El lehet menni. Itt egy órányi munkabérből tovább elvagyok



Hasonló dokumentumok
Nők külföldi munkavállalással kapcsolatos attitűdje

Kérdőív - 50 év feletti álláskeresők munkaerő piaci helyzete Európában

Pályakövetés ben NAPPALI tagozaton végzettek kérdőívének kiértékelése. Készült: december 19. Készítette: Bognár Melinda felvételi üi.

Esslingeni élménybeszámoló 2016/2. félév

Mikrocenzus 2016 Nemzetközi vándorlás kiegészítő felvétel Az elektronikus kérdőíven található kérdések és válaszlehetőségek

A VHF Szociális munka szakon végzettek véleménye a szakon folyó képzésről és a munkaerő-piaci kilátások, január

NYELVHASZNÁLATI FELMÉRÉS KIÉRTÉKELÉSE (Kassai lakosok / Kassa-környéki lakosok)

A Slovakiabán megkérdezettek strukturális megoszlása, akik esetében számítani lehet arra, hogy (továbbra is) Ausztriában fognak dolgozni (%):

A Csehországban megkérdezettek strukturális megoszlása, akik esetében számítani lehet arra, hogy (továbbra is) Ausztriában fognak dolgozni:

kapcsolattartásban való segítségnyújtásban merült ki, ezért nem is untatnék senkit a részletekkel. Minden nap 8 óra tartamban végeztünk munkát a cégné

A Magyarországon megkérdezettek strukturális megoszlása, akik esetében számítani lehet arra, hogy (továbbra is) külföldön fognak dolgozni (%):

A Magyarországon megkérdezettek strukturális megoszlása, akik esetében számítani lehet arra, hogy (továbbra is) külföldön fognak dolgozni:

Andor Mihály: Az alternatív gimnáziumi képzés első évtizede (OTKA T ) TANULÓI KÉRDŐÍV

A Slovakiabán megkérdezettek strukturális megoszlása, akik esetében számítani lehet arra, hogy (továbbra is) külföldön fognak dolgozni:

Péterfy Bori: zseniális zenészek vesznek körül Szerző: Szimpatika

Piskolczi Géza sk. Polgármester

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

A Magyarországon megkérdezettek strukturális megoszlása, akik esetében számítani lehet arra, hogy (továbbra is) Ausztriában fognak dolgozni:

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

Annus szobalányként dolgozott,

Diplomás pályakövetés - végzettek - intézményi online kutatás, 2019.

Nők a munkaerőpiacon. Frey Mária

Szántó Gerda Tabajdi Gábor. Beszámoló

GO-HUMAN. Cégbemutató. A humánerőforrás a mi szakterületünk.

Élménybeszámoló. Németország Reutlingen. Kekk Éva Katalin

Gondolatok a lelki egészség szerepéről a gyermekvállalásban. Dávid Beáta

Élménybeszámoló. Dezamics Vivien. Németország

Mire törekszünk szülőként?

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

KÉRDŐÍV 2010 Ősz Diplomás Pályakövető Rendszer

El lehet menni Négy nyomasztó grafikon a kivándorlásról

AZ I. SZÁMÚ GAZDASÁGI MŰKÖDTETŐ KÖZPONT FIZETÉSI ELŐLEG KÉRELEM SZABÁLYZATA GYŐR,

Erasmus beszámoló. Rivnyák Zoltán

Végzett hallgatói tanulmány elemzése az Educatio által biztosított kötelező kérdőív alapján

Menni vagy maradni? Előadó: Fülöp Gábor, HKIK főtitkár. Eger, szeptember 28.

A VHF Szociális munka szakon végzettek véleménye a szakon folyó képzésről és a munkaerő-piaci kilátások, 2016.

Az atipikus foglalkoztatás formái Magyarországon, a szabályozás jogi háttere. Boutique Hotel Bristol, Budapest, május 29.

