A mentori rendszer működésének leírása

Hasonló dokumentumok
Szolnoki Szolgáltatási Szakközép-és Szakiskola Feldatterv 2012/13. tanév

GYERMEK- és IFJÚSÁGVÉDELMI MUNKATERV. 2013/2014 tanév

Munkaköri leírás. Projektmenedzser. TÁMOP B Továbbtanulás erősítése a Táncsicsban. A projektvezető szerepe és feladata

TÁMOP A Én is továbbtanulok

TÁMOP / A ''Babus Jolán Középiskolai Kollégium'' felkészülésének segítése a referencia értékű gyakorlatok átadására

Esélyegyenlőség a közoktatásban. Előadó: Szabó Istvánné szakmai vezető

2013. szeptember 1. TÁMOP B Továbbtanulás erősítése a Táncsicsban. Működési Szabályzat a projekt megvalósítási folyamatára

TÁMOP / A ''Babus Jolán Középiskolai Kollégium'' felkészülésének segítése a referencia értékű gyakorlatok átadására

IPR jó gyakorlatunk SOKORÓPÁTKA

Eljárásrend a TÁMOP / számú pályázathoz

Foglalkozási napló. a /20 l O. tanév utáni 90 órás nyári gyakorlatra. Autamatikai Műszerész szakma gyakorlati oktatásához

KÖZLEMÉNY AZ ÚTRAVALÓ MACIKA ÖSZTÖNDÍJPROGRAM ESÉLYTEREMTŐ ÖSZTÖNDÍJAK 2014/2015-ös TANÉVRE TERVEZETT PÁLYÁZATI KIÍRÁSÁRÓL

Előzmények: Szervezeti keretek, kapcsolattartás:

IPR AKCIÓTERV. IPR alkalmazása tanév. Bárna, szeptember 1. Bárnai Általános Iskola 3126 Bárna, Petőfi út 15. Iksz: 149/130/2015.

Köszönjük, hogy értékes válaszaival hozzájárult a fejlődéshez!

GYERMEK- és IFJÚSÁGVÉDELMI MUNKATERV

ÚJ PATRÓNUS III. 1. A

TÁMOP / Feladatterv. Megjegyzés. szeptember október. szeptember október. augusztus. augusztus. november. november.

Önértékelési program ( )

A Kormány..../2013. (...) Korm. rendelete. az Útravaló Ösztöndíjprogramról szóló 152/2005. (VIII. 2.) Korm. rendelet módosításáról

január február március április május június július augusztus szeptember október november december

Továbbtanulást erősítő kezdeményezések a Keményben TÁMOP A 12

A HHH-s tanulók továbbtanulásra felkészítő programja

GINOP VEKOP A szakképzést végzettség nélkül elhagyók számának csökkentése. Helyzetfelmérési gyakorlat Pécsett

INTÉZMÉNYI TANFELÜGYELET INTÉZKEDÉSI TERVE

Kompetencia és teljesítményalapú értékelési rendszerének szabályzata

TÉRÍTÉSI DÍJ ÉS TANDÍJ FIZETÉSI KÖTELEZETTSÉGRŐL

2. Jó gyakorlat: Segítő program az iskolai lemorzsolódás megakadályozására

Tárgy: Térítési díj és tandíj megállapítása Ügyintéző: Iktatási szám: Tisztelt Szülő!

(Egységes szerkezetben a módosításról szóló 8/2007. (VI. 28.)önkormányzati rendelettel.)

A BEREGSZÁSZI PÁL SZAKKÖZÉPISKOLA ÉS SZAKISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 10. SZÁMÚ MELLÉKLETE

GYERMEK- és IFJÚSÁGVÉDELMI MUNKATERV

AZ ISKOLAI KÖZÖSSÉGI SZOLGÁLAT SZERVEZÉSÉVEL KAPCSOLATOS SZABÁLYZAT

A NYÍREGYHÁZI SZAKKÉPZÉSI CENTRUM KOLLÉGIUMAINAK NEVELÉSI PROGRAMJA

1. A Pedagógiai Program módosulása a szöveges értékelés változása miatt

Máltai Óvoda és Általános Iskola. Mentori rendszer 2013/2014

A szakmai munkaközösségek együttműködésének és kapcsolattartásának rendje

SAJÓSZENTPÉTERI KÖZPONTI ÁLTALÁNOS ISKOLA. Lévay József Tagiskola

Szerb Antal Gimnázium

Azonosító, cím Szakmai tartalom Keret, támogatott pályázatok száma, intenzitás Benyújtási határidő

Szakközépiskola. cím: Honlap elérhetőség: Tel.: (56) Fax.

