LEAN MENEDZSMENT KÉPZÉSI PROGRAM



Hasonló dokumentumok
LEAN MENEDZSMENT KÉPZÉSI PROGRAM

LEAN MENEDZSMENT KÉPZÉSI PROGRAM

LEAN tréningek termékismertetõ

LEAN MENEDZSMENT ALAPJAI Eger, Előadó: Tamás Lászlóné Katalin vezető tanácsadó

Best Practice Felmérés tapasztalatai

LEAN MENEDZSMENT KÉPZÉSI PROGRAM

A.A. Stádium Diagnosztikai és Menedzsment Kft.

A.A. Stádium Diagnosztikai és Menedzsment Kft.

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar HUMÁN ERŐFORRÁS. szakirányú továbbképzési szak

The Leonardo Way Lean Road Map Lean Management Bevezetési Útmutató 2010 Leonardo Group

KÉPZÉS TRÉNING WORKSHOP TANÁCSADÁS

Köszöntô. Tisztelt Hölgyem/Uram! A mi kiválóságunk egyben vevôink kiválósága is.

Képzés leírása. A résztvevő a vizsga keretében konkrét veszteségcsökkentő projektet valósít meg a munkahelyén.

A.A. Stádium Diagnosztikai és Menedzsment Kft.

A Ratipur Kft. poliuretán-feldolgozással foglalkozik. Hogyan került kapcsolatba ezzel az anyaggal?

FOLYAMATFEJLESZTÉS ÉS LEAN MENEDZSMENT

VEZETÉSI TANÁCSADÓ ÉS RENDSZERFEJLESZTŐ KFT Ft+ÁFA Hotel Mediterrán Szeptember Ft+ÁFA Hotel Mediterrán 2015.

Lean Champion képzés. Leonardo Group Kft. Lean a gyakorlatban megvalósítás, elméletek helyett

Tisztelt Vállalatvezető!

XXIII. BEST PRACTICE FÓRUM. COCA-COLA HBC Magyarország Kft május 10.

Szervezeti kiválóság. Mára a minőség alapkövetelménnyé vált! A szervezeti kiválóság az egyik legfontosabb sikertényező!

Az esettanulmányok világa

VII. LEAN FÓRUM FOLYAMATFEJLESZTÉSI KONFERENCIA

XIX. BEST PRACTICE FÓRUM. Knorr Bremse Vasúti Jármű Rendszerek Hungária Kft november 28.

Minőségmenedzsment. 1. Minőséggel kapcsolatos alapfogalmak. Minőségmenedzsment - Török Zoltán BKF és BKF SZKI

FIZETÉSEMELÉS Készítette: Dara Péter és Kertész Ferenc

Az élelmiszeripari kis- és középvállalkozások ellátási lánc integrációjának vizsgálata

WEKERLE TERV. A magyar gazdaság Kárpát-medencei léptékű növekedési stratégiája

Tanulj meg látni. Az értékfolyamat-térképezés szerepe az értékteremtésben és a veszteség kiküszöbölésében

PEDAGÓGIAI PROGRAM 2015.

LEAN Menedzsment. Célcsoport

Innovatív költségcsökkent menedzsment módszerek az élelmiszeripar fenntartható fejl déséhez SFOOD

BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM ÉPÍTÉSZMÉRNÖKI KAR ÉPÍTÉSKIVITELEZÉSI TANSZÉK

Hatékony létesítménygazdálkodás

Tantárgyi program Tagozat: Nappali Felsőfokú Szakképzés 2011/2012 II. félév. Kontaktórák száma: Elmélet: 2 Gyakorlat: 2 Összesen 4

INTELLIGENT ENERGY EUROPE PROGRAMME BUILD UP SKILLS TRAINBUD. Quality label system

Ajánlás az Fktv. 10. (1) aa) pontja szerinti képzési program felépítéséhez KÉPZÉSI PROGRAM

MAGYAR MINŐSÉGHÉT KONFERENCIA

GYÁRTÓ VÁLLALAT VEVŐI AUDITJA

LEAN DIPLOMAMUNKA. A lean rendszer Mi a kulcsa egy jó kezdésnek? (2011) Sztakhó Nikolett

Nemzeti Fejlesztési és Gazdasági Minisztérium támogatásával megvalósuló KKC-2008-V számú projekt B2CR. Piacsek László Zoltán

Csak stabil cégek alapozhatnak a beszállítói kapcsolatokra

Hatékonyságnövelés optimalizálással

MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA NŐI SZABÓ MESTERKÉPZÉSI PROGRAM

Lean Transzformáció! > Menedzsment szemináriumok > Lean szakértő és tréner képzés AKADÉMIA PROGRAM MAGYARORSZÁG Látni. Tanulni. Cselekedni.

