A környezeti nevelés helyzete a hazai pedagógus-továbbképzési rendszerben



Hasonló dokumentumok
Az új típusú szaktanácsadás

TANÍTÓK ELMÉLETI ÉS MÓDSZERTANI FELKÉSZÍTÉSE AZ ERKÖLCSTAN OKTATÁSÁRA CÍMŰ 30 ÓRÁS PEDAGÓGUS TOVÁBBKÉPZŐ PROGRAM

A pedagógusképzés és -továbbképzés rendszerének összhangja, a felsőoktatási intézmények szerepe a pedagógustovábbképzésben

A gádorosi Kisboldogasszony Katolikus Általános Iskolában megvalósításra kerülő MESTERPROGRAM I. RÉSZTERVE Készítette: Kozmer Imre Gyula

ÚTITÁRSAK. Pedagógusokat segítő szerepek

HÉBÉ ALAPFOKÚ MŰVÉSZETI

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

FI múzeumpedagógiai szakterületen

Továbbképzési tájékoztató 2018.

A DEBRECENI REFORMÁTUS HITTUDOMÁNYI EGYETEM FELNŐTTKÉPZÉSI KÖZPONT KÉPZÉSEI 2015/2016-OS TANÉV

PEDAGÓGUS KÖZÖTT TOVÁBBKÉPZÉSI PROGRAM A BÁTHORY ISTVÁN ÁLTALÁNOS ISKOLÁBAN BÁTHORY ISTVÁN ÁLTALÁNOS ISKOLA

1. Képzési szükségletek felmérése. 2. Éves képzési terv Saját akkreditált képzési programok Egyéb tanfolyamok. 3. Programok meghirdetése

EMBERI ERŐFORRÁSOK MINISZTÉRIUMA KÖZNEVELÉSÉRT FELELŐS ÁLLAMTITKÁRSÁG. Pölöskei Gáborné helyettes államtitkár

Az országos pedagógiai-szakmai ellenőrzés, a tanfelügyelet standardjai

A PEDAGÓGIAI- SZAKMAI SZOLGÁLTATÁSOK ÉVI HELYZETKÉPE

A VSZC Táncsics Mihály Szakgimnáziuma, Szakközépiskolája és Kollégiuma TOVÁBBKÉPZÉSI PROGRAMJA. Továbbképzési időszak:

Továbbképzési tájékoztató 2018.

Hallgatói tájékoztató. Szakértők felkészítése a pedagógusminősítésre

Intézkedési terv Intézményi tanfelügyeleti látogatás után. Pusztakovácsi Pipitér Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:

A pedagógus-továbbképzési programok akkreditációjáról tematikus elemzés

SZOCIÁLIS ÉS GYERMEKVÉDELMI FŐIGAZGATÓSÁG 1132 Budapest, Visegrádi u. 49.

Portfólióvédés március 2. Bajnokné Vincze Orsolya. Pedagógiai előadó Református Pedagógiai Intézet

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV

A SZAKTANÁCSADÓK FELADATAI A 48/2012. (XII.12.) EMMI RENDELET ALAPJÁN

Cogito Általános Művelődési Központ TÁMOP /A Projektzáró tanulmány. Projektzáró tanulmány

Önértékelési rendszer

A DEBRECENI REFORMÁTUS HITTUDOMÁNYI EGYETEM FELNŐTTKÉPZÉSI KÖZPONT KÉPZÉSEI 2017/2018-AS TANÉV

AZ ISKOLAI PÁLYAORIENTÁCIÓS TEVÉKENYSÉGHEZ SZÜKSÉGES KOMPETENCIÁK

Tájékoztató a református szaktanácsadó rendszerről. Budapest, január 21.

ESZTERHÁZY KÁROLY FŐISKOLA TERÜLETI TÁRSADALMI, GAZDASÁGI SZEREPÉNEK FEJLESZTÉSE: OKTATÁS GYAKORLAT INNOVÁCIÓ (TÁMOP F-13/ ) WORKSHOP

Felnőttképzési tevékenység elemzése a évi minőségcélok tükrében. Valamennyi folyamat, valamennyi tagintézményben működjön

A pedagógusok ismeretei az iskolákban megvalósuló pályaorientációs tevékenységről

PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

A választható pedagógus-továbbképzési programok ismertetője 1

INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉS SZAKMAI TEVÉKENYSÉG BEMUTATÁSA FEBRUÁR 25.

