A kérdőívek elemzése

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "A kérdőívek elemzése"

Átírás

1 A kérdőívek elemzése 2. felmérés, január A hazai építőipari mikró, kis- és közepes vállalkozások helyzetének alakulása között A felmérést a Mozgalom a Magyar Vállalkozásokért tagjai készítették. A szakmai segítséget, támogatást köszönjük Dr. Csath Magdolna egyetemi tanárnak és Békefi József informatikusnak.

2 MOZGALOM A MAGYAR VÁLLALKOZÁSOKÉRT A hazai mikró, kis- és közepes építőipari vállalkozások helyzetének alakulása között (internetes felmérés a Mozgalom a Magyar Vállalkozásokért (MMV) szervezet kérdőíve alapján) A felmérést szakmailag támogatta Dr. Csath Magdolna közgazdász, egyetemi tanár. A kitvalasszak.com építőipari portál biztosította a felhasználóbarát felületet, melynek köszönhetően az előzetes várakozásokat lényegesen meghaladó számú kérdőívet küldtek be a vállalkozók. A beérkező és feldolgozásra alkalmas adatok statisztikai elemzését Békefi József informatikus, a gazdasági elemzését pedig Dr. Csath Magdolna közgazdász, egyetemi tanár készítette el. A kutatás célja A kutatás célja annak vizsgálata, hogy hogyan alakult az építőiparban működő mikró-, kisés közepes vállalkozások üzleti környezete az elmúlt 8 évben, illetve, hogy érzékeltek-e bármilyen változást helyzetükben a 2010-es év során. Ez a kutatás folytatása volt annak a korábbi, szintén az MMV által kezdeményezett kérdőíves felmérésnek, amelyben 71 vállalkozás állapotának és kilátásainak feltérképezésére került sor 2010 őszén. Az első kutatás válaszai nemcsak az építőiparból, hanem más szakterületekről is érkeztek, és csak a 2002-től 2009-ig terjedő időszak adatait vizsgálták. Az új felmérés célja egyrészt a minta növelése, másrészt pedig kizárólag az építőipar helyzetének, kilátásainak elemzése volt. A kutatás módszertana A kérdőív internetes kitöltését a kitvalasszak.com építőipari portál tette lehetővé, a honlap főoldalán kialakított felület január és február hónapokban volt elérhető az érdeklődők számára. Az internetes adatgyűjtés korlátai miatt (vissza lehetett térni a kérdőívre, és egy félbehagyott kérdőív kitöltését befejezni, egy vállalkozásnál más levélcímről több kérdőívkitöltés is készülhetett, a kérdőívre érkezett válaszok tárolását végző internetes program a válaszok kódja helyett azok (sokszor igen hosszú) szövegét tárolta, stb.) az elemzésnek lehetnek gyenge pontjai. Nem tudható ezért, hogy a 2033 kitöltés valóban ennyi különböző céget képvisel-e. A kérdőívek egy jelentős számán az látszik, hogy a kitöltést elkezdték ugyan, de nagyon hamar abba is hagyták, így a 26-ból mindössze 4-5 kérdésre érkezett válasz. A hiányosságok ellenére a minta nagyságának köszönhetően az elemzők úgy gondolják, hogy a levonható következtetések a valós helyzetet tükrözik, és alátámasztják az MMV más módszerekkel gyűjtött adatait, tapasztalatait. Ezt bizonyítja az is, hogy nagy az összhang a korábbi felmérés eredményeivel. Mivel az építőipari vállalkozások helyzete a hazai gazdaságra és a foglalkoztatás alakulására jelentős hatást gyakorol, állami lépéseket indokol az építőipari vállalkozói környezet normalizálása. 2

3 A minta általános jellemzői A kitöltési szabályok szerint a kérdőív nem tartalmazza a kitöltő azonosítására szolgáló adatokat (név, stb.), és egyetlen kérdés kitöltése sem volt kötelező. Hogy a túl sok félbehagyott, hiányos kérdőív ne zavarja a feldolgozást, ezért azokat a kérdőíveket, amelyek nem tartalmaztak szakterületi besorolást sem (alapvető adat), a feldolgozásból kihagytuk. Az egyes kérdésekre kapott összes válasz darabszáma tehát azt mutatja, hogy az adott kérdésre hányan válaszoltak, és nem azt, hogy összesen hányan töltötték ki a kérdőívet. Első kérdéscsoport, általános kérdések 1428 válaszadó alapján az építőipar minden területéről jelentős mennyiségű visszajelzést kaptunk; 9,5 % a generál kivitelezés, 26,8 % a szakipar, 14,7% az építőanyag kereskedelem területén tevékenykedik. 13 % mérnöki tevékenységet folytat, és 10,2% magasépítési kivitelező, 19,1% épületgépész, 6,3% mély- és útépítési munkát végez. A cégek több mint egyharmada Budapestről, illetve Pest megyéből jelentkezett, legkevesebben az Észak- Alföldről (9,2%), illetve a Dél-Dunántúlról (8,5%) töltötték ki a kérdőív tevékenységi területre vonatkozó kérdését. Nagyon érdekes, az előző kutatással teljesen összecsengő adatsor született a vállalkozói múltat firtató kérdésünkre, mely szerint a vállalkozók közel egynegyede éves vállalkozói tapasztalattal rendelkezik és mindössze a válaszadók 8,6%-a dolgozik kevesebb, mint öt éve vállalkozóként. Mivel ezek a vállalkozók életük meghatározó szakaszát az üzleti életben töltötték el, illetve olyan speciális ismeretekkel, tudással rendelkeznek, melyet nehéz megfeleltetni egy-egy munkakör elvárásainak, így cégeik csődje esetén esélyük sincs alkalmazottként visszatérni a munkaerőpiacra. 1. 8,6% kevesebb, mint 5 éves vállalkozói múlt 3

4 2. 17,2% 5-10 éves vállalkozói múlt 3. 23,2% éves vállalkozói múlt 4. 24,2% éves vállalkozói múlt 5. 14,5% éves vállalkozói múlt 6. 12,0% több mint 25 éves vállalkozói múlt A kérdéscsoport utolsó két kérdése alapján megtudtuk, hogy a cégek több mint fele családi vállalkozásnak tekinthető, és hogy e vállalkozások egyedüli jövedelmi forrását jelentik a családnak. (54,2%-ban 2-5 családtag dolgozik a vállalkozásban, illetve a vállalkozások 53,5%-ban nincs más megélhetési forrás) Második kérdéscsoport, a cég gazdasági állapotával kapcsolatos kérdések A 2/1. kérdés esetén, ahogyan azt az ábra mutatja, a cég jelenlegi állapotát jellemző hat lehetséges válaszból lehetett kiválasztani a cégre a legjellemzőbbeket. Erre a kérdésre csupán 665 értékelhető válasz érkezett, amelyekből a két tipikus válasz a következő: Jelentős forgalomcsökkenést éltünk meg (30,8%), Cégünk helyzete magánvagyonunkat, megélhetésünket veszélyezteti (25,5%). A két válasz rámutat a cégek sérülékeny helyzetére. Az is figyelemre méltó, hogy csupán 10,2% jelezte azt, hogy a közelmúltban képes volt üzleti vállalkozását bővíteni ,5% Cégünk helyzete magánvagyonunkat, megélhetésünket alapjaiban veszélyezteti 2. 30,8% Jelentős forgalomcsökkenést éltünk meg, amely kockáztatta a cég működését 4

5 3. 2,8% Cégünk az elmúlt évek során csődhelyzetbe került, de ez nem veszélyeztette családunk megélhetését 4. 10,2% Vállalkozásom az elmúlt évek negatív gazdasági folyamatai ellenére növekedni tudott 5. 15,7% Cégünk stagnált, jelentős veszteséget nem kellett elkönyvelnünk 6. 14,7% Az elmúlt években forgalmunk csökkent, de ez nem veszélyezteti tevékenységünket Arra a kérdésre (2/2), hogy hogyan alakult cége forgalma 2002 és 2010 között, összesen 787 értelmezhető válasz érkezett. A teljes minta esetén a forgalomban emelkedés tapasztalható 2002 és 2005 között, 2006-ban jelentős csökkenés történik, majd 2007 után drámai zuhanásnak lehetünk tanúi. A vállalkozások forgalmának alakulása a teljes mintában, millió Ft-ban Az építőanyag forgalmazás 2005-től különösen jelentős forgalom csökkenést produkált. Területi bontásban az Észak-Alföld és Közép-Dunántúl régiói szenvedték el a legnagyobb visszaesést az építőipari tevékenységben. Megkérdeztük, hogy a kutatásban részt vevő vállalkozások hány főt foglalkoztattak 2002 és 2010 között. Ez a kérdés arra világít rá, hogy a romló vállalkozói helyzet miatt milyen mértékű elbocsátásokra kényszerültek a cégek. A létszámleépítés adatait a teljes mintára vetítve megállapíthatjuk, hogy a hazai építőipari vállalkozások szinte kivétel nélkül olyan nagyságrendű elbocsátásokra kényszerültek, amelyek a cég további működését, a tevékenységi területén korábban elfoglalt helyét, gazdasági befolyását, versenyképességét egyaránt jelentősen rontották. A kutatáson kívüli egyéb információk, vállalkozók beszámolói, az MMV részére eljuttatott adatok is alátámasztják, hogy a hazai építőipari vállalkozások 5

