PROJEKTZÁRÓ SAJTÓKÖZLEMÉNY. 'Légy természetes!' VáltozásSegítõ Szolgálat a Fenntartható Fejlõdésért Projekt



Hasonló dokumentumok
ZÖLD ÓVODA KÖRNYEZETTUDATOSSÁGRA NEVELÉS

Programok a Társadalmi Megújulás Operatív Program Innovatív iskolák fejlesztése 2. ütem c. pályázati felhíváshoz

KOMMUNIKÁCIÓS TERV 2012.

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Környezet és Energia Operatív Program keretében

A modern múlt m áért PROJEKTINDÍTÓ NAP. A projekt bemutatása

Kecskeméti Corvin Mátyás Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája

Pécs Gyerekeknek & ParticiPécs

ÉLETMŰHELY. Mi a program célja?

Corvina Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája Ökoiskola munkaterv tanév

=============================================

Közlekedj tudatosan! Fenntartható közlekedést ösztönző szemléletformáló kampány Győrben. Polgári István stratégiai csoportvezető

Ökoiskolai munkaterv Intézmény: Gregus Máté Mezőgazdasági Szakképző Iskola 6800 Hódmezővásárhely, Árpád utca 8.

ÖKOISKOLA RENDSZER NORVÉGIÁBAN

A BÁZISINTÉZMÉNY JÓ GYAKORLATAI:

Kecskeméti Corvin Mátyás Általános Iskola Kertvárosi Általános Iskolája

Az intézmény nevelő oktató munkája a pedagógiai program alapelveinek megfelelő napi pedagógiai gyakorlatot tükrözi.

Ifjúsági Közösségi Szolgálat IKSz. Magyar Környezeti Nevelési Egyesület MKNE Fogadó szervezet

kapcsolatok erősítése Vácott

BESZÁMOLÓ TEVÉKENYSÉGRŐL ÉV

KAPCSOLATTEREMTÉS A FEJLESZTŐK ÉS A PEDAGÓGUSOK KÖZÖTT

Légy természetes! VáltozásSegítõ Szolgálat

75/2009. (VI. 18.) Kgy. határozat. Mohács Város Önkormányzata és a Baranya Megyei Önkormányzat pedagógiai szakmai együttműködési megállapodása

Vedd kezedbe a Földet! FENNTARTHATÓSÁGI TÉMAHÉT Szakmai konferencia április 22.

A környezettudatosság felmérése a környezetvédelmi program alapozásához Szekció előadás

Partneri elégedettségmérés 2007/2008 ÖSSZEFOGLALÓ A PARTNERI ELÉGEDETTSÉGMÉRÉS EREDMÉNYEIRŐL 2007/2008. TANÉV

TEHETSÉGPONTOK MŰKÖDÉSE, EGYÜTTMŰKÖDÉSE. Dr. Török Istvánné Curie Tehetséggondozó és Oktatásfejlesztő Közhasznú Alapítvány

Brassó Utcai Általános Iskola ökoiskolai munkaterve

Civil környezetvédelmi programok a KEOP-ban Budapest,

ÉLET ÚTON. Berta Tamás. KTI Közlekedéstudományi Intézet Nonprofit Kft. Berta Tamás

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV (2017)

KEHOP A VÍZIKÖZMŰ-SZOLGÁLTATÁSSAL KAPCSOLATOS SZEMLÉLETFORMÁLÁS

Salva Vita Alapítvány 1081 Bp. Népszínház u

Paks Város Önkormányzata Képviselő-testülete május 30-i ülésének napirendi pontja

NEVELÉSI-OKTATÁSI PROGRAMOK FEJLESZTÉSE EGÉSZ NAPOS ISKOLÁK SZÁMÁRA

Összefogás a fenntartható életmódhoz szükséges termékek és szolgáltatások piacra jutásáért

A TÁMOP A-11/1/KONV projekt részletes kommunikációs terve

ÚJSZERŰ MÓDSZEREKKEL A ZÖLD JÖVŐÉRT

Agrár-innovációs hálózat kiépítésének folyamata

PEDAGÓGIAI MUNKA TÁMOGATÁSA AZ INNOVÁCIÓ ÉS TUDÁSMENEDZSMENT ESZKÖZEIVEL

A kerékpározás népszerűsítése a Bonyhádi Petőfi Sándor Evangélikus Gimnázium és Kollégiumban (KEOP-6.2.0/A/ )

Ökoiskolai munkaterv Intézmény: Gregus Máté Mezőgazdasági Szakképző Iskola 6800 Hódmezővásárhely, Árpád utca 8.

