Vállalkozás bemutatása



Hasonló dokumentumok
Vállalkozás bemutatása

Vállalkozás bemutatása

Vállalkozás bemutatása

Vállalkozás bemutatása

Vállalkozás általános bemutatása

A LESKO 777 Kereskedelmi és Szolgáltató Bt április 2-án alakult iváncsai székhelyű vállalkozás. A foglalkoztatotti létszám: 18 fő.

Vállalkozás általános bemutatása

Vállalkozás általános bemutatása

MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV

SZÁMÁRA. Pályázhatnak nagyvállalatok Támogatási keretösszeg: 10 Mrd Ft. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: db.

Pályázati felhívás az EGT Finanszírozási Mechanizmus es időszakában a Megújuló Energia

Etikai kódex Erkölcsi szabály és normagyűjtemény

BUDAPEST FŐVÁROS XI. KERÜLET ÚJBUDA ÖNKORMÁNYZATA PROJEKTSZERVEZÉSI KONCEPCIÓJA

INFORMATIKAI STRATÉGIA

ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSÁHOZ. IT szakértő (F/N)

NYITOK Hálózat a Társadalmi befogadásért program bemutatása

A kompetens intézmények logói. ECVET ASSET Autóipari Szolgáltatási Szektor ECVET Tesztelés Hivatkozási szám /

LEADER INTÉZKEDÉSI TERV

2. A kiszolgálási politika működésének lépései (releváns kiszolgálási elemek, teljesítménynormák, teljesítésmérés, eltérések elemzése)

Kibocsátás csökkentési Jelentés

SZENT ISTVÁN EGYETEM GAZDASÁGI KAR NEMZETKÖZI SZÁLLÍTMÁNYOZÁSI ÉS LOGISZTIKAI SZAKÜGYINTÉZŐ

ZÁRÓ VEZETŐI JELENTÉS TEVÉKENYSÉGELEMZÉS ÉS MUNKAKÖRI LEÍRÁSOK KÉSZÍTÉSE SZÁMÍTÓGÉPES ADAT- BÁZIS TÁMOGATÁSÁVAL

LEDERMODE KFT RÁCALMÁS MIKSZÁTH K. U.1. Szakmai anyag. Gazdaságfejlesztés intézkedés A1. Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület

SZÉKELY ERIKA. Szaktanácsadás támogatási lehetőségei a VP időszakában. Kecskemét,

Hivatalos név: BVK HOLDING Budapesti Városüzemeltetési Központ Zártkörűen Működő Részvénytársaság Postai cím: Városház u Város/Község: Budapest

NEMZETI FEJLESZTÉSI MINISZTÉRIUM GÉPJÁRMŰ-KÖZLEKEDÉSI ÉS VASÚTI SZABÁLYOZÁSI FŐOSZTÁLY

Az Alsózsolcai 2. sz. Óvoda önértékelése

Tantárgyi tematika (nappali tagozat) Piac-konform korszerűsített változat, (2010.jun.25).

Prototípus, termék-, technológia- és szolgáltatásfejlesztés

SZÁLLÍTÁSTERVEZÉS. A KÉPZÉSRŐL

A Kölcsönös megfeleltetés előírásai és követelményei. 4. rész Élelmiszer-biztonságra vonatkozó eljárások

9.sz. melléklet. KÖLTSÉGVETÉSI SPECIFIKÁCIÓ a Társadalmi Megújulás Operatív Program

A közötti magyarországi vidékfejlesztési program adatlapja

LOGO-VIR Oktatási terv. Pécs Megyei Jogú Város Önkormányzata Kontrolling (vezetői információs) rendszer oktatási terve

A KÓS KÁROLY ÁLTALÁNOS ISKOLA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA

EURÓPA BRÓKERHÁZ ZRT. VÉGREHAJTÁSI POLITIKA V.1.2.