6 nagyon nagy százaléka 2005 után legalább egy nagyságrenddel visszalépett; a közepes vállalkozásokból kisvállalkozások, a kicsikből pedig mikrók lettek. Mindezt azért tartjuk lényegesnek, mivel téves következtetésekre juthatunk, ha a hazai építőipari vállalkozások mostani helyzetére vonatkozó adatsorok alapján akarjuk meghatározni, hogy mely vállalkozói kör lehet versenyképes és érdemes a támogatásra. A következő kérdéssorban 10 állításról kellett a vállalkozóknak véleményt mondaniuk. Ezek alapján a következő kép rajzolódik ki az építőipari cégek helyzetével kapcsolatban: A cégekre kiugróan jellemző, hogy Napi likviditási gondokkal küszködnek (17,1%). Nehezen tudnak a folyamatos változtatások miatt megfelelni a hatósági elvárásoknak (16,9%). A kintlévőségek miatt többen kénytelenek voltak hitelt felvenni azért, hogy a partnereiket ki tudják fizetni (11,7%). A forgalom visszaesése miatt létszámot kellett csökkenteni (11%). A válaszok egybecsengenek a korábbi kutatási eredményekkel. A cégek kintlévőségeivel kapcsolatban több kérdést is feltettünk. A válaszok alapján a cégek kintlévőségei jelentős részben 2004 és 2008 között keletkeztek. 380 vállalkozó nyilatkozott részletesen a cégét érintő lánctartozással kapcsolatban. Bár az egyes vállalkozások tekintetében nem mérvadó adat hiszen különböző nagyságrendű és tevékenységi körű cégekről beszélünk mégis talán érdekes lehet, hogy egy átlagos, lánctartozástól sújtott vállalkozás milyen terhek alatt próbálja túlélni az építőipar számára egyébként is válságos éveket. Az átlagos kintlévőség mértéke közel 31 millió forint, amelyből Ft peresített, illetve követeléskezelőnek átadott. A vállalkozók az elmúlt évek során Ft összegű tartozásról mondtak le bizonylat hiánya, illetve behajthatatlanság miatt. A válaszokból az is kiderül, hogy a kintlévőséggel rendelkező vállalkozások hitelfelvételhez folyamodtak azért, hogy gazdasági partnereiket kifizessék; cégenként átlag Ft kölcsönnel terhelték meg a vállalkozás költségvetését, azért, hogy - mintegy becsületbeli ügyként kezelve a tartozást -, ne maradjanak adósai a beszállítóknak, alvállalkozóknak, munkavállalóiknak, illetve közteher fizetési kötelezettségeiknek is eleget tudjanak tenni. A vállalkozások likviditási helyzetét tovább rontja, hogy a kiadott számlák ÁFA és egyéb közterheit a bevételek elmaradása esetén is meg kell fizetni, ami sok esetben kegyelemdöfésként pecsételi meg a cégek sorsát. Ez az adatsor önmagában is magyarázatot ad a kiszolgáltatott hazai vállalkozások súlyos, kilátástalannak látszó helyzetére, hiszen kintlévőségeik behajtására minimális az esély, miközben a hitelfelvétellel jellemzően magánvagyonuk terhére adósodtak el, és nem rendelkeznek olyan megrendelés állománnyal, mely fedezetet adna a megnövekedett költségek kigazdálkodására. Arra a kérdésre, hogy jogos járandóságai behajtása ügyében kihez tud fordulni, 45,3% jelölte meg az ügyvédet, 15,36% pedig a bíróságot, ügyészséget. Bár az elindított jogi eljárások eredményességére nem kérdeztünk rá, de az MMV-hez eljuttatott adatok, esetleírások, panaszok, saját tapasztalatok alapján valószínűsítjük, hogy egyrészt a perek elhúzódása, mely lehetőséget nyújt a fedezet elvonására, másrészt a fővállalkozók erősebb jogi képviselete miatt az igazságszolgáltatás útjára terelt ügyek legfeljebb erkölcsi elégtételt, azzal együtt további jelentős anyagi terheket jelentenek a károsultak számára. Így talán már nem is meglepő, hogy sok vállalkozó az előre látható eredménytelenség miatt meg sem 6

7 indítja a bírósági eljárást. Meglepően kevesen említik az egyes érdekképviseleteket, ami az érdemi munkát elvégző és foglalkoztató vállalkozások gyenge érdekérvényesítő képességét, valamint az érdekvédelmi szervezetek, kamarák a kintlévőséggel küszködő vállalkozások problémái iránti közömbösségét jelzi. A következő kérdéssor az érdekképviseletek szerepével foglalkozik. 571 válaszoló valamivel több, mint fele, 51,1% jelezte, hogy tagja valamilyen érdekvédő szervezetnek. Mi a véleménye a vállalkozói érdekképviseletek 20 éves tevékenységéről? Erre a kérdésre szintén kevesen, 502-ten válaszoltak. A tipikus válaszokat a következő (2/9.) ábra mutatja be. A válaszok döntő többsége (82,4%) szerint: az építőiparban kialakult helyzetért felelősség terheli a különböző érdekvédelmi szervezeteket is ,4 %Az építőiparban kialakult helyzetért felelősség terheli a különböző érdekvédelmi szervezeteket is, hiszen az érdemi segítséget elmulasztva asszisztáltak a munkát elvégző vállalkozások szisztematikus tönkre tételéhez, a vállalkozói környezet lezüllesztéséhez ,5% Tevékenységük inkább pozitív hatással volt a vállalkozói környezet alakulására 3. 5,9% Adminisztrációs, szakmai, érdekvédelmi problémáim ügyében rendszerint segítséget kaptam tőlük, működésüket hatékonynak tartom Az érdekképviseletekre vonatkozó kérdéssor utolsó elemeként a kötelező kamarai tagság lehetőségére kérdeztünk rá. Az érdekképviseletek rendszerváltás óta gyakorolt szerepét illető egyöntetű negatív vélemény után nem meglepő, hogy a válaszadók 62,8%-a kategorikusan elutasítja a kötelező kamarai tagságot. 7

8 A második kérdéskör lezárásaképpen megkérdeztük a vállalkozókat arról, hogyha tanácsot adhatnának a gazdaságpolitikusoknak, milyen, a vállalkozói környezetet, versenyképességet gátló szabályokat töröltetnének el velük? 176 értékelhető, konkrét javaslatokat, információkat tartalmazó választ kaptunk. Ha kategorizálnánk a javaslatokat, többségüket négy témakör szerint lehetne csoportosítani; legtöbben az ÁFA törvény változtatása mellett érveltek, egyaránt igazságtalannak tartják a vállalkozók a ki nem fizetett számla után beszedett ÁFÁ-t és egyéb terheket, valamint a fordított ÁFA fizetés szabályát is hátrányosnak, megváltoztatandónak ítélték. A második nagy csoport a cégautó adóval szemben illetve a gépkocsi költségelésével kapcsolatban fogalmazott meg kritikát. A harmadik csoportban a vállalkozások bürokratikus terheit, illetve a túlszabályozást említették a vállalkozók, míg a negyedik kategóriában erkölcsi, morális kérdéseket vetettek fel a hazai vállalkozói környezettel összefüggésben. (korrupció, politikai kapcsolatok kérdése, nincsenek arányban az állam által elvárt kötelességek, illetve jogok a vállalkozók esetében, bíróságok, ügyvédek, igazságszolgáltatás szerepe a hazai vállalkozások tönkretételében.) Tipikus vélemények A 3 személyesnél nagyobb kishaszon gépkocsi személygépjárműnek minősül, az ÁFA nem igényelhető vissza. A tevékenységhez viszont a 6-7 személyes haszonjármű alapvető (munkahelyre szállítás!), miért nem minősül, mint régen tehergépkocsinak??!! Állami, önkormányzati, intézmények fizetési határidejének csökkentése, fizetési garanciák jogi hátterének megteremtése, amelyek a nemfizetést kizárttá tenné." Készítsenek a döntéshozók egy konkrét számítást, hogy a mai vállalási árakkal elvállalt munka esetén, a feladat elvégzéséhez szükséges létszámmal milyen állam által elvárt bér, adó, és járulékfizetési kötelezettség keletkezik és ennek kigazdálkodása lehetséges-e? Az építőipar nem fog addig talpra állni, amíg nem lesz felelős hivatala a kormányban. Még egy ilyen, vagy még rosszabb évet nem fog kibírni az ágazat, a jó szakembereket elveszíti az ország." Tisztességes óradíjak (vállalási árak ). A munka el sem kezdődik, a megrendelő már tudja, hogy kit nem fog kifizetni. Egy munka sok cégen megy keresztül, aki a munkát ténylegesen elvégzi már éhbérért dolgozik. " Nagyon fontos lenne az al/al/alvállalkozói rendszerek kiiktatása, mert ezáltal a lánctartozások rizikója is minimálisra szorítható lenne Harmadik kérdéscsoport, a várható jövő Először aziránt érdeklődtünk, hogy talpon tud-e maradni addig a vállalkozása, amíg a beharangozott gazdaságélénkítő programok elindulnak. Az adatokat vizsgálva, a meghirdetett új Széchenyi-terv gazdaságélénkítő programjai ellenére a válaszadók 44,9%-a óriási bizonytalanságról számol be. Ebből 24,4% szerint a jövő teljesen bizonytalan, és csak a túlélésben lehet reménykedni, 20,5% szerint pedig a túlélés szerencsén múlik, mivel az ár/költség arány miatt nem tudja a cégét hosszabb távon finanszírozni. Viszont figyelemre méltó az a 11%-ot képviselő vélemény is, mely szerint a költségek további csökkentésével és hitelfelvétellel talpon lehet maradni, illetve az a 19,3%-os válasz, hogy amennyiben a kintlévőségeket, illetve a folyamatban lévő munkák árát a cég megkapná, akkor az 8

