Munkaügyi Központja Munkaerő-gazdálkodási felmérés megyei elemzése 2015. I. negyedév Győr-Moson-Sopron megye Győr, 2015. február 9021 Győr, Árpád út 32. - 9002 Győr Pf.: 224. - Telefon: +36 (96) 814-245 - Fax: +36 (96) 814-256 E-mail: gyormk@lab.hu - Honlap: http://gyor-moson-sopron.munka.hu
1. A NEGYEDÉVES MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI FELMÉRÉS RÖVID BEMUTATÁSA A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) harmincharmadik alkalommal készítette el negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérését. Győr-Moson-Sopron megyében a felmérés szempontjából érvényes adatlapok száma 321 db volt, melyhez 28 830 fős alkalmazotti létszám tartozik. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés elsődleges célja a megszólított gazdasági szervezetek és az NFSZ kirendeltségei közötti munkakapcsolat erősítése: a cégek várható munkaerő-keresletére történő gyors reagálás, illetve a várható létszámcsökkentések révén érintett dolgozók mielőbbi munkába helyezése. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés másodlagos célja a munkaerő-piaci folyamatok iránt érdeklődő pályaválasztók, munkavállalók, foglalkoztatók és beruházók tájékoztatása, a döntési folyamatok segítése. A felmérés adatfelvételének időszaka 2015. január volt. A kérdőívben a munkáltatók a 2014. december 31-i statisztikai állományi létszámukat közölték, és ehhez képest adták meg a várható létszámmozgásokat. 2. A MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETÉNEK BEMUTATÁSA, FONTOSABB IDŐBELI SOROK PREZENTÁLÁSA 2.1. A megye humánerőforrás adatai A megye lakónépessége a legutolsó KSH adatok szerint 450 318 fő volt, mely 2006 fővel több, mint egy évvel korábban. Az ország lakónépességének 4,6%-a, míg az alkalmazásban állók 4,4%-a él Győr-Moson- Sopron megyében. A lakónépesség 51,6%-a nő. A megye korszerkezetére jellemző, hogy a 15 éven aluliak aránya 14,4%, a 15-64 év közöttieké 69,1%, a 64 év felettieké pedig 16,5%. 2.2. A gazdasági környezet jellemzői Győr-Moson-Sopron megye gazdasági fejlettségét mutatja, hogy 73 598 megyei székhelyű regisztrált vállalkozás szerepel a nyilvántartásban. Az egy főre jutó GDP az országos átlag 121,7%-a. Az ipari termelés ágazati szerkezetében a gépipar dominál. A gépiparon belül a hagyományos bázissal rendelkező közúti járműgyártás fejlődik a legnagyobb mértékben. A megyében 1324 külföldi érdekeltségű gazdasági szervezet működik, így nem csoda, hogy a térség fejlődésének legfőbb mozgatórugói a külföldi befektetések és a hozzájuk kapcsolódó helyi kis- és középvállalkozások. Megnevezés 2014. II. negyedév* Népesség száma (ezer fő)* 450,3 Települések száma (db) 183 Népesség az országos átlag %-ában* 4,6 15 év alatti népesség aránya (%)* 14,4 Működő gazdasági vállalkozások száma (ezer db)* 29,4 - ebből egyéni vállalkozás (ezer db)* 12,4 - ebből társas vállalkozás (ezer db)* 17,0 Külföldi érdekeltségű gazdasági vállalkozások száma (db)* 1324 Ezer lakosra jutó regisztrált gazdasági szervezetek száma (db)* 73,6 1 főre jutó GDP (ezer Ft)* 3442 A megye sorrendje az 1 főre jutó GDP alapján* 2 A regisztrált álláskeresők száma 2015. január (fő) 6364 * legutolsó KSH-s adat 2
foglalkoztatási arány 2.2.1. Foglalkoztatási, aktivitási, munkanélküliségi mutatók Megyénk foglalkoztatási helyzete kedvezőbb az országos átlagnál, amit a következő táblázat jól szemléltet. Győr-Moson-Sopron megye Magyarország Gazdaságilag aktívak száma (ezer fő)* 210,3 4427,9 Foglalkoztatottak száma (ezer fő)* 204,5 4110,2 Álláskeresők száma (ezer fő)** 5,6 398,2 Álláskeresési ráta (%)** 2,6 9,0 Foglalkoztatási ráta (%)* 66,8 62,6 Aktivitási ráta (%)* 68,7 67,4 Inaktívak aránya (%)* 31,3 32,6 * legutóbbi KSH adat ** Adattárház 2014. IV. negyedév 2.2.2. Foglalkoztatottság alakulása Győr-Moson-Sopron megyében Foglalkoztatási ráta 2012. I. negyedév - 2014. IV. negyedév - KSH 60,5 55,2 62,0 56,5 63,3 60,5 57,6 57,4 61,9 56,1 62,4 57,9 63,9 58,9 65,3 59,4 67,9 60,6 66,8 61,3 67,3 62,6 66,8 62,6 2012. I. negyedév 2012. II. 2012. III. 2012. IV. negyedév negyedév