ÉRTESÍTŐ 2011/1. SZÁM

ÉRTESÍTŐ 2011/1. SZÁM Utasítások: TARTALOM Oldal 1/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás a mérési és ellenőrzési célból történő díjtalan utazásról szóló NFM engedélyről... 2 2/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás a 49/2008. (IX.16. MÁV-START Ért. 17.) sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV-START Zrt. fontos és bizalmas munkaköreiről, valamint a nemzetbiztonsági ellenőrzés lefolytatásának rendjéről tárgyú utasítás hatályon kívül helyezéséről... 6 3/2011. ( 2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV-START Zrt. fizetési számlaszám (bankszámlaszám) ellenőrzési szabályzatáról... 6 4/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás az Atlasz biztosítási kötvény el- és leszámolásának szabályairól... 7 1/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. általános gazdálkodási vezérigazgató-helyettesi utasítás a MÁV-START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszer működtetésének szabályozásáról... 12 2/2010. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. gazdasági vezetői rendelkezés a bevétel ellenőrzésről... 43 Egyéb közlemények: A 12/2010. sz. MÁV-START Értesítő megjelenését követően kiadásra került díjszabási rendelkezések... 43 Elveszett igazolványok, utazási okmányok... 43 Módosítás... 44

2 ÉRTESÍTŐ Utasítások 1/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás a mérési és ellenőrzési célból történő díjtalan utazásról szóló NFM engedélyről 1. AZ UTASÍTÁS CÉLJA A Nemzeti Fejlesztési Minisztérium (továbbiakban: NFM) által kibocsájtott Megrendelői meghatalmazás birtokában végzett szolgáltató tevékenység ellenőrzéséhez kapcsolódó utazások szabályozása. 2. HATÁLY- ÉS FELELŐSSÉG MEGHATÁROZÁSA 2.1. Az utasítás hatálya Jelen utasítás hatálya kiterjed a MÁV-START Zrt. menetjegy értékesítéssel, menetjegy ellenőrzéssel, valamint információadással foglalkozó munkavállalóira, illetve azokra a szervezetekre, amelyek a MÁV-START Zrt. jelen utasításban ismertetett feladatainak végzésére a MÁV-START Zrt-vel szerződéses viszonyban állnak. 2.2. Az utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért felelős A MÁV-START Zrt. vezérigazgatója. 3. FOGALMAK MEGHATÁROZÁSA Az utasítás meghatározást igénylő új fogalmat nem tartalmaz. 4. AZ UTASÍTÁS LEÍRÁSA 4.1 Kedvezmény 4.4. Ellenőrzés A Megrendelői meghatalmazás -t felmutató ellenőrzést végző személy személyazonosságát a jegyvizsgáló köteles ellenőrizni. A Jelenléti nyilatkozat / Ellenőrzési adatlap mindkét példányát a jegyvizsgálónak a jelenlétet/ellenőrzést igazoló személy neve, beosztása, dátum, aláírás rovatokban ki kell tölteni, majd a másolati példányt be kell vonni. A második példány bevonását követően (második jegyvizsgálat) a Megrendelői meghatalmazás utazásra csak a jegyvizsgáló által is teljesen kitöltött Jelenléti nyilatkozat / Ellenőrzési adatlap -pal együtt érvényes a megjelölt vonaton. A bevont nyilatkozatot a szolgálati vezetőnek írásban kell átadni, azokat hetente összegyűjtve a MÁV-START Zrt. Szolgáltatásfelügyeleti Szervezetéhez (1087 Budapest, Könyves K. krt. 54 60.) kell megküldeni. 5. HIVATKOZÁSOK, HATÁLYON KÍVÜL HELYEZÉSEK A jelen utasításban nem szabályozott estekben a SZÜSZ és Díjszabás előírásait értelemszerűen kell alkalmazni. 6. HATÁLYBA LÉPTETÉS Az utasítás 2011. 01. 28-tól visszavonásig hatályos. 7. MELLÉKLET 1. sz. melléklet: Megrendelői meghatalmazás minta 2. sz. melléklet: Ellenőrzési adatlap minta 3. sz. melléklet: Jelenléti nyilatkozat minta Monszpart Zsolt s.k. vezérigazgató A szolgáltatói tevékenység ellenőrzéséhez a NFM által kiadott Megrendelői meghatalmazás és a hozzá kiállított Jelenléti nyilatkozat vagy Ellenőrzési adatlap -ot együttesen felmutató személy díjtalan utazásra jogosult. 4.2. Igényjogosultság A díjtalan utazásra a NFM által kiadott Megrendelői meghatalmazás valamint a Jelenléti nyilatkozat / Ellenőrzési adatlap és a személyazonosságot igazoló okirat együttes bemutatása jogosít azon a vonaton, amelyre a Jelenléti nyilatkozat / Ellenőrzési adatlap -ot kiállította az ellenőrzést végző személy. A Megrendelői meghatalmazás NFM iktatószámmal, eredeti bélyegzéssel és aláírással ellátott A/4-es méretű irat (ld. mellékletben). Az utazáshoz minden esetben a szükséges bemutatni a 2 példányban kiállított Jelenléti nyilatkozat / Ellenőrzési adatlap -ot. 4.3 Érvényesség A Jelenléti nyilatkozat / Ellenőrzési adatlap bármely viszonylatra, bármely vonat bármely kocsiosztályára kiállítható, illetve feláras vonatokon díjmentes IC pót- és helyjegy, IC pótjegy, helyjegy megváltása nélkül a szabadon maradt ülőhelyek foglalhatók el. A Megrendelői meghatalmazás a rajta feltüntetett érvénytartamon belül jogosít ellenőrzésre.

