Eljárásrend. (Elfogadja: Nevelıtestület)



Hasonló dokumentumok

Minıségügyi munka év végi beszámolója a SZOLGSZI 4 tagintézményében

INTÉZMÉNYI MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAM TÜRR ISTVÁN GIMNÁZIUM ÉS KOLLÉGIUM

I. Pedagógus teljesítményének értékelése

Az utazó gyógypedagógiai protokoll szerepe az utazó gyógypedagógus munkájában

SZAKÉRTİI JELENTÉS PITTNER DÉNES ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS ALAPFOKÚ MŐVÉSZETOKTATÁSI INTÉZMÉNY

2009. Hatályba lépett: sz. Társulási Tanács határozattal.

Különös közzétételi lista - A Szeghalmi Napköziotthonos Óvoda és Bölcsıde Óvodájáról

A TELJES KÖRŐ INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉS SZABÁLYZATA

A NYÍREGYHÁZI FİISKOLA KTI EURÓPAI ÜZLETI ÉS KOMMUNIKÁCIÓS SZAKKÖZÉPISKOLÁJA SZERVEZETI ÉS MŐKÖDÉSI SZABÁLYZATA

MINİSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA

FELSŐOKTATÁSI GYAKORLÓHELYI MENTORÁLÁSI TERV

Teljeskörő önértékelés

Dörgicse Községi Önkormányzat Képviselı-testülete JEGYİKÖNYV november 15. JEGYZİKÖNYV

A Környezettudományi Központ Alapítvány évi közhasznúsági jelentése

Összegezés az ajánlatok elbírálásáról

A SZAKMAI ÉS VIZSGAKÖVETELMÉNYEK STRUKTÚRÁJA. György Annamária ETI március 11.

TARTALOMJEGYZÉK. II. Küldetésnyilatkozat

Tóvárosi Általános Iskola. 2008/2009. tanév munkaterve

Közzétételi lista. Szekszárdi I. Béla Gimnázium Kollégiuma

Tartalom TARTALOM... 1 AZ INTÉZMÉNY RÖVID BEMUTATÁSA... 2 MÉRÉSI-ÉRTÉKELÉSI RENDSZER AZ INTÉZMÉNY EGÉSZÉRE, ÉS AZ INTÉZMÉNYEGYSÉGEKRE...

MÓRÁS Mővészeti Verseny 2013

A SAJÓSZENTPÉTERI KÖZPONTI ÁLTALÁNOS ISKOLA MINİSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJÁNAK BESZÁMOLÓJA tanév

HIDASNÉMETI KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA POLGÁRMESTERI HIVATALÁNAK SZERVEZETFEJLESZTÉSE SZERVEZETFEJLESZTÉSI FELMÉRÉS BELSİ ELLENİRZÉS KÉZIRAT

ÚJSZÁSZI ÁLTALÁNOS ISKOLA, ÓVODA, BÖLCSİDE, PEDAGÓGIAI SZAKSZOLGÁLAT NEVELÉSI KÖZPONT BESZÁMOLÓ. Újszász, augusztus

Bodrogkeresztúr Község Önkormányzat 11/2010. (XI. 30.) Önkormányzati rendelete BODROGKERESZTÚR KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZAT SZERVEZETI ÉS MŐKÖDÉSI SZABÁLYAIRÓL

MUNKA- ÉS ÜTEMTERVE A MIKSZÁTH KÁLMÁN GIMNÁZIUM, SZAKKÖZÉPISKOLA ÉS SZAKISKOLA A 2009/10-ES TANÉVRE

A TÁMOP / Esélyteremtés a sokorópátkai Általános Iskolában című pályázat Szervezeti és Működési Szabályzata

Nyitra Utcai Általános Művelődési Központ. Készítették: BERZSENYI DÁNIEL FŐISKOLA PEDAGÓGIAI SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT

KKV-k a középpontban Konkrét vállalkozásfejlesztési pályázati lehetıségek az ÚSZT keretein belül

