LÁMPÁS-tudástár Modern emberierőforrás-menedzsment és humánkontrolling

Hasonló dokumentumok
LÁMPÁS-tudástár Vezetői esettanulmányok

LÁMPÁS-tudástár Vezetés felsőfokon

LÁMPÁS-tudástár Vezetői esettanulmányok

Lámpás tudástár Üzleti tervezés

Lámpás tudástár - Gazdálkodás

LÁMPÁS-tudástár Vezetés felsőfokon

Lámpás tudástár Üzleti tervezés

LÁMPÁS-tudástár Vezetés felsőfokon

ÖTLET PROJEKTMENEDZSMENT TERVEZÉS KIVITELEZÉS EREDMÉNY TERV A TERV B KONTROLLING. Székelyudvarhely, január , február

ÖTLET PROJEKTMENEDZSMENT TERVEZÉS KIVITELEZÉS EREDMÉNY TERV A TERV B KONTROLLING. Székelyudvarhely, január , február

10. osztály Szakközép 1. Benedek Elek Tanítóképző Székelyudvarhely /324 Joita Nicoleta, Kiss Levente, Sándor Malvina 2. Kós Károly Szakközépisko

Sapientia EMTE Gazdaság- és Humántudományok Kar. Közgazdaság képzési ág Csoportbeosztás tanév

5. osztály. 19 Gál Zsofia Kolozsvár Németh Nóémi Medgyes Török Ildikó Medgyes

Eredménylista Erdővidék

KÉPZÉSI TEMATIKA ÉS TANANYAG

EREDMÉNYLISTA Fürkész verseny, körzeti szakasz, osztály

MEGHÍVÓ. MSZ EN ISO 13485:2016 Belső auditor tréning NYÍLT KÉPZÉS

A GKF - S.A.M. GYAKORNOKI RENDSZERÉNEK BEMUTATÁSA

Eredménylista Fürkész verseny, körzeti szakasz,

Automatică și informatică aplicată, A0 Automatika és alkalmazott informatika, A0

II. ADATLAP - Programmodul részletes bemutatása

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Budapest, nov

KÉPZÉSI PROGRAM. Helység: BUDAPEST Irányítószám: Megye: - Helység: Budapest Irányítószám: Utca /

MEGHÍVÓ. MSZ EN ISO 13485:2012 Belső auditor tréning NYÍLT KÉPZÉS

Teljesítmény és erőforrás controlling

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Budapest, május 31 - június 1.

Descendants of Urbanus Benedek

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Budapest, November

Jelentkezési űrlap. Tanuló neve Felkészítő neve Iskola neve Település Tollbamon dás

Nemzeti Közszolgálati Egyetem HR kapcsolódások az ÁROP projektekben

Eredménylista. Megye: HARGITA. Körzet: Csíkszereda. Osztály: I. Sorsz. Tanuló neve Felkészítő neve Iskola neve Település. Pontszám

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

AZ ELMÚLT HÁROM ÉV TAPASZTALATAI A DUÁLIS KÉPZÉS KIALAKÍTÁSA SORÁN

A kreatív tudás megalapozása kisiskolás korban

Szám Név Beérkezés Szintidő 101 Böjte Annamária

A Trimarán Üzletfejlesztési Program bemutatása

Automatică și informatică aplicată, A0 Automatika és alkalmazott informatika, A0

Pályaalkalmassági interjú Időpont: július 19. Helyszín: Sapientia EMTE, Csíkszeredai Kar 2-es terem Kezdés időpontja: 10.

ESZTERHÁZY KÁROLY FŐISKOLA GAZDASÁG- ÉS TÁRSADALOMTUDOMÁNYI KAR GAZDASÁGTUDOMÁNYI INTÉZET

IPARI PARK MENEDZSER szakirányú továbbképzés

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

ÉRTÉKESÍTÉSI FOLYAMATOK FEJLESZTÉSE KONCEPCIONÁLIS MEGKÖZELÍTÉS GALAMB ANDRÁS ÉRTÉKESÍTÉSI TRÉNER, COACH SALES MENTOR

MSZ EN ISO 13485:2016 Belső auditor tréning

IPARI PARK MENEDZSER szakirányú továbbképzés

"Vezetői továbbképzés"

