Szintézis Jelentés (N 24) RSZFK Nonprofit Kft. Projekt: Közös, hosszútávú tréningprogram kidolgozása az agysérült embereket (ABI) gondozók számára



Hasonló dokumentumok
Az adatszolgáltatás technológiájának/algoritmusának vizsgálata, minőségi ajánlások

SZAUER CSILLA

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

Lépés előnyben TÁMOP-2.4.2/B-09/

Súlyosan és halmozottan fogyatékos személyek fejlesztése, nevelése fókuszban a felnőtt súlyosan és halmozottan fogyatékos személyek

WP 2 Előkészítő elemzések és kutatás a projektben részt vevő országok az Európai örökség tolmácsolás oktatásának területén fellelhető szakmákról

DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN

Események TÁMOP MEGHÍVÓ. Tisztelt Partnerünk!

A Regionális Szociális Forrásközpont Nonprofit Kft. Szombathely és Kistérsége Integrált Támogató Szolgálata

ÖSSZEFOGLALÁS március. Készítette: Forrai Erzsébet

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM TANÍTÓ- ÉS ÓVÓKÉPZŐ KAR A CSECSEMŐ- ÉS KISGYERMEKNEVELÉS GYAKORLATVEZETŐ MENTORA SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK

Dr. Fodor Imréné PRKK igazgató

A projekt bemutatása. Új Széchenyi terv. Társadalmi Megújulás Operatív Program TÁMOP /

A pályakövetési rendszerek fejlesztésének hazai és nemzetközi irányai

Modellkísérleti program az alapszolgáltatások funkcionális összekapcsolására TÁMOP /1

LADÁNYI ERIKA A SZENVEDÉLYBETEGEKET ELLÁTÓ SZOCIÁLIS SZAKELLÁTÁST NYÚJTÓ INTÉZMÉNYEK MUNKATÁRSAIRÓL

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar EU PROJEKTMENEDZSER. szakirányú továbbképzési szak

kiemelt projekt rmentiség g a gyakorlatban Románia, Szerbia Imre szakmai fıigazgatf november 23.

A GINOP kiemelt projekt bemutatása, kapcsolódása a GINOP projektekhez

A felsőoktatási szolgáltatások rendszer szintű fejlesztése: diplomás pályakövetés és vezetői információs rendszerek (TÁMOP 4.1.3)

ÁRPÁD-HÁZI SZENT PIROSKA SZAKKÖZÉPISKOLA ÉS SZAKGIMNÁZIUM OM AZONOSÍTÓ: Nyíregyháza, Bethlen Gábor U. 7.

FOGYATÉKKAL ÉLŐK HELYZETÉNEK FELMÉRÉSE MUNKACSOPORT TEMATIKÁJA BALÁZSNÉ NELHÜBEL HENRIETTE MEGYEI FELZÁRKÓZTATÁSI FÓRUM

8. sz. melléklet Pszicho-szociális nevelési program a foglalkoztathatóságért. - képzési program folyamata -

Az egészségügyi szakképzésben dolgozó szaktanárok képzettségével kapcsolatos felmérés eredményének bemutatása Holczinger Istvánné

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról

A Miskolci Éltes Mátyás Óvoda, Általános Iskola és Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézmény Utazó gyógypedagógiai munkaterve 2016/2017-os tanév

Gyorsjelentés a végzett hallgatók utánkövetéses vizsgálatáról

2014-BEN IS LEHETŐSÉG VAN KREDITPONTSZERZŐ TANFOLYAMAINKON TÖRTÉNŐ RÉSZVÉTELRE A TÁMOP

NYÍREGYHÁZI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER (DPR) MŰKÖDÉSÉNEK SZABÁLYZATA

ÉLETÚT ALAPÍTVÁNY Felnőttképzési nyilvántartási szám: Intézmény-akkreditációs lajstromszám: AL 0564

VÁLTOZÁSOK A GYERMEKJÓLÉTI ALAPELLÁTÁS TERÜLETÉN

Új kihívások a felnőttképzésben országos konferencia ELTE PPK

Felnőttképzési tevékenység elemzése a évi minőségcélok tükrében. Valamennyi folyamat, valamennyi tagintézményben működjön

