Munkaerő-piaci adatok



Hasonló dokumentumok
Munkaerő-piaci helyzetkép

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA Munkaerő-piaci adatok

Munkaerő-piaci helyzetkép

Munkaerő-piaci helyzetkép

Munkaerő-piaci helyzetkép

Munkaügyi Központja. Gyır, május

Munkaerő-piaci adatok

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA Munkaerő-piaci adatok

Munkaügyi Központja I. NEGYEDÉV

Munkaügyi Központ T Á J É K O Z T A T Ó. Borsod-Abaúj-Zemplén megye munkaerő-piaci folyamatairól május

GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYEI KÖZÉPISKOLÁK VÉGZŐS TANULÓINAK ELHELYEZKEDÉSI SZÁNDÉKFELMÉRÉSE 2014/2015. TANÉV

Statisztikai tájékoztató Somogy megye, 2011/1

Beszámoló a évi foglalkoztatás-politikai feladatok teljesítéséről és az aktuális célkitűzésekről a Tiszaugi Képviselő-testület számára

DÉVAVÁNYA VÁROS KÖZFOGLALKOZTATÁSI TERV MÓDOSÍTÁS

MUNKAÜGYI KÖZPONTJA Munkaerő-piaci adatok

Jász-Nagykun-Szolnok megye évi területi folyamatai, valamint a Megyei Önkormányzat területfejlesztési és területrendezési tevékenysége

Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ

Munkaügyi Központja Püspökladányi Kirendeltség. Jóváhagyta: TÁJÉKOZTATÓ

KUTATÁSI BESZÁMOLÓ. A terület alapú gazdaságméret és a standard fedezeti hozzájárulás (SFH) összefüggéseinek vizsgálata a Nyugat-dunántúli régióban

területi Budapesti Mozaik 13. Idősödő főváros

ALKALMAZOTTI LÉTSZÁM AZ ERDŐGAZDÁLKODÁSBAN, A FA- ÉS BÚTORIPARBAN LÉTSZÁM-KATEGÓRIÁNKÉNT

Statisztikai tájékoztató Komárom-Esztergom megye, 2012/1

KULBERT ZSÓFIA 1 Dr. EGYED KRISZTIÁN 2. A Nyugat-dunántúli régió kistérségeinek fejlettsége 3

Intézményfejlesztési Terv ( ) 1. kötet Helyzetelemzés Gyyőr, április

Egyszerű többség. A Tolna Megyei Önkormányzat Közgyűlésének június 25-i ülése 3. sz. napirendi

FELHÍVÁS GÉPJÁRMŰ SZERVÍZELÉSI MUNKÁLATOKRA

TÁJÉKOZTATÓ TÖRÖKSZENTMIKLÓS

A GYİRI TÖBBCÉLÚ KISTÉRSÉGI TÁRSULÁS

A határmenti vállalkozások humáner forrás ellátottsága és -gazdálkodása

E L Ő T E R J E S Z T É S. A Komárom-Esztergom Megyei Közgyűlés november 28-ai ülésére

MUNKAERŐ-PIACI HELYZET VAS MEGYÉBEN 2015.ÉV

FEJÉR MEGYE ÉVI MUNKAERŐ-PIACI PROGNÓZISA

ESETTANULMÁNY II. A nagyváros és környéke területpolitikai sajátosságai a kistérségi rendszer működése szempontjából. című kutatás

Foglalkoztatási és Szociális Hivatal ÖSSZEFOGLALÓ FELHASZNÁLÁSÁRÓL

Munkaerő-piaci elemző tanulmány

NYUGAT-DUNÁNTÚLI R E G I O N Á L I S Á L L A M I G A Z G A T Á S I

AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ I. NEGYEDÉVES MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI FELMÉRÉSÉNEK EREDMÉNYEI

29.) Napirend: Közterület-felügyelet létrehozásával kapcsolatos feladatok

Helyi Esélyegyenlőségi Program

(múlt/jelen/jövő) a hazai élelmiszergazdaságban


HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAM

Educatio 2013/4 Forray R. Katalin & Híves Tamás: Az iskolázottság térszerkezete, pp