Innováció menedzsment szolgáltatások bemutatása

Projekt-és pályázatmenedzsment képzés programja

Nyílt Vezetőképző, tájékoztató február szeptember

Pécsi Tudományegyetem Közgazdaságtudományi Kar EU PROJEKTMENEDZSER. szakirányú továbbképzési szak

EREDMÉNYES BETEGBIZTONSÁGI FEJLESZTÉSEK - A TUDÁS SZEREPE

MUNKATÁRSI TELJESÍTMÉNY MENEDZSMENT A LOGISZTIKÁBAN

Eredménylista. Megye: Hargita 1. osztály Körzet: Gyergyószentmiklós és környéke. Sorszám

"Középvezetői továbbképzés"

XII. SZÉKELY MIKÓ MATEMATIKAVERSENY IX.osztály február 21

Pályaalkalmassági interjú Időpont: július 28. Helyszín: Sapientia EMTE, Csíkszeredai Kar 15-ös terem

Harmadik misszió Gazdaság- és. Vállalkozásfejlesztési Központ (GVK) AP. MAGONY ALEXANDRA Vállalkozásfejlesztési menedzser, SZTE GVK

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Online augusztus (3 webinárium) Budapest november

Eredménylista. Megye:_Hargita Körzet: Székelyudvarhely Osztály: 1. Sorsz. Tanuló neve Felkészítő neve Iskola neve Település Pontszám

GYULAI ZOLTÁN KÖRVERSENY XXI. FORDULÓ MIKES KELEMEN LÍCEUM SEPSISZENTGYÖRGY, 2011.április 30. VI.OSZTÁLY

TÁJÉKOZTATÓ PSIDIUM AKKREDITÁCIÓS KÉPZÉS PSIDIUM RENDSZERISMERETI KÉPZÉS DÖNTÉSTÁMOGATÓ MÓDSZEREK A HUMÁNERŐFORRÁS MENEDZSMENTBEN

NYÍLT KÉPZÉS. Élményalapú fejlesztés nyomozó és riporter közreműködésével. KEVESEKBŐL A JÓKAT Toborzás-kiválasztás folyamatfejlesztés

Eredménylista. Felkészítő Ssz. Tanuló neve Település Intézmény neve pedagógus. Kolozs Körzet: Kolozsvár Osztály: II.

Eső esetén B program (ugyanaz dzsekiben)

NYÍLT KÉPZÉS. Élményalapú fejlesztés nyomozó és riporter közreműködésével. KEVESEKBŐL A JÓKAT Toborzás-kiválasztás folyamatfejlesztés

Első Hazai Adatkezelő Kft. All Rights Reserved.

HR oktatás a Corvinuson

HR FOLYAMATOK FEJLESZTÉSE A FELSOKTATÁSBAN: BELS KÉPZÉSI RENDSZER KIALAKÍTÁSA A PÉCSI TUDOMÁNYEGYETEMEN

Képzés megnevezése: ÚJ PREZENTÁCIÓS MÓDSZEREK A HATÉKONY KOMMUNIKÁCIÓÉRT A VÁLLALKOZÁSFEJLESZTÉSBEN

Képzés hatékonyságának növelése. felnőttképzést kiegészítő tevékenység. Tematikai vázlat - 16 óra

Professzionális menedzsment továbbképzés

EREDMÉNYLISTA Fürkész verseny, körzeti szakasz, osztály

II. ADATLAP - Programmodul részletes bemutatása

NYÍLT KÉPZÉS. Élményalapú fejlesztés nyomozó és riporter közreműködésével. JÓKBÓL A KIVÁLÓT Interjúztatás fejlesztés

NÉV OSZTÁLY INTÉZMÉNY TANÁR HELYEZÉS GÁL CSANÁD V PLUGOR SÁNDOR LÍCEUM PÉTER JAKAB MÁRIA DÍCSÉRET

Eredménylista Megye: Kovászna Körzet: Kovászna Osztály: I. Sorsz. Tanuló neve Felkészítő neve Iskola neve Település Pontszám 1. Fugaru Szocs Blanka

A Fővárosi Szabó Ervin Könyvtár szakmai beszámolója a. című pályázatról

Migrációs Projektek. Citibank HR Szolgáltató Központ. Bozsik Melinda Transitions Project Manager május 16.