Békéscsaba Megyei Jogú Város Önkormányzatának. kulturális stratégiája

REFERENCIAINTÉZMÉNY CSELEKVÉSI TERV A VÁSÁRHELYI LÁSZLÓ ALAPFOKÚ MŰVÉSZETI ISKOLA TISZAVASVÁRI TAGINTÉZMÉNYÉBEN

A minıségirányítási program 2008/2009-es végrehajtásának értékelése

A minősítés és az önértékelés kapcsolata, szerepe a minőségfejlesztésben

Rendelkezések A szabályzat területi, személyi hatálya A szabályzat módosítása A szabályzat célja...2

Munkavállalás Ausztriában és Németországban legfontosabb munkajogi szabályok

Minıségirányítási felülvizsgálat (audit)

Minıségirányítási Program

BALMAZÚJVÁROS VÁROS POLGÁRMESTERE MEGHÍVÓ

A JÓZSEF ATTILA ÁLTALÁNOS ISKOLA MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA A KÖZOKTATÁSI (1993. évi LXXIX.) TÖRVÉNY ALAPJÁN

T-DANCE Alapfokú Művészetoktatási Intézmény 4553 Apagy. Béke u. 2. OM: Adószám:

215/2011. (XII. 16.) Kgy. H a t á r o z a t Bács-Kiskun Megyei Közgyőlés Hivatala Szervezeti és Mőködési Szabályzatának megállapítása

SZAKISKOLAI ÖNÉRTÉKELÉSI MODELL

A TÁMOP-3.1.4/08/ Tökéletesülni és tökéletesíteni Projekt. Szervezeti és Működési Szabályzata

Gyakornoki szabályzat

Minıségirányítási Program

Újszászi. Általános Iskola Óvoda, Bölcsıde, Pedagógiai Szakszolgálat Nevelési Központ RENDSZERE

JAVÍTÁSI-ÉRTÉKELÉSI ÚTMUTATÓ ÍRÁSBELI VIZSGATEVÉKENYSÉGHEZ. Gyógymasszır, Sportmasszır szakképesítés Masszır szakmai szolgáltatás modul

SÉGFEJLESZTÉSI RENDSZERE

Enying Város Polgármestere

Gyakorlati képzési útmutató óvodapedagógus szakos, levelezı tagozatos hallgatók részére

NEM PEDAGÓGUS MUNKAKÖRBEN FOGLALKOZTATOTTAK TELJESÍTMÉNYÉRTÉKELÉSI SZABÁLYZATA

KOLLÉGIUM FELNİTTKÉPZÉSI

VÁROS SAJÓSZENTPÉTER MINİSÉGIRÁNYÍTÁSI ÖNKORMÁNYZATI PROGRAMJA 2009.

Montágh Imre Általános Iskola, Speciális Szakiskola, Készségfejlesztő Speciális Szakiskola és EGYMI. OM azonosító:

J E G Y Z İ K Ö N Y V

JAVÍTÁSI-ÉRTÉKELÉSI ÚTMUTATÓ. Ápolási asszisztens, Általános asszisztens, Fogászati asszisztens, Gyógyszertári asszisztens szakképesítés

felsorolt A vezetők és a beosztott pedagógusok teljesítményértékelési rendszerének

KINCSKERESİ INTÉZMÉNYI MINİSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA

TÁJÉKOZTATÓ AZ ELJÁRÁS EREDMÉNYÉRİL I. SZAKASZ: AJÁNLATKÉRİ

Gyakorlati képzési tájékoztató. Tanító szak(ba)

DOKUMENTÁCIÓ. kapcsolódó szolgáltatások teljesítése részfeladat (Heterogén számítógépek) 12/ kódszámú projekt keretében

A Társadalmi Megújulás Operatív Program (TÁMOP) Kompetencia alapú oktatás, egyenlő hozzáférés Innovatív intézményekben című pályázati program

Piroska Óvoda 1171 Budapest, Pesti út 368. A PIROSKA ÓVODA MINİSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA

Jász- Nagykun- Szolnok Megyei Civil Információs Centrum

külterületi ingatlan/ok/ra. Az ingatlan/ok/ra a haszonbérleti díj ajánlatom:... A kifizetés módja:... A haszonbérlet idıtartama:...