9 átmenetileg megoldást jelentene problémáira. A második kérdésben 19 lehetséges megoldási javaslatot soroltunk fel, melyre a válaszadók a fontosság sorrendjében 1-7 pontot adhattak, ezen kívül saját javaslat tételére is volt lehetőség. A válaszadók valamennyi előre megadott javaslatot jónak és fontosnak ítélték. Kicsit ugrik ki a lánctartozás megszüntetése, és az, hogy ÁFÁ-t ne szedjen a kormány a be nem folyt bevétel után. 1. 4,9 pont: Konszolidáció, segítség a cég működésének újraépítéséhez, korrekt vállalkozói múlt esetén 2. 5,4 pont: Az állam részéről határozott intézkedések a lánctartozásos ügyek felszámolására (BTK módosítása, a fedezet nélküli megrendelés bűncselekményként való kezelése) 3. 5,0 pont: Kedvezőbb futamidejű és kamatozású hitellehetőség a felmondott, problémás, vállalati kölcsön kiváltására 4. 5,2 pont: Csődeljárási moratórium azokban az esetekben, amikor önhibán kívül, kintlévőségei miatt jut csődhelyzetbe a cég 5. 5,1 pont: Állami követeléskezelő intézet felállítása a vállalkozások befagyott kintlévőségeinek behajtására, a befolyt összegek alapját képeznék a vállalkozói konszolidációnak 6. 5,3 pont: Nagyobb projekteknél előleg, illetve leszállított anyag azonnali kifizetése. 7. 5,4 pont: Az abnormálisan alacsony vállalási árak szankcionálása. Tisztességtelen ár fogalmának bevezetése. A működési költséget nem fedező, hasznot nem tartalmazó ár tisztességtelen, mert nem teszi lehetővé a becsületes működést, foglalkoztatást! 8. 5,3 pont: Állami megrendeléseknél, közbeszerzéseknél az érdemi munkát végző, foglalkoztató cégek megrendeléshez juttatása, projekt cégek kiiktatása 9. 5,2 pont: Közbeszerzési eljárások azonnali felülvizsgálata! (árak, pályázati feltételek, stb.) 10. 5,3 Állami, önkormányzati munkáknál kis volumenű megrendelés azonnali kifizetése, nagyobb projekteknél előleg, illetve leszállított anyag azonnali kifizetése ,2 Gyorsított bírósági eljárásra vonatkozó törvény alkotása - a min évre visszamenőleg - sikertelenül kezelt kintlévőségek behajtására ,3 pont: A 10 év alatt befizetett ÁFA bármilyen módon történő visszatérítése, amely behajthatatlan követelés után került megfizetésre ,3 pont: Azonnali vagyonosodási vizsgálat lefolytatása minden olyan felelős ügyvezető ellen, akinek vállalkozása ellen tartozás behajtása címén bírósági eljárás indult az elmúlt 10 év alatt ,3 pont: Állami szerepvállalással azonnal tisztességes feltételű megrendelésekhez kell juttatni a mikró és kis cégeket, amit 8-15 napon belül biztosan kifizetnek ,2 pont: Az EU-s pénzekből azonnali átcsoportosítás a hazai kisvállalkozások támogatására 16. 5,0 pont: Új tevékenységek, innovációk támogatása kedvező hitellel, állami garanciával 17. 5,2 pont: Állami gazdaságstratégia kidolgozása a hazai kisvállalkozások fellendítésére 18. 5,2 pont: Ahol a munkát elvégzik, foglalkoztatnak, ott állami segítséggel biztosítani kell a tisztességes vállalkozói körülményeket, illetve rezsióradíjakat, hogy a hatóságok, adóhivatal elvárásainak a vállalkozások megfelelhessenek, a munkavállalókat szabályos körülmények között, megfelelő bérezéssel tudják foglalkoztatni. 9

10 19. 5,5 pont: Kifizetetlen számla után az adóhivatal ne szedjen be ÁFÁ-t, attól követelje a forgalmi adót, aki nem egyenlítette ki a számlát! Negyedik kérdéscsoport, egyéb kérdések Arra a kérdésre, hogy mi okozza a cégek számára a legnagyobb problémát, - a korábbiakkal összhangban az alacsony vállalási árakat és a lánctartozásokat hangsúlyozzák legnagyobb gondként. Ezen kívül a megrendelések jelentős visszaesése, a tisztességtelen üzleti magatartás, valamint a foglalkoztatás adó- és járulékterhei jelentenek különösen nagy nehézséget a cégeknek. Érdekes, hogy a szakképzett munkaerő hiányára még kevesen (3,8%) hivatkoznak. Valószínűsíthetjük, hogy most az építőipari cégek életében nagyságrenddel fontosabb kérdés az, hogy hogyan éljék túl a mindennapokat. Jelezheti azt is, hogy mivel az ágazat áll, nem rendelkeznek megfelelő mennyiségű jövedelmező megrendeléssel, ezért még mindig inkább leépítenek, így jelenleg a munkaerőhiány nem áll a fontossági sorrend elején. Ez azonban a későbbiekben, - ha az ágazat nem indul be, - növekvő problémává válhat, hiszen felgyorsulhat a jó szakemberek külföldre vándorlása, vagy a szakma elhagyása. A megoldások érdekében a kormányhivatalokkal szorgalmaznának leginkább szorosabb együttműködést, ez a vélemény megerősíti, hogy az ágazat helyzete a vállalkozók szerint annyira rossz, hogy állami beavatkozás, segítség híján nem lehetséges a kilábalás. Kíváncsiak voltunk arra, hogy a vállalkozások milyen stratégiával szeretnék a jövőjüket építeni. Az előrelépést a többség az új technológiák alkalmazásában látja. Ezt követi a vezetési-szervezési módszerek korszerűsítése és az új termékekkel való megjelenés. A hazai vállalkozási körülményeket a válaszadók többsége negatívan ítélte meg; nincs tisztességes verseny, mert a piacot néhány nagy cég uralja, és ezért a piac a monopolhelyzetek miatt torzított. Arra is érdemes felfigyelni: ezt a helyzetet tovább rontja, hogy a külföldi cégek jelentős adókedvezményeket élveznek, és politikával való kapcsolataik miatt egyéb előnyöket is ki tudnak lobbizni maguknak. A következő kérdés tovább vizsgálja a piac lehetséges jellemzőit, ezek szerint a többség (49%) a korábbi véleményekkel összhangban azt állítja, hogy a piac nem tisztességes, azt a politikai és egyéb kapcsolatok erőteljes hatása torzítja. 10

11 1. 33,4% Adóelkerülés, feketemunka 2. 49,0% A politikai és egyéb kapcsolatok miatti gazdasági előny egyes cégek esetén 3. 17,5% Kartellezés, versenykorlátozás A kérdőív utolsó kérdése lehetőséget adott a válaszolóknak arra, hogy egyéb véleményüket, benyomásaikat, javaslataikat megfogalmazzák. 118 javaslatot, véleményt kaptunk, többségében konstruktív, jobbító szándékú gondolatokat fogalmaztak meg a vállalkozók. Visszatérő motívum a lánctartozás, a feketén foglalkoztató cégek térnyerése, illetve a következmény; az alacsony vállalási árakból nem lehet tisztességesen foglalkoztatni és vállalkozást fenntartani. Tipikus vélemények Óriási a korrupció a versenyeztetéseknél, továbbá a nagy összegű versenydíj letételének követelménye eleve kizárja a versenyből a kis cégeket. Miért kell állandó többletköltségekbe kergetni azokat a szakembereket, akik évtizedek óta gyakorolják a szakmájukat? Miért kellenek az újabb és újabb vizsgák? Miért kell kreditpontokat gyűjtenie a hosszú ideje a szakmában lévő, építőipari technikumi végzettségű, műszaki ellenőri, illetve vezetői építésvezetői gyakorlattal rendelkező szakembereknek ahhoz, hogy műszakvezetői jogosítványt kapjanak? Talán az idővel elfelejtettük a szakmát? Az Adóhivatalt miért csak a kis cégek érdeklik? A nagy adósságok behajtásával miért nem foglalkozik? Miért lehet bárki vállalkozó? Ezt miért nem lehet szakmai végzettséghez kötni? A mai magyar helyzetben a magyar kisvállalkozó érdemi segítséget senkitől sem kap. A politikusok által elkövetett visszaéléseket is fel kellene deríteni (Megyeri híd). Csak a kiegyenlített számla után kelljen ÁFÁ-t fizetni! Az önhibáján kívül, adó- és járulékfizetési nehézségekkel küszködő 11