Descendants of Urbanus Benedek

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS - JELENTKEZÉSI LAP

Továbbképzési tájékoztató 2018.

FELHÍVÁS. Felsőoktatási nemzetközi marketing ismeretek felsőoktatási intézmények munkatársai számára az észak-magyarországi régióban TÁMOP

Legújabb képzésünk! Fegyvertelen Játszótárs

KOVÁCSNÉ DR. SZEKÉR ENIKŐ BV. EZREDES FŐOSZTÁLYVEZETŐ PROJEKT SZAKMAI VEZETŐ

INGYENES KÉPZÉSI LEHETŐSÉG ÖNKÉNTES MUNKÁBAN

Innováció menedzsment szolgáltatások bemutatása

I n n o v a t í v t r é n i n g e k mellékhatások nélkül

Report of Module IV. Seminar-design

Hargita megye Az Erdélyi Magyar Néppárt HARGITA megyei szervezete: Elnök: Jakab Attila (+40744/699394,

A továbbképzés részvételi díja: Ft/fő a 6 alkalmas szakmai műhelyen

8. sz. melléklet Pszicho-szociális nevelési program a foglalkoztathatóságért. - képzési program folyamata -

Minősített RID Oktatói képzés. Budapest, MEGHÍVÓ

TANTÁRGYI ÚTMUTATÓ. Logisztika. tanulmányokhoz

Szeminárium a környezetbarát csomagolás témakörében

Duális felsőoktatási képzés a modell és tapasztalatok Dr. Ailer Piroska

A humán erőforrás kezelés aktuális kérdései. Rauh Edit mb. főigazgató-helyettes

Eredménylista. Megye: Kovászna Körzet: Kovászna Osztály: I.

Módszerek és eszközök az EEM-ben. Dr. Gyökér Irén Dr. Finna Henrietta Daruka Eszter

Támogatók: Médiapartnerek: Szakmai partnerek: Kiállítók, poszter: KonfKötet.indd :03:40

Descendants of Urbanus Benedek

Átírás:

LÁMPÁS-tudástár Modern emberierőforrás-menedzsment és humánkontrolling képzési program Célja: Gyakorló vezetők, kulcsemberek, HR-szakemberek részére modern szemléletű és hatékonyságjavító emberierőforrás-menedzsment (HR) és humánkontrolling (HC) módszertan feldolgozása. (A HR rámutat a munkavégző kezelésének fontosságára, míg a HC a munkaerő által hozzáadott értéket méri és számolja.) Résztvevők köre és száma: Olyan vezetők, kulcsemberek, HR-vezetők és munkatársak, akiknek fontos a szervezetük humánoldali fejlesztése a székelyföldi viszonyok között. A képzésen résztvevők száma maximum 15 fő. Időtartama: A képzés mintegy 40 (jelenlét) óra a megadott tematika szerint 2017 októberében, a meghatározott napokon + helyszíni 2-3 órás konzultáció igény szerint, külön megbeszélt időpontban. Időpontok: 2017. október 6-7. (péntek, szombat), október 27-28. (péntek, szombat). A képzés naponta 9-17 óra között zajlik, amit a napi zárás követ 30 percben. Helyszín: Gondűző szálloda konferenciaterme, Székelyudvarhely, Szentimre utca 18. szám, 4. emelet. (Megjegyzés: a szervezők fenntartják a helyszínváltoztatás jogát!) Trénerek: Ambrus Tibor c. docens, projektmenedzsment-szakértő. Tankó László szervezetfejlesztő, gazdálkodás- és kontrollingszakértő. Részvételi feltétel: Motivációs levél leadása 2017. szeptember 29-ig a kapcsolattartó részére, a részvételi díj befizetése, valamint a 4. számú mellékletben szereplő nyilatkozat/jelentkezési lap kitöltése és leadása. Kapcsolattartó személy: Balázs Ildikó Telefonszám: 0740-125 311, e-mail: balazs.ildiko@regaprojekt.ro.

