A DXN jutalékrendszere az alapoktól a Gyémánt szintig.



Hasonló dokumentumok
Minősült Star Agent (QSA) Minden SA, aki egy adott hónapban teljesíti a 100 PPV- és 300 PGPV-szintet. Minősült Star Diamond (QSD)

Minősült Star Agent (QSA) Minden SA, aki egy adott hónapban teljesíti a 100 PPV- és 300 PGPV-szintet. Minősült Star Diamond (QSD)

Revitalizációs és EgészségTudományi Központ (NPCRIZ)

2019 Passion Utazás Európai Régió

Dynamic Start Program (DSP)

I. MLM = hálózatépítés, direkt értékesítés

EGY CSAPAT EGY ÁLOM juttatási terv

ÚJ MARKETING TERV TIENS EURÓPA RÉGIÓ ÉRVÉNYES: TŐL

I. MLM = hálózatépítés

félév Régiós Értékesítési Ösztönzők Gyakran Ismételt Kérdések. TIENS Európai Régió január

ÚJ MARKETING TERV TIENS EURÓPA RÉGIÓ ÉRVÉNYES: TŐL

Dynamic Start Program (DSP)

FIREFLIES MŰKÖDÉSI ÉS KOMPENZÁCIÓS TERV LEÍRÁS

JUTTATÁSI RENDSZER ÁTTEKINTÉS - HUNGARY. WorldVentures Marketing, LLC. Utoljára frissítve: Március 2.

... függetlenül attól, hogy jelenleg milyen az anyagi helyzete.

A K Y Ä N I J A V A D A L M A Z Á S I T E R V E E U R Ó P A

FIREFLIES MŰKÖDÉSI ÉS KOMPENZÁCIÓS TERV LEÍRÁS

Vásárlói visszatérítés SCC Jutaléka Ajánlói Jutalék Visszatérítés

Ösztönző program 2012 A TIENS bemutatja az Integrált Ösztönző Programot

FIREFLIES MŰKÖDÉSI ÉS KOMPENZÁCIÓS TERV LEÍRÁS

TIENS Marketing Terv. (Európa régió)

FORD KA KA_202054_V5_2013_Cover.indd /06/ :59

KÖZÖSSÉG ÉRTÉK KISZÁMÍTHATÓSÁG

2017. szeptember PROMÓCIÓK

Európa Régió ösztönző programok Január 2016

TIENS Ösztönző Programok 2012

BIOGENIC EGÉSZSÉGKLUB TAGSÁGI RENDSZER

TIENS SAMPON NORMÁL ÉS SZÁRAZ HAJRA JELLEMZŐI:

... függetlenül attól, hogy jelenleg milyen az anyagi helyzete.

1. TERMÉKPROMÓCIÓ Új Tanácsadók részére Csak Tiens júliusban:

SCnetwork Magyarország Kft Marketingterv

IOC Marketing Terv. Az Uni-Level Bónuszt az elsőtől a 11. szintig kalkuláljuk az új itag alsóvonalakra az alábbi formula alapján.

Rendkívüli innováció Ösztönző programok. Kiváló csapatunka. Európa Régió. Vállalati felelősségvállalás. Érvényes: 2017.

Szómagyarázat. Olyan TIENS Tanácsadó, aki más Tanácsadókat vezet be a TIENS üzletbe. A szponzor más néven: felső vonal.

AMWAY ÉRTÉKESÍTÉSI ÉS MARKETING TERV A TERV MEGÉRTÉSE AMWAY ÉRTÉKESÍTÉSI ÉS MARKETING TERV

TIENS Ösztönző Programok. Click to edit Master subtitle style

Rain International, LLC Kompenzációs terv. A legsikeresebb Rain Disztribútorok két dologra szánnak időt:

TERMÉK ÁR (USD) JUTALÉKALAP (CV) Arany Negyed Sékel Arany Egész Sékel ,4 További Arany Negyed Sékel / Vevıi

E-DiscountGroup. A plusz az plusz

FARMASİ BÓNUSZOK KISZÁMÍTÁSA 2016

Marketing Terv. Út a sikerhez! A Te utad!

HASZNOS INFORMÁCIÓK. Készítette: e-comers Kft

Érvényes április május 26. Résztvevők: A TIENS Európai régiójában regisztrált Tanácsadók

Válaszd ki a saját bónuszodat!