Foglalkozási Rehabilitáció Nürnberg

SZOCIÁLIS MENEDZSER. szakirányú továbbképzési szak. Kiknek ajánljuk? Azoknak, akik el szeretnének elhelyezkedni, vagy már dolgoznak:

Fordulópont Program TÁMOP A3-12/

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

Munkaerőpiaci szolgáltatások a foglalkoztathatóság javításának új eszközei. Nemzetközi szakmai rehabilitációs konferencia Január

Europass Önéletrajz. Állampolgárság magyar, román. Születési dátum Neme férfi. Szakmai tapasztalat

Jó gyakorlatok a fogyatékosok foglalkoztatásában és rehabilitációjukban észt tapasztalatok. Sirlis Sõmer Észt Szociális Ügyek Minisztériuma

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

A kompetencia igények követése a Perfekt gyakorlatában. Szolnok IX. 27.

KIÚT A HÁTRÁNYOS HELYZETBŐL Modell értékű program a Zalaegerszegi kistérségben

2013. NOVEMBER Gundel Étterem, BUDAPEST. A projektesemény az Európai Bizottság társfinanszírozásában valósul meg.

Tanulmányok, végzettségek: Tanulmányok:

Munkaerő-piaci tréning tantárgy bemutatása

TIOP / A

EGYÜTTMŰKÖDÉS A FELSŐOKTATÁSI INTÉZMÉNYEKKEL

TÁMOP /1. Megváltozott munkaképességű emberek rehabilitációjának és foglalkoztatásának segítése

Towards an Effective Regional Resource Allocation (TERRA)

ZALA MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT PEDAGÓGIAI INTÉZETE

SZAKMAI ÖNÉLETRAJZ. SZEMÉLYI ADATOK: NÉV: Balogh Irma

Dr. Mészáros Attila. 51. Szitásdomb u Győr Telefonszám(ok) (36-96) Mobil: (36-30) Fax(ok)

Stengl Kereskedelmi és Szolgáltató Kft.

Towards Inclusive Development Education

TÁMOP /A Bernáth Ildikó elnök Szakmapolitikai Koordinációs Testület szeptember 28.

TÁMOP /A RÉV projekt

Hasznos információk a fogyatékosságról. Összeállította: Kovács Tímea

Műszaki szakterület: A távoktatás módszertana (távoktatási tutorképzés)

A sérült gyermeket nevelő nők munkaerő-piaci helyzete. Kutatás Integrált szemléletű szolgáltatás - Érzékenyítés

ELEMZŐ KAPACITÁS FEJLESZTÉSE, MÓDSZERTANI FEJLESZTÉS MEGVALÓSÍTÁSA

Országos KID Egyesület

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

SZAKLEÍRÁSOK, MINTATANTERVEK. Szociális és ifjúsági munka felsőoktatási szakképzés

3. számú melléklet az 1/2000. (I. 7.) SzCsM rendelethez 398

2013. július 2., Szikszó. 25 July 2013

Lakhatás, megfelelőélelem, munkahely, biztonság, emberi kapcsolatok nélkül az út nem járható az utcáról vissza a társadalom felé.

A Nemzeti Rehabilitációs és Szociális Hivatal közleménye a személyes gondoskodást végző személyek továbbképzéseit tartalmazó jegyzék közzétételéről

Minőségügyi rendszerek szakmérnök szakirányú továbbképzés

kezelése" című központi program aktív és preventív intézkedésekkel segíti a fiatalok munkaerő-piaci beilleszkedését, a munkanélküliek és a munkaerő-pi

Gerontológiai gondozó Szociális szakgondozó

2006 CÉL Összesen 66,0 64, ,3 57,0 58,7 Nők 58,4 57, ,1 51,8 53, ,3 43, ,6 33,3 34,8

SZOCIÁLIS ÁGAZATI KONZULTÁCIÓ 2018 MEGÚJULÁS FELKÉSZÜLTSÉG MINŐSÉG

Szociális és gyermekvédelmi szabályozók PSZI-INT BENTLAKÁSOS INTÉZMÉNYI ELLÁTÁS IRÁNYELV

A HALLGATÓI KARRIER- ÉS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 1

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS. A Pécsi Tudományegyetem Tanárképző Központja pályázatot hirdet A PÉCSI TUDOMÁNYEGYETEM PARTNERINTÉZMÉNYE.