FOGLALKOZTATHATÓSÁG FEJLESZTÉSE

T P. Győrzámoly. Véleményezés. Településfejlesztési koncepció. Munkaszám: /K us

NÓGRÁD MEGYE AZ EZREDFORDULÓ UTÁN

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Aszód Város Önkormányzata

Munkaerő-piaci helyzetkép

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Szécsény Város Önkormányzata. Szécsény,

GYŐRI JÁRÁSI ESÉLYTEREMTŐ PROGRAMTERV

Hajdúszoboszlói kistérség Foglalkoztatási Stratégia FOGLALKOZTATÁSRA A HAJDÚSZOBOSZLÓI KISTÉRSÉGBEN TÁMOP /

Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ

Elıterjesztés. A Képviselı-testület december 13-án tartandó ülésére.

A SZOLNOKI FŐISKOLA INTÉZMÉNYFEJLESZTÉSI TERVE

A szlovák és a magyar határmenti régió a Duna két oldalán

Szakképzés Foglalkoztatás Gyakorlati képzés Pályakezdők Munkaerő-piaci kereslet-kínálat. Tanulmány

GAZDASÁG-ÉS FOGLALKOZTATÁSFEJLESZTÉSI PARTNERSÉG A SZOMBATHELYI JÁRÁS TERÜLETÉN C. PROJEKT TOP KÓDSZÁMÚ FELHÍVÁS

ÉSZAK-ALFÖLDI STRATÉGIA

ZÁRÓ VÉGREHAJTÁSI J E L E N T É S

Munkaanyag a társadalmi egyeztetéshez!

A pályakezdő szakmunkások munkaerő-piaci helyzete 2012

MŰTRÁGYA ÉRTÉKESÍTÉS év I-III. negyedév

A hátrányos helyzetű munkaerő-piaci csoportok tagjainak foglalkoztatási lehetőségei

RENDŐRKAPITÁNYSÁG KAPUVÁR. :9330 Kapuvár Sport u. 20., 9330 Kapuvár Pf.: 4.,fax:: , BM: : kapuvarrk@gyor.police.

Társasági adó, SZJA, bevallások tapasztalatai, valamint tájékoztató a évi Szja 1+1%-ról

Integrált Városfejlesztési Stratégiája

A közfoglalkoztatás megítélése a vállalatok körében a rövidtávú munkaerő-piaci prognózis adatfelvétel alapján

B E S Z Á M O L Ó AZ ÖNKORMÁNYZAT ÉVI KÖLTSÉGVETÉSI GAZDÁLKODÁSÁRÓL. Püspökladány Város Polgármesterétől 4150 Püspökladány, Bocskai u. 2.

A magyar kormányzat főbb megállapításai a gazdaság állapotáról

Törökszentmiklós Város Akcióterületi terve november

Elıterjesztés Lajosmizse Város Önkormányzata Egészségügyi, Szociális és Sport Bizottsága június 22-i ülésére


J/ A Magyar Köztársaság legfőbb ügyészének. országgyűlési beszámolója. az ügyészség évi tevékenységéről

BIZONYTALAN NÖVEKEDÉSI KILÁTÁSOK, TOVÁBBRA IS JELENTŐS NEMZETKÖZI ÉS HAZAI KOCKÁZATOK

Előterjesztés Békés Város Képviselő-testülete április 29-i ülésére

11. NEMZETKÖZI VÁNDORLÁS. Gödri Irén FŐBB MEGÁLLAPÍTÁSOK

I. kötet MAGYAR KÖZTÁRSASÁG KORMÁNYA. J/ számú. jelentés. az agrárgazdaság évi helyzetérıl. I-II. kötet. Elıadó:

Az agrárgazdaság foglalkoztatási potenciálja

Miskolci Egyesített Szociális, Egészségügyi és Gyermekvédelmi Intézmény. - Módszertani Központ. étkeztetés szociális alapszolgáltatások

ÜZLETI JELENTÉS

I. Bevezetés. II. Közbiztonsági helyzet értékelése

M E G H Í V Ó. Gyomaendrőd Város Polgármestere tisztelettel meghívja Önt a Képviselő-testület február 15-én 14 órakor

EGYEZTETÉSI MUNKAANYAG március 13.