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM TANÍTÓ- ÉS ÓVÓKÉPZŐ KAR MŰVÉSZETTEL NEVELÉS A LEGKISEBBEKNEK SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK

Eső esetén B program (ugyanaz dzsekiben)

TAPASZTALATOK A GYAKORNOKOK SZAKMAI TANULÁSÁNAK TÁMOGATÁSÁRÓL

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról

Általános célként olyan kompetenciák és ismeretek elsajátítását célozza meg:

A korai idegennyelv-oktatás narratív megközelítése: a Hocus&Lotus módszer a 3-8 évesek idegennyelv-oktatásában. (1. szint)

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM TANÍTÓ- ÉS ÓVÓKÉPZŐ KAR A CSECSEMŐ- ÉS KISGYERMEKNEVELÉS GYAKORLATVEZETŐ MENTORA SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK

Intézkedési terv intézményi tanfelügyeleti látogatás után

MAGYAR EGÉSZSÉGÜGYI SZAKDOLGOZÓI KAMARA

Az egészségügyi szakképzésben dolgozó szaktanárok képzettségével kapcsolatos felmérés eredményének bemutatása Holczinger Istvánné

Továbbképzési terv 2011.

A TÁMOP 3.1.5/12 kiemelt projektben az OFI által megvalósítandó fejlesztések és a köznevelés megújulásának kapcsolata

Gyakornoki felkészítés programja

PÁLYAORIENTÁCIÓ SZAKTERÜLETEN PEDAGÓGUS SZAKVIZSGÁRA FELKÉSZÍTŐ SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK Eng.sz.: FF/1554-3/2014.

Helyzet- és jövőkép a zalai iskolai könyvtárakban

A tanfelügyelet: a vezető mint pedagógus, a vezető mint vezető ellenőrzése

KOMNUKICIÓS ÉS PR TERV

SZAKMAI NAP. Gödöllői Tankerület. Hajdi Norbert személyügyi referens. Gödöllő, március 18.

1. Helyzetelemzés: INTÉZMÉNYI FEJLESZTÉSI TERV Budenz József Általános Iskola és Gimnázium 1021 Budapest, Budenz u

BELSŐ ELLENŐRZÉS ÜTEMTERVE

SZAKDOLGOZATI TÉMALAP. 1. A meghirdető oktató neve, beosztása: Dr. Wirth Lajos, főiskolai docens

Önértékelési szabályzat

Gyermekjogi képviselők jogtudatosítási tevékenysége. OBDK, 2015 Dr. Herczeg Rita

című kiemelt uniós projekt eredményei

Igazgató: Szabó Győzőné

TÁMOP 3.1.5/ PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA MEGVÁLTOZOTT SZAKTANÁCSADÓI SZEREPEK ÚJ TÍPUSÚ SZAKTANÁCSADÁS

Uniós fejlesztések a köznevelésben - A pedagógiai-szakmai ellenőrzés rendszere

A képzés mintatanterve szeptember

Pedagógiai-szakmai Szolgáltatások Koordinációs Főosztályának tájékoztatója

Önértékelési szabályzat

Aktuális TÁMOP közoktatás fejlesztési pályázatok. Hajdúszoboszló, október 20.

Korszerű óvodavezetés a köznevelés új rendszerében 30 óra

Összefoglaló a II. Országos Szaktanácsadói Konferencia programjáról

AZ EFOP PROJEKT KERETEIN BELÜL MEGVALÓSULT AKKREDITÁLT PEDAGÓGUS TOVÁBBKÉPZÉSEK TAPASZTALATAI

Képzés megnevezése: ÚJ PREZENTÁCIÓS MÓDSZEREK A HATÉKONY KOMMUNIKÁCIÓÉRT A VÁLLALKOZÁSFEJLESZTÉSBEN

PEDAGÓGUS TOVÁBBKÉPZÉSI PROGRAM

ÖNÉRTÉKELÉSI SZABÁLYZAT

HÁROM SZIROM ÓVODA OM azonosító:

Bihari Sándorné Pedagógiai intézményértékelési tanácsadó

A pedagógiai szakmai szolgáltató tanfolyamai 2012/2013 AKKREDITÁLT TANFOLYAMOK

Bukovics Eszter szakmai vezető SZAKMAI NAPOK

I. kommunikációs csomag:

A GINOP KIEMELT PROJEKT A VÁLLALATI KÉPZÉSEK SZOLGÁLATÁBAN

Eötvös Loránd Tudományegyetem Pedagógiai és Pszichológiai Kar

TÁMOP 3.1.5/ PEDAGÓGUS-TOVÁBBKÉPZÉS TÁMOGATÁSA PEDAGÓGUS-TOVÁBBKÉPZÉSI INFORMÁCIÓS RENDSZER (PTR)

A pedagógus minősítési rendszer

INNOVÁCIÓK AZ ÓVODAI NEVELÉS GYAKORLATÁBAN PEDAGÓGUS SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉS

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV (2017)

A Miskolci Éltes Mátyás Óvoda, Általános Iskola és Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézmény Utazó gyógypedagógiai munkaterve 2016/2017-os tanév

Egyéni és csoportos foglalkozások a gyerek és iskolai könyvtárban

A FELSŐOKTATÁSI FELVÉTELI JELENTKEZÉSI LAPOT ÉS A RENDELKEZÉSRE ÁLLÓ DOKUMENTUMMÁSOLATOKAT

Az Eötvös József Evangélikus Gimnázium és Egészségügyi Szakgimnázium belső önértékelési szabályzata

Pedagógusképzés támogatása TÁMOP-3.1.5/ A TANTÁRGYGONDOZÁS TAPASZTALATAI 9. SZEKCIÓ

SZEGED ÉS TÉRSÉGE EÖTVÖS JÓZSEF GIMNÁZIUM, ÁLTALÁNOS ISKOLA INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉSI PROGRAM

PEDAGÓGIAI SZAKMAI ELLENŐRZÉS

I. A közoktatás-fejlesztési szolgáltatást nyújtó referencia-intézmény definíciója

A megújuló szaktanácsadás jellemzői A tantárgygondozó szaktanácsadás feladatai PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

Felnőttképzési kiegészítő tevékenységek

TÁMOP / A ''Babus Jolán Középiskolai Kollégium'' felkészülésének segítése a referencia értékű gyakorlatok átadására

KÉPZÉSI PROGRAM. 1. A képzési program «B» képzési kör SEE-REUSE

Korszerű iskolavezetés a köznevelés új rendszerében 60 óra

Továbbképzési tájékoztató 2018.

SZEGED ÉS TÉRSÉGE EÖTVÖS JÓZSEF GIMNÁZIUM, ÁLTALÁNOS ISKOLA INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉSI PROGRAM

TÁJÉKOZTATÓ A MAGYAR INDIVIDUÁLPSZICHOLÓGIAI EGYESÜLET KÉPZÉSI RENDSZERÉRŐL ÉRVÉNYES: május 01-től

Eredmény rögzítésének dátuma: Teljesítmény: 97% Kompetenciák értékelése

Átírás:

A környezeti nevelés helyzete a hazai pedagógus-továbbképzési rendszerben, (PTMIK), 2003.