Ajánlói Bónusz 4x% 1 0,2 0,15 0, ,5 0,25 0, , , < 1 0,5 1 1<

2014 A lefordított szöveggel kapcsolatosan felmerülő vitás kérdések esetén mindig az eredeti, angol nyelvű szöveg tekintendő jogilag mérvadónak.

A legigényesebbek platformja ÁLTALÁNOS PREZENTÁCIÓ

A Sisel innovatív jutalékrendszere

Alapfogalmak. Minősülés Hónapja (Qualifying Month): Az a Tárgyhónap, amelyben a tanácsadó teljesíti a következő Ranghoz szükséges feltételeket.

TIENS Európa április Promóciók és ösztönzők

3.1. Díjazás és PV/BV lista-termékek (magyarázatokkal és definíciókkal)

One-Line-Online The Green Line. Marketing Terv

Forgalmazói szabályzat

AYURA HERBAL TERMÉK ÉS ÜZLETI TÁJÉKOZTATÓ

SEGÍTÜNK, HOGY SEGÍTHESS!

MÁJUS FONTOSABB DÁTUMAI:

M A R K E T I N G T R E N D G Y Ó G Y N Ö V É N Y E K T A B L E T T Á K J U I C E O L A J

Fillzen LLP Fogyasztói Klubjának működési szabályzata és kompenzációs rendszere

PLATINA CSOMAG dollár

WELLSTAR JÓVÁÍRÁSI TERV TÉMÁK

JUTTATÁSI RENDSZER ÁTTEKINTŐ MAGYARORSZÁG. WorldVentures Marketing, LLC Átnézve október 31. Érvényes október január 30.

A Team Work Projekt. Magyar nyelvű tájékoztató

1.1. Tag: mindenki, aki az mlmdiszkont rendszerében regisztrálva van. A tagokat háromféle csoportosítás szerint különböztetjük meg.

Miről fogunk ma beszélni? től ig

KOMPENZÁCIÓS TERV 2019 JANUÁR

JÖVŐKÉPÜNK AZ, AZÁLTAL, HOGY TÖBB HOGY A VILÁG VEZETŐ VÁLLALATÁVÁ VÁLJUNK KÖZVETLEN ÉRTÉKESÍTÉSI

FOREVERGREEN K O M P E N Z Á C I Ó S T E R V

ÉLJ ABBÓL HOGY..ÉLSZ

LEO Marketing Terv március 08.

CW7 ÖSSZEFOGLALÓ AZ ÚJ FEJLESZTÉSEKRŐL

LEHETŐSÉG 19/03/2013

TŐL IG! A karácsonyi ajándék áradat a Tiens-nél már októberben elkezdődik!

Könnyű. Egyszerű. Kávé. ORGANO GOLD A LEGJOBB MARKETING TERV. Magyarország Hatályos augusztus 20-tól

Miről lesz szó? Az Előnyök Házáról, az utalványokról, és mindenről, ami

Jutalék Szabályzat Innofit-Team Kft Jutalék Szabályzat

SUCCESS STORY BE PART OF A UNIQUE. Business Presenter

A K Y Ä N I J A V A D A L M A Z Á S I T E R V E E U R Ó P A

Alapfogalmak. 1) Bináris struktúra

TARTALOM. 1. Hunca. 2. HuncaLife. 3. Vízió és küldetés. 4. Mi a közvetlen értékesítés? 5. A világi statisztikák

TARTALOM. 1. Hunca. 2. HuncaLife. 3. Vízió és küldetés. 4. Mi a közvetlen értékesítés? 5. A világi statisztikák

A K Y Ä N I J A V A D A L M A Z Á S I T E R V E E U R Ó P A

Kompenzációs Bónusz Terv

JUTTATÁSI RENDSZER ÁTTEKINTŐ MAGYARORSZÁG

Mit szólnál ahhoz, ha a GANO kávé által... egészségesebbé válhatnál. jobb lenne a közérzeted... és általa másokét is jobbá tehetnéd?

FM GROUP. Marketing-terv. Útmutató a sikerhez vezető úton ÜDVÖZLÜNK A KLUBBAN! MAGNÓLIA ORCHIDEA CSILLAG

Európa Régió ösztönző programok február január február 25.

