Legújabb képzésünk! Fegyvertelen Játszótárs



Hasonló dokumentumok
MINDEZ VÁLASZTHATÓ - EGY TÁBORON BELÜL!

A tökfejfaragástól a kötélpályáig

BIZTONSÁGOS KALANDOK. 100 tábor V. Szakmai Nap

100 játék IV. Szakmai nap

Törpék között óriás órás képzés élménypedagógia a kisgyermekkori fejlesztésének területén

Eső esetén B program (ugyanaz dzsekiben)

Akkor a legkomolyabbak, amikor játszanak. Olyankor tanulják, hogy mi is az élet.

Törpék között óriás...

avagy Multikulturális tartalmak és interkulturális nevelés: az iskolai kultúra és környezet átalakítása... címmel

Magyarok, Románok, Szerbek, Szlovákok, Romák, Zsidók közös kultúránk közös értékeink! avagy Multikulturális tartalmak és interkulturális nevelés...

A tökfejfaragástól a kötélpályáig...

,, A Kalandok és Álmok Szakmai Muhely

A pedagógiai szakmai szolgáltató tanfolyamai 2012/2013 AKKREDITÁLT TANFOLYAMOK

Képzési ajánlat a Magyar Könyvvizsgálói Kamara Helyi Szervezetei és Tagozatai részére

Képzés hatékonyságának növelése. felnőttképzést kiegészítő tevékenység. Tematikai vázlat - 16 óra

Szocioterápiás eljárások az agresszió kezelésére. Csibi Enikő Baja,

A három nap időbeosztása: május 29., péntek: május 30., szombat: május 31., vasárnap:

AKKREDITÁLT TOVÁBBKÉPZÉSEK 2013/2014. tanév őszi félév

Fekete István Iskola felkészül a referencia intézményi feladatokra. Továbbképzési emlékeztető:

INGYENES KÉPZÉSI LEHETŐSÉG ÖNKÉNTES MUNKÁBAN

Eredmény rögzítésének dátuma: Teljesítmény: 97% Kompetenciák értékelése

Iskolai konfliktusok, erőszak, zaklatás hatékony megelőzése és kezelése

A pedagógiai kultúra folyamatos fejlesztését elősegítő tanártovábbképzés megvalósítása

EFOP Kreatív közösségi iskolák létrehozása élménypedagógiai és projekt módszerekkel

Akkreditált pedagógus továbbképzések

FEJLESZTŐPEDAGÓGUS SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK Eng.sz.: OH-FHF/2325-4/2008.

A továbbképzés részvételi díja: Ft/fő a 6 alkalmas szakmai műhelyen

A gádorosi Kisboldogasszony Katolikus Általános Iskolában megvalósításra kerülő MESTERPROGRAM I. RÉSZTERVE Készítette: Kozmer Imre Gyula

Továbbképzési tájékoztató 2018.

Záró kerekasztal- A pályázat tapasztalatai és eredményei

Fővárosi Diákönkormányzati. A Diákakadémia célja. A tanulási folyamat

Körös körül a világ. Kőrösi Tibor. A Magyar Tehetséggondozó Társaság 28. Országos Konferenciája szeptember SZARVAS

SZKB101_06 SZKB_101_06. Kippkopp és Tipptopp. Egyedül nem jó. A modul szerzõje: Iván Márta SZOCIÁLIS, ÉLETVITELI ÉS KÖRNYEZETI KOMPETENCIÁK

1. Eredményes befolyásolás Kapcsolatépítés és eredmények elérése (20 óra)

SZOLNOK VÁROSI ÓVODÁK. A Portfólió elemzés tapasztalatai a gyakorlatban

Ujjé! Hallok, látok, beszélek Az élménnyel szerzett tudás a motiváció növelésében

Referencia intézmény terület: Komprehenzív elven egység programmal dolgozó intézmény

Az utazó és a befogadó pedagógus feladatai. MEIXNER ILDIKÓ EGYMI, Óvoda, Általános Iskola, Speciális Szakiskola és Kollégium MOHÁCS

2014-BEN IS LEHETŐSÉG VAN KREDITPONTSZERZŐ TANFOLYAMAINKON TÖRTÉNŐ RÉSZVÉTELRE A TÁMOP

Fiatalokkal dolgozol? Szeretnél lehetıséget teremteni a szervezetetekben / intézményetekben lévı fiataloknak arra,

AZ ÖNISMERET ÉS A TÁRSAS KULTÚRA FEJLESZTÉSE PEDAGÓGUSKÉPZÉSBEN KÉT VIDÉKI INTÉZMÉNYBEN


Mosolyt az arcokra! Tanoda

Vezetői klub. A Független Pedagógus Fórum fejlesztői munkacsoportjának bemutatója a tankerületi szakmai igazgatóhelyettesek számára