Az alapvető jogok biztosának Jelentése az AJB-1895/2015. számú ügyben

A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés eredményei Somogy megyében II. negyedév

Andorka Rudolf Harcsa István: Oktatás

2005 ÉVI SZAKMAI ÉS PÉNZÜGYI-GAZDÁLKODÁSI TEVÉKENYSÉGÉNEK BESZÁMOLÓJA

TÁMOP 5.6.1C-11/ azonosítószámú. Ne legyél áldozat! című projekt KÖZVÉLEMÉNYKUTATÁS ZÁRÓTANULMÁNY

BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkaügyi Központja

HAJDÚSZOBOSZLÓ VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNAK

Útmutató személyzeti vezetőknek A Német Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara és a Kienbaum tanácsadócég új bérezési

Szabolcs-Szatmár-Bereg megye szakképzés-fejlesztési koncepciója 2015.

Központi Statisztikai Hivatal ÉVI NÉPSZÁMLÁLÁS 3. Területi adatok 3.2. Bács-Kiskun megye

Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ. Készítette: Takács Szilvia Mátyás Tibor Attila

Hódmezővásárhely Megyei Jogú Város Közgyűlésének november 6-i rendes ülésére beterjesztett anyagok. I./D kötet

Gyakorlati képzés az iskolában és a gazdaságban

Előterjesztés Békés Város Képviselő-testülete április 25-i ülésére

A parlagfűről, parlagfű mentesítésről

Munkaerő-piaci helyzetkép

LUDÁNYHALÁSZI NÉPMOZGALMI ÉS LAKÁSADATAI

Átírás:

FOGLALKOZTATÁSI FŐOSZTÁLY Munkaerő-piaci adatok Regisztrált álláskeresők száma Győr-Moson-Sopron megyében 2011 2015 A i zárónapon a nyilvántartott ÁLLÁSKERESŐK száma 4735 főt tett ki, mely csökkenést mutat az hónap adatához képest (-607 fő). Az év azonos időszakához képest is csökkenés mutatkozik, mely 2306 fővel alacsonyabb létszámot jelent.

A regisztrált álláskeresők számának alakulása Győr +Pannonhalma+Tét 2014. április fő % fő % fő % hónaphoz évhez 4733 67,2 3752 70,2 3379 71,4 90,0 71,4 Kapuvár 287 4,1 267 5,0 173 3,6 64,8 60,3 Mosonmagyaróvár 782 11,1 463 8,7 434 9,2 93,7 55,5 Sopron 755 10,7 546 10,2 506 10,7 92,7 67,0 Csorna 484 6,9 314 5,9 243 5,1 77,4 50,2 Gy-M-S megye 7041 100,0 5342 100,0 4735 100,0 88,4 67,2 Megyénkben az hónaphoz viszonyítva valamennyi járási hivatal foglalkoztatási osztályának illetékességi területén csökkent az álláskeresők száma. A legnagyobb létszámú csökkenés a Győri i Hivatal Foglalkoztatási Osztályának illetékességi területén figyelhető meg (-373 fő). Az év azonos időszakát vizsgálva is csökkenés tapasztalható valamennyi járási hivatal foglalkoztatási osztályának illetékességi területén. 2

A nyilvántartott álláskeresők arányának alakulása 2014. február március április % % % % % Győr+Pannonhalma+Tét 4,5 4,0 4,2 3,5 3,1 Kapuvár 2,3 3,2 2,9 2,1 1,4 Mosonmagyaróvár 2,4 2,0 1,7 1,4 1,3 Sopron 1,9 1,5 1,7 1,3 1,2 Csorna 2,6 2,0 2,2 1,6 1,3 Gy-M-S megye 3,4 3,0 3,1 2,5 2,2 A nyilvántartott álláskeresők (gazdaságilag aktív népességen belüli) ARÁNYA megyénkben 2,2%-os, ami az hónap adatánál 0,3 százalékponttal, míg az év azonos időszak rátájánál 1,2 százalékponttal alacsonyabb. ISKOLAI VÉGZETTSÉG szempontjából megyénkben az álláskeresők nagy része, 59,6%-a középfokú, 10,4%-a felsőfokú végzettséggel rendelkezik, 30,0% pedig legfeljebb az általános iskolát fejezte be. A képzetlenek aránya hosszú ideje a legalacsonyabb az országban, mely a jobb foglalkoztatási helyzetnek köszönhető, valamint annak, hogy a képzéseknél elsősorban a képzetlenek kerülnek bevonásra, ezzel elhelyezkedési lehetőségeik javulnak. 3

