BELSŐ NYELVI KÉPZÉS A NEMZETKÖZIESÍTÉS SZOLGÁLATÁBAN KOLTAI ZOLTÁN, PTE KPVK

Hasonló dokumentumok
EGY NYELVET BESZÉLÜNK? NYELVI KÉPZÉS A PTE

EGYÉB, NEM ENGEDÉLYEZETT KÉPZÉSEK ESETÉBEN ALKALMAZANDÓ ELJÁRÁSREND

2/2007. számú Dékáni Utasítás A TANÍTÁSRA FORDÍTOTT IDŐ SZÁMÍTÁSÁNAK SZABÁLYAI A PTE BÖLCSÉSZETTUDOMÁNYI KARÁN

Tervek és tények. Hagyományok és kihívások IV

1/2019. (II. 28.) sz. kancellári utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Kancellárját illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

Sikertörténet lett? Idegen nyelvi kompetenciák fejlesztése a TÁMOP programban. Szabó Csilla Marianna Dunaújvárosi Főiskola

1/2019. (II. 28.) sz. rektori utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Rektorát illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

A tanfolyamot INDÍTJUK!

Alapfokú C típusú nyelvvizsga van. Közvetlen felvételi lehetőség RMKANYSZNC

FELVÉTELI TÁJÉKOZTATÓ

Rendez-vous à l Institut

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A BESSENYEI GYÖRGY PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT ÜGYRENDJE

Dr. Kozma Gábor rektor, Gál Ferenc Főiskola. Dr. Thékes István ERASMUS koordinátor, Gál Ferenc Főiskola

Audi Hungaria Általános Művelődési Központ. Beiskolázási tájékoztató Német nyelvi előkészítő osztály 2018/2019-es tanév

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI BESZÁMOLÓ

3/2018. (VI.29.) sz. kancellári utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Kancellárját illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

NEMZETKÖZIESÍTÉSI ÉS INTÉZMÉNYFEJLESZTÉSI AUDIT A CAMPUS MUNDI PROGRAMBAN

SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE

I. ADATLAP - A program általános tartalma

Duális felsőoktatási képzés a modell és tapasztalatok Dr. Ailer Piroska

11/2017. (VI. 19.) rektori-kancellári közös utasítás

5/2017. (VIII. 01.) sz. kancellári utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Kancellárját illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

Egyéb előterjesztés Békés Város Képviselő-testülete június 28-i ülésére

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI BESZÁMOLÓ

Az emberi erőforrás értéke. A munka értéke. Az idő értéke. Mérhető.

Beiskolázási tájékoztató

JELENTÉS AZ EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM ÉVI JELENTKEZÉSI ÉS FELVÉTELI ADATAIRÓL

SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE

Tanulj az ország legfranciább intézetében! TAVASZI NYELVTANFOLYAMOK ÉS NYELVVIZSGÁK JANUÁR JÚNIUS

szülői értekezlet január

Nyelvi képzés az Óbudai Egyetemen

I V. F E LN Ő T T O K T AT ÁS

Kihelyezett Angol nyelvi képzések

NEMZETKÖZI FELSŐOKTATÁSI MARKETING ISMERETEK KÉPZÉS ÉS FELSŐOKTATÁS NEMZETKÖZI FEJLESZTÉSÉÉRT DÍJ PÁLYÁZATAINAK SZAKMAI BÍRÁLATA ÖSSZEFOGLALÓ

Miért jönnek és milyen kompetenciákkal távoznak a külföldi hallgatók?

Előterjesztés a Baranya Megyei Önkormányzat Közgyűlése Oktatási és Kulturális Bizottságának április 15-i ülésére

6/2016. (XII. 20.) sz. kancellári utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Kancellárját illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

JÓ GYAKORLATOK A BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA MINŐSÉGFEJLESZTÉSI TEVÉKENYSÉGÉBEN

Battanoda (Nyelviskola) Kft. Oktatási ajánlata cégek és közintézmények részére, a szakképzési hozzájárulás terhére.

