Lépésről- lépésre Munkaterv 2014/ 2015. nevelési év Készítette: pedagógus Lépésről-lépésre munkaközösség vezető
Lépésről-lépésre munkaközösség munkaterv 2014/2015. nevelési év A Lépésről-lépésre munkaközösség vezetői feladatainak ellátására a munkaközösség egyhangú szavazata alapján vezetőnek választotta óvodapedagógust. A Lépésről-lépésre munkaközösséget vezeti: A munkaközösségben 13 fő vesz részt. Lépésről-lépésre Programmal dolgozó Óvodák Lépésről-lépésre munkaközösség Tagjai Kinizsi úti : Takács Péter úti : Zöldfa úti : Székhely : 1. Migácsné Erdei Gyöngyi 2. Molnárné Oros Csilla 3. Péter Lászlóné 4. Szabó Renáta 5. Balogh Sándorné 6. Gyökeres Éva 7. Posztósné Kovács Éva 8. Németh Imréné 9. Tóth Jánosné 10. Vályi Nagy Tímea 11. Andrási Tiborné 12. Kovácsné Czigle Erika 13.
MOTTÓNK :,, Tanuljunk egymástól, hogy minél Jobban taníthassunk. (Eötvös Lóránd) A szakmai munkaközösség célja: Nevelőmunkánk minőségének továbbfejlesztése, a helyi nevelési programban megfogalmazott feladatok magas szintű megvalósítása. Céljaink elérése érdekében a kollégák bevonása, támogatásuk elnyerése. A szakmai munkaközösség feladata: A Lépésről lépésre helyi nevelési program hatékony működtetése. Az óvoda helyi nevelési programjában megfogalmazott célok, feladatok egységes értelmezése, megvalósítása. Nevelőmunka szakmai színvonalának emelése. Pedagógusok ellenőrzési szempontsorának közös értelmezése. A Lépésről lépésre fejlesztő Program adaptálására épülő nevelési gyakorlattal dolgozó óvodák szakmai munkájának segítése, ismereteinek elmélyítése, bővítése. Tanfolyamokon, továbbképzéseken való aktív részvétel. Kapcsolattartás városunkban működő Intézményekkel, Civil szervezetekkel, Egyesületekkel, melyek kapcsolódnak nevelési programunkhoz. A Lépésről-lépésre Országos Szakmai Egyesület munkájában való aktív részvétel. Jó gyakorlatok bemutatása- Saját élményű tanulási munkaforma: Bemutató. Lépésről- lépésre Programmal dolgozó óvodák, iskolák megkeresése, látogatása. Partnerkapcsolat bővítése: Pl. Debrecen Lépésről-lépésre Programmal dolgozó felkeresése- Egymástól való tanulás, Konzultáció, tapasztalatok megosztása, átadása.
Tervezett programok a 2014/2015-ös nevelési évre A A munka- A munkaközösségi S.sz. munkaközösségi foglalkozás A munkaközösségi foglalkozás témája közösségi foglalkozást foglalkozások, rendezvények időpontja vezeti/ felelős helyszíne Alakuló összejövetel megalakulása 1. 2014. Augusztus.29. vezető személyének megválasztása Éves munkaterv elkészítése,, Barangoló című rendezvény megbeszélése,(helyszín, időpont, feladatok összeállítása, 2. 2014. Október állomásvezetők, felelősök választása,) Szervezési feladatok egyeztetése 3. 2014. Október,, Barangoló című rendezvény, nagycsoportos óvodások részvételével, tagjai Karcag, Múzeum, Múzeum kert Pedagógus Portfólió: 4. 2014. November Pedagógusok ellenőrzési szempontsorának értelmezése Andrási Tiborné Molnárné Oros (A 8 kompetencia terület) Csilla
Lépésről- lépésre Program 5. 2015. Január specifikuma: Projekttervek kidolgozása a Pedagógus Portfóliónak megfelelően tagjai Partnerkapcsolat bővítése: Debreceni Lépésről-lépésre 6. 2015. Március Programmal dolgozó látogatása Debrecen Egymástól való tanulás, Konzultáció, tapasztalatcsere Jó gyakorlatok bemutatása, 7. 2015. Április Saját élményű tanulási munkaforma Kovácsné Czigle Erika Karcag, Székhely (LOGIKUCKÓ) A Lépésről-lépésre és a 8. 2015. Május Kézműves munkaközösség közös szervezésében (gel való együttműködés erősítése) Karcag néphagyományainak, kulturális értékeinek megismerése címmel: Kántor, Nagy Tiborné (Kézműves munkaközösség vezető) Karcag, Kántor Sándor Tájház Sándor Tájház látogatása 9. 2015. Június A nevelési év értékelése, éves beszámoló elkészítése Karcag, Székhely Karcag, 2014. Szeptember 07. vezető