TÁMOP-3.1.7-11/2-2011-0104 KOMMUNIKÁCIÓS ÉS PR TERV



Hasonló dokumentumok
KOMNUKICIÓS ÉS PR TERV

Háry László Általános Iskola 9124 Gyömöre, Rákóczi u

Az Ihász Gábor Általános Iskola KOMMUNIKÁCIÓS TERVE

MARCALI ÓVODA, ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS ALAPFOKÚ MŰVÉSZETOKTATÁSI INTÉZMÉNY NOSZLOPY GÁSPÁR ÁLTALÁNOS ÉS ALAPFOKÚ MŰVÉSZETOKTATÁSI ISKOLA

Kommunikációs terv. R. M. Á. I. Kazinczy Ferenc Tagiskola

Kommunikációs terv. Koch Valéria Gimnázium, Általános Iskola, Óvoda és Kollégium

Kommunikációs terv 2012

KOMMUNIKÁCIÓS TERV. RADNÓTI MIKLÓS KÖZGAZDASÁGI SZAKKÖZÉPISKOLA 7633Pécs, Esztergár Lajos út 6. OM Tartalma

Adyvárosi Főigazgatóság Fekete István Általános Iskolájának kommunikációs terve

TANÁCSADÓI DOKUMENTÁCIÓ

TÁMOP /2 Referencia-intézmények országos hálózatának kialakítása és felkészítése

REFERENCIA INTÉZMÉNYI CÉLJAI

Debrecen Huszár Gál Gimnázium, Általános Iskola és Alapfokú Művészetoktatási Intézmény

TÁMOP /

Cselekvési ütemterv a projekt intézményi megvalósításához

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI FOLYAMATSZABÁLYOZÁS

Innovációs területek fejlesztési feladatok és hozzájuk rendelt tanácsadói tevékenységek meghatározása 1. innovációs terület:

Fekete István Iskola felkészül a referencia intézményi feladatokra. Továbbképzési emlékeztető:

Cselekvési ütemterv a projekt intézményi megvalósításához. Projektmenedzser, szakmai megvalósítók

Rendezvényszervezési forgatókönyv

I. A közoktatás-fejlesztési szolgáltatást nyújtó referencia-intézmény definíciója

Kommunikációs terv. <Kisfaludy Károly Általános Iskola>

KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012.

2013. szeptember 1. TÁMOP B Továbbtanulás erősítése a Táncsicsban. Működési Szabályzat a projekt megvalósítási folyamatára

Háry László Általános Iskola 9124 Gyömöre, Rákóczi u

Munkaköri leírás. Projektmenedzser. TÁMOP B Továbbtanulás erősítése a Táncsicsban. A projektvezető szerepe és feladata

BÁRDOS LÁSZLÓ GIMNÁZIUM

Referenciai- intézmény szolgáltatások működtetése (kézikönyv) Bajza József Gimnázium és Szakközépiskola. Hatvan

Továbbképzési terv. Időpont. Képzést biztosító szolgáltató. Továbbképzés címe. Időkeret száma. TÁMASZPONT Projektmenedzsment,

MŰKÖDÉSI KÉZIKÖNYV 2012.

Történet- évszámokban es nyár munkával telt majd X. 18-án benyújtottuk a pályázatot.

Fényképalbum. Adyvárosi Főigazgatóság Fekete István Általános Iskolája. 9023, Győr Kodály Z. u. 31. Projektmenedzser: Németh Péter

Referencia-intézmények országos hálózatának kialakítása és felkészítése

TÁMOP C-12/1/KONV

1. A referencia-intézményi szolgáltatás céljai:

INTÉZKEDÉSI TERV. Káli Gárdonyi Géza Katolikus Általános Iskola Intézmény OM azonosítója:

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV

Eljárásrend a TÁMOP / számú pályázathoz

OM azonosító: INTÉZKEDÉSI TERV. (Az intézményi tanfelügyelet eredményeire épülő terv) 1. PEDAGÓGIAI FOLYAMATOK

Oszd meg a tudásodat másokkal: ez az egyik módja annak, hogy halhatatlan légy

1. Helyzetelemzés: INTÉZMÉNYI FEJLESZTÉSI TERV Budenz József Általános Iskola és Gimnázium 1021 Budapest, Budenz u

SZAKMAI SZEMPONTOK GINOP A PÁLYÁZAT ELKÉSZÍTÉSÉNEK TÁMOGATÁSA

J Ó GYAKORLATOK. Előadó: Györkőné Molnár Judit

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV

Intézkedési terv. Kiszombori Karátson Emília Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:

OM azonosító: Az intézkedési terv kezdő dátuma: Az intézkedési terv befejező dátuma:

PROTOKOLL ÉS RENDEZVÉNYSZERVEZÉS. Szent István Egyetem

Tevékenység Dokumentum Megjegyzés. partnerlista, elérhetőségek tájékoztató levél ( ), kapcsolatfelvétel

REFERENCIAINTÉZMÉNYEK ORSZÁGOS HÁLÓZATÁNAK

ADMINISZTRATÍV IGAZGATÓHELYETTES

Aktuális TÁMOP közoktatás fejlesztési pályázatok. Hajdúszoboszló, október 20.

Békéscsabai Petőfi Utcai Általános Iskola Intézmény OM azonosítója

Önértékelési rendszer

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program. c. pályázati felhívásához. Kódszám: TÁMOP /1

Nonprofit szervezeti menedzsment területek

Miért fontos, hogy lássanak engem? Hogyan mutassam meg magam?

Felkészülés a referencia-intézményi szolgáltatás ellátására


A BEREGSZÁSZI PÁL SZAKKÖZÉPISKOLA ÉS SZAKISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 10. SZÁMÚ MELLÉKLETE

3.1 A megvalósított képzések:

NÉPMESE-HÁZ NONPROFIT KFT

Team vezető Intézményvezető. Intézményvezető Mentoráltak

Gábor Áron Általános Iskola. AZ ISKOLAI MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI MUNKATERV 2010/2011. tanév

A PEDAGÓGIAI OKTATÁSI KÖZPONTOK SZEREPE A PROJEKTBEN

A ÉVI TANFELÜGYELETI LÁTOGATÁSOK ELŐKÉSZÍTÉSE (TÁMOP-3.1.8)

Bükerné Huszár Erzsébet junius.04.

MATEMATIKA 1-2. ÉVFOLYAM

Than Károly Ökoiskola Budapest

Intézkedési terv Intézményi tanfelügyeleti látogatás után. Pusztakovácsi Pipitér Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:

Az utazó és a befogadó pedagógus feladatai. MEIXNER ILDIKÓ EGYMI, Óvoda, Általános Iskola, Speciális Szakiskola és Kollégium MOHÁCS

OM azonosító: Oktatási azonosítója: INTÉZKEDÉSI TERV (Az intézményi tanfelügyeleti ellenőrzés értékelésére épülő terv)

A TÁMOP A-11/1/KONV projekt részletes kommunikációs terve

INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉS

Kiemelt munkavégzésért járó kereset-kiegészítés szabályai

RENDEZVÉNYSZERVEZÉS. Szabó Adrienn Tempus Közalapítvány

EFOP Köznevelés Sikeres projektportfólió menedzsment Szervezeti feltételek és megoldások. Ríz Ádám november 30.

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV

Pályázati felhívás. Az ESN NUPS szekció a 2016/2017 tanévre pályázatot hirdet tisztújításra a következő Board pozíciókra:

Vezetői klub. A Független Pedagógus Fórum fejlesztői munkacsoportjának bemutatója a tankerületi szakmai igazgatóhelyettesek számára

A regionális hálózatépítés fejlesztési eredményei a Dél-dunántúli régióban

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program. c. pályázati felhívásához. Kódszám: TÁMOP /2

A Nyitnikék Óvoda Munkaterve a 2013/2014. nevelési évre elsősorban a 2011.CXC Nemzeti Köznevelési Törvény és annak módosításaiban meghatározott hatály

Pest Megyei Pedagógiai Szakszolgálat A TAGINTÉZMÉNY ÉVES ÖNÉRTÉKELÉSI TERVE

TÁMOP projektindítás gyakorlati szemmel

HARMÓNIA ALAPFOKÚ MŰVÉSZETI ISKOLA KOMMUNIKÁCIÓS TERV. A művészeti képzés megújulása a Hevesi Járásban az alkotóerők fejlesztésével

Intézményvezetői Tanfelügyelet értékelése

Intézkedési terv intézményi tanfelügyeleti látogatás után

Összefoglaló a II. Országos Szaktanácsadói Konferencia programjáról

TÁMOP / Iskola neve Iskola címe Elérhetősége Mikes Kelemen Katolikus Gimnázium és Szakképző Iskola, Általános Iskola és Óvoda

OM azonosító: A fejlesztési terv kezdő dátuma: 2018 szeptember 01. A fejlesztési terv befejező dátuma: augusztus 31.