EURÓPA A POLGÁROKÉRT

Beszámoló IKT fejlesztésről

Magyarországi Evangélikus Egyház Sztehlo Gábor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium

Lakosságfelkészítés. Kirendeltség-vezetői tapasztalatok

Győr. Győr, mint kerékpárosbarát település. Kóródi Csilla stratégiai tervező

Térségi és települési klímastratégiák szakmai támogatásának eredményei. Dr. Sági Zsolt

EGYMI EGYESÜLET avagy Egy mindenkiért mindenki egyért!

A fenntarthatósági kompetenciafejlesztés integrált módszere a Georgikonon

Intézkedési terv. Kiszombori Karátson Emília Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:

Szervezeti kultúra felmérés a fenntarthatóság (pedagógiájának) szempontrendszere alapján. Életharmónia Alapítvány, 2009.

NETPUBLICA Alapítvány

Hírek. Klebelsberg Intézményfenntartó Központ Pápai Tankerület LOVÁSZPATONAI BÁNKI DONÁT ÁLTALÁNOS ISKOLA. Sajtóközlemény 1 / 5

Uniós fejlesztések a köznevelésben - A pedagógiai-szakmai ellenőrzés rendszere

Magyarországi Evangélikus Egyház Sztehlo Gábor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium

Az Óbudai Gyermekvilág Óvodában, 2017-ben lezajlott szülői elégedettségmérés eredményei

ÖKO iskolai munkaterv A 2017/2018-as tanév iskolai munkatervének melléklete 2017/2018.

Javaslat Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében kiírt TÁMOP /2 Innovatív iskolák fejlesztése című pályázatban való részvételre

Zöld Óvodából ökoiskolába. Saly Erika Ökoiskola témavezető Oktatáskutató és Fejlesztő Intézet

A TARTALOMFEJLESZTÉS ÚJ MODELLJE

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV

Dömsödi Széchenyi István Általános Iskola. Arany János Általános Iskolája

Magyar Ifjúsági Vöröskereszt. Bázisovi Program

A szemléletformálás múltja, jelene, jövője. Hartay Mihály Textrade kft. kommunikációs vezető

GRUNDTVIG TANULÁSI KAPCSOLATOK PROJEKT

Intézkedési terv intézményi tanfelügyeleti látogatás után

A fenntartható életmódot és az ehhez kapcsolódó viselkedésmintákat ösztönző kampányok (szemléletformálás, informálás, képzés)

Közoktatási Kiválóság Partnerprogram

8 iskola világába Bevezetés a tanítás és tanulás társadalmi összefüggéseibe. 2 kollokvium 3. 2 kollokvium 3. 1 gyakorlati jegy 2.

A minőségirányítási program végrehajtásának értékelése az adott évben végzett tevékenység bemutatása

Az induló klaszter projekt eddigi eredményei

A környezettudatos gondolkodáson alapuló hulladékgyűjtési kultúra komplex fejlesztése a Szolnoki és Mezőtúri kistérségekben

Szemléletformálás a környezetvédelemben, zöld projektek

Kistérségi közösségfejlesztés Borsod- Abaúj- Zemplén megyében

Fenntarthatósági értékteremtés a köznevelésben. Dr. Maruzsa Zoltán köznevelésért felelős helyettes államtitkár

ÖKOISKOLAI MUNKATERV 2016/17-ES TANÉV

Matematika szaktanácsadás tapasztalatai. Németh Sándorné Matematika szaktanácsadó május 13.

Takács Katalin - Elvárások két értékelési területen. Az értékelés alapját képező általános elvárások. Az értékelés konkrét intézményi elvárásai

MAGYAR KÖRNYEZETI NEVELÉSI EGYESÜLET

Szabadidős tevékenységek fejlesztése Ózdon TÁMOP /

Tisztelt Intézményvezető!

Magyarországi Evangélikus Egyház Sztehlo Gábor Evangélikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium

TeleInformatikai rendszer a gyógypedagógus tanárok továbbképzési anyagainak folyamatos gyűjtéséhez, feldolgozásához és terjesztéséhez

A KOMPLEX ALAPPROGRAM BEVEZETÉSE A KÖZNEVELÉSI INTÉZMÉNYEKBEN EFOP

Ökoiskola munkaterv 2011/2012.

Az OFI kívül-belül megújult tankönyvei. Milyen tankönyveket kínál az OFI a 2016/2017. tanévre?