Report of Module IV. Seminar-design

Bihari Sándorné Pedagógiai intézményértékelési tanácsadó

Együtt az egészséges fiatalokért a Thanban. Balogh Tiborné Than K. Ökoiskola Gimnázium, Szakközépiskola és Szakiskola

Edzőképzési tréning: Közösség fejlesztő kommunikáció az utánpótlás sportban

IPR jó gyakorlatunk SOKORÓPÁTKA

LÁMPÁS-tudástár Vezetés felsőfokon

FEJLŐDÉSEM LÉPÉSEI MUNKAKÖZÖSSÉG ÉVES TERVE

MEIXNER EGYMI MOHÁCS Tanuljunk együtt! - Tanuljunk egymástól!

AZ ÓVODA ESÉLYNÖVELŐ SZEREPE A HÁTRÁNYOS HELYZETŰ GYERMEKEK ÓVODAI NEVELÉSÉBEN

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

A választható pedagógus-továbbképzési programok ismertetője 1

Hogyan segíthetjük a pedagógusokat a lelkierő megőrzésében? BUDAPEST, FODOR GÁBOR

INNOVATÍV ISKOLÁK FEJLESZTÉSE TÁMOP /

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

Milton Kft. Tréning ajánló. Elérhető tudás hiteles forrásból. Nyílt és belső tréningek Vezetői tréningek Tréningek munkaadóknak és munkavállalóknak

Helyzetelemzés. Elengedhetetlené vált a pedagógusok szemléletváltása. gondolkodás és gyakorlat átalakítására és módosítására törekszik.

CSAT projekt az egészségesebb párkapcsolatokért

A mentorpedagógus képzés átdolgozása, tanulási eredmény alapú képzésfejlesztés

PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

Iskolai közösségi szolgálat - az iskolák és a fogadó intézmények közötti kapcsolat módszertana

SZÜLŐ-KÉRDŐÍV KIÉRTÉKELÉSE 44 válasz alapján. 1. Hányadik évfolyamra jár legidősebb iskolánkba járó gyermeke?

TÁMOP / Eötvös József Program Pedagógiai-szakmai szolgáltató intézet fejlesztése és Projektháló TEMATIKA

Továbbképzési tájékoztató 2018.

Hallgatói tájékoztató. Szakértők felkészítése a pedagógusminősítésre

Erőszak-megelőzés. HUSKROUA/1101/037 Understand and Prevent Violence among Youth Uvia Youth

Kedvezményezett neve: Klebelsberg Intézményfenntartó Központ (1054 Budapest Akadémia u. 3.) A projekt címe: Az oktatás és nevelés minőségének és

Több mosoly! kevesebb vita! félreértések nélkül!

AZ AGRESSZÍV ÉS A SEGÍTŐ VISELKEDÉS ALAKULÁSA ÓVODÁS KORBAN. Zsolnai Anikó SZTE BTK Neveléstudományi Intézet zsolnai@edpsy.u-szeged.

Figyelemzavar-hiperaktivitás pszichoterápiája. Kognitív-viselkedésterápia1

Stratégiai menedzsment tréning - emelt szintű képzés (nem csak) desztináció menedzsereknek

NEVELÉSI-OKTATÁSI PROGRAMOK FEJLESZTÉSE EGÉSZ NAPOS ISKOLÁK SZÁMÁRA

CSENYÁ-ÁMK LADÁNYI ISKOLA TÁMOP /10/1/KMR

A KOMPLEX ALAPPROGRAM BEVEZETÉSE A KÖZNEVELÉSI INTÉZMÉNYEKBEN EFOP

Magyar Coaching Pszichológiai Egyesület 2019

A Miskolci Éltes Mátyás Óvoda, Általános Iskola és Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézmény Utazó gyógypedagógiai munkaterve 2016/2017-os tanév

Évfolyam Óraszám 1 0,5

A projekt bemutatása. Új Széchenyi terv. Társadalmi Megújulás Operatív Program TÁMOP /

Reaching the Lost Generation

OSZTÁLYFŐNÖKI TANMENET

Intézkedési terv Intézményi tanfelügyeleti látogatás után. Pusztakovácsi Pipitér Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:

AKKREDITÁLT KÉPZÉSEINK

TANULÁSMÓDSZERTAN 5 6. évfolyam

Pressley Ridge Program a Kossuth Iskolában

Modern hangzatok SZOCIÁLIS ÉS ÉLETVITELI KOMPETENCIA. Projekt az Alapfokú Művészeti Iskolák számára Fuvola tanszak (9-15. életév)

Pedagógiai-szakmai Szolgáltatások Koordinációs Főosztályának tájékoztatója

8. sz. melléklet Pszicho-szociális nevelési program a foglalkoztathatóságért. - képzési program folyamata -

D/ F O G Y A S Z T Ó V É D E L M I P R O G R A M

VEZETÉSI TANÁCSADÓ ÉS RENDSZERFEJLESZTŐ KFT Ft+ÁFA Hotel Mediterrán Szeptember Ft+ÁFA Hotel Mediterrán 2015.