negyedév 2013. I. negyedév 2013. II. 2013. III. 2013. IV. negyedév negyedév negyedév 2014. I. negyedév 2014. II. 2014. III. 2014. IV. negyedév negyedév negyedév időszak Győr-Moson-Sopron megye Magyarország A vizsgált időszakban a foglalkoztatottak 204,5 ezer fős létszáma 0,7%-ponttal alacsonyabb 2014 IV. negyedévében az előző negyedév időszakában mért értéknél (15 64 éves korú népességet vizsgálva). Az említett korcsoportot 66,8%-os foglalkoztatási arány jellemezte, mely 1,3%-ponttal magasabb, mint egy évvel ezelőtt. Az országos foglalkoztatási arányt vizsgálva megállapítható, hogy Győr-Moson- Sopron megyében a mutató tartósan az országosnál magasabb értékeket mutat, mely 2014 IV. negyedévében 4,2%-ponttal magasabb. A nyilvántartott álláskeresők (gazdaságilag aktív népességen belüli) aránya 3,0%-os 2015 januárban, ami 0,3%-ponttal magasabb az előző hónap adatánál, és 6,3%-ponttal alacsonyabb az országos rátánál. 3
fő Az álláskeresési ráta januárban 0,2%-ponttal alacsonyabb az előző év január havi adatánál. Országos viszonylatában is Győr-Moson-Sopron megye álláskeresési rátája a legalacsonyabb. 2.2.3. A nyilvántartott álláskeresők száma és aránya az adatfelvétel idejében A 2015. januári zárónapon a nyilvántartott ÁLLÁSKERESŐK száma 6364 főt tett ki, mely emelkedést mutat az előző hónap adatához képest (+643fő). Az előző év azonos időszakához képest viszont csökkenés mutatkozik, mely 431 fővel kevesebb létszámot jelent. A regisztrált álláskeresők zárónapi létszáma Győr-Moson-Sopron megyében 18 000 16 000 14 000 12 000 10 000 8 000 6 000 4 000 2 000 - jan. febr. márc. ápr. máj. jún. júl. aug. szept. okt. nov. dec. hónap 2011 2012 2013 2014 2015 A regisztráltak számának alakulása kirendeltségi körzetenként: 2014. január (fő) 2014. december (fő) 2015. január (fő) Index az előző hónaphoz (%) Index az előző évhez (%) Győr 4049 3821 4168 109,1 102,9 Kapuvár 453 341 437 128,2 96,5 Mosonmagyaróvár 1084 596 655 109,9 60,4 Sopron 804 660 723 109,5 89,9 Csorna 405 303 381 125,7 94,1 Összesen: 6795 5721 6364 111,2 93,7 Megyénkben az előző hónaphoz viszonyítva valamennyi kirendeltségen emelkedett az álláskeresők száma. Az előző év azonos időszakához képest - Győr kivételével - valamennyi kirendeltség esetében csökkenés tapasztalható. 4
fő Az álláskeresők kirendeltségi megoszlása 4500 4000 3500 3000 2500 2000 1500 1000 500 0 kirendeltség 2014. január 2014. december 2015. január Januárban az álláskeresők 49,7%-a volt férfi. Az elmúlt hónapban a férfi álláskeresők száma az előző hónaphoz viszonyítva 18,9%-kal emelkedett, a nőké pedig 4,5%-kal lett magasabb. A nyilvántartásunkban szereplő regisztráltak 55,8%-a a 26 és 50 év közötti KOROSZTÁLYhoz tartozik, míg az álláskeresők 29% a 50 év feletti és 15,2%-a 25 év alatti. ISKOLAI VÉGZETTSÉG szempontjából megyénkben az álláskeresők nagy része, 62,0%-a középfokú 8,7%-a felsőfokú végzettséggel rendelkezik, és 29,3% legfeljebb az általános iskolát fejezte be. A képzetlenek aránya hosszú ideje a legalacsonyabb az országban, mely a jobb foglalkoztatási helyzetnek köszönhető, valamint annak, hogy a képzéseknél elsősorban a képzetlenek kerülnek bevonásra, ezzel elhelyezkedési lehetőségeik javulnak. Január hónap folyamán 2410 db állás állt rendelkezésre a közvetítéshez, melyből az új bejelentések száma 1049 db volt. A rendelkezésre álló álláshelyek száma 22,7%-kal csökkent, az új bejelentéseké 6,8%-kal alacsonyabb az előző hónaphoz képest. A rendelkezésre álló álláshelyek 43,5%-a új bejelentés. A hó végén a zárónapi üres álláshelyek száma 1356 db volt. A foglalkoztatók nem igényeltek állami támogatást az új bejelentések 82,7%-ához (867 db). A támogatás nélküli új álláshelyek száma, az országos új, támogatás nélküli bejelentések 8,5%-át teszi ki. Januárban a legtöbb bejelentett, nem támogatott álláshelyet Győrben rögzítették. Győr-Moson-Sopron megyében, a tárgyhónapban az új állások 17,3%-a (182 db) volt valamely támogatási lehetőséggel igényelt bejelentés. Ezen belül a közfoglalkoztatás által érintett álláshely 154 db (a támogatott álláshelyek 84,6%-a). 5