ÉRTESÍTŐ 3 1. sz. melléklet

4 ÉRTESÍTŐ 2. sz. melléklet

ÉRTESÍTŐ 5 3. sz. melléklet

6 ÉRTESÍTŐ 2/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás a 49/2008. (IX. 16. MÁV-START Ért. 17.) sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV-START Zrt. fontos és bizalmas munkaköreiről, valamint a nemzetbiztonsági ellenőrzés lefolytatásának rendjéről tárgyú utasítás hatályon kívül helyezéséről Hivatkozott tárgyban kiadott utasítást 2011. február 01. napjával további intézkedésig hatályon kívül helyezem. Monszpart Zsolt s.k. vezérigazgató 3/2011. ( 2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV-START Zrt. fizetési számlaszám (bankszámlaszám) ellenőrzési szabályzatáról 1. AZ UTASÍTÁS CÉLJA A MÁV-START Zrt. által kötött vevői szerződéseknek megfelelően a GIR adatközlő kitöltése a szerződésben szereplő fizetési számlaszámmal kiegészítve. A MÁV-START Zrt. által kötött szállítói szerződésekben megadott fizetési számlaszám és a számlán szereplő fizetési számlaszám egyezőségének ellenőrzése. 2. A HATÁLY ÉS A FELELŐSSÉG MEGHATÁROZÁSA 2.1. Az utasítás személyi hatálya Az utasítás hatálya kiterjed a MÁV-START Zrt. minden szervezeti egységére, valamint összes munkavállalójára. 2.2. Az utasítás tárgyi hatálya Az utasítás tárgyi hatálya kiterjed a MÁV-START Zrt. minden szerződésére. 2.3. Az utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért felelős Általános Gazdálkodási Vezérigazgató-helyettes. 3. FOGALOM-MEGHATÁROZÁSOK 3.1. Szerződéskötő Szervezet (SzSz) Szerződéskötő Szervezetnek minősülnek a következők: A MÁV-START Zrt.-n belül mindazon szervezet, amelynek szerződéskötésre a DHL szerint jogosultsága van. 3.2. Pénzügyi Szervezet (PSz) A MÁV-START Zrt. Pénzügyi Szervezete. 3.3. Bejövő Számla Könyvelés (BSZK) A MÁV Zrt. Bejövő Számla Könyvelési Osztálya. 4. AZ UTASÍTÁS LEÍRÁSA A szerződések kötelező tartalmi elemeit a szerződéskötések rendjéről szóló 4/2010. (III. 24. MÁV-START Ért. 2.) VIG. sz. vezérigazgatói utasítás szabályozza. Ezen utasításhoz kapcsolódóan a szerződésekben függetlenül a szerződés típusától szerepelnie kell a következő kikötésnek: A Megrendelő csak a szerződésben rögzített fizetési számlára teljesíthet átutalást. Amennyiben a Vállalkozó által kibocsátott számlán nem a szerződésben meghatározott fizetési számlaszám szerepel, úgy a Megrendelő a Vállalkozó kapcsolattartójával felveszi a kapcsolatot, és e tényt jelzi neki. Amennyiben a Vállalkozó írásban megerősíti, hogy a szerződéstől eltérően a számlán megadott fizetési számlaszámra kéri a szerződésben meghatározott összeg átutalását, úgy az összeg a számlán feltüntetett fizetési számlára utalható. A Vállalkozó által kiállított számla és a Vállalkozó írásbeli nyilatkozatának kézhezvétele közötti időtartam a Szerződő Felek által meghatározott határidőkbe nem számít bele, erre az időszakra a Vállalkozót késedelmi kamat nem illeti meg. 4.1. Vevői szerződések esetén követendő eljárás Kimenő számlák esetében: A SzSz/GIR adatközlőt kiállító szervezet a megkötött szerződés alapján a szerződésben rögzített feltétel teljesülését követő 3 munkanapon belül kiállítja a GIR adatközlőt, és azt továbbítja a Kimenő Számla Könyvelés felé. A GIR adatközlőre a szerződésben rögzített fizetési számlaszámot kell rávezetni, kivéve, ha erről a PSz írásban (PSz vezetőjének aláírásával ellátott levélben) másképp nem rendelkezik. Ebben az esetben a SzSz a PSz által meghatározott fizetési számlaszámot vezeti rá a GIR adatközlőre. Ekkor a szerződéskötő szervezetnek a partnert haladéktalanul írásban értesíteni kell. (A szerződésben rögzített fizetési számlaszámmal való nem-egyezőség két alapesete: a PSz kezdeményezi a szerződéstől eltérő fizetési számlaszám GIR adatközlőn történő feltüntetését, ill. előfordulhat, hogy időközben a számla-kapcsolat megszűnik, ill. inaktívvá válik.) A partnerrel való fizetési számlaszám-egyeztetés írásban történik. A Kimenő Számla Könyvelés feladata a számla kiállítása, és annak ellenőrzése, hogy a GIR adatközlőn megadott fizetési számlaszám a MÁV-START Zrt. fizetési számlaszámae. Határidő: 3 munkanap. 4.2. Szállítói szerződések esetén követendő eljárás Bejövő számlák esetében: A számlát elismerő köteles ellenőrizni, hogy a Vállalkozó által kiállított számla, ill. az azon szereplő fizetési számlaszám a szerződésnek megfelel-e. Határidő: 3 munkanap. A Bejövő Számla Könyvelés feladata annak ellenőrzése, hogy a bejövő számlán szereplő fizetési számlaszámot a Partnertörzs tartalmazza-e. Határidő: 1 munkanap. 5. HIVATKOZÁSOK, MÓDOSÍTÁSOK, HATÁLYON KÍVÜL HELYEZÉSEK 5.1. Hivatkozások 4/2010. (III. 24. MÁV-START Ért. 2.) VIG. sz. vezérigazgatói utasítás a szerződéskötések rendjéről. Jelen utasítás megfelel a 2010 2012. évi vasúti személyszállítási szerződés rendelkezéseinek. 5.2. Módosítások Jelen utasítással nincs.

ÉRTESÍTŐ 7 5.3. Hatályon kívül helyezések Nincs. 6. HATÁLYBA LÉPTETŐ RENDELKEZÉSEK A jelen utasítás a kiadásának napján lép hatályba. 7. MELLÉKLETEK Nincs. Monszpart Zsolt s.k. vezérigazgató 4/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. vezérigazgatói utasítás az Atlasz biztosítási kötvény el- és leszámolásának szabályairól 1. AZ UTASÍTÁS CÉLJA Az utasítás célja meghatározni a QBE Atlasz Biztosítóval Zrt. -vel kötött szerződés alapján, a biztosítási kötvények értékesítésével, el- és leszámolásával kapcsolatos szabályokat. 2. HATÁLY- ÉS FELELŐSSÉG MEGHATÁROZÁSA 2.1. Az utasítás hatálya Jelen utasítás hatálya kiterjed a MÁV-START Zrt. menetjegy értékesítési, információadási, ellenőrzési, el- és leszámolási valamint ügyfélszolgálati tevékenységet végző munkavállalókra. 2.2. Az utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért felelős A MÁV-START Zrt. Technológiai Üzemeltetési Szervezetének vezetője. 3. FOGALMAK MEGHATÁROZÁSA --- 4. AZ UTASÍTÁS LEÍRÁSA 4.1. Általános előírások A QBE Atlasz Biztosító Zrt. személypénztárakban értékesíthető Utasbiztosítási termékei: Assist-Card Classic, Assist-Card Premium biztosítások. A biztosítótársaság a kötvény terjesztésének megkönnyítése érdekében különböző segédletekkel látja el a pénztárakat a területi képviselők útján. Utasbiztosítási termékek értékesítéséhez kapcsolódó segédlet Tájékoztató a QBE Atlasz Biztosító díjtételeiről Díjszámítási segédlet A szabályzat változásáról, illetve a díjtételek módosításáról a biztosítótársaság értesítése után írásban kapnak tájékoztatást az érdekeltek, a területi képviselőktől közvetlenül kapott információk alapján nem szabad a kiadottól eltérő elszámolást végezni. A terjesztést végző pénztárkezelőknek és az ellenőrzésre kötelezetteknek a tájékoztatót és a szabályzatot ismerni kell, mivel a kötvények kiadásakor a szabályzat tartalmát az utassal röviden ismertetni kell, melynek megtörténtét az utas a kötvényben aláírásával ismer el. A területi képviselő a pénztárellenőrzésre kötelezett kíséretében tartózkodhat a pénztárakban. 4.2. Biztosítási szolgáltatások A biztosító a következő segítségnyújtási és biztosítási szolgáltatásokat nyújtja Classic: Egészségügyi segítségnyújtás és biztosítás Utazási segítségnyújtás és biztosítás Balesetbiztosítás Kiegészítő Balesetbiztosítás (csak külön díjazás ellenében) Sportbaleset és sporteszközbiztosítás (csak külön díjazás ellenében) Poggyászbiztosítás Premium módozatnál további szolgáltatás Jogvédelmi segítségnyújtás és biztosítás 4.3. Biztosítás kötése Biztosított lehet valamennyi magyar állampolgár, aki magáncélból, illetve ösztöndíjasként vagy napidíjasként, de nem fizikai munkavégzés céljából külföldre utazik. Biztosított lehet továbbá, maximum 30 napra az a külföldi állampolgár, aki nem rendelkezik magyar hatóság által kiállított személyi igazolvánnyal s magyarországi tartózkodása során harmadik országba utazik vagy saját országába utazik, de rendelkezik magyar TAJ kártyával. A Classic, Premium módozat esetén a biztosítás hatálybalépésekor 70. életévét betöltött személy max. 90 napra, Premium esetén 80. életévét betöltött személy maximum 30 napra, kötheti meg a biztosítást. Az ennél hosszabb időszakra kiállított kötvény a felső határnap után érvényét veszti. Nem lehet biztosított a tartós külföldi szolgálatot teljesítő, külföldön tartósan munkát vállaló magyar állampolgár és vele kint tartózkodó családtagja. Az a külföldi állampolgár, akinek nincs magyar hatóság által kiállított okmánya és 30 napnál hosszabb időre utazik külföldre, illetve az állandó lakóhelye szerinti országba szándékozik utazni. Továbbá Classic, Premium módozat esetén 90 napnál hosszabb időtartamra az a személy, aki 70. életévét betöltötte, 4.4. A biztosítás életbelépése, hatálya A biztosítás maximum 365 napra köthető. A Biztosító kockázatviselése kizárólag Magyarország területén kívül legkorábban a díj megfizetését követően azonnal ebben az esetben a kiállítás idejét (óra, perc) is fel kell tüntetni a kötvényen vagy a Szerződő által meghatározott későbbi nap 0. órájakor kezdődik és a díjjal kiegyenlített utolsó nap 24. órájáig tart. A kockázatviselés kezdete a kötvény kiállításának keltétől számított maximum 360. nap lehet. Egy külföldi tartózkodás idejére, folyamatos érvénytartammal több kötvényen kiállított biztosítás az első kivételével érvénytelen.

