MAGATARTÁSI ÉS ETIKAI KÓDEX KARTELL- ÉS VERSENYJOGI SZABÁLYZAT

MAGATARTÁSI ÉS ETIKAI KÓDEX KARTELL- ÉS VERSENYJOGI SZABÁLYZAT

KARTELL- ÉS VERSENYJOGI SZABÁLYZAT A Magna keményen, de tisztességesen verseng, és támgatja a szabad és tisztességes versenyt. Betartjuk a vnatkzó kartelltörvényeket azkban a jghatóságkban, ahl versenyhelyzetben vagyunk. Ez az szabályzat alkalmazandó a Magna Internatinal Inc.-re és a világban működő valamennyi csprtjára, részlegére, közös vállalkzására és egyéb műveleteire (együttesen Magna"). Ezaz szabályzat alkalmazandó tvábbá a Magna megbízásából eljáró minden személyre, ideértve az alkalmazttakat, tisztségviselőket, igazgatókat, szaktanácsadókat és megbízttakat. Kartelljg A kartelljg (másik nevén lykr versenyjg") célja a gazdasági verseny védelme és támgatása lyan hivatals és nem hivatals megállapdásk és módszerek tiltásával, amelyek indklatlanul krlátzzák a kereskedelmet, mint például az árrögzítés, illetve a mnpólium- vagy kartellbeflyás megszerzésére vagy fenntartására irányuló lépések. Tiltja ezenkívül a piaci erőfölénnyel (vagyis a 40% feletti piaci részesedéssel) való visszaélést. A jgszabályk megsértése törvénytelen és ellentétes a Magna Magatartási és etikai kódexével. A nemzetközi és nemzeti versenyhivatalk skat tesznek a kartelljg érvényesítéséért, közülük skan a nymzásban és a büntetőeljárásban is közreműködnek. A kartelljg megsértésének eredményeképpen (i) a Magnára és a magánszemélyekre igen magas bírságkat szabhatnak ki, (ii) kívülállók kártérítési pereket indíthatnak, (iii) az igazgatókat alkalmatlannak minősíthetik és (iv) a kereskedelmi szerződéseket érvényteleníthetik. Szélsőséges esetben börtönbüntetést is kaphat az az alkalmaztt, aki a kartelljgba ütköző eljárásban vesz részt. A kartelljg betartása igen bnylult terület. Jghatóságnként eltérőek és flyamatsan váltznak a rendelkezések. Sk esetben azk a rendelkezések, amelyek az egyik rszágban vagy régióban a megfelelőséget biztsítják, nem biztsítják a megfelelőséget a másikban. Mielőtt cselekszik, minden esetben kérje ki a csprt vagy a régió jgtanácssának vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjának véleményét, ha a kartelljgi megfelelőséggel kapcslatban biznytalan. Jgsértő megállapdásk Függetlenül a mögöttes indítéktól vagy körülményektől, a versenytársakkal kötött biznys megállapdásk a kartelljg értelmében eleve törvénytelenek, és ssem szabad bennük részt venni. Ide tartznak azk a megállapdásk, amelyek célja: Az eladási vagy a vételárak rögzítése, emelése, csökkentése vagy befagyasztása vagy egyéb versenyfeltételek (például árképletek, kedvezmények, visszatérítések vagy árengedmények, árrések, jutalékk és hitelfeltételek) rögzítése; A termelés krlátzása vagy a kapacitás csökkentése; Magna Internatinal Inc. Kartell- és versenyjgi szabályzat 2