3. A FELMÉRÉSBE BEVONT VÁLASZADÓ GAZDASÁGI SZERVEZETEK JELLEMZÉSE 3.1. A felmérés eredményének összesítő táblázata GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYE Mikro Kis Közép Nagy Összesen Válaszadók száma 50 141 105 25 321 Jelenlegi létszám 256 3747 11090 13737 28830 Jelenlegi közfoglalkoztatott létszám 4 8 74 178 264 Jelenlegi létszám összesen 260 3755 11164 13915 29094 Három hónap múlva várható létszám 268 3827 11275 13788 29158 Három hónap múlva várható közfoglalkoztatott létszám 3 1 79 284 367 Három hónap múlva várható létszám összesen 271 3828 11354 14072 29525 Egy év múlva várható létszám 279 3837 11266 13888 29270 Egy év múlva várható közfoglalkoztatott létszám 4 4 184 174 366 Egy év múlva várható létszám összesen 283 3841 11450 14062 29636 Győr-Moson-Sopron megyében, az öt kirendeltség illetékességi körzetében, a határidőn belül 321 munkáltató adott feldolgozható választ, a következő területekről. TEÁOR / vállalati méret Mikro Kis Közép Nagy Összesen Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat 2 13 7 1 23 Bányászat, kőfejtés - 1 - - 1 Feldolgozóipar 14 43 48 12 117 Villamosenergia-, gáz-, gőzellátás, légkondicionálás - - - - - Vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, hulladékgazdálkodás, szennyeződésmente 1 2 2 2 7 Építőipar 7 17 4 1 29 Kereskedelem, gépjárműjavítás 8 28 12 2 50 Szállítás, raktározás 2 6 5 2 15 Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás - 10 4-14 Információ és kommunikáció 1 - - - 1 Pénzügyi, biztosítási tevékenység - 2 1 1 4 Ingatlanügyletek 1 3 2 1 7 Szakmai, tudományos, műszaki tevékenység 6 1 2-9 Adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenység 1 2 3-6 Közigazgatás, védelem; kötelező társadalombiztosítás 2 2 3-7 Oktatás 1 3 1-5 Humán-egészségügyi, szociális ellátás - 5 8 3 16 Művészet, szórakoztatás, szabad idő - 1 1-2 Egyéb szolgáltatás 4 2 2-8 Összesen: 50 141 105 25 321 6
A válaszadók 15,58%-a a mikrovállalkozások közül került ki. A kisvállalkozások aránya 43,92%-ot tett ki, mellyel a legjelentősebb mintanagyságot érte el. A felmérést kitöltő vállalatok harmada középvállalkozás volt (32,71%), a nagyvállalkozások részvétele volt a legkisebb, 7,79%. 3.2. A mintában szereplő gazdasági szervezetek által foglalkoztatottak nemzetgazdasági ágankénti száma, vállalati nagyság szerint, Győr-Moson-Sopron megyében TEÁOR /vállalati méret Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat Létsz. (fő) Mikro Kis Közép Nagy Összesen Közf. Létsz. Közf. Létsz. Közf. Létsz. Közf. Létsz. (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) (fő) Közf. (fő) 8-372 - 719-165 100 1264 100 Bányászat, kőfejtés - - 28 - - - - - 28 - Feldolgozóipar 76-1286 - 5128-5759 - 12249 - Villamos energia-, gáz-, gőzellátás, légkondicionálás Vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, hulladékgazdálkodás, szennyeződésmentesítés - - - - - - - - - - 6-46 - 303-946 - 1301 - Építőipar 35-388 - 272-264 - 959 - Kereskedelem, gépjárműjavítás 42-742 - 886-1339 - 3009 - Szállítás, raktározás 13-145 - 591-3227 - 3976 - Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás Információ és kommunikáció Pénzügyi, biztosítási tevékenység - - 225-482 - - - 707-7 - - - - - - - 7 - - - 90-61 - 615-766 - Ingatlanügyletek 6-61 - 370 1 249 8 686 9 Szakmai, tudományos, műszaki tevékenység Adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenység Közigazgatás, védelem; kötelező tb. 33-14 - 303 - - - 350-1 - 23-388 - - - 412-6 2 30 8 164 53 - - 200 63 Oktatás 2-102 - 86 - - - 190 - Humán-egészségügyi, szociális ellátás Művészet, szórakoztatás, szabad idő - - 158-861 20 1173 70 2192 90 - - 10-224 - - - 234 - Egyéb szolgáltatás 21 2 27-252 - - - 300 2 Összesen 256 4 3747 8 11090 74 13737 178 28830 264 A létszámokat tekintve a nagyvállalkozások adták az összes létszám 47,8 %-át. 38,4%-os részesedéssel voltak jelen a közepes vállalkozások. A kisvállalkozások 12,9%-ot képviseltek, a mikrovállalkozások pedig 0,9%-ot. A közfoglalkoztatottak esetében a legtöbben, 67,5% a nagyszervezeteknél jelentek meg, majd a közepes szervezeteknél (28,0%). A kis- és a mikroszervezeteknél 3,0%, és 1,5%-os az arányuk. Gazdasági ágazat 7
