Mexikói Nyilatkozat a legfıbb ellenırzı intézmények függetlenségérıl



Hasonló dokumentumok
A legfıbb ellenırzı intézmények függetlenségére vonatkozó INTOSAI útmutató és jó gyakorlatok

Az átláthatóság és az elszámoltathatóság alapelvei

A Montenegrói Számvevıszék szerepe és helye az új Alkotmányban és a parlamenti demokráciában c. konferencia Podgorica (Montenegro) április 3-4.

Minıségirányítás a legfıbb ellenırzı intézmények számára

Etikai Kódex ISSAI 30

Salgótarján Megyei Jogú Város J e g y zıjétıl 3100 Salgótarján, Múzeum tér 1. 32/ jegyzo@salgotarjan.hu

A legfıbb ellenırzı intézmények nemzetközi standardjai az INTOSAI szakmai standardok keretrendszere (fordítás 1 )

Az átláthatóság és az elszámoltathatóság alapelvei ALAPELVEK ÉS JÓ GYAKORLATOK

A számvevıszéki ellenırzés általános standardjai és etikai vonatkozású standardok

A jelentéskészítési standardok a számvevıszéki ellenırzésben

Az ellenırzés lefolytatásának standardjai a számvevıszéki ellenırzésben

Az Állami Számvevıszék helye és szerepe a közpénzek ellenırzésében

Mindezek figyelembevételével Tengelic Község Önkormányzatának évi belsı ellenırzési terve a következıket tartalmazza.

Informatikai ellenırzések, az informatika szerepe az ellenırzések támogatásában

Limai Nyilatkozat ISSAI 1

A Képviselı-testület november 15-i ülésére. Tárgy: Enying Város Önkormányzata évi belsı ellenırzési tervének tárgyalása.

Tengelic Község Önkormányzatának Stratégiai ellenırzési terve év

A belsı kontrollok szerepe az önkormányzati ellenırzésekben. a Magyar Könyvvizsgálói Kamara és az Állami Számvevıszék szemináriuma március 7.

ELİTERJESZTÉS. Pomáz Város Önkormányzat Polgármesteri Hivatala Alapító Okiratának módosítása és egységes szerkezető alapító okirat elfogadásáról

ELİLAP AZ ELİTERJESZTÉSEKHEZ

NYIRÁDI KÖZÖS ÖNKORMÁNYZATI HIVATAL ALAPÍTÓ OKIRAT

Domokos László az Állami Számvevıszék elnöke

A NYÍREGYHÁZI FİISKOLA TANGAZDASÁGÁNAK MŐKÖDÉSI SZABÁLYZATA. I. Bevezetés

Kockázatkezelés az önkormányzati vagyongazdálkodás területén, különös tekintettel a belsı kontrollok kialakítására és mőködtetésére

Informatikai biztonsági elvárások

ELİLAP AZ ELİTERJESZTÉSEKHEZ

ORDACSEHI KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZAT Felülvizsgált stratégiai ellenırzési terve a év vonatkozásában

Szekszárd és Térsége Többcélú Kistérségi Társulás Tanácsa november 6-i ülésének 3. napirendi pontja

Elızmények. Csengey Gusztáv Általános Iskola 2170 Aszód, Csengey u. 30. Ü.szám: 222/2009.

203/2011. (X. 7.) Korm. rendelet

NYILATKOZAT a társaságirányítási gyakorlatról a Budapesti Értéktızsde Zrt. által közzétett Felelıs Társaságirányítási Ajánlások (2008.