A piack megsztása vagy felsztása ügyfelek vagy terület szerint; Az ajánlattételi tevékenység összehanglása vagy kartellezés" (például az alacsnyabb szintű beszállítók vagy szerszámműhelyek között); és Ügyfelek vagy beszállítók bjkttálásában való részvétel. Jgsértések A Magna nem tűri a szabályk megsértését. Minden jgsértést kmly ügyként kezel, és fegyelmi eljárással szankcinál, aminek a vége akár a munkaviszny rendkívüli felmndása is lehet. Ha tudmása van arról, vagy arra gyanakszik, hgy a Magna Magatartási és etikai kódexét vagy ezt az szabályzatet bárki megsérti, a (i) felettesének, (ii) a részleg vagy a csprt gazdasági vezetőjének, (iii) a csprt vagy a régió jgtanácssának, (iv) a Magna valamely megfelelőségi megbízttjának vagy (v) a Magna Tisztességes üzleti frródrótján (Gd Business Line) keresztül adtt tájékztatással jelentenie kell gyanúját. A Magna gndskdik róla, hgy a munkavállalók ne részesüljenek büntetésben, elbcsátásban, visszaléptetésben, felfüggesztésben vagy diszkriminációban, ha a Magna Magatartási és etikai kódex vagy az szabályzat megsértését jóhiszeműen bejelentik. Jó tanácsk MINDIG... Gndlja végig, hgy a cselekedeteinek milyen kartelljgi knzekvenciái lehetnek, amikr egy versenytárssalvan dlga. Mindig kérje ki a csprt vagy a régió jgtanácssának vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjának véleményét, hgy az eljárása biztsan jgszerű legyen. Gndljn rá, hgy a kartelljg megsértéséért az egyéneket büntetőjgilag is felelősségre vnhatják vagy személyesen megbírságlhatják. Gndljn rá, hgy a kereskedelmet indklatlanul krlátzó megállapdás" fgalmát tágan értelmezik, és a magatartásból kikövetkeztethető vagy levezethető és utólagsan is értelmezhető lehet, és írássnak sem kell lennie. A versenytársakkal általában nem lehet az üzletről beszélni, kivéve ha annak jgs szakmai indka van. Őrizze meg a Magna döntési önállóságát a termékek árképzésében, frgalmazásában vagy értékesítésében. Kerülje a versenytársakkal bármilyen együttműködést vagy összejátszást sejtető lépéseket. Törvényes, etikus és tisztességtudó módn szerezzen piaci értesüléseket. Ha valamelyik versenytársunkról véletlenül felfedezett, átadtt vagy közölt, versenyjgi szempntból kényes infrmációk jutnak a tudmására (ideértve a krábbi munkaadójáról egy másik alkalmaztt birtkában lévő bizalmas vagy védett infrmációkat), kérjen útmutatást a csprt vagy a régió jgtanácssától vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjától, mielőtt az infrmációkat felhasználja, vagy azk alapján cselekszik. Kereskedelmi tárgyaláskn a versenytársakkal vagy egyéb kívülállókkal megtárgyalt vagy közölt infrmációkat krlátzza a tranzakció befejezéséhez vagy értékeléséhez feltétlenül szükségesekre. Legyen vele tisztában, hgy a szakmai szövetségi tagság és a szakmai knferenciákn való részvétel kartelljgi veszélyeket jelent, mert tt lyan versenytársak jönnek össze, akik hajlamsak az őket kölcsönösen érdeklő ügyekről beszélni. Az értekezleteken és rendezvényeken való részvételnél nagyn kell vigyáznia, hgy a tisztességtelen üzleti gyakrlatnak még a látszatát is kerülje. Amikr szakmai szövetségekben vesz részt, mindig kérje ki a csprt vagy a régió jgtanácssának vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjának és vezetőségének véleményét, ha nem bizts benne, hgy az eljárása jgszerű-e, és haladéktalanul jelentse, ha másk gyanúsan viselkednek. Magna Internatinal Inc. Kartell- és versenyjgi szabályzat 3

Legyen vele tisztában, hgy a kartelljg megsértését eredményezheti, ha a versenytárs létesítményébe ellátgat, vagy a versenytársat meghívja a Magnáhz egy látgatásra. Vigyázzn rá, hgy az érintettek tisztában legyenek ezkel a veszélyekkel, és legyenek megfelelő, a kartelljg megsértését megakadályzó óvintézkedések. A csprt vagy a régió jgtanácssa vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttja segíthet a megfelelő óvintézkedések meghzatalában. Ha egy versenytárs kifgáslható magatartást tanúsít, vagy versenyjgi szempntból kényes infrmációkat ajánl fel, haladéktalanul tájékztassa a vezetést és/vagy a csprt és a régió jgtanácssát vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttját, mivel ennek elmaradását a versenytárs által javaslt tevékenység hallgatólags elfgadásaként lehet értelmezni. Ez vnatkzik minden helyzetre, ahl ilyen magatartás előfrdulhat, ideértve a szerződéses tárgyaláskat, az ipartestületi üléseket vagy knferenciákat vagy a társadalmi vagy jótéknysági rendezvényeket. A következőket kell tennie, ha egy versenytárs vagy egyéb fél lyan témáról beszél, amely Ön szerint sértheti a kartelljgt: Aznnal állítsa le a beszélgetés témáját; Ha a versenytárs vagy a kívülálló nem hagyja abba, szüntesse be a beszélgetést, majd a részletekről készítsen egy irattári feljegyzést; Ha az eset hivatals értekezleten, például egy szakmai szövetségi ülésen történik, aznnal hagyja tt az ülést, és jegyzőkönyveztesse a távzását; és Aznnal jelentsen minden esetet a felettesének és a csprt vagy a régió jgtanácssának vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjának, amikr ilyen beszélgetésre sr kerül. magatartásnak eshet áldzatául. Kérje ki a csprt vagy a régió jgtanácssának vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjának véleményét, ha arra gyanakszik, hgy a Magna versenyellenes tevékenységek áldzata lett. A belső és a külső kapcslattartásban, például e-mailekben, SMS-ekben és dkumentumkban, tárgyaláskn és nyilváns megnyilatkzáskban mindig kerülje a felelőtlen vagy pntatlan, a kívülállók vagy a versenyhivatalk és a bíróságk által félreérthető megfgalmazáskat. Mndanivalója mindig legyen szakszerű, és kerülje a viccelődést vagy a szabads vagy prvkatív nyelvezet alkalmazását. A Magnát vagy a szakmánkban bármely más vállalatt érintő kartellvizsgálatkra vnatkzó összes sajtómegkeresést megjegyzés nélkül tvábbítsa a Magna Cégtájékztatási és Sajtókapcslati Osztályáhz. Frduljn a csprt vagy a régió jgtanácssáhz vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjáhz, vagy ha az jbban tetszik, vegye igénybe a Magna Tisztességes üzleti frródrótját: Ha tudmására jut, hgy jómaga vagy bármely más személy vagy bármely más vállalat megsértette vagy megsérthette a kartelljgt; Ha egy kívülállótól (biznyíték kíséretében vagy anélkül) lyan panasz érkezik, hgy a Magna eljárása vagy tervezett eljárásmódja sérti vagy sértheti a kartelljgt; Mielőtt a versenytárssal bármilyen bizalmas üzleti adatt megszt, vagy tárgyalni kezd, és az eljárás megfelelőségével és/vagy jgszerűségével kapcslatban kérdései merülnek fel; Gndljn rá, hgy árubeszerzőként, illetve a beszállítók és az ügyfelek szlgáltatójaként a Magna versenyellenes Aznnal és még mielőtt bármit tenne, ha a versenyhivatal a Magnát vagy személyesen Önt megkereste, ideértve Magna Internatinal Inc. Kartell- és versenyjgi szabályzat 4

