Mert én Magyarországon itt és

Hasonló dokumentumok
Mert én Magyarországon itt és

Mert én Magyarországon itt és

A kártyabirtokos a fizetés során úgynevezett cafeteria kód. Mert én Magyarországon itt és

Mert én Magyarországon itt és

Mert én Magyarországon itt és

Mert én Magyarországon itt és. most vagyok fontos

megadásával dönti el, hogy melyik egyenlegéről kíván költeni. most vagyok fontos

megadásával dönti el, hogy melyik egyenlegéről kíván költeni. most vagyok fontos

megadásával dönti el, hogy melyik egyenlegéről kíván költeni. most vagyok fontos

A kártyabirtokos a fizetés során úgynevezett cafeteria kód megadásával dönti el, hogy melyik egyenlegéről kíván költeni.

Mert én Magyarországon itt és

Multi-Pay Cafeteria Munkáltatói Szerződés

Multi-Pay Cafeteria Munkáltatói Szerződés

Multi-Pay Cafeteria Munkáltatói Szerződés

Jövőre a célzott szolgáltatás az új munkáltatói hozzájárulás

Sokszínű választék! OTP Cafeteria kártya

Sodexo Motivációs Rendszerek: Új név, új szolgáltatások Törvényi változások MELEGÉTEL utalvány helye a béren kívüli juttatások palettáján

Béremelés Bérkorrekció 13. havi bér Jelenléti pénz Egyéb jövedelmek legalizálása Mozgó bér Jutalom jellegű kifizetések

A kártyabirtokos a fizetés során úgynevezett cafeteria kód megadásával dönti el, hogy melyik egyenlegéről kíván költeni.

OTP SZÉP kártya. Három cafeteria-elem egyetlen e-kártyán, számos új szolgáltatással. Tájékoztató. OTP Pénztárszolgáltató Zrt

2019-ben a pénztári célzott támogatás a legkedvezőbb egészségcélú céges juttatás

Cafeteria újratervezés 2017.

Nagy Cafeteria Audit űrlap

CAFETERIA A nyugdíj és egészségbiztosítás finanszírozása a cafeteria-rendszeren keresztül. VII. Soproni Pénzügyi Napok szeptember

2019-ben a pénztári célzott támogatás a legkedvezőbb egészségcélú céges juttatás

Sokszínű választék! OTP Cafeteria kártya

és egyéb változások 2015

Sokszínű választék! OTP Cafeteria kártya

Mit is jelent a cafeteria?

K I V O N A T. Ercsi Város Önkormányzat Képviselő-testületének 14/2017. (I.19.) Kt. sz. határozata a polgármester cafetéria - juttatásairól

Összefoglaló a évi béren kívüli juttatásokról

Új cafeteria szabályok

Új Pillér. Bemutatkozik a független Patika-csoporthoz tartozó hatcsillagos prémiumpénztár

Tájékoztató a évi Cafeteria rendszer lehetséges elemeirıl

Béren kívüli juttatások (adó- és járulékteher összesen: 34,22%)

Aktuális trendek: bérek, juttatások és HR gyakorlatok CAFETERIA 2019-ben

A Tradíció Önkéntes Nyugdíjpénztár bemutatkozik leendő Munkáltatójának év

Új Pillér. Bemutatkozik a független Patika-csoporthoz tartozó hatcsillagos prémiumpénztár

Dolgozói létszám szerinti megoszlás

A béren kívüli juttatások, mint nyugdíj-kiegészítés és öngondoskodás saját cégünkből

1. Általános szabályok

Minden, amit tudni érdemes a béren kívüli juttatásokról

OTP Portálok. Felhasználói útmutató magánszemélyek részére. OTP Egészségpénztár OTP Nyugdíjpénztár OTP SZÉP Kártya OTP Cafeteria Nyilatkoztató

1/2011. évi Rektori Utasítás a 2011 évben igénybe vehető béren kívüli juttatásokról. I. fejezet A évben választható béren kívüli juttatások köre

ADATKEZELÉSI SZABÁLYZAT

Több juttatás, rengeteg élmény!

CAFETERIA RENDSZER. Employee Benefit Kft.

ORFK TÁJÉKOZTATÓ. Tartalomjegyzék

EGYES JUTTATÁSOK ADÓZÁSÁNAK SZABÁLYAI 2012.

Széchenyi Pihenő Kártya

OPTISOFT NYRT. UTALVÁNYHASZNÁLATI ÉS ELFOGADÁSI SZABÁLYZAT

MULTI-PAY CAFETERIA KÁRTYAELFOGADÓI SZERZİDÉS

Munkáltatómtól kézhez kaptam EMC kártyámat, szükséges-e aktiválnom?

Választható cafeteria elemek évben

A juttatás adhatóságának esetei:

VENDÉGLÁTÓ ÉS TURISZTIKAI SZAKSZERVEZET. A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI január 1-től

PRÉMIUM EGÉSZSÉGPÉNZTÁR GARANCIAVÁLLALÁSI SZABÁLYZAT

Colling Newsletter május 3.