AZ ELŐREHOZOTT SZAKKÉPZÉSBEN VÉGZŐK TERVEI A TOVÁBBTANULÁS ÉS MUNKÁBA ÁLLÁS KAPCSÁN

Magyarországi HRH kutatási adatok. Girasek Edmond

Erdélyi Magyar Adatbank Biró A. Zoltán Zsigmond Csilla: Székelyföld számokban. Család és háztartás

Szita Szilvia II. Biztatás, bátorítás

Tánczos Vivien : ERASMUS ÉLMÉNYBESZÁMOLÓ LEIPZIG HOCHSCHULE FÜR TECHNIK, WIRTSCHAFT UND KULTUR 2015 tavaszi szemeszter

Munkaerőpiaci stratégiák Fejér megyében

2. Szakmai gyakorlat időszaka és motiváció

München 2009 tavaszi félév

Ők ugyanis a sérült gyerekük mellett óvodát működtetnek szintén sérült gyerekek részére.

A PÉCSI TUDOMÁNYEGYETEM ÉS PÉCS

Ezek a mai fiatalok?

KÉRDŐÍVEK FELDOLGOZÁSA

GDF felmérések Diplomás Pályakövetés 2013 () Válaszadók száma = 94. Felmérés eredmények. Válaszok relatív gyakorisága Átl. elt.

Belgium Antwerpen Karel de Grote Hogeschool tavaszi félév Holobrádi Miklós, BGK

Erasmus tudósítás Kölnből. Mészáros Brigitta. Ahány nyelvet beszélsz, annyi életet élsz

Az Erasmus+ programról Dudás Ferencné c. egyetemi docens Nemzetközi Mobilitási Iroda igazgató

JEGYZŐKÖNYV RENDKÍVÜLI NYÍLT KISZOMBOR július 26.

VALÓSÁG. Nem harap az énekóra sem Interjú egy mentortanárral

ELŐTERJESZTÉS. Alcsútdoboz Települési Önkormányzat Képviselő-testületének május 29-ei soros ülésére

1. A magyar közszolgálatban a hosszú idő óta érvényes

FÜGGETLEN GAZDASÁGI, MUNKAADÓI SZÖVETSÉG POLITIKAILAG PÉNZÜGYILEG JOGILAG ÖNKÉNTES TAGSÁG

Utca, házszám, emelet, ajtó: Telefon: 4. Értesítési címe (csak ha különbözik az állandó lakcímtől)

Céljaim 2014-re, hogy még sikeresebb legyek!

Munkahely, megélhetőségi tervek. Szlávity Ágnes. MTT, Szabadka, február 22.

A mintában szereplő határon túl tanuló diákok kulturális háttérre

b. A válaszoló 18 éves vagy idősebb: 1987-ben vagy előtte született? 1 igen 0 nem

EDUCATIO_DPR_vegzett_DI_2013_ÁJK. Válaszadók száma = 1. Felmérés eredmények. Válaszok relatív gyakorisága Átl. elt. Átlag Medián 25% 50%

Lakhatási program Nyíregyházán

Foglalkoztatási modul

VENDÉGLÁTÓ ÉS TURISZTIKAI SZAKSZERVEZET. A SZEMÉLYI JÖVEDELEMADÓ FONTOSABB JELLEMZŐI ÉS VÁLTOZÁSAI január 1-től

Diplomás pályakövetés diplomás kutatás, 2010

Fertőd Város Képviselő-testülete

GDF felmérések DPR2015_hm(Hallgatói mot.2015) () Válaszadók száma = 177. Felmérés eredmények. Válaszok relatív gyakorisága Átl. elt.

Magyarnak lenni New Yorkban

1. Melléklet. 2. Melléklet. Interjú D.-vel. Dobbantó Rap G. D. & B. A. Zs. Geri a nagy parker, Azt hiszi, hogy ő a Marveles Peter Parker

Csöngettek az ajtón. Katus támolyogva

MagyarOK 1.: munkalapok 7

Az egyetemi főépület, Münster - saját fénykép

Karfner Judit: Hogyan tanuljunk nyelveket?

