Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja NEGYEDÉVES MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI FELMÉRÉS III. negyedév Békés megye

Átírás

1 Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja NEGYEDÉVES MUNKAERŐ-GAZDÁLKODÁSI FELMÉRÉS TÁJÉKOZTATÓ III. negyedév Békés megye

2 Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja igazgató dr. Nagy Ágnes Készítette: Kiss Ilona elemző Foglalkoztatási programok osztály

3 TARTALOM 1. A felmérés tartalma, célja 4 2. Foglalkoztatottság, munkanélküliség 4 3. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés mintája 6 4. A következő három hónap várható tendenciái 7 5. Az egy év múlva várható trendek 9 6. A szolgáltatások és támogatások megítélése Egyéb releváns információk Fogalmi meghatározások Táblázatok 13 Táblázatok teljes állományi létszámra 14 Közfoglalkoztatás nélküli adatok 20 Közfoglalkoztatottak Diagramok A felmérés adatlapja 25 3 / 26

4 Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés Békés megye III. negyedév 1. A felmérés tartalma, célja A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legnagyobb elemszámú, saját adatgyűjtésén alapuló felmérése a negyedéves gyakorisággal lebonyolításra kerülő munkaerő-gazdálkodási felmérés. Ennek keretében a szervezet valamennyi munkaügyi kirendeltsége a térségében a térségében vele partneri viszonyban álló munkaadókat kéri válaszadásra. A munkáltatók egy rövid, munkaerő-gazdálkodási adatlap kitöltésével a jelenlegi, a három, illetve tizenkét hónap múlva várható létszámadataikról adnak információt, valamint egy negyedévente változó kérdésre adnak választ. A legutóbbi felmérés adatfelvétele június 29 és július 19 között zajlott. A kérdések a június 30-i foglalkoztatotti állományra vonatkoztak, valamint az ennél egy negyedévvel, és az egy évvel későbbi létszámterveket tudakolták. A mérés során a közfoglalkoztatás keretében alkalmazottakra vonatkozóan is kérünk információt. Az elemzés a válaszadó szervezetek válaszain alapul, így a mérés eredménye és az ezek alapján itt bemutatott adatok nem tekinthetőek reprezentatívnak. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés elsődleges célja a megszólított gazdasági szervezetekkel való munkakapcsolat erősítése, a cégek várható munkaerő-keresletére történő gyors reagálás, illetve a várható létszámcsökkentések révén érintett dolgozók mielőbbi munkába helyezése. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés célja az is, hogy a mérés hozzájáruljon a munkaerő-piaci folyamatok iránt érdeklődő pályaválasztók, munkavállalók, foglalkoztatók és beruházók tájékoztatásához, segítse a döntési folyamatokat. 2. Foglalkoztatottság, munkanélküliség I. negyedévében Békés megyét romló gazdasági teljesítmény és csak kissé javuló demográfiai tendenciák jellemezték. A népesség természetes fogyása az élve születések számának kismértékű növekedése és a halálozások jelentős csökkenése miatt kisebb volt az egy évvel korábbinál. A népességcsökkenés üteme azonban a megyék közül Békésben a legnagyobb. A éves népesség gazdasági aktivitása javult, de mind az aktivitási, mind a foglalkoztatási arány továbbra is jóval alacsonyabb az országosnál. Az előző év azonos időszakához képest a megfigyelt gazdasági szervezeteknél alkalmazásban állók 1,9%-os létszámcsökkenése a nagyobb hányadot képviselő fizikai munkakörben dolgozók 2,8%-os fogyásának a következménye, mivel a szellemi munkakörben dolgozók létszáma 0,5%-kal lett kevesebb. A havi bruttó átlagkereset az országosnál jobban emelkedett, így a megyei keresetek elmaradása kissé mérséklődött. A vállalkozások száma mérséklődött, a vállalkozói aktivitás az önálló vállalkozások nagy száma miatt meghaladta az országost, de a társas vállalkozásoké továbbra is számottevően elmaradt attól első három hónapjában a beruházások teljesítményértéke folyóáron számítva csökkent. Munkaerőpiac A KSH munkaerő-felmérése szerint a megyében élő éves népesség gazdasági aktivitása 2013 első negyedévében is elmaradt az országos átlagtól, de az egy évvel korábbihoz viszonyítva kedvezőbben alakult. A megfigyelt népesség mintegy 54%-a volt jelen a megye 1 KSH 2013/1 Statisztikai tájékoztató, Békés megye 4 / 26

