Bizalom az üzleti kapcsolatok irányításában

Hasonló dokumentumok
Bizalom szerepe válságban Diadikus jelenségek vizsgálata a gazdálkodástudományban

Dr. Szalkai Zsuzsanna egyetemi docens Menedzsment és Vállalatgazdaságtan Tanszék tavasz

AZ ÜZLETI KAPCSOLATOK IRÁNYÍTÁSA FÓKUSZBAN A BIZALOM

A kompetencia alapú képzés bevezetésének elméleti és gyakorlati kérdései

Informatikai ellenırzések, az informatika szerepe az ellenırzések támogatásában

MEZŐGAZDASÁGI ÁRAK ÉS PIACOK

KÉPZÉS NEVE: TANTÁRGY CÍME: Pszichológia (A pszichológia elmélete és gyakorlata) Készítette: Lábadyné Bacsinszky Emıke

Gelei Andrea Dobos Imre

Üzleti és projekt kockázatelemzés: a Szigma Integrisk integrált kockázatmenezdsment módszertan és szoftver

a A vezetés fogalmi meghatározása, a vezetés lényegi kérdései. A vállalkozáson belül

ÉMI-TÜV SÜD Kft. Kockázatok és dilemmák az új ISO EN 9001:2015 szabvány szellemében

Bizalom az üzleti kapcsolatokban

A szolgáltat tapasztalatairól

5. A vezetıi dönt. ntéshozatal. A döntéselmélet tárgya. A racionális viselkedés feltételei megszervezésének, megnyilvánulásának, vizsgálata.

Szépmővészeti Múzeum térszint alatti bıvítése: A projekt idıt befolyásoló kockázatok értékelése. Készítette: Kassai Eszter Rónafalvi György

KÖFOP VEKOP A jó kormányzást megalapozó közszolgálat-fejlesztés

Beszállítói hálózatok empirikus elemzése

Kapcsolatok kialakulása és fennmaradása klaszterek tudáshálózataiban

A Vám- és Pénzügyırség korrupció elleni harca. Korrupció az igazságszolgáltatásban és a Bőnmegelızésben Konferencia

Munkaerı megtartást támogató marketing belsı kommunikációs stratégia

Vállalatgazdaságtan Intézet. Logisztika és ellátási lánc szakirány Komplex vizsga szóbeli tételei március

Prof. Dr. Piskóti István. PR Public Relations. Prof. Dr. Piskóti István. π-marketing

Dr. Szegedi Zoltán Ellátásilánc-menedzsment - Elmélet és gyakorlat

A projekt elırehaladásának bemutatása. Jakobsenné Szentmihályi Rózsa Szakmai vezetı Edu-Coop Pedagógiai Intézet Coop System Projektiroda

BIZALOM ÉS SZEREPE A PROJEKT SIKERESSÉGÉBEN

Gondolatok a PM módszertan korlátairól, lehetőségeiről amit a felsővezetőknek tudniuk kell! dr. Prónay Gábor

A szokásos piaci árelv megfelelı alkalmazása

Vállalatok társadalmi felelıssége

S atisztika 1. előadás

Egészségfejlesztés a hátrányos helyzető városrészekben németországi tapasztalatok

ziesedése az informáci

VÁLLALKOZÁSI SZAKIRÁNY

6. A szervezet. Az egyik legfontosabb vezetıi feladat. A szervezetek kialakítása, irányítása, mőködésük ellenırzése, hatékonyságuk növelése,

A kommunikáció szerepe a sportpedagógiában

A MAGYAR PUBLIC RELATIONS SZÖVETSÉG SZAKMAFEJLESZTŐ BIZOTTSÁGÁNAK I. számú ÚTMUTATÓ ÁLLÁSFOGLALÁSA.

FELISMERVE, hogy az innováció és a gazdasági növekedés ösztönzésével kapcsolatos kihívások mindkét Felet kölcsönös aggodalommal töltik el;

Vállalkozói innováció meghatározó tényezői

Európa e-gazdaságának fejlıdése. Bakonyi Péter c. docens

GAZDASÁGSZOCIOLÓGIA I.

GAZDASÁGSZOCIOLÓGIA I.

GAZDASÁGSZOCIOLÓGIA I.