Képzések és Workshopok

A HONVÉDELMI CÉLÚ TARTALÉKOK SZEREPE AZ ELLÁTÁSI LÁNCBAN

LEAN MASTER PROGRAM. Több, mint oktatás!

MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA KÁRPITOS MESTERKÉPZÉSI PROGRAM

Munkavállalói trendek és humán gyakorlatok Magyarországon

HOL TALÁLOK EGY JÓ LEAN SZAKEMBERT? ugye Ön is feltette már ezt a kérdés magának?

HR HÍRLEVÉL Február

Esettanulmány: Hogyan alakítottuk át egy vállalat termelési folyamatait - avagy hogyan lesz a hagyományos batch production Lean?

Colori. Alla base dell identitá Eni. Fenntarthatósági jelentés 2015

Projektsikert elősegítő munkakultúra jellemzői és létrehozása

BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA KÜLKERESKEDELMI FŐISKOLAI KAR KÜLGAZDASÁGI SZAK

INTÉZMÉNYI MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI PORGRAM /IMIP/

Lean szemléletű folyamatfejlesztés és reorganizáció a gyakorlatban. Dr. Németh Balázs November 2.

Főbb szolgáltatásaink

Gödöllő Város Önkormányzata

PÓTFELVÉTELI TÁJÉKOZTATÓ. a 2012/2013. tanévre. Alapképzések. (nappali, levelező és távoktatási tagozat)

Lakatos Csaba * A FOLYAMATMENEDZSMENT RENDSZER BEVEZETÉSE ÉS A FOLYAMATI SZEMLÉLET ELTERJESZTÉSE A MAGYAR TÁVKÖZLÉSI RÉSZVÉNYTÁRSASÁGNÁL

Óbudai Egyetem. Ablonczy Balázs. Születési hely, idő: Kazincbarcika, Főiskola, MBA. Végzettség: Tudományos fokozat:

Nyugat-magyarországi Egyetem. Széchenyi István Gazdálkodás- és Szervezéstudományok. Doktori Iskola

KÖNYVTÁR-INFORMATIKAI KÉPZÉS A KLTE-N

Anyagkezelési és logisztikai folyamatok (MMOG/LE) auditálása

a segítségnyújtás az elhelyezkedést, a diszkrimináció elleni küzdelmet és a beilleszkedés stabilitását szolgálja.

1.)Tevékenységünk, történetünk:

Fogyasztói igényekhez alkalmazkodó gyártási stratégia

Továbblépés a TQM felıl a LEAN menedzsment bevezetése felé

SCORECARD ALAPÚ SZERVEZETIRÁNYÍTÁSI MÓDSZEREK BEMUTATÁSA

Hajdúsámson Város Önkormányzata

EZERARCÚ NÉPFŐISKOLA FELNŐTTKÉPZÉSI TANÁCSKOZÁS. TESSEDIKKEL A XXI. SZÁZADBA Második Esély Népfőiskola

TELENOR MAGYARORSZÁG ZRT. ÁLTALÁNOS BESZERZÉSI FELTÉTELEK. Első kibocsátás dátuma: május 15. Első hatálybalépés: május 15.

A változást támogató pénzügyek UNIT4 Coda Financials

Hogyan lesz a karbantartás a vállalati célok elérésének kulcseleme? A háromdimenziós projektekről

A lean menedzsment eszközei

A Kaizen menedzsment rendszer

FOLYAMATMÉRNÖK FRÖCCSÖNTÉSI TERÜLETRE

MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA ÉPÜLET- ÉS SZERKEZETLAKATOS MESTERKÉPZÉSI PROGRAM

DUNAÚJVÁROSI FŐISKOLA

Munkaerő-piaci szükséglet- és helyzetfeltárás a Baktalórántházai kistérségben

LEAN FÓRUM. Eredmények Gyakorlatok Feltételek összefüggései a Lean Menedzsment alkalmazásában. Dr. Németh Balázs Január 23.

Munkahelykeresés. Önéletrajz és állásinterjú 12. ÉVFOLYAM. Felkészülés a felnőtt szerepekre. A modul szerzõje: Simon Gabriella SZKB_212_04

KIRÁLY-TÓ ÓVODA ÉS BÖLCSÖDE 9330.KAPUVÁR ARANY JÁNOS U. 10/A

MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA CIPŐKÉSZÍTŐ MESTERKÉPZÉSI PROGRAM

Intézményi Önértékelés

Benchmarking Klub Tájékoztató Dr. Németh Balázs Kvalikon

MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA VENDÉGLÁTÁSSZERVEZŐ-VENDÉGLŐS MESTERKÉPZÉSI PROGRAM

PEDAGÓGIAI PROGRAMJA ÉS HELYI TANTERVE

Doktori Ertekez es J osvai J anos Sz echenyi Istv an Egyetem, M uszaki Tudom anyi Kar 2012