5 munkaerőpiacán, 124,4 ezren foglalkoztatottként, 20,8 ezren pedig munkanélküliként, számuk egy év alatt 1,7, illetve 6,1%-kal bővült. Az aktivitási mutatók közül az aktivitási arány jobban, a foglalkoztatási arány mérsékeltebben emelkedett az egy évvel ezelőttihez képest, de emellett a munkanélküliségi ráta is 0,5 százalékponttal nőtt. A megye aktivitási és foglalkoztatási aránya az országosnál nagyobb mértékben növekedett, ennek ellenére mindkét mutató az országosnál és a régió másik két megyéjénél még mindig alacsonyabb, a munkanélküliségi ráta viszont magasabb. A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat rendszerében Békés megyében március végén álláskeresőt tartottunk nyilván, az egy évvel korábbinál 2%-kal kevesebbet. A nyilvántartott álláskeresők száma januárban és februárban növekedett, majd márciusban az előző hónaphoz képest mintegy 7000 fővel csökkent. A nyilvántartásból kikerülők mintegy háromnegyede a közfoglalkoztatás március 1-jén indult programja keretében állt munkába. A pályakezdő álláskeresők száma az egy évvel ezelőttihez viszonyítva emelkedett, március végén 18%-kal több, 3468 pályakezdő regisztráltatta magát a megyei kirendeltségeken. A munkanélküliek elhelyezkedési esélyei kissé javultak. A március végén felkínált 2256 álláshely 9,2%-kal volt több a március véginél. A márciusi álláshelyek zöme (85%) a közigazgatás, védelem gazdasági ágban, közmunka keretében kínált munkalehetőséget. A márciusban bejelentett 11 ezer állásajánlatból a közmunkaprogram több mint 9500 álláslehetőséget biztosított. A nyilvántartott álláskeresők több mint fele nem részesült ellátásban, 35%-a önkormányzati, jellemzően foglalkoztatást helyettesítő támogatást kapott;8,4%-a pedig a korábbi jogviszonya alapján munkanélküli ellátásra volt jogosult. Az álláskeresők 54%-a fél évnél rövidebb ideje, 18%-a 7-12 hónap között, 28%-a egy évnél régebben szerepelt a nyilvántartásban. A Békés megyei székhelyű legalább 5 fős vállalkozásoknál, a költségvetési intézményeknél és a megfigyelt nonprofit szervezeteknél 2013 első negyedévében átlagosan 63,8 ezer főt alkalmaztak, 1,9%-kal kevesebbet, mint az előző év azonos időszakában. A létszámcsökkenés Békés megyében a költségvetési szerveknél, főként a fizikai munkakörben dolgozók körében volt jelentősebb, a vállalkozásoknál kisebb mértékben csökkent a foglalkoztatottak száma. A teljes munkaidőben alkalmazásban állók havi bruttó átlagkeresete 2013 első három hónapjában közel 168 ezer forintot tett ki, a fizikaiak 136 ezer, a szellemiek 212 ezer forintot kerestek. A megyei átlagkereset 4,3%-kal volt több az egy évvel korábbinál, országosan a keresetnövekedés mértéke 2,9%-os volt. A bruttó átlagkeresetek a pénzügyi szolgáltatásban, az információ és kommunikáció gazdasági ágban voltak a legmagasabbak. Keresetcsökkenés csupán a kereskedelemben, az ingatlanügyletekben, az egyéb szolgáltatásban, valamint az iparon belül a víz- és hulladékgazdálkodásban volt. A családi kedvezmény nélkül számított nettó átlagkereset 110 ezer forintos havi átlaga4,8%-kal haladta meg a első negyedévit. A fizikaiak nettó keresete 89 ezer, a szellemieké 139 ezer forint volt, az előbbi 5,1, az utóbbi 4%-kal nőtt. Gazdasági szervezetek Békés megyében március végén mintegy 69 ezer regisztrált gazdasági szervezet volt; számuk 0,5%-kal kevesebb az egy évvel korábbinál. A megszűnt gazdasági szervezetek zöme önálló vállalkozás volt. A gazdasági szervezetek nyolctizede önálló vállalkozás, a társas vállalkozások aránya mindössze 14%; az előbbi lényegesen magasabb, az utóbbi viszont alacsonyabb az országos adatoknál. A vállalkozások gazdasági ágankénti összetétele az előző évek tendenciáját követi: az önálló vállalkozások valamivel több mint hattizede mezőgazdasági tevékenységet végzett, még viszonylag nagyobb hányadot, 10%-ot képviseltek az ingatlanügyletek területén regisztráltak. A társas vállalkozások mintegy negyede a kereskedelembe, 21%-a az iparba, építőiparba, 13%-a a tudományos és műszaki tevékenységbe, 6%-a a mezőgazdaságba tartozott, a többi 5 / 26

6 gazdasági ág aránya viszont jellemzően 6% alatti. Az önálló vállalkozások 37%-a mellékfoglalkozásban, 29%-a főfoglalkozásban, mintegy 34%-a pedig nyugdíj mellett folytatta tevékenységét. Ez utóbbiak aránya a mezőgazdaságban volt kimagasló március végén Békés megyében ezer lakosra 182 vállalkozás jutott, 13-mal több, mint országosan. Az önálló vállalkozók ezer lakosra vetített száma 155, a társas vállalkozásoké 27; az előbbi érték Szabolcs-Szatmár-Bereg megye után a második legmagasabb, az utóbbi viszont csak Nógrádban alacsonyabb. A vállalkozói aktivitás az önálló vállalkozásoknál közel másfélszerese az országosnak, a társas vállalkozások esetében viszont annak még a felét sem érte el. 3. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés mintája A 2013.III.negyedévre vonatkozó munkaerő-gazdálkodási felméréshez 581 munkáltató szolgáltatott adatot. A választ adóknál foglalkoztatottak létszáma a felvétel idején fő volt, ebből közfoglalkoztatott 4816 fő, a közfoglalkoztatás nélküli létszám fő volt. A választ adó cégek jellemzően (78,1%-ban) kisfoglalkoztatók, igazodva Békés megye munkaadóinak létszám kategóriák szerinti összetételéhez. Az alkalmazásban állók száma a nagy és közepes létszám-kategóriájú cégeknél a legmagasabb. A választ adóknál foglalkoztatott létszám 79,3%-a ezen létszámnagyságú cégeknél áll alkalmazásban. A felmérésben résztvevő szervezetek és foglalkoztatotti létszámuk megoszlása Békés megyében 2013.III.negyedévre vonatkozó mérés Válaszoló szervezetek Foglalkoztatottak Létszám-kategória száma megoszlása száma megoszlása Mikro (0 9 fő) ,3% ,4% Kis (10 49 fő) ,8% ,3% Közepes ( fő) ,9% ,6% Nagy (250 fő felett) 23 4,0% ,7% Összesen ,0% ,0% A vizsgálatba vont nagyfoglalkoztatók jellemzően feldolgozóipari, közigazgatási és mezőgazdasági ágazatba tartoznak. A mikro és kisfoglalkoztatók körében a mezőgazdaság és a feldolgozóipar mellett a kereskedelem a három legmagasabb létszámot foglalkoztató ágazat. Földrajzi elhelyezkedésüket tekintve a választ adóknál foglalkoztatottak létszáma legmagasabb az orosházi, a békéscsabai és a gyulai munkaügyi körzetben. A munkaadók nagyságrendje szerint nagyfoglalkoztató nem került a mintába a békési és a sarkadi körzetben, az ennél kisebb létszám kategóriába tartozó munkáltatók azonban mindenhol jelen vannak. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés során adott foglalkoztatói válaszok összességében a megyében alkalmazásban állók 2 49,0%-ára vonatkozóan adtak információt. Egyes ágazatokban kimagaslóan nagy, máshol szerényebb mértékű a válaszok reprezentáltsága. Összességében a megyében meghatározó ágazatokról magas arányban kapunk előrejelzést. 2 KSH STADAT táblák 2013.I. negyedév Békés megye, alkalmazásban állók száma 6 / 26