A környezeti nevelés helyzete a hazai pedagógus-továbbképzési rendszerben kutatási összefoglaló 1. Bevezető A kutatást a Környezeti Nevelési és Kommunikációs Programiroda megbízásából a Pedagógus-továbbképzési Módszertani és Információs Központ Kutatási és Fejlesztési Irodája végezte vezetésével. A kutatásban részt vettek: Barkóczi Katalin, Győri Diána, Herman Katalin, Nagy Boglárka és Sapsál Júlia. A kutatás a pedagógusok számára ajánlott, a 277/1997-es kormányrendelet hatálya alá tartozó továbbképzések körében a környezeti neveléssel kapcsolatos képzéseket vizsgálta. A vizsgálatot 2002. október és között végeztük. Átfogó célként határoztuk meg, hogy reális képet, naprakész információt kapjunk arról, hogy a környezeti neveléssel foglalkozó, vagy az iránt érdeklődő, azt fontosnak tartó pedagógusoknak milyen lehetősége van az ebben a körben való tájékozódásra, a kapcsolódó ismeretek, módszertani és szemléleti elemek elsajátítására ill. az azokhoz kapcsolódó tevékenységek megélésére. Céljaink közé tartozott, hogy vizsgáljuk a fenti elemek jelenlétét a képzési kínálatban ill. feltárjuk azokat a tapasztalatokat, igényeket, hiányterületeket, melyeket a képzők és a tanfolyamokon részt vevő pedagógusok fogalmaznak meg. Kíváncsiak voltunk, vannak-e, és ha igen, milyen különbségek vannak a jól működő, hatékony programok és a kevésbé sikeres képzések között. 2. A vizsgált képzések köre Kutatásunk alapját a 277/1997-es kormányrendelet szerint akkreditált, 30-120 órás képzések alapítási engedély dokumentációja alkotta. Ezen felül megvizsgáltuk, a környezeti nevelés területén milyen szakvizsgát adó ill. szakirányú továbbképzéseket szerveznek a felsőoktatási intézmények, és hogy milyen lehetőséget nyújtanak a pedagógusoknak az Országos Képzési Jegyzékben szereplő felsőfokú szaktanfolyamok. 3. A vizsgálat módszerei 3.1 Az akkreditált továbbképzésekről gyűjtött adatok forrásait és az alkalmazott módszereket tartalmazza a következő táblázat: Cél Forrás Tevékenység Esetszám Alapinformációk és érvényesség megismerése PTMIK Akkredata adatbázis Adatbázis elemzés 90 program

Bejelentett képzések megismerése Tartalmi kérdések Tartalmi és szervezési kérdések Tartalmi, módszertani és szervezési kérdések Szervezési kérdések, tapasztalatok Képzések hosszú távú tapasztalatainak vizsgálata PTMIK Ügyfélszolgálat adatbázisa Alapítási engedély kérelem Telefonos lekérdezés Adatbázis elemzés Dokumentumelemzés 90 program 90 program Interjú 72+4 program 6 program az alapítóktól Képzések látogatása Interjú a képzővel Interjú a résztvevőkkel Személyes tapasztalat a képzésről Megyei pedagógiai intézetek Kérdőív korábban szervezett, jelenleg is futó képzések résztvevőivel Beszélgetés a pedagógiai intézetek vezetőivel ill. továbbképzési felelőseivel Egy alkalom Kérdőív küldés és feldolgozás 58 értékelhető válaszlevél 3.2 A szakirányú továbbképzésekről a Pedagógus-továbbképzési Központ által kiadott Pedagógus-szakvizsgára felkészítő és szakirányú továbbképzési szakok jegyzéke 2002/2003 című kiadványból tájékozódtunk. A 8 szakvizsgát adó vizsgált képzésből 1 esetben nem egyezett a kiadványban szereplő és a valós cím. 3 képzés esetében derült ki, hogy nem 360, hanem 120 órás képzések. 6 képzés még soha nem indult el, 2 képzés már futott valamikor, de évek óta nincs elegendő jelentkező rájuk. Megvizsgáltunk 1 a kiadványban nem szereplő, szakvizsgát nem adó, a pedagógusok körében mégis évek óta sikeresen működő programot is. 3.3 Az OKJ-s képzésekről a Pedagógus-továbbképzési Központ által kiadott, Pedagógusoknak ajánlott felsőfokú szakképesítések 2001/2002 c. kiadvány alapján tájékozódtunk. A kiadványban nem találtunk környezeti neveléssel kapcsolatos képzést, így beszámolónkban ezzel a képzési körrel nem foglalkozunk 4. Az akkreditált pedagógus-továbbképzések vizsgálata 4.1 Alapadatok A kutatás során megállapítottuk, hogy az érvényes alapítási és indítási engedéllyel rendelkező képzéseknek csupán valamivel több, mint harmadát szervezik folyamatosan. A programok egy másik harmadát soha nem indították el, a maradékot pedig régebben szervezték, de ma napjainkban már nem. Az élő programoknak valamivel több, mint felét, a csak korábban szervezetteknek csupán hatodát jelentették be a PTMIK-nél legalább egyszer.