Csomag vásárlási segédlet

ÉRTÉKESÍTÉSI KOMPENZÁCIÓS TERV BROSÚRA

Hungary PRÉMIUM TERV. Tanuljon meg pénzt keresni

FOREVERGREEN KOMPENZÁCIÓS TERV

PREMIER INCOME PLAN A PÉNZKERESETI TERV A 3-AS MÁSOLÓDÁS CSODÁJA 6 HÓNAP ALATT REÁLISAN

Általános tag: saját felhasználásra vásárol. A fogyasztói árakon vásárol és a bruttó Ft minimális rendelési érték vonatkozik rá.

Oldal 1 / 11. Üzletszabályzat:

1. Első lépésként Regisztrálnunk kell a LikesXL rendszerébe, mely ingyenes:

WellStar Jóváírási Terv

SCnet International Ltd. A megállapodás feltételei. Marketing terv / Kompenzációs terv

30 % BRONZ 50 PV 2.5% 7.5% 2.5% 10% GEN 1, 5% GEN 2, 5% GEN 3, 5% GEN 4

Díjazás és PV/BV lista-termékek (magyarázatokkal és definíciókkal)

JUTTATÁSI RENDSZER MAGYARORSZÁG

TERMÉK TUDOMÁNY IDŐZÍTÉS CÉG KOMPENZÁCIÓ

Átírás:

A DXN jutalékrendszere az alapoktól a Gyémánt szintig.

A jutalék mindig az SV érték után jár! Példa 3425 Ft. 2090 Ft. 1335 Ft.

A jutalék mindig az SV érték után jár! Példa 1 doboz kávé pontértéke: 11,5 pont (PV) 1 doboz kávé SV értéke: 1335 Ft. Ha vásárolsz magadnak 10 doboz kávét, annak az SV értéke: 13.350 Ft. Hogyan lesz ebből jutalék?

A jutalék mindig az SV érték után jár! Példa Ha vásárolsz magadnak 10 doboz kávét, (115 pont) annak az SV értéke: 13.350 Ft. Hogyan lesz ebből jutalék? Megnézed a belépésed óta halmozódó össz pontszámodat és a csoportbónusz táblázatot, és rögtön látni fogod, hogy mennyi jutalékra vagy jogosult. 100 pont felett: 6%...801 Ft. 300 pont felett: 9%...1201 Ft. 1000 pont felett: 12%...1602 Ft. 2000 pont felett: 15%...2002 Ft. 3250 pont felett: 18%...2403 Ft. 4500 pont felett: 21%...2803 Ft. Ez a példa arra az esetre igaz, ha a saját vásárlásaidról beszélünk, és még nem értél el magasabb jutalékszintet, mint a 21%.

Hogyan nő a jutalékszint? Pontgyűjtés Saját vásárlás (PPV): 115 pont Munkatársak vásárlása: 46 pont ---------- Összes pontérték (PGPV): 161 pont TE Csoportbónusz 1 2 3 4 5 6 100 pont = 6% 300 pont = 9% 1000 pont = 12% 2000 pont = 15% 3250 pont = 18% 4500 pont = 21% = (Star Agent) 10 11,5 pont 11,5 pont 11,5 pont Munkatársaid vásárlásainak pontértékét teljes egészében te is megkapod! 7 8 9 11,5 pont

Hogyan kaphatsz jutlékot a saját és a munkatársaid vásárlásai után? A példában neked már van 3500 pontod, így a jutalékszinted 18 % Személyes vásárlás (PPV): 115 pont Ez után megkapod a 18%-ot. TE 18% 1 2 3 4 5 6 Csoportbónusz 115 pont 6% 1000 pont 12% 50 pont 100 pont = 6% 300 pont = 9% 1000 pont = 12% 2000 pont = 15% 3250 pont = 18% 4500 pont = 21% = (Star Agent) Jutalék kölönbség 12% Jutalék kölönbség: 6% Nem ért el 100 pontot ezért nem jogosult jutalékra. A pontjai hozzáadódnak a Te személyes pontjaidhoz és Te kapsz utána 18 % -ot.