7 A felmérésen belül a feldolgozóipari cégeknél alkalmazásban állók létszámaránya magasabb reprezentáltsági arányt mutat a negyedéves felmérésben, mint az alkalmazásban állók körében. A 2013.I. negyedévi KSH adatok alapján a Békés megyében alkalmazásban állók 21,6%-a tartozik ebbe az ágazatba, a negyedéves felmérés mintájában ez az arány 40,6%. Ezzel a 2013.I. negyedévében a Békés megyei feldolgozóipari cégeknél alkalmazásban állók (14844 fő) 82,2%-áról kaptunk visszajelzést. A másik két legmagasabb foglalkoztatotti létszámot érintő ágazat a közigazgatás és a mezőgazdaság. Ezek felmérésben látható létszámaránya megfelel az alkalmazásban állók legfrissebb adatainak, illetve annál valamivel magasabb. A közigazgatásé a negyedéves mérésben 18,9%, az alkalmazásban állóknál 10,1%, a mezőgazdaság a vizsgálat mintájában 9,4% az alkalmazásban állóknál 7,7%-os arányt képvisel. Ennek oka az is, hogy ezekben az ágazatokban magasabb a mérésbe vont munkáltatók körében a válaszadási hajlandóság, melyet az a tény is elősegít, hogy az ágazatokra jellemző nagyarányú közfoglalkoztatás miatt szoros az együttműködés az ágazat szereplői a munkaügyi kirendeltségek között. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés mintájában alulreprezentáltnak tekinthető az oktatás és a humán egészségügy és szociális ellátás ágazat. Az oktatás területén a 10,1%-os alkalmazotti arány a mintánkban 3,4%-os, míg a humán egészségügyi területen foglalkoztatottak részesedése KSH kimutatásban 16,7%, a negyedéves munkaerőgazdálkodási felmérés mintájában ez mindössze 4,5%. A negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés mintájának kialakítása során folyamatos törekvésünk, hogy a termelő tevékenységet végző ágazatok súlya mindenképpen meghatározó legyen és igazodjon a megyében foglalkoztatóként betöltött szerepükhöz, nagyságukhoz. Ez ebben a mérésben is megvalósult, mely pl. az oktatás és a humán egészségügy ágazatok elmaradását is okozza. 4. A következő három hónap várható tendenciái A felmérés eredménye szerint 2013 szeptemberének végére Békés megye foglalkoztatotti létszáma kismértékben csökkenni fog. A munkáltatók a június végi létszámban 0,2%-os mérséklődést prognosztizálnak, mely létszámában összesen 67 fős létszámcsökkenést jelent. A változás hat kirendeltségen növekvő, három kirendeltségen csökkenő irányú. Csökkenést legnagyobb mértékben, a mezőkovácsházi körzetben jeletek előre, itt az első félév végénél 5,4%-kal alacsonyabb létszámmal terveznek. Hasonló irányú, de ennél szerényebb mértékű változást jelezetek előre a békési (-1,7%) és a szeghalmi (-1,5%) kirendeltségről. A vizsgálathoz viszonyított három hónap múlva várható legnagyobb mértékű létszámnövekedésről a sarkadi körzetben működő munkáltatók adtak visszajelzést. Ebben a körzetben a június végi létszámnál 4,9%-kal magasabbat terveznek három hónap múlva foglalkoztatni.. E mellett 1% körüli létszámnövekedés jellemzi a békéscsabai, és a gyulai körzetet, ennél kisebb mértékű, de szintén növekedés az orosházi, (+0,7%), és a szarvasi (+0,6%) térséget. Létszámában gyakorlatilag stagnálást jeleztek előre a gyomaendrődi munkaügyi körzetből választ adók. A létszámváltozáson belül a közfoglalkoztatás tekintetében 204 fős csökkenéssel, az ezen kívüli foglalkoztatás esetében 137 fő növekedéssel számolnak a választ adók. A kirendeltségek tekintetében a közfoglalkoztatáson belül a gyulai kirendeltség kivételével három hónap múlva mindenhol létszámcsökkenést várnak. Mértékét tekintve a békési (-11,9%) a szeghalmi (-8,5%) és a mezőkovácsházi (-8,2%) körzetből jelezték a legnagyobb változást. A szarvasi és az orosházi térségben a közfoglalkoztatottak számában három hónapon belül nem várható változás. A gyulai körzetben kismértékű emelkedéssel (0,9%) a közfoglalkoztaottak létszáma szeptember végére 1537-főre emelkedhet. 7 / 26