8 ÉRTESÍTŐ A biztosítás nem hosszabbítható meg, kivéve rendkívüli esetben, a biztosító külön írásbeli engedélyével. Kiegészítő Balesetbiztosításkor (csak Classic és Prémium módozathoz köthető): a biztosítás hatálya megegyezik a Classic vagy Prémium biztosítási kötvényen feltüntetett érvénytartammal. A kockázatviselés a menetrend szerint vagy Magyarországon bejegyzett utazási iroda megrendelése alapján közlekedő repülőgépbe, vonatba, buszba, hajóba történő beszállással kezdődik és annak elhagyásáig tart. Classic módozathoz csak Classic, Prémium módozathoz csak Prémium kiegészítő balesetbiztosítás köthető. Kiegészítő Sportbaleset és sporteszközbiztosítás: az utazás időtartama alatt kizárólag a megkötött Classic, Prémium biztosítással együttesen, annak kezdete és lejárta közötti időben sporttevékenység során bekövetkezett sportbaleseteknél a Biztosító szolgáltatása megegyezik a Classic, Prémium balesetbiztosítási szolgáltatásaival, attól függően, hogy mely módozat került megkötésre. A sporttevékenységek sorából kizárásra kerül az expedíciós hegymászás, barlangászat, sziklamászás, auto-motorsport, búvárkodás (az amatőr könnyűbúvárkodás kivételével), légi sportok. A biztosítás csak a Biztosított útlevelének, vagy egyéb a kiutazáshoz szükséges azonosításra alkalmas okmányának bemutatás, és a díj egyidejű megfizetése mellett köthető meg. Útlevél vagy egyéb a kiutazáshoz szükséges azonosításra alkalmas okmány hiányában a kötvény nem adható ki. Egy külföldi tartózkodási időre csak egy biztosítási kötvény adható ki. A biztosítás Magyarország kivételével a világ összes országára érvényes. Az országok felsorolását ahol a segítségnyújtási szolgáltatásokat és a biztosítást nyújtja a QBE Atlasz Biztosító szabályzata tartalmazza. 4.5. A kötvény kitöltése A kötvény önindigós kivitelben készül, tömb formájában kerül legyártásra, mely tömbönként 20 példányt tartalmaz. A kötvényt olvashatóan, tintával, a rovatainak megfelelően értelemszerűen kell kitölteni. Az adatokat a kötvénybe úgy kell beírni, hogy azok a kötvény számukra kijelölt mezőiben elférjenek. A betűk, számok, aláírások, bélyegzők a nekik kijelölt mezőkön nem érhetnek túl. A biztosított nevét és lakcímét tartalmazó mezőket nyomtatott nagy betűkkel, vagy olvasható folyóírással kell kitölteni. A dátumot tartalmazó mezőket év, hó, nap sorrend szerint, szabályosan formált, jól olvasható számokkal kell kitölteni. Az évnek minden esetben csak az utolsó két számjegyét szabad beírni. A hiányzó érvényes számjegyek helyére nullát kell beírni. Római számokat a hónapok jelölésénél nem szabad alkalmazni. A biztosítási összegeket helyi érték szerint, jól olvasható számokkal kell a kijelölt mezőkbe beírni. A díjat nem tartalmazó mezőket üresen kell hagyni. A kötvényszelvényen meg kell jelölni, hogy mely módozatot kötötték az utas számára. A kötvény nem csak egy személyre szólhat, hanem egy család maximum négy tagjára is. Az útlevélszám rovatba mindig a szerződő, tehát az A sorban feltüntetett és a szelvényt aláíró utas útlevélszámát kell beírni. Amennyiben kiegészítő baleset vagy sportbaleset-biztosítást kíván kötni az utas, és a kötvényszelvényen több utas szerepel, ebben az esetben egységesen mindenkinek meg kell kötni ezt a kiegészítő módozatot. A junior kedvezmény csak személyenként adható, tehát azt nem lehet több személy részére egy kötvényen kiadni. A kötvény szelvények megfelelnek a Nyugta követelményeinek. Kiadás előtt az ügyfélkártyára is rá kell vezetni az adatokat. A kötvény valamennyi lapját el kell látni a kiadó pénztár bélyegzőjével (Jegypénztári állomásnév- és keletbélyegző vagy pénztárszám bélyegző és dátumbélyegző), a pénztárkezelő aláírásával és a kiadás dátumával. Az utas részére a kötvény biztosító lapjának hátoldalán történő aláírása után az ügyfélkártyát, az 1 és 2-es számokkal jelölt kötvénylapokat, borítójával együtt ki kell szolgáltatni. A kötvény eredeti kitöltésű és a 3-as számmal megjelölt lapját a pénztárban vissza kell tartani. A kötvényhez rendszeresített borító mindhárom módozat szabályzatát tartalmazza. Az Assist-Card kártya a borító 3 4. oldalán található, melyet kiadás előtt a pénztárkezelőnek kell kitöltenie, valamint Az Ön utazási irodája felirat alatti fehér téglalapban a Jegypénztári állomásnév- és keletbélyegzővel le kell bélyegeznie. A borítóban elhelyezve kell a kötvény 1 és 2 számozással ellátott lapját kiadni az utasnak. 4.6. A biztosítási alapdíjak és a pótdíjak A biztosítási díj az alapdíjnak, az Európán kívüli pótdíjának és a korosztályi pótdíjaknak, valamint az alkalmazható kedvezményeknek a végösszege. Az alapdíja az alábbi időtartamok meghatározásával kerül kiszámításra: 1 és 3 nap közötti kinn tartózkodási időtartamra 3 napos díj Classic 1560 Ft Premium 2100 Ft A Classic biztosítás esetében 1 napos biztosítás is köthető, melynek díja: 1040 Ft 4 és 365 nap közötti kinn tartózkodási időtartamra napi díj Classic 520 Ft Premium 700 Ft Pótdíjak az Európán kívüli országokba utazóknak az alapdíj 50 %-a, 70. évet betöltött ügyfeleknek az alapdíj 100 %-a, 80. évet betöltött ügyfeleknek az alapdíj 200 %-a. Európán kívüli országokba utazóknak az alapdíj 50%-a számítandó fel pótdíjként, (Pótdíjmentes még Törökország és Oroszország, Kanári-szigetek, Málta, Ciprus, Madeira) Kiegészítő Balesetbiztosítás díja: egyszeri, Classic, vagy Prémium díjtételű, kedvezmény és pótdíj nélküli díj. Kiegészítő Sportbaleset és sporteszközbiztosítás díja: 1 és 3 nap közötti kinn tartózkodási időtartamra 3 napos alapdíj, 4 és 365 nap közötti időtartamra az alapdíj és további napok napidíj szorzatának összege. A biztosítás teljes (egyszeri) díja nem haladhatja meg a 125.000 Ft (azaz egyszázhuszonötezer forint) összeget.

