Beszámoló. Előkészületek

Hasonló dokumentumok
Beszámoló. Előkészületek

Takács Katalin - Elvárások két értékelési területen. Az értékelés alapját képező általános elvárások. Az értékelés konkrét intézményi elvárásai

Erasmus+ Közoktatási dolgozók mobilitása 2014/2016. Beszámoló a pályázati program keretében október ig. tartó német nyelvi kurzusról

BÁN ZSIGMOND RFEORMÁTUS ÁLTALÁMOS ISKOLA,

Erasmus + Mobilitási beszámoló Nagyné Bulinszky Marianna Városmajori Gimnázium IX ENCUENTRO DE PROFESORES ELE

Képzési igények a MELLearN Felsőoktatási Hálózatban

Intézkedési terv Intézményi tanfelügyeleti látogatás után. Pusztakovácsi Pipitér Óvoda Intézmény OM azonosítója: Intézményvezető neve:

Tisztelt Oktató! Tisztelt Pedagógus Kolléga!

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV

Eredmény rögzítésének dátuma: Teljesítmény: 97% Kompetenciák értékelése

A BALASSI BÁLINT MEGYEI KÖNYVTÁR BESZÁMOLÓJA A LÉPÉSEK A STRATÉGIAI TERVEZÉSTŐL A MINŐSÍTÉSIG II. CÍMŰ SZAKMAI TOVÁBBKÉPZÉS LEBONYOLÍTÁSÁRÓL

Erasmus oktatói mobilitás a BME Idegen Nyelvi Központ (INYK) tevékenységének tükrében június 6. Dr. Jámbor Emőke - Erasmus koordinátor

A pedagógusok minősítése. Mit kell tennem?

Nyelv és szakma - nemzetközi kitekintés és a hazai tapasztalatok

Visszajelző kérdőív NYILVÁTARTÁSI SZÁMA 2014/OFŐ/II. KITÖLTÉS DÁTUMA március 21.

Intézkedési terv. A november 9-i intézményi tanfelügyelet megállapításai alapján kiemelkedő területek

Nyelvvizsgára készülök

Visszajelző kérdőív NYILVÁTARTÁSI SZÁMA 2014/OFŐ/I. KITÖLTÉS DÁTUMA február 14.

Bekapcsolódtál- e a három hetet meghaladó projekt rendezvényeibe?

KÉRDŐÍV. Az iskolarendszerű szakképzést folytató intézményekben történő minőségfejlesztési tevékenység felmérésére.

EGY NYELVET BESZÉLÜNK? NYELVI KÉPZÉS A PTE

BÁRDOS LÁSZLÓ GIMNÁZIUM

KUTATÁSI ZÁRÓJELENTÉS

Intézkedési terv intézményi tanfelügyeleti látogatás után

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZMÉNYI ÖNFEJLESZTÉSI TERV NAGYMÁNYOK

Önértékelési szabályzat

MÓDSZERTANI KÉSZSÉGFEJLESZTÉS IV.

A szakmai munkaközösségek együttműködésének és kapcsolattartásának rendje

PK101027A Elégedettségi értékelő. Továbbképzés A pedagógusok szakmai kiégésének megelőzése

Igazgató: Szabó Győzőné

Eső esetén B program (ugyanaz dzsekiben)

Visszajelző kérdőív. KÉPZÉS IDEJE március 27 május 9. NYILVÁTARTÁSI SZÁMA 2014/OFŐ/3. KITÖLTÉS DÁTUMA május 9.

I N T É Z K E D É S I T E R V MECSEKALJAI ÁLTALÁNOS ISKOLA JURISICS UTCAI ÁLTALÁNOS ISKOLÁJA PÉCS, MÁRCIUS 18. KÉSZÍTETTE:

INNOVATÍV ISKOLÁK FEJLESZTÉSE TÁMOP /

BELSŐ NYELVI KÉPZÉS A NEMZETKÖZIESÍTÉS SZOLGÁLATÁBAN KOLTAI ZOLTÁN, PTE KPVK

Az Eötvös József Evangélikus Gimnázium és Egészségügyi Szakgimnázium belső önértékelési szabályzata

Visszajelző kérdőív "Fogadd el, fogadj el!" Pedagógusok felkészítése a sérült emberek társadalmi integrációja érdekébe

A PROJEKTTERVEZÉS GYAKORLATI KÉRDÉSEI: SZAKÉRTŐ SZEMÉVEL. Pályázatíró szeminárium, Stratégiai partnerségek Január 16.