szerinti bontásban jelen felmérés alkalmával a következő ágazatokban került alkalmazásba a legtöbb közfoglalkoztatott: mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat, közigazgatás, védelem, köztelező társadalombiztosítás és humán- egészségügyi, szociális ellátás. 3.3. A mintában szereplő gazdasági szervezetek által foglalkoztatottak nemzetgazdasági ágankénti megoszlása Győr-Moson-Sopron megyében Humán-egészségügyi, szociális ellátás Vízellátás; szennyvíz gyűjtése, kezelése, Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás Adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenység A mintában szereplő gazdasági szervezetek által foglalkoztatottak nemzetgazdasági ágankénti megoszlása Feldolgozóipar Szállítás, raktározás Kereskedelem, gépjárműjavítás Építőipar Pénzügyi, biztosítási tevékenység Ingatlanügyletek 0 1000 200030004000 5000600070008000900010000110001200013000 4. A FELMÉRÉS ADATAI ALAPJÁN A KÖVETKEZŐ HÁROM HÓNAPBAN VÁRHATÓ LÉTSZÁMGAZDÁLKOZDÁS ELEMZÉSE 4.1. +3 hó várható tendenciái kirendeltségi körzetenként A feldolgozott adatlapok alapján elmondhatjuk, hogy a következő 3 hónapban minden kirendeltségnél létszámemelkedésre lehet számítani az alkalmazotti létszámok esetében, a felmérésben részt vevő cégek körében. A legnagyobb létszámváltozást Sopron könyvelheti el +139 fővel. A megyei összes létszámban 1,1%-os növekedés várható az elkövetkezendő három hónapban. Közfoglalkoztatottak esetében a kapuvári és a csornai kirendeltség kivételével valamennyi kirendeltségnél növekedés figyelhető meg. Ennek megfelelően a negyedév végére 39,0%-os emelkedést jósoltak a felmérésben részt vevő munkaadók. Alkalmazotti létszám: Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Győr 12089 12188 Kapuvár 1903 1928 Mosonmagyaróvár 4614 4653 Sopron 7740 7879 Csorna 2484 2510 Győr-Moson-Sopron 28830 29158 8
Közfoglalkoztatottak létszáma: Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Győr 170 272 Kapuvár 41 40 Mosonmagyaróvár 1 1 Sopron 24 35 Csorna 28 19 Győr-Moson-Sopron 264 367 Az alábbi táblázat azt mutatja be, hogy a felmérésben résztvevő munkaadók közül milyen irányú létszámváltozás várható az elkövetkező három hónapban. Vállalati méret + 3 hónap + 3 hónap + 3 hónap csökkenő növekvő stagnál Mikro 5 11 34 Kis 11 48 82 Közép 16 49 40 Nagy 6 10 9 Összesen 38 118 165 Megállapítható, hogy a megkérdezettek 51,4% nem tervez létszámváltozást. A válaszadó vállalatok 36,8%-a számol létszámnövekedéssel és 11,8%-a csökkenéssel. A mintában szerepelő vállalatok létszámmozgásai 100 80 82 60 40 34 48 49 40 20 11 5 11 16 10 6 9 0 mikro kis közép nagy + 3 hónap csökkenő + 3 hónap növekvő + 3 hónap stagnál 9
4.2. A következő 3 hónapban várható belépések FEOR főcsoportonként és kirendeltségi körzetenként belépő fő/feor bontás Fegyveres szervek foglalkozásai Gazdasági, igazgatási, érdekképviseleti vezetők, törvényhozók Felsőfokú képzettség igénylő foglalkozások Egyéb felsőfokú vagy középfokú képzettséget igénylő foglalkozások Irodai és ügyviteli (ügyfélkapcsolati) foglalkozások Kereskedelmi és szolgáltatási foglalkozások Mezőgazdasági és erdőgazdálkodási foglalkozások Győri Kapuvári Mosonmagyaróvári Soproni Csornai Gy-M-S megye - - - - - - 4 - - 2-6 15 1 3 3-22 23 3 10 22 3 61 8 2 4 8 1 23 10 1-46 - 57-2 6 - - 8 Ipari és építőipari foglalkozások 29 14 30 37 27 137 Gépkezelők, összeszerelők, járművezetők Szakképzettséget nem igénylő (egyszerű) foglalkozások Összesen (közfoglalkoztatottak nélkül) 46 25 46 36 8 161 29 6 11 36 6 88 164 54 110 190 45 563 A belépéseket tekintve (közfoglalkoztatottak nélkül 563 fő) a legnagyobb létszám a soproni kirendeltség területén várható, 190 fő. Ezt követően 164 fő a győri, 110 fő a mosonmagyaróvári, 54 fő a kapuvári kirendeltség és 45 fő a csornai illetékességi területén áll munkába. A FEOR főcsoportok esetében a legnagyobb részesedést 28,6%-kal a gépkezelők, összeszerelők, járművezetők és az ipari és építőipari foglalkozások (24,2%) teszik ki. Közfoglalkoztatásba 314 fő belépésére számítanak, mely 35,8%-os arányt tesz ki a felmérésben lévő szervezetek belépései körében. 