ÉRTESÍTŐ 9 4.7. Alkalmazható kedvezmények a 18. életévet be nem töltött személyek részére az alapdíj 50 %-át kell fizetni, Junior 18 30. életév között, minimum 90 napos folyamatos tartózkodás esetén az alapdíj 50 %-át kell fizetni. A kedvezményes díjak számításakor az alapdíj rovatban a teljes árat, utána a korkedvezmény rovatban - előjellel kell a kedvezmény összegét beírni, majd a levonás után megmaradó összeget kell a Biztosítási díj összesen rovatban feltüntetni. A díjak meghatározását a Szabályzat 9. pontja tartalmazza, illetve az évenként megküldött díjszámítási segédletben található. A biztosító mentességét a szolgáltatások kifizetése alól a Szabályzat 12 13. pontja, a visszatérítés feltételeit a Szabályzat 10. pontja tartalmazza. 4.8. Kötvények megrendelése, nyilvántartása A biztosítási kötvényeket a nemzetközi menetjegyek kiadásával foglalkozó pénztárak tarthatják készletben. A biztosítási kötvényeket a pénztáraknak Bárcajegymegrendelőlevélen kell megrendelni a Menetjegyelosztó szervezettől. A megrendelést a P. 5. sz. Személypénztári és leszámolási Utasítás szigorúan elszámolandó nyomtatványokra vonatkozó előírásainak értelemszerű alkalmazásával kell végezni. A kötvények legkisebb megrendelhető mennyisége garnitúránként (kötvény és borító) 20 db, melyeket azonos megrendelőlevélen is meg lehet rendelni. A kiérkezett csomagot a szigorúan elszámolandó nyomtatványok átvételére vonatkozó szabályok értelemszerű alkalmazásával kell egyeztetni, valamint az eltérést rendezni. A biztosítási kötvények pénztári készletét külön-külön 2 példányban, tárgyhavi időszakkal, nemzetközi űrjegy számadás kezelési nyomtatvány készlet nyilvántartási részén, kéziratilag ellátott megnevezéssel Classic biztosítási kötvény és Premium biztosítási kötvény kell nyilvántartani. A kötvények végösszegét a biztosítási kötvény számadás felhasználási részébe a sorszámok folyamatos rendjében kell terhelésként bevezetni, illetve a számadási elszámoláshoz összegezni. A tévesen kiállított kötvények esetén a terhelés rovatba Rontott szöveget kell írni. 4.9. Visszatérített biztosítási kötvénydíjak elszámolása Az utazás elmaradása miatt fel nem használt vagy részben felhasznált biztosítási kötvények díjai az alábbiak szerint téríthető vissza: A fel nem használt és a biztosítás (kockázatviselés) kezdete előtti időpontban visszatérítésre benyújtott biztosítási díját az utas részére teljes összegben vissza kell téríteni, a váltás helyén. Részben felhasznált kötvények visszatérítése a biztosítás tartamán belül: 3 napos biztosítás díja nem téríthető vissza; ha a Biztosító szolgáltatást nyújtott, akkor díjvisszatérítés nem lehetséges, a biztosítottnak a kötés helyén történő megjelenést követő naptól lehet a biztosítási kötvény díját visszatéríteni a napi díjak figyelembevételével úgy, hogy az első három nap minden esetben levonásra kerül. Lejárt kötvény díja nem téríthető vissza. Kiegészítő Balesetbiztosítás és Kiegészítő Sportbaleset és sporteszköz-biztosítás díja csak a kockázatviselés kezdete előtt, a váltás helyén téríthető vissza. Junior módozat esetén az első 90 nap díjából visszatérítés nem lehetséges. A további biztosítási díjból visszatérítés csak a meg nem kezdett napokra jár. 4.10. Kötvények visszatérítésének elszámolása A biztosítási kötvény díjának visszatérítendő összegét Kifizetési bizonylat szigorúan elszámolandó nyomtatványon kell megállapítani. A Kifizetési bizonylat nyomtatványon fel kell tüntetni a biztosítási kötvény számát, a biztosítás időpontját, a biztosítás díját, valamint a visszatérítendő összeget. Az utas aláírásával el kell ismertetni a visszatérítendő összeg átvételét. A biztosítási kötvényt az utastól be kell vonni és a Kifizetési bizonylat eredeti példánya mellé kell csatolni. A kifizetés megtörténtét a pénztárkezelőnek aláírásával, valamint Jegypénztári állomásnév- és keletbélyegzővel kell tanúsítania, illetve a Kifizetési bizonylat másolatát az utas részére át kell adni. A visszatérített biztosítási kötvényre vonatkozó Kifizetési bizonylatot a kezelőpénztárnak be kell szolgáltatnia a teljesített visszatérítés összegében, illetve több Kifizetési bizonylat esetén szolgálatonként a pénzleadási könyvben összesítve. A beszolgáltatott összeg elszámolását mindkét pénztárban az általános szabályok szerint kell végezni. A számadópénztárnak a beszolgáltatásként átvett visszatérített biztosítási kötvény díjakról zárlatív nyomtatványon 3 példányban kimutatást kell vezetni, melyet Kimutatás a visszatérített biztosítási díjakról felirattal kell ellátni, és annak a következő adatokat kell tartalmaznia: dátum, kifizetési bizonylat sorszáma, biztosítási kötvény száma, biztosítási kötvény időtartama, visszatérítés időpontja, pénztár száma, visszatérített biztosítási díj összege kifizetési bizonylatonként, pénztáranként a szolgálat alatt leadott visszatérítés végösszege, szolgálatonként átvett visszatérítés végösszege göngyölített összeg. A bizonylatokat havonta 1-gyel kezdődő sorszámmal kell ellátni. A számadó pénztárnak a kezelő pénztárak által szolgálatonként leadott visszatérítések végösszegét a pénztári zárlatban kiadásként, a kimutatás göngyölített összegét a számadási zárlatban mentesítésként kell elszámolni. A kimutatást hónap végén le kell zárni, végösszegét a Főszámadás 303-as sorába kell elszámolni. A számadási időszak végén a kimutatás eredeti és egy másolati példányát a kötvény Biztosítót illető és 3-as számozott lapjaival, a Rontott kötvényekkel együtt meg kell küldeni a Pénzügy El- és leszámolás Területi egységéhez). A kimutatás 2. másolati példányát az állomáson kell megőrizni.