NEMZETKÖZI FELSŐOKTATÁSI MARKETING ISMERETEK KÉPZÉS ÉS FELSŐOKTATÁS NEMZETKÖZI FEJLESZTÉSÉÉRT DÍJ PÁLYÁZATAINAK SZAKMAI BÍRÁLATA ÖSSZEFOGLALÓ

Definiciók. Definiciók. Európa e-gazdaságának fejlıdése. Szélessávú hozzáférés-ezer. Web felhasználók- Európa-fejlett része

MELLÉKLET. a következőhöz:

Alapvetı európai szociális gondozói tudáskimenetek - Basic European Social Care Learning Outcomes -

A magyarországi vállalatok lehetőségei és problémái versenyképességi szemléletben

A fejezet tartalma. Marketing - 3. fejezet: Fogyasztói magatartás meghatározása. Fogyasztói magatartás elmélet és gyakorlat. Fogyasztói magatartás

Az egészség és a kultúra

Budapesti Gazdasági Fıiskola Pénzügyi és Számviteli Kar Budapest Számvitel mesterszak Tantárgyi útmutató 2011/2012. I. félév

Informatikai kommunikációs technikák a beszállító iparban

Néhány gondolat a projekt menedzsment kommunikációjához

Kockázatok az új minőségirányítási rendszerszabvány tervezetében

Új szemlélet az egészségügyi ellátásban? Dr. Gábor Katalin

Szigma Integrisk integrált kockázatmenedzsment rendszer

Együtt könnyebb Együttmőködés iskolája

A turizmus fejlesztésének aktuális kérdései

AZ INTEGRÁLT KOMMUNIKÁCIÓ ELMÉLETI ÉS GYAKORLATI KÉRDÉSEI. Dr.Tasnádi József fıiskolai tanár

A VÁLSÁG HATÁSA AZ ÜZLETI KAPCSOLATOKRA

SALGÓTARJÁNI KISTÉRSÉG FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM

Szerzői jogi védelem


Míg a kérdıíves felérés elsısorban kvantitatív (statisztikai) elemzésre alkalmas adatokat szolgáltat, a terepkutatásból ezzel szemben inkább

valamint AZ EURÓPAI UNIÓ ALAPJOGI ÜGYNÖKSÉGE

Projektzáró dokumentum

REPÜLÉSMETEOROLÓGIAI KLÍMA ADATOK FELHASZNÁLÁSÁNAK LEHETSÉGES ASPEKTUSAI PILÓTA NÉLKÜLI REPÜLŐESZKÖZÖK (UAV-K) METEOROLÓGIAI TÁMOGATÁSÁBAN

FİBB PONTOK PIACKUTATÁS (MARKETINGKUTATÁS) Kutatási terv október 20.

Risk and Compliance Management mit jelent ez egy lízing cég gyakorlatában?

CSR Felelősség Társadalmi felelősségvállalás

Regionális Gazdaságtan II. 1. Elıadás

Coaching Workshop és beszélgetés

A válság és a különleges jogrend kapcsolata, különös tekintettel a NATO Válságreagálási Rendszerével összhangban álló Nemzeti Intézkedési Rendszerre

A kockázatkezelő feladatai az AEGON gyakorlatában Zombor Zsolt május 30.

Cambridge Business Design Academy

VEZETÉS BIZONYTALAN KÖRÜLMÉNYEK KÖZÖTT. prof. Angyal Ádám Budapesti Corvinus Egyetem

Gazdasági válság és ciklikusság a felsıoktatásban Berács József Budapesti Corvinus Egyetem

GAZDASÁGSZOCIOLÓGIA II.

VEZETŐI KOMPETENCIÁK ÉS SZERVEZETFEJLESZTÉS

Kockázatkezelés és biztosítás elıadások 1. rész (Kockázatkezelés)

Grafikonkészlet a hitelintézetek összevont mérlegének alakulásáról szóló közleményhez november

AZ INNOVÁCIÓ VÉDELME ÜZLETI TITKOK ÉS SZABADALMAK RÉVÉN: AZ EURÓPAI UNIÓS CÉGEK SZÁMÁRA MEGHATÁROZÓ TÉNYEZŐK

A klaszterek szervezése, javaslat a klaszter alapítás során szabályozandó kérdésekre

Tantárgyi program 1. A tantárgy neve (csoportja): 2. A tantárgyfelelıs neve, beosztása: 3. Szakcsoport (szakirány) megnevezése:

Értékek és jó gyakorlatok a munkahelyi egészségfejlesztésben - Nemzetközi kitekintés-

Az európai élelmiszeripar tevékenysége az élelmiszer-veszteség és pazarlás. megelőzése és csökkentése érdekében. NÉB)( Maradék nélkül konferencia

Nemzetközi projektmenedzsment. Balázsy Eszter, csoportvezetı ÉARFÜ Nonprofit Kft augusztus 17.