12 kisvállalkozásokat ne kezelje az adóhatóság bűnözőként, próbáljon segíteni abban, hogy az amúgy is nyomasztó, megalázó helyzetéből ki tudjon kerülni. Aki nem tud, nem biztos, hogy nem is akar fizetni. Remélem, több a tisztességes, mint a tisztességtelen vállalkozó. Ne kelljen az addig tisztességesnek lesüllyedni a tisztességtelenek szintjére, ha meg akar ÉLNI! A felmérésből leszűrhető következtetések, gazdaságpolitika felé megfogalmazott elvárások A kérdőívek elemzése után reális következtetésnek gondoljuk, hogy ha nem lesz változás a hazai mikró, kis- és közepes építőipari vállalkozások környezetében és helyzetében, akkor nem lesznek képesek növelni részvételüket a kormány által tervezett munkahelyteremtésben és a gazdasági növekedés felgyorsításában. Az elmúlt nyolc év elhibázott gazdaságpolitikája miatt tömegesen kerültek önhibájukon kívül versenyképtelen helyzetbe megfelelő szakmai múlttal rendelkező mikró, kis- és közepes cégek, melyek eladósodottságuk, likviditási helyzetük miatt nem tudnak részt venni az Új Széchenyi Terv pályázatain. Ahhoz, hogy fejlődni tudjanak, először stabilizálni kell a helyzetüket, így számukra amennyiben eddigi munkájuk, erőfeszítéseik, áldozataik értéket jelentenek a magyar társadalom számára egészen más, speciális programokat kell indítani. Határozott meggyőződésünk, hogy az önhibájukon kívül rossz helyzetbe került, tisztességes, érdemi munkát végző, foglalkoztató vállalkozásokat konszolidálni kell, hogy újra képességeik szerint tudjanak termelni és foglalkoztatni. Annál is inkább, hiszen a válaszokból az is leszűrhető, hogy ezek a vállalkozások, - bár most sok esetben kilátástalan helyzetben küzdenek a túlélésért eddigi múltjuk, referenciáik, tapasztalataik alapján jelentősen nagyobb teljesítményre, sokkal több munkahely létrehozására lennének képesek. A magyar társadalom, gazdaság jövőjét alapvetően meghatározhatja, hogy a folyamatokat befolyásolni tudó gazdaságpolitikusok felismerik-e; az országot felemelő terveik megvalósításában csak úgy lehetnek szövetségeseik a hazai építőipari mikró, kis- és közepes vállalkozások, ha elszenvedett veszteségeikért erkölcsi és anyagi elégtételt kapnak és lehetőséget arra, hogy tisztességes, kiszámítható környezetben újra építhessék vállalkozásaikat. A felmérés mellékletei a következő hivatkozás alatt érhetők el: 12

Kérdőív. A válaszadás önkéntes és névtelen! A hazai építőipari mikro, kis- és közepes vállalkozások helyzetének alakulása között

Kérdőív. A válaszadás önkéntes és névtelen! A hazai építőipari mikro, kis- és közepes vállalkozások helyzetének alakulása között Kérdőív A válaszadás önkéntes és névtelen! A hazai építőipari mikro, kis- és közepes vállalkozások helyzetének alakulása 2002-2010 között A felmérést a Mozgalom a Magyar Vállalkozásokért tagjai készítik.

Részletesebben

Háttéranyag a Magyar Növekedési Terv Konzultációjához

Háttéranyag a Magyar Növekedési Terv Konzultációjához Dr. Matolcsy György miniszter úr részére Nemzetgazdasági Minisztérium Háttéranyag a Magyar Növekedési Terv Konzultációjához 1. A hazai mikro, kis- és közepes vállalkozások helyzetének alakulása 2002-2009

Részletesebben

Vállalkozások fejlesztési tervei

Vállalkozások fejlesztési tervei Vállalkozások fejlesztési tervei A 2014-2020-as fejlesztési időszak konkrét pályázati konstrukcióinak kialakítása előtt célszerű felmérni a vállalkozások fejlesztési terveit, a tervezett forrásbevonási

Részletesebben

A minimálbér és a garantált bérminimum emelésére adott vállalati válaszok

A minimálbér és a garantált bérminimum emelésére adott vállalati válaszok A minimálbér és a garantált bérminimum emelésére adott vállalati válaszok Egy vállalati felmérés tapasztalatai Budapest, 2018. július Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet olyan nonprofit kutatóműhely,

Részletesebben

Tájékoztató jelentés az élelmiszeripar fejlesztésére irányuló kormányzati intézkedésekről

Tájékoztató jelentés az élelmiszeripar fejlesztésére irányuló kormányzati intézkedésekről Tájékoztató jelentés az élelmiszeripar fejlesztésére irányuló kormányzati intézkedésekről dr. Kardeván Endre élelmiszerlánc-felügyeletért és agrárigazgatásért felelős államtitkár 2012. február 6. Élelmiszergazdaság

Részletesebben

ELŐTERJESZTÉS. a Képviselő-testület. 2011. április 28-i ülésére

ELŐTERJESZTÉS. a Képviselő-testület. 2011. április 28-i ülésére ELŐTERJESZTÉS a Képviselő-testület 2011. április 28-i ülésére Tárgy: Vállalkozások helyzetének felmérése, vállalkozást segítő fejlesztések vizsgálata Készítette: Pammerné Gaál Ágnes jegyző Előterjesztő:

Részletesebben

ÖNKORMÁNYZATI PÉNZÜGYI-GAZDÁLKODÁSI ATTITŰDÖK

ÖNKORMÁNYZATI PÉNZÜGYI-GAZDÁLKODÁSI ATTITŰDÖK A legkevésbé fontos feladat Sok fontosabb feladat van Közepes fontos feladat Fontos feladat A legfontosabb feladat Sokkal szegényebb szegényebb Ugyanolyan gazdagabb Sokkal gazdagabb Sokkal Ugyanolyan jobb

Részletesebben

Internethasználat a magyar kis- és középvállalkozások körében

Internethasználat a magyar kis- és középvállalkozások körében Internethasználat a magyar kis- és középvállalkozások körében Budapest, 2017. február Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet olyan nonprofit kutatóműhely, amely elsősorban alkalmazott közgazdasági

Részletesebben

Szükség van-e kamarai nyilvántartásra?

Szükség van-e kamarai nyilvántartásra? Felmérés az iparkamarai szolgáltatásokról és díjakról kutatási jelentés A felmérés A Magyar Adótanácsadók és Könyvviteli Szolgáltatok Országos Egyesülete 2015 március 3-a és 18-a között online felmérést

Részletesebben

Válságkezelés építőipar, lakásépítési ágazat

Válságkezelés építőipar, lakásépítési ágazat Válságkezelés építőipar, lakásépítési ágazat Társaság a Lakásépítésért Egyesület 1 2008 a változások éve volt 2004-ben kezdődött Fejlesztők finanszírozása Vevők finanszírozása Állami intézkedések KSH adatok

Részletesebben

Szervezetfejlesztés Bugyi Nagyközség Önkormányzatánál az ÁROP 3.A.2-2013-2013-0033 számú pályázat alapján

Szervezetfejlesztés Bugyi Nagyközség Önkormányzatánál az ÁROP 3.A.2-2013-2013-0033 számú pályázat alapján Szervezetfejlesztés Bugyi Nagyközség Önkormányzatánál az ÁROP 3.A.2-2013-2013-0033 számú pályázat alapján A közszolgáltatásokról végzett átfogó lakossági elégedettség és igényfelmérés eredményeinek összefoglalása

Részletesebben

MEDICINA 2000 XX. ORSZÁGOS JÁRÓBETEG SZAKELLÁTÁSI KONFERENCIA BALATONFÜRED, SZEPTEMBER 21. DR. KISS MARIANNA KREJCÁRNÉ ANDREA XVI.

MEDICINA 2000 XX. ORSZÁGOS JÁRÓBETEG SZAKELLÁTÁSI KONFERENCIA BALATONFÜRED, SZEPTEMBER 21. DR. KISS MARIANNA KREJCÁRNÉ ANDREA XVI. MEDICINA 2000 XX. ORSZÁGOS JÁRÓBETEG SZAKELLÁTÁSI KONFERENCIA BALATONFÜRED, 2018. SZEPTEMBER 21. DR. KISS MARIANNA KREJCÁRNÉ ANDREA XVI. KERÜLET KESZ 89,19% 90,00% 80,00% 70,00% 60,00% 8,11% 2,70% 0,00%

Részletesebben

% M.o. 42,0 18,1 15,4 75,6 24,4 EU-27 20,9 18,9 17,8 57,6 42,4. M.o. 20,2 15,6 17,6 53,4 46,6. (ezer euro/fogl.) M.o. 48,1 86,0 114,1 70,7 190,6

% M.o. 42,0 18,1 15,4 75,6 24,4 EU-27 20,9 18,9 17,8 57,6 42,4. M.o. 20,2 15,6 17,6 53,4 46,6. (ezer euro/fogl.) M.o. 48,1 86,0 114,1 70,7 190,6 KKV-k jelene és jövője: a versenyképesség megőrzésének lehetőségei Dr. Parragh Bianka Óbudai Egyetem Keleti Károly Gazdasági Kar Vállalkozásmenedzsment Intézet A KKV-szektor főbb jellemzői A mikro-, kis-

Részletesebben

Abaúji Területfejlesztési Önkormányzati Szövetség Borsod-Abaúj-Zemplén Megy Munkaügyi Központ Encsi Kirendeltsége. Kérdőív