A belsı kontrollok és a belsı ellenırzés szerepe az önkormányzati gazdálkodás kockázatainak csökkentésében az ÁSZ ellenırzések tapasztalatai tükrében

E L İ T E R J E S Z T É S

A Bükkábrányi Bányász Hagyományokért Egyesület ALAPSZABÁLYA

E L İ T E R J E S Z T É S

SZEGHALOM VÁROS ÖNKORMÁNYZATA POLGÁRMESTERI HIVATALÁNAK SZERVEZETFEJLESZTÉSE SZERVEZETFEJLESZTÉSI FELMÉRÉS BELSİ ELLENİRZÉS KÉZIRAT

Éves ellenırzési terv évre

E L İ T E R J E S Z T É S

AZ ORSZÁGOS SZÁMVITELI BIZOTTSÁG SZERVEZETI ÉS MŐKÖDÉSI SZABÁLYZATA módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva

E l ı t e r j e s z t é s

AZ ATTICUS INVESTMENTS BEFEKTETÉSI TANÁCSADÓ ZÁRTKÖRŐEN MŐKÖDİ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG

A Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ

Sárospatak Város Jegyzıjétıl

A 130/2012. (V. 29.) határozat melléklete. Együttmőködési megállapodás. mely létrejött egyrészrıl

Külső intézményi kommunikáció

Az ellenırz. Statisztika

SÁROSPATAK VÁROS POLGÁRMESTERÉTİL

HOMOKHÁTI KISTÉRSÉG TÖBBCÉLÚ TÁRSULÁSA

2030 Érd Alsó u. 1. Levélcím: 2031 Pf. 31. Telefon: /06-23/ Fax:/06-23/ Honlap:

Elıterjesztés. Lajosmizse Város Önkormányzata Képviselı-testületének szeptember 24-i ülésére

Projektmenedzsment Szervezet Szervezeti és Mőködési Szabályzat

Pécel Város Önkormányzatának Jegyzıje 2119 Pécel, Kossuth tér 1. Tel: 28/ , ; Fax: 28/

A BELSİ ELLENİRZÉS KIALAKÍTÁSA ÉS MŐKÖDTETÉSE A GYİR-MOSON-SOPRON MEGYEI ÖNKORMÁNYZATNÁL

- Szervezeti felépítés, hatáskörök és felelısségek (beleértve az irányító- és a kis projekt

Szigma Integrisk integrált kockázatmenedzsment rendszer

KÖRNYEZETVÉDELMI ÉS VÍZÜGYI MINISZTÉRIUM

I. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK

A STANDARD ELİKÉSZÍTİ TESTÜLET MŐKÖDÉSI RENDJE módosításokkal egységes szerkezetbe foglalva

Bakonyi Szakképzés-szervezési Társulás HATÁROZAT

DÉL-DUNÁNTÚLI REGIONÁLIS MUNKAÜGYI TANÁCS MÁJUS 20-I ÜLÉS

Elıterjesztés. Lajosmizse Város Önkormányzata Képviselı-testületének április 18-i rendkívüli ülésére

KÖZLEMÉNY A KÉPVISELİK RÉSZÉRE

FEJÉR MEGYE KÖZGYŐLÉSÉNEK NOVEMBER 29-I ÜLÉSÉRE

E L İ T E R J E S Z T É S

Nonprofit szervezeti menedzsment területek

A tőzvédelmi tanúsítási rendszer mőködése Magyarországon

Bodorkós Ferenc polgármester évi belső ellenőrzési terv

E L İ T E R J E S Z T É S

BAKONY-VÖLGYE ÓVODA ALAPÍTÓ OKIRATA

BALATONBOGLÁR VÁROSI ÖNKORMÁNYZAT KÉPVISELİ-TESTÜLETE ELİTERJESZTÉS. Balatonboglár Város Önkormányzat Képviselı-testülete

a Miskolc Kistérség Többcélú Társulása Társulási Megállapodásának 11. számú módosításának jóváhagyására.

KÖZBESZERZÉSI SZABÁLYZAT

Javaslat a Heves Megyei Önkormányzat és intézményei évi Ellenőrzési Tervére

A MAGYAR KÖNYVVIZSGÁLÓI KÖZFELÜGYELET

PILIS VÁROS ÖNKORMÁNYZATA KÉPVISELİ-TESTÜLETÉNEK. 19/2009. (VI.04.) sz. önkormányzati rendelete. Hatályba lépés napja: július 01.

