ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30



Hasonló dokumentumok
ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

Országos KID Egyesület

TÁMOP Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei

A GÖDÖLLŐI KISTÉRSÉGI FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM AKCIÓTERVE ( )

Életreval(l)ó Hajdúhadházi térségben élő hátrányos helyzetű, inaktív nők komplex önálló életvitelre való felkészítése TÁMOP-5.3.

KIÚT A HÁTRÁNYOS HELYZETBŐL Modell értékű program a Zalaegerszegi kistérségben

Gödöllői Kistérségi Foglalkoztatási Paktum. Beszámoló a Paktum tevékenységéről április 18.

Fordulópont Program TÁMOP A3-12/

I. CSAT Egyesület a Hátrányos Helyzetű Rétegek Munkaerőpiaci Csatlakozásáért adatai

TÁMOP /A Bernáth Ildikó elnök Szakmapolitikai Koordinációs Testület szeptember 28.

ReGenerál magyar szerb foglalkoztatási partnerség projektjavaslatainak megvalósítása a helyi foglalkoztatás bővítése érdekében címmel, TÁMOP

Guidance-Partnership-Services Alternatív munkaerő-piaci program a Dráva mentén IPA HUHR/1101/2.1.2/0006

A Kőszegi és Felső-Répcementi Kistérség Foglalkoztatási Paktuma. Foglalkoztatási Fórum Kőszeg, április 11.

A TÁMOP D/12. Szociális gazdaság fejlesztése c. pályázati konstrukció kínálta lehetőségek

DARU KÖZHASZNÚ EGYESÜLET

Innovatív elemek a foglalkoztatási projektekben, az OFA NKft. szerepe a projektek megvalósításában

FOGLALKOZTATÁSI ÉS GAZDASÁGI EGYÜTTMŰKÖDÉS BORSOD-ABAÚJ-ZEMPLÉN MEGYÉBEN TOP BO

Magyarország-Szlovákia határon átnyúló együttműködési program

Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ PAKTUM-PROGRESS. A Békés Megyei Foglalkoztatási Paktum létrehozása

Első Nyírségi Fejlesztési Társaság 4400 Nyíregyháza, Damjanich u KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2009.

Az Ifjúsági Garancia bemutatása. Ádám Sándor Nemzetgazdasági Minisztérium

Borsodi Tranzit Foglalkoztatási Kht.

SZÉCSÉNYI KISTÉRSÉG FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM

PÉCS ÉS KISTÉRSÉGE FOGLALKOZTATÁSI MEGÁLLAPODÁS PROJEKT (TÁMOP / ) ZÁRÓ RENDEZVÉNYE

2013. július 2., Szikszó. 25 July 2013

ÉLETFA SEGÍTŐ SZOLGÁLAT EGYESÜLET

OTE törekvései a tranzitfoglalkoztatási modell hazai elterjesztésében és a hálózati munkában

A FOGLALKOZTATÁSBŐVÍTÉS ÚJ DIMENZIÓI PROJEKTVÁSÁR ÉS SZAKMAI RENDEZVÉNY SZOCIÁLIS SZÖVETKEZETEK SZÁMÁRA 2011.szeptember

2008. évi közhasznúsági jelentés

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30

A Kábítószerügyi Egyeztető Fórum tevékenységének gyermekvédelmi vonatkozásai

VAS MEGYEI FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM évi munkaterve

TÜRR ISTVÁN KÉPZŐ ÉS KUTATÓ INTÉZET

Közhasznúsági jelentés 2009.

SANSZ Esélyegyenlıségi kísérleti program Baranya megyében

KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS 2008 ÉVRE

A Dél-Dunántúli Regionális Forrásközpont Nonprofit Kft. és a Centar za

Uniós források a települési ifjúsági munka szolgálatában

Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái.