TÁJÉKOZTATÓ. Bevezető

IT mentor képzés tematika oktatott modulok

VETUSFORG Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. Építés a Vetusforg Kft-nél

Etikai Kódex Dometic Csoport

Logisztikai szolgáltató központok fejlesztéseinek támogatása GINOP

P E D A G Ó G I A I P R O G R A M

SZÜLŐI TÁJÉKOZTATÓ A TUTORÁLT BEVÁLOGATÁS FOLYAMATÁHOZ

A nyilvános tér, művészet és társadalom viszonyrendszere

EURÓPA BRÓKERHÁZ ZRT. MEGFELELÉSI KÉRDŐÍV EURÓPA BRÓKERHÁZ BEFEKTETÉSI SZOLGÁLTATÓ ZÁRTKÖRŰEN MŰKÖDŐ RÉSZVÉNYTÁRSASÁG. Megfelelési kérdőív

Számítógépes információs rendszerek az iskolában és a gazdaságban Ismerjen számítógépes katalógusokat és adatbázisokat.

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Gazdaságfejlesztési Operatív Program keretében. komplex vállalati technológia fejlesztés kis- és középvállalkozások számára

Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Fejlesztési Program

PÁLYÁZAT ÁLLATTARTÓ TELEPEK KORSZERŰSÍTÉSE VP

Mikro-, kis- és középvállalkozásoknak nyújtott tanácsadás

ÁLLÁSHIRDETÉS TARTALÉKLISTA LÉTREHOZÁSA CÉLJÁBÓL

A hazai vállalkozások és intézmények digitalizációja

Szakmai beszámoló. Állattartó istálló építése és a hozzá tartozó kiszolgáló létesítmények megvalósítása LEADER 3 program megvalósítása

ÚTMUTATÓ A PROJEKTMENEDZSMENT TÁMOGATÓ RENDSZER

Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Fejlesztési Program

MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV

Mérnöknek lenni annyit jelent: előre látni, hogy egy megvalósítandó rendszer/termék hogyan működik, viselkedik majd a hétköznapokban.

Közbeszerzés zöldebben. Beszerzés és éghajlatvédelem. Kezdő tréning módszertani útmutató

MUNKAHELYI KÉPZÉSEK TÁMOGATÁSA NAGYVÁLLALATOK MUNKAVÁLLALÓI SZÁMÁRA

3.1. Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat 1 humánerıforrás gazdálkodási rendszerének megújítása

EGY ÉVTIZED AZ EGYÜTTNEVELÉS RENDSZERSZINTŰ TÁMOGATÁSÁBAN. KAPCSÁNÉ NÉMETI JÚLIA szakmai vezető

Út a munkához program. Kőnig Éva Hajdúszoboszló június 9-11.

PÁLYÁZATI ÖSSZEFOGLALÓ. GINOP Mikro-, kis- és középvállalkozások termelési kapacitásainak bővítése

Normatív Határozat. Felelős: dr. Kelemen Márk polgármester Határidő: azonnal

Nagy Miklós Csaba egyéni vállalkozó Nagy Miklós egyéni vállalkozásának fejlesztése

A TÁMOP kiemelt projekt céljai

A duális felsőfokú képzés alapelvei

Kisfaludy szálláshely fejlesztési konstrukció - PANZIÓK TERVEZET. végleges felhívás megjelenésétől számított 10. nap utántól

Egyéni álláskeresési tanácsadás a Pro-Team Nonprofit Kft.-nél

1. Az ajánlatkérő neve, címe, telefon- és telefaxszáma; elektronikus levelezési címe

A fogyasztói tudatosság növelése. az elektronikus hírközlési piacon

A TÁMOP / Referencia intézmény az Őrségben projekt Szervezeti és Működési Szabályzata

BROADINVEST ÉPÍTŐIPARI SZOLGÁLTATÓ ÉS KERESKEDELMI KFT. Gépbeszerzés a Broadinvest Kft-nél

AJÁNLATI DOKUMENTÁCIÓ III. KÖTET FELADATLEÍRÁS - A PÉCS2010 EURÓPA KULTURÁLIS FİVÁROSA PROGRAM BERUHÁZÁ-

L E A D E R

Vállalkozóvá válást elısegítı tanácsadás

Vállalatok K+F+I tevékenységének támogatása

Gyömrő Város Önkormányzat évi EGYSZERŰsíTETT MÉRLEGE

Csapata erősítésére keres gyakornokot a Kultúra.hu. Jelentkezni fényképes önéletrajzzal a takacs.erzsbet@kortarsmedia.hu címre várjuk.

A Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása a Közép-Magyarországi Régióban Tükörprogram bemutatása

A VÁLLALKOZÁSBARÁT ÖNKORMÁNYZAT VÁLLALKOZÓI INFORMÁCIÓS KÖZPONT

ADATVÉDELMI NYILATKOZAT BELCHIM CROP PROTECTION

Az Érdi Batthyány Sportiskolai Általános Iskola tanév

Vállalkozás általános bemutatása

SENZOR Kft. Magatartási Kódex

KERESLETTERVEZÉS. A KÉPZÉSRŐL. Kereslettervezéssel foglalkozó tréningünk méltó párja készlettervezési képzésünknek.

ALKALMASSÁGI ÉS MEGFELELÉSI KÉRDŐÍV Természetes személyek részére A 2007.évi CXXXVIII. törvény alapján

BUILD UP Skills II. Konferencia március 8. Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem

TÁMOP-6.1.4/12/ Koragyermekkori (0-7 év) program

Pályázati Felhívás és Útmutató

A megelőző-felvilágosító szolgáltatás végzésére kiírandó pályázat szakmai követelményrendszere

MKB 1X1 BERUHÁZÁSI HITEL IGÉNYLÉS

Kötelező szakmai gyakorlat

JOBBCAR GÉPJÁRMŰJAVÍTÓ, SZÁLLÍTMÁNYOZÓ ÉS KERESKEDELMI KFT.

GREENFLOW Környezeti Oktatóközpont JELENTKEZÉSI LAP

Megfelelési teszt jogi személyek és jogi személyiséggel nem rendelkező szervezetek részére

Üi.: Dancsecs Roland Tel. szám:

Pályázók köre: magyarországi Akkreditált és Akkreditált Kiváló Tehetségpontok

Átírás:

Szakmai beszámló Térségi és helyi vállalkzásk fejlesztése, új szlgáltatási paletták kialakítása, versenyképességük növelése A1 Mezőföldi Híd Térségfejlesztős Egyesület által meghirdetett intézkedés Vállalkzás bemutatása A Baki-Trans Kft-t 2005. február 22-én alapíttták. A vállalkzás székhelye: 2456 Besnyő, 033/55 hrsz. A cég ügyvezető igazgatója: Baki Imre A cégnél fglalkztattt teljes munkaidős átlags statisztikai létszám: 40 fő (30 fő fizikai szakképzett, 10 fő szellemi fglalkzású). Kezdetben a tulajdns egyetlen autóval, betéti társaság keretein belül kezdte a fuvarzást. Az évek srán felismerte és kihasználta a piaci lehetőségeket és a vállalkzás kinőtte magát. A már 6 saját autóval rendelkező Ba-R Bt. mellett 2005- ben megalakult a Baki-Trans Kereskedelmi és Szállítmányzó Kft, melynek fő tevékenysége a saját gépjárművek üzemeltetésén túl, fuvarszervezés lett. Jelenleg 30 db 24 tnna teherbírású univerzális ömlesztett és egységrakmány szállítására alkalmas tehergépjárműből áll a cég flttája, emellett 80-100 állandó alvállalkzó gépjárműállmánya segíti munkánkat belföldi és nemzetközi fuvarfeladatk teljesítésében. Társaságunk mára már az egyik legnagybb gabnaszállításra szaksdtt szállítmányzó céggé nőtte ki magát, az Európai Unió közép-keleti régiójában végzünk állandó fuvarzási feladatkat Megbízóink részére. 2012-ben megszereztük a GMP+4.1 minősítést. Ennek jelentőségéről a későbbiekben részletesebben beszámlunk. Piaci pzíciónk megerősítése érdekében flyamats fejlődésre, fejlesztésre törekszünk. Szlgáltatásunk színvnalának emelése érdekében, saját járműveinket GPS-alapú műhldas járműkövető rendszerrel szereltük fel és a 2013 év végére elértük, hgy a flttánk Euró5 emissziós