BELSİ KONTROLL KÉZIKÖNYV

Az ÚMFT és OP-k értékelésének rendszere, a monitoring bizottságok és az indikátorok szerepe az értékelésben

Gárdony Város Önkormányzat Képviselı-testületének 1/2008. (II. 27.) számú rendelete az Önkormányzat évi költségvetésérıl

1. sz. melléklet EGYÜTTMŐKÖDÉSI MEGÁLLAPODÁS

Előterjesztés A Bicske Város Sportjáért Közalapítvány évi beszámolójának elfogadásáról

Pomáz Város Önkormányzatának 4./2006. (01.26.) számú rendelete

ELİTERJESZTÉS. a Komárom-Esztergom Megyei Közgyőlés április 28-i ülésére

KÁL NAGYKÖZSÉG ÖNKORMÁNYZAT KÉPVISELİ-TESTÜLETÉNEK 1/2014.(II.07.) ÖNKORMÁNYZATI RENDELETE A ÉVI KÖLTSÉGVETÉSRİL

AZ ÉRD VÁROSI RÁDIÓKLUB SPORTEGYESÜLET ALAPSZABÁLYA

A Borsod Abaúj Zemplén Megyei Kórház és Egyetemi Oktató Kórház Minıségügyi Rendszere. Múlt. Jelen. Jövı

Elıterjesztés. Lajosmizse Város Önkormányzata Képviselı-testületének szeptember 13-i ülésére. Önkormányzati Iroda

SAJÓSZENTPÉTERI POLGÁRMESTERI HIVATAL alapító okiratának módosító okirata

ELİTERJESZTÉS. Sándorfalva Város Képviselı-testületének. Kakas Béla polgármester

ELŐ TERJESZTÉS Rétság Kistérség évi belső ellenőrzési terve

Szabálytalanságok kezelése

FÜGGETLEN KÖNYVVIZSGÁLÓI RÉSZJELENTÉS. Szeged Megyei Jogú Város Önkormányzat I-III. negyedévi költségvetés teljesítésének átvilágításáról

ELİTERJESZTÉS. Sándorfalva Város Képviselı-testületének. Kakas Béla polgármester

Szervezeti és Mőködési Szabályzat 1. számú módosítása

ASZÓD VÁROS ÖNKORMÁNYZAT Képviselı-testületének

A PTE TTK Fizikai Intézetének Szervezeti és Mőködési Szabályzata

napirendi pont ELİTERJESZTÉS

Plenárisülés-dokumentum

KÖZLEMÉNY A KÉPVISELİK RÉSZÉRE

Intézményfenntartó társulási megállapodás

Az SZMSZ és az irányítás egyéb eszközei ÁSZ belsı képzés. Készítette: dr. Borsos Erika számvevı fıtanácsos

Átírás:

ISSAI 10 A legfıbb ellenırzı intézmények nemzetközi standardjait (ISSAI) a Legfıbb Ellenırzı Intézmények Nemzetközi Szervezete (INTOSAI) adja ki. További információ: www.issai.org Mexikói Nyilatkozat a legfıbb ellenırzı intézmények függetlenségérıl

INTOSAI SZAKMAI STANDARDOK BIZOTTSÁG PSC TITKÁRSÁG RIGSREVISIONEN LANDGREVEN 4 P.F. 9009 1022 KOPPENHÁGA K DÁNIA TEL.:+45 3392 8400 FAX:+45 3311 0415 E-MAIL: INFO@RIGSREVISIONEN.DK INTOSAI Fıtitkárság RECHNUNGSHOF (osztrák számvevıszék) DAMPFSCHIFFSTRASSE 2 A-1033 Bécs AUSZTRIA Tel.: ++43 (1) 711 71 Fax: ++43 (1) 718 09 69 E-MAIL: intosai@rechnungshof.gv.at; HONLAP: http://www.intosai.org Fordította: Ákos Endre számvevı tanácsos, fıtanácsadó (2008.) Lektorálta: Az Állami Számvevıszék Módszertani Bizottságának Terminológiai és Fordításlektorálási Munkacsoportja (2009. október)