A VSZC Táncsics Mihály Szakgimnáziuma, Szakközépiskolája és Kollégiuma TOVÁBBKÉPZÉSI PROGRAMJA. Továbbképzési időszak:

1./2019 (II. 14.) dékáni utasítás a Szegedi Tudományegyetem Egészségtudományi és Szociális Képzési Karán az oktatói teljesítményértékelés menetéről

NYÍREGYHÁZI EGYETEM NYÍREGYHÁZA. A Nyíregyházi Egyetem oktatási folyamatszabályozása (a Minőségirányítási kézikönyv 1. melléklete)

Nyelvi szintfelmérők, Belső nyelvvizsgák, Kritériumtárgyak kezelése a Neptun rendszerben 3.6

Az OIF program bemutatása. Tervezett képzések 2018-ig. PROGRAM Francia nyelv a nemzetközi kapcsolatokban

3/2016. (IX.26.) számú REKTORI ÉS KANCELLÁRI EGYÜTTES UTASÍTÁS. 1. A szabályzat célja

Nyelvi képzés az Óbudai Egyetemen februártól

A kamara szerepvállalása a duális szakképzésben. dr. Szilágyi János képzési igazgató

A HALLGATÓI ELÉGEDETTSÉG

DÉKÁNI KÖSZÖNTŐ. Tisztelt Hölgyem, Uram!

2/2017. (VIII. 01.) sz. rektori utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Rektorát illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

DÉKÁNI KÖSZÖNTŐ. Tisztelt Hölgyem, Uram!

GYAKRAN ISMÉTELT KÉRDÉSEK

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

Gimnáziumi felvételi tájékoztató. 2017/2018. tanév

A MISKOLCI EGYETEM ÖNKÖLTSÉGES KÉPZÉSEINEK SZABÁLYZATA

A tevékenység által, kreatív szemléletűek részére Szakszerű gyors módszerek elsajátítását, és a minőséget igénylők részére

tanszéki adminisztrátor

SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE

Alapfokú C típusú nyelvvizsga van. Közvetlen felvételi lehetőség

POLITIKATUDOMÁNYI DOKTORI ISKOLA ELTE Állam- és Jogtudományi Kar

A komplex szakmai vizsgáztatás szabályainak jogkövetése

Alapfokú C típusú nyelvvizsga van. Közvetlen felvételi lehetőség

TANULMÁNYI TÁJÉKOZTATÓ

Együttműködési megállapodások, támogatási szerződések (pályázatok is) Képzési és felnőttképzési szerződések, azok bevételei

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM KANCELLÁR

II. A évi Éves Képzési Terv (ÉKT) megalkotásának szempontjai

A KRE Történettudomány Doktori Iskolát két oktatási program alkotja: A jelentkezés és a felvétel szabályai a doktori iskolában

TÁJÉKOZTATÓ FELNŐTTKÉPZÉSI SZOLGÁLTATÁSOKRÓL

Európai Unió és felsőoktatás

Érettségi vizsga 2014.

TÁJÉKOZTATÓ VÉGZETT HALLGATÓKNAK

Felnőttképzési kiegészítő tevékenységek

Pontszámítás a felsőoktatásban

A B.Sc. képzésben résztvevı hallgatók számára a diploma megszerzésének feltétele

Ügyeljen arra, hogy a programmodul sorszáma és megnevezése azonos legyen a I. A program általános tartalma fejezet 11. pontjában írtakkal!

Felvételi tájékoztató

Alapfokú C típusú nyelvvizsga van. Közvetlen felvételi lehetőség

osztott költségvállalás fokozatos bevezetése, pályázati lehetőségek maximális kihasználása

KÉPZÉSI PROGRAM C képzési kör C képzési kör

Vadászvizsgát megelőző tanfolyam hatósági ellenőrzésének tapasztalatai

Karfner Judit: Hogyan tanuljunk nyelveket?