Részvételi díj: A képzésen való részvétel díja 3000 lej. A szakmai képzést a Multivezető hatékonyságnövelő program tudásanyaga adja, amely tartalmazza a Lámpás civil közösségfejlesztő program keretében az 50% kedvezményt. Ennek szellemiségében a teljes részvétel és sikeres munka esetén visszatérítünk a jelentkezési díjból 500 lejt. Azok részére, akik részt vettek a szintén Lámpás-tudástár keretén belül szervezett képzéseken, 20% kedvezményt biztosítunk (ebben az esetben a végső részvételi díj sikeres munka esetében 1900 lej). Az ár tartalmazza Ambrus Tibor: Emberierőforrás-menedzsment ismeretek című jegyzetét, valamint a tananyagot, mintegy 100 oldalban. Befizetési határidő: 2017. szeptember 29. Befizetési adatok: ASOCIAȚIA REGA EGYESÜLET C.I.F. 35372708 Nr. înreg.: 1/2016 Odorheiu Secuiesc, Str. Móricz Zsigmond nr. 49 B Cod IBAN: RO10 BACX 0000 0012 3239 6001 Alkalmazott módszertan: Közös gondolkodással egybekötött gyakorlati tréning. A tréningek interaktívak, minden résztvevő alkotó tagja a csapatnak. Az elméleti alapvetések rögzítése mellett szituációs gyakorlatok, tesztek és azok közös kiértékelése, csoportmunka, csoportfeladatok elvégzése, vita, konzultáció segítségével mélyül el a tudás. Feldolgozandó témakörök: A tréningsorozat öt blokkban kerül lebonyolításra az 1. számú melléklet szerint. 1. blokk: HR-alapok 2. blokk: HC-alapok 3. blokk: HC gyakorlati alkalmazása 1 4. blokk: HC gyakorlati alkalmazása 2 5. blokk: Személyes konzultáció a szervezetek helyszínén A blokkok egymásra épülnek, az azokon való folyamatos részvétel elengedhetetlen! Részletes tematika: a 2. számú melléklet szerint.

1. számú melléklet A LÁMPÁS-tudástár HR- és HC-képzésének logikai felépítése 1. blokk: 2017. október 6., péntek HR- és HC-alapok Cél: A humán gondolkodás megismerése, beillesztése a makro- és mikrokörnyezetbe. Átadott kompetencia: Hol és miért lehet/nem lehet eredményesen a munkatársakkal dolgozni? Output: Mintegy 30 oldal tanagyag, tesztek, csoportmunka. 2. blokk: 2017. október 7., szombat A HR modern gyakorlata és technikája Székelyföldön Cél: A Székelyföldön alkalmazható modern HR- és HC-eszközök megismertetése. Kompetencia: Önállóan alkalmazható HR- és HC-technikák. Output: Mintegy 30 oldal tanagyag, tesztek, csoportmunka. 3. blokk: 2017. október 27., péntek HC gyakorlati alkalmazása_1 Cél: Gyakorlatban alkalmazható HC-módszerek megismerése és begyakorlása konzultációval. Kompetencia: Ismereteket ad a HC gyakorlati megismerésére és a kockázatok, hibák, problémák felmérésére. Output: Mintegy 30 oldal tanagyag, tesztek, csoportmunka. 4. blokk: 2017. október 28., szombat HC gyakorlati alkalmazása_2 Cél: Gyakorlatban alkalmazható HC-módszerek megismerése és begyakorlása konzultációval. Kompetencia: Ismereteket ad a HC gyakorlati megismerésére és a kockázatok, hibák. problémák felmérésére. Output: Mintegy 30 oldal tanagyag, tesztek, csoportmunka. 5. blokk: 2017. november Személyes helyszíni konzultáció