Star csoportbónusz = 21% = 25% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) Hogyan legyen 300 csoportpontod? 1. példa: 100 pont személyes vásárlásból + 200 pont a csoportod vásárlásaiból 2. példa: 300 pont személyes vásárlásból 3. példa: 120 pont személyes vásárlásból + 180 pont a csoportod vásárlásaiból A lényeg, hogy a 300 pontból legalább 100 saját pont legyen!

Star csoportbónusz 27% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) Hogyan legyen 300 csoportpontod? 1 = 27 % 1. példa: 100 pont személyes vásárlásból + 200 pont a csoportod vásárlásaiból 2. példa: 300 pont személyes vásárlásból 3. példa: 120 pont személyes vásárlásból + 180 pont a csoportod vásárlásaiból A lényeg, hogy a 300 pontból legalább 100 saját pont legyen!

Star csoportbónusz 29% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) Hogyan legyen 300 csoportpontod? 1 = 27 % 2 = 29 % 1. példa: 100 pont személyes vásárlásból + 200 pont a csoportod vásárlásaiból 2. példa: 300 pont személyes vásárlásból 3. példa: 120 pont személyes vásárlásból + 180 pont a csoportod vásárlásaiból A lényeg, hogy a 300 pontból legalább 100 saját pont legyen!

Star csoportbónusz 31% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) Hogyan legyen 300 csoportpontod? 1. példa: 100 pont személyes vásárlásból + 200 pont a csoportod vásárlásaiból 1 = 27 % 2 = 29 % 3 = 31 % SR Star Ruby 2. példa: 300 pont személyes vásárlásból 3. példa: 120 pont személyes vásárlásból + 180 pont a csoportod vásárlásaiból A lényeg, hogy a 300 pontból legalább 100 saját pont legyen!

Star csoportbónusz 33% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) Hogyan legyen 300 csoportpontod? 1. példa: 100 pont személyes vásárlásból + 200 pont a csoportod vásárlásaiból 1 = 27 % 2 = 29 % 3 = 31 % SR 4 = 33 % 2. példa: 300 pont személyes vásárlásból 3. példa: 120 pont személyes vásárlásból + 180 pont a csoportod vásárlásaiból A lényeg, hogy a 300 pontból legalább 100 saját pont legyen!

Star csoportbónusz 35% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) Hogyan legyen 300 csoportpontod? 1 = 27 % 2 = 29 % 3 = 31 % SR 4 = 33 % 5 = 35 % Ha az 5 -ból csak 4 kvalifikál, de van 2000 csoport pont (DGPV) vagy Ha az 5 -ból egy sem kvalifikál, de van 3000 csoport pont (DGPV) akkor is jár a 35%! 1. példa: 100 pont személyes vásárlásból + 200 pont a csoportod vásárlásaiból 2. példa: 300 pont személyes vásárlásból 3. példa: 120 pont személyes vásárlásból + 180 pont a csoportod vásárlásaiból A lényeg, hogy a 300 pontból legalább 100 saját pont legyen!

Star csoportbónusz SD 37% Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) 1 = 27 % 2 = 29 % 3 = 31 % 4 = 33 % 5 = 35 % 6 = 37 % SD Star Diamond Ha az 6 -ból csak 4 kvalifikál, de van 2500 csoport pont (DGPV) vagy Ha az 6 -ból egy sem kvalifikál, de van 5000 csoport pont (DGPV) akkor is jár a 37%!

Fejlesztési bónusz 5% bónusz az 1. szinten lévő -k csoportforgalmából 4% bónusz a 2. szinten lévő -k csoportforgalmából Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) 3% bónusz a 3. szinten lévő -k csoportforgalmából 2% bónusz a 4. szinten lévő -k csoportforgalmából 1% bónusz az 5. szinten lévő -k csoportforgalmából

Fejlesztési bónusz Ha a struktúrádban az első mélységben található, akkor ő lesz az első szint a fejlesztési bónusz szempontjából. Kvalifikált () akinek van havi 300 csoport pontja, (PGPV) amiből legalább 100 a személyes pontérték.(ppv) 5% bónusz az 1. szinten lévő -k csoportforgalmából 4% bónusz a 2. szinten lévő -k csoportforgalmából

Amire nagyon oda kell figyelni ha jutalékot szeretnél kapni: Ha még nem érted el a STAR AGENT szintet (4500 pont) Legyen 100 személyes pontod (PPV) minden hónapban ---------------------------------------- STAR AGENT szint felett Legyen 300 csoport pontod, (PGPV) amiből legalább 100 pont (PPV) a személyes pontértéked. Pl.: 100 + 200 FONTOS: a 200 csoport pontba csak azok a pontok számítanak bele, amelyek nem kvalifikált Star Agent lábról () jönnek. 300 személyes pont is tökéletes megoldás.

