Az adott kritérium értékelése során milyen további fejlesztés szükséges?

Hasonló dokumentumok
Országos KID Egyesület

Fordulópont Program TÁMOP A3-12/

- Esélyegyenlőségi szempontok érvényesítése a pályázatokban -

Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái.

TÁMOP /A RÉV projekt

ELŐLAP AZ ELŐTERJESZTÉSEKHEZ

TÁMOP /A Bernáth Ildikó elnök Szakmapolitikai Koordinációs Testület szeptember 28.

A Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program véleményezése

CIVIL MUNKAKÖZVETÍTŐ IRODA

Pályázat. Második esély típusú programok megvalósítása az Apáczai Oktatási Centrumban (TÁMOP-

A FOGLALKOZTATÁSBŐVÍTÉS ÚJ DIMENZIÓI PROJEKTVÁSÁR ÉS SZAKMAI RENDEZVÉNY SZOCIÁLIS SZÖVETKEZETEK SZÁMÁRA 2011.szeptember

A Mérei Ferenc Fővárosi Pedagógiai és Pályaválasztási Tanácsadó Intézet tevékenysége az életen át tartó tanulás. Dr. Majoros Anna.

Innovatív elemek a foglalkoztatási projektekben, az OFA NKft. szerepe a projektek megvalósításában

TÁMOP /

Szociális információnyújtás a Pro-Team Nonprofit Kft.-nél

Esélyteremtés együtt! - munkaerő-piacifejlesztő programok bemutatása a KIVF-1.6/ST miniprojekten keresztül

Magyar joganyagok /2016. (XII. 13.) Korm. határozat - a Nemzeti Tehetség Prog 2. oldal 3. felkéri az érdekelt szervezeteket, hogy működjenek köz

TÁMOP /

Tájékoztató a programról

Pályázatok - lehetőségek

Társadalmi Megújulás Operatív Program

A pedagógusképzés és -továbbképzés rendszerének összhangja, a felsőoktatási intézmények szerepe a pedagógustovábbképzésben

Köszöntjük Vendégeinket!

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként

SZENTANNAI KÖZÉPISKOLA ÁLTAL VEZETETT KONZORCIUM SZAKKÉPZÉSI INTÉZMÉNYRENDSZERÉNEK ÁTFOGÓ FEJLESZTÉSE

FOREVER GURULÓ. Kogon Mihály

Velencei tó Térségfejlesztő Egyesület HVS 2011 LEADER Kritériumok

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum Budapest

A Nyírség Vidékfejlesztési Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként

EGYÜTTES ERŐVEL. Munkaerő-piaci reintegráció a hajléktalanellátásban. EQUAL projekt ( )

Smart City Tudásbázis

AJÁNLAT A PROGRAM FELÜLVIZSGÁLATÁHOZ, MÓDOSÍTÁSÁHOZ MÓD-SZER-TÁR ÓVODAPEDAGÓGIAI KONFERENCIA BUDAPEST 2013

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012.

A szociális gazdaság létrejöttének okai

A projekt rövid áttekintése. 1. Előzmények

4798 M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y évi 49. szám

Emberi Erőforrás Fejlesztési Operatív program (EFOP) 2015

4798 M A G Y A R K Ö Z L Ö N Y évi 49. szám

Tájékoztatás a SPARK programról

IFT függelék Javasolt Fejlesztési Beavatkozások Tartalom

Eljárásrend a TÁMOP / számú pályázathoz

Keszthelyi Tudás s Tér T

VÁLLALKOZÁSOK, KÖLTSÉGVETÉSI SZERVEK, NONPROFIT SZERVEZETEK

kiadvány bemutatása Lépéselőny Egyesület Huri Beáta, elnök Agora kiadvány bemutatása

Területi együttműködési program a Kazincbarcikai járásban című projekt

A pedagógusok fejlődésének, előmenetelének támogatása

Lépés előnyben TÁMOP-2.4.2/B-09/

Borsodi Tranzit Foglalkoztatási Kht.

A társadalmi befogadást szolgáló fejlesztések (TÁMOP 5. prioritás) értékelése

TÁMOP : ÁTFOGÓ MINŐSÉGFEJLESZTÉS A KÖZOKTATÁSBAN

MERRE TOVÁBB NATÚRPARKOK?

ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP

A jó gyakorlatok szociológiája

TÁMOP Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei

Helyi Fejlesztési Stratégia (MUNKAANYAG) 1. INTÉZKEDÉS

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP /2 kódszámú pályázati útmutatóhoz

Hagyományokra épülőképzési és foglalkoztatási program Szanticskán

A felsőoktatási szolgáltatások rendszer szintű fejlesztése: diplomás pályakövetés és vezetői információs rendszerek (TÁMOP 4.1.3)

T Á J É K O Z T A T Ó a Képviselő-testülethez

GINOP VEKOP A szakképzést végzettség nélkül elhagyók számának csökkentése. Intézkedési terv megvalósítása

SANSZ Esélyegyenlıségi kísérleti program Baranya megyében

Mit nyújt a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program a vállalkozásoknak között

TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA AZ ÖNKORMÁNYZATOKNÁL A KONVERGENCIA RÉGIÓBAN ÁROP - 1.A MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA

Hagyomány és kreativitás a Zagyván innen és a Galgán túl - tanórán kívüli kulturális kapcsolatok Jászfényszaru térségében a fenntarthatóság jegyében

Az AVIR eredményei és továbbfejlesztésének irányai

Az Innovatív Dél-Zala Vidékfejlesztési Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként

Dr. Fodor Imréné PRKK igazgató

Önértékelési szabályzat

Sajátos nevelési igényű tanulók együttnevelése Együtt egy-másért!

TÁRSADALMI BEFOGADÁS A TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSOKBAN MAGYARORSZÁGON KISS JULIANNA PRIMECZ HENRIETT TOARNICZKY ANDREA

Körkép oktatási fejlesztések jelene és jövője

EFOP KERETÖSSZEG: 4,9 Mrd Ft. TÁMOGATANDÓ PÁLYÁZATOK SZÁMA: db

MEIXNER EGYMI MOHÁCS Tanuljunk együtt! - Tanuljunk egymástól!

A gádorosi Kisboldogasszony Katolikus Általános Iskolában megvalósításra kerülő MESTERPROGRAM I. RÉSZTERVE Készítette: Kozmer Imre Gyula

xxx TISZK (pl.: nonprofit gazdasági társaság) és hozzájárulásra kötelezett pályázó esetén a pályázó gazdasági besorolása:

EFOP Kreatív közösségi iskolák létrehozása élménypedagógiai és projekt módszerekkel

Foglalkoztatási lehetőségek megteremtése közösségi feladatok ellátása során.

AKKREDITÁLT KÉPZÉSEINK

TÁMOP / Munka és tanulás Munkahelyi képzések támogatása a Közép-dunántúli Régió mikro- és kisvállalkozásainál

GARAY ÉVA mentálhigiénés szakember Békéscsabai Regionális Képző Központ november SZEGED

Önértékelési szabályzat

A sérült gyermeket nevelő nők munkaerő-piaci helyzete. Kutatás Integrált szemléletű szolgáltatás - Érzékenyítés

Hullott körték Paradicsoma a Komplex Ifjúságsegítő Modell módszertana

Nagy Regina Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft elearning Igazgatóság

A Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány fejlesztései a fogyatékos emberek érdekében

Migráns hátterű tanulók nevelésének és oktatásának segítése II. szakasz

Központi szociális információs fejlesztések

Továbbtanulást erősítő kezdeményezések a Keményben TÁMOP A 12

2013. július 2., Szikszó. 25 July 2013

PERK: Eszköztár prevenciós programok tervezéséhez és értékeléséhez

UGRÓDESZKA 2017 TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSFEJLESZTŐ PROGRAM

Azon kistérségek, amelyek a rendelet hatályba lépése előtt szereztek kedvezményezettséget, de e rendelet alapján már nem jogosultak kedvezményre,

Az európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott támogatás összege: FT

Than Károly Ökoiskola Budapest

FELHÍVÁS ELŐADÁS TARTÁSÁRA

KIEMELT PROJEKT TERVEZÉSI FELHÍVÁS. Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében

TÁMOP B.2-13/

A duális képzés felsőoktatásban betöltött innovációs szerepe

Átírás:

Projekt azonosítása (azonosító szám, név) vagy Tematikus Hálózat Termék azonosítása EQUAL termék validálási tábla a validálási fogalomtárral együtt használandó! FIATALOK Tematikus Hálózat Komplex Ifjúságsegítő Intézmény/Program A termék prezentációját / bemutatását követően értékelje a minőséget az alábbi kritériumok alapján. Adható pontszám: A fogalomtár alapján, 1 4 (1: alacsony, vagy nem kielégítő minőség, 4: nagyon magas minőség) Súly Termék minőség elemzési kritériumok 1 2 3 4 Innováció (milyen mértékben vannak a terméknek újszerű, megkülönböztető jellemzői; mi különbözteti meg ezt a terméket más, hasonló jellegű és célú termékektől; tartalmaz e hozzáadott értéket a hagyományos megoldásokhoz képest, milyen kedvező változásokat ér el a célcsoportnál?.) Bizonyíték, a pontszám alátámasztása (A kritériumnak való megfelelés, az adott pontszám indoklására) A probléma helyett a személyiséget, az EMBERT központba helyező eljárás; teljes körű, személyközpontú ellátást biztosít egy intézményen/programon belül. Alkalmas a szakpolitikák környezetének megváltoztatására, a munkaerőpiachoz és foglalkoztatáshoz kapcsolódó, egymással együttműködő állami, civil, önkormányzati, forprofit intézményrendszer működésébe beilleszthető. Nem hagyományos megoldás, mert a képzésen kívül olyan elemeket is tartalmaz, amely a célcsoportot hatékonyan felkészíti a munkaerőpiacra. Az adott kritérium értékelése során milyen további fejlesztés szükséges? 1

Alap (kötelező) kritériumok Részvétel, képessé tevés (milyen mértékben kerültek bevonásra a kedvezményezettek és felhasználók a termék megtervezésébe; a célcsoport bevonását garanciális elemekkel biztosították e; erősíti e a termék használata a célcsoportok szervezeti és társadalmi integrációját, a program minden egyes alanya döntési joggal bír a saját magát érintő fejlesztések során) A termék kialakulása és kidolgozása hátrányos helyzetű fiatalokkal folyamatosan végzett munka eredménye a termék alkalmazása teljes körű reintegrációt céloz az egyéni készségek, képességek, szükségletek és igények maximális figyelembevételével. A hálózati munka során az egyik készülő kiadvány tartalmazza a komplex ifjúságsegítő intézményeket, amely konkrétan a célcsoport tagok érdekében kerül kiadásra. Megfelelés (valós szükségletfelmérésen alapuló munka erőpiaci problémát kíván megoldani a termék, rendeltetése, célja, hatásindikátorai egyértelmű összefüggésben vannak a megoldani kívánt problémával, a célcsoport kiválasztási és bevonási módszertana összhangban áll a megoldani kívánt problémával, a termék fejlesztési lépései és ezek végrehajtása megfelelnek a célcsoport sajátos igényeinek.) Hasznosság (a termék fejlesztése során nevesítésre kerülnek a célcsoportra vonatkozó kimeneti indikátorok, léteznek rögzített hatásindikátorok, amelyek a célok elérését mérik, megfelelő mérési módszert alakítottak ki mérhető indikátorokra támaszkodva, a további felhasználók számára értelmezhetők az indikátorok és a mérési módszerek ) Munkaerőpiaci szükségletfelmérést nem végeztünk. Célcsoportunk középiskolákból kimaradt, zavaros életvitelű, a bevonás pillanatában munkaerőpiacról kiszorult fiatalokkal foglalkozó intézmények / szervezetek, melyek különböző kutatási módszerekkel felmérésre kerültek, amelyek a termék disszeminálásakor tájékoztatást kapnak. Tervezzük a szakmai hálózati munkát, módszertani segítségnyújtást. A termék előállítása során ezek az indikátorok kidolgozhatók és a bevont intézmények számára, valamint minden olyan intézmény számára, amely új esély típusú képzést indít, használhatók a termék átvételekor. A TÁMOP ba, a hagyományos iskolarendszerbe való beépülése, és a 33 leghátrányosabb kistérségben való felhasználása. Indikátorok meghatározása 2