4.3. i körzetenként a következő 3 hónapban várható, legalább 5 főt elérő belépések bemutatása FEOR szerinti bontásban A vállalkozásoknál az 5 főt meghaladó belépéseket vizsgálva közfoglalkoztatási létszám nélkül bolti eladó munkakörben várható a legnagyobb növekedés (+29 fő), mely szinte teljes mértékben a soproni kirendeltség területét érinti. Ez az emelkedés várhatóan tompítja a területen jelzett létszámcsökkentést. Ezen emelkedés 5,2%-os arányt teszt ki a negyedéven belüli belépések keretében. Ezt követően nagyságrendben következnek a termék-összeszerelői munkakörben dolgozók (+26 fő), a mechanikai gépösszeszerelők (+23 fő) és a szabók, varrók (+21 fő). A közfoglalkoztatottak esetében a legtöbb belépőre az egyszerű erdészeti, vadászati és halászati munkakörben (250 fő / 79,6%) lehet számítani. 10
munkakör Az 5 főt meghaladó belépések munkakörönként (+3 hó) (közfoglalkoztatottak nélkül) Mozdonyvezető Tehergépkocsi-vezető, Famegmunkáló Forgácsoló Lakatos Szabó, varró Mechanikaigép-összeszerelő Egyéb termék-összeszerelő Bolti eladó 0% 2% érték 4% 6% 4.4. A következő 3 hónapban várható kilépések FEOR főcsoportonként és kirendeltségi körzetenként Kilépők száma (fő) Győri Kapuvári Mosonmagyaróvári Soproni Csornai Gy-M-S megye Fegyveres szervek foglalkozásai - - - - - - Gazdasági, igazgatási, érdekképviseleti vezetők, - - - - - - törvényhozók Felsőfokú képzettség igénylő foglalkozások 2 1 - - - 3 Egyéb felsőfokú vagy középfokú képzettséget igénylő 13 2 9 3 1 28 foglalkozások Irodai és ügyviteli (ügyfélkapcsolati) 5 1 1 2 1 10 foglalkozások Kereskedelmi és szolgáltatási foglalkozások 4 3 1 31-39 Mezőgazdasági és erdőgazdálkodási 2 2 5 - - 9 foglalkozások Ipari és építőipari foglalkozások 7 2 22 2 7 40 Gépkezelők, összeszerelők, járművezetők 11 10 23 9 3 56 Szakképzettséget nem igénylő (egyszerű) foglalkozások 21 8 10 4 7 50 Összesen (közfoglalkoztatottak nélkül) 65 29 71 51 19 235 11
A legtöbb kilépőre (közfoglalkoztatottak nélkül 235 fő) a mosonmagyaróvári kirendeltség területén lehet számítani (-71 fő). Ezt követi a győri 65 fővel, a soproni 51 fővel és a kapuvári 29 fővel. A legkevesebb kilépő a csornai kirendeltség térségében prognosztizálható, 19 fő. A FEOR főcsoportok szerint a legtöbb (közfoglalkoztatás nélküli) kilépő a gépkezelők, összeszerelők, járművezetők esetében valószínűsíthető (56 fő / 23,8 %). A kilépők közül 211 fő közfoglalkoztatott, mely 47,3% arányt tesz ki a felmérésben lévő szervezetek kilépései körében. A ki és belépőket vizsgálva megállítatható, hogy a mezőgazdasági foglalkozásúak száma várhatóan stagnálni fog. Az ipari és építőipari foglalkozások esetében egyértelműen pozitív a mérleg, a belépők száma a következő 3 hónapban több, mint háromszorosa lehet a kilépők számának. Szintén pozitív elmozdulás prognosztizálható a felsőfokú képzettséget igénylő foglalkozások esetében, ahol a belépők száma +52 fős eltérést mutat a kilépőkhöz képest. 4.5. A következő 3 hónapban várható, megyei szinten legalább 5 főt elérő kilépések bemutatása FEOR szerinti bontásban Mosonmagyaróvári Győri Kapuvári Soproni Csornai Gy-M-S Kilépők száma (fő) megye Bolti eladó 1 - - 20-21 Mechanikai gép-összeszerelő - - 16 - - 16 Szabó, varró 1-13 - - 14 Rakodómunkás 5-4 2-11 Intézményi takarító és kisegítő 5 4 2 - - 10 Egyéb, máshova nem sorolható egyszerű 4 2 1-1 8 szolgáltatási és száll. fog. Szociális gondozó, szakgondozó 3-2 - - 5 Fodrász - - - 5-5 Szarvasmarha-, ló-, sertés-, juhtartó és tenyésztő - - 5 - - 5 Forgácsoló 1 1 2-1 5 Lakatos 1-4 - - 5 Egyéb termék-összeszerelő - 3-2 - 5 Egyéb egyszerű építőipari foglalkozású - - - - 5 5 Egyszerű ipari foglalkozású 2-3 - - 5 Az 5 főt meghaladó kilépéseket vizsgálva a következő három hónapban a bolti eladóknál (21 fő / 8,9 %), a mechanikai gép összeszerelőnél (16 fő / 6,8 %) és a szabó, varró foglalkozásúaknál (14 fő / 6,0 %) várható a legnagyobb mértékű létszámcsökkenés. 12