2. számú melléklet A LÁMPÁS-tudástár HR és HC képzési programjának részletes tematikája 1. blokk: HR-gondolkodás a szervezetekben HR-alapvetések HR modern szemlélete HR és a jéghegy HR-gondolkodás HR és a szervezeti kultúra HR és a szervezeti stratégia HR mint szakértő HR mint a vezető jobb keze 2. blokk: A HC gyakorlata és alkalmazási technikája HR és a HC kapcsolata HC fogalma HC elmélete HR és a HC helye a szervezetben HC- és a GAP-elemzés A gondolkodás, a tudás megközelítése számokban, hard és soft számok A HC alkalmazásának szervezeti és személyi problémái 3. blokk: A HC gyakorlati alkalmazása_1 (A hozzáadott érték számszaki megközelítése, mérése, technikái). Elméleti-gyakorlati megközelítés, gyakorlati feladatok megoldása, csoportmunka kis csoportokban, moderálással. A munkaerő által biztosított hozzáadott érték számítása a humán befektetési ráta segítségével. Mintegy 25 darab, a szervezeteknél használható mutatószám bemutatása, alkalmazási példái, közös feladatmegoldásokkal. A humánerőforrásba fektetett tőke megtérülésének számítása (képzések, kiküldetések, továbbképzések stb. hasznosságának számszerű értékelése). 4. blokk: HC gyakorlati alkalmazása_2 (technikák a hozzáadott érték gyakorlati mérésére). Elméleti-gyakorlati megközelítés, gyakorlati feladatok megoldása, csoportmunka kis csoportokban, moderálással. A humán haszon-érték számítása felvételi eljárásoknál, előléptetéseknél, kulcsemberek kiválasztásánál, közös feladatmegoldással. Teljesítményértékelő rendszer bemutatása és annak gyakorlati alkalmazása, a bevezetés módszertana és feltételei. Projektek alkalmazása a humánmenedzsmentben. Humánmenedzsment-projekt csoportos kidolgozása. 5. blokk: Helyszíni konzultáció Részt vevő szervezetenként novemberben 2-3 órás helyszíni konzultációval segítve a napi HR- és HC-problémák megoldását.

3. számú melléklet A LÁMPÁS-tudástár eddigi referenciái Az alábbi személyek már részt vettek a Lámpás-tudástár keretén belül szervezett képzésen és szívesen megosztják tapasztalataikat az érdeklődőkkel: Vezetőképzésen résztvevők: Ssz. Név Munkahely E-mail Telefon 1 Ambrus Csongor Metagalax Kft. ambrus@metagalax.ro 0740-055915 2 Bálint Major Áron Aqua Nova Kft. balintaron@aquanovahr.ro 0728-205982 3 Barabás Zsolt Primula Kft. barabaszsolt15@yahoo.com 0742-369227 4 Benedek Barna Benluma Kft. benedek.barna@lobogo.ro 0747-846317 5 Benedek Zoltán Zsozo Kft. bzoltan@zsozo.ro 0744-541100 6 Benedek Zsombor Zsozo Kft. bzsombor@zsozo.ro 0744-562397 7 Benkő István Benglass Kft. office@benglass.ro 0745-632419 8 Benkő Levente Benglass Kft. levibenko@yahoo.com 0743-640221 9 Benkő Róbert Benglass Kft. office@benglass.ro 0747-955177 10 Bocskor István Primula Kft. bocskoristvan@gmail.com 0722-848369 11 Bocskor Rozália Primula Kft. bocskorrozi@gmail.com 0727-860699 12 Bodosi Imre Hamor Soft Kft. imre.bodosi@hamorsoft.ro 0722-587338 13 Bodosi Mária Hamor Soft Kft. maria.bodosi@hamorsoft.ro 0723-656700 14 Dr. Geréb László Rega Egyesület gereb.laszlo@regaprojekt.ro 0744-776752 15 Dr. Ilyés Ferenc MÜTF Oktatási Központ ilyes.ferenc@mutf.ro 0742-137783 16 Gál Zoltán Csengő Mezőgazd. Szövetkezet zoltan.gal@szepvizi.ro 0744-990413 17 Gráncsa László Office Masterplan Studio office@masterplanstudio.ro 0745-051465 18 Hadnagy-Andorkó Lóránt Kolibri Kft. hadnagy@gmail.com 0755-015742 19 Illyés István Mózes Hamor Soft Kft. mozes.illyes@hamorsoft.ro 0722-587938 20 Jakab Lóránt Termolang Kft. lorant.jakab@outlook.com 0724-182711 21 Koszta Attila RDE Hargita Kft. attila.koszta@rdero.ro 0730-711365 22 Kozma István Enetix Software Kft. kozmai@enetix.ro 0744-562397 23 Kuthi Lázár Kuthi Lazar lazar.kuthi@kereszturi.com 0749-862129 24 Lakatos Lehel L Design Kft. office@ldesign.ro 0740-029290