Abaúji Területfejlesztési Önkormányzati Szövetség Borsod-Abaúj-Zemplén Megy Munkaügyi Központ Encsi Kirendeltsége. Kérdőív Abaúji Területfejlesztési Önkormányzati Szövetség Borsod-Abaúj-Zemplén Megy Munkaügyi Központ Encsi Kirendeltsége Kérdőív Foglalkoztatási stratégia kidolgozása Abaújban, a helyi foglalkoztatási kezdeményezések

Részletesebben

A béren kívüli juttatások alkalmazása a magyar vállalkozások körében

A béren kívüli juttatások alkalmazása a magyar vállalkozások körében A béren kívüli juttatások alkalmazása a magyar vállalkozások körében Budapest, 2016. június Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet olyan nonprofit kutatóműhely, amely elsősorban alkalmazott közgazdasági

Részletesebben

Lankadt a német befektetők optimizmusa

Lankadt a német befektetők optimizmusa www.duihk.hu Sajtóközlemény Kiadja: Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK), Budapest Kelt: 2018. október 25. Sajtókapcsolat: Dirk Wölfer, kommunikációs osztályvezető T: +36 (1) 345 76 24, Email:

Részletesebben

Hatékonyságnövelő program

Hatékonyságnövelő program Hatékonyságnövelő program LARSKOL Tanácsadók 1165 BUDAPEST, FARKASFA U. 21. +3620 931 7979 +3620 329 2651 email: info@larskol.hu web: www.larskol.hu Hatékonyságnövelés - költségcsökkentés A gazdasági környezet

Részletesebben

Partnerségi felmérés kérdőíve

Partnerségi felmérés kérdőíve Partnerségi felmérés kérdőíve A Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében a Helyi gazdaság- és közszolgáltatásfejlesztés hátrányos helyzetű munkanélküliek foglalkoztatásával a kőszegi és felső-répcementi

Részletesebben

Minőségirányítási csoport. Szülői kérdőív feldolgozása

Minőségirányítási csoport. Szülői kérdőív feldolgozása Minőségirányítási csoport Szülői kérdőív feldolgozása 2010-11 Egyesített rövid távú cél: 4. Szülőkkel való kapcsolattartás feltérképezése A megvalósítás módja: Kérdőíves megkérdezés a szülői elégedettség

Részletesebben

A munkaerőhiány vállalati percepciója

A munkaerőhiány vállalati percepciója A munkaerőhiány vállalati percepciója Egy empirikus vizsgálat tapasztalatai 218. január 1/14 Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet olyan nonprofit kutatóműhely, amely elsősorban alkalmazott közgazdasági

Részletesebben

Az élelmiszeripar jelene, jövője

Az élelmiszeripar jelene, jövője Az élelmiszeripar jelene, jövője dr. Kardeván Endre élelmiszerlánc-felügyeletért és agrárigazgatásért felelős államtitkár 2012. április 25. Élelmiszergazdaság jelentősége Stratégiai jelentőségű ágazat:

Részletesebben

Gyorsfelmérés: EU-források 2014-2020

Gyorsfelmérés: EU-források 2014-2020 16.12.2013 Gyorsfelmérés: EU-források 2014-2020 A felmérésről Felmérés típusa: online-megkérdezés a DUIHK-tagság körében Felmérés ideje: 2013.12 14. Résztvevők (értékelésbe bevont): N=80 Legfontosabb eredmények

Részletesebben

Pest megye önálló régióvá válása: a vállalkozások helyzete

Pest megye önálló régióvá válása: a vállalkozások helyzete www.pest.hu Pest önálló régióvá válása: a vállalkozások helyzete A vállalkozások számának alakulása, a megszűnő és az új cégek száma, a cégek tevékenységének típusa hatással van az adott terület foglalkoztatási

Részletesebben

Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás OKTÓBER

Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás OKTÓBER SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM FOGLALKOZTATÁSI HIVATAL MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZŐ INTÉZET kirendeltség kódja adatszolgáltató sorszáma Rövid távú munkaerőpiaci

Részletesebben

A szervezetekkel, vállalkozásokkal való együttműködés szerepe a munkaerőpiac igényeinek felmérésében december 14.

A szervezetekkel, vállalkozásokkal való együttműködés szerepe a munkaerőpiac igényeinek felmérésében december 14. A szervezetekkel, vállalkozásokkal való együttműködés szerepe a munkaerőpiac igényeinek felmérésében 2016. december 14. A kamarai feladatokról általában Okmányhitelesítés Szakképzési tevékenység Üzleti

Részletesebben

Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás 2007. SZEPTEMBER - OKTÓBER

Rövid távú munkaerőpiaci előrejelzés és konjunktúra kutatás 2007. SZEPTEMBER - OKTÓBER SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM FOGLALKOZTATÁSI ÉS SZOCIÁLIS HIVATAL MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZŐ INTÉZET kirendeltség kódja adatszolgáltató sorszáma Rövid távú

Részletesebben

sorszám VERSENY VÁLLALKOZÓI KÉRDŐÍV

sorszám VERSENY VÁLLALKOZÓI KÉRDŐÍV sorszám VERSENY VÁLLALKOZÓI KÉRDŐÍV Kérdező aláírása:... igazolványszáma Jó napot kívánok. A TÁRKI munkatársa,. vagyok. A Gazdasági Versenyhivatal megbízásából szeretnék néhány kérdést feltenni Önnek.

Részletesebben

Beruházások Magyarországon és a környező országokban. A Budapest Bank és a GE Capital kutatása. 2013. május 28.

Beruházások Magyarországon és a környező országokban. A Budapest Bank és a GE Capital kutatása. 2013. május 28. Beruházások Magyarországon és a környező országokban A Budapest Bank és a GE Capital kutatása 2013. május 28. A kutatásról A kutatás a GE Capital, a Budapest Bank anyavállalata és a Budapest Bank által

Részletesebben

A marketing tevékenység megszervezése a sepsiszentgyörgyi kis- és közepes vállalatok keretében

A marketing tevékenység megszervezése a sepsiszentgyörgyi kis- és közepes vállalatok keretében 531 JEGYZETLAPOK Domokos Ernő Krájnik Izabella A marketing tevékenység megszervezése a sepsiszentgyörgyi kis- és közepes vállalatok keretében A kolozsvári Babeş Bolyai Tudományegyetem sepsiszentgyörgyi

Részletesebben

A nem teljesítő hitelek helyzete a magyar piacon. Felfalusi Péter, CEO

A nem teljesítő hitelek helyzete a magyar piacon. Felfalusi Péter, CEO A nem teljesítő hitelek helyzete a magyar piacon Felfalusi Péter, CEO A lakossági hitelportfolió alakulása Fedezett* 8 000 000 25,00% 7 000 000 6 000 000 20,00% 5 000 000 15,00% 4 000 000 3 000 000 10,00%

Részletesebben

Vágyunk Európára, az európaiságra, de valami nem stimmel

Vágyunk Európára, az európaiságra, de valami nem stimmel Vágyunk Európára, az európaiságra, de valami nem stimmel Napilapcsoportunk kiadója egy EU-s pályázat keretében online kutatást végzett az Európai Unió kohéziós politikájának és úgy általában, Európának

Részletesebben

Rövid távú munkaerő-piaci előrejelzés és konjunktúra kutatás

Rövid távú munkaerő-piaci előrejelzés és konjunktúra kutatás SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM FOGLALKOZTATÁSI ÉS SZOCIÁLIS HIVATAL MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZŐ INTÉZET kirendeltség kódja adatszolgáltató sorszáma Rövid távú

Részletesebben

Gyorsjelentés a pénzügyi tranzakciós illetékkel és az energiaköltségek alakulásával kapcsolatban készített gazdálkodó szervezeti véleménykutatásról

Gyorsjelentés a pénzügyi tranzakciós illetékkel és az energiaköltségek alakulásával kapcsolatban készített gazdálkodó szervezeti véleménykutatásról Gyorsjelentés a pénzügyi tranzakciós illetékkel és az energiaköltségek alakulásával kapcsolatban készített gazdálkodó szervezeti véleménykutatásról 2013. február 11. Háttér A Fejér Megyei Kereskedelmi

Részletesebben

Nemzetközi kitekintés. 350 milliárd Euró, 1000 milliárd Ft leírt követelés

Nemzetközi kitekintés. 350 milliárd Euró, 1000 milliárd Ft leírt követelés Nemzetközi kitekintés 350 milliárd Euró, 1000 milliárd Ft leírt követelés Leírási veszteség 2013. (EU27) EU átlag: 2.8%-tól 3.0%-ig Jelmagyarázat Magyarázat A fizetési idő a különböző szektorokban (EU27)

Részletesebben

Ipsos Public Affairs new PPT template Nobody s Unpredictable

Ipsos Public Affairs new PPT template Nobody s Unpredictable Vélemények A munka törvénykönyvének módosításáról 2011. szeptember Nobody s Unpredictable Módszertani áttekintés A kutatást végezte: Ipsos Média-, Vélemény és Piackutató Zrt. Mintanagyság: 800 fő Mintavétel

Részletesebben

Vélemények az állampolgárok saját. anyagi és az ország gazdasági. helyzetérôl, a jövôbeli kilátásokról