besrlású teherautókból áll. Munkatársainkkal együtt azn dlgzunk, hgy a meglévő és az új partnereink érdekeit figyelembe véve a lehető leghatéknyabb szlgáltatást nyújtsuk a fuvarzás területén, nagy hangsúlyt fektetve a teherautók kihasználtságára a raksúly és a terhelt futásteljesítmény tekintetében. Fnts számunkra a partnereinkkel fenntarttt személyes kapcslat, és az elvárásknak megfelelő flyamats és pnts tájékztatás. Tevékenységünk középpntjában a megbízó áll, szlgáltatásinkat az elvárásknak megfelelően fejlesztjük, mindig szem előtt tartva a megrendelőink igényeit. Részt veszünk a szakmai szervezetek munkájában is. A Baki-Trans Kft. tagja a Magyar Közúti Fuvarzók Egyesületének (MKFE). Szlgáltatásaink Meglévő és Új Partnereink számára az rszág egész területén végzünk fuvarzási feladatkat. Belföldön végzett fuvarzási tevékenységek: Ömlesztett gabnafélék raktárközi áttárlása Hajó ki- illetve berakás, az rszág bármely kikötőjében Vagnrakdás, igény esetén teljes lgisztikával Termőföldi betakarítás Input anyagk terítése Nemzetközi visznylatban történő fuvarzási tevékenységek: Ömlesztett/raklaps áru exprt- imprt szállítása közép-kelet európai régióban Főbb desztinációk: Olaszrszág Ausztria

Hrvátrszág Szlvákia Szlvénia Rmánia Leggyakribb exprt, imprt árucikkek: Kukrica, naprafrgó, árpa, búza, műtrágya (ADR nélküli), repce, szójabab, szója dara, takarmány kiegészítők, palettás egységrakmányk. Raktárzás: 2013. szeptember. 20-tól igénybe vehető a besnyői telephelyünkön cca.: 4000 t nehéz gabna befgadó kapacitású, egy légterű, új építésű síktárlónk. Ömlesztett áruféleségek garmadában történő elhelyezésére. Lgisztikai szempntból 50 km-n belül található a csepeli, adnyi, dunavecsei kikötő, illetve a dunaföldvári, szabadegyházai feldlgzó üzem. Lehetőség van a raktárban térelválasztókkal több fajta illetve több minőségű áru elhelyezésére is. A saját tapasztalatunkból tudjuk, hgy milyen gndt kz amikr a feladó telepek munkaideje nincs szinkrnban a fgadó helyek nyitva tartásával. Raktárunkban az árumzgást rugalmas időintervallumban végezzük, napi ellátási gndk vagy minőségi kifgásk esetén gyrs megldást kínálunk bármilyen áthidaló prblémára. A BAKI-TRANS Kft. minőségplitikája: Több évtizedes tapasztalattal állunk lyan meglévő és jövőbeni partnereink rendelkezésére, akik exprt vagy imprt szállítási feladataikat gyrsan és szakszerűen kívánják szállítmányzóval megldani, valamint minőségi egyéb szállítást kiegészítő szlgáltatáskat szeretnének igénybe venni. Megbízásainknál elsődleges szempnt a megbízhatóság, a megrendelőink gyrs és minden igényt

kielégítő kiszlgálása. Törekszünk megfelelni a piac váltzó körülményeinek. Feladataink végrehajtása közben számunkra elengedhetetlen a példaértékű magatartás és felelősségteljes hzzáállás. A megrendelőinkkel való személyes kapcslattartás, valamint pnts tájékztatásuk fnts számunkra. Tevékenységünk középpntjában a megbízó áll, szlgáltatásainkat az elvárásknak megfelelően fejlesztjük, szem előtt tartva megrendelőink igényeit. A GMP (Gd Manufacturing Practice, helyes gyártási gyakrlat) rendszerek alapelveit az USA Élelmiszer és Gyógyszerészeti Hivatala (FDA) dlgzta ki. E szerint: A jó gyártási gyakrlat magába fglalja mindazn előállítási műveleteket, amelyekkel a megfelelő élelmezés-egészségügyi biztnságú termék flyamatsan előállítható. A GMP előírásrendszere tartalmazza a szükséges eljáráskat, berendezéseket, eszközöket, ezek üzemi elhelyezését, meghatárzza a szükséges labratóriumi vizsgálatkat, higiéniai, egészségügyi előíráskat. Két fő eleme a hatékny gyártási műveletek és a hatékny ellenőrzés. A GMP-rendszerek célja: a gyártási flyamatt úgy szervezzék meg és ellenőrizzék, hgy teljes biztnsággal kizárják a véletlen szerepét. A GMP szerinti szabályzás a következő területekre vnatkzik: az épületekre és berendezésekre (építészeti kialakítás és környezet), gyártásra (alapanyagk beszerzése, eljárásk, flyamatk, gyártóeszközök), gyártástervezésre, gyártás-előkészítésre, tárlásra és frgalmazásra (csmaglás, raktárzás, lgisztika), hibák kezelésére (hibajavítás, megelőzés), labratóriumi vizsgálatkra és ellenőrzésekre, hibás termékek visszahívási rendszerére, személyzetre és az ktatásra, az alkalmaztt dkumentációs rendszerre.