munkakör Szarvasmarha-, ló-, sertés-, Fodrász Szociális gondozó, szakgondozó Az 5 főt meghaladó belépések munkakörönként (+3 hó) (közfoglalkoztatottak nélkül) Egyéb, máshova nem Intézményi takarító és kisegítő Rakodómunkás Szabó, varró Mechanikaigép-összeszerelő Bolti eladó érték 0% 5% 10% Közfoglalkoztatottak esetében az egyszerű erdészeti, vadászati és halászati foglalkozásúaknál prognosztizáltak a vállalkozások a legnagyobb létszámú és arányú kilépést (88fő / 41,7%). 5. A FELMÉRÉS ADATAI ALAPJÁN A KÖVETKEZŐ EGY ÉVBEN VÁRHATÓ LÉTSZÁMGAZDÁLKOZDÁS ELEMZÉSE Alkalmazotti létszám: Jelenlegi létszám (fő) + 12 hónap (fő) Győr 12089 12239 Kapuvár 1903 1933 Mosonmagyaróvár 4614 4686 Sopron 7740 7871 Csorna 2484 2541 Győr-Moson-Sopron 28830 29270 A feldolgozott adatlapok alapján látható, hogy egy év múlva minden kirendeltség területén növekedésre lehet számítani a foglalkoztatottak létszámában. A legnagyobb mértékű emelkedés a csornai kirendeltségnél (2,3%) várható. Mindez megyei szinten 1,5%-os változás jelent a közfoglalkoztatás nélküli létszámok esetében. Közfoglalkoztatottak létszáma: Jelenlegi létszám (fő) + 12 hónap (fő) Győr 170 282 Kapuvár 41 41 Mosonmagyaróvár 1 0 Sopron 24 16 Csorna 28 27 Győr-Moson-Sopron 264 366 13
A közfoglalkoztatottak vizsgálatánál megállapítható, hogy egy kirendeltségi körzetben létszámemelkedésre számítanak a munkaadók, ennek következtében - a győri kirendeltségnél tapasztalható nagyarányú változás miatt - a megyében összességében növekedés várható (összesen: 102 fő / 38,6%). 5.1. A felmérésben részt vevő munkaadók várható létszámváltozásai egy év múlva Vállalati méret +12 hónap csökken +12 hónap nő +12 hónap stagnál Mikro - 12 38 Kis 10 53 78 Közép 9 53 43 Nagy 2 15 8 Vállalati méret 21 133 167 A megkérdezettek 52,1%-a nem tervez létszámváltozást. A válaszadók 41,4%-a tervez létszámnövekedést és 6,5%-a csökkenést. 6. AZ ELKÖVETKEZENDŐ HÁROM HÓNAPBAN ÉS EGY ÉVBEN VÁRHATÓ LÉTSZÁMGAZDÁLKODÁS ÖSSZEHASONLÍTÁSA Alkalmazotti létszám: Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Változás % +12 hónap (fő) Változás % Győr 12089 12188 100,8 12239 101,2 Kapuvár 1903 1928 101,3 1933 101,6 Mosonmagyaróvár 4614 4653 100,8 4686 101,6 Sopron 7740 7879 101,8 7871 101,7 Csorna 2484 2510 101,0 2541 102,3 Megye 28830 29158 101,1 29270 101,5 A feldolgozott adatlapok alapján elmondhatjuk, hogy a következő 3 hónapban valamennyi kirendeltségnél létszámemelkedésre lehet számítani az alkalmazotti létszámok esetében: Győr: +99 fő, Sopron: +139 fő, Mosonmagyaróvár: +39 fő, Kapuvár: +25 fő, Csorna: +26 fő. Így a megyei összes létszámban 1,1%-os növekedés várható az elkövetkezendő három hónapban. Egy év elteltével mid az öt kirendeltség esetében szintén emelkedés várható, a győrinél (+150 fő), a soproninál (+131 fő), a kapuvárinál (+30 fő) a csornainál (+57 fő) és a mosonmagyaróvárinál (+30 fő). E változásoknak köszönhetően megyei szinten 1,5% javulás prognosztizálható. 14
Az alkalmazotti létszámok alakulása körzetenként Csornai Soproni Mosonmagyaróvári Kapuvári Győri - 5 000 10 000 15 000 20 000 +12 hónap (fő) +3 hónap (fő) Jelenlegi létszám (fő) Közfoglalkoztatotti létszám: Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) Változás % +12 hónap (fő) Változás % Győr 170 272 160,0 282 165,9 Kapuvár 41 40 97,6 41 100,0 Mosonmagyaróvár 1 1 100,0-0,0 Sopron 24 35 145,8 16 66,7 Csorna 28 19 67,9 27 96,4 Megye 264 367 139,0 366 138,6 A közfoglalkoztatottak esetében a következő három hónapban a létszámokban a kapuvári kirendeltséget tekintve minimális csökkenés várható, egy év elteltével várhatóan a győri körzetben kis mértékben emelkedik a közfoglalkoztatottak száma. Negyed év elteltével, 103 fővel, míg egy év múlva 102 fővel változhatnak az adatok a megyében. 15
A közfoglalkoztatott létszámok alakulása körzetenként Csornai Soproni Mosonmagyaróvári Kapuvári Győri - 200 400 600 800 +12 hónap (fő) +3 hónap (fő) Jelenlegi létszám (fő) 6.1. A jelenlegi helyzet összevetése a korábbi negyedéves eredményekkel (közfoglalkoztatottakkal) 2014. IV. és 2015. I. negyedévének összehasonlítása 40 000 35 000 30 000 36 716 36 736 36 836 29 094 29 525 29 636 25 000 20 000 15 000 10 000 5 000 322 321 - Vállalatok száma (db) Jelenlegi létszám (fő) +3 hónap (fő) +12 hónap (fő) 2014. IV. negyedév 2015. I. negyedév 16