Szociális Szövetkezetek Magyarországon. Kovách Eszter

A BELSİ ELLENİRZÉS KIALAKÍTÁSA ÉS MŐKÖDTETÉSE A GYİR-MOSON-SOPRON MEGYEI ÖNKORMÁNYZATNÁL

GAZDÁLKODÁSTUDOMÁNYI PROGRAM KÖTELEZİEN VÁLASZTHATÓ TANTÁRGYAI

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

LOGISZTIKAI KONTROLLING

Ipari középvállalatokat támogató térségi intézményi környezet

Budapest Innopolisz Fejlesztési Pólus Program MediPólus Mediklaszter konferencia október 26.

A FOLYAMATMENEDZSMENT ALAPJAI

ADOMÁNYOZÁS CÉGES SZEMMEL AVAGY KIVEL? MIKOR? MIÉRT? HOGYAN? Budapest, március 20.

ALAPKÉPZÉS (BA, BSC) A tételek Általános közgazdaságtan

GYEREKTERÁPIA. K. Németh Margit szakpszichológus képzés

SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM. Szóbeli vizsgatevékenység

Megbízások teljesítésére vonatkozó politika - FORDÍTÁS -

Duális képzés Az. képzési forma. Kovács Zsuzsanna Duális Képzés és Módszertani Központ. 12. Nemzeti és Nemzetközi Lifelong Learning Konferencia

A hazai pályaorientációs rendszer megújítása az élethosszig tartó tanulás támogatására

Átírás:

Bizalom az üzleti kapcsolatok irányításában Dr. Gelei Andrea Budapesti Corvinus Egyetem Ellátás lánc optimalizálás; bárhonnan, bármikor Optasoft Konferencia 2013 2013. november 19., Budapest

Gondolatmenet Irányítás az üzleti kapcsolatokban Bizalom Empirikus kutatás és eredményei

Interakciós szemlélet A tranzakciós szemlélettel szemben a kölcsönhatások jelentıségét emeli ki. Az interakció valami önálló létezıt hoz létre: ez az üzleti kapcsolat.

Az üzleti kapcsolat jellemzıi Önálló jelenség; Több és minıségileg más, mint a két kooperáló fél együttese; De csakis az adott felek közötti együttmőködésében értelmezhetı. Maguk az együttmőködı vállalatok is csak ezeken az üzleti kapcsolatokon keresztül értelmezhetık!

Hálózati megközelítés A vállalatok és azok versenyképessége is az interakciók eredményeképpen kialakuló hálózatokban (üzleti kapcsolatokban és azok rendszerében) nyer értelmet.

Az üzleti kapcsolat vizsgálata és tudatos menedzsmentje a versenyképesség alapvetı feltétele! Üzleti kapcsolatok irányítása

Koordinációs mechanizmus A koordináció két vagy több egyén, illetve szervezet között végbe menı, egymásra hatással járó folyamat szabályozása.

Irányítási mechanizmus Olyan biztosítékok, eszközök melyeket a cégek szervezetközi kapcsolataik koordinálása során azért alkalmaznak, hogy összehangolják tevékenységüket és ezzel minimalizálják az opportunista viselkedésnek való kitettségüket.

Irányítási mechanizmus Williamson: Olyan biztosítékok, Az eszközök opportunizmus nem melyeket más, a mint az önérdek követése akár cégek szervezetközi kapcsolataik ravaszsággal, a másik fél kárára is. koordinálása során azért alkalmaznak, hogy összehangolják tevékenységüket és ezzel minimalizálják az opportunista viselkedésnek való kitettségüket.

Koordinációs és irányítási mechanizmusok típusai (1) TCE szerint: A piaci koordináció irányítási mechanizmusa: ármegállapodások és ösztönzési rendszerek a szerzıdésekben. A hierarchikus koordináció irányítási mechanizmusa : a tulajdonon és az ezen nyugvó ellenırzésen, utasításon alapulnak.

Koordinációs és irányítási mechanizmusok típusai (1) TCE szerint: A piaci koordináció irányítási mechanizmusa: ármegállapodások és ösztönzési rendszerek a szerzıdésekben. A hierarchikus koordináció irányítási mechanizmusa : a tulajdonon és az ezen Választás szempontja az összköltség. nyugvó ellenırzésen alapulnak. Ezt befolyásoló tényezık: Bizonytalanság szintje, kapcsolat-specifikus befektetések, gyakoriság.