Vélemények az állampolgárok saját. anyagi és az ország gazdasági. helyzetérôl, a jövôbeli kilátásokról Közép-európai közvélemény: Vélemények az állampolgárok saját anyagi és az ország gazdasági helyzetérôl, a jövôbeli kilátásokról A Central European Opinion Research Group (CEORG) havi rendszeres közvéleménykutatása

Részletesebben

Beruházás hatékonyság az építőanyag beszállítások tekintetében

Beruházás hatékonyság az építőanyag beszállítások tekintetében Beruházás hatékonyság az építőanyag beszállítások tekintetében Magyar Beruházás-fejlesztési Társulás Kft. Dr. Nyers Norbert Tudatos település-fejlesztés 214-22 konferencia Siklós Hogyan tudja indítani

Részletesebben

Fizetési Szokások Európában 2016 EOS Csoport

Fizetési Szokások Európában 2016 EOS Csoport Fizetési Szokások Európában 16 EOS Csoport Magyarország With head and heart in finance Tartalomjegyzék 1. Áttekintés 2. Összefoglaló 3. Fizetési gyakorlatok 4. Együttműködés külső kintlévőség-kezelő vállalatokkal

Részletesebben

Vállalkozásokat érintő változások

Vállalkozásokat érintő változások Vállalkozásokat érintő változások 1 Személyi jövedelemadó Egyéni vállalkozás: Veszteség elszámolási korlátozása: a veszteség csak a következő 5 adóévben határolható el. Átmeneti szabályok. A minimum jövedelemre

Részletesebben

Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája

Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája 1112 Budapest, Sasadi út 170. 321-5262 E-mail: info@liganet.hu 24/2018. (09. 04.) számú elnökségi határozat 1. A LIGA Szakszervezetek kezdeményezi egy kétéves

Részletesebben

Mikro-, kis-és középvállalkozások piaci megjelenésének támogatása Széchenyi 2020, Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program (GINOP)

Mikro-, kis-és középvállalkozások piaci megjelenésének támogatása Széchenyi 2020, Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program (GINOP) Mikro-, kis-és középvállalkozások piaci megjelenésének támogatása Széchenyi 2020, Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program (GINOP) A pályázat célja A Nemzetgazdasági Minisztérium által Gazdaságfejlesztési

Részletesebben

Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban február

Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban február Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban - 2010 2011. február A kutatás bemutatása A kutatás célja: A korrupciós kockázatok felmérése a magyarországi vállalati szektorban Annak

Részletesebben

Jegyzőkönyv. Készült Szobi Kistérség Önkormányzatainak Többcélú Társulásának Tanácsülésén 2012. március 27-én Szobon a Kistérség Tárgyalótermében.

Jegyzőkönyv. Készült Szobi Kistérség Önkormányzatainak Többcélú Társulásának Tanácsülésén 2012. március 27-én Szobon a Kistérség Tárgyalótermében. Jegyzőkönyv Készült Szobi Kistérség Önkormányzatainak Többcélú Társulásának Tanácsülésén 2012. március 27-én Szobon a Kistérség Tárgyalótermében. Jelen vannak: a mellékelt jelenléti ív szerint. Napirendi

Részletesebben

Beszámoló. Tisztelt Képviselő-testület!

Beszámoló. Tisztelt Képviselő-testület! Beszámoló Dévaványa Város Önkormányzat Képviselő-testületének 21. december 9-ei ülésére a foglalkoztatás helyzetéről, munkahely-teremtési és megtartási pályázatokról Tisztelt Képviselő-testület! A képviselő-testület

Részletesebben

DE! Hol van az optimális tőkeszerkezet???

DE! Hol van az optimális tőkeszerkezet??? DE! Hol van az optimális tőkeszerkezet??? Adósság és/vagy saját tőke A tulajdonosi érték maximalizálása miatt elemezni kell: 1. A pénzügyi tőkeáttétel hatását a részvények hozamára és kockázatára; 2. A

Részletesebben

2009. évi törvény. a közérdeksérelem veszélyét vagy magvalósulását bejelentő foglalkoztatottak védelméről

2009. évi törvény. a közérdeksérelem veszélyét vagy magvalósulását bejelentő foglalkoztatottak védelméről Tervezet! 2009. február 23. 2009. évi törvény a közérdeksérelem veszélyét vagy magvalósulását bejelentő foglalkoztatottak védelméről Az Országgyűlés kinyilvánítva elkötelezettségét a demokratikus, jogállami

Részletesebben

Beszállítók: dualitás és lehetőség

Beszállítók: dualitás és lehetőség Beszállítók: dualitás és lehetőség Egy vállalati felmérés eredményei MTA KRTK Közgazdaságtudományi Intézet, CEU 2015. október Lehetőség vagy dualitás? Kis, nyitott, feltörekvő gazdaságok vállalatai Nemzetközi

Részletesebben

A Kis- és Középvállalkozások helyzetét feltérképező kérdőív

A Kis- és Középvállalkozások helyzetét feltérképező kérdőív A Kis- és Középvállalkozások helyzetét feltérképező kérdőív A Nemzetgazdasági Minisztériumban a 1121/2013. (III. 11.) Korm. határozat 5. pontja alapján megindult hazánk 2014-2020-as időszakra vonatkozó

Részletesebben

Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban december 6.

Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban december 6. Integritás és korrupciós kockázatok a magyar vállalati szektorban - 2011 2011. december 6. A kutatás bemutatása Ez immár a második adatfelvétel az Ernst & Young és az MKIK Gazdaság és Vállalkozáskutató

Részletesebben

A közbeszerzések első félévi alakulása

A közbeszerzések első félévi alakulása A közbeszerzések 2012. első félévi alakulása különös tekintettel az új Kbt.-vel kapcsolatos tapasztalatokra és a zöld közbeszerzésekre I. A közbeszerzések fő adatai és ajánlatkérői kategóriák szerinti

Részletesebben

A regisztrált gazdasági szervezetek száma, 2012

A regisztrált gazdasági szervezetek száma, 2012 2013/26 Összeállította: Központi Statisztikai Hivatal www.ksh.hu VII. évfolyam 26. szám 2013. március 28. A regisztrált gazdasági szervezetek száma, 2012 Tartalom 1 Bevezetés 1 A regisztrált vállalkozások

Részletesebben

A II. félévi konjunktúra-felmérés eredménye Somogy megyében az országos adatok tükrében

A II. félévi konjunktúra-felmérés eredménye Somogy megyében az országos adatok tükrében A 215. II. félévi konjunktúra-felmérés eredménye megyében az országos adatok tükrében A i Kereskedelmi és Iparkamara 1998 szeptemberétől félévente végez konjunktúrafelmérést a vállalkozások körében. Az

Részletesebben

Összefoglaló. 1. 1. A teljes mintából származó reprezentatív adatok (vezetői összefoglaló)

Összefoglaló. 1. 1. A teljes mintából származó reprezentatív adatok (vezetői összefoglaló) Összefoglaló Az Egészségügyi Gazdasági Vezetők Egyesületének felméréséről a gazdasági- műszaki terület dolgozói elvándorlásának alakulásáról (2012. november) I. Általános megállapítások 1. 1. A teljes

Részletesebben

Melyik vállalatok nőnek gyorsan békés időkben és válságban? Muraközy Balázs MTA KRTK KTI Közgazdász Vándorgyűlés, Gyula, 2013

Melyik vállalatok nőnek gyorsan békés időkben és válságban? Muraközy Balázs MTA KRTK KTI Közgazdász Vándorgyűlés, Gyula, 2013 Melyik vállalatok nőnek gyorsan békés időkben és válságban? Muraközy Balázs MTA KRTK KTI Közgazdász Vándorgyűlés, Gyula, 2013 1 Munkatermelékenység és GDP/fő, 2011 Forrás: OECD 2 Vállalati sokféleség és

Részletesebben

A 2014-es téli előrejelzés szerint teret nyer a fellendülés

A 2014-es téli előrejelzés szerint teret nyer a fellendülés EURÓPAI BIZOTTSÁG SAJTÓKÖZLEMÉNY Brüsszel/Strasbourg, 2014. február 25. A 2014-es téli előrejelzés szerint teret nyer a fellendülés Az Európai Bizottság téli előrejelzése szerint a legtöbb tagállamban

Részletesebben

Koncepció a lánctartozások csökkentésére NGM munkaanyag

Koncepció a lánctartozások csökkentésére NGM munkaanyag Koncepció a lánctartozások csökkentésére NGM munkaanyag Helyzetkép MMV véleményezés, további javaslatok Nincs semmi rendkívüli abban, hogy azok, akik munkahelyeket teremtenek, másoknak munkát adnak, sokat

Részletesebben

J A V A S L A T. a Nógrádi Fejlesztési Ügynökség Nonprofit Kft. 2015. évi üzleti tervének II. számú módosítására

J A V A S L A T. a Nógrádi Fejlesztési Ügynökség Nonprofit Kft. 2015. évi üzleti tervének II. számú módosítására Ikt. sz.: 37-77/2015. 7. sz. napirendi pont A határozati javaslat törvényes: dr. Szabó József J A V A S L A T a Nógrádi Fejlesztési Ügynökség Nonprofit Kft. 2015. évi üzleti tervének II. számú módosítására

Részletesebben

Tudatosság, fenntarthatóság, növekedés: a családi vállalkozások gazdaságélénkítő és foglalkoztatási potenciálja