CSALÁDI TÁMOGATÁS kérdőív

Erasmus+ Közoktatási dolgozók mobilitása 2014/2016. Beszámoló a pályázati program keretében október ig. tartó német nyelvi kurzusról

Rehabilitációs nevelő, segítő Szociális segítő

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI BESZÁMOLÓ

MAGYAR MINT IDEGEN NYELV

Török Katalin. Roma fiatalok esélyeinek növelése a felsőoktatásban

Balajt község Önkormányzatának KÉPVISELŐ-TESTÜLETE cím:

Összehasonlító példák. 2016/2017 II. Dr Lakatos Mária: ADÓZÁS I

Magyar Tannyelvű Tanítóképző Kar. Munkaerőpiac igények a. felnőttoktatási modell

I. A PÁLYAKUTATÁS KÉRDŐÍV FELDOLGOZÁSA

SZÁMALK SZAKKÖZÉPISKOLA FM 011/01 KÉRDŐÍV KIMUTATÁSA ESTI és FELNŐTT TAGOZATON

Vilonya Község Polgármestere 8194 Vilonya, Kossuth u. 18., Tel./Fax: 88/ ;

A Tiszta Forrás Szövetség polgármester-jelöltje

Jön a baba... JÖN A BABA. és munkaviszonyban állsz. Készítette: Horváthné R. Monika. Jön a baba és munkaviszonyban állsz / Minden jog fenntarva

Beszámoló. Szabó Diána BMF-ROIK Műszaki menedzser szak 2007/2008 I. Félév

Tárgyszavak: munkaerőpiac; minimálbér; betegbiztosítás; globalizáció; szakszervezet; jövedelempolitika

MUNKAERŐ-PIACIÉS MIGRÁCIÓSVÁLTOZÁSOK

A szociális hozzájárulási adóból 2013-ban érvényesíthető adókedvezmények

Könyvelői Klub október 11. Debrecen. Ruszin Zsolt ADÓELLENŐZÉS, EURÓPAI BÍRÓSÁGI JOGGYAKORLAT,

file:///c:/docume~1/barany~1/locals~1/temp/rar$ex Mûsor : Egyenes beszéd (R:) Dátum : Credit: 0000

A SPECIÁLIS SZAKISKOLAI TANULÓK ESÉLYEI

SZABADKA VÁROS. meghirdeti az alábbi PÁLYÁZATOT KÖZMUNKÁK SZERVEZÉSÉRE SZABADKA VÁROS TERÜLETÉN A ÉVBEN

Hirdetés leadásának dátuma:

Könyvelői Klub január 30. Budapest. adószakértő, jogi szakokleveles közgazdász; költségvetési minősítésű könyvvizsgáló TÖRVÉNYEN BELÜL II.

Átírás:

El lehet menni Itt egy órányi munkabérből tovább elvagyok Van, akit a nyelvtanulás szándéka, van, akit szerelem hajtott Münchenbe, de legtöbben a hazai bérek és munkakörülmények miatt fogták a sátorfájukat és költöztek Bajorországba. El lehet mennisorozatunk újabb darabja. Szabó Ágnes 2012.10.10.

EL LEHET MENNI Itt egy órányi munkabérből tovább elvagyok A bajor tartományi székhelyről és magáról a bajorokról is számos klisé él a fejünkben. Ezek közül talán az első, hogy rengeteg sört isznak, sőt évente egyszer két hétig mindennap sörfesztiválra járnak. Pedig a többi német nem az Oktoberfest, hanem a napos órák száma miatt irigy a müncheniekre: a város környékén átlagosan 5 óra 44 percet süt a nap, 12 perccel felülmúlva Hamburgot és 22-vel Berlint. A város 1,4 millió lakosából 40 ezer török, 24 ezer horvát, 21 ezer olasz. A magyarok 6500- an vannak. Csizmadia Margit 2011 áprilisában ment Münchenbe. Magyarországon, egy megyeszékhelyi főiskolán dolgozott programozóként, de 8 év munkaviszony után elküldték. Elvált nőként, 4 éves kislányával egyáltalán nem látott itthon kiutat. Ekkor kaptam egy ajánlatot a nagynénémtől, aki már kint élt, hogy miért nem próbálom meg Németországot. Felmondta albérletét, eladta kocsiját, kislányát pedig a szülőkre bízta, míg kint nem sikerül megkapaszkodnia. A külföldi munkavállalás arra is jó volt, hogy összeköltözzenek a barátjával, akivel már két éve voltak együtt, de ahol ő lakott, nekem nem volt munka. Vidámpark az Oktoberfesten Fotó: AP / Matthias Schrader Konyhai kisegítőként gondtalan élet Június elejétől egy München melletti kisvárosban, Glonnban kaptak munkát egy hotelben: ő szobalányként, a barátja konyhai kisegítőként. Azonnal kaptunk féléves szerződést és két szobát, így már a kislányom is jöhetett utánunk. A próbaidő lejárta után saját albérletbe költöztek, a kollegák olyan segítőkészek voltak, hogy szinte a teljes berendezést az 1