ISKOLAI HÍRMONDÓ 2018/2019 es tanév. LÁZÁR ERVIN ÁLTALÁNOS ISKOLA Erzsébet utca 31.

INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉS SZAKMAI TEVÉKENYSÉG BEMUTATÁSA FEBRUÁR 25.

A PÁPAI POLGÁRMESTERI HIVATAL SZERVEZETFEJLESZTÉSE (ÁROP-1.A.2/A )

Készítette: Leiter Xavéria pályázati szakreferens

A MEGJELENÉSEK KOMMUNIKÁCIÓJA

IPR jó gyakorlatunk SOKORÓPÁTKA

Smart City Tudásbázis

Pedagógusképzés támogatása TÁMOP-3.1.5/ A TANTÁRGYGONDOZÁS TAPASZTALATAI 9. SZEKCIÓ

Kommunikációs és promóciós eszközök a beiskolázási marketingben. Készítette: Duga Zsófia PTE-KTK PhD hallgató PTE-ÁOK PR referens Október 22.

Alsós munkaközösség munkaterve

Átírás:

1. sz. melléklet: KOMMUNIKÁCIÓS ÉS PR TERV Tartalom 1. Célunk 2 1.1. Átfogó cél 2 1.2. A BÉKSZI Trefort Ágoston Műszaki Tagiskolájának referencia-intézményi céljai 2 2. A kommunikációs terv célja 3 3. Hatókör Hiba! A könyvjelző nem létezik. 4. A kommunikáció felelősei 3 5. A kommunikáció fő célja 3 6. A kommunikáció célcsoportjai 4 7. A kommunikáció tartalma 4 7.1. A kommunikáció alapelvei 4 7.2. Kommunikációs értékű témák 4 7.3. Kommunikációs csatornák, eszközök 4 7.3.1. Kötelező arculati elemek 7.3.2. Megbeszélések 4 7.3.3. Intézményi honlap 5 7.4. Feladat/Eszköz 5 7.4.1. Tájékoztatás eszközei 5 7.4.2. Kapcsolattartás eszközei 5 7.4.3. Szakmai tájékoztatás, párbeszéd 5 7.5. A tájékoztatási tevékenység ütemezése 5 8. A kommunikációs tevékenység értékelése 7

1. Célok 1.1. Átfogó célja A nevelőmunka során elsősorban a pedagógusok szemléletváltása hozhat hatékony előrelépést, hiszen ők az összekötő kapocs a társadalom és a szülő, a társadalmi elvárások és a gyermek között. A változások kihívást jelentenek, és szükségessé teszik a nevelés-oktatás szerepének újra értelmezését. A referencia-intézmény egyedi, más intézmények számára is példaértékű, működésében koherens, gyermekközpontú pedagógiai gyakorlattal, szervezeti innovációval rendelkező és ezt szolgáltatásaiban publikálni, valamint átadni képes közoktatási intézmény. A referenciaintézmények a közoktatás fejlesztésének minősített bázisai. A referencia-intézmények elsődlegesen, rendszeresen, folyamatosan és differenciált kínálattal szolgáltatják a hálózati tanulási folyamathoz a mintákat. Közreműködnek az intézmények nagyobb közössége számára szervezett szakmai műhelyek tartalmi kínálatának biztosításában és megvalósításában. A referencia-intézmények pedagógiai kultúrája és eszközrendszere egészében példaszerű, koherenciával bír, azaz tanulmányozható és elemeiben honosítható. Ez a jellegzetességük lehetővé teszi, hogy több, összefüggő, kidolgozott jó gyakorlatot is felkínáljanak, vagyis a sokoldalúság eredendő tulajdonságuk. Erősségeik alapján egyes referencia-területekhez sorolhatók, de akár több referenciaterületen is kínálnak adaptálható mintákat. A referencia-intézmények felkészítésével kialakuló rendszer ösztönzi a pedagógusok változatos intézményközi együttműködését. Ezáltal a referencia-intézményi mentorpedagógusok innovációs tapasztalatai hasznosulnak a velük kapcsolatba kerülő partner intézményekben is. 1.2. A BÉKSZI Trefort Ágoston Műszaki Tagiskolájának referencia-intézményi küldetése, céljai "Az iskola dolga, hogy megtaníttassa velünk, hogyan kell tanulni, hogy felkeltse a tudás iránti étvágyunkat, hogy megtanítson bennünket a jól végzett munka örömére és az alkotás izgalmára, hogy megtanítson szeretni, amit csinálunk, és hogy segítsen megtalálni azt, amit szeretünk csinálni." /Szent-Györgyi Albert/ Célkitűzéseink: A közoktatás fejlesztésének minősített szolgáltatói bázisaként szakmai elismertségünket, piacképességünket növeljük, innovációs képességünket fenntartsuk, biztosítsuk a hosszabb távú szolgáltatói forrásteremtést. Közreműködjünk az intézmények nagyobb közössége számára szervezett szakmai műhelyek tartalmi kínálatának biztosításában és megvalósításában. Referencia értékű jó gyakorlatainkat továbbadjuk, elterjesszük, megismertessük és ezzel más közoktatási intézmények szakmai fejlesztő tevékenységét is segítsük. Referencia-intézményi szerepkört fenntartsuk, rendszeresen, folyamatosan és differenciált kínálattal szolgáltassuk a tanulási folyamathoz a mintákat. Referencia-intézményként működünk: más intézmények számára is példaértékű, működésében koherens, befogadó, gyermekközpontú pedagógiai gyakorlattal, szervezeti innovációval rendelkező és ezt szolgáltatásaiban publikálni, valamint átadni képes közoktatási intézményként