Nyilvántartott pályakezdő álláskeresők Májusban a PÁLYAKEZDŐ álláskeresők száma csökkent az hónaphoz viszonyítva. Számuk április hónaphoz képest 43 fővel kevesebb, összesen 346 fő. A Győri és a Kapuvári i Hivatal Foglalkoztatási Osztályának illetékességi területén csökkent, Mosonmagyaróváron és Sopronban növekedett a létszám, Csornán pedig megegyezik az havival. A pályakezdők létszáma 7,3%-os arányt mutat az álláskeresőkön belül. Az év azonos időszakához képest 46,8%-kal kevesebben jelentek meg a járási hivatalok foglalkoztatási osztályain. A nyilvántartott pályakezdő álláskeresők számának és arányának alakulása Győr +Pannonhalma+Tét 2014. április fő % fő % fő % hónaphoz évhez 458 70,4 309 79,5 269 77,7 87,1 58,7 Kapuvár 32 4,9 23 5,9 15 4,3 65,2 46,9 Mosonmagyaróvár 61 9,3 16 4,1 18 5,3 112,5 29,5 Sopron 48 7,4 16 4,1 19 5,5 118,8 39,6 Csorna 52 8,0 25 6,4 25 7,2 100,0 48,1 Gy-M-S megye 651 100,0 389 100,0% 346 100,0 88,9 53,1 A pályakezdő álláskeresők megoszlása iskolai végzettség szerint: a legfeljebb 8 általános iskolát végzettek aránya 31,3%, a szakiskolát vagy szakmunkásképzőt végzetteké 20,5%, a szakközépiskolát, gimnáziumot és technikumot végzetteké 34,1%, a felsőfokú végzettségűeké pedig 14,1%. 4

A munkaerő iránti kereslet alakulása Május hónap folyamán 4461 db állás állt rendelkezésre a közvetítéshez, melyből az új bejelentések száma 1943 db volt. A rendelkezésre álló álláshelyek száma 6,2%-kal, az új bejelentéseké 14,4%-kal csökkent az hónaphoz képest. A rendelkezésre álló álláshelyek 43,6%-a új bejelentés. A hó végén a zárónapi üres álláshelyek száma 2363 db volt. Májusban a feldolgozóipar területéről az állásajánlatok 20,7%-a érkezett, azon belül a legtöbb a gépipar, a járműgyártás területéről. Ebben kiemelkedő szerepe van az Audi Hungária beruházásának és a beszállítóként hozzá kapcsolódó kis- és középvállalkozásoknak. Keresett szakmák: Májusban keresettek voltak a mechanikai gép-összeszerelők, targoncavezetők, építőipari foglalkozásúak, bolti eladók, vagyonőrök, rakodómunkások, gyümölcs- és zöldségfeldolgozók, -tartósítók, valamint az intézményi takarítók és kisegítők. Emellett folyamatos kereslet mutatkozik az idegen nyelvet beszélő, gépiparhoz kapcsolódó végzettséggel bíró mérnökökre. Közfoglalkoztatási programok 2015-ben A évi országos közfoglalkoztatási programban március 1-től 11 szervezet (vízügyi igazgatóság, nemzeti park, erdőgazdaságok, katasztrófa- és rendvédelmi szervek, vízi társulatok, erdőgazdálkodók) részére összesen 1076 fő foglalkoztatásához nyújtunk támogatást. További országos közfoglalkoztatási programokban (pl. kulturális közfoglalkoztatási program) összesen 242 főt foglalkoztatnak. 5