2014. IV. negyedév 2015. I. negyedév Feldolgozható válaszok száma (db) 322 321 Aktuális érintett munkavállalói létszám (fő) 36716 29094 3 hónapos előrejelzés (fő) 36736 29525 12 hónapos előrejelzés (fő) 36836 29636 Az előző negyedévhez képest változott a cégek összetétele, 0,3%-kal kevesebben vettek részt a felmérésben, az aktuális érintett munkavállalói létszám csökkent 20,8%-kal. A 3 hónapos és a 12 hónapos előrejelzés is 19%-os csökkenést prognosztizál az első negyedévet a negyedik negyedévhez viszonyítva. 6.2. A + 3 hó elmozdulás vizuális bemutatása kirendeltségi körzetenként (közfoglalkoztatottak nélkül) (zöld: létszámnövekedés, sárga: csökkenés) 17
6.3. A + 12 hó elmozdulás vizuális bemutatása kirendeltségi körzetenként (közfoglalkoztatottak nélkül) (zöld: létszámnövekedés, sárga: csökkenés) 7. JELLEMZŐ FORRÁSOK MUNKAERŐ-IGÉNY KIELÉGÍTÉSÉRE Jelen felmérés alkalmával is, a négy állandó kérdésen túl melyek a létszámmozgásokra vonatkoznak volt egy változó kérdés, mely ezúttal a pályakezdőkkel kapcsolatos véleményekre vonatkozott. A felmérés során arra voltunk kíváncsiak, hogy a kérdőívet kitöltőknek miért éri meg illetve miért nem éri meg pályakezdőt alkalmazni. Győr-Moson-Sopron megyében a legtöbb válaszadó szerint azért éri meg pályakezdőt foglalkoztatni, mert az állam számos támogatást nyújt utánuk, másodikként a könnyebben betaníthatók, mint más korosztályok majd harmadikként az olcsóbbak, mint a tapasztalt munkaerő válaszok következtek. A miért nem éri meg alkalmazni pályakezdőket lehetőségnél legtöbben, a hosszú távon nem lehet rájuk számítani választ jelölték meg, ezt követte a betanításuk lefoglal egy szakképzett kollégát és a betanításuk sok időt vesz el válaszok. Minden kirendeltség területét és vállalati méretet tekintve, a pályakezdők leggyakoribb előnyeként az utánuk járó állami támogatásokat jelölték meg a felmérésben résztvevők. 8. GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYÉBEN RELEVÁNS PROJEKTEK 8.1. Közfoglalkoztatási programok megvalósulása A kistérségi mintaprogramokban 2014. március 1-től kezdődően 12 mezőgazdasági program megvalósítását támogattuk összesen 236 M Ft-tal. Az egyes programok 2014. november és 2015. február között zajlanak. A korábbi 92 fő helyett 129 fő közfoglalkoztatására nyílt lehetőség, a megművelt terület 26-ról 34 hektárra emelkedett. Több új fóliasátor, üvegház felállítása mellett újabb beruházások is történtek. A termények 18
értékesítése mellett nagyobb hangsúlyt kapott a feldolgozás, savanyító- és tésztagyártó üzem épült, mintaboltot nyitottak saját termékeik értékesítésének elősegítésére, bővült az állattenyésztés is. Gyógynövények termesztése, feldolgozása 2 településen zajlik. További 64 fő foglalkoztatásához nyújtottunk támogatást összesen 34,5 M Ft összegben 10 belvíz-elvezetési, útkarbantartási és illegális hulladéklerakó felszámolását célzó programra. 2014. augusztus és 2015. február között a településeken árok- és útrendszer tisztítása-karbantartása, utak murvázása, bozótirtás, fa- és cserjeirtás, utak javítása és kátyúzása, járda- és árokfelújítás, rekonstrukció, fasorok tisztítása, tüzelőanyag biztosítása tevékenység zajlik. A 2014. évi országos programban 2014. májustól 12 szervezetnél összesen 1392 fő foglalkoztatására kötöttünk szerződést, melyek többször meghosszabbításra, ill. módosításra kerültek. Jelentős fluktuációt tapasztaltunk, létszámfeltöltési nehézségek jelentkeztek. 