10 ÉRTESÍTŐ 4.11. Leszámolás A kötvények eladásából származó készpénzbevételt a szolgálat végén a számadó pénztárnak be kell szolgáltatni és a pénztárnaplóban kiadásként elszámolni, a pénztár többi bevételével együtt. Az előírt pénztári zárlatkészítés időpontjában a számadás Pénztári zárlat rovatába meg kell állapítani a zárlati időszakban bevezetett tételek összegét, melyet Biztosítási kötvény bevétel megnevezéssel az ismétlésben és a pénztárnaplóban a főszámadási sorrendnek megfelelően bevételként el kell számolni. A számadási időszak végén a biztosítási kötvény számadások terhelési és pénztári zárlat hasábjait összegezni kell. A két hasáb végösszegének egyeznie kell. Eltérés esetén annak okát meg kell állapítani, és a téves összeget helyesbíteni kell. A számadások végösszegét terhelésként a számadási zárlatban szintén összesítve, ATLASZ számadás megnevezéssel kell elszámolni. Az egyeztetés elvégzése után a Classic biztosítási kötvény számadásra át kell vezetni a Premium biztosítási kötvény számadás végösszegét és azokat összesíteni kell. Az összesített terhelő összeg alapján a pénztárkezelő köteles megállapítani, és a számadáson részletezve feltüntetni, a közvetítésért kiérdemelt forgalmi jutalék beosztások szerinti összegét a következő sorrendben. Classic bevétel: Ft Jutalék összege, pénztárkezelő: % Ft + Premium bevétel: Ft Jutalék összege pénzt. Ell. Köt.: % Ft = Tárgyhavi bruttó: Ft Jutalék összesen =Nettó Ft A tárgyhó végén a számadási zárlatot követően, külön borítékba helyezve, a számadó pénztárba le kell adni a kötvény számadások eredeti példányát és mellékleteként a kötvényből kifejtett 1. és 4. lapot, valamint a rontott példányok minden lapját. Tárgyhó végén a számadó pénztárnak a kezelő pénztárak számadási zárlatában elszámolt kötvény számadások végösszegeit a főszámadásba történő elszámoláshoz Zárlati füzet nyomtatványon, Kimutatás az ATLASZ kötvények bevételeiről megnevezéssel, 2 példányban elkészítve, kimutatásba kell foglalni. A Kimutatást a következő rovatokkal kell vezetni: A pénztár száma Bruttó bevétel Forgalmi jutalék pénztárkezelő Forgalmi jutalék pénztárellenőrzésre kötelezett Nettó bevétel A kimutatást valamennyi pénztár adatának felvezetése után le kell zárni és a Bruttó bevétel hasáb végösszegét a Főszámadás 037-es sora alatt kell elszámolni. A számadások és mellékleteit tartalmazó borítékokat külön, a Kimutatást a Főszámadás mellékleteként, tárgyhót követő 3-ig, a Pénzügy El- és leszámolás Területi egységhez kell megküldeni. A számadás és a kimutatás másolatait a számadásmásolatokra előírt szabályok szerint kell kezelni. A számadópénztár a kezelőpénztáraktól kapott adatok alapján a jutalékban részesülő munkavállalókról fizetési jegyzéket köteles 3 példányban kiállítani, melynek az ellenőrzésre kötelezett aláírása után az első két példányát a bérszámfejtésnek kell megküldeni, a harmadik példányát a kimutatás mellett kell megőrizni. 4.12. Pénzügy El- és leszámolás Területi egység feladata A kötvények díjelszámolásának, a beérkezett számadások és kimutatás felülvizsgálata után azokat excel táblába fel kell dolgozni a havi leszámolást, és azt elektronikus úton a Pénzügy Elés leszámoláshoz tárgyhó 5-ig meg kell küldeni. Az összesítés nyomtatott formájának 1 pld-át, a számadásokat és mellékleteit a kötvény Biztosítót illető lapjával és a Rontott kötvényekkel, készpénzfizetési számla számadás és a bizonylat másolati példányai meg kell küldeni a 1143 Bp. Stefánia út 51. szám alatti QBE ATLASZ Biztosító Zrt. címére. 4.13. Pénzügy El- és leszámolási csoporthoz (Bev. Ell.) feladata A Pénzügy El- és leszámolás a Területi egységek által elektronikusan megküldött összesítő kimutatás alapján elkészíti a leszámolást és átutalja a szerződés alapján kiszámított Nettó bevételt. 4.14. A biztosítási díjbevételből a szolgálati helyeken visszatartható jutalék százalékos összegének elosztása és elszámolása A tárgyhavi bruttó biztosítási díjbevételből a szolgálati helyeken jutalékként a díjbevétel 11 % -a tartható vissza. A visszatartható 11 % -os biztosítási jutalék állomási elosztása egy-egy szolgálati helyen az alábbi csoportosításban felsorolt beosztásoktól (munkaköröktől) függően a következők szerint történhet: Számadópénztár-kezelő 0,5 % Pénztárfőnök 0,5 % Ellenőrzésre kötelezett (együtt) 0,8 % Pénztárkezelő 9,2 % Összesen: 11,0 % 4.15. Készpénzfizetési számla megrendelése és leszámolása A kötvény elszámolásakor az ügyfél kérésére a Biztosító társaság által rendszeresített készpénzfizetési számlát is ki kell adni. Kiállítására az általános előírásokat kell értelemszerűen alkalmazni azzal a különbséggel, hogy a MÁV-START Zrt. adószámát nem szabad feltüntetni, eladóként a Biztosító társaság nevét, adószámát és a szolgáltatás SZJ számát kell feltüntetni. Ezek az adatok a kötvényen megtalálhatók. A kiállító nevét és pénztárszám bélyegzőjének lenyomatát az általános előírásoknak megfelelően kell feltüntetni. A készpénzfizetési számla tömböt megrendelni ugyancsak Bárcajegy megrendelőlevélen a Menetjegyelosztó szervezettől kell, melyet a kötvények megrendelésével együtt is lehet végezni. A készpénzfizetési számla nyilvántartásához külön űrjegy számadást kell használni, melynek vezetésére a P. 5. sz. Utasítás előírásait kell értelemszerűen alkalmazni. A készpénzfizetési számla nyilvántartását minden tárgyhó végén, a készpénzfizetési számla másolatait a tömb betelte után a kötvény számadási anyagával együtt, be kell küldeni a Pénzügy El- és leszámolás Területi egységéhez. 4.16. Egyéb Az assistance és a kárrendezésre beérkező hívásokat minőségbiztosítási célból rögzítik.

ÉRTESÍTŐ 11 5. HIVATKOZÁSOK, MÓDOSÍTÁSOK, HATÁLYON KÍVÜL HELYEZÉSEK 5.1. Hivatkozások: 5.2. Hatályon kívül helyezések: 6. HATÁLYBA LÉPTETÉS Ez az utasítás a megjelenés napján lép hatályba, rendelkezéseit 2011. április 11. 0.00-tól kell alkalmazni. 7. MELLÉKLETEK Jelen utasítás hatályba lépésével egyidejűleg az Atlasz biztosítási kötvények el- és leszámolásának szabályozásáról kiadott 28/2007. (MÁV-START Értesítő 4.) sz. vezérigazgatói utasítás hatályát veszti. Monszpart Zsolt s.k. vezérigazgató