TÁMOP-4.1.1/A-10/1/KONV

a(z) SZOCIÁLIS GONDOZÓ ÉS ÁPOLÓ SZAKKÉPESÍTÉSHEZ

Európai Uniós forrásból megvalósuló projekthez kapcsolódóan Felsőoktatási andragógiai pedagógiai elemzés

SZOCIÁLIS INTÉZMÉNYI FÉRŐHELY KIVÁLTÁS A KÖZÖTTI FEJLESZTÉSI IDŐSZAKBAN

SZAKÉRTŐI BIZOTTSÁGI VÉLEMÉNY IRÁNTI KÉRELEM. ... település,... irányító sz. (Előző név, ha van:. ) Születési hely:..., év: hó:. nap:.. Anyja neve:.

AL AGENDA. Az Erasmus+ A Felnőttkori Tanulás Európai Menetrendjének Nemzeti Koordinátora projekt. Mellearn országos konferencia

KREDITVALIDÁCIÓ A FELSŐFOKÚ SZAKKÉPZÉS ÉS AZ ALAPKÉPZÉS VONATKOZÁSÁBAN

A foglalkoztatási rehabilitáció jelentősége Magyarországon: a rendszer sajátosságai

MÓDSZERTANI KÉSZSÉGFEJLESZTÉS IV.

Képzés megnevezése: ÚJ PREZENTÁCIÓS MÓDSZEREK A HATÉKONY KOMMUNIKÁCIÓÉRT A VÁLLALKOZÁSFEJLESZTÉSBEN

LOGISZTIKA/ELLÁTÁSI LÁNC MENEDZSMENT BODA & PARTNERS SZAKÉRTŐI SZOLGÁLTATÁSOK

Dél-dunántúli Regionális Forrásközpont TÁMOP A3-12/1 Fordulópont Program nyitó konferenciája

Képzési tartalmak fejlesztése felhasználói igények alapján Közszolgálati humán szervező szakirányú továbbképzési szak

IPARI PARK MENEDZSER szakirányú továbbképzés

Reaching the Lost Generation

SSC specialista szakirányú továbbképzési szak

Intézményi együttműködés a magyar-szlovén határtérségben

TIDE projekt - Globális Nevelést mindenkinek! Towards Inclusive Development Education. EuropeAid/131141/C/ACT/MULTI

Szakképzési szakértők szakképzési változásokra való felkészítése

Az EKKR és az MKKR: fejlesztési célkitűzések és eredmények. Műhelymunka Szak- és felnőttképzés június 17.

OSAP Bér- és létszámstatisztika. szociális ágazat. Vezetõi összefoglaló

b) szociális foglalkoztatás: az ellátottak Szt. szerinti szociális foglalkoztatása,

ÉrTed?! Stratégiai partnerség a szociális érzékenység fejlesztéséért

Átírás:

Szintézis Jelentés (N 24) RSZFK Nonprofit Kft. Projekt: Közös, hosszútávú tréningprogram kidolgozása az agysérült embereket (ABI) gondozók számára N 505666-LLP-2009-SI-LEONARDO-LMP Agreement number: 2009-2203 A projektet az Erópai Bizottság támogatja. Az ABI projekt egy nemzetközi projekt, melyet a Leonardo da Vinci Multiralerális Innovációs Projekt 2009 hívott életre. ------------------------------------------------------------------