Mexikói Nyilatkozat a legfıbb ellenırzı intézmények függetlenségérıl Preambulum A Legfıbb Ellenırzı Intézmények Nemzetközi Szervezetének (INTOSAI) Mexikóban ülésezı XIX. Kongresszusa, tekintettel arra, hogy a közpénzek és az erıforrások szabályszerő és hatékony felhasználása az államháztartás megfelelı mőködtetésének, valamint a felelıs szervezetek döntései eredményességének egyik lényeges elıfeltételét képezik; az ellenırzés alapelveirıl szóló Limai Nyilatkozat (továbbiakban: Limai Nyilatkozat) rögzíti, hogy a legfıbb ellenırzı intézmény csak akkor tudja teljesíteni feladatait, ha független az általa ellenırzött szervezetektıl és védett a külsı befolyással szemben; e cél elérése érdekében egy jól mőködı demokráciában nélkülözhetetlen, hogy az adott ország rendelkezzen egy legfıbb ellenırzı intézménnyel, amelynek függetlenségét törvény garantálja; a Limai Nyilatkozat, miközben elismeri, hogy a közintézmények nem lehetnek abszolút mértékben függetlenek, a továbbiakban rögzíti azt is, hogy a legfıbb ellenırzı intézménynek felhatalmazása gyakorlásához feladatköri és szervezeti függetlenséggel kell rendelkeznie; a függetlenség elveinek alkalmazása során a legfıbb ellenırzı intézmény függetlenségét különbözı eszközökkel és különbözı biztosítékokkal érheti el; a jelen dokumentumban felsoroltak az elvek bemutatását szolgálják, teljes körő alkalmazásuk ideálisnak tekinthetı egy független legfıbb ellenırzı intézmény számára, ugyanakkor jelenleg nincs olyan legfıbb ellenırzı intézmény, amelyre vonatkozóan teljesülnének mindezek, ezért a jelen dokumentumhoz csatolt melléklet a függetlenség elérésének jó gyakorlatait mutatja be; ELHATÁROZTA, hogy elfogadja, nyilvánosságra hozza és közzé teszi a Mexikói Nyilatkozat a függetlenségrıl címő dokumentumot. Általános rendelkezések A legfıbb ellenırzı intézmények a Limai Nyilatkozatból és az INTOSAI XVII. Kongresszusán (Szöul, Korea) hozott határozatokból eredıen a közszféra megfelelı ellenırzésének lényeges követelményeként általánosan nyolc fı elvet ismernek el. 1. elv Megfelelı és hatásos alkotmányos/törvényi/jogi keretek és e keretek eredményes de facto alkalmazására vonatkozó rendelkezések Olyan jogi szabályozásra van szükség, amely részleteiben meghatározza a legfıbb ellenırzı intézmény függetlenségének mértékét.