NYÍLT NAP ORVOS- ÉS EGÉSZSÉGTUDOMÁNYI SZAKFORDÍTÓ TOLMÁCS ÉS EGÉSZSÉGTUDOMÁNYI SZAKNYELVI KOMMUNIKÁTOR

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM KANCELLÁR

SPORTEDZŐK SZAKKÉPZÉS

3/2015. (VIII. 27.) rektori-kancellári közös utasítás

Az egészségügyi szakképzésben dolgozó szaktanárok képzettségével kapcsolatos felmérés eredményének bemutatása Holczinger Istvánné

BEOSZTAS: rektor. tudományos rektorhelyettes, fakultásigazgató nemzetközi rektorhelyettes

Ellenőrzési protokoll

PSZICHOLÓGIA DOKTORI ISKOLA

Oktatási tevékenység fejlesztése

TOMORI PÁL FŐISKOLA SZABÁLYZAT A FŐISKOLA ÁLTAL SZERVEZETT NYELVI TANFO- LYAMOKRÓL ÉS BELSŐ VIZSGÁKRÓL

40 FŐ, 40 Ő RA LIMITA LT INGYENES ANGŐL NYELVTANFŐLYAMŐK

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE A NYÍREGYHÁZI FŐISKOLÁN

FELNŐTTKÉPZÉSI SZERZŐDÉS

(Itt a kötelező tárgyakról találsz infót, a választható, extra és ÖTB tárgyakról infó a Dokumentumtárban.)

A MUNKÁLTATÓI JOGKÖR GYAKORLÁSÁNAK RENDJE A DEBRECENI EGYETEMEN. Egységes szerkezetben az sz. módosítással (A módosítások lábjegyzetben jelölve)

FELVÉTELI TÁJÉKOZTATÓ A 2017/18-AS TANÉVRE

Motivációs tesztek felépítése

E-learning a Zsigmond Király Egyetemen. 1. Nemzetközi és nemzeti E-learning konferencia Kiss-Kálmán Dániel

Átírás:

BELSŐ NYELVI KÉPZÉS A NEMZETKÖZIESÍTÉS SZOLGÁLATÁBAN KOLTAI ZOLTÁN, PTE KPVK FÓKUSZBAN A MINŐSÉGFEJLESZTÉS AZ OKTATÓK SZEREPE A FELSŐOKTATÁS NEMZETKÖZIESÍTÉSÉBEN 2018. június 6.

ELŐZMÉNYEK 2012 - Belső Képzési Központ megalakulása, 2016 őszétől egyetemi belső nyelvi képzés, oktató és nem-oktató munkakörben dolgozó kollégák, angol és német nyelv, 60 órás modulok (heti 2X2 óra, 15 héten keresztül), 8-18 óra között, középszint (KER B2), szaknyelvi képzés, nyelvvizsgára felkészítő képzés.

A FELNŐTTKÉPZÉS SAJÁTOSSÁGAI a felnőttképzésre csak erre felkészült képzők alkalmasak (Idegen Nyelvi Központ által delegált, tapasztalt nyelvtanárok), motiváció megerősítése, a képzés hasznossága (a képzés tartalmi követelményei illeszkedjenek a részvevők napi munkavégzéséhez),

A FELNŐTTKÉPZÉS SAJÁTOSSÁGAI megalapozottabb önértékelés, abban kell támogatást kapniuk, amiben valóban fejlődniük szükséges (ötfokozatú képzési szint), időkorlátok és terhelhetőség figyelembe vétele (napi időbeosztás és munkahely földrajzi elhelyezkedése), igény a visszajelzésre (részben a záróvizsga, részben az elégedettségi kérdőív).

RÉSZVÉTELI FELTÉTELEK 22.200 (24.000) Ft/fő tanfolyamdíj (szintfelmérés, vizsgáztatás, oklevél), 370 (400) Ft/óra (szaknyelv 700 Ft/óra), a tanfolyam végén sikeres modulzáró vizsga

SZERVEZÉSI FOLYAMAT tájékoztató kampány (dékánok, kancellári és klinikai igazgatók, rektori hivatali vezetők, humánpolitikai referensek), rektori és kancellári vezetés támogató hozzáállása (Humánpolitikai Igazgatóság), az első beiskolázás során több mint 450 fő érdeklődő (nagyobb részben az angol 80%), tavaly ősszel 280 fő.