Minőségbiztosítás a 2009/2010. tanév felmérésének kiértékelése

ESZTERHÁZY KÁROLY FŐISKOLA TERÜLETI TÁRSADALMI, GAZDASÁGI SZEREPÉNEK FEJLESZTÉSE: OKTATÁS GYAKORLAT INNOVÁCIÓ (TÁMOP F-13/ ) WORKSHOP

Applikációk és 21.századi módszerek a nyelvtanításban

A Mérei Ferenc Fővárosi Pedagógiai és Pályaválasztási Tanácsadó Intézet tevékenysége az életen át tartó tanulás. Dr. Majoros Anna.

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET INTÉZKEDÉSI TERVE

Egyszer volt. Dr. Benkei-Kovács Balázs Phd egyetemi adjunktus ELTE PPK

A kommunikáció mindennapi nehézségei és ezek keresztény megoldási lehetőségei. elégedettségi kérdőíve

BELSŐ ELLENŐRZÉS ÜTEMTERVE

Vidékiné Reményi Judit PhD A szaknyelvoktatás és a digitális pedagógia kapcsolódási pontjai

Műszaki szakterület: A távoktatás módszertana (távoktatási tutorképzés)

6728 Szeged, Bajai út 14. Postafiók:

A Fővárosi Szabó Ervin Könyvtár szakmai beszámolója a. című pályázatról

Résztvevői elégedettségi összegzés - MEDIÁCIÓ, Pécs Mennyire felelt meg az oktatás az Ön korábbi elvárásainak?

MOTIVÁCIÓ A HILDBEN. avagy egy néha göröngyös út az eredményekhez. Göggené Somfai Zsuzsa igazgató Budapest, november 29.

Korszerű óvodavezetés a köznevelés új rendszerében 30 óra

Kompetencia alapú oktatás (tanári kompetenciák) NyME- SEK- MNSK N.T.Á

Magyartanítás Finnországban felnőtt nyelvtanulók számára A magyar mint idegen nyelv napja Budapest, jan. 9

Beiskolázási tájékoztató

Pályaorientáció a szakképzésben

EGY TANTÁRGYI ÉS EGY MÓDSZERTANI PEDAGÓGUS- TOVÁBBKÉPZÉS BEMUTATÁSA

Veresné dr. Somosi Mariann

Visszajelző kérdőív "Fogadd el, fogadj el!" Pedagógusok felkészítése az értelmi sérült emberek társadalmi integrációját elősegítő osztályfőnöki órák

Bókay János Humán Szakközépiskola

Az országos pedagógiai-szakmai ellenőrzés, a tanfelügyelet standardjai

A Fertőszentmiklósi Felsőbüki Nagy Pál Általános Iskola Humán munkaközösségének éves munkaterve. (2016/2017. tanév)

BGA-12-HA-01 sz. Tartalmi és pénzügyi beszámoló 3. Az előkészítő szakasz FIGYELEM! Ezt a munkalapot NEM kell kinyomtatnia!

MENTOR(H)ÁLÓ 2.0 PROGRAM PROJEKTZÁRÓ KONFERENCIA SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM október 20. A mentorrá válás útja

A pedagógussá válás és szakmai fejlődés rendszere. Falus Iván TEMPUS november 7.

A BEREGSZÁSZI PÁL SZAKKÖZÉPISKOLA ÉS SZAKISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 10. SZÁMÚ MELLÉKLETE

A 2016.évi kompetenciamérés értékelése és intézkedési terve

A pedagógusok iskolai végzettsége, szakképzettsége és továbbképzései

TÁJÉKOZTATÓ FELNŐTTKÉPZÉSI SZOLGÁLTATÁSOKRÓL

Kecskeméti Műszaki Szakképző Iskola, Speciális Szakiskola és Kollégium

Képzési beszámoló június - július

HELYZETELEMZÉS A TELEPHELYI KÉRDŐÍV KÉRDÉSEIRE ADOTT VÁLASZOK ALAPJÁN

EFOP Érezd jól magad a bőrödben! Változatos tevékenységformák a Jászai Mari Általános Iskolában SZAKMAI BESZÁMOLÓ

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET ÉRTÉKELÉSE ALAPJÁN INTÉZKEDÉSI TERV (2017)

A netgeneráció kihívásai Bedő Ferenc

Intézkedési terv javaslat

A Budapesti Pedagógiai Oktatási Központ feladatellátása

megteremtése Mezőberény és mikrotérségének nevelési - oktatási intézményeiben

Helyzetelemzés. Elengedhetetlené vált a pedagógusok szemléletváltása. gondolkodás és gyakorlat átalakítására és módosítására törekszik.