12 ÉRTESÍTŐ 1/2011. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. általános gazdálkodási vezérigazgató-helyettesi utasítás a MÁV-START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszer működtetésének szabályozásáról 1. AZ UTASÍTÁS CÉLJA A MÁV-START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszerének a továbbiakban VBKJ működtetésére vonatkozó egységes szabályozás kialakítása, továbbá a hatásköri, ügyviteli és technikai szabályok meghatározása. 2. HATÁLY- ÉS FELELŐSSÉG MEGHATÁROZÁSA 2.1. Az utasítás hatálya Az utasítás hatálya a MÁV-START Zrt. munkavállalóira terjed ki. 2.2. Az utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért felelős Jelen utasítás kidolgozásáért és karbantartásáért az Ösztönzésmenedzsment vezető a felelős, közreműködőként részt vesznek benne a MÁV-START Zrt. részére humánszolgáltatásokat végző szervezetek az e tárgyban kötött szerződések alapján. 3. FOGALMAK MEGHATÁROZÁSA VBKJ rendszer: a MÁV-START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszere, amely meghatározott keretek között a munkavállalók számára az egyénre szabott választás lehetőségét biztosítja. A juttatási elemek bruttó értéke: a munkavállaló által a javadalmazásokra elköltött összeget, annak vállalatot terhelő adóés járulékterheit, valamint a szolgáltatói díjakat tartalmazza. A juttatási elemek nettó értéke: a juttatási elemek vásárlóértéke. A munkavállaló által a javadalmazásokra elköltött összeget tartalmazza, és nem foglalja magában annak vállalati adó- és járulékterheit, valamint a szolgáltatói díjakat. Keretösszeg: az a bruttó összeg, amelyben a VBKJ rendszer hatálya alá tartozó munkavállalók választhatnak a felkínált javadalmazási elemek közül. Időarányos keretösszeg: amikor a munkavállaló jogosultságának időtartama rövidebb. Részmunkaidősök esetén a részmunkaidőnek az adott munkakörhöz tartozó teljes munkaidőre vetített arányában számolva. A MÁV-START Zrt.-vel év közben munkaviszonyt létesítő vagy megszüntető, jogi állományba kerülő vagy onnan viszszatérő munkavállalók esetén az éves keretösszeg és a jogosultság időtartamára eső naptári napok alapján számolva. Maradványösszeg: adott évben fel nem használt bruttó keretösszeg. Humánszolgáltató: a MÁV-START Zrt. részére humánszolgáltatásokat végző szervezet a MÁV-START Zrt.-vel a társaságok együttműködése így különösen a humánszolgáltatás tárgyában kötött szerződések alapján. 4. AZ UTASÍTÁS LEÍRÁSA 4.1. A VBKJ rendszer jellemzői 4.1.1. A VBKJ rendszer kereteinek meghatározása A VBKJ rendszer célja a munkavállalók egyéni szükségleteihez igazodó nem bérjellegű juttatások biztosítása a Kollektív Szerződés szerint. Erre vonatkozó megállapodás határozza meg az egy főre jutó VBKJ keretösszeg éves nagyságát és a rendszer elemeit. A keretösszeg 2011-ben 350 000 Ft/fő. A rendszer elemeit a jelen utasítás 4.2 és 4.3. pontjai ismertetik. A VBKJ rendszer egyes elemei különböző vásárlóértéket képviselnek a munkáltató által fizetendő eltérő adó- és járulékvonzatok miatt. A munkavállalók számára megállapított egységes VBKJ keretösszeg ennek megfelelően bruttó összeg, amelynek fedezetet kell nyújtania a munkavállaló által a javadalmazásokra elköltött összegre és annak a vállalatot terhelő adó- és járulékterheire, valamint a szolgáltatói díjakra. A mindenkor hatályos törvényi szabályozás szerinti adó-és járulékvonzatok alapján a különböző elemek bruttó és nettó értéke közötti átváltási arányok, szorzószámok évről évre változhatnak. 4.1.2. A VBKJ rendszer alapelvei 1. A szabadon választható elemekből álló rendszer meghatározott keretek között egyénre szabott választást tesz lehetővé. 2. A munkavállalók naptári évre választanak a felkínált lehetőségek közül az éves keretösszeg figyelembevételével. 3. A munkavállalók által választható VBKJ elemek lekötendő összege a munkáltatót terhelő közterheket és kezelési költséget kifejező ún. átváltási szorzóval kerül meghatározásra. 4. A VBKJ rendszer hatálya alá tartozó munkavállalók a 4.1.2 5. pontjában foglaltak figyelembe vételével azonos értékben, egyenlő feltételek mellett választhatnak a felkínált javadalmazási elemek közül. 5. Az éves keretösszeg időarányos részére jogosultak a részmunkaidőben foglalkoztatott munkavállalók részmunkaidejük arányában, a MÁV-START Zrt.-vel év közben munkaviszonyt létesítő vagy megszüntető munkavállalók a naptári napok alapján, a jogi állományba kerülő vagy onnan visszatérő munkavállalók a naptári napok alapján. 6. A tárgyévben igénybe nem vett összeg az egyösszegű lakástámogatás kivételével nem vihető át a következő évre. 7. Az adott naptári évben bármely okból keletkező maradványösszegeket a munkáltató a nyilatkozati lapon erre a célra megjelölt javadalmazási formában megtéríti a munkavállaló részére. A javadalmazás készpénzben történő kifizetése a rendkívül indokolt esetektől eltekintve (lsd. 4.1.6.11. pont) nem lehetséges. 8. Év közben a leadott nyilatkozat kizárólag az alábbi esetekben módosítható:

ÉRTESÍTŐ 13 a 90 napot meghaladó megszakítás nélküli keresőképtelen állapotból visszatérő munkavállalók esetében a felhasználható keret módosítását időarányosan el kell végezni, amennyiben a munkavállaló részmunkaidős foglalkoztatásból teljes munkaidős foglalkoztatásba, illetőleg teljes munkaidős foglalkoztatásból részmunkaidős foglalkoztatásba kerül a felhasználható keret módosítását időarányosan el kell végezni, 30 napon túli fizetés nélküli szabadság engedélyezése esetén, munkaviszony megszűnés esetén a munkavállalót időarányosan megillető keretösszeg mértékéig, albérleti támogatás választását követően a bérleti szerződés megszüntetése esetén, egyösszegű lakástámogatás megjelölése esetén, amennyiben meghiúsult a felhasználás, vagy a lakáscélú felhasználás nem felel meg a jogszabályi feltételeknek, pénztári tagság megszüntetése vagy szüneteltetése esetén. 9. Adott munkavállalóra jutó keretösszeget meghaladó túlköltekezés nem engedélyezett. Számlával igazolandó szolgáltatások esetén előfordulhat, hogy a munkavállaló magasabb összegről hoz számlát, mint azt a nyilatkozattételi lapon korábban megjelölte, azonban ebben az esetben a munkáltató kizárólag a nyilatkozati lapon megjelölt összeget téríti meg a számla értékéből. 10. Túlköltekezés esetén a munkavállalónak visszafizetési kötelezettsége keletkezik, így a munkáltató jogosult a felhasznált többletnek a munkavállaló munkabéréből vagy egyéb járandóságaiból történő levonására. Erre a munkavállaló a nyilatkozat aláírásával a munkáltató részére felhatalmazást ad. 11. Azon munkavállalóknak a VBKJ elszámolását, akik év közben szülési szabadságra, GYED-re, GYES-re, 30 napot meghaladó fizetés nélküli szabadságra távoznak, az esemény bekövetkeztének időpontjában kell elvégezni. Minden egyéb munkavállalóval a naptári év utolsó napjára vonatkozóan kell elszámolni a VBKJ kerettel, amelynek pénzügyi rendezése a következő naptári év első hónapjában a jövedelemelszámoláson keresztül történik. 12. A MÁV-ÉVEK programban részt vevő munkavállalót a program első 90 napja alatt illeti meg a VBKJ. 4.1.3. Jogosultsági feltételek A VBKJ keretösszegre jogosultak: A VBKJ igénybevételére a MÁV-START Zrt. statisztikai állományban lévő, határozatlan és határozott idejű munkaviszonyban álló munkavállalói jogosultak. Nem jogosultak a VBKJ igénybe vételére: a munkaviszonyon kívüli szerződéses jogviszonyban (pl.: megbízás, vállalkozás, stb.) foglalkoztatottak, a GYES-en, GYED-en lévő munkavállalók a GYES, GYED idejére (ez alól kivételt képez, ha a MÁV-START Zrt. a GYES mellett foglalkoztatja a munkavállalót), a szülési szabadságot igénybe vevők, a szülési szabadság időtartamára, az igazolatlan távolléten lévők, a 30 napot meghaladó megszakítás nélküli fizetés nélküli szabadságot igénybevevők, a fizetés nélküli szabadság időtartamára, MÁV-ÉVEK programban résztvevők a 91. naptól, a megszakítás nélkül keresőképtelen állományban, betegállományban (amelynek időtartama megegyezik a betegszabadság és táppénzes ellátás együttes időtartamával) lévő munkavállalók a 91. naptól (kivéve az üzemi balesetből származó betegállományt). A 91. nap után valamennyi juttatás folyósítását szüneteltetni kell. A betegállományból történő visszatéréskor módosítani kell az éves felhasználható keretösszeget, a munkavállalót pedig nyilatkoztatni kell a megmaradt összeg felhasználásáról. amennyiben kettő vagy több keresőképtelen állomány időtartama között egyszer sincs a munkavállaló által keresőképes állományban eltöltött legalább 30 nap, és a keresőképtelen állományok időtartamát összeszámolva a kettő vagy több keresőképtelen állomány összeszámított időtartama a 91 napot eléri, akkor a 90 nap feletti rész vonatkozásában. Ennek alkalmazásától méltányolható ok fennállása esetén a Humánerőforrás Menedzsment vezető jogosult eltekinteni. 4.1.4. Munkaviszony létesítéséhez kapcsolódó szabályok 1. Az év közben munkaviszonyt létesítő munkavállalók a próbaidő alatt nem vehetik igénybe a VBKJ-t, azonban a próbaidő letelte után amennyiben a munkáltató a munkaviszonyt a próbaidő lejártát követően fenntartja visszamenőleg jogosultak a próbaidőre jutó keret időarányos részére is. A VBKJ nyilatkozat már a munkaviszony létesítésekor is kitölthető, amennyiben a próbaidő kezdete és vége azonos naptári évre esik, ellenkező esetben nem. 2. Amennyiben a próbaidő kezdete és lejárta két különböző naptári évre esik, a próbaidőre jutó időarányos keretösszeg megállapításánál az adott évi keretösszeget a próbaidő adott évi időtartamának megfelelően kell figyelembe venni (két részletben kell meghatározni: a próbaidő kezdetekori éves keretösszeg arányosan az adott év jogosultsági napok számának megfelelően + próbaidő leteltekori éves keretösszeg arányosan az adott év jogosultsági napok számának megfelelően). 3. Amennyiben a próbaidő kezdete és lejárta két különböző naptári évre esik, a munkavállaló a próbaidő leteltének évében fog nyilatkozni a tárgyévi VBKJ nyilatkozás során a próbaidőre jutó keret felhasználásáról is (azaz a tárgyévi keret és a próbaidő előző évre jutó keret együttes összegéről).