ágytól az edényekig ők adták össze. Október elején úgy utaztunk haza, hogy tudtuk, meghosszabbítják a szerződésünket egy évvel. Vida Éva idegenforgalmi szakmenedzser néhány hete költözött ki Münchenbe. Bár egyelőre konyhai kisegítőként dolgozik, nem bánta meg a döntést. Egy ismerősöm ajánlkozott, aki már kint van egy éve, hogy segít elhelyezkedni. Szeptember 27-én a cégénél szóltak, hogy van munka és szállást is adnak, de ahhoz 30-án ki kell utaznom. Otthon a nettó keresetem 85 150 forint volt, miközben van 2 nyelvvizsgám, és mindkét nyelvet aktívan kellett használnom. Itt 10.49 eurós bruttó órabért kapok, plusz 29 centes közlekedési hozzájárulást naponta, és 260 euróért lakom egy szobában másik két lánnyal együtt. Otthon egy bevásárlás során 5000 forint simán elment, és csak 2 napra vásároltam be, itt kevesebb, mint egy órányi munkabérből tovább elleszek. Kovács Mona Fotó: hvg.hu 200 ezer forinttal indultunk útnak Évához hasonlóan Kovács Mona sem a szakmájában dolgozik. Otthon művelődésszervezést tanult, de hogy megéljen, a szigetszentmiklósi virágpiacon árult dekorációkat. Munkahelyére nem volt bejelentve és 90 ezer forintot keresett havonta. Próbálkoztam elhelyezkedni itthon, 200 önéletrajzot küldtem szét, és nem kizárólag a végzettségemnek megfelelő pályázatokra, de a legtöbb helyről még válaszra sem méltattak. A párom egy nemzetközi fuvarozó cégnél dolgozott speditőrként havi nettó százezer forintért meglehetősen stresszes munkahelyi légkörben. A kettőnk keresete arra volt csak elegendő, hogy számláinkat kifizessük. Ennyiből nem tervezhettük sem a közös jövőnket, sem családalapítást. Úgy döntöttünk, lesz, ami lesz, szakítunk ezzel a léttel: 200 ezer forinttal a zsebünkben indultunk el, magunk mögött hagyva nem kevés adósságot is. A párom édesanyja már 15 éve él Münchentől 70 kilométerre, Rosenheimben. Így mondhatom, hogy hatalmas előnyben voltunk, mert volt hova jönni. 2

Mona a helyi újságban adott fel hirdetést, hogy munkát keres és rengeteg hívást kapott szinte rögtön. Interneten is pályázott, és ha nem is mindig igen volt a válasz, legalább méltatták válaszra. Mona is takarítóként kezdte, de ma már egy kaszinóban dolgozik hang technikus párjával együtt. 1 év után sikerült elköltöznünk, bérlünk egy szép, 3 szobás lakást, amit egy hónap alatt gond nélkül be tudtunk rendezni és alig egy hónapja vettünk egy BMW-t. Van lehetőségünk utazni, kirándulni, az üzletekben nem nézem meg minden termék árát, mielőtt leveszem a polcról. Látom és érzem, hogy van értelme a munkánknak, és tudunk tervezni. Szakmájában dolgozhat Janka párjával érkezett Münchenbe. Korábban már élt külföldön három évet, így maga a kiköltözés nem volt eget rengetően új tapasztalat. A döntésében ugyanakkor fontos szerepet játszott, hogy a szakmájának, az ipari formatervezésnek Magyarországon nincs akkora és olyan színvonalú fogadó felülete, mint Európában. Magyarországon ezt megelőzően egy kis cégnél dolgozott grafikus-menedzserként, de egy idő után gyakorlatilag mindenes lett. Emiatt nem is érezte magát igazán megbecsülve, a munkaadója ráadásul anyagi nehézségekkel küzdött, ezért eljött onnan. Barátnője ekkor már 3 éve kint élt a férjével Németországban és egy nagyon neves cégnél dolgozott. Az ösztönzésére Janka is beadta ugyanahhoz a céghez a jelentkezését. Sokat nyomott a latban, hogy az összes hosszabb külföldi tartózkodása jól sült el: ha nem lettek volna ezek a pozitív tapasztalatok, soha nem indulok el magamtól mondta. Emellett sokakkal ellentétben, neki Németországban nem kellett lejjebb adnia, hiszen a végzettségének megfelelő munkát kapott. A megerősítés is gyorsan jött a munkaadó részéről, hiszen két hónap után egy olyan ügyfélnek dolgozhatott, aki a cég egyik legfontosabb megrendelője. Ami még nagyon pozitív a számára, hogy ipari formatervezőként nem érzi annak hátrányát, hogy nő: Magyarországon ebben a férfiak dominálta szakmában ez jóval kevésbé lenne elmondható. 3