Önértékelési szabályzat

Igazgató: Szabó Győzőné

KORSZERŰ KOMPETENCIA- ÉS KÉSZSÉGFEJLESZTŐ OKTATÁSI ÉS KÉPZÉSI MÓDSZEREK KÖNYVTÁRI ALKALMAZÁSA VÁCZY ZSUZSA SZOMBATHELY, OKTÓBER 1.

Igazgató: Szabó Győzőné

MŰVELTSÉGTERÜLET OKTATÁSA TANTÁRGYI BONTÁS NÉLKÜL AZ ILLYÉS GYULA ÁLTALÁNOS ISKOLA 5. A OSZTÁLYÁBAN

A XXI. század módszerei a könyvvizsgálók oktatásában avagy a digitális kompetenciák és digitális tanulás fejlesztése

ERASMUS+ KA1 MOBILITÁSI PROJEKTEK EGYÉNI BESZÁMOLÓ 2016

Kihelyezett Angol nyelvi képzések

A munkaerőpiac nyelvi kompetenciákkal kapcsolatos elvárásai - az online megkérdezés eredményei

Intézkedési terv a es tanévre vonatkozóan, a es tanév minőségirányítási programjának értékelése alapján

.. ÁLTALÁNOS ISKOLA. Éves önértékelési terv MINTA. 2017/2018. tanév

K Ü L Ö N Ö S K Ö Z Z É T É T E L I L I S T A AZ ISKOLA EREDMÉNYESSÉGÉRŐL, FELKÉSZÜLTSÉGÉRŐL, SZEMÉLYI FELTÉTELEIRŐL SZÓLÓ LEGFONTOSABB INFORMÁCIÓK:

Modern hangzatok SZOCIÁLIS ÉS ÉLETVITELI KOMPETENCIA. Projekt az Alapfokú Művészeti Iskolák számára Fuvola tanszak (9-15. életév)

Motivációs tesztek felépítése

Tájékoztató a. munkájáról. Református Tananyagfejlesztő Csoport. Pompor Zoltán. szakmai vezető

A KKZKÁI TOLDI LAKÓTELEPI TAGISKOLA ÖNÉRTÉKELÉSI SZABÁLYZATA

II. Idegen nyelvek m veltségi terület. 1. Angol nyelv és kultúra tanára (általános iskolai)

MENTORÁLÁSI TERV. Mentor neve: Csiki Paula A mentorált tanuló neve: Sz. Á. Évfolyam/életkor: 7. évfolyam, 13 éves

Hallgatói tájékoztató

Dr. Radványiné Varga Andrea: Önfejlesztési terv április Az önértékelés összegzése

Átírás:

Beszámoló A beszámolót készítette: Szabó Gábor A kurzus címe: Deutschlehrerkurs/Deutsch als Fremdsprache szervezője: Actilingua Academy www.actilingua.com helyszíne: Bécs, Ausztria időpontja: 2016. március 21-től 2016. április 1-ig Az utazás módja: személygépkocsi Szállás: apartman Ellátás: önellátó Előkészületek A programban való részvételemre kettős szerepem miatt került sor: igazgatóhelyettesként részt veszek az iskola nemzetközi munkájában, az Európai Fejlesztési Terv kialakításában is szerepet vállaltam, s az ehhez kapcsolódó pályázatírásban is tevékenykedem; ezen kívül német nyelvtanárként szükségét éreztem módszertani megújulásomnak is, így gondosan kiválasztottam egy kurzust, amely lehetővé teszi nyelvi és oktatói kompetenciáim felfrissítését is. A választásom Ausztriára esett, mert mindig is érdekeltek az osztrák német nyelv (fonetikai és lexikai) sajátosságai, valamint a szakképző iskolánkban végzett diákjaink számára az egyik legkézenfekvőbb lehetőség a német nyelv felhasználására az ausztriaimagyarországi vegyesvállalatoknál való elhelyezkedés, így az osztrák viszonyok megismerése révén számos diákunk munkaerőpiaci elhelyezkedését tudom segíteni. 1