POGÁNYI INFORMÁCIÓS NAPOK

PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

Veszprémi Érseki Hittudományi Főiskola

Pillanatképek a Kunmadarasi Általános Iskolából

SH/4/5. Zöld Óvoda, Ökoiskola Programok kiszélesítése. projekt első három évének tapasztalatai. Könczey Réka, Halácsy Ágnes

KUKA Környezetvédelmi és Újrafelhasználó Közhasznú Alapítvány évi Közhasznúsági jelentése

Szakmai munkaközösség munkaterve

.comtárs. Program címe: Tanúsítvány száma: 10/2014 Tanúsítvány érvényességi ideje: november 18.

TOLERANCIA WORKSHOP Tájékoztató pedagógusoknak

Disszemináció. az Erasmus+ programban. Készítette az NCSSZI Erasmus+ Ifjúsági Programiroda. Forrás: Erasmus+ Programme Guide, Annex II

Tanév végi beszámolók / munkaterv 2016 / Dátum Program Feladat Értékelés

IKTATÓSZÁM: 08-8/585-11/2012. TÁRGY: INNOVATÍV ISKOLÁK FEJLESZTÉSE - TÁMOP /2 PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA MELLÉKLET:

A pedagógusképzés kutatási katasztere

Átírás:

PROJEKTZÁRÓ SAJTÓKÖZLEMÉNY 'Légy természetes!' VáltozásSegítõ Szolgálat a Fenntartható Fejlõdésért Projekt A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Regionális Fejlesztési Alap társfinanszírozásával valósul meg.

Egy év - rengeteg tapasztalat egy kutató-fejlesztô projektben a környezeti tudatosságért A szegedi székhelyû Életharmónia Alapítvány 2009-ben rendhagyó program elindításába kezdett. Egy VáltozásSegítô Szolgálatot indítottunk a társadalmi környezeti tudatosság támogatására, kutatására a lakosság és az intézményesített mûvelôk nevelôk körében. Maga a projekt a Környezet és Energia Operatív Program A fenntartható életmódot és az ehhez kapcsolódó viselkedésmintákat ösztönzô kampányok (szemléletformálás, informálás, képzés) c. pályázati konstrukció támogatásával valósult meg. A projekt indulásakor 2009. év elején beszámoltunk a projekt céljairól és módszereirôl, most annak megvalósult formájáról, eredményeirôl, és folytatásáról szeretnénk hírt adni. A hosszútávú program megismertetésének és partnerek keresésének érdekében felkerestük a megye összes óvodáját, iskoláját, kollégiumát, mûvelôdési intézményét, önkormányzatát, sajtóját, a témához kapcsolódó civil szervezetét, valamint az ország összes zöldóvoda és ökoiskola címmel rendelkezô intézményét. A társadalmi válasz, jobban mondva válaszhiány megdöbbentô volt. A téma és a program iránti érdeklôdés, együttmûködés a pesszimista várakozásoknál is alacsonyabb és rendkívül hárított volt, ami korunk helyzetéhez viszonyítva méltatlan, és rémisztô. Mindez rendkívül megnehezítette a közcélú programok megvalósítását. A fejlesztés mellett kutatói célú programunkban ezek is rendkívül fontos tapasztalatok voltak, mutatva az egyéni és kollektív motiváció- és felelôsség hiányát, az élhetô természeti és szociális környezet, de egyáltalán a jelen életünk és jövônk minôsége iránt. A projekthez az alábbi ingyenes részvételi formákban lehetett kapcsolódni: 1. Szemléletformáló és információs kiadványokat mindenki kapott, aki bekapcsolódott személyesen a programba. A nevelô oktató intézményeknek ezen kívül oktató plakátokat és szemléletformáló dvd-ket is biztosítottunk. Ezt önállóan is lehetett