Kis létszámú outdoor csapatépítés a Kristály Torony Kalandparkban

Tematika NTP-TM Az érzelmek birodalma. Megvalósító: Körös Tehetséggondozó Egyesület

- Az óvodáskori gyermeki intelligenciák mozgósításánakfeltárásának

TÁMOP Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben

Inkluzív iskola _5. A befogadó szemlélet

Lévainé Müller Katalin Oktatási Hivatal Sulinet Osztály

PK101027A Elégedettségi értékelő. Továbbképzés A pedagógusok szakmai kiégésének megelőzése

Átírás:

Csapatépítés * Kalandpedagógia Tevékenység-központú pedagógia Animátorképzés * Kisgyerekkori fejlesztés * Multikulturális pedagógia * Agressziómegelőzés * Vezetői tréning * Legújabb képzésünk! Fegyvertelen Játszótárs élménypedagógiai módszereket használó erőszak megelőző program megvalósítása iskolákban, szociális és közművelődési intézményekben Budapest, 2009. november 25-26. és december 8-9. A pedagógus továbbképzési rendszer változásainak megfelelően a képzésért kredit pontok kaphatók! *Élménypedagógia * Nem szakrendszerű oktatás * Időgazdálkodás * Kommunikáció * Élmény játszóház É L M É N Y P E D A G Ó G I A K É P Z É S 2 0 0 9 T A V A S Z

A képzés bemutatása Mindannyian nap mint nap találkozunk azzal a ténnyel, hogy nő az erőszakos cselekedetek száma az iskoláinkban, lakókörnyezetünkben. A szakemberek egyre több olyan gyerekkel találkoznak, aki nem fogadja el a határokat, és az érzelmei kezelésében nagyon impulzív. Az általunk kínált foglalkozások egy mozgáson alapuló program alapján készülnek. A gyakorlatok izgalmasak, szórakoztatóak, és lehetőséget kínálnak a gyerekeknek, hogy erősségeiket, szociális készségeiket, kreativitásukat egy biztonságos környezetben tegyék próbára. A foglalkozások nemcsak az agresszív gyerekekre, hanem az agresszivitás áldozataira és célpontjaira is irányul. A program alapvetései A foglalkozások során a tanulók saját élményeiken keresztül fedezik fel az iskolai erőszak megelőzéséhez szükséges készségek elsajátítását. A foglalkozás vegyíti a mozgási készségek kialakítását verbális folyamatelemzéssel. A feladatok során megtapasztaltak megbeszélése, valós, saját életükből hozott, új technikák alkalmazását illusztráló történeteket megosztása, a problémák alternatív megoldása készen kínálja a lehetőséget visszajelzések megfogalmazására. A program megközelítése széles körű: a családot, a lakókörnyezetet éppúgy, mint a tanulót, az osztályban tanító pedagógusok közösségét, valamint az iskolát mint intézményt bevonja a folyamatba. Személyes és szociális kompetenciákat támogat: az önelfogadást, a társakkal való hatékony kommunikációt, a bizalomban gazdag légkör kialakítását, a dühkontrollt, problémamegoldó készségeket, a kortárs csoport nyomásának való ellenállást, a szociális érzékenységet. Az interaktív technikák használatával segíti a tanulást, segíti a gyerekek bevonódását, és fenntartja a gyerekek figyelmét. Az intervenció a gyermek korához, a csoport igényeihez igazított, kultúra-azonos. A pedagógusok mellett minden olyan munkatárs képzése is fontos, akik a gyerekekkel kapcsolatban állnak (oktatást segítők, de akár a technikai személyzet is!). Támogatjuk, hogy az intézmény képviselje az erőszak, az agresszió és bántalmazás elleni értékeket.