2. A kommunikációs és PR terv célja Jelen kommunikációs terv és megvalósításának célja, hogy a projekttel kapcsolatos tájékoztatási kötelezettségek a lehető legteljesebb mértékben megvalósuljanak, referencia iskolai működésünket minél jobban megismertessük partnereinkkel azokat a mintákat, amelyeket a hálózati tanulási folyamathoz kínálunk. A kommunikációs terv a projekt végrehajtásában minden külső és belső tevékenységre vonatkozik. Külső kommunikáció alatt a projekt irányításáért felelős szervezetekkel, valamint a jelenlegi és potenciális partnereinkkel történő kommunikáció értendő. A belső kommunikáció a menedzsment, a szakmai megvalósítók teamje és a nevelőtestület kommunikációját tartalmazza. A kommunikációs terv a referencia- intézményi működés során minden külső és belső kommunikációval kapcsolatos tevékenységre vonatkozik. Külső kommunikáció alatt a jelenlegi és a potenciális partnereinkkel történő kommunikáció értendő. A belső kommunikáció a fejlesztők, a vezetés és a nevelőtestület kommunikációját tartalmazza. 3. A kommunikáció felelősei A kommunikációs terv kialakításáért, aktualizálásáért és végrehajtásáért a projektmenedzsment felel. A kommunikációs terv végrehajtásában részt vesznek a szakmai team tagjai is. A kommunikáció fő célja Jó gyakorlataink értékeinek bemutatása Lehetséges partnerek felkutatása A célcsoportok tájékoztatása a lehetőségekről A részt vevő partnerek közötti szakmai párbeszéd kezdeményezése Tájékoztatás a megvalósult tevékenységekről, eredményekről Az intézményünk feladatai Belső kommunikációnk: A meglévő kommunikációs csatornák megerősítése, használatának általánossá tétele Legfontosabb kommunikációs eszközeink: reggeli tájékoztató e-mail telefon intézményi beszámolók értekezletek Külső kommunikációnk: Az intézmény által nyújtott szolgáltatások és mindezek PR tevékenysége Intézményünk munkájáról, tevékenységéről, a térség lakossága, civil szervezetei, más intézményei csak kismértékben, vagy egyáltalán nem értesülnek. Mindezek javítása fontos feladatunk.

Az intézményi PR tevékenység elemei: egységes és azonos megjelenés: meghatározott grafikai elemek használata intézményi levélpapír használata hivatalos levelezések alkalmával intézményi honlap szórólapok, tájékoztató anyagok az intézményről média kapcsolatok kiépítése szakmai kapcsolatok erősítése: felújítása, kiépítése események, rendezvények szervezése PR rendezvényeink Média kapcsolatok Intézményünk életéről, rendezvényeinkről hírt adunk, a médiával kiépítjük és megerősítjük a kapcsolatunkat. 4. A kommunikáció célcsoportjai Az intézmény nevelőtestülete Jelenlegi és potenciális partnereink: oktatási, nevelési intézmények 5. A kommunikáció tartalma 5.1. A kommunikáció alapelvei A kommunikáció révén az információkhoz való hozzájutáshoz megteremteni a lehetőséget a célcsoportok számára A támogatás felhasználásában, így a kommunikációs terv végrehajtásában is különös tekintettel biztosítani kell az átláthatóságot, a nyomon követhetőséget 5.2. Kommunikációs értékű témák A jó gyakorlatok tartalma Az intézményi fejlesztési tervben meghatározott eljárásrendek A projekt eredményei, fenntartása 5.3. Kommunikációs csatornák, eszközök 5.3.1. Megbeszélések A megbeszélések célja, hogy a projekt lebonyolításában érintett szereplők feladatuk ellátásához szükséges naprakész információkkal rendelkezzenek. A megbeszélések további célja az együttműködési keretek kialakítása, feladatok tisztázása, a felmerülő problémák, javaslatok megvitatása, monitoring