Bécs egyik legmodernebb nyelviskolája keltette fel az érdeklődésemet, amely személyre szabott módszerekkel fejleszti a németet mint idegen nyelvet oktató nyelvtanárok kompetenciáit. A választás nagyon jónak bizonyult: a nyelviskola jó előre felmérte a jelentkezők igényeit (a nyelvi készségek felmérése nyelvtanárok esetén jobbára csak formalitás volt) online tesztek segítéségével, s a tanáraink az előzetes igényeink alapján tervezték meg a kurzus részleteit. Megvalósítás A kurzus nagyon jó légkörben, szűk létszámkeretben zajlott, a tavaszi szünetet is magába foglaló időpont nem sok nyelvtanár számára volt vonzó, így csak ketten voltunk, akik ezen a kurzuson részt vettünk. Egy spanyolországi, általános iskolai német nyelvtanárnő és jómagam. Szerencsére mindketten ugyanazon a részterületen kívántunk új ismeretekre szert tenni, fejlődni, ez pedig a német nyelvtanulás iránti motiváció kialakítása, a nyelvtanulás iránti elkötelezettség fejlesztése. Bár különböző korcsoportokkal foglalkozunk, a tanulóink nyelvi szintje között nincs jelentős eltérés, mindketten főként kezdő és újrakezdő diákokat tanítunk. 2

A kurzus három kompetenciaterület fejlesztését tűzte ki célul: a nyelvi készségek, a módszertani képességek és a kulturális ismeretek bővítését. A nyelvi készségeink fejlesztésének területén természetesen rengeteg lehetőséget kaptunk csoporttársnőmmel együtt: a kurzuson feldolgozott minden témával kapcsolatban kifejthettük saját nézeteinket, minden felmerülő kérdésünkre választ kaptunk az alacsony csoportlétszám előnyeinek köszönhetően; így rengeteget gyakorolhattuk a német nyelv beszélt és írott változatait is, egyszerre anyanyelvi beszélővel és a németet idegen nyelvként kommunikáló beszélővel is. Rendkívül hasznosnak bizonyult még nekünk, német nyelvtanároknak is, hogy ennyi lehetőségünk nyílt az órák során a főként szóbeli megnyilatkozásokra. A módszertani képességek álltak a továbbképzésünk középpontjában. Ennek során a legfontosabb a szemléletbeli formálás volt: megértettük, hogy a nyelvi gátlások lebontásának első számú eszköze a játék lehet. Saját magunk is számos, különböző nyelvtanulási területeket érintő játékot ki tudtunk próbálni, és szembesültünk azzal, hogy a játék, bár időigényes, de többnyire megéri a ráfordított időkeretet, mert a tanulót további munkára sarkallja. A nyelvtanulás nagy területeit érintve rengeteg játékos feladatot ismertünk meg. Az olvasott szöveg értése, a nyelvtani tesztek, a hallás utáni értés, az írásbeli szövegalkotás és a szóbeli kommunikáció terén vizsgáltuk meg a kezdő nyelvtanulók számára hatékony tanulásszervezési eljárásokat. Rengeteg nyelvkönyvet ajánlottak nekünk a kurzus oktatói, amelyeket a kezünkbe is foghattunk, ízelítőnek feladatokat oldottunk meg belőlük, illetve a közeli idegen nyelvi könyvesboltban néhányat meg is vásároltunk belőlük. Ezen kívül persze szerepet kaptak az interneten fellelhető segédanyagok, online feladatok is. Hihetetlenül gazdag anyaggyűjtési lehetőséggel ismerkedtünk meg a különböző tematikus, nyelvtanulók számára készült osztrák, illetve német honlapokon. Ötleteket kaptunk a film, a zene, az irodalom, a képregény, a képzőművészet felhasználási lehetőségeire a nyelvtanításban, s már az órákon alig vártuk, hogy ezeket kipróbálhassuk tanulóinkkal is a mindennapi munkánk során. Ezen túl a gyakorlatban is megtapasztaltunk jó néhány 3