A képzés bemutatása Az erőszak megelőző program célja Gyerekekkel foglalkozó szakemberek közös képzése, szemléletének kialakítása és módszertani repertoárjuk bővítése az erőszakmentes intézmény érdekében Erőszak megelőző program megismerése, a tevékenységekhez kapcsolódó elmélet, tematika, játékok, gyakorlatok megismerése Felkészítés erőszakot megelőző foglalkozássorozatok tervezésére, vezetésére, értékelésére, a facilitátori szerepkör megismerésére A program fő témakörei A család, a lakókörnyezet, az iskola bevonásának lehetőségei, jelentősége; az erőszakmentes környezet képviseletének és kialakításának lehetőségei Az erőszak fogalmának, szereplőinek, a konfliktuskör, krízis stressz modelljének tisztázása Kulturális érzékenység, előítéletek, sztereotípiák, kirekesztés, beilleszkedés megjelenése a csoportban, a csoport és a csoportban nevelés lehetőségei Erőszakmegelőző foglalkozások tervezése, lebonyolítása, a facilitátor szerepe Térbeli tájékozódáshoz kapcsolódó gyakorlatok, hogy a gyerekek megtanulják megvédeni a saját személyes terüket, s tiszteletben tartani másokét. Önkontroll és stressz kezeléshez kapcsolódó gyakorlatok, hogy a gyerekek megtanulják felismerni a saját izgalmi, ingerültségi szintjüket. Különböző stratégiákat tanulnak meg önmaguk lenyugtatására és impulzusuk kontrolálására. A veszélyes szituációk felismerése és megfelelő válasz stratégiákhoz kapcsolódó gyakorlatok, hogy a gyerekek megtanulják felismerni a testükben jelentkező veszélyre utaló jeleket, és megtanulják elkerülni a provokációt Pro-aktív intervenciók megtanulásához kapcsolódó gyakorlatok, ezáltal a fiatalok különféle stratégiákat tanulnak meg a konfliktusok és agresszivitás kezelésére. Dühkezelés és empátiafejlesztés gyakorlatainak megismerése, hogy megtanulják azokat a fizikai jeleket, amelyekről felismerhetik mások érzéseit, pozitív probléma-megoldási stratégiák hogy a saját szükségleteik is kielégüljenek.

Miért érdemes? A képzés várt hatásai A résztvevők képesek céltudatosan megtervezni, megszervezni, lebonyolítani és értékelni több alkalomból álló erőszakmegelőző foglalkozássorozatot A résztvevők tanult tevékenységeket, játékokat és gyakorlatokat képesek nevelési céljaik és az erőszakmentes csoportlégkör kialakításának szolgálatába állítani A gyerekek individuális és szociális nevelése és erősítése a játékpedagógia és az élménypedagógia eszközeivel Az informális és non-formális tanulás során szerezhető sikerélményekkel nevelni a fiatalokat, hogy az őket körülvevő környezetben megoldásokat találjanak a mindennapok során jelentkező konfliktusok megelőzésére, felismerésére és kezelésére. Kinek szól képzésünk Mindenkinek, aki nevelési céljai szolgálatába kíván állítani az újfajta módszereket, a gyerekek jobb, sikeresebb együttélése érdekében. Elsősorban ajánljuk szociális szakembereknek, pedagógusoknak, osztályfőnököknek, alternatív iskolában tanítóknak, gyógypedagógusoknak. Milyen módszereket használunk? előadások, szituációs gyakorlatok, mikrofoglalkozások, esetfeldolgozások, csoportviták; önálló munka, csoportmunka, páros gyakorlatok, egyéni feladatmegoldás; gyakorlati feladatok megoldása, konzultációk, egymás munkájának értékelése; kiegészítő programként játéktanítást, ötletbörzét rendezünk.

Technikai tudnivalók Jelentkezés A képzésen részt venni a csatolt Jelentkezési lap kitöltésével és a következő e-mail címre való visszaküldésével lehet: armos.anita@kalandokesalmok.hu Jelentkezési lapok beérkezésének határideje: 2009. november 15. A képzés időpontja: 2009. november 25-26. és december 8-9. Részvételi díj: BEVEZETŐ ÁRON: 30.000 Ft/fő A képzés vezetője: Kovács Nikoletta élménypedagógus, tréner www.kovacsnikoletta.com További információk: Kovács Nikoletta - telefon: 06 20/ 311-1228, e-mail: kovacs.nikoletta@kalandokesalmok.hu Bányi Sándor - telefon: 06 30/982-3322, e-mail: banyai.sandor@kalandokesalmok.hu Helyszín: Kontyfa Iskola és Óvoda 1156 Budapest, XV. Kontyfa utca 5. A képzés minimum 10 fő jelentkezése esetén kerül megrendezésre! Honlap: www.kalandokesalmok.hu Referenciák, kedvcsináló képek, Korábbi képzések leglátványosabb pillanatai Ha úgy gondolja, hogy programunk mások érdeklődésére is számot tarthat, úgy kérjük, felhívásunkat juttassa el kollegáihoz, barátaihoz és munkatársaihoz is! KÖSZÖNJÜK!