8 A közfoglalkoztatás nélkül 3 hónap múlva várható létszám a békési és a mezőkovácsházi körzetben csökkenést a többi körzetben emelkedést mutat. A Mezőkovácsházi Kirendeltség körzetében 4,2%-kal a Békési Kirendeltség körzetében 0,2%-kal alacsonyabb létszámmal számolnak a félév végéhez képest. A kirendeltségek többségénél azonban létszámnövekedés várható, mértékében legmagasabb a Sarkadi kirendeltség térségében, ahol a választ adó munkáltatók 4,9%-os növekedést prognosztizáltak. E mellett 1,1%-os létszámnövekedés várható a Gyomaendrődi kirendeltség körzetében, 1%-on létszámbővülés a Békéscsabai, a Gyulai és a Szeghalmi Kirendeltség térségében, valamint 0,7-0,7%-os növekedés az Orosházi és a Szarvasi Kirendeltség körzetében. Nemzetgazdasági ágazatok közül a létszám három hónap múlva várható változásában az egyéb szolgáltatás a feldolgozóipar, a kereskedelem, gépjárműjavítás, és az építőipar jelzett vissza növekedést, igaz ezek csekély mértékű növekedések. Létszámcsökkenés a közigazgatás az adminisztratív és szolgáltatást támogató ágazatokban várható nagyobb számban, e két ágazatban 172 illetve 92 fős létszámcsökkenés mutatkozik. A három hónap múlva prognosztizált megyei létszámban a választ adók összességében 0,2%-os csökkenést prognosztizáltak. A közfoglalkoztatásban három hónap múlva mutatkozó 204 fős csökkenés a nemzetgazdasági ágak közül jellemzően a közigazgatást érinti, innen 189 fős csökkenést jeleztek előre. A közfoglalkoztatás nélküli előrejelzéseket figyelembe véve a feldolgozóiparban (+105 fő), a kereskedelemben (+56 fő) és az egyéb szolgáltatás ágazatokban várható létszámnövekedés (+29 fő). Az adminisztratív és szolgáltatást segítő ágazatban 93 fős a mezőgazdaság ágazatban 17 fős létszámcsökkenés várható. A többi ágazat ezeknél kisebb létszámú mozgást mutat. A választ adó cégek létszámnagysága alapján a mikro- és kisfoglalkoztatók várnak három hónap múlva létszámbővülést, létszámában ez mindössze 78 fő jelent. A nagyobb létszámot foglalkoztatók körében összességében 145 fős létszámcsökkenés várható, melynek eredményeképpen a teljes megkérdezetti kör 67 fős létszámcsökkenéssel számol. A közfoglalkoztatás 3 hónap múlva várható létszáma a cégek létszámnagyságától függetlenül mindenhol csökkenést mutat, a közfoglalkoztatás nélküli előrejelzések pedig minden cégméretnél emelkedést. Ennek mértéke legnagyobb a 10 fő alatti mikro-vállalkozások körében ahol a közfoglalkoztatás nélkül figyelembe vett létszámban három hónap múlva 5,4%-os a kisvállalkozásoknál 0,7%-os a közepes és nagyvállalatoknál 0,2-0,2%-os növekedés várható. Ez megyénkben a választ adó cégeknél közfoglalkoztatás nélküli állomány tekintetében összességében 137 fős létszámbővülést eredményezhet. A létszámfelvételek elbocsátásokkal csökkentett létszámhatása a válaszadók körében összességében 67 fős létszámcsökkenést eredményez. A következő három hónapban felvételre kerülő létszámtervek 922 fő felvételét és 989 fő elbocsátását vetítik előre. Felvételek 3 Jelen felmérés során választ adó 581 munkaadó 22,9%-a tervez létszámbővítést a megkérdezést követő három hónapon belül. A mintavételi körön belül jelentkező létszámigények meghaladják a létszámelbocsátás mértékét a középiskolai tanár, irodai adminisztrátor, bolti eladó, hegesztő, lakatos, ruházati gépkezelő, tehergépkocsi vezető, egyszerű ipari és konyhai kisegítő foglalkozásokban. 3 Az ismertetett munkakörök a közfoglalkoztatotti létszámmozgásokat is magukba foglalják a felvételek és a leépítések tekintetében is. 8 / 26

9 Leépítés Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés Az elkövetkező három hónapban a felvételeket maghaladó elbocsátásokkal, így létszámcsökkenéssel a választ adó szervezetek 7,4%-a számol. Elbocsátásokra az egyszerű ipari, építőipari, szolgáltatási és szállítási foglalkozások, valamint a takarítók körében lehet számítani. Várható létszámváltozás június 30-i zárónaphoz képest (% ban) 5. Az egy év múlva várható trendek A III negyedévi munkaerő-gazdálkodási felmérés alapján Békés megye munkáltatói távlati terveik tekintetében úgy nyilatkoztak, hogy a megye foglalkoztatotti állománya 2014 júniusának végére emelkedni fog. A változás prognosztizált mértéke 2,4%, mely 739 fős létszámnövekedést vetít előre. A létszámváltozás a közfoglalkoztatáson kívül alkalmazottak létszámemelkedéséből ered. A válaszadók előrejelzése alapján a közfoglalkoztatottak létszáma 88 fővel csökken, míg az e foglalkoztatási formán kívül alkalmazásban állók száma 827 fővel fog emelkedni. A megye kilenc munkaerő-piaci körzete közül négy növekedést, öt létszámcsökkenést vár egy év múlva. A csökkenő létszámot prognosztizáló körzetek közül a legnagyobb a változás mértéke a sarkadi körzetben, ahol 10,2%-kal alacsonyabb létszám foglalkoztatását látják egy év múlva reálisnak. Létszámcsökkenést mutat ezen kívül a békési (-2,4%) a gyulai (-1,1%) és a szarvasi körzet (-0,9%). A következő év azonos időszakára a munkáltatók visszajelzése alapján létszámnövekedés várható a mezőkovácsházi körzetben, ahol 25,6%-os növekedést várnak (melynek hátterében szezonális hatások állnak). A gyomaendrődi térségben 4,8%-os, a békéscsabai és az orosházi körzetben 0,7-0,7%-os létszámnövekedést várnak. A kirendeltségek létszám előrejelzésén belül a közfoglalkoztatási adatok szerint Gyomaendrőd körzetében és Mezőkovácsháza térségében bővülést várnak, a többi körzetben a közfoglalkoztatás keretében történő foglalkoztatás tekintetében egy év múlva jellemzően létszámcsökkenés illetve stagnálás mutatkozik. A közfoglalkoztatás nélküli létszámváltozások hat körzetben növekedést vetítenek előre. A legnagyobb mértékű változás a Mezőkovácsházi 9 / 26

