktatás s minőségében, ugyanakkor ez az, ami a legkevésb sbé befolyásolhat solható.. A diák k ugyanis adott, hozzá nem társ t rsíthatunk minőségi kritériumot. riumot. A minőséget máshol m kell megragadnunk, valósz színűleg az iskola és s a tanár által befektetett munkában, ismert kategóri riával a hozzáadott ért rtékben.

IMIP 3. Ahová a hozzáadott ért rték k kapcsán n eljuthatunk, az nem más, mint a tantermi gyakorlat, a minőség egy újabb értelmezési területe.. Kutatási eredmények tanúsága szerint, míg m g az oktatásügy irány nyításában szinte minden megváltozott, addig az osztálytermi szinten mintha minden megmaradna. A gyerekek a tantermi gyakorlat és s a tananyag közvet k zvetítésével vel élik meg a minőséget, miközben az változik v a legkevésb sbé,, ami a diákkal közvetlen kapcsolatban van. Ez már m önmag nmagában is gátja g lehet a minőségnek.

IMIP 4. Napjainkban a sikermin sikerminőség az elit sikere, és nyilvánval nvaló az is, hogy a leszakadók, k, a gyenge eredményt nyújt jtók k ill. a kiválóak között k növekszik n a távols volság. Tudásalapú társadalomról beszélni csak úgy lehetséges, ha az emberek motiváltak erre. Élethosszig tartó tanulásra nehéz úgy rávenni r valakit, hogy csak a kudarcokat mutogatjuk neki. Az kellene, hogy megszeressék, és s ehhez jól j l kell eladni eladni az élethosszig tartó tanulást.

Nevelési si,, pedagógiai giai és s szakmai program 1. 44. (1)A nevelési si oktat oktatási intézm zményben a nevelõ és s oktató munka foglalkozási, illetve pedagógiai giai program szerint folyik. (2)A foglalkozási, illetve pedagógiai giai programot nyilvánoss nosságra kell hozni. A szülõket a megelõzõ tanév v végén v n tájékoztatni t kell azokról l a tankönyvekrõl nyvekrõl,, tanulmányi nyi segédletekr dletekről, l, taneszközökrõl krõl,, ruházati és s más m s segédletekr dletekről, l, amelyekre a következ k vetkező tanévben a nevelõ és oktató munkához szüks kség g lesz. 45. (1)Az óvoda az Országos óvodai nevelési program alapján pedagógiai giai programot kész k szít, vagy az Országos óvodai nevelési program alapján n kész k szített pedagógiai giai programok közül k l választ. v A mûvelõd velõdési és s közoktat k zoktatási miniszter ajánlott pedagógiai giai programokat tesz közz k zzé. (2) Az iskola pedagógiai giai programot, annak részek r szeként ha a törv t rvény másk sképpen nem rendelkezik a Nemzeti alaptanterv alapján n helyi tantervet kész k szít, vagy az ilyen módon m kész k szített helyi tervek közül k választ, és s azt építi be helyi tantervként a pedagógiai giai programjába.

Nevelési si,, pedagógiai giai és s szakmai program 2. (5) A pedagógiai giai program a tananyagot vagy annak egy rész r szét feldolgozhatja olyan témaegys t maegységekre, gekre, amelyeknek középpontj k ppontjában a mindennapi élet valamely, a tanulók által megtervezhető és s kivitelezhető feladata áll. A témaegys t maegységek gek feldolgozása, a feladat megoldása, a tanulók érdekl rdeklődésére, re, együttm ttműködésére épül, a probléma megoldása és s az összef sszefügg ggések feltárása útj tján n (a továbbiakban: projektoktatás). A projekoktatás megszervezésekor sekor a tanulói i foglalkozások megszervezésére re vonatkozó rendelkezésekt sektől az iskolai időkeretek meghatároz rozására ra vonatkozó előírások megtartásával el lehet térni. t (6)Az iskolában folyó szakképz pzés s szakmai programjának elkész szítésére a szakképz pzésre vonatkozó jogszabályok rendelkezéseit kell alkalmazni. (7)Ha a tanuló az iskola és s a gyakorlati képz k pzés szervezõje által kötött k tt megállapod llapodás s alapján n vesz részt r iskolán n kívül k l gyakorlati képz k pzésben, az iskola és s a gyakorlati képz k pzés szervezõje egyezteti az iskolában folyó szakmai elméleti leti és s a gyakorlati képz k pzés s programját. A 48. az iskolák pedagógiai programjának kötelező elemeit határozza meg.

A továbbk bbképz pzési program alapelvei 1. A pedagógusok gusok továbbk bbképz pzésére irányul nyuló hazai politikának hat,, egymást kiegész szítő és s egymást erősítő stratégiai eleme van (lásd: Közoktat K zoktatási törv rvény!), amelyek mind nélk n lkülözhetetlenek, és s amelyek nagyon leegyszerűsítve a következ k vetkezőképpen fogalmazhatók k meg: 1. Az állam a központi k oktatási költs k ltségvet gvetésb sből l törv t rvényben garantált módon m és s garantált mért m rtékben jelentős s forrásokat bocsát t a pedagógus gus továbbk bbképz pzés s rendelkezésére (ez a közoktat k zoktatási törv t rvény 1996 os módos dosítása sa értelm rtelmében az állam által az önkorm nkormányzatoknak nyzatoknak juttatott oktatási támogat t mogatás s mindenkori összeg sszegének 2% a). 2. A források dönt d ntő rész szét t maguk a felhasználók, azaz az iskolák k kapják meg másra m nem fordíthat tható támogat mogatás s formájában. 3. Az iskolák k a rendelkezésükre kre bocsátott forrásokat saját t szakmai és intézm zményi fejlesztési si stratégi giájuk függv f ggvény nyében, tervezett módon m kell, hogy felhasználj lják.