ÉTA Értelmi Sérülteket Szolgáló Társadalmi Szervezetek és Alapítványok Országos Szövetsége

HELYI FOGLALKOZTATÁS- FEJLESZTÉS

kapcsolatok erősítése Vácott

Határon átnyúló foglalkoztatási együttműködések Győr-Moson-Sopron megyében

Felhívás társadalmi vállalkozások mentorálására

Salva Vita Alapítvány 1081 Bp. Népszínház u

EFOP PROJEKTEK ÖSSZEHANGOLÁSA, PÁLYÁZATOK BENYÚJTÁSA

A Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány fejlesztései a fogyatékos emberek érdekében

Tehetségsegítő és tehetséggondozó programok a Zrínyi Ilona Gimnázium és Kollégiumban TÁMOP-3.4.4/B/08/1. Készítette: Szűcs Róbert, Nyíregyháza

TÁMOP /

BM-15 pályázati döntés NYERTES PÁLYÁZATOK MAKRO PÁLYÁZATOK

Mi az a Debrecen Foglalkoztatási Paktum?

Magad uram, ha szolgád nincs

Az Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület tevékenységei a hátrányos helyzetű munkanélküliek munkaerőpiaci integrációja érdekében

Humánerőforrás fejlesztés az Új Széchenyi Tervben. Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

Nagy Regina Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft elearning Igazgatóság

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról

Zöld építőipari tranzitfoglalkoztatás a Váli völgyben

KultúrÁsz Közhasznú Egyesület 4032 Debrecen, Egyetem tér 1. Postacím: 4010 Debrecen, Pf

Helyzetkép a foglalkoztatási együttműködésekről a évi adatfelvétel alapján

Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ)

NEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM

A Dél-Mátra Közhasznú Egyesület a következő LEADER kritériumokat határozta meg célterületenként

SZAUER CSILLA

A pályázati projekt felépülése:

A projekt folytatási lehetőségei

Holnaptól nekem jobb lesz. A felnttképzés és szakképzés kommunikálása - jó gyakorlat a Szolnoki Fiskola Felnttképzési Központjának programjában

Az Ifjúsági Garancia Rendszer és programjainak bemutatása

Szertelen Egyesület 2009 évi tevékenysége

A Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal szakképzési és felnőttképzési feladatai. Markhard József

Társadalmi szerepvállalás erősítése a közösségek fejlesztésével EFOP

A TANULÓI LEMORZSOLÓDÁSSAL VESZÉLYEZTETETT INTÉZMÉNYEK TÁMOGATÁSA A PROJEKTBEN

A GINOP kiemelt projekt bemutatása, kapcsolódása a GINOP projektekhez

TOP FE

Társadalmi Megújulás Operatív Program

NEMZETKÖZIESÍTÉSBEN. KEM-i Óvoda, Általános Iskola, Speciális Szakiskola, Kollégium és Gyermekotthon - Tata

IBS Development Nonprofit Kft Május 30.

2006 CÉL Összesen 66,0 64, ,3 57,0 58,7 Nők 58,4 57, ,1 51,8 53, ,3 43, ,6 33,3 34,8

Ügyelet: a célcsoport folyamatos fogadása és szükségletfelmérés. Hátrányok leküzdését célzó tevékenységek

REGISZTRÁCIÓS LAP FOGADÓ SZERVEZETEK RÉSZÉRE

Towards Inclusive Development Education

Generációk. Probléma v. erőforrás Mi az az ifjúsági munka? Por és hamu. Tervezési környezet éves éves éves éves.

KE éss Etnikai Kisebbségek Érdekeit KépviselK

2010. évi KÖZHASZNÚSÁGI JELENTÉS

A 3. Szektor Közhasznú Alapítvány évi Közhasznúsági jelentése

NEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP /2 kódszámú pályázati útmutatóhoz

CIVIL MUNKAKÖZVETÍTŐ IRODA

Görög Tímea Pedagógiai szakértő PORTFÓLIÓ VÉDÉS

EGYÜTTES ERŐVEL. Munkaerő-piaci reintegráció a hajléktalanellátásban. EQUAL projekt ( )

IRÁNY A FELSŐOKTATÁS A PETŐFI KOLLÉGIUM TEHETSÉGES DIÁKJAIÉRT TÁMOP A

A mikrovállalkozók tipikus foglalkoztatási problémája a szezonalítás: megoldás az alkalmi foglalkoztatás.