10 kirendeltség térségében mutatkozik, ahol az egyik nagyfoglalkoztató egy múlva a jelenleginél nagyobb szezonálisan jelentkező munkaerőigény miatt 34,3%-os létszámbővüléssel számol. A többi körzetben szerény, 50 fő alatti létszámnövekedés várható. Három körzetben, Sarkad, Szarvas és Békés térségében kismértékű létszámcsökkenéssel számolnak. Az előrejelzések alapján egy év múlva a mezőgazdaság, a feldolgozóipar és a kereskedelem ágazatokban várható nagyobb létszámú bővülés, a létszám változása a mezőgazdaságban 30%-os, a feldolgozóiparban 1%-os a kereskedelemben 2%-os növekedést eredményezhet. Létszámelbocsátásra a humán egészségügyi és szociális, az adminisztratív és szolgáltatást támogató, és a közigazgatás, védelem ágazatokban lehet számítani. Az egy év múlva a közfoglalkoztatásban tapasztalható 88 fős csökkenése a legtöbb ágazatban létszámcsökkenéssel jár, létszámában legnagyobb a közigazgatásban (-104 fő). A közfoglalkoztatási várakozások egy év múlva a feldolgozóiparban 46 fő létszámnövekedést mutatnak. A közfoglalkoztatás nélküli adatok alapján mutatkozó 827 fős létszámnövekedés az ágazatok legtöbbjére is igaz, mértékét tekintve a legnagyobb mértékű létszámnövekedést a mezőgazdaság (+30,2%), a szálláshely szolgáltatás (+3,1%) és kereskedelem (+1,8%) ágazatok mutatják. Egy év múlva csökkenéssel is számolnak egyes ágazatok, ezek az adminisztratív és szolgáltatást támogató tevékenység (-9,6%), a humán egészségügyi (-8,5%) és az építőipari (-2,7%) szektor. A cégek méreteit tekintve a létszámváltozás iránya alapján a mikro- és kis és nagyvállalkozások növekedést látnak reálisnak, esetükben 4,8%; 0,6%; illetve 6,3%-os létszám növekedési tervek körvonalazódnak. közepes méretű vállalatok létszámcsökkenéssel számolnak, melynek mértéke 1,2%-os. 6. A szolgáltatások és támogatások megítélése A 2013.III.negydévre vonatkozó munkaerő-gazdálkodási felmérés során a munkaügyi szervezet által nyújtott szolgáltatások rangsorolására kértük a választ adó munkáltatókat. A visszajelzések alapján a bér-, illetve bérköltség támogatás, a munkaközvetítés munkahelymegőrzés támogatása volt az első három helyre rangsorolt eszköz. A felsoroláson belül az egyéb támogatási formák és a szolgáltatás segítségnyújtását a legtöbben nem választották. A szolgáltatások és támogatások munkáltatók által megítélt rangsora Foglalkoztatással kapcsolatos jogszabályok Munkaközvetítés Foglalkoztatáshoz kapcsolódó tanácsadá Tájékoztatás a munkaerő-piacról Munkahelyteremtő beruházás tám. Bérkompenzáció tám. Munkahelymegőrzés tám. Bér, bérköltség támogatás Egyéb támogatási formák Szolgáltatás, segítségnyújtás Első Munkahely Garancia Fontos Nagyon fontos Nem válaszolt Nem fontos Nem ismerjük 0% 25% 50% 75% 100% 10 / 26

11 7. Egyéb releváns információk Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés A 2013-as év kimagaslóan sikeres volt térségünk munkahelyteremtő pályázatainak vonatkozásában. Az országosan rendelkezésre álló 13 Milliárd Ft keret terhére Békés megyében 107 vállalkozás részesült támogatásban. Az elnyert 947,4 Millió Ft segítségével az elkövetkező hónapokban várhatóan 431 új munkahely létesítése valósul meg. A nyertes pályázatok számát tekintve Békés megye a második helyen szerepel a megyék közötti rangsorban, míg az elnyert támogatás tekintetében az 5. pozíciót értük el. A munkáltatók az elnyert pályázatok segítségével elsősorban szakképzett munkaerő számára teremtenek új munkahelyet, a nyertes pályázatok között nagyobb számban találhatók autószerelő, asztalos, kőműves, festő, villanyszerelő, lakatos, hegesztő, szakács, felszolgáló, cukrász, nyomdász, bolti eladó foglalkozások. Ez évben felsőfokú végzettséget igénylő munkakörben vegyész munkaerőigény bejelentésére is sor került. 11 / 26

12 8. Fogalmi meghatározások Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés Munkaerő-felmérés: A munkaerő-felmérés, ami a magánháztartásokra kiterjedő reprezentatív felvétel, a éves személyek gazdasági aktivitásáról nyújt információt. Az adatgyűjtés célja, hogy a foglalkoztatottság és a munkanélküliség alakulását a nemzetközi statisztikai ajánlásoknak megfelelően, a mindenkori munkaügyi szabályozástól, illetve annak változásától függetlenül, a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) fogalmait felhasználva figyelje meg. A magyar munkaerő-felmérés a vizsgált népességet egy meghatározott időszakban (a kikérdezés hetét megelőző héten, a hetet hétfőtől vasárnapig számítva) végzett tevékenységük alapján osztályozza. Foglalkoztatott:aki az adott héten legalább egy órányi, jövedelmet biztosító munkát végzett, vagy rendelkezett olyan munkahellyel, ahonnan átmenetileg (betegség, szabadság stb. miatt) volt távol. Munkanélküli: aki az adott héten nem dolgozott, és nincs is olyan munkája, amelyből átmenetileg hiányzott; a kikérdezést megelőző négy hét folyamán aktívan keresett munkát; két héten belül munkába tudott volna állni, ha talált volna megfelelő állást, illetve már talált munkát, ahol 90 napon belül dolgozni kezd. Gazdaságilag aktív: azok, akik megjelennek a munkaerőpiacon, azaz a foglalkoztatottak és a munkanélküliek. Gazdaságilag nem aktív:azok, akik a vonatkozási héten nem dolgoztak, illetve nem volt rendszeres jövedelmet biztosító munkájuk, és nem is kerestek munkát, vagy kerestek, de nem tudtak volna munkába állni. Aktivitási arány: a gazdaságilag aktívak a megfelelő korcsoportba tartozó népesség százalékában. Foglalkoztatási arány: a foglalkoztatottaknak a megfelelő korcsoportba tartozó népességhez viszonyított aránya. Munkanélküliségi ráta: a munkanélküliek a megfelelő korcsoportba tartozó gazdaságilag aktív népesség százalékában. Forrás: KSH Statisztikai tájékoztató - módszertan 12 / 26

13 9. Táblázatok 13 / 26

14 Táblázatok teljes állományi létszámra Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés TEÁOR 08 A mintavételi kör megoszlása nemzetgazdasági áganként és cégméret szerint Mikrovállalkozás (<10 vállalkozás vállalkozás összesen Közép- Nagy- Kisvállalkozás létszám-kategória (10<=&<50 fő) fő) (50<=&<250 fő) (250 fő <=) db % db % db % db % db % Mezőgazdaság, erdőgazd. halászat 15 22% 38 55% 15 22% 1 1% % Bányászat Feldolgozóipar 42 29% 60 41% 34 23% 11 7% % Villamosenergia-, gáz-, gőz-, légkondi Vízellátás; szennyvíz gyűjtése 1 14% 3 43% 2 29% 1 14% 7 100% Építőipar 25 46% 23 43% 6 11% 0% % Kereskedelem, gépjárműjavítás 55 50% 50 45% 5 5% 1 1% % Szállítás, raktározás 3 38% 3 38% 1 13% 1 13% 8 100% Szálláshely szolg, vendéglátás 29 63% 16 35% 1 2% 0% % Információ, kommunikáció 4 57% 3 43% 0% 0% 7 100% Pénzügyi, biztosítási tevékenység 1 25% 1 25% 2 50% 0% 4 100% Ingatlanügyletek 3 38% 5 63% 0% 0% 8 100% Szakmai, tudományos, műszaki tev % 4 17% 2 9% 0% % Adminisztratív és szolgáltatás 6 35% 5 29% 5 29% 1 6% % Közigazgatás, védelem, társadalombiztosítás 0% 10 32% 16 52% 5 16% % Oktatás 2 14% 4 29% 7 50% 1 7% % Humán-egészségügyi, szoc.ellátás 8 50% 3 19% 4 25% 1 6% % Művészet, szórakoztatás, szabad idő 1 17% 4 67% 1 17% 0% 6 100% Egyéb szolgáltatás 5 38% 5 38% 3 23% 0% % összesen % % % 23 4% % A mintavételi kör munkaerő-piaci körzetenként Mikrovállalkozás Kisvállalkozás Középvállalkozás Nagyvállalkozás Megnevezés (<10 fo) (10<=&<50 fo) (50<=&<250 fo) (250 fo <=) összesen db fő db fő db fő db fő db fő Békéscsabai Kirendeltség Békési Kirendeltség Gyulai Kirendeltség Orosházi Kirendeltség Szarvasi Kirendeltség Szeghalmi Kirendeltség Gyomaendrődi Kirendeltség Mezőkovácsházi Kirendeltség Sarkadi Kirendeltség Békés megye / 26