Tudatosság, fenntarthatóság, növekedés: a családi vállalkozások gazdaságélénkítő és foglalkoztatási potenciálja : a családi vállalkozások gazdaságélénkítő és foglalkoztatási potenciálja Horváth Anna, SEED Alapítvány 2008. szeptember 11., Budapest Komplex képzés a családi vállalkozások növekedéséért, versenyképességéért

Részletesebben

CAFETERIA INDEX ÉS A LEHETSÉGES MIÉRTEK

CAFETERIA INDEX ÉS A LEHETSÉGES MIÉRTEK CAFETERIA INDEX ÉS A LEHETSÉGES MIÉRTEK 2017. JANUÁR 19. SZŰTS ILDIKÓ AZ OHE ELNÖKE, A NEXPONT TANÁCSADÓ KFT. ÜGYVEZETŐ IGAZGATÓJA A SZÁMOK ÉS AMI MÖGÖTTÜK VAN 100 000 ÜRES ÁLLÁSHELY 200 000 REGISZTRÁLT

Részletesebben

Dr. Szabó Zsolt Roland: Bizonytalanság, stratégia és teljesítmény Kvalitatív kutatás innovatív kis- és középvállalatok vezetői körében

Dr. Szabó Zsolt Roland: Bizonytalanság, stratégia és teljesítmény Kvalitatív kutatás innovatív kis- és középvállalatok vezetői körében Dr. Szabó Zsolt Roland: Bizonytalanság, stratégia és teljesítmény Kvalitatív kutatás innovatív kis- és középvállalatok vezetői körében Aki innovál és növekedni szeretne, az miben látja a lehetőségeket

Részletesebben

- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ Sátoraljaújhelyi Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ. a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról

- 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ Sátoraljaújhelyi Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ. a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról - 1 - Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Munkaügyi Központ i Kirendeltség TÁJÉKOZTATÓ a munkanélküliség városi, térségi alakulásáról, 2006. május 31. Napjaink gyorsan változó világában a munkahely megszerzése

Részletesebben

Beszámoló a Mátrai Önkormányzati Társulás Tevékenységéről

Beszámoló a Mátrai Önkormányzati Társulás Tevékenységéről Mátrai Önkormányzati Társulás Elnöke, 3145 Mátraterenye Kossuth út 178. Társult települési önkormányzat polgármestere Szám: /2015/I. Beszámoló a Mátrai Önkormányzati Társulás Tevékenységéről Készült: a

Részletesebben

A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai 2010. augusztus 15. napjától

A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai 2010. augusztus 15. napjától A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai 2010. augusztus 15. napjától A természetes személyek között háztartási munkára létesített munkavégzésre irányuló jogviszony szabályairól 2010. augusztus

Részletesebben

sorszám VERSENY VÁLLALKOZÓI KÉRDŐÍV 2003. október

sorszám VERSENY VÁLLALKOZÓI KÉRDŐÍV 2003. október sorszám VERSENY VÁLLALKOZÓI KÉRDŐÍV 2003. október Kérdező aláírása:... igazolványszáma Jó napot kívánok. A TÁRKI munkatársa,. vagyok. A Gazdasági Versenyhivatal megbízásából szeretnék néhány kérdést feltenni

Részletesebben

MTA Nyelvtudományi Intézet 2011. évi szöveges beszámoló

MTA Nyelvtudományi Intézet 2011. évi szöveges beszámoló MTA Nyelvtudományi Intézet 2011. évi szöveges beszámoló Szervezeti változások 2011. évben szervezeti változás az Intézetben nem volt. Gazdálkodási környezet alakulása, pozitív, negatív hatások Az Intézet

Részletesebben

Tervezett béremelés a versenyszektorban 2016-ban A októberi vállalati konjunktúra felvétel alapján február 3.

Tervezett béremelés a versenyszektorban 2016-ban A októberi vállalati konjunktúra felvétel alapján február 3. Tervezett béremelés a versenyszektorban 2016-ban A 2015. októberi vállalati konjunktúra felvétel alapján 2016. február 3. 1 / 8 Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet olyan nonprofit kutatóműhely,

Részletesebben

A beruházások döntés-előkészítésének folyamata a magyar feldolgozóipari vállalatoknál

A beruházások döntés-előkészítésének folyamata a magyar feldolgozóipari vállalatoknál A beruházások döntés-előkészítésének folyamata a magyar feldolgozóipari vállalatoknál Szűcsné Markovics Klára egyetemi tanársegéd Miskolci Egyetem, Gazdálkodástani Intézet vgtklara@uni-miskolc.hu Tudományos

Részletesebben

3. TOBORZÁSI NEHÉZSÉGEK, ÜZLETI HELYZET ÉS BÉREK VÁLLALATI SZINTŰ ELEMZÉS

3. TOBORZÁSI NEHÉZSÉGEK, ÜZLETI HELYZET ÉS BÉREK VÁLLALATI SZINTŰ ELEMZÉS 3.1. Toborzási nehézségekre panaszkodó vállalatok 3. TOBORZÁSI NEHÉZSÉGEK, ÜZLETI HELYZET ÉS BÉREK VÁLLALATI SZINTŰ ELEMZÉS 3.1. TOBORZÁSI NEHÉZSÉGEKRE PANASZKODÓ VÁLLALATOK Tóth István János & Nyírő Zsanna

Részletesebben

Élelmiszeripari intézkedések. Gyaraky Zoltán főosztályvezető Élelmiszer-feldolgozási Főosztály

Élelmiszeripari intézkedések. Gyaraky Zoltán főosztályvezető Élelmiszer-feldolgozási Főosztály Élelmiszeripari intézkedések Gyaraky Zoltán főosztályvezető Élelmiszer-feldolgozási Főosztály Magyar élelmiszeripar főbb adatok, 2011 Feldolgozóiparon belül a harmadik legjelentősebb ágazat, mintegy 2271

Részletesebben

Egy lehetséges megoldás a legális foglalkoztatás növelésére

Egy lehetséges megoldás a legális foglalkoztatás növelésére Egy lehetséges megoldás a legális foglalkoztatás növelésére Szolgáltatási csekk (utalvány) rendszer Belgiumban Mi a probléma? Alacsony a foglalkoztatás, elsősorban a képzettséggel nem rendelkezők esetében

Részletesebben

SAJTÓKÖZLEMÉNY. Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól I. negyedév

SAJTÓKÖZLEMÉNY. Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól I. negyedév SAJTÓKÖZLEMÉNY Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól negyedév Budapest, 19. május 17. - A pénzügyi számlák előzetes adatai szerint az államháztartás nettó finanszírozási

Részletesebben

SAJTÓKÖZLEMÉNY. Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól II. negyedév

SAJTÓKÖZLEMÉNY. Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól II. negyedév 5. I. 5. III. 6. I. 6. III. 7. I. 7. III. 8. I. 8. III. 9. I. 9. III. 1. I. 1. III. 11. I. 11. III. 1. I. 1. III. 1. I. 1. III. 14. I. 14. III. 15. I. 15. III. 16. I. SAJTÓKÖZLEMÉNY Az államháztartás és

Részletesebben

ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚ-

ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚ- ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚ- TORIPARBAN LÉTSZÁM-KATEGÓRIÁNKÉNT Az új osztályozási rendszer bevezetésével a létszám adatokban is változás következett be. A 0-9 fő közötti kategória

Részletesebben

Szép Új Világ Szeptember 29. Urbán Zsolt elnök Magyar Reklámszövetség

Szép Új Világ Szeptember 29. Urbán Zsolt elnök Magyar Reklámszövetség Szép Új Világ 2015. Szeptember 29. Urbán Zsolt elnök Magyar Reklámszövetség Ok - okozat Az elmúlt években elmaradt az iparág pozicionálása. Ennek következtében a kormány az iparágat nem tekinti komoly

Részletesebben

V. rész. (menedzsment ismeretek) 2. Sorolja fel, hogy egy vállalatnak milyen stakeholderei lehetnek! (8%)

V. rész. (menedzsment ismeretek) 2. Sorolja fel, hogy egy vállalatnak milyen stakeholderei lehetnek! (8%) Komplex írásbeli vizsgadolgozat Gazdálkodási és menedzsment alapszak minden specializáció Név: Neptun kód: Dátum: V. rész (menedzsment ismeretek) Értékelés Összesen (30/ 20 pont specializációtól függően):

Részletesebben

sorszám VERSENY-JOGÁSZ KÉRDŐÍV október

sorszám VERSENY-JOGÁSZ KÉRDŐÍV október sorszám VERSENY-JOGÁSZ KÉRDŐÍV 2004. október Kérdező aláírása:... igazolványszáma Jó napot kívánok. A TÁRKI munkatársa,. vagyok. A Gazdasági Versenyhivatal megbízásából szeretnék néhány kérdést feltenni

Részletesebben

KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ

KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM FOGLALKOZTATÁSI HIVATAL MAGYAR KERESKEDELMI ÉS IPARKAMARA GAZDASÁG- ÉS VÁLLALKOZÁSELEMZŐ INTÉZET kirendeltség kódja adatszolgáltató sorszáma KÉRDŐÍV A SZEMÉLYES INFORMÁCIÓGYŰJTÉSHEZ

Részletesebben

A magyar építőipar számokban

A magyar építőipar számokban Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége Landesfachverband der Bauunternehmer A magyar építőipar számokban 1. Az építőipari termelés alakulása A magyar építőipari termelés hat éves csökkenés után mélyponton

Részletesebben

Nő a beruházási kedv a hazai mezőgazdaságban Egyre optimistábbak a magyar gazdák

Nő a beruházási kedv a hazai mezőgazdaságban Egyre optimistábbak a magyar gazdák Sajtóközlemény azonnal közölhető! Nő a beruházási kedv a hazai mezőgazdaságban Egyre optimistábbak a magyar gazdák Budapest, 2017. július 17. Tavaly a mezőgazdasági kis- és középvállalkozások közel 70%-a

Részletesebben

Válságkezelés Magyarországon

Válságkezelés Magyarországon Válságkezelés Magyarországon HORNUNG ÁGNES államtitkár Nemzetgazdasági Minisztérium 2017. október 28. Fő üzenetek 2 A magyar gazdaság elmúlt három évtizede dióhéjban Reál GDP növekedés (éves változás)

Részletesebben

Horacél Kft. csődeljárás alatt. Fizetőképességet helyreállító program. Táborfalva, 2015. május 15.