Minőségirányítási Program

ÓKOR ( Kr.e Kr. U. 476 ) - kiépített kórházi szervezet, személyzet ( ffi.. ) ( jó magaviselet, tisztaság, szolgálat,szükséglet támogatás )

A TABÁN ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS ALAPFOKÚ

ÉLET TÉR / KÖZÖS TÉR - KÖZÖS VÁROS Pécs Megyei Jogú Város Önkormányzatának civil közösségek támogatási pályázata - PÉCS 2011 PÁLYÁZATI KIÍRÁS

SZONEK Királyegyházai Általános Iskola és Óvoda Tagintézménye. Integrációs pedagógiai rendszer

A VÖRÖSBERÉNYI ÁLTALÁNOS ISKOLA MINİSÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA november

Minıségirányítási program. Móra Ferenc Általános Iskola

A Deák Ferenc Többcélú Térségi Oktatási Központ MIN SÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA 2012.

2011/2012-es nevelési év. Készítette : Molnár Gyula Miklósné. óvodavezető

TÁMOP C-12/1/KONV Hallgatói szolgáltatások fejlesztése -Mentor AP. tapasztalatainak összefoglalója

1. számú melléklet MUNKAKÖRI LEÍRÁS LOGOPÉDUS. Sajószentpéteri Egységes Pedagógiai Szakszolgálat 3770 Sajószentpéter, Móra F. u. 1.

Minőségirányítási program II. rész szabályzatok

31/2004. (XI. 13.) OM

Az intézmény neve és címe: Napköziotthonos Óvoda és Bölcsıde Szeghalom Petıfi u 1 sz.

2.sz. melléklet az Oktatási és Kulturális Bizottság beszámolójához. Bizottság által tárgyalt témák

-1- Páty Önkormányzat Képviselı-testületének 16/2003. /VII.30./ Kt. rendelete a Polgármesteri Hivatal köztisztviselıinek juttatásairól

Szécsény Kistérség. Szociális Szolgáltató Központ és Gyermekjóléti Szolgálat

A SZABAD WALDORF ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS GIMNÁZIUM, ALAPFOKÚ MŐVÉSZETOKTATÁSI INTÉZMÉNY PEDAGÓGIAI PROGRAMJA

Az Intézményi Minőségirányítási Program végrehajtásának értékelése

Kiegészítés. Székesfehérvár, március 30.

Intézményi önértékelés

DOKUMENTÁCIÓ. Ajánlattevınek kell viselnie minden, az ajánlattétel elkészítésével és benyújtásával kapcsolatban felmerülı költséget.


ZIEGLER CONSULTING A lízing alapjai I. Elıadás

JAVÍTÁSI-ÉRTÉKELÉSI ÚTMUTATÓ

PÁLYÁZATI KIÍRÁS. I. A pályázat célja

HIDASNÉMETI KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA POLGÁRMESTERI HIVATALÁNAK SZERVEZETFEJLESZTÉSE E-KÖZIGAZGATÁSI ALAPISMERETEK

A MISKOLCI GÖRÖG KATOLIKUS ÁLTALÁNOS ISKOLA MIN!SÉGIRÁNYÍTÁSI PROGRAMJA

TÁMOP 3.1.5/ PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA. A pedagógiai e-portfólió Kimmel Magdolna PhD ELTE BTK Angol Nyelvpedagógia Tanszék

Tehetségpontok létrehozása, partneri kör feltérképezése, bővítése

SZERVEZETI ÉS MŐKÖDÉSI SZABÁLYZAT

SZERVEZETI ÉS MŐKÖDÉSI SZABÁLYZAT

Vezetıi elképzelések, vezetıi program és a motiváció ismertetése

JEGYZİKÖNYV. Készült: november 24-én Ordacsehi Község Önkormányzatának hivatali helyiségében a Képviselı-testület ülésérıl.