15 A mintavételi kör létszám-várakozásai cégméret szerint Megnevezés c. + 3 hónap +12 hónap fő fő változás % fő változás % Microvállalkozás (<10 fo) , ,8 Kisvállalkozás (10<=&<50 fo) , ,6 Középvállalkozás (50<=&<250 fo) , ,2 Nagyvállalkozás (250 fo <=) , ,3 összesen , ,4 A mintavételi kör létszám-várakozásai munkaerő-piaci körzetenként + 3 hónap +12 hónap Megnevezés fő fő változás % fő változás % Békéscsabai Kirendeltség , ,7 Békési Kirendeltség , ,4 Gyulai Kirendeltség , ,1 Orosházi Kirendeltség , ,7 Szarvasi Kirendeltség , ,9 Szeghalmi Kirendeltség , ,6 Gyomaendrődi Kirendeltség , ,8 Mezőkovácsházi Kirendeltség , ,6 Sarkadi Kirendeltség , ,2 Békés megye , ,4 A mintavételi kör létszám-várakozásai nemzetgazdasági áganként TEÁOR hónap +12 hónap fő fő változás % fő változás % Mezőgazdaság, erdőgazd. halászat , ,2 Bányászat Feldolgozóipar , ,2 Villamosenergia-, gáz-, gőz-, légkondi Vízellátás; szennyvíz gyűjtése , ,4 Építőipar , ,6 Kereskedelem, gépjárműjavítás , ,8 Szállítás, raktározás , ,8 Szálláshely szolg, vendéglátás , ,0 Információ, kommunikáció ,0 59 0,0 Pénzügyi, biztosítási tevékenység , ,0 Ingatlanügyletek , ,8 Szakmai, tudományos, műszaki tev , ,9 Adminisztratív és szolgáltatás , ,6 Közigazgatás, védelem, társadalombizt , ,8 Oktatás , ,8 Humán-egészségügyi, szoc.ellátás , ,5 Művészet, szórakoztatás, szabad idő , ,5 Egyéb szolgáltatás , ,9 összesen , ,4 15 / 26

16 A mintavételi körben várható létszámmozgások FEOR főcsoportonként Belépők száma (fő) Kilépők száma (fő) Egyéb gazdasági tevékenységet segítő egység vezetője Kutatási és fejlesztési tevékenységet folytató egység vezető Gazdasági tevékenységet segítő egységek vezetői Egyéb kereskedelmi, vendéglátó és hasonló szolgáltatási tevé Kereskedelmi tevékenységet folytató egység vezetője egyenleg Egyéb szolgáltatást nyújtó egység vezetője Szállítási, logisztikai és raktározási tevékenységet folytat Mg-i,erdészeti,halászati és vadászati tev.folyt.egys.vezető Termelési és szolgáltatást nyújtó egységek vezetői Helyi önkormányzat kinevezett vezetője Törvényhozók, igazgatási, érdek-képviseleti vezetők Ápoló (felsőfokú képzettséghez kapcsolódó) Védőnő Szakorvos Egészszégügyi foglalkozások (felsőfokú képz.-hez kapcsolódó) Egyéb magasan képzett ügyintéző Egyéb magasan képzett ügyintézők Kereskedelmi tervező, szervező Személyzeti és pályaválasztási szakértő Gazdálkodási jellegű foglalkozások Elemző közgazdász Jogi és társadalomtudományi foglalkozások Egyéb adatbázis- és hálózati elemző, üzemeltető Rendszergazda Egyéb, máshova nem sorolható mérnök Mezőgazdasági mérnök Minőségbiztosítási mérnök Gépészmérnök Szoftverfejlesztő Műszaki, informatikai és természettudományi foglalkozások Középfokú nevelési-oktatási intézményi szakoktató, gyakorlat Középiskolai tanár Általános iskolai tanár, tanító Csecsemő- és kisgyermeknevelő, óvodapedagógus Gyógypedagógus Oktatók, pedagógusok Szociális munkás és tanácsadó Szociális szolg.-i foglalkozások (felsőf.képz.-hez kapcs.) Ápoló, szakápoló Általános egészségügyi asszisztens Gyógyszertári és gyógyszerellátási asszisztens Egészségügyi foglalkozások Egyéb ügyintéző Egyéb ügyintézők Egyéb művészeti és kulturális foglalkozású Művészeti, kulturális, sport- és vallási foglalkozások Oktatási asszisztens Oktatási asszisztensek / 26