14 ÉRTESÍTŐ 4. Egyes juttatási elemek (pl. étkezési utalvány, üdülési csekk, iskolakezdési támogatás) igénybevétele a juttatás időpontja miatt időben korlátozott (részletesen lsd. az elemek leírásánál). 4.1.5. Munkaviszony megszűnéshez kapcsolódó szabályok 1. A munkaviszony megszűnésekor a munkavállaló VBKJ elszámolása a kilépési (leszámolási) eljárás keretében történik. Ekkor állapítja meg a munkáltató, hogy valamelyik félnek vane a VBKJ keretösszeg felhasználására vonatkozóan pénzügyi követelése. Az ilyen jellegű követelések pénzügyi rendezése is ebben az időszakban történik. 2. Munkáltatói vagy munkavállalói rendes felmondás esetén a munkavállaló a felmondás idejére a naptári napok alapján meghatározott időarányos keretösszegre jogosult. Amennyiben a rendes felmondás közlésének időpontja és a felmondási idő lejártának időpontja két naptári évre esik, akkor a munkavállalóval történő elszámoláskor a felmondás közlésének időpontjában hatályos éves keretösszegnek megfelelően kell elszámolni. A munkavállalóval történő elszámolás során a munkáltató (nevében a Humánszolgáltató) megállapítja, hogy valamelyik félnek van-e a VBKJ keretösszeg felhasználásra vonatkozó pénzügyi követelése. A munkavállaló részére időarányosan járó keretösszeget a nyilatkozatban foglaltak szerint kell rendezni vagy a munkavállalónak módosításra van lehetősége (utóbbi esetben feltétel az, hogy a módosított B nyilatkozatot és az elszámoláshoz szükséges további dokumentumokat (számlák, stb.) legkésőbb az utolsó munkában töltött napon a munkavállaló hiánytalanul bemutassa a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában, ellenkező esetben az elszámolás a korábbi feldolgozott nyilatkozat alapján készül el). Munkáltatói rendes felmondáskor túlfizetés esetén a munkavállaló által a felmondás közlésének napjáig felhasznált javadalmazási elemek viszszafizetésétől el kell tekinteni. Munkavállalói rendes felmondás esetén a túlfolyósított összeg a munkavállaló járandóságából levonásra kerül. Azok a munkavállalók, akik pénztári tagsággal rendelkeznek és a tagdíjfizetési kötelezettségüknek a VBKJ keretből tesznek eleget, nem szüntethetik meg a pénztári tagságukat a felmondási idő alatt. Amennyiben mégis megszüntetik és érvényes tagság hiányában a pénztár visszautalja a VBKJ keretében átutalt tagdíjukat, akkor azt az összeget a munkavállaló elveszíti. 3. Munkaviszony közös megegyezéssel történő megszüntetése esetén a munkavállalóval el kell számolni: a munkavállaló részére időarányosan járó keretösszeget a nyilatkozatban foglaltak szerint kell teljesíteni vagy a munkavállalónak módosításra van lehetősége (utóbbi esetben feltétel az, hogy a módosított B nyilatkozatot és az elszámoláshoz szükséges további dokumentumokat (számlák, stb.) legkésőbb az utolsó munkában töltött napon a munkavállaló hiánytalanul bemutassa a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában, ellenkező esetben az elszámolás a korábbi feldolgozott nyilatkozat alapján készül el). Túlfizetés esetén a túlfolyósított összeg a munkavállaló járandóságából levonásra kerül, amennyiben a felek a közös megegyezésben ettől eltérően nem állapodnak meg. Eltérő megállapodás esetén figyelemmel kell lenni a megváltozott körülményekből adódó adózási következményekre (pl. a béren kívüli kedvezményes adózású juttatások csak a munkaviszony időtartama alatt adhatók). A munkavállaló a pénztári tagságát csak a munkaviszony megszűnését követő hónapban szüntetheti meg, ellenkező esetben ha a pénztár visszautalja a munkavállaló VBKJ keretében átutalt tagdíját, mert az érintett munkavállalónak a tagsági viszonya már nem áll fenn a munkavállaló elveszíti ezt az összeget. 4. Munkáltatói vagy munkavállalói rendkívüli felmondás esetén a VBKJ keretre való jogosultság a munkaviszony megszűnésének napjával megszűnik. Az elszámolást ekkor is el kell készíteni. Túlköltekezés esetén a többletösszeget a munkavállalónak vissza kell fizetnie. 5. Amennyiben a munkavállaló meghal, az elszámolást el kell készíteni. A kiutalandó összegeket a nyilatkozatnak megfelelően kell rendezni és a hagyatéki végzésben megjelölt örökös számára kell teljesíteni a kifizetést A túlfizetés visszakövetelésétől el kell tekinteni. A kifizetést úgy kell teljesíteni, mintha a juttatást a munkavállaló magánszemély a halálának időpontjában szerezte volna meg. 6. Amennyiben a munkavállaló munkaviszonya megszűnik, és a munkavállaló a VBKJ éves (többéves) keretét, vagy annak egy részét lakáscélú támogatásra fordította, és a munkaviszony megszűnéséig az összegyűjtött összeget nem használta fel, a munkavállalónak lehetősége van a felhalmozott összeget VBKJ megváltásként kérnie. (Ebben az esetben a munkavállalónál az összeg összevonandó jövedelemként jelenik meg, amely adó- és járulékköteles.) 7. A munkaviszony megszűnésének napját követően a keret felhasználásra szóló követelése sem a munkáltatónak, sem a munkavállalónak nem lehet. 4.1.6. Egyéb eljárási szabályok 1. A nyilatkozattétel időpontjában szülési szabadságon, GYESen, GYED-en, 30 napon túli fizetés nélküli szabadságon lévő munkavállalók részére a távollétről történő visszatéréskor kell megállapítani az időarányos keretet és a munkavállalóknak nyilatkozni annak felhasználásáról. 2. Fizetés nélküli szabadság esetén, ha annak időtartama megszakítás nélkül meghaladja a 30 napot, az év végi elszámoláskor a munkavállalónak vissza kell fizetnie a keretösszegnek a fizetés nélküli szabadság időtartamára eső felhasznált hányadát. Ha a fizetés nélküli szabadság időtartama nem haladja meg a 30 napot, akkor ez a munkavállaló keretösszegét nem csökkenti. 3. A 90 napot meghaladó, megszakítás nélküli keresőképtelen állományban lévő munkavállalók esetében az év végi elszámoláskor a keretösszeg 91. naptól kezdődő betegállományban töltött időtartamára eső felhasznált hányadát vissza kell fizetniük (kivéve azoknak, akik üzemi baleset miatt kerültek keresőképtelen állományba). 4. A jogosultság korlátozása vagy hiánya (pl. a 4.1.3 pontban felsorolt esetek) miatt bekövetkező túlköltekezés esetén a többletösszeget a munkavállalónak vissza kell fizetnie. A visszafizetendő összeg meghatározása az alábbiak szerint történik: a leadott nyilatkozati lapon megjelölt választott valamennyi elemre külön-külön meghatározásra kerül az az időarányos bruttó keretösszeg, amelyre a munkavállaló az adott naptári évben jogosult volt, ezt követően a bruttó összegeket az átváltási szorzószámok segítségével át kell számítani nettó összegekre, majd