2. elv A legfıbb ellenırzı intézmény vezetıjének és (testületi vezetéső számvevıszékeknél) tagjainak függetlensége, amely magában foglalja a megbízatás alatti elmozdíthatatlanságot és a mentelmi jogot feladatkörük megfelelı ellátása során Az alkalmazandó jogszabályok elıírják a kinevezéssel, ismételt kinevezéssel, alkalmazással, felmentéssel és nyugdíjazással kapcsolatos feltételeket a legfıbb ellenırzı intézmény vezetıje és a testületi vezetéső számvevıszékeknél tagjai számára, akik 3. elv kinevezése, ismételt kinevezése vagy felmentése egy olyan eljárás során történik, amely biztosítja a végrehajtó hatalomtól való függetlenséget (lásd ISSAI 11 A legfıbb ellenırzı intézmények függetlenségére vonatkozó INTOSAI útmutató és jó gyakorlatok); kinevezése kellıképpen hosszú és meghatározott idıtartamra szól, lehetıvé téve számukra, hogy feladatkörüket a megtorlástól való félelem nélkül láthassák el; valamint akik ellen mentelmi joguknál fogva nem indítható büntetıeljárás semmilyen múltbeli vagy jelenlegi feladatkörük szokásos ellátásával kapcsolatban felmerülı cselekedetükért. Kellıen széles hatáskör és teljes mérlegelési jogkör a legfıbb ellenırzı intézmény feladatainak ellátása során A legfıbb ellenırzı intézménynek felhatalmazással kell rendelkeznie a következık ellenırzésére: a közpénzek, az erıforrások illetve a vagyon felhasználása, azok címzettje vagy kedvezményezettje által, függetlenül az utóbbiak jogállásától; a kormányzatot, illetve a közintézményeket megilletı bevételek beszedése; a kormányzat, illetve a közintézmények elszámolásainak törvényessége és szabályszerősége; a gazdálkodás és a beszámolás minısége; valamint a kormányzat, illetve a közintézmények mőködésének gazdaságossága, hatékonysága és eredményessége. Hacsak azt törvény kifejezetten elı nem írja, a legfıbb ellenırzı intézmény általában nem ellenırzi a kormányzat, illetve a közintézmények által meghatározott szakpolitikát, hanem ellenırzéseit a politikai célkitőzések megvalósítására korlátozza. Miközben a legfıbb ellenırzı intézménynek be kell tartania a törvényhozás által megalkotott, rá vonatkozó törvényeket, a törvényhozás vagy a végrehajtó hatalom nem irányíthatja, és nem befolyásolhatja a legfıbb ellenırzı intézmény ellenırzési témáinak kiválasztását;

ellenırzéseinek megtervezését, programjainak elkészítését, végrehajtását, jelentéskészítését és ellenırzései hatásának nyomon követését; hivatali szervezete kialakítását és annak vezetését; valamint döntései érvényre juttatását azokban az esetekben, amikor a szankcionálás felhatalmazása részét képezi. A legfıbb ellenırzı intézménynek függetlennek kell lennie és annak is kell látszania azon szervezetek irányításától, amelyeket ellenıriz. Annak érdekében, hogy alkalmazottai tárgyszerőek maradjanak és annak is látsszanak, a legfıbb ellenırzı intézménynek biztosítania kell, hogy az alkalmazottak ne alakítsanak ki túl szoros kapcsolatokat az általuk ellenırzött szervezetekkel. A legfıbb ellenırzı intézménynek teljes mérlegelési jogkörrel kell rendelkeznie feladatai végrehajtása során, és együtt kell mőködnie a kormányzattal, illetve azokkal a közintézményekkel, amelyek a közpénzek felhasználásának és a közpénzekkel való gazdálkodás fejlesztésére törekednek. A legfıbb ellenırzı intézménynek a munkavégzésre vonatkozóan olyan megfelelı normákat és ellenırzési standardokat, valamint etikai kódexet kell alkalmaznia, amelyek az INTOSAI, a Könyvvizsgálók Nemzetközi Szövetsége, valamint más elismert standardalkotó szervezetek hivatalos dokumentumain alapulnak. A legfıbb ellenırzı intézménynek tevékenységérıl éves jelentést kell beterjesztenie a törvényhozás és más az alkotmány, a törvények és egyéb jogszabályok vonatkozó elıírásainak megfelelı állami testület elé és azt nyilvánosságra is kell hoznia. 4. elv Korlátlan hozzáférés az információkhoz Ahhoz, hogy törvényben meghatározott feladatát megfelelıen el tudja látni, a legfıbb ellenırzı intézménynek kellı idıben történı, korlátozások nélküli, közvetlen és szabad hozzáférési jogosultsággal kell rendelkeznie minden szükséges dokumentumhoz és információhoz. 5. elv Jelentéskészítés joga és kötelezettsége A legfıbb ellenırzı intézmény nem korlátozható abban, hogy ellenırzı munkája eredményeirıl jelentést készítsen. Törvényben kell elıírni, hogy a legfıbb ellenırzı intézménynek legalább évente egyszer jelentést kell készítenie ellenırzı munkájának eredményeirıl. 6. elv Döntési szabadság az ellenırzési jelentések elkészítésének idıbeni ütemezésével, tartalmával, nyilvánosságra hozatalával és terjesztésével kapcsolatban A legfıbb ellenırzı intézmény szabadon dönt ellenırzési jelentései tartalmáról.