Átláthatósági jelentés

BUDAPEST FŐVÁROS XVI. KERÜLETI ÖNKORMÁYNYZAT JEGYZŐJE

Átírás:

LEAN MENEDZSMENT KÉPZÉSI PROGRAM 2016 Végső soron minden gazdasági tevékenység három szóba sűríthető: ember, termék és profit. Az első az ember. Ha nincs jó csapatunk, a másik kettővel sem jutunk sokra (Lee Iacocca) AURUM Oktatási Központ Kft. 8400 Ajka, Avar u. 23. Tel.: +36-88/203-148, +36-20/54-18-114 E-mail: tompel@leancenter.hu Cg.: 19-09-509156 NMHNySz: E-000202/2014

Szolgáltatásaink 2016 A LeanCenter, hazánk lean szakmai központja kész támogatni a fejlődni vágyó vállalatokat Lean Képzés-Tanácsadás- Szervezetfejlesztés területén. Módszereink speciálisak és minden megbízásunk egyedi. Több évtizedes nemzetközi és hazai tapasztalatunk az, ami valódi értéket képvisel a Megbízó számára. A LEAN, Six Sigma, TPM módszertanok sokan Toyota módszerként ismerik - eszköztára illetve maga a kaizen filozófia kezdetben az autóipar, majd az elektronika ipar sajátja volt. Mára az ipar minden szegmense alkalmazza ezen elveket legalább részleteiben, és egyre inkább terjed az adminisztratív területeken is. Ez a tendencia azt mutatja, hogy 1-2 éven belül hazánkban is alapelvárás, ezzel együtt a versenyképesség fenntartásának kulcseleme lesz a fenti, folyamatos fejlődést célzó módszertanok ismerete a legtöbb vállalatnál. A LeanCenter felismerte ezt a tendenciát és célul tűzte ki maga elé, hogy minden olyan vállalatnak, vállalkozásnak szakmai támogatást nyújt lean tanácsadás és képzési vonalon, akik hatékonyabban, veszteségektől mentesen kívánnak új piacokat hódítani és versenyképességüket hosszútávon fenntartani. A LeanCenter által kínált előnyök Szolgáltatásaink Lean képzés és workshop Tanácsadás Lean Assessment Center Teszt és értékelő rendszer Lean coaching Lean audit Képzés és tanácsadás területén a LeanCenter mint hazánk lean szakmai központja - által kínált szolgáltatás több kiemelkedő előnnyel rendelkezik, amely a Megrendelő számára megfelelő mértékű hozzáadott értéket képvisel: Tapasztalt tanácsadók részvétele a garancia arra, hogy az elméleti alapokon felül gyakorlati tapasztalatok is bemutatásra kerülnek. Nemzetközileg is elismert eszközöket ötvözzük a helyi sajátosságokkal, magyar példákkal. Folyamatos konzultáció a Megrendelő és LeanCenter között a projekt zárásáig. A képzés során az elméleti alapok ismertetésén túl saját, helyi folyamatok elemzése és fejlesztése zajlik aktív csoportmunkában. Engedélyes képzéseink díja ÁFA-mentes.

Képzések, workshopok 2016 Képzéseink és workshopjaink 2016. évben Lean menedzsment rendszerismereti képzés A lean menedzsment világa és eszköztára több megoldást és lehetőséget is tartogat azon vállalatok számára, akik elkötelezték magukat a hatékonyság mellett és azok számára is, akik csak most ismerkednek a lean menedzsmentben rejlő lehetőségekkel. Ki ne tenné ezt? Minden mikro-, kis-, közép-, és nagyvállalat számára fontos, hogy az értékteremtő folyamataik jól működjenek és ne tartalmazzanak pazarlásokat, felesleges költségeket gerjesztve velük. A lean alapképzés célja, hogy az egyes módszerekbe és a teljes rendszerbe bepillantást biztosítson elméleti és gyakorlati téren egyaránt. Kiváló lehetőség a lean átalakulás útján elinduló vállalkozások számára ez a testreszabott képzés. A lean alapképzés vállalati kihelyezett formában hatékony eszköze az átalakulás iránt elkötelezett menedzsmentnek. Hagyományos és Toyota gyártási elvek A lean menedzsment kialakulása A lean rendszere, és alapelvei A folyamatos fejlesztés 5S és vizuális menedzsment Szabványosítás A TPM alapjai Átállások optimalizálása VSM Szimulációs gyakorlatok Kinek javasoljuk a képzést? Vezetőknek, beosztott munkatársaknak, termelési, logisztikai, mérnökségi, minőségügyi csoportoknak, termelésben közvetlenül dolgozó munkatársaknak, lean mérnököknek, koordinátoroknak, minden érdeklődőnek, aki először találkozik a lean menedzsment világával. 5S képzés Rendezettség, átgondolt és vizuálisan irányított munkakörnyezet nélkül meglehetősen nehéz hatékony folyamatokat működtetni. Az 5S több, mint tisztaság és rend. Segítségével kézben tartható folyamatokat tudunk definiálni, melyek ezáltal kevesebb veszteséget rejtegetnek a háttérben. Öt lépéses strukturált rendszer segítségével építjük ki azt a környezetet, ami a további átalakulásban támogatni fogja a vállalatot. Módszert és eszközt adunk át, mely lehetővé teszi, hogy szisztematikus auditok mentén újra és újra értékelje magát a vállalat. Ha szeretne megismerkedni a módszerben rejlő lehetőségekkel, mindenképpen csatlakozzon hozzánk ezen a képzésen! 5S alapok Szükségtelen tárgyak eltávolítása Elhelyezés, elrendezés, jelölés Tisztítás, ellenőrzés Szabványosítás Workshop Kiknek javasoljuk a képzést? Vállalati vezetőknek, középvezetőknek (kisvállalatoknak is!), termelési, logisztikai, mérnökségi, minőségügyi csoportoknak, termelésben közvetlenül dolgozó munkatársaknak, csoportvezetőknek, lean mérnököknek, koordinátoroknak.