Hozzáférhetőség (a célcsoport szempontjából a termék felhasználóbarát, fizikai és kommunikációs szempontból akadálymentes, a leírás tartalmazza a célcsoport kiválasztásának és bevonásának módszertanát, a termék a célcsoport számára hozzáférhető) Átadhatóság (a leendő felhasználó szervezet szempontjából a termék átvehető, ha a jogi, pénzügyi és technikai háttér, szerzői jogok, szellemi alkotások joga tisztázott, a végrehajtást támogató módszertan bármely felhasználó számára értelmezhető, a bevezetés formális képzéssel tematika, oktatói és hallgatói segédlettámogatott, a bevezetéshez és a hosszabb távú alkalmazáshoz a szakértői támogatás elérhető) Nők és férfiak közötti társadalmi egyenlőség (milyen mértékben ösztönzi a termék a nemek közötti társadalmi egyenlőséget; küzd a nőket érő hátrányos munkaerő piaci megkülönböztetés ellen, a termék fejlesztése, bevezetése és alkalmazása során a nők esélyeit kiemelten támogatják, egyenlő mértékben vonnak be nőket és férfiakat, különös tekintettel az egyéb szempontból is hátrányos helyzetű nőkre, a célokban megjelenik a társadalmi nemek esetlegesen eltérő szempontjainak figyelembevétele, mind a nők, mind a férfiak esetében, a termék fejlesztése és alkalmazása során a nők és férfiak esetenként eltérő szempontjai végiggondoltak, a munkaerő piaci szegregációt gyengíti, olymódon, hogy mindkét nemet előnyben részesíti. Választható: Önigazgatás képessége (milyen mértékben erősíti a termék a célcsoportok kohézióját és nagyobb mértékű felelősségmegosztását, növeli a szervezetek társadalmi felelősségvállalásukban megnyilvánuló társadalmi tudatosságát) Választható: Univerzalitás (alkalmazható e a termék széleskörűen, illetve sokszínű célcsoportok körében; milyen a projekt általános alkalmazhatósága) A termék része egy külön a célcsoport számára készülő kiadvány. A három készülő termék fizikai és kommunikációs szempontból akadálymentes (CD n, kiadványban és konferencián terjesztésre kerül) A termék maga egy olyan kézikönyv, mely a módszert alkalmazni kívánók számára ad teljes körű útmutatást. E mellett a termék adaptálásának elősígítése érdekében terv egy módszertani központ létrehozása, melynek biztosított a humánerőforrás része is. A szakmaszerzés elősegíti a nők munkaerőpiaci elhelyezkedését. A termékben leírásra kerülnek azon segítő szolgáltatások, amelyek elősegítik a nők munkaerőpiaci érvényesülését. A hálózati együttműködés elősegíti az új módszertan megismerését. A módszertan alkalmazásával csökken a lemorzsolódás, amely a társadalmi felelősségvállalás megnyilvánulása. A termék alkalmazható a validálás, a hagyományos iskolarendszer és civil szervezetek által megvalósított projektek során 3

Választható: Modularitás, fejleszthetőség (a terméket alkotó ismeretek kisebb, továbbfejleszthető egységekbe vannak e rendezve, biztosítva a tartalom és erőforrások modularitását, ami lehetővé teszi az egyszerű továbbfejlesztést és megújítást) Módszertani központ, a hálózati együttműködés, az oktatási anyag kidolgozása, a trénerek felkészítése. Választható: Autonómia (mennyire független módon aknázhatja ki a felhasználó a termékben integrált tartalmakat és anyagokat) Termék erősségei Személyközpontú, komplex, több szakma együttes jelenlétét feltételezi, szakmaközi összefogást valósít meg, hálózati munkát hozhat létre, új szakmapolitikai megközelítést igényel, a halmozottan hátrányos helyzetű fiatalok problémáit komplexen kezeli, intézményi modellt kínál. Gyakorlati használhatósága jelentős. Összpontszám (kötelező és opcionális kritériumok): 24 Termék gyengeségei A projektben hátralévő idő és forráshiány nem teszi lehetővé minden tervezett elem teljes körű kimunkálását. Javasolt továbbfejlesztések, javítások (tartalom minősége, rendelkezésre álló információ, pedagógiai érték, gyakorlati használhatóság) Módszertani központ, a hálózati együttműködés, az oktatási anyag kidolgozása, a trénerek felkészítése A termék validálásával, átadásával és bevezetésével összefüggő konklúziók és megjegyzések: A bevezetés is jelentős szakmaközi összefogást igényel a szakmapolitika oldaláról, teljes mértékben megoldandó a finanszírozás kérdése, a termék a gyakorlati alkalmazás során hosszú távon nem fenntartható a szervezetek, intézmények saját, pl. pályázati forrásaiból, normatív finanszírozás szükséges, mely figyelembe veszi az egy programon belüli kettős feladat vállalást: oktatás és mentálhigiénés ellátás egysége. A bevezetés képzési folyamatot igényel, mely szintén finanszírozást feltételez. Elemezték Társzervezetek Külső szakértők 4

Hely, dátum, és a validálásért felelős aláírása: Budapest, 2008 január 30. Szerzők / kidolgozók Győrik Edit, Kádár Erika, Lévai Csabáné 5