A minőségbiztsítás széleskörű fgalmába beletartzik mindaz, ami önmagában vagy más tényezőkkel együtt beflyáslhatja a termékminőségét. A jó minőség biztsításának lényeges eleme a jó dkumentáció. A jól megfgalmaztt dkumentumk kiküszöbölik a félreértéseket és lehetővé teszik a gyártási tétel nymn követését, történetének utólags vizsgálatát. A minőségi előírásk (specifikációk) a megfelelőség megállapításáhz szükséges követelményeket tartalmazzák. A gyártási (gyártástechnlógiai) előírásk meghatárzzák, hgy mely kiindulási anyagk használandók és leírják a gyártási és a csmaglási flyamatkat. Az eljárás utasításk, vagy műveleti utasításk, szabványműveleti előírásk biznys műveletek elvégzésére vnatkzó utasításkat tartalmaznak. A jegyzőkönyvek az elvégzett műveleteket, a gyártási tételek történetét rögzítik egészen a frgalmba hzásig, mindazn adatkkal együtt, amelyek a késztermékek minősége szempntjából lényegesek. A GMP előírásrendszere tartalmazza még a tisztítási metóduskat. A szállítmányzás után tisztítani vagy fertőtleníteni kell a szállítójárművet. A műveletről nyilatkzatt kell készíteni, amely biznyítja, hgy a gépjármű tisztasága megfelel a követelményeknek. A BAKI-TRANS Kft. alapelvei: Finanszírzás a cashflw-ból, banki kölcsönök nélkül Kperatív cégvezetési stratégia, a munkatársak maximális felelősségvállalásával Decentralizált prfitcenter szervezeti felépítés Családias csapatszellem ösztönzése Ügyfeleink és munkatársaink elégedettsége cégünk elsődleges célja Flyamats innvatív alkalmazkdás a gazdasági váltzáskhz Piacvezető pzíciónk megőrzése szlgáltatótevékenységünk területén Humán erőfrrás flyamats fejlesztése

Új Magyarrszág Vidékfejlesztési Prgram IV. tengely LEADER LEADER 3 prgram megvalósítása A vállalkzás 2013. któberében támgatási kérelmet nyújttt be a Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület által meghirdetett Térségi és helyi vállalkzásk fejlesztése, az új szlgáltatási paletták kialakítása, versenyképességük növelése A1 megnevezésű intézkedésre. A támgatási kérelem 2013. decemberében pzitív elbírálást kaptt, a BAKI-TRANS Kft. 6.705.509,- Ft fejlesztési frrást nyert az eszközfejlesztésre. A fejlesztés megvalósításának helyszíne, a cég Besnyő, 033/55 hrsz szám alatt található székhelye. Az eszközfejlesztés teljes beruházási költsége bruttó 13.121.588,- Ft. A prjekt keretében az alábbi eszközök kerültek beszerzésre: 1 darab szalagfűrész (OPTI S 275 G Vari) 1 darab szlps frgódaru, emelőművel 1 darab fúrógép (OPTI DH 26GT) 1 darab hidraulikus kézi és lábműködtetésű 50 tnnás prés (WPP50 BK) 1 darab hídmérleg 1 darab feltöltött szerszám kcsi (WÜRTH)

