Training of integrity advisors in Hungary. dr. Princzinger Péter NUPS Institute of Executive Training and Continuing Education

Méret: px

Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "Training of integrity advisors in Hungary. dr. Princzinger Péter NUPS Institute of Executive Training and Continuing Education"

Lilla Bakosné
8 évvel ezelőtt
Látták:

1 Training of integrity advisors in Hungary dr. Princzinger Péter NUPS Institute of Executive Training and Continuing Education

2 Strategic frameworks I. Magyary Program Good State Task Organization Procedure Staff Professional, accurate, quick and friendly Staff well-prepared, is able to gain confidence for itself and the whole system, and to maintain it in the long run.

3 Strategic frameworks II. 1336/2011. (X. 14.) Korm. Hat. a Kormányzati Személyzeti Stratégiáról Jó Állam, Jó Közigazgatás (az életpályamodell értékei mellett a hatékonyságot és a teljesítmény értékeit is megtestesítő közszolgálat) Kiszámítható, vonzó életpálya Személyzeti igazgatás fejlesztése elkötelezett munkatársak felkészültség javítása átjárhatóság biztosítása megfelelő munkáltatói képességek kialakítása vezetői képességek fejlesztése a közigazgatási érdekegyeztetés továbbfejlesztés e értékelvű, hivatásalapú közszolgálat megteremtése hatékony kiválasztás a tartalékállomány továbbfejlesztése és horizontális kiterjesztése központi koordinációs szint kialakítása vezetőképzés megújítása Magyar Kormánytisztviselői Kar létrehozása az előmenetel munkaköri rendszerének kialakítása továbbképzési rendszer, képzések módszertani és tartalmi megújítása az egységesebb törvényi szabályozás megteremtése a közigazgatáson belül munkáltatói joggyakorlás egységes módszertani kereteinek megteremtése karriermenedzsment rendszer kialakítása új közigazgatási vizsgarendszer kialakítása a tapasztalatok átadása, hasznosítása külföldi szakértői tevékenység keretében a képesítési rendszer felülvizsgálata és átalakítása munkáltatói gondoskodás elősegítése

életpálya Személyzeti igazgatás fejlesztése elkötelezett munkatársak felkészültség javítása átjárhatóság biztosítása megfelelő munkáltatói képességek kialakítása vezetői képességek fejlesztése a

4 Strategic frameworks III. Good State / Good Governance (Magyary Program) NUPS IDP Institue of Executive Training and Continuing Eucation

5 Complex role QA Methodo logy centre Training develop ment Organising and managing the programme s

6 Training, further training and exam system in PA Szakirányú továbbképzés Szakirányú továbbképzés Ex train Ex train Ex train vezetőképzés PhD PhD továbbképzés Further training (PA) Further training (PA) Further training (gen) Further training (gen) Further training (gen) TÉR + egyéni fejlesztési terv FOKSZ FOKSZ MA / MSc BA / BSc 5 year MA MA / MSc BA / BSc szakvizsga alapvizsga

(PA) Further training (PA) Further training (gen) Further training (gen) Further training

7 Integrity management knowledge and competence Training level Form Target group Learning outcomes 1. Integrity advisor specialist training course 2. Integrity management training 3. Public Service Ethics and Integrity training 4. Integrity management e-learning course 5. regular university courses 2 semester postgraduate training 2,5 day intensive trainings Civil servants Senior civil servants IA specialization Leadership skills 1 day conferences Civil servants knowledge of ethical norms 4-8 hour interactive programmes 30 hour face to face courses Civil servants BA / MA students Basic concept and rules Basic concept and rules Individual benefit 48/128 points 28 points 6 points 8 points 2-4 credit points Basic concept of each programmes

regular university courses 2 semester postgraduate training 2,5 day intensive trainings Civil servants Senior civil servants IA specialization Leadership skills 1 day conferences Civil

8 Integrity advisor postgraduate specialist training course I. 76 Civil servants 100 Civil servants development September-december February-july September-december February-july September-december BACK

September-december 2012-2013-2 February-july 2013-2014-1

9 Integrity advisor postgraduate specialist training course II. What is the objective the content and the qualification of the training course? BACK

10 Integrity management intensive training programme Target group: Leaders, senior civil servants 2,5 day training 720 participants, 18-person groups BACK

11 Public Service Ethics and Integritiy course Code of Professional Ethics mini trainings almost participants, 20 places BACK

12 E-learning training programmes Further training, leadership training programmes Further training programmes for professional and communication skills E-learning: - Public service ethics - Reporting protection - Public interest data management Qualified programmes for professional and communication skills (Cca 55) Registered inhouse programmes of the PA bodies (Cca 500) BACK

ethics - Reporting protection - Public interest data management Qualified programmes for

13 Instead of anti-corruption Integrity management education prevention penalization rehabilitation Anti-corruption Integrity management

Hasonló dokumentumok

Skills Development at the National University of Public Service

Skills Development at the National University of Public Service Presented by Ágnes Jenei National University of Public Service Faculty of Public Administration Public Ethics and Communication 13. 12. 2013