25 László-Velin Zoltán Euro Car Trading Kft. laszlo.zoltan@harghita.toyota. ro 0728-288558 26 Mátyás Csaba Zsozo Kft. csabamat@zsozo.ro 0733-009971 27 Mezei Tihamér Árpád Hamor Soft Kft. arpad.mezei@gmail.com 0722-726070 28 Miklós Kinga Trekrob Serv Kft. office@funbike.ro 0751-285656 29 Nagy Attila Zetelaka Polg. Hivatal nagyattila@zetelaka.ro 0744-534595 30 Pakot Andorkó Levente Kolibri Kft. pakotl@kolibri.ro 0722-626963 31 Pál Lóránd Rapid Forest Kft. pal.lorand@rapidforest.ro 0733-510694 32 Pálfi Dénes Rapid Forest Kft. palfi.denes@rapidforest.ro 0737-025851 33 Sántha Lóránt Hamor Soft Kft. lorant.santha@hamorsoft.ro 0722-544229 34 Schulleri Kinga Schulleri és Társ. Ügyédi Iroda schkinga@gmail.com 0744-421997 35 Soós Irma Zsozo Kft. distrib@zsozo.ro 0742-212311 36 Sorbán Ildikó MÜTF Oktatási Központ sorban.ildiko@mutf.ro 0723-170205 37 Szávuly Attila Opera SBK Consult Kft. attila.szavuly@kereszturi.com 0754-225145 38 Székely Pál Medina Gyógyszertár farmacia_medina@yahoo.com 0740-139007 39 Tamás Pál Nagy Küküllő Mezőgazd. Szöv. tamaspm@freemail.hu 0756-085333 40 Tankó Enikő Life Care Partner eni13d@yahoo.com 0727-783664 41 Tompos Mária Radipcom Kft. tomposmaresz@gmail.com 0755-120882 42 Török Enikő Termolang Kft. torok.eniko@termolang.ro 0753-887006 Projektmenedzsment-képzésen résztvevők: Ssz. Név Munkahely E- mail Telefonszám 1 Ambrus Csongor Metagalax Kft. ambrus@metagalax.ro 0740-055915 2 Balázs Ildikó REGA Egyesület balazs.ildiko@regaprojekt.ro 0740-125311 3 Bálint Major Áron Aqua Nova balintaron@aquanovahr.ro 0728-205982 4 Bencze Gábor Avangarde Consulting Kft. benczeg@avcons.ro 0740-051353 5 Fodor István Termolang Kft. fodor.istvan@termolang.ro 0740-060809 6 Gál Szilárd Triga Kft. gal.gyozo@triga.ro 0749-257910 7 Gál Zoltán Csengő Mezőgazd. Szövetkezet zoltan.gal@szepvizi.ro 0744-990413 8 Gráncsa László Masterplan Studio Kft. office@masterplanstudio.ro 0745-051465 9 Hadnagy-Andorkó Lóránt Kolibri Kft. hadnagy@gmail.com 0755-015742

10 Jakab Lóránt Termolang Kft. lorant.jakab@outlook.com 0724-182711 11 Kulcsár Hunor Euro Car Trading kulcsar.hunor@harghita.toyot Kft. a.ro 0737 025 943 12 Nagy István Termolang Kft. nagy.istvan@termolang.ro 0743-259181 13 Pál Lóránd Rapid Forest Kft. pal.lorand@rapidforest.ro 0733-510694 14 Pálfi Dénes Rapid Forest Kft. palfi.denes@rapidforest.ro 0737-025851 15 Simon Béla Rapid Forest Kft. simon.bela@rapidforest.ro 0729-816745

4. számú melléklet Modern emberierőforrás-menedzsment és humánkontrolling Jelentkezési lap Név: E-mail: Telefonszám: Cég (név, székhely): A Modern emberierőforrás-menedzsment és humánkontrolling képzési program moduljai szorosan egymásra épülnek, az egyéni és a csapatmunka során is lényeges a folyamatos jelenlét és munka. A jelentkezési lap kitöltésével a jelentkező vállalja, hogy az összes, a programban részletezett időpontban megjelenik a képzésen és aktívan részt vesz a közös munkában. 2017.