Képzések, workshopok 2016 Képzéseink és workshopjaink 2016. évben Shopfloor management képzés Annak érdekében, hogy a hatékonyságnövelő intézkedések maradandóak és fenntarthatóak legyenek, fontos, hogy tudjuk, miként tarthatjuk ezt kézben, és hogyan tudjuk a szervezetet a lean szemlélet mentén napi rutinokkal irányítani. A képzés során a résztvevők megismerhetik azokat a mutatószámokat (KPI), melyek a napi munkaszervezés és -irányítás műszerfalán hasznos segítségként támogatják a vezetők munkáját. Módszereket, eszközöket adunk azon vezetők kezébe, akiknek fontos, hogy valós eredményeket produkáljon napról napra a lean elvek alapján szervezett értékteremtés. Változásmenedzsment Vezetői készségek Kommunikáció Csapatmunka Munkautasítások Kaizen a gyakorlatban Hozzáadott érték és veszteségek, pazarlások (muda) Muda-hunting Gyakorlati kaizen workshop Kiknek javasoljuk a képzést? Vállalati vezetőknek, középvezetőknek (kisvállalatoknak is!), termelési, logisztikai, mérnökségi, minőségügyi csoportoknak, termelésben közvetlenül dolgozó munkatársaknak, termelési csoportvezetőknek, műszakvezetőknek, raktári csoportvezetőknek, lean mérnököknek, koordinátoroknak. Lean office képzés A lean nem csupán a termelés számára jelenti a hatékonyság útját! A támogató tevékenységek és folyamatok ugyanúgy értékteremtő és értéket nem teremtő lépések sorából állnak össze. A cél az, hogy az irodai, adminisztratív folyamatokból is száműzzük az értéket nem produkáló szakaszokat. Mivel az adminisztratív folyamatok terméke, az információ nehezen látható, nehezen mérhető, a módszer segít abban, hogy itt is valós eredményeket érjünk el lean szemléletű vállalatként. Bankok, kereskedelmi és szolgáltató cégek valamint termelő vállalatok támogató osztályai számára is hasznos információkat tartogat ez a képzés. Lean filozófia Lean office - alapelvek Kaizen szemléletmód Szabványok 5S Vizuális menedzsment Dolgozók bevonása. Javaslati rendszerek 7 fő veszteség Kaizen workshopok szervezése Lean office workshop. Kiknek javasoljuk a képzést? Adminisztratív, irodai területeken dolgozó munkatársaknak, vállalati vezetőknek, középvezetőknek (kisvállalatoknak is!), termelési, logisztikai, mérnökségi, minőségügyi csoportoknak, lean mérnököknek, koordinátoroknak és lean vezetőknek.