3 vízi társulat programját az év végéig hosszabbítottuk meg, 8 közfoglalkoztató programja 2015. február 28-ig került meghosszabbítása, jelenleg 965 fő munkavégzését támogatjuk. A téli időszakban - 2014. december és 2015. február között - 1100-1200 fő közfoglalkoztatását tudjuk biztosítani illetve öt képzési csoport elindítása történik meg 80 közfoglalkoztatott részvételével. Megkezdődött a 2015. március 1-től elinduló újabb közfoglalkoztatási programok előkészítése is. Miniszteri döntés született az országos közfoglalkoztatási programokra vonatkozóan, amelyben átlagosan 1136 fő foglalkoztatása valósulhat meg 12 hónapon keresztül. Miniszteri döntés született a kistérségi startmunka mintaprogramok egyes mezőgazdasági és belterületi közút karbantartása programelemek tekintetében. A döntés 81 fő foglalkoztatását teszi lehetővé 9 településen. További 4 település 5 pályázatának elbírálása márciusban fog megtörténni, ezek a mezőgazdasági és helyi sajátosságra épülő programok további 144 fő közfoglalkoztatását biztosíthatják 12 hónapon keresztül. A hosszabb időtartamú közfoglalkoztatás támogatására 412,8 M Ft decentralizált keretet biztosított a belügyminiszter, ez 6 hónapon keresztül 850 fő közfoglalkoztatását tudja biztosítani az önkormányzatok számára. Hajléktalanok foglalkoztatását elősegítő program előkészítése zajlik. Győrben 40 fő közfoglalkoztatásához nyújt majd támogatást. A programban zöldség-, gyümölcstermesztést, feldolgozást, drótfonat készítését, valamint papírhulladék újra hasznosítását tervezik. 9. A FELMÉRÉS FŐBB MEGÁLLAPÍTÁSAI A mintában szereplő gazdasági szervezetek adatai szerint, a felmérést követő negyedévben 1,4%-kal növekedhet, egy éven belül pedig 1,8%-kal emelkedhet a foglalkoztatottak száma (közfoglalkoztatottakkal együtt). A foglalkoztatottak számának emelkedésével a cégek 36,8%-a, csökkenésével 11,8%-a és változatlan létszámmal pedig 51,4%-a számol az elkövetkező három hónapon belül. Az előttünk álló 12 hónapban a foglalkoztattak számának emelkedésével a megkérdezett vállalkozások 41,4%-a, csökkenésével 6,5%-a és változatlan létszámmal az érintettek 52,1%-a számol. Egy évre előre tekintve pozitívabb gazdasági helyzetet prognosztizáltak a részt vevő vállalkozások. 19
A felmérésben részt vevő cégek körében három hónapon belül három nemzetgazdasági ág esetében várható a legnagyobb létszámnövekedés: a feldolgozóipar (+196 fő), a mezőgazdaság, erdőgazdasálkodás, halászat (+162 fő) és a kereskedelem, gépjárműjavítás (+28 fő) területén. Jelen felmérés szerint rövidtávon a foglalkoztatottak számának csökkenésére lehet számítani a humánegészségügyi, szociális ellátás (-25 fő), a közigazgatás, védelem; kötelező társadalombiztosítás (-7 fő) és a pénzügyi, biztosítási tevékenység (-5 fő) esetében. Az egyéves prognózist tekintve is a foglalkoztatottak számának növekedésére lehet számítani, elsősorban a feldolgozóiparban (+146 fő). Csökkenés valószínűsíthető a a mezőgazdaság, erdőgazdasálkodás, halászat (-159 fő) területén. Létszámnövekedésre valamennyi vállalattípusnál lehet számítani a következő negyedévben: a mikro- (4,2%), a kis- (1,9%), közép- (1,7%) és a nagyvállalatoknál (1,1%). Az elkövetkező egy évben hasonló módon növekedés várható a mikro- (8,8%), és a kisvállalkozásoknál (2,3%), középvállalkozásoknál (2,6%) valamint a nagyvállalatok (1,1%) esetében. Mindkét esetben a mikrovállalkozások jelezték előre a legnagyobb arányú növekedést. A ki és belépőket vizsgálva megállítatható, hogy a mezőgazdasági foglalkozásúak száma várhatóan stagnálni fog. Az ipari és építőipari foglalkozások esetében egyértelműen pozitív a mérleg, a belépők száma a következő 3 hónapban több, mint háromszorosa lehet a kilépők számának. Szintén pozitív elmozdulás prognosztizálható a felsőfokú képzettséget igénylő foglalkozások esetében, ahol a belépők száma +52 fős eltérést mutat a kilépőkhöz képest. Az adatfelvétel szerint a bolti eladók, a mechanikai gép-összeszerelők és a szabók, varrók kerülhetnek nehezebb helyzetbe megyénk munakerőpiacán a következő időszakban. Elmondható, hogy az átlagosnál könnyebben jutnak munkahelyhez a termék-összeszerelők, a bolti eladók lakatosok és forgácsolók. A bolti eladók esetében élénk munkaerőpiacon mozgás várható, ugyanis mind a felvételeknél, mind a létszámcsökkenéseknél találkozhatunk velük, a kereslet-kínálat egyenlege pozitív eredményt mutat, ugyanez tapasztalható a termék-összeszerelőknél is. Győr, 2015. február 20