1 Példa Laci Jutalék különbség: 6% Fejlesztési bónusz: 5% 31% István Aktuális havi személyes pontérték (PPV): 100 Aktuális havi csoport pontérték (GPV): 5000 Összes havi csoport pontérték (PGPV): 5100 Jutalékszintje: 25 % Emlékeztetőül: a jutalék, vagy bónusz az összesített SV értékből kerül kiszámításra!

Példa Laci Józsi 33% Jutalék különbség: 8% Fejlesztési bónusz: 5% Aktuális havi személyes pontérték (PPV): 100 Aktuális havi csoport pontérték (GPV): 5100 Összes havi csoport pontérték (PGPV): 5200 Gábor az egyetlen munkatársa Nincs 200 pontja lábon kívül, ezért ő nem kvalifikált Star Agent. () Gábor Jutalékot így csak a saját 100 pont értékű vásárlásáért kap. 21% Aktuális havi személyes pontérték (PPV): 100 Aktuális havi csoport pontérték (GPV): 5000 Összes havi pontérték (PGPV): 5100 Jutalékszintje: 25 %

Elérhető jutalékok A belépéstől a Star Agent szintig: CSOPORT BÓNUSZ 6% - 21% -ig 100 pont = 6% 300 pont = 9% 1000 pont = 12% 2000 pont = 15% 3250 pont = 18% 4500 pont = 21% Star Agent

Elérhető jutalékok A Star Agent szinttől a Star Diamond szintig: STAR CSOPORT BÓNUSZ 25% - 37% -ig FEJLESZTÉSI BÓNUSZ 15% JUTALOMUTAZÁSOK

Mobiltelefon készpénzjutalom 41.400 Ft. SR 6000 csoportpont (PGPV) 6000 csoportpont (PGPV) 6000 csoportpont (PGPV) Egyszeri juttatás, bármire elkölthető.

Készpénzjutalom utazásra 279.000 Ft. SR SR SR SR SR SR Megkapták a mobiltelefon készpénzjutalmat. Egyszeri juttatás, bármire elkölthető.

Hány % jutalékot kap Laci és mennyi pont után? Laci Star Ruby SR 105 PV István Szabolcs Ildikó Sanyi Józsi Saci 3000 PGPV 95 PPV 15 PPV 80 PPV 5000 PGPV 10.000 PGPV

21% a személyes 105 pont után Laci Star Ruby SR 105 PV István Szabolcs Ildikó Sanyi Józsi Saci 3000 PGPV 95 PPV 15 PPV 80 PPV 5000 PGPV 10.000 PGPV Star Csoportbónusz jogosultság: 300 csoport pont, amiből 100 a szükséges személyes pontérték. A 200 csoport pontba csak azok a pontok számítanak bele, amelyek nem lábról jönnek. 300 személyes pont is kiváló megoldás.

Amire nagyon oda kell figyelni ha jutalékot szeretnél kapni: Ha még nem érted el a STAR AGENT szintet (4500 pont) Legyen 100 személyes pontod (PV) minden hónapban -------------------------------------------------------------- STAR AGENT szint felett Legyen 300 csoport pontod, (PGPV) amiből legalább 100 pont (PV) a személyes pontértéked. Pl.: 100 + 200 -------------------------------------------------------------- FONTOS: a 200 csoport pontba csak azok a pontok számítanak bele, amelyek nem kvalifikált Star Agent lábról () jönnek. 300 személyes pont is tökéletes megoldás.

Elérhető jutalékok A Star Diamond szinttől felfelé: STAR CSOPORT BÓNUSZ 25% - 37% -ig FEJLESZTÉSI BÓNUSZ 15% NEMZETKÖZI NYERESÉGRÉSZESEDÉS 2% VEZETŐI BÓNUSZ 15% JUTALOMUTAZÁSOK

Köszönöm a figyelmet!