SZEGED ÉS TÉRSÉGE EÖTVÖS JÓZSEF GIMNÁZIUM, ÁLTALÁNOS ISKOLA INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉSI PROGRAM

KIP SZAKMAI NAP BALMAZÚJVÁROS

SZILVER Táncművészeti Nonprofit KFT Szentes, Kossuth tér 5. Tel/fax: 63/ FENNTARTÓI ÉRTÉKELÉS

Matematika-fizika szakos tanár

AJKP és AJKSZP monitoring tapasztalatok összefoglalása az

A TANULÓ SZEMÉLYI ADATLAPJA

Melléklet A július 3-án közzétett TÁMOP A-13/1 Út a szakmaválasztáshoz c. kiemelt projekt tervezési útmutató változásai

HÉVÍZGYÖRKI NAPKÖZIOTTHONOS ÓVODA intézményi adatlapja (2011. október 1-jei adatok alapján)

A PEDAGÓGIAI PROGRAM FELÉPÍTÉSE... NYILVÁNOSSÁGRA HOZATAL... I. BEVEZETŐ... II. NEVELÉSI PROGRAM...

Életreval(l)ó Hajdúhadházi térségben élő hátrányos helyzetű, inaktív nők komplex önálló életvitelre való felkészítése TÁMOP-5.3.

1. A felvételi lehetőségről szóló tájékoztatás

Gyakornoki szabályzat

Kecskeméti Műszaki Szakképző Iskola, Speciális Szakiskola és Kollégium

ELŐTERJESZTÉS. Dombóvár Város Önkormányzata Képviselő-testületének október 18-i rendkívüli ülésére

TANULÓI ESÉLYEGYENLŐSÉGI TERV

T Á J É K O Z T A T Ó a Képviselő-testülethez

AZ ESÉLY AZ ÖNÁLLÓ ÉLETKEZDÉSRE CÍMŰ, TÁMOP / AZONOSÍTÓSZÁMÚ PÁLYÁZAT. Szakmai Nap II február 5.

Beszámoló a 2016 /2017. tanév munkájáról

Projekt előrehaladási jelentés


Az intézmény neve/címe: Nyíregyházi Zrínyi Ilona Gimnázium és Kollégium; Nyíregyháza, Széchenyi u

2014/2015 FELVÉTELI TÁJÉKOZTATÓ

FÜGGELÉK XV. MAGATARTÁS, SZORGALOM ÉS TELJESÍTMÉNY

Az európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott támogatás összege: FT

TÜRR ISTVÁN GAZDASÁGI SZAKGIMNÁZIUMA

Az utazó és a befogadó pedagógus feladatai. MEIXNER ILDIKÓ EGYMI, Óvoda, Általános Iskola, Speciális Szakiskola és Kollégium MOHÁCS

SZAKÉRTŐI VÉLEMÉNY IRÁNTI KÉRELEM 1. Lakcíme/tartózkodási helye: ir.sz. (település) (utca, hsz.) Születési dátum (év, hó, nap): Születési hely:

Arany János Programokról augusztus 22. Dr. Polonkai Mária c. egyetemi docens Arany János Programok szakmai vezetője

A felvételi menedzsment jó gyakorlata a Babus Jolán Középiskolai Kollégiumban

Ütemterv. III. A közoktatás feladat ellátási és fejlesztési ütemterv

INTÉZKEDÉSI TERV, a 2015.évi országos kompetenciamérés eredményeinek tükrében

Mentori ajánlattételi felhívás ÚT A SZAKMAVÁLASZTÁSHOZ ÖSZTÖNDÍJPROGRAM

Beszámoló a 2016 /2017. tanév munkájáról

Felvételi tájékoztató nyolcadikosoknak 2018/2019. tanévre

A tanulói lemorzsolódással veszélyeztetett intézmények támogatása EFOP Helyzetelemzés