Választás a hagyományos koordinációs és irányítási mechanizmusok között PIACI KOORDINÁCIÓ HIERARCHIKUS KOORDINÁCIÓ Alacsony Magas Az adott üzleti szituáció kiemelt jellemzıi: a tranzakció gyakorisága, bizonytalansága és a kapcsolat-specifikus befektetések mértéke

Koordinációs és irányítási mechanizmusok típusai (2) TCE szerint: Piaci irányítási mechanizmus: ármegállapodások és ösztönzési rendszerek a szerzıdésekben. Hierarchikus irányítási mechanizmus: a tulajdonon és az ezen nyugvó ellenırzésen alapulnak. Hibrid koordináció és irányítási megoldások: pl. stratégiai szövetségek (szerzıdéses kapcsolat + résztulajdonlás)

PIACI KOORDINÁCIÓ HIBRID KOORDINÁCIÓ HIERARCHIKUS KOORDINÁCIÓ Alacsony Magas Az adott üzleti szituáció kiemelt jellemzıi: a tranzakció gyakorisága, bizonytalansága és a kapcsolat-specifikus befektetések mértéke

Koordinációs és irányítási mechanizmusok (3) TCE szerint: Piaci irányítási mechanizmus: ármegállapodások és ösztönzési rendszerek a szerzıdésekben. Hierarchikus irányítási mechanizmus: a tulajdonon és az ezen nyugvó ellenırzésen alapulnak. Hibrid megoldások Hagyományos TCE kiegészítése: Kapcsolati koordináció: kapcsolati jellemzık, pl. bizalom az irányítás eszköze

PIACI KOORDINÁCIÓ KAPCSOLATI KOORDINÁCIÓ HIBRID KOORDINÁCIÓ HIERARCHIKUS KOORDINÁCIÓ Alacsony Az adott üzleti szituáció kiemelt jellemzıi: a tranzakció gyakorisága, bizonytalansága és a kapcsolat-specifikus befektetések mértéke Magas

De mi is az a bizalom?

Érintett tudományterületek Társas pszichológia Szociológia B2B marketing Szervezeti magatartás elmélete IT megoldások Ellátásilánc-menedzsment

A bizalom klasszikus definíciója A pszichológia, szociológia, szervezetközi marketing (beszerzés) megközelítése Az a meggyızıdés, hogy partnerem nem él vissza sebezhetıségemmel. A bizalmat adó fél hite, hogy az üzleti csere során a másik fél a bizalmat adó sebezhetıségét nem fogja kihasználni.

Trust vagy trustworthy A hiten/meggyızıdésen alapuló bizalom értelmezés összemossa a bizalom és a bizalomra méltó fogalmait: A bizalomra méltóság a bizalmat adó fél észlelése a partnerre vonatkozóan. A bizalmat adónak ezek az észlelései a bizalmat kapó félre vonatkozóan nem mások, mint a bizalmat kapó fél jellemvonásai.

A bizalom kockázat alapú értelmezése Szervezeti magatartás, IT megoldások irodalma A bizalomra méltóság a bizalmat kapó fél tulajdonsága, míg a bizalom a bizalmat adó fél hajlandósága arra, hogy kockázatos magatartást, cselekvést vállaljon fel az adott partnerrel folytatott üzleti tevékenység során. Ez a kockázatos magatartást abból következik, hogy a bizalmat adó a másik féllel szemben sérülékeny helyzetben van.

Tervezett Viselkedés Elmélete Kutatás: Bizalomra méltóság szintje befolyásolja? Általános tétele, miszerint minél nagyobb a kockázat, annál kisebb a valószínősége annak, hogy megtörténik a cselekvés.

Kutatási hipotézis Minél erısebb a bizalomra méltóság szintje egy adott üzleti kapcsolatban, annál inkább igaz, hogy a magas kockázati szinttel rendelkezı cselekvések végbemennek a kapcsolatban. Ilyen esetekben a kapcsolatban zajló események, cselekvések irányítási eszközévé válik a bizalomra méltóság szintje és az üzleti kapcsolatban megjelenik maga a cselekvési hajlandóságként értelmezett bizalom.

Diadikus jelenségek kutatásának módszertani nehézségei Konkrét, kétoldalú kapcsolatokban keletkezik és értelmezhetı: Single end kutatás nem megfelelı: Általánosítás, Kölcsönösség kérdését nem tudja kezelni. Páros adatfelvétel és diadikus adatelemzés szükséges (Ickes Duck, szerk., 2000).

A kutatás módszertana kísérlet Tartalom: Bizalomra méltóság szintje Eltérı kockázati szintet képviselı információk megosztása partnerrel Kérdıív MLBKT BVK workshop Önkéntes részvétel Véletlenszerő páralkotás 50 pár/diád lekérdezése

APIM regressziós modell cselekvı hatás (actor effect), partner hatás (partner effect), és kölcsönös hatás (mutual effect). Legkockázatosabb információtípus megosztása esetén számított a bizalomra méltóság szintje! De csak kölcsönösen magas bizalomra méltóság esetén!