A legfıbb ellenırzı intézmény szabadon tesz megállapításokat és javaslatokat ellenırzési jelentéseiben, és amennyire lehetséges, figyelembe veszi az ellenırzött szervezet álláspontját. Jogszabály határozza meg a legfıbb ellenırzı intézmény ellenırzési jelentései elkészítésének minimális követelményeit és amennyiben szükséges azokat a konkrét kérdéseket, amelyekre hivatalos ellenırzési véleményt vagy minısítést kell adni. A legfıbb ellenırzı intézmény szabadon határozza meg ellenırzési jelentései elkészítésének idıbeni ütemezését, kivéve, amikor a törvény sajátos jelentéstételi követelményeket ír elı. A legfıbb ellenırzı intézmény helyt adhat az Országgyőlés egésze vagy egy bizottsága, illetve a kormány egyedi kéréseinek, amelyek vizsgálatok vagy ellenırzések elvégzésére vonatkoznak. A legfıbb ellenırzı intézmény szabadon nyilvánosságra hozza és közzé teszi jelentéseit, miután azokat hivatalosan elıterjesztette, vagy benyújtotta a törvény elıírása szerint illetékes szervnek. 7. elv A legfıbb ellenırzı intézmény javaslatai teljesítésének hatékony nyomon követése A legfıbb ellenırzı intézmény ellenırzési jelentéseit a szabályozástól függıen az Országgyőlésnek, valamely bizottságának vagy az ellenırzött szervezet irányító testületének nyújtja be, hogy az tekintse át és kövesse nyomon a hiányosságok felszámolására tett javaslatok megvalósulását. A legfıbb ellenırzı intézménynek saját belsı nyomon követési rendszere van annak biztosítására, hogy az ellenırzött szervezetek megfelelı intézkedéseket tesznek-e a legfıbb ellenırzı intézmény megállapításaira és javaslataira, valamint a szabályozástól függıen az Országgyőlés, annak egyik bizottsága vagy az ellenırzött szervezet irányító testülete észrevételeire és javaslataira. A legfıbb ellenırzı intézmény nyomon követési jelentéseit a szabályozástól függıen az Országgyőlésnek, valamely bizottságának, vagy az ellenırzött szervezet irányító testületének nyújtja be mérlegelés és intézkedések meghozatala céljából akkor is, ha a legfıbb ellenırzı intézmény saját hatáskörrel rendelkezik a nyomon követésre és szankcionálásra. 8. elv Pénzügyi és irányítási/igazgatási autonómia megléte, valamint a megfelelı emberi, anyagi és pénzügyi erıforrások rendelkezésre állása A legfıbb ellenırzı intézménynek rendelkeznie kell a szükséges és indokolt emberi, anyagi és pénzügyi erıforrásokkal, a végrehajtó hatalom nem kontrollálhatja és irányíthatja ezen forrásokhoz való hozzáférést. A legfıbb ellenırzı intézmény önállóan gazdálkodik költségvetésével és annak forrásait a szükség szerinti célokra fordítja. Az Országgyőlés, vagy annak egy bizottsága felelıs annak biztosításáért, hogy a legfıbb ellenırzı intézmény megfelelı erıforrásokkal rendelkezzen feladatai teljesítéséhez. A legfıbb ellenırzı intézménynek joga van ahhoz, hogy közvetlenül a törvényhozáshoz forduljon, ha a számára biztosított erıforrások nem elegendıek feladatai teljesítéséhez.