Képzések, workshopok 2016 Képzéseink és workshopjaink 2016. évben Lean HR képzés Mi köze a HR-nek a lean menedzsmenthez? Minden! A lean nem csupán eszközök halmaza, de legalább annyi súlya van benne az emberi oldalnak is. A bevezetett eszközök és módszerek alkalmazása az emberektől, a munkatársaktól függ. A HR mint támogató és személyzeti szolgáltató szakterület szerepe a lean sikeres működésében óriási. A személyzeti területért felelős osztály szerepe akkor lesz teljes, ha megfelelően támogatja a termelés lean működését valamint ő maga is lean elvek alapján szervezi folyamatait. Elemezzük közösen a HR folyamatokat, irtsunk ki minden veszteséget termelő felesleges lépést közülük. A lean HR képzésen ehhez biztosítunk szemléletmódot és eszköztárat egyaránt a résztvevőknek. A lean menedzsment történelmi háttere Az ember tisztelete Az irányítási rendszer lényege A lean kívánatos vezetői gyakorlata Elindulás, a lean menedzsment elterjesztése Szervezetfejlesztés Toyota módra: 14 alapelv, amit a Toyota már azonosított. Mi a HR szerepe? Multifunkcionális csoportok jelentősége Munkatársak bevonása Motiváció a lean szervezetben Javaslati rendszerek működése, célja, buktatói Lean eszköztár és módszerek megismerése Mit hasznosíthat ezekből a HR? Lean folyamat szimuláció workshop HR és adminisztratív folyamatok elemzése, fejlesztése (pl: toborzási folyamatok). Értékáram térkép készítése (VSM), csoportmunka, szimulációk Kiknek javasoljuk a képzést? HR vezetőknek, személyügyi munkatársaknak, osztályoknak, szakmai interjúkat vezető toborzó munkatársaknak, adminisztratív területen dolgozó kollégáknak, vállalati ötletmenedzsereknek, csoportvezetőknek, lean HR koordinátoroknak. Kaizen szakértő képzés A kaizen (vagyis a folyamatos fejlődés) a lean átalakulás motorja. Ez az az erő, ami a szervezet kreativitására, szürkeállományára építve támogatja a hatékonyabb folyamatok kiépítését. Lépésről lépésre haladva, kisebb újításokkal, a dolgozók maximális és strukturált bevonása mellett közösen haladunk előre. Ez jellemzi azt a szemléletmódot, amit a képzés is hivatott támogatni. Eszközöket, módszereket, szemléletmódot visz haza az, aki csatlakozik a képzéshez, hogy aztán a vállalat fejlődését támogatni tudja. A képzés vállalati kihelyezett formában hatékony eszköze lehet a menedzsmentnek a lean szemléletmód terjesztésében. Kaizen alapelvek és módszerek Kaizen a gyakorlatban Kaizen a termelésben is irodai környezetben A minőség- és hatékonyságfejlesztés alapjai és eszközei Problémamegoldás Veszteségek és azok eliminálása Folyamatfejlesztés 5S Workshop Kiknek javasoljuk a képzést? Vállalti és szakterületi vezetőknek, menedzsment csoportoknak, gyártástámogató- és folyamatmérnököknek, minőségirányítási szakembereknek, lean mérnököknek, lean koordinátoroknak, műszakvezetőknek, termelési supervisoroknak, közvetlen termelésben dolgozó munkatársaknak, termelő csoportoknak.

Képzések, workshopok 2016 Képzéseink és workshopjaink 2016. évben VSM (értékáram térképezés Value Stream Mapping) A lean elvű vállalat célja, hogy a Vevő számára értéket állítson elő, minimális ráfordítás mellett, veszteségektől mentesen. Ez az érték, az úgynevezett értékáram mentén azaz az értékteremtő lépések láncolataként jön létre. A VSM módszerével ezt az értékteremtő folyamatot ábrázoljuk, vizuálissá és mérhetővé tesszük a folyamat egyes lépéseit, a folyamatközi készleteket. Ezáltal világosan érthető, látható lesz, hol vannak a folyamatban a fejlesztendő területek. A módszer nagyban támogatja a lean szemléletmód terjedését a szervezeten belül. A termékcsaládok meghatározása A VSM nevezéktana, fogalmai, készítésének módszerei A jelenlegi állapot feltérképezésének elvei A tervállapot kidolgozása Fejlesztési terv összeállítása Workshop. Kinek javasoljuk a képzést? Vállalti és szakterületi vezetőknek, gyártástámogató- és folyamatmérnököknek, minőségirányítási szakembereknek, lean mérnököknek, lean koordinátoroknak SMED (gyors átállás Single minutes exchange of dies) A vevői igények, elvárások gyakran változnak, a darabszámok, a termelési mennyiségek ingadoznak a megrendelt mennyiséghez képest. A vállalat feladata az, hogy ezeket az igényeket lehetőleg azonnal teljesítse; a váltások azonban általában technológiai váltásokkal is járnak. A módszer célja, hogy az átállásokat elemezve és fejlesztve minimalizálja az átállás időigényét, ezzel támogatva a célt. Módszerek és eszközök egész sorát adjuk át a képzésen, melyre alapozva hihetetlen eredményeket érhet el a vállalat, növelve ezzel rugalmasságát és a Vevő elégedettségét. A képzés kiemelkedő eredményeket produkál vállalati kihelyezett képzésként, hisz ilyen esetben valós átállási folyamatot elemzünk és fejlesztünk közösen, workshop formájában. SMED alapok A SMED szerepe a lean menedzsment világában Külső és belső folyamatok elhatárolása Átállási idők csökkentése 5 lépésben SMED workshop. Kinek javasoljuk a képzést? Vállalti és szakterületi vezetőknek, gyártástámogató- és folyamatmérnököknek, minőségirányítási szakembereknek, lean mérnököknek, lean koordinátoroknak, műszakvezetőknek, termelési supervisoroknak, közvetlen termelésben dolgozó munkatársaknak.

