Védőnői jövedelem számítás elemei álláspontunk szerint július 1-től.

Átírás

1 MAGYAR VÉDŐNŐK EGYESÜLETE Közhasznú Szervezet 1073 Budapest Akácfa u. 56. fsz.4. Mottó: Védőnők az egészséges boldog családokért Adószám: OM azonosító / KIR azonosító: FK0789 Fővárosi Törvényszék nyilvántartás: Védőnői jövedelem számítás elemei álláspontunk július 1-től. A Magyar Közlöny 2019/101. számában megjelent a 256/2013.(VII.5.) Korm. rendelet módosítása, az egyes egészségügyi k és egészségügyben k - vagy bérnövelésének, valamint az ahhoz kapcsolódó támogatás igénybevételének részletes szabályairól A havi alapbére (garantált e) nem lehet kevesebb az alábbi táblázatban foglaltaknál [256/2013.(VII.5.) Korm. rendelet 2. (5a)] július 1-től. A 256/2013.(VII.5.) Korm. rendelettel egyidejűleg, a 43/1999 (III.3.) Korm. rendelet egy pontjában történt módosítás: 21 (10a) i szolgáltató havonta i szolgálatonként Ft i kiegészítő díjazásra jogosult, amelyet a i szolgáltató a i szolgálatban t közvetlenül megillető bérének (ének), jövedelmének alapbérének (alapének) kiegészítésére köteles fordítani (a továbbiakban: i kiegészítő pótlék). A finanszírozási szabályokban egyéb változás nem történt, így azok a továbbiakban is az eddig ismert szabályok kerülnek biztosításra. A 43/1999 (III.3.) Korm. rendelet 21. -ban lefektetett területi pótlék 21 (11) és a kiegészítő 21 (4); valamint 76/A. (4), 76/D. (4), 76/L(1) tételei érvényben vannak. PÉLDA 1. A havi alapbére (garantált e) nem lehet kevesebb a kormányrendelet 7. sz. mellékletében szereplő táblázatban foglaltaknál [256/2013.(VII.5.) Korm. rendelet 2. (5a)] július 1-től. 2. Ha az alap + a területi pótlék + a i Pótlék nem éri el a jogszabályban leírtakat, akkor bérkompenzáció is megilleti a t. 462/2017. (XII. 28.) Korm. rendelet a költségvetési szervek és az egyházi jogi személyek foglalkoztatottjainak évi kompenzációjáról A 462/2017. (XII. 28.) Korm. rendeletet módosította a 2/2018. (II. 1.) Korm. rendelet: mi 462/2017. (XII. 28.) Korm. rendelet] 4. (3) bekezdése a következő d) ponttal egészül ki: [Az (1) bekezdés a) pontjában foglaltaktól eltérően nem kell ként figyelembe venni] d) az egészségügyi szolgáltatások Egészségbiztosítási Alapból történő finanszírozásának részletes szabályairól szóló 43/1999. (III. 3.) Korm. rendeletben meghatározott i kiegészítő pótlékot.

2 A garantált mellé jönnek a területi pótlék és a szaki i kiegészítő díj (nem jelent meg visszavonó hatályú rendelet!) 43/1999 kormányrendelet (11) bekezdés a területi pótlék (11) 190 A területi i ellátást biztosító szolgáltató az ellátandó terület sajátosságainak megfelelően havonta az alábbi fix összegű díjazásra is jogosult: díjazására fordtandó (munkáltatói költséggel együtt) Területi pótlék 100% 15% a) 191 főváros, város: Ft, b) 192 község: Ft, c) 193 csatolt község: Ft, d) 194 külterületi lakott hely: Ft A fix összegű díj 15%-a a t közvetlenül megillető területi pótlék (11) * A területi i ellátást biztosító szolgáltató az ellátandó terület sajátosságainak megfelelően havonta az alábbi fix összegű díjazásra is jogosult: A i ellátást biztosító szolgáltatót az a)-d) pontokban foglalt összegeknél forinttal magasabb összegű fix díj illeti meg akkor, ha a i körzet kiterjed a külön jogszabályban meghatározott hátrányos helyzetű településre. Ennek a 15%-a is a t illeti meg. 4. Teljesítmény díjazás 21 (4) bekezdés 12 % (nem jelent meg visszavonó hatályú rendelet!) Pl.: az OEP adatai alapján, ha település 517 pont alapján kap finanszírozást sztikai_adatok 517 finanszírozott pont július pont/ft érték: 432,51 érvényes június finanszírozott pont Pont /Ft aktuális havi értéke 100% díjazására fordtandó (munkáltatói költséggel együtt) júliustól 21 (4) , Pl.: az OEP adatai alapján, ha település 1000 pont alapján kap finanszírozást