adatszolgáltatással kapcsolatos feladatok egyeztetése. A megbeszélések programjának meghatározásához, időpontjának kijelöléséhez a projekt mérföldköveit szükséges figyelembe venni. 5.3.2. Intézményi honlap A projektvégrehajtás teljes körű és hatékony kommunikációjának biztosítása érdekében az intézményi http://www.bekszi.hu/taszi/ oldalon is tájékoztatjuk partnereinket. 5.4. Feladat/Eszköz 5.4.1. Tájékoztatás eszközei Fotók Sajtócikkek Helyi média-megjelenések Táblák Hírlevél Szóróanyagok 5.4.2. Kapcsolattartás eszközei Intranet E-mail 5.4.3. Szakmai tájékoztatás, párbeszéd Tájékoztatók, előadások Szakmai napok, belső továbbképzések Szakmai műhelymunka 5.5. A tájékoztatási tevékenység ütemezése Feladat Felelős határidő PR és kommunikációs terv elfogadása PR felelős megválasztása, megbízása Adatbázis létrehozása (partnerek, intézmények cím, elérhetőség) Honlap figyelemmel kísérése, Almási István Almási István Hó/nap

frissítése Intézményi események dokumentálása (fotó, videó) Az iskola földszinti és tanári faliújságjának elkészítése, aktuális hírekkel, hirdetésekkel történő ellátása Sajtó elérhetőség listájának elkészítése Rendezvényeinkre meghívandók listájának elkészítése Az információk időbeli koordinálása a referencia intézmény és a intézmények között (igényfelmérés-igény jelzésszakmai tartalom pontosításajavaslat az időpontra. Bagi Árpád Molnárné Dobó Ildikó Almási István Molnárné Dobó Ildikó folyamatosan Honlapon és a médiában is jelenjen meg minden rendezvényünkre meghívó, tájékoztató Szülők tájékoztatása Részvétel a környező intézmények, szervezetek rendezvényein PowerPoint prezentáció összeállítása az elmúlt munkáról Intézményünk életének minden jelentősebb eseményének kommunikálása Az intézmény PR-tevékenységének és a PR-tevékenység eredményeinek értékelése a tanévzáró tantestületi értekezleten Almási István Molnárné Dobó Ildikó

6. Szervezés ellenőrző lista Rendezvény neve,időpontja Előadó terem, helység neve Előadásra kerülő téma Előadás címe Előadáshoz, rendezvényhez szükséges technika Szakmai anyagok elkészítésének határideje, darabszáma Fotók, rajzok, ábrák, Irányító táblák Költségvetés összeállítása Meghívandók listája Kisérőesemények (fogadás, ebéd, egyéb) Technikai személyzet felkérése Meghívó szöveg, meghívók kiküldése Szakmai anyagok korrektúrája, sokszorosítás, helyszínre szállítás Propaganda anyagok, szórólapok Hirdetések, sajtó anyagok Ajándéktárgyak, dossziék, stb. Fotózás megszervezése Meghívandó újságírók listája Szükséges anyagok helyszínre szállítása,

Szerező team kijelölése, stábfőnök kijelölése Szervezők beosztása, időbeosztás, Dekoráció megszervezése, szükséges anyagok biztosítása Pénzügyi elszámolás Kiértékelés 7. A kommunikációs tevékenység értékelése A kommunikációs terv intézkedéseinek eredményességét a menedzsment rendszeresen értékeli megbeszélésein, majd az értékelések eredményeit, visszacsatolásait a kommunikációs tevékenység fejlesztéséhez felhasználja. Az értékelés alapját a projekt indikátorai adják. Az intézmény PR-tevékenységének és a PR-tevékenység eredményeinek értékelése a tanévzáró tantestületi értekezleten A mindenkori módosítások lehetőségét fenntartja. A szükséges módosításokat, fejlesztéseket elvégzi