Képzések, workshopok 2016 Képzéseink és workshopjaink 2016. évben TPM szakértő képzés (Teljeskörű hatékony karbantartás - Total Productive Maintenance) Annak érdekében, hogy a termelés zökkenőmentes legyen, a gépeknek, berendezéseknek is az elvárt szinten kell teljesíteniük. Hiába fejlesztjük az anyagáramot, ha a gépek nem képesek tartani az ütemet, sorozatos mikroállások és géphibák nehezítik a zökkenőmentes gyártást. A TPM komplex rendszere, módszertana és eszközei abban segítik a vállalatot, hogy a géppark rendelkezésre állásán, karbantartott állapotán keresztül a dolgozók maximális bevonása mellett elérje a hatékonysági célokat. A többszintű és több pillérre támaszkodó TPM rendszer működését ismerheti meg a résztvevő, mely szoros kapcsolatban működik együtt a lean egyéb eszközeivel. TPM felépítése, rendszere Az üzemhatékonyság alapvető koncepciói OEE Overall Equipment Efficiency Az öntevékeny karbantartás (TPM kártyák, mutatószámok, TPM szintek) A kobetsu kaizen elve Vizuális menedzsment Kinek javasoljuk a képzést? Vállalti és szakterületi vezetőknek, gyártástámogató- és folyamatmérnököknek, karbantartó szakembereknek, lean mérnököknek, lean koordinátoroknak, műszakvezetőknek, termelési supervisoroknak, közvetlen termelésben dolgozó munkatársaknak. A lean gyakorlati alkalmazása Neveljünk közösen helyi lean szakértőket a vállalaton belül! A korábban megismert lean eszközök és módszerek gyakorlati elsajátítását, elmélyítését célozza a 15 napos gyakorlati képzés, melynek során kis csoportos workshopok keretében, minta projekteket kivitelezve bizonyítjuk a vállalat számára a lean eszközök működését és hatékonyságát. Jó lehetőség a már képzésen átesett szakemberek és a szervezetben dolgozó szkeptikusok bevonására egyaránt. A képzés vállalati kihelyezett formában történik. Lean elvek és rendszerük, Lean eszköztár VSM ismeretek Kaizen a gyakorlatban 5S kialakítása, Vizuális menedzsment Szabványosított munkavégzés TPM, SMED Jidoka, Heijunka Just in time Kinek javasoljuk a képzést? vállalti és szakterületi vezetőknek, gyártástámogató- és folyamatmérnököknek, karbantartó szakembereknek, lean mérnököknek, lean koordinátoroknak, olyan szakembereknek, akik átfogóan kívánják ismerni és gyakorlatban alkalmazni a lean menedzsmenteszközeit, elveit.

Képzések, workshopok 2016 Képzéseink és workshopjaink 2016. évben Lean logisztika képzés Minden gyártási folyamat tartalmaz bizonyos gyártásközi készletet. Ennek mértéke, időzítése, értéke azonban mind kulcsfontosságú a termelés tervezése és ütemezése szempontjából. A készletekben tartott tőkeállomány helyes szinten tartása és folyamatos optimalizálása kihatással van az üzleti eredményeinkre. Ezt az anyagáramot a tervezésen felül vezérelni is kell, ehhez a lean eszköztára több fantasztikus szerszámot is ad az ügyes szakemberek kezébe. Ilyen eszköz az 5S, a vizualizálás, a VSM (értékáram térképezés) és a kanban is. 5S alapok Vizualizálás VSM (értékáram térképezés) Kanban számítás elvei Szimulációk Gyakorlati workshop Prezentációk Kinek javasoljuk a képzést? Mérnököknek, középvezetőknek, vezetőknek, beosztott munkatársaknak, termelési, logisztikai, mérnökségi, minőségügyi csoportoknak, termelésben közvetlenül dolgozó munkatársaknak, lean mérnököknek, koordinátoroknak Lean audit Konferenciákon, szakmai vásárokon, üzleti találkozókon gyakran szembesülünk azzal a jelenséggel, hogy bizonyos vállalatok felsővezetése még bizonytalan a lean menedzsment világát illetően. Érzik ugyan, hogy valami nem megy teljesen tökéletesen a cégnél, de még nem biztosak benne, hogy a lean alkalmazása megoldást jelenthet a problémára. Ha az Ön vállalatánál, cégénél is igaz az, hogy túl sok az ad-hoc kiszállítás, hosszúak az átállási idők, magasak a folyamatközi készletek, a szervezetlenség miatt sok a túlóra, a dolgozók fejében ott a megoldás, de mégsem nyílnak meg, túl sok a dokumentációs feladat, magas a selejtarány, alacsony a gépek rendelkezésre állása, pont akkor nem érkezik meg anyag, amikor szükség lenne rá kevés a hely a csarnokban az új projektekhez, túl sok, túl gyakori, és túl nehézkes az anyagok mozgatása a termelési területen, a hatékonyság jóval elmarad az iparági átlagtól, a vezetők nem stratégiával foglalkoznak, hanem operatív feladatokban úsznak, stb., akkor a lean szemléletmód elterjesztése és bizonyos lean eszközök alkalmazása segítségére lehet! A fenti lean audit Önnek egyetlen fillérébe sem kerül, sőt akár pályázati forrást is tudunk biztosítani a megvalósítás fedezetére. Nincs tehát vesztenivalója, a felmérésen és a megvalósításon is csak nyerhet a vállalat.