A programok többségét 1999-ben alapították, és egy évvel később kaptak rá indítási engedélyt. A programok többségét (kb. 1-1 harmadát) felsőoktatási intézmények és civil szervezetek alapították, a jelenleg is futó programok többségét civil szervezetek, kisebb részét szakmai szolgáltatók szervezik. A képzések több mint felét 30 órában, harmadát 60 órában szervezik. A képzések nagy többségét általános ill. középiskolában tanító pedagógusoknak ajánlják, az óvodapedagógusokat csupán 13% célozza meg. 4.2 A dokumentum-elemzés eredményei A programok tartalmát a következő fő szempontok alapján értékeltük: Intellektuális fejlesztés a (szak)tárgyi tudás, ismeretek bővítése; Itt a vizsgált tartalmi elemek között nem találtunk kirívó különbségeket. Módszertani fejlesztés a pedagógusok módszertani (tanítás- és tanulásmódszertani) kultúrájának fejlesztése; A képzések tematikájában legtöbbször a témaközpontú megközelítésre és a cselekvésorientált módszerek alkalmazására történő felkészítés szerepel. Szemléletfejlesztés a résztvevők környezettel, környezeti neveléssel kapcsolatos szemléletének formálása, gazdagítása; A szemléleti elemek közül az ökologikus gondolkodásmód és a természettudományi megközelítés jelenik meg leggyakrabban. Személyiségfejlesztés a pedagógusok önismeretének, személyes kompetenciáinak fejlesztésére irányuló tartalmak. A résztvevő pedagógusok személyiségének fejlesztése elsősorban a kritikus gondolkodás és az együttműködés, a csoportban való dolgozás készségének kialakítását célozza. A képzések 39%-ban elméleti, 61%-ban gyakorlati anyagot tartalmaznak. A leggyakrabban alkalmazott módszerek az előadás és az önálló feladatmegoldás. A résztvevők leggyakrabban záró-dolgozat formájában számolnak be a megszerzett ismeretekről. Gyakorlati vizsgával a programok összesen 3%-ban találkoztunk, ami korábban említett elmélet/gyakorlat arányt erősen megkérdőjelezi. A résztvevők munkáját az esetek többségében az oktató értékeli. A képzők legtöbbször a program végén, kérdőíves felméréssel mérik fel a résztvevők véleményét, észrevételeit, de ezeket csak 60%-uk használja fel a program fejlesztésére. 4.3 A telefonos interjúk tapasztalatai A képzők legjelentősebb része azért alapította képzését, mert szakmai hiányt akart betölteni, rendelkezett már kipróbált tudásanyaggal illetve mert elkötelezett környezetvédő. A képzők legnagyobb része az Oktatási Közlönyben hirdette képzését, szóróanyagot küldött az iskolába vagy személyesen kereste fel az intézmények vezetőit, pedagógusait ill. más képzéseken részt vevő pedagógusokat.

A tematika és a munkaformák összeállításánál a képzők leginkább saját tapasztalataikra támaszkodtak, de emellett kollégáik tapasztalatait és a szakirodalmat is figyelembe vették, bár kisebb mértékben. A képzők úgy tapasztalták, hogy a résztvevőket a téma, a módszerek és a népszerű előadók vonzzák. Az érdeklődés hiányát leginkább a nem megfelelő hirdetéssel, és a képzés magas árával indokolták a képzők. A képzők 62%-a követi a tanfolyamok hatásait. Ez a jelenleg is futó programok képzőire jellemzőbb. 4.4 A megyei pedagógiai intézetek szakembereivel és a meglátogatott képzések szervezőivel készített személyes interjúk tapasztalatai A személyes találkozók során a következő megállapítások születtek: A már teljesített órák száma, a vizsga típusa, és a szűkös anyagi lehetőségek okolhatók leginkább a pedagógusok képzésektől történő távolmaradása miatt. Azokra a képzésekre jelentkeznek legszívesebben a pedagógusok, melyről elegendő általános és személyes információt kapnak. Legtöbben az óvónők mennek el a képzésekre. A továbbképzési rendszer szintjén szükséges lenne a továbbképzési normatíva emelése a forráshiány enyhítése érdekében és megfelelő szakemberek (közoktatási szakértők és intézményvezetők) felkészítése a pedagógusok környezeti nevelési munkájának hatékonyabb támogatására. 4.5 A meglátogatott képzéseken részt vevő pedagógusok véleménye Az anyag részletesen tartalmazza a felmerült igényeket, az ezekre vonatkozó kutatási tapasztalatot és a vizsgálatot végzők fejlesztési javaslatait. 4.6 A kérdőíves vizsgálat legfontosabb tapasztalatai A pedagógusok legtöbben az iskolájukba érkezett szórólapokból ill. személyes csatornákon keresztül értesültek a programokról. A képzésekre legtöbben a téma és a módszerek miatt jelentkeztek. A képzést követően az új módszereket tudták a legtöbben hasznosítani. 5. Javaslatok A képzések tartalmára, módszertanára, szervezésére vonatkozóan: 1. Javasoljuk helyi sajátosságokra alapuló képzések szervezésének ösztönzését helyi szervezetek és szakértők bevonásával. Így a pedagógusok sok olyan információt kaphatnak, melyet könnyen tudnak hasznosítani mindennapi munkájuk során. 2. Javasoljuk bentlakásos képzések szervezésének ösztönzését. 3. Javasoljuk a jó alapított programokról több indítási engedély kiváltásának ösztönzését, támogatását. 4. Javasoljuk a teljes tantestületek számára kidolgozott képzések támogatását.