A RÉSZTVEVŐK EGYETEMEN BELÜLI MEGOSZLÁSA RH, OIG: [ÉRTÉK] fő Karok: [ÉRTÉK] fő Klinikum: 168 fő Kancellária: [ÉRTÉK] fő

A RÉSZTVEVŐK EGYETEMEN BELÜLI MEGOSZLÁSA a második, 2017 tavaszi meghirdetés során újabb 300 fő, valamelyest nőtt a karok beiskolázási aktivitása, új szervezeti egységek is csatlakoztak (Egyetemi Könyvtár, Gyakorló Intézmények), ellenben jelentősen visszaesett a Klinikum területéről érdeklődők száma 70%, igaz az újabb beiskolázás során ismét növekedés,

SZERVEZÉSI FOLYAMAT tájékoztatók (fizetési feltételek, az egyéni résztvevői igények, a nem kezdő csoportokba jelentkezők számára nyelvi szintfelmérés, képzési szerződések), csoportbeosztási tervezet (meglévő nyelvtudás, munkaidőben vagy azon túl, munkavégzés helye), javasolt csoport (alternatív csoport),

SZERVEZÉSI FOLYAMAT tervezett létszámoktól való eltérés (személyes felkeresés, csoportbontás) 31 (27, 26) csoport, 10 (7+1) helyszín, 5 nyelvi szint, munkáltatói nyilatkozat (támogatás formája).

A RÉSZTVEVŐK TUDÁSSZINT SZERINTI MEGOSZLÁSA haladó [ÉRTÉK] fő középhaladó 40 fő álkezdő - előközéphaladó [ÉRTÉK] fő kezdő [ÉRTÉK] fő

A RÉSZTVEVŐK TUDÁSSZINT SZERINTI MEGOSZLÁSA több szemeszteren keresztüli, folytatólagos részvétel biztosítása, a második csoportképzéskor már az álkezdő előközéphaladó szint a legszámosabb (43%), újabb 73 (48) fő alkotta a kezdő csoportokat, a középhaladó szintre a potenciális résztvevők kevesebb, mint fele jut el (43%), szaknyelvi program 30 (7) fő, tartalmi kérdések.

A RÉSZTVEVŐK MEGOSZLÁSA TÁMOGATÁSI FORMA kizárólag munkaidő kedvezmény [ÉRTÉK] fő ALAPJÁN támogatás nélkül 98 fő tanfolyamdíj fele [ÉRTÉK] fő teljes tanfolyamdíj [ÉRTÉK] fő

A RÉSZTVEVŐK MEGOSZLÁSA TÁMOGATÁSI FORMA ALAPJÁN az önköltséges formában tanulók aránya 25- ről 10%-ra csökkent (19%), nőtt azok száma, akik anyagi támogatás nélkül, kizárólag munkaidő kedvezményben részesültek, a teljes körűen támogatott résztvevők száma közel 40%-kal csökkent.

A KÉPZÉS EREDMÉNYESSÉGE Öt lehetséges szint: 1. résztvevői elégedettség, 2. az elsajátított ismeretek értékelése, 3. a munkafeladat megoldásának értékelése, 4. a szervezeti eredményekre gyakorolt hatás, 5. a befektetés pénzbeli hozamának becslése.

TAPASZTALATOK ÉS JÖVŐRE VONATKOZÓ ELKÉPZELÉSEK 10 9,5 9,6 9,8 9,2 9,6 9,7 9,4 9,4 9,6 9,3 9,5 9,2 9,4 9 9 8,8 8,7 8,5 8,4 8,4 8,3 8 7,5 2016/17-426 fő 2018-204 fő

TAPASZTALATOK ÉS JÖVŐRE VONATKOZÓ ELKÉPZELÉSEK a felnőttképzési és tanulmányi szerződés egybevonása, a fizetési határidők pontosabb betartatása (kommunikáció), határidőn túli jelentkezők (ingyenesség), a jelentkezések és a nyelvi szintfelmérők online formában történő megvalósítása, szintfelmérés kiterjesztése (képzésben lévők),

TAPASZTALATOK ÉS JÖVŐRE VONATKOZÓ ELKÉPZELÉSEK az adminisztratív munkakörben dolgozók mellett az oktatók megszólítása (szaknyelv), államilag elismert nyelvvizsgára felkészítő kurzusok, a csoportbeosztás jelenleginél korábbi (tájékoztatók időpontjára) elkészítése, a képzések időpontjának szemeszterkezdéssel szinkronizálása (elegendő számú terem biztosítása a szükséges helyszíneken).

KÖSZÖNÖM A FIGYELMET! KOLTAI.ZOLTAN@KPVK.PTE.HU