ELEMZŐ KAPACITÁS FEJLESZTÉSE, MÓDSZERTANI FEJLESZTÉS MEGVALÓSÍTÁSA

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS. (hirdetmény)

Szociális integráció a fenntartható fejlődésért az Önkéntesség Európai Évének jegyében - visszatekintés -

Svájci-Magyar Együttműködési Program. Testvértelepülési és Partnerségi Pályázati Alap

A MUNKÁÉRT PROJEKT TÁMOP C-13/

Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ

BUDAPEST KLÍMASTRATÉGIÁJA

Gyermekkori elhízás megelőzése, elhízott gyermekek életmódváltásának SAJTÓMAPPA. Pályázató azonosító: TÁMOP /

2013. NOVEMBER Gundel Étterem, BUDAPEST. A projektesemény az Európai Bizottság társfinanszírozásában valósul meg.

Átírás:

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 Hátrányos helyzetű fiatalok munkaerő-piaci integrációjában szerzett svájci és magyar tapasztalatok felhasználása egy közös módszertan kidolgozásához c. projekt bemutatása Debrecen, 2013.SZEPTERMBER 12.

Főpályázó: A projekt résztvevői CSAT Egyesület, Debrecen Magyar partnerei: Revita Alapítvány, Debrecen Országos KID Egyesület, Debrecen Svájci partner: Förderverein Cocomo, Zürich

A projekt célja A projekt célja a magyar és svájci szakemberek tapasztalatcseréje: egymás legjobb gyakorlatainak megismerése, hosszútávon fenntartható együttműködés kialakítása, a partnerszervezetek kapacitásának, tudásának növelése. a hátrányos helyzetű gyermekek, fiatalok és fiatal felnőttek integrációjának segítése, a többgenerációs munkanélküliség csökkentése.

A projekt tevékenységei Nyitókonferencia, workshop, Debrecenben Virtuális nyitott műhely létrehozása a www.csat.hu-n Svájci tanulmányút magyar szakértők részvételével Debreceni workshop Módszertani anyag kidolgozása, fordítása Letölthetőség biztosítása (magyar, német, angol nyelveken) és DVD-n való disszemináció Zárókonferencia, Debrecen

A projekt egyéb adatai: Projekt kezdete: 2012. augusztus 01. Projekt vége: 2013. október 31. Teljes költségvetés: 22.000.000 Ft Támogatás összege: 19.800.000 Ft Önerő mértéke: 10 % Költségvetés megoszlása: magyar partnerek összesen: 64 % svájci partner: 34 %

A projekt megvalósításának mérföldkövei Projektindító szakmai műhelymunka: 2012. 08.10. - Rendezvények, találkozók megtervezése Első találkozó és szakmai műhelymunka: 2012.09.25-26. - ismerkedés, nyitó konferencia előkészítése Nyitókonferencia: 2012.09.27. Helyszíne: Debrecen - projekt szakmai tartalmának bemutatása, megvalósító szervezetek bemutatkozása Virtuális nyitott műhely létrehozása és üzembe helyezése - 2012.10.16.-tól folyamatosan.

Svájci tanulmányút, valamint II. találkozó és szakmai műhely munka: 2012.11.26-30. Helyszíne: Zürich Szakmai célkitűzések: - Partner és projektmegvalósító szervezetek meglátogatása, szakmai tapasztalatcsere program 3 projekt esetében - Fő témakörök: Munka, mint érték, Önkéntesség, Közösségfejlesztés, Hátrányos helyzetű fiatalok segítése - Társadalmi és kulturális hasonlóságok és különbözőségek megismerése - Kapcsolati hálózat fejlesztése

Harmadik találkozó és szakmai műhelymunka: 2013.01.30.- 01.31. Helyszíne: Debrecen - Közös módszertan kidolgozásának egyeztetése, ütemterv készítése, a projekt folytatásának megtervezése (új projekt), hazai projektmegvalósítási helyszínek meglátogatása Poroszlón. Szakmai módszertan kidolgozása, fordítása: 2013.02.01.- 08.31. - Svájci oldalról a Jucomo, Prospettive és BBI projektek módszertani feldolgozása - Magyar oldalról a KID, Támogatott foglalkoztatás, és Első Lépés programok módszertani feldolgozása

Negyedik találkozó és szakmai műhelymunka: 2013. 09.10-13. Helyszíne: Debrecen - Partnerkapcsolatok bővítése és projektlátogatás a BIT-ben, Debreceni Fiatalkorúak Javító, és Nevelő Intézetében, Budapesten a MEREK-ben és az ÖKA-ban, - Záró szakmai értékelés, tapasztalatok összegzése, az eredmények és a partneri együttműködés fenntartásának megtervezése (új projekt) Záró konferencia: 2013.09.12. Helyszíne: Debrecen - Tapasztalatok elterjesztése, tájékoztatás és nyilvánosság Projekt zárása: 2013.10.31.