Referenciák Képzések, workshopok 2016 Rólunk mondták The LeanCenter HU with László Tömpe provided a 3 day lean basic training from May 12-14 at Mercedes-Benz Manufacturing Hungary. Main focus of the training was to give an overview over the development of lean manufacturing and the most important lean tools. The training was supported by shopfloor exercises at the Mercedes site. The training was very successful and gave all internal and external participants a great insight into LEAN. I personally would like to thank László Tömpe for providing a highly passionate lean training at our site. László was able to show a deep knowledge and experience in lean manufacturing and as well he convinced with great lean examples from the industrial practice. He is a lean professional with very good communication and training skills and also was able to transfer the lean principles to companies daily business. Since it was the third lean event we successfully conducted our partnership is smoothly growing. We are highly recommending László Tömpe and LeanCenter HU. Christoph Disch, Manager MPS-Office - Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Elméleti ismereteim már a workshop előtt is voltak a SMED-el kapcsolatban, de jó volt, hogy a gyakorlatban is végigvittük az egész folyamatot. Így egyrészt önmagamnak is tudtam igazolni saját folyamatainkat, másrészről új módszereket is megismerhettem. Annak pedig külön örültem, hogy a harmadik nap végén ki tudtuk próbálni a közösen kialakított átállást, melynek eredményessége még a helyi dolgozók elképzeléseit is felülmúlta. A workshop maga jó hangulatban telt és nem volt túlmoderálva, ezáltal hagyatkozhattunk saját ötleteinkre, de ha segítségre volt szükségünk megkaptuk a megfelelő támogatást. Azt hiszem nyugodtan kijelenthetem, hogy kellemes és eredményes három nap volt. Vámos István - Robert Bosch Elektronika Kft. A WS kiváló lehetőséget biztosított vállalatunk vezetőségének a hatékonyabb gyártási környezet és folyamatok megismeréséhez. A paradigma váltás ezáltal elkezdődött, aminek szervezeti kiterjesztése által ennek standardizálás/stabilizálása folytatódik. Értékes napokat töltöttünk el a résztvevőkkel egy professzionális tréning vezetés mellett. Purgel Csaba, gyárigazgató - Kaona Kft. A mai rohanó világban a piacon való versenyképesség érdekében lépést kell tartani a konkurenciával, sőt, túl kell szárnyalni azt. Modernizáció Innováció Szakmai tudás E három fogalom elengedhetetlen velejárója egy sikeres vállalkozás működésének. Hogy cégünknél mindez megvalósulhasson, a LeanCenter volt segítségünkre. Első körben menedzsment képzést biztosítottak, majd a megszerzett ismeretek alapján közösen javítottuk a cégünknél zajló összeszerelési folyamatokat,ill. újításokat vezettünk be. Mindemellett megismerhettük a LeanCenter másik fő tevékenységét, a munkaerő közvetítést. Profi módon választják ki a számunkra ideális embereket, s segítenek a velük való kapcsolatfelvételben, megismerkedésben. Kiemelkedő szaktudásukra, tapasztalatukra, naprakészségükre mindig számíthattunk. Az együttműködés sikerességéhez hozzájárult az is, hogy a LeanCenter munkatársai rugalmasak, közvetlenek, és ami nagy fontos, megbízhatóak voltak. A két cég közti kapcsolat szinte barátinak mondható. Maximális elégedettségünk az általuk nyújtott szolgáltatás pontosságának és precizitásának,valamint a vállalatunkhoz való teljes mértékű alkalmazkodásnak is köszönhető. Hozzáállásuk mindenkor ügyfélközpontú, így reméljük, hogy a jövőben is sokáig dolgozhatunk együtt. Stallmeiszter Csaba, ügyvezető igazgató, - Bock Hungária Kft. Az én ismeretségem a LeanCenter-rel nem túl régre vezethető vissza. Az első benyomásom a Lean Est rendezvényükön történt, teljesen magával ragadott az a légkör, amit ott tapasztaltam és erről ők gondoskodtak, meggyőzött a közvetlenségük és a szakmai hozzáértésük. Elhatároztam, ha lesz rá lehetőségem a vállaltunknál lean oktatást szervezni azt mindenképpen velük szeretném véghezvinni. Az idén sikerült szervezni az ő közreműködésükkel egy Lean menedzsment képzési program-5s alapismeretek képzést és mondhatom a tőlük elvárt jó hangulatban, de magas szakmai színvonalon zajlott a képzés. Elégedett vagyok rugalmasságukkal és szakmai felkészültségükkel. A jövőben is igénybe fogjuk venni szolgáltatásaikat. Balluff kft. - Szűts Norbert Kapcsolatunk a LeanCenter-rel több évre vezethető vissza. A rendszeres Lean Est látogatásokat követően cégünk felkérte a csapatot Lean alapképzés tartására. Már akkor feltűnt a csapat kiváló szaktudása, lendülete és elkötelezettsége. Legutóbbi munkánk pedig egy olyan nyílt SMED workshop volt, melyen külsős partnerek is részt vehettek. A közös munka kiváló hangulatban telt, emellett pedig jól hasznosítható, naprakész tudást kaptunk, melynek segítségével jelentős megtakarítást értünk el folyamatainkban. Maximálisan elégedett vagyok, mindenkinek csak ajánlani tudom, aki a Lean világában sikert szeretne elérni. Videoton Elektro-PLAST Kft Boda László