K I V O N A T. Ercsi Város Önkormányzat Képviselő-testületének február 11-én megtartott nyílt ülésének jegyzőkönyvéből

Nem változik az állandó lakóhely, ha a magánszemély ideiglenes jelleggel huzamosabb ideig külföldön tartózkodik.

- A magán egészségbiztosítás (öngondoskodás) egyik formája

Kedves Ügyfelünk! legújabb verziója (1.154) letölthető az internetről a levél végén található link segítségével.

Kafetéria Szabályzat

SODEXO MINDENNAPOK KÁRTYA ELFOGADÁSI TÁJÉKOZTATÓ

MKB Széchenyi Pihenő Kártya. Lehoczky László november

Tisztelt Partnerünk! Tisztelt Olvasó!

Ön miben jobb, mint a többiek?

SZABOLCS-SZATMÁR-BEREG MEGYEI KÖZGYŰLÉS JEGYZŐJÉNEK 4/2013. (X.15.) MJ u t a s í t á s a

SZJA VÁLTOZÁSOK 2015

ADÓZÁSI ISMERETEK ÉVRE (SEGÉDLET). MELLÉKLET ÉVI PÉLDÁK

Miért fontos a Cafeteria?

A vállalati juttatásokban bekövetkezett változások 2012-ben

Cafeteria Adómentes juttatások. Sportrendezvény

KEDVEZMÉNYESEN ADÓZÓ JUTTATÁSOK, ADÓKÖTELES TERMÉSZETBENI JUTTATÁSOK, EGYÉB KIFIZETÉSEK ÉS KÖLTSÉGTÉRÍTÉSEK 2010

Egészség- és önsegélyező pénztári munkáltatói szerződés

legfontosabb évi

KEDVEZMÉNYESEN ADÓZÓ BÉREN KÍVÜLI ÉS EGYÉB ADÓKÖTELES JUTTATÁSOK, EGYÉB KIFIZETÉSEK ÉS KÖLTSÉGTÉRÍTÉSEK 2011

K&H Széchenyi Pihenő Kártya az első év tapasztalatai Tubai Csilla K&H Bankkártya elfogadás és ATM értékesítés főosztály vezetője

Összehasonlító példák. 2016/2017 II. Dr Lakatos Mária: ADÓZÁS I

Adómentes juttatások cafetéria

Eplény Községi Önkormányzat Képviselő-testülete január 31-i ülésére

A Földön élő két bármelyik ember. Ön miben jobb, mint a többiek?

A Tradíció Önkéntes Nyugdíjpénztár bemutatkozik leendő Munkáltatójának év

A Vitamin Egészségpénztár tájékoztatója az EVDSZ Taggyűlés részére

Amit az egészségpénztárról tudni kell

HVG konferenciák Önkéntes pénztári változások

között célzott szolgáltatás nyújtása tárgyában, az alulírott napon és helyen, az alábbi tartalommal:

E l ő t e r j e s z t é s

TÁMOGATÓI SZERZŐDÉS A MUNKAVÁLLALÓKAT MEGILLETŐ CÉLZOTT SZOLGÁLTATÁS NYÚJTÁSÁRA

gyakori kérdések K&H SZÉP Kártya átszerződés

GYAKORI KÉRDÉSEK KÁRTYABIRTOKOSOK RÉSZÉRE

Multi-Pay kártyaelfogadási szolgáltatás általános szerződési feltételei Érvényes: december 31-ig

CAFETERIA Béren kívüli és más juttatások

VENDÉGLÁTÓ ÉS TURISZTIKAI SZAKSZERVEZET. A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI január 1-től

GYIK K&H SZÉP KÁRTYA ÁTSZERZŐDÉS Kártyabirtokosok:


Hogy ne kelljen számolgatnia, ebben a táblázatban megtalálja az elvárt emelés mértékét, amelynek végrehajtása esetén, a kompenzációt igénybe veheti:

1. A Kollektív Szerződés hatálya. 4. A Kollektív Szerződés felmondása. 64. A munkavállaló nem munkabalesetből eredő halála esetén járó juttatás

MEGBÍZÁSI SZERZŐDÉS. 2.) Az Opti utalvány rendelkezésére állásáról és cseréjéről a Kibocsátó vállal felelősséget.

Átírás:

Mert én Magyarországon itt és most vagyok fontos www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 1. oldal

Multi-Pay Cafeteria kártya zsebre vágható juttatások Multi-Pay rendszer: a cafeteria minden eleme egyetlen plasztikon Egyedi elszámolás: elkülönített alszámlák saját cafeteria kóddal www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 2. oldal

Munkaadói előnyök A munkáltató tehermentesítése, költség és időmegtakarítás az utalványokkal szemben Egyszerű csatlakozás a Multi-Pay rendszeréhez: a kártya két héten belül elkészül a munkavállalói adóazonosítót és Ezek nevet a kódok tartalmazó a következők: lista alapján 2211 alkalommal, Ételfogyasztás számla alapján történik utalványokkal A cafeteria összeg utalása a Multi-Pay -nek havonta egy Nincs többé teendő az utalványok kiosztásával és a lejárt Minden munkáltatóval saját Multi-Pay -es ügyintéző törődik www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 3. oldal