17 17 / 26 Belépők száma (fő) Kilépők száma (fő) egyenleg Irodai szakmai irányító, felügyelő Szakmai irányítók, felügyelők Szociális gondozó, szakgondozó Szociális segítő Szociális gondozási és munkaerő-piaci szolgáltatási fogl Egyéb műszaki foglalkozású Minőségbiztosítási technikus Építő- és építésztechnikus Gépésztechnikus Munka- és termelésszervező Technikusok és hasonló műszaki foglalkozások Egyéb, máshova nem sorolható üzleti jellegű szolgáltatás ügy Társadalombiztosítási és segélyezési hatósági ügyintéző Személyi asszisztens Kereskedelmi ügyintéző Pénzügyi ügyintéző (a pénzintézeti ügyintéző kivételével) Számviteli ügyintéző Üzleti jellegű szolg.-ok ügyintézői, hatósági ügyint Általános irodai adminisztrátor Titkár(nő) Egyéb, máshova nem sorolható irodai, ügyviteli foglalkozású Könyvtári, levéltári nyilvántartó Szállítási, szállítmányozási nyilvántartó Könyvelő (analitikus) Irodai, ügyviteli foglalkozások Szállodai recepciós Ügyfélkapcsolati foglalkozások Üzemanyagtöltő állomás kezelője Bolti eladó Bolti pénztáros, jegypénztáros Kereskedő Piaci, utcai árus Vezető eladó Cukrász Pincér Pultos Szakács Vendéglős Kereskedelmi és vendéglátó-ipari foglalkozások Egyéb, máshova nem sorolható szolgáltatási foglalkozású Házvezető Egyéb személy- és vagyonvédelmi foglalkozású Vagyonőr, testőr Gyermekfelügyelő, dajka Egyéb személyi szolgáltatási foglalkozású Szolgáltatási foglalkozások Halászati foglalkozású Erdőgazdálkodási,vadgazdálk.-i és halászati foglalk.-ok Kisállattartó és -tenyésztő Szarvasmarha-, ló-, sertés-, juhtartó és -tenyésztő Dísznövény-, virág- és faiskolai kertész, csemetenevelő 2 0 2

18 18 / 26 Belépők száma (fő) Kilépők száma (fő) egyenleg Egyéb növénytermesztési foglalkozású Szántóföldinövény-termesztő Zöldségtermesztő Mezőgazdasági foglalkozások Egyéb, máshova nem sorolható ipari és építőipari foglalkozás Egyéb ipari és építőipari foglalkozások Borász és egyéb szeszesital-gyártó, szikvízkészítő Húsfeldolgozó Pék, édesiparitermék-gyártó Élelmiszer-ipari foglalkozások Egyéb építési szakipari foglalkozású Festő és mázoló Kőfaragó, műköves Tetőfedő Egyéb építési, szerelési foglalkozású Épületvillamossági szerelő, villanyszerelő Szellőző-, hűtő- és klimatizálóberendezés-szerelő Vezeték- és csőhálózat-szerelő (víz, gáz, fűtés) Kőműves Építőipari foglalkozások Festékszóró, fényező Forgácsoló Hegesztő, lángvágó Lakatos Gépjármű- és motorkarbantartó, -javító Mechanikaigép-karbantartó, -javító (műszerész) Mezőgazdasági és ipari gép (motor) karbantartója, javítója Informatikai és telekommunikációs berendezések műszerésze, j Villamos gépek és készülékek műszerésze, javítója Fém- és villamosipari foglalkozások Bútorasztalos Nyomdász, nyomdaipari gépmester Szabó, varró Könnyűipari foglalkozások Üveget és üvegterméket gyártó gép kezelője Egyéb, máshova nem sorolható feldolgozóipari gép kezelője Fémfeldolgozó gép kezelője Fémmegmunkáló, felületkezelő gép kezelője Ruházati gép kezelője és gyártósor mellett dolgozó Textilipari gép kezelője és gyártósor mellett dolgozó Feldolgozóipari gépek kezelői Csomagoló-, palackozó- és címkézőgép kezelője Egyéb, máshova nem sorolható, helyhez kötött gép kezelője Vízgazdálkodási gép kezelője Helyhez kötött gépek kezelői Autóbuszvezető Egyéb járművezető és kapcsolódó foglalkozású Személygépkocsi-vezető Tehergépkocsi-vezető, kamionsofőr Földmunkagép és hasonló könnyű- és nehézgép kezelője Mezőgazdasági, erdőgazdasági, növényvédő gép kezelője 6 4 2

19 Belépők száma (fő) Kilépők száma (fő) Targoncavezető egyenleg Járművezetők és mobil gépek kezelői Villamosberendezés-összeszerelő Összeszerelők Egyéb egyszerű építőipari foglalkozású Kubikos Egyszerű ipari foglalkozású Egyszerű mezőgazdasági foglalkozású Egyszerű ipari, építőipari, mezőgazdasági foglalkozások Egyéb, máshova nem sorolható egyszerű szolgáltatási és száll Hivatalsegéd, kézbesítő Konyhai kisegítő Portás, telepőr, egyszerű őr Kézi csomagoló Pultfeltöltő, árufeltöltő Rakodómunkás Egyszerű szolgáltatási, szállítási és hasonló foglalkozások Egyéb takarító és kisegítő Háztartási takarító és kisegítő Intézményi takarító és kisegítő Takarítók és hasonló jellegű egyszerű foglalkozások ÖSSZESEN / 26

20 Közfoglalkoztatás nélküli adatok A mintavételi kör létszám-várakozásai cégméret szerint Megnevezés + 3 hónap arány a teljes áll.létszámon belül fő fő változás %. Mikro ,4 99,2% 99,3% Kis ,7 95,7% 96,0% Közép ,2 82,8% 83,7% Nagy ,2 80,4% 80,8% összesen ,5 84,6% 85,2% A mintavételi kör létszám-várakozásai munkaerő-piaci körzetenként arány a teljes Megnevezés. + 3 hónap áll.létszámon belül fő fő változás %. Békéscsabai Kirendeltség ,0 100,0% 100,0% Békési Kirendeltség ,2 87,0% 88,3% Gyulai Kirendeltség ,0 64,9% 65,0% Orosházi Kirendeltség ,7 98,4% 98,4% Szarvasi Kirendeltség ,7 86,9% 87,0% Szeghalmi Kirendeltség ,0 74,1% 75,9% Gyomaendrődi Kirendeltség ,1 83,0% 83,8% Mezőkovácsházi Kirendeltség ,2 70,6% 71,4% Sarkadi Kirendeltség ,9 100,0% 100,0% Békés megye ,5 84,6% 85,2% A mintavételi kör létszám-várakozásai nemzetgazdasági áganként szerint arány a teljes + 3 hónap áll.létszámon belül TEÁOR változás fő fő % Mezőgazdaság, erdőgazd. halászat ,6 100,0% 100,0% Bányászat 0 0 Feldolgozóipar ,9 100,0% 100,0% Villamosenergia-, gáz-, gőz-, légkondi 0 0 Vízellátás; szennyvíz gyűjtése ,2 100,0% 100,0% Építőipar ,5 82,5% 82,9% Kereskedelem, gépjárműjavítás ,9 100,0% 100,0% Szállítás, raktározás ,4 100,0% 100,0% Szálláshely szolg, vendéglátás ,1 98,6% 98,0% Információ, kommunikáció ,0 100,0% 100,0% Pénzügyi, biztosítási tevékenység ,0 100,0% 100,0% Ingatlanügyletek ,8 100,0% 100,0% Szakmai, tudományos, műszaki tev ,5 100,0% 100,0% Adminisztratív és szolgáltatás ,5 100,0% 100,0% Közigazgatás, védelem, társadalombizt ,5 20,3% 21,2% Oktatás ,5 98,4% 99,1% Humán-egészségügyi, szoc.ellátás ,2 98,0% 98,6% Művészet, szórakoztatás, szabad idő ,1 96,1% 95,7% Egyéb szolgáltatás ,1 96,5% 97,3% összesen ,5 84,6% 85,2% 20 / 26