A továbbk bbképz pzési program alapelvei 2. 4. A pedagógusoknak gusoknak a képz k pzésben való részv szvétel telét t az állam megfelelő öszt sztönz nzők k alkalmazásával támogatja t (a képz k pzés kötelez telezővé tétele, tele, illetve az egyéni előmenetel és s díjaz d jazás hozzákapcsol kapcsolása sa a képz k pzésben való részv szvételhez). 5. Az állam olyan intézm zményi mechanizmust hoz létre l (a pedagógus gus továbbk bbképz pzés akkreditáci ciója ja), amely garantálja azt, hogy (2.1) a források csak ellenőrz rzött minőségű képz pzési programokra legyenek fordíthat thatók, (2.2.) hogy a képz k pzési kínálat k megteremtésébe minden potenciális szolgáltat ltató beléphessen, valamint (2.3.) hogy a képz k pzés tartalmának az ellenőrz rzésében és s minőségének nek a biztosításában ban meghatároz rozó szerepet kapjanak a felhasználók és s a szakmai és társadalmi partnerek (elsősorban sorban maga a pedagógus gus szakma). 6. Az állam a pedagógus gus továbbk bbképz pzés s fejlesztése, se, szakmai színvonal nvonalának nak az emelése és s minőségének nek a biztosítása sa érdek rdekében modern módszertani m központot k hoz létre l és s támogatja t annak működését.

A házirend h 1. Mit kötelez k telező szabályozni a házirendben? h A közoktat k zoktatásr sról l szóló többsz bbször r módos m dosított 1993. évi LXXIX. Törv rvény és s a nevelési si oktat oktatási intézm zmények működéséről m l szóló többsz bbször r módos m dosított 11/1994. MKM rendelet több t olyan kérd k rdést is meghatároz, amelyet kötelez k telező szabályozni a házirendben. h Az iskola és s a kollégium házirendj h zirendjében kell meghatározni, hogy a tanulmányi nyi kötelezetts k telezettségek teljesítésén n kívül k a jogszabályokban meghatározott tanulói i jogokat és s kötelezetts k telezettségeket milyen módon m lehet gyakorolni, illetve kell végrehajtani. v Az iskolai, kollégiumi munkarenddel kapcsolatos szabályok. A tanórai és s a tanórán n kívüli k foglalkozások, kollégiumi foglalkozások rendjével kapcsolatos szabályok.

A házirend h 2. Az iskola, kollégium által szervezett, a pedagógiai giai program végrehajt v grehajtásához hoz kapcsolódó iskolán, kollégiumon kívüli k rendezvényeken nyeken tiltott tanulói magatartást. Az iskola és s a kollégium helyiségei, berendezési tárgyai, t eszközei zei és s az iskolához, kollégiumhoz tartozó területek használat latának rendjét. A tanítási órák k közötti k szünetek rendjének nek (idejének) meghatároz rozása. Annak meghatároz rozása, hogy a vélem v leményez nyezési jog gyakorlása szempontjából l a tanulók k milyen közöss k ssége minősül l a tanulók k nagyobb csoportjának, közöss k sségének. A diákk kkörök k létrehoz l trehozásának rendje. Az iskola, kollégium házirendj h zirendjében kell meghatározni azokat a védő, v óvó előírásokat, amelyeket a gyermekeknek, tanulóknak az óvod vodában, iskolában, kollégiumban való tartózkod zkodás s során n be kell tartaniuk.

A házirend h 3. A gyermek, tanuló távolmarad volmaradásának, mulasztásának, késésének k igazolására vonatkozó rendelkezéseket. A térítési t díj, d tandíj j befizetésére, visszafizetésére vonatkozó rendelkezéseket, tovább bbá a közoktat k zoktatási törv t rvény 12. (4) bekezdésében ben meghatározott a tanuló által előáll llított termék, dolog, alkotás s vagyoni jogára vonatkozó díjaz jazás s szabályait. A napközis, tanulószobai és s az iskolaotthonos foglalkozásokra való felvétel iránti kérelmek, k tovább bbá a kollégiumi, externátusi tusi elhelyezés s iránti kérelem k elbírálásának elveit. A szociális öszt sztönd ndíj j illetve a szociális támogat t mogatás s megállap llapításának és felosztásának elveit, a nem alanyi jogon járó j tankönyvt nyvtámogat mogatás s elvét, az elosztás s rendjét. A tanulók k vélem v leménynyilv nynyilvánításának, nak, a tanulók k rendszeres tájékoztat t koztatásának rendjét és s formáit.

A házirend h 4. A tanulók k jutalmazásának elveit és s formáit. A fegyelmező intézked zkedések formáit és s alkalmazásának elveit. A tanulók k tantárgyv rgyválaszt lasztásával, annak módos m dosításával kapcsolatos eljárási kérd k rdéseket.

A szervezeti és s működési m szabályzat A közoktat k zoktatási intézm zmény belső élet letét t szabályoz lyozó dokumentum, amely jogszabályi hivatkozásokkal pontos előírásokat, szabályokat tartalmaz a dolgozók k számára. Alapja: Munka Törv T rvényk nykönyve nyve Közalkalmazottak jogáll llásáról l szóló törv rvény (Kjt( Kjt.), Közoktat zoktatási si,, Gyermek és s Ifjúságv gvédelmi törv t rvény, stb. Rendeletek (miniszteri, fenntartói), Helyi szabályzatok, a közoktat k zoktatási intézm zmény sajátos arculatát biztosító szokások, sok, elvárások stb. Felülvizsg lvizsgálata: lata: vezetői i hatásk skörben folyamatosan (évente).(