igényelni önképzési és oktatási célra. A programmal egy idôben elindult egy környezeti és társadalmi témákkal foglalkozó kiadvány és film-videó gyûjtemény és adatbázis elkészítése tematikusan kategorizálva több százas nagyságrendû anyaggal. Ez jelenleg befejezés alatt van, és elérhetôvé, letölthe tôvé tettük és tesszük mindenki számára. Adott anyagokhoz segítséget nyújtunk a jövôben is. Ugyanígy a projekt ideje alatt kezdtük el az Életharmónia Alapítvány összegzô kiadványának készítését a program teljes elméleti és gyakorlati anyagával. Jelenleg még szerkesztés alatt van. 2. A program elôrehaladtával az információcsere, és a résztvevôk hosszútávú támogatása érdekében levelezô listát hoztunk létre két szinten. Egy levelezô közösséget a (környezet)tudatos életvezetés szemléleti és gyakorlati megvalósításában elkötelezettek számára. A második szinten létrehozott levelezô közösséget a környezeti nevelés, fenntarthatósági szemléletformálás támogatására, információ-, ötlet és tapasztalat megosztásra, szakmódszertan fejlesztésére és kutatására, azaz hosszútávú kapcsolattartásra, hálózatépítésre, és közös gondolkodásra kezdeményeztük. Feliratkozás bárki számára lehetséges az e-mail címünkre egy jelzés küldésével. 3. Elôadásokat is szerveztünk a környezeti tudatosság pszichológiájáról, a környezettudatos viselkedés elemirôl, és a szükséges pedagógiai megközelítésrôl. Azonban ezt a programformát a projekt ideje közben mégis levettük a palettáról, mert a téma komplexitása, és rendhagyó megközelítése miatt az elôadás rövid idôtartama volt nem elegendô. Azonban ennek is értékes eredménye volt, hogy rengeteg információt hozott a környezeti nevelést ellehetetlenítô rendszer pedagógusi attitûdökrôl. 4. A legintenzívebb és leghatékonyabb módszernek a 16 órás (2x8 órás) mûhelyfoglalkozás mutatkozott. Itt interaktív módszerekkel, reflexív beszélgetésekkel valóban lehetôség volt a környezeti tudatosság alapjainak, mibenlétének átadására, a problémák okainak megértésére, és a szükséges szemléleti,

életmódbeli és szakmai változás átbeszélésére, módjainak átbeszélésére. Itt volt a legtöbb pozitív visszajelzés. A foglalkozás elérte célját, amely csak az lehet, hogy kizökkentsen, érzékenyítsen, megválaszoljon, elindítson, igényt teremtsen, információt nyújtson. Külön indítottunk lakossági, illetve vegyes csoportot: Olyan önkéntes személyekkel, akik igénylik a változást, már az elsô lépést megtették a környezettudatos életformát választva, de akadályokba ütköznek, akik szeretnének változtatni és igénylik a segítsége. Külön indítottunk lelkes nevelôi csoportokat is (egy-egy intézményben). A pedagógusok körében ez a valódi bevonódást igényl forma volt a legkevésbé keresettebb. 5. Az óvodai iskolai környezeti nevelés valójában csak akkor hatékony, ha az egész szervezet hitelesen és koherensen ebben a szellemiségében mûködik. Ennek érdekében a fejlôdni kívánó intézményeknek folyamattámogatói szolgálattal segítetünk, szervezeti felmérést végeztünk és elindítottunk egy tematikus szervezetfejlesztési folyamatot. Annak érdekében, hogy az intézmény minél inkább olyan módon mûködjön, hogy a gyermekek, tanulók környezettudatosságának kialakulását megteremtse, támogassa. Ez négy intézményi részprojektet jelent, amelyek jelenleg is folyamatban vannak. Elmondható, hogy a nehéz indulás ellenére, az a szûk kör, akik valóban nyitottan és motiváltan, folyamatokban gondolkodva kapcsolódtak programunkhoz, és eszerint is viszonyultak hozzánk, azokkal elégedettséggel tudtunk együttmûködni. Hosszútávú célunk: Biztosak vagyunk abban, hogy a lakossági résztvevôk szemléletében és életvezetésében, munkájában bekövetkezô pozitív változás eredményeként saját környe zetükben, hiteles pozi tív példájukon keresztül új értékek mentén létrejövô kis közösségek magjaivá, csomópont jaivá tudnak válni. Ugyanígy a résztvevô pedagógusok a személyes- és munkakörnyezetükben, intézményükben szemléleti és módszertani változást indítanak el. Ahol intézményi szinten kapcsolódtak be, ott egészleges módon tud fejlôdni az intézmény, követhetô, adaptálható gyakorlatot mutatva, más intézményeknek is. Ebben hosszútávon segítjük ôket.

Szakmailag: A felnôtt szemléletformálás területén a program során gyûjtött tapasztalatok, mint járulékos kutatási eredmények hasznosuljanak a szakma számára, a módszertani fejlesztés eredményeit, módszertani gyakorlatot széleskörben szeretnénk adaptálni, multiplikálni, terjeszteni a szemléletformálással foglakozók felé. Pedagógiai területen célunk a környezeti tudatosság személyi kialakulásához szükséges feltételek széleskörû megismertetése. A programok során pedagógusoktól elhangzott reakciókat írásban rögzítettük ezt a tanulságos helyzetbemutatás érdekében anonim módon nyilvánossá tesszük. Igaz a projekt egy évig tartott, de a magát a Szolgálatot, az együttmûködéseket azon túl, hosszútávon folytatjuk. További információ, részletes tájékoztató kérése, és kapcsolatfelvétel: Kotogán Róbert: 70/315-9793; eletharmonia@gmail.com; www.eletharmonia.hu