5. Javasoljuk a képzők ösztönzését - ill. az ebben való segítségnyújtást - az utógondozás megszervezésére. 6. Javasoljuk a kommunikáció különböző formáinak tartalmi elemként való beépítését a képzésekbe. 7. Javasoljuk a pályázatírási és más forrásszerzési ismereteket nyújtó képzések megszervezésének támogatását, esetleg újak alapítását. 8. Javasoljuk, hogy a programokban több, a napi gyakorlatban, órai munka, terepmunka során azonnal hasznosítható módszertani ötlet, eszköz jelenjen meg. A szervezők a képzéseken építsenek a résztvevők saját tapasztalataira, adjanak lehetőséget ezek kicserélésére. 9. Javasoljuk a terepi munka súlyának növelését a képzési programokban. A továbbképzési rendszerre, ezen belül a KN képzések körére vonatkozóan: 10. Javasoljuk a környezeti nevelési képzésekre vonatkozó egységes értékelési szempontsor összeállítását. 11. Javasoljuk egy folyamatosan frissülő továbbképzési adatbázis elhelyezését az Interneten, ahol részletes információkat olvashatnak az érdeklődők az egyes képzésekről. 12. Javasoljuk egy hasonló kutatás elvégzését A környezeti nevelés helyzete a pedagógus alapképzésben címmel. 13. Javasoljuk a futó programok alapítói között túlsúlyban lévő civil szervezetek különböző formákban történő támogatását. 14. Javasoljuk intézményvezetőknek szóló KN képzés alapítását ill. KN modul beépítését több intézményvezető képzés tematikájába. 15. Javasoljuk a jelenleg is futó, erdei iskolák módszertanával foglalkozó képzések támogatását, esetleg újak alapítását. 16. Javasoljuk a 3-10 éves korosztállyal foglalkozó pedagógusoknak szóló képzések áttekintését, esetleg újak alapítását. Összegzés A vizsgálat során több forrásból nagyon sok információ gyűlt össze, mely különböző szempontok szerint a későbbiekben további elemzésekre nyújt lehetőséget. A kutatás alapszempontja az volt, hogy ki tudjuk mutatni, milyen különbségek vannak a jelenleg is futó, a korábban szervezett, de ma már nem működő és az eddig még egyáltalán nem indított képzések között, ezáltal rámutathassunk: mi az ami működik és mi az ami nem, a környezeti nevelési képzések körében. Úgy érezzük, ezt vizsgálódásunk minden területén sikerült megvalósítanunk. Kiemelhető eredménynek tekintjük, hogy láthatóvá vált a jelenleg is futó képzések során alkalmazott tartalmi, módszertani és szervezési elemek működése ill. az, hogy a sikerességben milyen nagy szerepe van az igényességnek. Szintén fontos tapasztalatnak tartjuk, hogy a jól működő képzések esetében helyi és kistérségi szinten erős kapcsolati hálót működtetnek a tanfolyamok szervezői.

A környezeti neveléssel kapcsolatos továbbképzésekre vonatkozó átfogó fejlesztési javaslatot az ebből a célból szervezett workshop keretében, a meghívott képző szervezetekkel közösen kívánjuk kialakítani.