Tartalom 1. A végrehajtás összefoglalása... 2. Bemutatás... 3. Célok és tevékenységek... 4. Módszertan... 5. Az elemzésben résztvevők... 6. Konklúziók/eredmények... 7. Ajánlások... 8. Referenciák... ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 1. 2. A végrehajtás összefoglalása Az ABI projekt egy nemzetközi projekt, melyet a Leonardo da Vinci Multiralerális Innovációs Projekt 2009 hívott életre. Az ABI projekt válasz a segítő szektorban dolgozók növekvő képzési, továbbképzési szükségletére európai-, nemzeti- és intézményi szinten. Támogatja az agysérült emberek komplex rehabilitációjának területén dolgozó szakemberek, segítők és gondozók szakmai továbbképzését. A tréningprogram biztosítja a szükséges tudások, jártasságok, attitűdök megszerzését, amelyek elengedhetetlenek az agysérültek számára nyújtott minőségi szolgáltatásban. Biztosítja a kompetencia szintek meghatározását, a lehetőségek megismerését és az agysérültekkel való munka vonzereét. Az ABI projekt partnersége 8 ország szervezeteiből tevődik össze, a főpályázó koordinátor a Zavod Zarja / Szlovénia Zavod Korak / Szlovénia, Zavod Naprej /Szlovénia, VDC Nova Gorica / Szlovénia, Regionális Szoliális Forrásközpont Nonprofit Kft. / Magyarország, Mutualite Francaise Anjou-Moyenne-Arceau-Anjou / Franciaország,

Berufsforderungsinstitut Oberosterreich / Ausztria, European Association of Service providers for persons with disabilities (EASPD) / Belgium. A projekt részeként kidolgozásra kerül a Tanulási Szükségetek Analízise. Ez az összefoglaló jelentés ad számot a felmerülő szükségletekről. 2. Bemutatás: A szükségletanalízis előkészítése: 1. A magyar szociális rendszerben még nem létezik kifejezetten agysérült embereknek szóló rehabilitációs program a befejezett egészségügyi rehabilitáció után. Így, kutatásaink szerint kifejezetten agysérültekkel foglalkozó szervezet sem létezik az RSZFK működési területén, a Nyugat-Dunántúli régióban. Így az agysérültek más fogyatékos csoporttal együtt kerülhetnek ellátásba. Fogyatékos ellátási formák a magyar ellátórendszerben (1993/3 évi tv alapján): - alapellátás: támogató szolgálatok - nappali ellátás: nappali szolgálatok - átmeneti és tartós bentlakásos intézmények A szociális és munkaügyi ellátások határterületén lévő ellátások: - munkaerő-piaci szolgáltatások A meglévő adatbázisokat egyeztettük és összeállítottuk a lehető legszélesebb körű listát, mely minden ellátási formát tartalmaz és akik potenciális ellátói lehetnek agysérülteknek (23 szervezet). Ezen intézmények vezetői mindegyikének tájékoztató levelet küldtünk a programról és információt kértünk arról, hogy ellátotti körükben szerepel-e agysérült. Az intézmények mindegyikével tisztáznunk kellett, hogy kit értünk pontosan szerzett agysérülésben szenvedőn. Agysérülés eredhet születési rendellenességből, fejlődési rendellenességből vagy fokozatosan kialakuló agyi történés is lehet. Okozhatja sérülés, mely eredhet: traumából ( külső erőhatásra: karambol, bántalmazásból eredő v sportsérülés) egészségügyi problémából, kóros elváltozásból Nem-traumás sérülés, úgy mint: Anoxia Aneurysm and Vascular Malformations Agytumor Encephalitis Meningitis

Metabolic Encephalopathies Stroke 2. Ezzel párhuzamosan megtörtént a szlovén Zavod Zarja-tól átvett kérdőív magyarra fordítása és értelmezése. A kérdőív véglegesítése után kiküldtük azon szervezetek számára, akiktől azt a visszajelzést kaptuk, hogy ügyfeleik között van agysérült, összesen 90 darabot. 59 kitöltött érkezett vissza. A kérdőívek eredményeit felvittük egy excell táblázatba és továbbítottuk a Zavod Zarja számára.. 3. Az agysérült ügyfelek részére készült kérdőívet is lefordítottuk magyar nyelvre, majd ezt követően a velük foglalkozó személyi segítőkön keresztül megkerestük őket. Összesen 10 főt, akik közül 6 töltötte ki a kérdőívet. A kérdőívek eredményét összesítettük és elkészült egy összefoglaló dokumentum a válaszokból. 3. Célok és tevékenységek: Az analízis célja, hogy agysérült emberek ellátásával foglalkozó magyar szakemberek képzési szükségletét felmérjük, valamint képet kapjunk arról, hogy az ellátásban résztvevő agysérültek részéről milyen igények merülnek fel, melyek tudásanyagra lefordítva beilleszthetők a szakemberek képzési programjába. 4. Módszertan: Felhasznált elemzési technikák: Tervezés és behatárolás: - meglévő adatbázisok összefésülése, kiegészítése, ellenőrzése, összevetése a törvényi előírásokkal - földrajzi terület lehatárolása Kezdeti információ gyűjtés: - a szervezetek első körben történő lekérdezése az ellátotti csoportról Stratégiai követelménytervezés: - kédőívek kitölttetése Stratégiai adattervezés: - nemzeti szakértői csoport összehívása, a kérdőív eredményeinek elemzése és az adatterv elkészítése (a képzési anyag legszélesebb körű és tartalmú és időtartamú vázának elkészítése)