Hídmérleg A fejlesztéssel a BAKI-TRANS Kft. célja a helyi fglalkztatttság növelése, a kedvező piaci pzíció megtartása, a versenyképesség tvábbi növekedése, a megrendelők körének növelése, a helyi szlgáltatásk körének bővülése. A használat helyén lévő üzemcsarnkban, szerelőműhelyben és raktárakban került a beszerzett eszköz elhelyezésre és beüzemelésre, itt végzik a szlgáltató tevékenységeket. Az eszközfejlesztéssel biztsítttá váltak azk a feltételek, hgy a cégnél alkalmaztt szakemberek az anyagmzgatási, lgisztikai és szervíz tevékenységet magasabb színvnaln és minőségben tudják elvégezni.

Hidraulikus emelő A használati hely egyéb működési feltételei az előírásknak megfelelőek. A telephely üzemeltetési költségeinek csökkentése és a környezettudatsság érdekében megújuló / alternatív energiafrrásk kerültek kiépítésre, valamint a szlgáltatásk kialakításánál környezetbarát / környezetkímélő technlógiák kerülnek alkalmazásra. A pályázatban bemutattt fejlesztési elképzelés megvalósításáhz vállalt kötelezettségek: Szakmai anyag elkészítése (10 ldal, A/4 méretezésben) az utlsó kifizetési kérelem benyújtásáig és rendelkezésre bcsájtása a Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület részére Vidékfejlesztés területén működő szakmai szervezeti tagság. A BAKI- TRANS Kft. 2010. év óta tagja a Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesületnek. A tagsági igazlás a támgatási kérelemhez benyújtásra került.

Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület által szervezett rendezvényen való részvétel, a 2014. évben minimum 2 alkalmmal. A szakmai anyag összeállításáig, valamint a záró kifizetési kérelem benyújtásáig egy alkalmmal tarttt közgyűlést az Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület, amelyen a BAKI-TRANS Kft. hivatals képviselője részt vett. Együttműködés marketing tevékenység flytatására. Ezen területen az alábbi együttműködő partnerekkel dlgztt közösen a prjekt lebnylítása srán a vállalkzás: NOBLE Mérnöki Szlgáltató Kft. és Szikra Menedzsment és Tanácsadó Kft. Pénzügyi és fenntarthatósági terv a pályázat elkészítésével egy időben került leadásra, mint kötelező melléklet. A pályázat megvalósítását követően új munkahelyteremtés nem valósul meg, aznban a jelenlegi valamennyi munkahely megtartásra kerül. A fejlesztés keretében a cég szlgáltatásai bővültek, melyet a legmagasabb színvnaln, pntsan, biztnságsan és hatéknyan képes elvégezni. A prjekt megvalósult célrendszere: A BAKI-TRANS Kft. fő célja, a meglévő tárgyi eszközeinek és szlgáltatásainak fejlesztése, bővítése és humán erőfrrás ptenciáljának megtartása, együttműködő partneri hálózat fejlesztése. Ez a Mezőföldi Híd Térségfejlesztő Egyesület (LEADER HACS) 2013. évi Helyi Vidékfejlesztési Stratégiájának 3.3 fejezetében található célkitűzések elérésére irányult. Ennek keretében: bővült a cég szlgáltatásainak köre, javult a szlgáltatásk minősége, biztnsága, erősödött a cég versenyképessége és piaci pzíciója, a fejlesztés srán a környezetvédelmi szempntkat érvényesítette,

munkahelyeket tarttt meg, bővült a helyi szlgáltatásk köre, csökkent a térség gazdasági / szciális / kulturális hátránya. BAKI-TRANS Kft. társadalmi szerepvállalása: helyi civil szervezetek támgatása (Sprtegyesület) helyi közrend és közbiztnság fenntartásának támgatása (Iváncsai Plgárőrség) helyi rendezvények támgatása (Falunap) szakmai gyakrlatát töltő szakmunkás tanulók számára gyakrlati hely biztsítása a női munkavállalók számára egyéni igényekhez igazdó (kisgyermeket nevelő), rugalmas munkarend kialakítása Készítette: BAKI-TRANS Kft. (2456 Besnyő, 033/55 hrsz) Besnyő, 2014-04-14 Baki Imre ügyvezető