Referenciáink Képzések, workshopok 2016

Lean Menedzsment Akadémia Milyen többlet értéket nyújt a "Lean Akadémia" képzés? Lean képzéssel és folyamatfejlesztési tanácsadással, vezetői képességek fejlesztésével foglalkozó munkatársaink átlagos szakmai és gyakorlati tapasztalata meghaladja a 22 évet. Kollégáink gyakorlatban szerezték tapasztalataikat, nem pusztán tankönyvek elolvasásával. Tudják miről beszélnek és mindenhez van saját példájuk, történetük.. Munkatársaink ipari és szolgáltatói környezetben egyaránt otthonosan mozognak a folyamatfejlesztés és képességfejlesztés terén. Referenciáink és munkatapasztalataink kiterjednek a szerelési folyamatoktól kezdve a teljesen automatizált gyártósorok fejlesztésén keresztül a műanyag-fröccsöntés területéig, iparágak tekintetében pedig megtalálható a palettánkon a textilipar, az autóipar, elektronika ipar, nehézipar, élelmiszeripar, gépipar, bútoripar, a bankszektor, a szolgáltatói szféra és az építőipar több jelentős és nemzetközi szinten is ismert, elismert vállalata. A képzés elvégzését követően kétnyelvű tanúsítvánnyal ismerjük el a képzésen való aktív részvételt és a sikeres teljesítést. Rengeteg példával fűszerezzük a képzéseket, más vállalatoktól. Kiváló benchmark lehetőséget nyújt a képzés, mivel interaktív együttműködés közben minden résztvevő aktív bevonása mellett osztjuk meg a tapasztalatokat.

Lean Menedzsment Akadémia Lean Menedzsment Akadémia (hatósági engedély száma: E-000202/2014/D001-D030) elnevezésű képzési programunk 30 képzési modulból áll. A modulok egymásra építve és egymástól függetlenül is elvégezhetők. Gyakorlati fókuszú, interaktív jellegű és nem utolsó sorban egyéni teljesítményre motiváló és azt elismerő képzés. A LMA képzés moduljai: Lean alapismeretek 5S (6S) alapjai a Lean menedzsmentben A shopfloor menedzsment alapjai Lean menedzsment az irodai munkában (lean office) Lean menedzsment a HR munkában (lean HR) Kaizen alapismeretek Értékáram elemzés alapjai Gyors átállás alapismeretek Teljeskörű hatékony karbantartás alapismeretek Lean Green Belt Lean auditor FMEA képzés Lean navigátor 5S koordinátor Statisztikai folyamatszabályzás A3 problémamegoldás Kaizen moderátor Supply Chain Management Kaizen szakértő Six Sigma Green Belt Lean szakértő Lean Six Sigma Lean tréner TPM szakértő Lean coach Lean Black Belt / Lean tanácsadó Six Sigma Black Belt Kaizen manager TPM manager Lean manager Info: tompel@leancenter.hu www.leancenter.hu +36-20/54-18-114