internetes alapú feladatkészítő programot, amelyek lehetővé teszik a tanulócsoportok azonnali tudásszintmérését, de nem a diákok számára megszokott, egyhangú, papíralapú dolgozat formájában. Ezeknek a programoknak további előnye, hogy rengeteg előre elkészített feladatot is találhatunk, amelyeket változatlan formában, vagy kis módosítással tudunk felhasználni. A különböző, nyelvtanulást segítő mobil applikációk áttekintése és kipróbálása ugyancsak komoly motivációs lehetőségeket tárt fel előttünk: a Z generáció a tanulás során sokkal inkább motiválható ezek segítségével, mint az általunk az egyetemi képzésben megtanult módszertani bázis feladataival. Fontos szegmense volt a képzésünknek az osztrák kulturális ismereteink bővítése is. A kurzus során áttekintettük Ausztria legfőbb politikai, földrajzi, történelmi vonatkozásait, az osztrák hagyományokat és a kortárs művészetek képviselőit is. Az órákon elméletben megtanultak gyakorlati megtapasztalására kiváló lehetőséget biztosított az osztrák főváros számos múzeumának, kiállítótermének, kastélyának, építészeti csodájának megtekintése, amelyek őszinte bámulattal töltöttek el minket. A kurzus célkitűzései között nem szerepelt ugyan, de a minőségbiztosítás területén is komoly tapasztalatot szereztünk: a nyelviskola mintaértékű visszajelzési rendszerét mint jó gyakorlatot magunkkal hoztuk. Az első és a második hétre, valamint a teljes kurzusra vonatkozóan elégedettségi kérdőívet töltöttünk ki, amely a tervezés, a szervezés és a megvalósítás lépéseivel kapcsolatos benyomásainkra is rákérdeztek. Visszajelzést adhattunk a tanáraink módszereiről, szaktudásáról éppúgy, mint a megszerzett ismereteinkről vagy a nyelviskola infrastruktúrájával kapcsolatos elégedettségünkről. Eredmények 1. Nyelvi készségeim felfrissítése iskolai hasznosulás: a nyelvtanárok körében végzett disszeminációs tevékenység révén nem csak az én, hanem a kollégáim szakmai munkája is eredményesebbé, színvonalasabbá válik 4

2. Módszertani ismeretek fejlesztése, korszerűsítése iskolai hasznosulás: a nyelvtanárok körében végzett disszeminációs tevékenység révén nem csak az én, hanem a kollégáim szakmai munkája is eredményesebbé, színvonalasabbá válik 3. Modern mérés-értékelési eljárások megismerése iskolai hasznosulás: a nevelőtestület körében végzett disszeminációs tevékenység révén nem csak az én, hanem a kollégáim szakmai munkája is eredményesebbé, színvonalasabbá válik 4. Kulturális ismeretbővítés iskolai hasznosulás: a nevelőtestület körében végzett disszeminációs tevékenység révén nem csak az én, hanem a kollégáim szakmai munkája is eredményesebbé, színvonalasabbá válik 5. Európai látókörbővítés a) nemzetközi kapcsolatépítés a nyelviskola dolgozóival, hallgatóival iskolai hasznosulás: lehetséges jövőbeni partnerek b) a nemzetközi munkakörnyezet tanulmányozása mobilitási tevékenység során iskolai hasznosulás: a nevelőtestület körében végzett disszeminációs tevékenység révén nem csak az én, hanem a kollégáim szakmai munkája is eredményesebbé, színvonalasabbá válik Disszemináció 1. Beszámoló kiselőadás és írásbeli összefoglaló a nyelvi munkaközösség értekezletén 2016. április 26-án az iskola nyelvtanárai számára 2. Beszámoló kiselőadás és írásbeli összefoglaló a stratégiai csoport értekezletén 2016. április 5-én 3. Minősítési szakértők körében 4. Beszámoló kiselőadás és írásbeli összefoglaló nevelőtestületi értekezleten 2016. június 13-án Összegzés A kurzus a szakmai pályafutásom egyik leghasznosabb és leglelkesítőbb továbbképzésének bizonyult, amely során módszertanilag, didaktikailag, szemléletmódban és felhasználható tanítási anyagok tekintetében is egyaránt gazdagodtam, s ezt a gazdagodást jól hozzá tudok járulni iskolám stratégiai céljainak megvalósításához. 5

6