Átírás:

Eljárásrend (Elfogadja: Nevelıtestület) A pedagógusképzés hallgatóinak összefüggı gyakorlati képzésének szervezéséhez I. CÉLOK Gyakorlati ismeretek Munkahely világába való bevezetés Szakmai ismeretek tanári kompetenciák II. FELTÉTELEK Képzett mentor (törvényeknek, rendeleteknek megfelelı végzettség) Támogató, befogadó gyakorlóhely A gyakorlóhely tárgyi felszereltsége A gyakorlóhely repertoárja alkalmas a gyakorlati képzéshez (amit nyújtani tud) Állandó kapcsolat a gyakorlóhely és a képzıintézmény között

III. IDİ- ÉS FELADATTERV Cél Tevékenység Idı Partnerek Dokumentumok A hallgató felkeresi az fogadóintézményt, átnyújtja a képzési célokat, követelményeket, kereteket tartalmazó Kapcsolatfelvétel, szerepek tisztázása, szerzıdéskötés dokumentumokat. A mentor kijelölése A mentor és hallgató személyes találkozása, szerepek, keretek A gyakorlat megkezdése elıtti hónap iskolavezetés mentor hallgató képzıhely (egyetem, fıiskola) Szerzıdés, hallgatói tevékenységtükör, feljegyzés a személyes találkozóról (mentor - hallgató) tisztázása Szerzıdéskötés a felsıoktatási intézménnyel Feltárás, helyzetelemzés A fogadóintézmény repertoárjának áttekintése, az intézmény dokumentumainak, munkájának megismertetése a hallgatóval Elsı hét eleje Vezetıség, mentor, hallgató, tantestület, technikai személyzet Pedagógiai Program SzMSz Házirend (IMIP) Éves ütemterv

A külsı gyakorlat követelményeinek áttekintése A hallgató bemutatása a tantestületnek, helye a tanáriban Bemeneti hallgatói kompetencia térkép (1. sz. melléklet) Egyéni fejlesztési terv (2. sz. melléklet) A bemeneti hallgatói kompetencia térkép elkészítése egyéni fejlesztési terv készítése A mentorálás folyamata idıterv készítése (mikor, melyik osztályban, hol gyakorol fél éves) Őrlapok, nyomtatványok áttekintése (mit, mikor használ) A mentor által megtervezett elsı két hét áttekintése (részletes) - féléves idıterv - részletes munkaterv - hospitálási jegyzıkönyv (3. sz. melléklet) - óraterv (4. sz. melléklet) - tanórán kívüli tevékenységek jegyzıkönyve (5. sz. melléklet) - esettanulmány őrlapja (6. sz. melléklet) - szülıi kapcsolattartás őrlapja (7. sz. melléklet) - hallgatói értékelılap (8. sz. melléklet)

A hallgató értékelése (folyamatos, idıszakos több csoport, több kolléga) óra elıkészítése óra megtartása óra elemzése folyamatos (a gyakorlat ideje alatt) Az egyéni hallgatói gyakorlat eddigi tapasztalatainak összesítése Folyamatos motiváció A hallgató áltat kötelezıen végzett tevékenységek: mentor hallgató mindenki, akivel a munka során kapcsolatba kerülnek hospitálás (minden osztályban legalább 2-3 óra) óratervezés tanítás óraelemzés tanórán kívüli tevékenységek esettanulmány készítése

portfólió készítése kapcsolattartás (szülıi értekezlet, szülıi fogadó) tantestületi értekezletek, szakmai megbeszélések ismerkedés az iskolai munkát támogató szakmai szervezetekkel - Feljegyzések (sikerek, problémák a mentorálás során) A mentorálási folyamat értékelése A mentorálás tapasztalatainak áttekintése A hallgatói visszajelzések megbeszélése A hallgatói portfóliók áttekintése A mentorálás intézményi A gyakorlat utolsó és az azt követı hét - Mentori és intézményi értékelılap a mentorra és az intézményre vonatkozóan (9. és 10. sz. melléklet) - hallgatói portfólió eljárásrendjének esetleges módosítása - eljárásrend, feljegyzések a tapasztalatokról IV. MELLÉKLETEK

1. Bemeneti hallgatói kompetencia térkép 2. Egyéni fejlesztési terv 3. Hospitálási jegyzıkönyv 4. Óraterv 5. - Tanórán kívüli tevékenységek jegyzıkönyve 6. Esettanulmány őrlapja 7. Szülıi kapcsolattartás őrlapja 8. Hallgatói értékelılap 9. Mentori értékelılap 10. Intézményi értékelılap