Áprilisban hajléktalanok foglalkoztatását elősegítő program indult Győrben. A programban 40 fő részvételével zöldség-, gyümölcstermesztést és -feldolgozást, drótfonat-készítést, valamint papírhulladék újrahasznosítást valósítanak meg. A járási-kistérségi mintaprogramokban március 1-től kezdődően mezőgazdasági, belvízelvezetési és belterületi közút karbantartási programok kerültek támogatásra, melyekben 80 fő közfoglalkoztatását biztosítjuk 9 településen. Március közepétől további 4 település 5 programjában mezőgazdasági és helyi sajátosságra épülő feladatok megvalósítását 146 fő közfoglalkoztatása útján támogatjuk. A mezőgazdasági programokban a korábbi 129 fő helyett 184 fő közfoglalkoztatásához biztosítunk támogatást. A megművelt terület 34-ről 47 hektárra emelkedett, több új fóliasátor kerül felállításra, gyümölcsösök telepítése valósul meg. A tyúk- és disznótartás kialakításához, bővítéséhez újabb beruházások történnek. A termények magasabb szintű feldolgozása, savanyítása és hűtése érdekében gépek beszerzésére is biztosítunk forrást. A parlagfű elleni védekezés keretében a járási-kistérségi mintaprogramokban és az állami területeken zajló országos közfoglalkoztatási programokban (vízügyi igazgatóság, nemzeti park, erdőgazdaságok, stb.) 4-8. között a parlagfű fertőzöttség visszaszorítása érdekében kaszálási munkákat végeztek. 355 fő közfoglalkoztatott bevonásával 555 760 m2 területet parlagfű mentesítését végezték el. A 2012. évi bio- és megújuló energiafelhasználási startmunka mintaprogram monitoring eredményei A 2012-2013. években nyújtott támogatások révén egyes önkormányzati épületekben alternatív fűtési rendszer került kialakításra. A beruházások a bio- és megújuló energiahordozó felhasználás növelése, az üvegházhatású gázok kibocsátásának csökkentése mellett a gázfogyasztás, a közüzemi számlák díjának csökkentését, a fűtési rendszer hatékonyságának növelését eredményezték. Közfoglalkoztatottak munkája révén történt meg a kazánokba kerülő faanyag kitermelése, szállítása, a faapríték előállítása, valamint a kazánok, berendezések működtetése. A programban részt vevő 18 településen 21 kazán üzembe helyezésére került sor. A 2011/2012. évi fűtési idényhez, mint bázishoz képest a következő 2 téli fűtési időszak során már csak a korábbi gázmennyiség 45-46%-át használták fel az önkormányzatok. A hosszabb időtartamú közfoglalkoztatás támogatására 2 ütemben állt rendelkezésre decentralizált forrás. Jelenleg 1224 fő közfoglalkoztatását tudjuk biztosítani az önkormányzatok és intézményeik számára. Foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesülők A i zárónapon a foglalkoztatást helyettesítő támogatásban (FHT) részesülők száma 701 főt tett ki, mely 45 fős csökkenés eredménye. Az év azonos hónapjához képest emelkedés történt, melynek mértéke 2,3% (+16 fő). Az év azonos időszakát vizsgálva megállapíthatjuk, hogy Győr kivételével valamennyi járás területén csökkent a foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesülők száma. A Győri, Pannonhalmi és Téti járásban viszont 13,9%-os növekedést tapasztalhatunk. A nyilvántartott álláskeresőkön belüli arányuk 14,8%. A járási hivatalok foglalkoztatási osztályait vizsgálva megállapítható, hogy az FHT-ben részesülők 80,5%-a a Győri i Hivatal Foglalkoztatási Osztályán került állományba. 6

A foglalkoztatást helyettesítő támogatásban részesülők megoszlása Győr +Pannonhalma+Tét 2014. április fő % fő % fő fő hónaphoz % évhez fő 495 72,3 596 79,9 564 80,5 94,6 113,9 Kapuvár 29 4,2 26 3,5 22 3,1 84,6 75,9 Mosonmagyaróvár 88 12,8 67 9,0 64 9,1 95,5 72,7 Sopron 41 6,0 25 3,3 28 4,0 112,0 68,3 Csorna 32 4,7 32 4,3 23 3,3 71,9 71,9 Gy-M-S megye 685 100,0 746 100,0 701 100,0 94,0 102,3 Győr, 7