A projekt rövid áttekintése. 1. Előzmények

TÉRÍTÉSI DÍJ SZABÁLYZATA

STATISZTIKAI ADATOK A 2016/2017 TANÉV VÉGÉRŐL. Készítette: Mezeiné Gurbán Juliánna

Helyzetelemzés. Elengedhetetlené vált a pedagógusok szemléletváltása. gondolkodás és gyakorlat átalakítására és módosítására törekszik.

A SOPRONI SZÉCHENYI ISTVÁN GIMNÁZIUM SZÜLŐI MUNKAKÖZÖSSÉGÉNEK ALAPÍTÓ OKIRATA, BELSŐ FELÉPÍTÉSE ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

Kedvezményezett neve: Klebelsberg Intézményfenntartó Központ (1054 Budapest Akadémia u. 3.) A projekt címe: Az oktatás és nevelés minőségének és

ÉRTÉKELÉSI SZABÁLYZAT

Továbbtanulás erősítése a Táncsicsban Egyéni mentori előrehaladási napló a 2013/2014. tanévre

ESÉLYTEREMTÉS A BARCSI NEVELÉSI ÉS OKTATÁSI INTÉZMÉNYBEN TÁMOP /

1.3. Az ellenőrzések területei lehetnek: foglalkozások, tanórák, írásos dokumentumok, tanulói produktumok, tanórai és tanórán kívüli foglalkozások

Önértékelési szabályzat

A projekt szakmai megvalósítása

Feladatterv (2011/2012. tanév): Kollégium

Iktatószám: 3-21 / Ügyintéző: Tarkó Gábor igazgató Tárgy: Jelentkezési lap. Jelentkezési lap

A szakaszzáró vizsga szabályzata és mellékletei

Hazai és európai szakpolitikai irányok a kisgyermekkori nevelésben December 2.

TÉRÍTÉSI DÍJ SZABÁLYZATA

SZAKÉRTŐI VÉLEMÉNY IRÁNTI KÉRELEM. ir.sz. (település) (utca, hsz.) Születési hely:...ir.sz...(település)...(utca, Telefon: Apja neve:

KÖZÖSSÉGI SZOLGÁLAT SZERVEZÉSÉVEL KAPCSOLATOS SZABÁLYZAT

Tanulmányok szüneteltetése és magántanulói jogviszony eljárásrendje

A TANULÓ SZEMÉLYI ADATLAPJA

TISZK (pl.: nonprofit gazdasági társaság) és hozzájárulásra kötelezett pályázó esetén a pályázó gazdasági besorolása:

Térítési/tandíjak befizetésének eljárásrendje TRIOLA AMI 2016/2017. tanév

Átírás:

1. sz. melléklet A mentori rendszer működésének leírása (kiegészítés az Arany János Kollégiumi Szakiskolai Program szervezeti felépítéséhez)

Bevezetés Az Arany János Kollégiumi Szakiskolai Program eredményességének fokozása érdekében mentori rendszer bevezetésére kerül sor a 2010/2011. tanévtől mindhárom érintett tagintézményben. A rendszer működésétől elvárt eredmény: tanulói sikeresség bukások elkerülése lemorzsolódás csökkenése a tanárok széleskörű bevonásának lehetősége A mentor kiválasztása A mentor személyére a tanuló javaslatot tesz tapasztalatai, szimpátiája alapján (Kivéve a 9. évfolyamon, ahol a mentori feladatokat az osztályfőnök látja el). A tanulói javaslatok figyelembevételével a programfelelős és a tagintézmény-vezető megnevezi a mentort, a munka elvégzésére az igazgató megbízást ad. Határidő az adott tanév szeptember 15-e, a megbízás a mentorált tanuló tanulói jogviszonyának fennállásáig, illetve visszavonásig szól. Egy tanár maximum 3 tanulót mentorálhat. A mentor feladatai, kapcsolatai: kapcsolatot tart a tagintézményi programfelelőssel kapcsolatot tart a tanulók osztályfőnökeivel kapcsolatot tart a kollégiumi csoportvezetővel, patronáló tanárral kapcsolatot tart a szülővel kapcsolatot tart a szaktanárokkal együttműködik a gyermek és ifjúságvédelmi felelőssel javaslatot tesz az iskolai feladatterv elkészítéséhez figyelemmel kíséri a tanuló egyéni haladását, egyéni esetkezeléssel, segítséget nyújt, oly módon, hogy hetente legalább egy alkalommal segítő beszélgetést folytat a mentorált tanulóval javaslatot tesz az egyéni fejlesztésre, tantárgyi felzárkóztatásra javaslatot tesz a tanulói jutalmazásra elkészíti a tanulói jellemzéseket vezeti és kezeli a tanulóval kapcsolatos mentori feljegyzéseket