I. Miksa emlékműve (Max-Joseph-Monument) a belvárosban Fotó: AP / Lukas Barth Továbblépni nehéz Dóra 2001-ben egy magyar cég alkalmazottjaként német nyelvtanári és humán erőforrás menedzseri diplomával a zsebében érkezett Münchenbe, még jóval a piaci liberalizáció előtt, épp akkor, mikor euró lett a márkából. A liberalizáció előtt egy magyar vállalkozás kiküldött munkatársaként dolgoztam, szinte burokban éltem. Az elején csak korlátozott időre szólt a szerződésem, mert akkor még nem voltunk az Európai Unióban, ezért 4 év volt a maximálisan itt tölthető idő. De az ittlétem alatt beléptünk az unióba, így megváltozott minden, kezdetek lazulni a kötöttségek, a munkaerőpiac is kezdett felszabadulni. Aztán gyereket szültem és onnantól megszűnt a magyar munkaviszonyom is, kitettek az utcára, olyan igazi magyaros stílusban. Munkanélküli segélyt nem kaptam, mert nem volt korábban olyan német munkaviszonyom, ami után szociális járulékokat fizettek volna. Ezeket a cég Magyarországon fizette. A gyes után következett Dóra igazi kálváriája, átképzések és határozott időre szóló, alkalmi munkák kölcsönzött munkaerőként. Mindez azt jelentette, hogy ugyanazért a munkáért kevesebb pénz és éves szabadság jár, és automatikus béremelés sincs. Ügyintézőként dolgozom, amihez itt nem kell diploma. Továbblépni nehéz, mert ahhoz német közgazdász, pszichológia vagy szociológia diploma kellene. Nem elégít ki a munkám, untat, csak a pénz miatt csinálom és ez nem jó hosszú távon - mondja Dóra. 4

A beilleszkedéssel senkinek nem voltak gondjai. München multikulti, de nem árt a beilleszkedni akarás szándéka. A bajorok szívélyesek a külföldiekkel, ugyanakkor igen büszkék, ezért a külföldieknek először bizonyítaniuk kell, hogy megállják a helyüket a Bajor Szabad Államban. Bajorország alapvetően munkaerőhiánnyal küzd, ezért szívesen látják a jó munkavállalókat, akár hozzáértő dolgos szakmunkás, akár tapasztalt szellemi szabadfoglalkozású. München nem olcsó Münchenben, kezdő fizetésből lakást vásárolni szinte lehetetlenség, a négyzetméterárak átlagosan 4000 euró körül mozognak, egy 80 m2-es lakásbérleti díja jó környéken akár 1000 euró is lehet. A fizetések ágazattól, képzettségtől és szakmában eltöltött évektől függnek, de átlagosan 2,5-3-szorosa a magyar átlagbéreknek. A karrierépítésben itt is működnek a kapcsolatok, de főleg csak a magasabb vezetői szinteken. Ugyanakkor jó német módra minden szabályozva van: a pályázat menete és az elbírálás mikéntje egyaránt. Még ha van is ismerős, akkor is át kell esni mindenkinek ugyanazon a procedúrán. 5