Részletes terv készítése - javaslattétel a képzési anyag elemeire és tartalmára és optimális időtartamára 5. Az elemzésben résztvevők: Füzessy Józsefné, ügyvezető igazgató, szakértő. A közgazdasági Egyetemen diplomázott, közgazdász, a fogyatékosok rehabilitációjának szakértője. Antal Zsuzsanna, projekt menedzser, szakértő. A Pécsi Tudományegyetemen diplomázott, felnőttképzési menedzser. A projet menedzselés a szakterülete és szociálpolitikai tanácsadóként is működik. Magyar Mariann szakértő, az Eötvös Lóránt Tudományegyetemen diplomázott Budapesten szociális munkás, majd szociálpolitikusként. 2003 óta a Képzési Osztályt vezeti az RSZFK-nál. Pántya Erika szakértő, az Eötvös Lóránt Tudományegyetemen diplomázott Budapesten szociálpolitikusként. Szakterülete a fogyatékos emberek munkaerő-piaci rehabilitációja. Simonné Janzsó Tünde oligoprén pedagógiai pszichopedagógia szakos gyógypedagógiai tanár, a Bárczy Gusztáv Gyógypedagógiai Főiskolán végzett Budapesten. Egészsgéfejlesztő mentálhigienes képesítéssel is rendelkezik, szakértőként tréningeket vezet (tanulástechnika, csoportépítés, önismeret), tanfolyamokat szervez, képzési anyagot állít össze, instruktori feladatokat lát el. 6. Eredmények: Láds ABI_ENG_HUN_ data_2009_analysis táblában 7. Ajánlások: A kérdőíves felmérés eredményeire támaszkodva a szakértői csoport az alábbi ajánlásokat fogalmazta meg a képzési anyaggal kapcsolatban: - a képzés végcélja a szociális rehabilitáció és a foglalkoztathatóság fejlesztése - további cél a gondozók szociális érzékenységének növelése - az agysérült emberekkel foglalkozó gondozók tudásszintjének emelésével a megmaradt képességek felismerésére helyeződik a hangsúly - a képzés kompetencia alapú és modul rendszerű legyen

- munka melletti továbbképzési rendszerbe beépíthető legyen (Magyarországi viszonyok között) - időtartami ajánlás: 2 x 30 óra vagy 3 x 30 óra - a képzés gyakorlat orientált legyen (azaz tartalmazzon tantermi gyakorlatot, gyakorlati példákon keresztül szemléltessen, és legyen beépítve terepgyakorlat is) - mivel ez az ismeretanyag nem szerepel iskolarendszerű képzésben (szociális) Magyarországon, ezért a szociális intézményekben dolgozóknak összességében plusz tudást jelent, azaz nem kell végzettségnek megfelelően szétválogatni a hallgatókat 8. Referenciák: Az elemzés során megállapított és megvitatott források: - az Integrált foglalkoztatást segítő szolgálat munkatársai számára adaptált képzési programok (elsősorban a fogyatékosok foglalkoztathatósága területén) - a diplomás ápoló (egészségügyi képzés) ide vonatkozó elemei - az agysérült emberek által kitöltött kérdőív eredményei - az agysérült emberekkel foglalkozó segítők által kitöltött kérdőívek eredményei - Polgári Törvénykönyv ide vonatkozó részei