Eredményeink Szakmai módszertani (elektronikus) kiadvány elkészítése Svájci és magyar partneri kapcsolatok bővítése Nemzetközi projektmegvalósítási tapasztalat fejlesztése, szakmai referencia JÖVŐTERV

ÉLETREVALÓ U4 LIFE TPPA/2012/03/30 CSAT Egyesület a Hátrányos Helyzetű Rétegek Munkaerőpiaci Csatlakozásáért Főpályázó bemutatása Debrecen, 2012. szeptember 27.

A CSAT Egyesület célja A munkaerőpiacon hátrányos helyzetben lévő személyek elhelyezkedésének támogatása Ifjúsági munkanélküliség csökkentése, fiatalok munkavállalási esélyeinek növelése Felnőttképzések indítása, képzéshez kapcsolódó szolgáltatások nyújtása Komplex foglalkoztatási célú programok megvalósítása Foglakoztatási célú civil szervezetek ismereteinek bővítése Egyetemi hallgatók terepgyakorlatának koordinálása Hálózati együttműködés hazai és nemzetközi szervezetekkel

Működési hatóköre Regionális: Konzorciumi és Paktum együttműködések, szolgáltatások, pályázatok megvalósítása Kistérségi: Foglalkoztatási-, LHH-s, és önkéntes projektek Képzések, pályázatírás Országos: Hazai és nemzetközi hálózati kapcsolatok, projektekben való együttműködések

Főbb jellemzői Felnőttképzésben akkreditált, kiemelkedően közhasznú nonprofit szervezet EVS és hazai önkéntesek regisztrált fogadó szervezete Tagjai szociális, pedagógus, közösségfejlesztő, közigazgatási és pénzügyi végzettséggel rendelkezők Kollégái és oktatói létszáma: évente 40-70 fő Ügyfelei száma: évente körülbelül 1000-1500 fő Alapszabályban foglalt tevékenységét évente megközelítőleg 80-110 millió forint felhasználásával végzi. Ernyőszervezetek alapítója és tagszervezete

Nemzetközi ifjúsági tapasztalatai Németország: Fortis Akademi - Berlin BBJ- Berlin DIE BRÜCKE e. V. (Chemnitz) Dánia: Termelőiskola - pályaválasztási és munkatapasztalat szerző program diákcsere program Olaszország, Finnország, Németország: önkéntesek fogadása

Hazai Ifjúsági tapasztalatai KidNet.hu program megvalósítása KID program módszertani kézikönyvének kidolgozása Rendhagyó osztályfőnöki órák tartása Ifjúsági klubok, rendezvények, kiállítások szervezése Ifjúsági rendezvényeken való részvétel (fesztiválok, civil napok) Tanoda program megvalósításában való közreműködés Ifjúsági szervezetekkel történő együttműködés Önkéntességre való felkészítés Munkaerő-piaci szolgáltatások: pályaorientáció, álláskeresési tanácsadás, munkatanácsadás

Ernyőszervezeti tagsága Észak-alföldi Regionális Nonprofit Foglalkoztatás - fejlesztési Paktum Országos KID Egyesület Munkanélkülieket Segítő Közhasznú Szervezetek Magyarországi Szövetsége Észak-alföldi Regionális Civil Egyeztető Fórum Civil Pont Együttműködés

Partnerszervezetei Nonprofit szervezetek OKIDE Tagszervezetei Képzők és Iskolák Helyi és Megyei Önkormányzatok Munkaügyi szerveztek és kirendeltségek Belügyminisztérium és az BVOP ESZA Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft. Svájci Hozzájárulás Testvér-települési és Partnerségi Pályázati Alap

Köszönöm figyelmüket! Novotni Edit Iroda: 4025 Debrecen, Arany János. u. 2. Fsz/2. 52/530-895 20/595-0900 www.csat.hu info@csat.hu