részt vesz kollégiumi egyéni fejlesztési tervek elkészítésében, korrekciójában részt vesz az értekezleteken, továbbképzéseken, programokon részt vesz a családlátogatásokon részt vesz a programmal kapcsolatos adatgyűjtésben, elemzések elkészítésében javaslatot tesz a fejlesztő munkacsoport működésére részt vesz a fejlesztőcsoport munkájában Dokumentáció A mentor a tevékenységéről, a rendszeres és eseti segítő beszélgetésekről feljegyzést készít, melyet a mentorálási adatlapon rögzít. Az adatlapot tanulónként, tanévenként archiválni szükséges. A tanulók jellemzését tanév végén a feladattervben meghatározott időpontban a mentorálási adatlap segítségével kell elkészíteni. Díjazás A program finanszírozásában jelenlévő költségvetési évenkénti változások miatt az összeg tanévenként változhat. A mentori feladatok alapdíját a program költségvetésében az igazgató állapítja meg. Az alapdíj 70%-a két részletben, decemberben és júniusban kerül kifizetésre. A fennmaradó 30%-ot a tanuló sikeres tanév teljesítésekor, legkésőbb augusztus 31-ig kell kifizetni. Tanulói bukás esetén a mentori díj 30%-a nem kerül kifizetésre és a mentori megbízás felülvizsgálata szükséges.

Szolnoki Szolgáltatási Szakközép- és Szakiskola 5000 Szolnok, Béla király utca 4. : 56/800-100 fax: 56/800-101 E-mail: igazgato@szolgszi.hu OM azonosító: 201166, felnőttképzési nyilvántartási szám: 00695-2008 Intézmény-akkreditációs lajstromszám: AL-1995 Arany János Kollégiumi Szakiskolai Program Halmozottan Hátrányos Helyzetű tanulók Adatlap Mentor tanár kiválasztásához Az alábbi sorszámok mellé írd oda azoknak a tanároknak a nevét, akiket szeretnél mentorodnak (segítődnek) választani. (Az egyes sorszámokhoz annak a neve kerüljön, akit leginkább el tudsz fogadni). 1 2 3. Szolnok, 2011.szeptember tanuló neve

Szolnoki Szolgáltatási Szakközép- és Szakiskola 5000 Szolnok, Béla király utca 4. : 56/800-100 fax: 56/800-101 E-mail: igazgato@szolgszi.hu OM azonosító: 201166, felnőttképzési nyilvántartási szám: 00695-2008 Intézmény-akkreditációs lajstromszám: AL-1995 Arany János Kollégiumi Szakiskolai Program Halmozottan Hátrányos Helyzetű tanulók Mentori feljegyzés 2011/2012. tanév Tanuló neve: neve: Dátum A megbeszélés tartalma hó/nap/óra 2011. november 13. 7 óra Három elégtelen osztályzat egy hét alatt. Mentor Megállapítások tanulói vállalások mentori javaslatok Az ok a tartós hiányzás, és a felzárkóztatás elmulasztása. Közös megbeszélés a szaktanárral. Hetente osztályzat ellenőrzés. Közös megbeszélés a felzárkóztatást végző szaktanárral.