Horacél Kft. csődeljárás alatt. Fizetőképességet helyreállító program. Táborfalva, 2015. május 15. Horacél Kft. csődeljárás alatt Fizetőképességet helyreállító program Táborfalva, 2015. május 15. 1. Cégtörténet A Horacél Kft. egy 1999. évben alapított családi vállalkozás. A társaság alapítója, Horváth

Részletesebben

A munkaerőhiányra adott vállalati reakciók

A munkaerőhiányra adott vállalati reakciók A munkaerőhiányra adott vállalati reakciók Budapest, 2017. szeptember Az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet olyan nonprofit kutatóműhely, amely elsősorban alkalmazott közgazdasági kutatásokat

Részletesebben

Közszolgálati teljesítményértékelés - véleményfelmérés eredmények -

Közszolgálati teljesítményértékelés - véleményfelmérés eredmények - Közszolgálati teljesítményértékelés - véleményfelmérés eredmények - 203. 2 Bevezetés Kitöltési időszak: 203.08.2. 5:00 óra és 203.08.27. 2:30 között Az eredetileg tervezett határidőt (203.08.25. 24:00)

Részletesebben

Kihívások a fehér galléros bűnözés kezelésében

Kihívások a fehér galléros bűnözés kezelésében www.pwc.com Felelősség szélcsendben és viharban Mi az ellenőrző bizottságok szerepe a társaságirányításban? Kihívások a fehér galléros bűnözés kezelésében Együttműködő partnereink Fejéregyházi Attila 2012.

Részletesebben

Osztozni a sikerekben vezetői juttatások

Osztozni a sikerekben vezetői juttatások Osztozni a sikerekben vezetői juttatások 2004 A kutatás a Dimenzió Csoport megbízásából készült. Dr. Füzesi Zsuzsanna, Busa Csilla, Dr. Tistyán László, Brandmüller Teodóra fact@sfact.com www.sfact.com

Részletesebben

Akikért a törvény szól

Akikért a törvény szól SZISZIK ERIKA KLÉR ANDREA Akikért a törvény szól Családsegítõ és gyermekjóléti szolgálatunk keretein belül olyan kutatást végeztünk Zuglóban, amelyben igyekeztünk képet kapni a kerületben veszélyeztetettként

Részletesebben

OUTSOURCING-INSOURCING. Hogyan veled pályafenntartás?

OUTSOURCING-INSOURCING. Hogyan veled pályafenntartás? OUTSOURCING-INSOURCING Hogyan veled pályafenntartás? AZ OUTSOURCING SZÜKSÉGESSÉGE Törvényi környezet Anyavállalat nyomása Költségcsökkentés Hatékonyságnövelés Létszámleépítés igénye Szakmai kompetencia

Részletesebben

A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai

A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai A természetes személyek között háztartási munkára létesített munkavégzésre irányuló jogviszony szabályairól 2010. augusztus 15. napjától a 2010. évi

Részletesebben

ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚTORIPARBAN LÉTSZÁM-KATEGÓRIÁNKÉNT

ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚTORIPARBAN LÉTSZÁM-KATEGÓRIÁNKÉNT ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚTORIPARBAN LÉTSZÁM-KATEGÓRIÁNKÉNT Az új osztályozási rendszer bevezetésével a létszám adatokban is változás következett be. A 0-9 fő közötti kategória

Részletesebben

SAJTÓKÖZLEMÉNY. Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól I. negyedév

SAJTÓKÖZLEMÉNY. Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól I. negyedév 25. I. 26. I. 27. I. 28. I. 29. I. 21. I. 211. I. 2. I. 213. I. 214. I. SAJTÓKÖZLEMÉNY Az államháztartás és a háztartások pénzügyi számláinak előzetes adatairól 214. I. negyedév Budapest, 214. május 19.

Részletesebben

Fizetésemelés 2015 Az MSZP első követelése a dolgozókért

Fizetésemelés 2015 Az MSZP első követelése a dolgozókért Fizetésemelés 2015 Az MSZP első követelése a dolgozókért Miért? A magyarok az egyik legtöbbet dolgozó nép Európában, mégis úgy érzik, nem becsülik eléggé a munkájukat, nem kapnak annyi fizetést, amelyből

Részletesebben

PÁLYÁZATI ÉRTESÍTŐ. Ipartelepítés a Közép-Dunántúlon. Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása /Közép-Magyarországi régióban/

PÁLYÁZATI ÉRTESÍTŐ. Ipartelepítés a Közép-Dunántúlon. Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása /Közép-Magyarországi régióban/ PÁLYÁZATI ÉRTESÍTŐ Ipartelepítés a Közép-Dunántúlon Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása /Közép-Magyarországi régióban/ Telephelyfejlesztés a területi kohéziórét /Dél-Dunántúl/ 2. oldal 3. oldal

Részletesebben

KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS ÉV

KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS ÉV ÓZDSZOLG Nonprofit Kft. 36 Ózd, Zrínyi út 5. KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 216. ÉV Társaság neve: ÓZDSZOLG Nonprofit Kft. Cím: 36 Ózd, Zrínyi út 5. Ózd, 217. február 28. KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 216. ÉV Az egyesülési

Részletesebben

Kiegészítő melléklet

Kiegészítő melléklet Adószám: Cégbíróság: Cégjegyzék szám: 23749720-2-41 FŐVÁROSI BÍRÓSÁG CÉGBÍRÓSÁGA 01-09-976467 KÖVETKEZŐ OPCIÓ STATÉGIAI TANÁCSADÓ KFT 1028 Budapest, ÚJSOR UTCA 1 2011 Fordulónap: Beszámolási időszak: 2011.

Részletesebben

INFORMÁCIÓK A RÖVID TÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZISHOZ 2005 szeptember (Az adatszolgáltatás nem kötelező!)

INFORMÁCIÓK A RÖVID TÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZISHOZ 2005 szeptember (Az adatszolgáltatás nem kötelező!) FOGLALKOZTATÁSPOLITIKAI ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM FOGLALKOZTATÁSI HIVATAL INFORMÁCIÓK A RÖVID TÁVÚ MUNKAERŐPIACI PROGNÓZISHOZ 2005 szeptember (Az adatszolgáltatás nem kötelező!) Az adatszolgáltató megnevezése:....

Részletesebben

Magyar beszállítók - egy vállalati felmérés tanulságai. Növekedési workshop MTA KRTK KTI. Muraközy Balázs. MTA KRTK Közgazdaságtudományi Intézet

Magyar beszállítók - egy vállalati felmérés tanulságai. Növekedési workshop MTA KRTK KTI. Muraközy Balázs. MTA KRTK Közgazdaságtudományi Intézet Magyar beszállítók - egy vállalati felmérés tanulságai Növekedési workshop MTA KRTK KTI MTA KRTK Közgazdaságtudományi Intézet 2015. November 5 Beszállítás és nemzetközivé válás Kis, nyitott, feltörekvő

Részletesebben

Konjunktúrajelentés 2017

Konjunktúrajelentés 2017 Konjunktúrajelentés 0 A DUIHK. Konjunktúra felmérésének eredményei Dirk Wölfer kommunikációs osztályvezető 0. április. DUIHK Konjunktúrajelentés 0 Miért fontos? Gazdasági helyzet Munkaerő piac Gazdaságpolitika

Részletesebben

A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai

A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai A háztartási munkára létesített munkavégzés szabályai A természetes személyek között háztartási munkára létesített munkavégzésre irányuló jogviszony szabályairól 2010. augusztus 15. napjától a 2010. évi

Részletesebben

VÁLLALKOZÓI KÖVETELÉSEK, VÁLTOZTATÁSOK ESETTANULMÁNYOK. RÉV ANDRÁS rev@eurout.hu EUROUT Kft. www.eurout.hu

VÁLLALKOZÓI KÖVETELÉSEK, VÁLTOZTATÁSOK ESETTANULMÁNYOK. RÉV ANDRÁS rev@eurout.hu EUROUT Kft. www.eurout.hu VÁLLALKOZÓI KÖVETELÉSEK, VÁLTOZTATÁSOK ESETTANULMÁNYOK RÉV ANDRÁS rev@eurout.hu EUROUT Kft. www.eurout.hu 1 1. Feladat: Tények: Az útépítési Szerződés egyösszegű áras típusú, az építési terv készítése

Részletesebben