3 érvényes július finanszírozott pont Pont /Ft aktuális havi értéke 100% díjazására fordtandó (munkáltatói költséggel együtt) júliustól 21 (4) , (4) A i szolgáltató az e bekezdés i havi díjazása legalább 12%-át köteles közvetlenül a díjazására fordítani. (nem a garantált bér része!) 5. Illetmény kiegészítések "meg kell emelni" 76 A, 76 D 76 L (nem jelent meg visszavonó hatályú rendelet!) érvényes novembertől márciustól 2016.szeptembertől finanszírozott pont megjelenése idejében pont /Ft összeg 100% díjazására fordtandó (munkáltatói költséggel együtt) 76 A, (4) , D (4) , L (1) , érvényes novembertől márciustól 2016.szeptembertől finanszírozott pont megjelenése idejében pont /Ft összeg 100% díjazására fordtandó (munkáltatói költséggel együtt) 76 A, (4) , D (4) , L (1) ,

4 76/A (4) (4) A i szolgáltató a november hónapra és október hónapra járó finanszírozási díjainak - ide nem értve a (2) és a (3) bekezdés i egyszeri díjazás összegét - különbözetével köteles a havi díjazását megemelni, első alkalommal a november hónapra járó díjazásával egyidejűleg. 76/D (4) (4) A i szolgáltató a március hónapra és a február hónapra járó finanszírozási díjainak - ide nem értve a (2) és a (3) bekezdés i egyszeri díjazás összegét - különbözetével köteles a havi díjazását megemelni, első alkalommal a március hónapra járó díjazásával egyidejűleg. E bekezdés alkalmazása a 21. (4) és (11) bekezdése i i díjazásra vonatkozó rendelkezéseket nem érinti. 76/E (2) A. a 21. (4) és (11) bekezdése, a 76/A. (3) és (4) bekezdése, valamint a 76/D. (3) és (4) bekezdése a szakt közvetlenül megillető díjazás a kifizetőt terhelő adó- és járulékterheket is tartalmazza. 76/L (1) (1) A i szolgáltató a szeptember hónapra és a július hónapra járó finanszírozási díjak különbözetének összegét - ide nem értve a január 1-je és augusztus 31-e közötti időszakra az OEP által visszamenőleg, az egészségügyi szolgáltatások Egészségbiztosítási Alapból történő finanszírozásának részletes szabályairól szóló 43/1999. (III. 3.) Korm. rendelet módosításáról szóló 258/2016. (VIII. 31.) Korm. rendelet hatálybalépését megelőzően utalványozott összeget köteles a szolgáltatónál i szolgálatot ellátó k havi díjazásának - a július havi díjazásuk arányában történő - megemelésére fordítani, első alkalommal a szeptember hónapra járó díjazással egyidejűleg. A 76 L esetében nem rendelkezik a jogalkotó a kifizetőt terhelő adó- és járulékterhekről, azonban az általános értelmezés, hogy itt is úgy tekintjük, hogy benne van a kifizetőt terhelő adó- és járulékteher.

5 A július bérjegyzék példa: júliusi össz. 400 finanszírozott, község területi szaki i kiegészítő díj(11506 KIRA-ban) Fizetési kategória, fokozat korm. r. 7. sz. m. területi pótlék 21. (11) bek. teljesítmén y díjazás 43/1999 korm r. kiegészíté s 21. (4) bek. 76/A,D,L község 400 pont 400 pont összes július 1-től 400 F F F F F F F F F F F F F F F F F júliusi össz. 500 finanszírozott, község Fizetési kategória, fokozat területi pótlék területi szaki i kiegészítő díj(11506 KIRAban) teljesítmény díjazás kiegészítés összes július 1-

6 korm. r. 7. sz. m. 21. (11) bek. 43/1999 korm r. től (4) bek. 76/A,D,L község 500 pont 500 pont F F F F F F F F F F F F F F F F F A július bérjegyzék példa: júliusi össz. 750 finanszírozott, város területi szaki i kiegészítő díj(11506 KIRA-ban) Fizetési kategória, fokozat korm. r. 7. sz. m. területi pótlék 21. (11) bek. teljesítmén y díjazás 43/1999 korm r. kiegészíté s 21. (4) bek. 76/A,D,L város 750 pont 750 pont összes július 1-től 750 F F F F F

7 F F F F F F F F F F F F júliusi össz. 850 finanszírozott. Fizetési kategória, fokozat iskola szaki i kiegészítő díj(11506 KIRA-ban) teljesítmén y díjazás kiegészítés korm. r. 7. sz. m. 21. (4) bek. 76/A,D,L 850 pont 850 pont összes július 1-től 850 F F F F F F F F F F F F F F F F

8 F júliusi össz finanszírozott. Fizetési kategória, fokozat iskola szaki i kiegészítő díj(11506 KIRA-ban) teljesítmény díjazás kiegészítés korm. r. 7. sz. m. 21. (4) bek. 76/A,D,L 1000 pont 1000 pont összes július 1-től 1000 F F F F F F F F F F F F F F F F F Összeállítást a Magyar Védőnők Egyesülete Elnöksége készítette Csordás Ágnes Katalin elnök

9 A havi alapbére (garantált e) nem lehet kevesebb az alábbi táblázatban foglaltaknál [256/2013.(VII.5.) Korm. rendelet 2. (5a)] július 1-től.