a kívülállókat érintő kartellvizsgálatkat, és Aznnal és még mielőtt bármit tenne, ha kartelljgi kérdésekben bármilyen kétsége vagy kérdése van. SOHA NEM SZABAD... Közvetlenül vagy (kívülállókn, például megbízttakn, beszállítókn vagy ügyfeleken keresztül) közvetve kapcslatba lépni a versenytársakkal vagy egyéb kívülállókkal, ha annak a célja vagy az eredménye a versenyt indklatlanul krlátzó összejátszás. Versenytársakkal közvetlenül vagy közvetve bármilyen módn közölni a következő típusú, versenyjgi szempntból kényes infrmációkat, kivéve ha azk már nyilvánsan hzzáférhetőek: Előző, jelenlegi vagy jövőbeli tárgyalásk ügyfelekkel vagy beszállítókkal vagy általáns tárgyalási stratégiák; Előző, jelenlegi vagy jövőbeli kereskedelmi feltételek, egyebek mellett például árak, árképletek, kedvezmények, árrések, árengedmények, jutalékk és hitelfeltételek; A versenytársakkal vagy bármely kívülállóval összejátszani vagy összejátszásra törekedni, vagy megállapdást kialakítani, aminek az a célja vagy az eredménye, hgy indklatlanul krlátzza vagy csökkentse a versenyt az alábbiak szerint: Kapacitás, termelési vagy értékesítési tervek és prgnózisk; vagy Előző, jelenlegi vagy jövőbeli készletszintek, termelési, értékesítési adatk vagy piaci feltételek. Az eladtt vagy megvásárlt áruk vagy szlgáltatásk árának rögzítése, emelése, csökkentése vagy befagyasztása; A versenytársakkal a Magna jövőbeli terveit közölni, mivel megállapdásra lehet következtetni abból, ha a versenytársak hasnló módn cselekszenek. Egyéb versenyfeltételek, például árképletek, kedvezmények, árrések, árengedmények, jutalékk vagy hitelfeltételek rögzítése; A termelés vagy a bővítés krlátzása vagy megállapdás a termelőkapacitás csökkentéséről vagy krlátzásáról; Kartellvizsgálat közben a hatósági vagy a vizsgálatt végző személyeket akadályzni. Nem szabad hamis vagy félrevezető tájékztatást adni, vagy a dkumentumkat elrejteni vagy megsemmisíteni. Kartellezés vagy az ajánlattételi vagy pályázati tevékenység egyéb törvénytelen módn történő összehanglása; Piack, ügyfelek, beszállítók vagy földrajzi területek felsztása; vagy Bármely ügyfél vagy beszállító bjkttálása. Magna Internatinal Inc. Kartell- és versenyjgi szabályzat 5

HA TOVÁBBI TÁJÉKOZTATÁSRA VAN SZÜKSÉGE: Tvábbi tájékztatásért vagy tanácsért frduljn a csprt vagy a régió jgtanácssáhz vagy a Magna valamely megfelelőségi megbízttjáhz vagy a Magna etikai és törvényességi alelnökéhez. Effective: May 1, 2014 Revised: June 21, 2016 Next Review: June 21, 2018 Owner: Ethics & Legal Cmpliance Magna Internatinal Inc. Kartell- és versenyjgi szabályzat 6