A munkavállaló előnyei Gyorsabb, kényelmesebb fizetés az utalványoknál (a kártyát csak le kell húzni) Elkerülhető a kényszerű borravaló A törvényben rögzített felhasználhatósági korlátokat betartva rugalmas költhetőség a kártya négy éves lejárata 1122 alatt Új Pillér Egészségpénztár 3311 szemben Helyi az közlekedési utalványokkal bérlet Elvesztés esetén a Multi-Pay Cafeteria kártya pótolható, Egyenleglekérdezés éjjel-nappal www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 4. oldal

Multi-Pay Cafeteria kártyás fizetés A kártyaelfogadóhely kezdeményezésére: POS terminál (kereskedelmi vagy szolgáltatói) Multi-Pay Virtuális POS internet és telefon A Multi-Pay kártya bármely Magyarországon használatban levő POS terminálon fut (OTP, K&H, UniCredit, Takarékbank, SIXPay, Global Payments, Multi-Pay POS) www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 5. oldal

A Multi-Pay Cafeteria kártya használata megadásával dönti el, hogy melyik egyenlegéről kíván költeni. Ezek a kódok a kártya hátoldalán is szerepelnek: www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 6. oldal

A Multi-Pay Cafeteria egyéb elemei A kártyabirtokos Egyéb egészség- a fizetés éssorán önsegélyező úgynevezett pénztárak cafeteria (nem kódpatika és megadásával Új Pillér) döntiesetében el, hogy melyik a Multi-Pay egyenlegéről mellett kíván költeni. az adott egészségkártya is használatban marad az adminisztrációt a Multi-Pay intézi Ezek aönkéntes kódok a következők: nyugdíjpénztár: a Tradíció és a Tempo 1111 Nyugdíjpénztárba Patika Egészségpénztár érkező befizetést a Multi-Pay Cafeteria 1122 adminisztrációs Új Pillér Egészségpénztár programjában tartjuk nyilván, de nem tesszük 2211 a kártyával Ételfogyasztás költhetővé. A többi nyugdíjpénztár esetében a 22?? beérkezett Lehetőségmunkáltatói saját üzemihozzájárulás étterem és büfé és akeretre bevallás az adott 3311 nyugdíjpénztárhoz Helyi közlekedési két bérlet munkanapon belül továbbításra kerül. 4411 A Internet Multi-Pay rendszer akár több tucat egyenleget is tud 4422 kezelni Iskolakezdés www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 7. oldal

A kártyán szereplő cafeteria elemek és azok munkáltatói adózása 2018-ben Egészség- és önsegélyező pénztári hozzájárulás 40,71% adó Önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás 40,71% adó Ételfogyasztás 40,71% adó Iskolakezdési hozzájárulás 1111 Kultúra Patika 50 000Egészségpénztár Ft-ig Adómentes 1122 Sportesemény Új Pillér Egészségpénztár Adómentes Ajándék 40,71% adó 3311 Üzemanyag Helyi közlekedési bérlet 40,71% adó 4411 Céges Internet saját termék és szolgáltatás 40,71% adó + Munkáltató-specifikus cafeteria elemek 40,71% adó www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 8. oldal

A Multi-Pay partnerei Egészségpénztárak: Patika, Új Pillér Önkéntes nyugdíjpénztárak: Tradíció, Tempo Nagyobb elfogadóhelyeink: TESCO, SPAR, Auchan, dm-drogerie Markt, CBA, Decathlon, Media Markt, Praktiker, valamint önálló éttermek és kisebb 2211 elfogadóhelyek Ételfogyasztás 4411 folyamatosak Internet a tárgyalások A szolgáltatói kör bővítésével kapcsolatban www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 9. oldal

Díjazás Kártyagyártás egyszeri 800 Ft+ÁFA 1111 Havi szolgáltatási Patika Egészségpénztár díj 1122 a Új bevallás Pillér Egészségpénztár formájától függően a Patika-csoporthoz tartozó 2211 pénztárak Ételfogyasztás befizetésével csökkentett összeg 1,4-2,4% + ÁFA 3311 5 millió Helyi forint közlekedési befizetés bérlet felett egyedi megállapodás www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 10. oldal

Munkáltatói bevallás feltöltése A feltöltés történhet: online módon: 1111 Patika a www.multi-pay.hu Egészségpénztár internetes portálon 2211 Ételfogyasztás elektronikus adatszolgáltatással: 22?? Lehetőség a bevallas@multi-pay.hu saját üzemi étterem címre és küldött büfé keretre e-mailben www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 11. oldal

További kérdések és szerződéskötés: Multi-Pay Zrt. 1022 Budapest, Bimbó út 18. 22?? Lehetőség saját multi-pay@multi-pay.hu üzemi étterem és büfé keretre www.multi-pay.hu multi-pay@multi-pay.hu T.: +36 1 210 9774 F.: +36 1 210 9778 12. oldal