21 Közfoglalkoztatottak Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés A mintavételi kör létszám-várakozásai cégméret szerint Megnevezés + 3 hónap arány a teljes áll.létszámon belül fő fő változás %. Mikro 8 8 0,0 0,8% 0,7% Kis ,9 4,3% 4,0% Közép ,0 17,2% 16,3% Nagy ,6 19,6% 19,2% összesen ,2 15,4% 14,8% A mintavételi kör létszám-várakozásai munkaerő-piaci körzetenként Megnevezés + 3 hónap arány a teljes áll.létszámon belül fő fő változás %. Békéscsabai Kirendeltség 0 2 0,0% 0,0% Békési Kirendeltség ,9 13,0% 11,7% Gyulai Kirendeltség ,9 35,1% 35,0% Orosházi Kirendeltség ,0 1,6% 1,6% Szarvasi Kirendeltség ,0 13,1% 13,0% Szeghalmi Kirendeltség ,5 25,9% 24,1% Gyomaendrődi Kirendeltség ,6 17,0% 16,2% Mezőkovácsházi Kirendeltség ,2 29,4% 28,6% Sarkadi Kirendeltség 0 0 0,0% 0,0% Békés megye ,2 15,4% 14,8% TEÁOR A mintavételi kör létszám-várakozásai nemzetgazdasági áganként szerint + 3 hónap arány a teljes áll.létszámon belül fő fő változás % Mezőgazdaság, erdőgazd. halászat 0 0 0,0% 0,0% Bányászat 0 0 Feldolgozóipar 0 0 0,0% 0,0% Villamosenergia-, gáz-, gőz-, légkondi 0 Vízellátás; szennyvíz gyűjtése 0 0 0,0% 0,0% Építőipar ,0 17,5% 17,1% Kereskedelem, gépjárműjavítás 0 0 0,0% 0,0% Szállítás, raktározás 0 0 0,0% 0,0% Szálláshely szolg, vendéglátás ,4 1,4% 2,0% Információ, kommunikáció 0 0 0,0% 0,0% Pénzügyi, biztosítási tevékenység 0 0 0,0% 0,0% Ingatlanügyletek 0 0 0,0% 0,0% Szakmai, tudományos, műszaki tev ,0% 0,0% Adminisztratív és szolgáltatás 0 0 0,0% 0,0% Közigazgatás, védelem, társadalombizt ,2 79,7% 78,8% Oktatás ,1 1,6% 0,9% Humán-egészségügyi, szoc.ellátás ,3 2,0% 1,4% Művészet, szórakoztatás, szabad idő ,5 3,9% 4,3% Egyéb szolgáltatás ,0 3,5% 2,7% összesen ,2 15,4% 14,8% 21 / 26

22 A válaszadók létszámadatai és jövőbeli várakozásai nemzetgazdasági áganként, közfoglalkoztatásban való részvétel szerint TEÁOR nem közfogl június + 3 hónap közfogl össz nem közfogl közfogl Mezőgazdaság, erdőgazd. halászat Bányászat Feldolgozóipar Villamosenergia-, gáz-, gőz-, légkondi Vízellátás; szennyvíz gyűjtése Építőipar Kereskedelem, gépjárműjavítás Szállítás, raktározás Szálláshely szolg, vendéglátás Információ, kommunikáció Pénzügyi, biztosítási tevékenység Ingatlanügyletek Szakmai, tudományos, műszaki tev Adminisztratív és szolgáltatás Közigazgatás, védelem, társadalombizt Oktatás Humán-egészségügyi, szoc.ellátás Művészet, szórakoztatás, szabad idő Egyéb szolgáltatás összesen össz 22 / 26

23 2013. III. negyedév Békés megye 10. Diagramok A megkérdezett cégek foglalkoztatotti létszáma nemzetgazdasági áganként Egyéb szolgáltatás Művészet, szórakoztatás, szabad idő Humán-egészségügyi, szoc.ellátás Oktatás Közigazgatás, védelem, társadalombizt. + 3 hónap + 1 év Adminisztratív és szolgáltatás Szakmai, tudományos, műszaki tev. Ingatlanügyletek Pénzügyi, biztosítási tevékenység Információ, kommunikáció Szálláshely szolg, vendéglátás Szállítás, raktározás Kereskedelem, gépjárműjavítás Építőipar Vízellátás; szennyvíz gyűjtése Feldolgozóipar Mezőgazdaság, erdőgazd. halászat ezer fő 23 / 26

24 Egyéb szolgáltatás Műv., szór akoztatás, szabad idő Közigazg, véd. társadalombizt. Humáneü, szoc.el látás Oktatás Információ, kommunikáció Adminisztratív és szolgáltatás Szakmai, tud., műsz aki tev. Ingatlanüg yletek Pü-i, bizt. tev. Keresk., g épjárműjavítás Szálláshely szolg, ven -dégl. Szállítás, r aktározás Építőipar Vízellátás; szennyvíz gyűjt. Feldolgozóipar Mg., erdő gazd. halászat Negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés III. negyedév Békés megye A megkérdezett cégek foglalkoztatotti létszáma és várható változása nemzetgazdasági áganként ezer fő nem közfoglalkoztatott közfoglalkoztatott 24 / 26

25 11. A felmérés adatlapja 25 / 26

26