ÉRTESÍTŐ 15 az igénybe vett nettó összegek és az előzőek szerint arányosan kiszámított nettó összegek közötti különbözetet kell a munkavállalónak megfizetnie. 5. Az értékutalvány formában adott juttatási elemeket (pl.: étkezési utalványt) a munkavállaló bármely fényképpel ellátott személyi azonosságát igazoló okmány bemutatása ellenében veheti át. 6. A VBKJ rendszerben szereplő valamennyi elem vonatkozásában a közeli hozzátartozók közé utalással az Art. 178. 19. pontjára a Polgári Törvénykönyv 685. b) pontjának megfelelően a következők tartoznak: házastárs, bejegyzett élettárs, egyeneságbeli rokon, örökbefogadott-, mostoha- és nevelt gyermek, örökbefogadó-, mostoha- és nevelőszülő, testvér. 7. Jelen utasításban a megszakítás nélküli keresőképtelen állomány, fizetés nélküli szabadság, illetve MÁV-ÉVEK program egybefüggő időtartamába beszámít az is, ha a kezdete az előző évre vagy a lejárta a következő évre esik. 8. Számla leadása mellett juttatott VBKJ elemek esetén számlát leadni legkorábban a VBKJ nyilatkozat leadásával lehetséges. 9. Számla leadása mellett juttatott VBKJ elemek esetében a tárgyhavi jövedelem elszámolással a határidőig leadott számlák kerülnek kifizetésre. A számlák leadási (postai úton küldöttek esetén beérkezési) határideje tárgyhónap 25. napja, december hónapban 12. napja (ha ez nem munkanap, akkor az ezt megelőző utolsó munkanap). A tárgyév december 12-ig le nem adott számlák a tárgyévi VBKJ keret terhére már nem számolhatók el. 10. A tárgyév december 12-ig le nem adott, így a tárgyévi VBKJ keret terhére el nem számolt, december havi teljesítésű magáncélú internet és helyi utazásra szolgáló bérletről szóló számlák a következő év VBKJ nyilatkoztatását követően akkor számolható el a következő év terhére, amennyiben a munkavállaló következő évi nyilatkoztatás során ezen juttatási formát választotta és a nyilatkozata a számlákkal együtt március 25-ig leadásra kerül (a számlák a március havi jövedelem elszámolással kerülnek kifizetésre). Ez a szabály alkalmazható a 2010. december havi magáncélú internet számlára is. 1. Amennyiben a munkavállaló a nyilatkozati lapon a maradványösszeg rubrikában valamelyik pénztárt jelölte meg, elsőként a maradvány összegét fel kell osztani a 3 utolsó havi tagdíj között a béren kívüli juttatási határon belüli összegig és tagdíjként kell utalni. Amennyiben ezen felül további maradvány összeg keletkezik (marad), amely meghaladja a béren kívüli juttatási határt, akkor ezt részt a MÁV-START Zrt. támogatói adományként utalja át a munkavállaló által megadott pénztárba, amennyiben a pénztár alapszabálya lehetővé teszi az adománynak az érintett munkavállalók számlájához történő rendelését (támogatott kör). Ebben az esetben a munkavállalónak a pénztártól kapott igazolás alapján adófizetési kötelezettsége keletkezik az adomány összege után. A munkáltatónak a pénztárral a maradványösszeg adományként történő utalására szerződést kell kötni. Ha a megjelölt pénztár alapszabálya az adomány fentiek szerinti utalását nem teszi lehetővé, a maradványösszeg a munkavállaló részére tagdíj-hozzájárulásként kerül utalásra, ebben az esetben a maradványösszeg a munkavállaló összevont jövedelmeként adózik. 2. Ha a munkavállaló a maradványösszeg felhasználásra valamelyik pénztárt jelölte meg, de az adott pénztári tagságát időközben megszüntette, az összeggel a 4.3.10 pontban foglaltak szerint, magáncélú ruhapénzként számolhat el. Amennyiben a megfelelően kiállított számla jelen utasításban szabályozott határidőig az ügyfélszolgálati irodán nem kerül leadásra, a maradványösszeg elveszik. 3. Ha a munkavállaló a magáncélú ruhapénz juttatást jelölte meg a maradványösszeg felhasználásra, az összeggel a 4.3.10 pontban foglaltak szerint számolhat el. Amennyiben a megfelelően kiállított számla jelen utasításban szabályozott határidőig az ügyfélszolgálati irodán nem kerül leadásra, a maradványösszeg elveszik. A számla leadása melletti VBKJ elemeket választó és ebből maradványösszeget felhalmozó munkavállalókat a Humánszolgáltató az adott év október 31. napján fennálló adatok alapján értesíti a maradványösszegükről. 11. A javadalmazás készpénzben történő kifizetése ( megváltása ) csak rendkívül indokolt esetben (pl. munkaviszony megszűnése esetén a maradványösszeg megváltása), a Humánerőforrás Menedzsment vezető engedélyével lehetséges. (Ebben az esetben a munkavállalónál az összeg összevonandó jövedelemként jelenik meg, amely adó- és járulékköteles.) 12. Pénztári tagdíj-hozzájárulás csak olyan pénztárba kérhető, amellyel a munkáltatónak érvényes szerződése van. 4.1.7. Év végi maradványösszeggel kapcsolatos szabályok Az adott évben bármely okból keletkező maradványösszeget a MÁV-START Zrt. a munkavállaló által a nyilatkozati lapon erre a célra megjelölt javadalmazási formában juttatja. A maradványösszeg önkéntes pénztári tagdíj-hozzájárulásként, illetve magáncélú ruhapénzként használható fel.

16 ÉRTESÍTŐ 4.2. A VBKJ elemek és az átváltási szorzók Az egyes VBKJ elemek jellemzőit a következő táblázat tartalmazza: A VBKJ rendszer elemei Sportesemény belépő Egyösszegű lakástámogatás Önkéntes nyugdíjpénztári tagdíj hozzájárulás Önkéntes kölcsönös kiegészítő egészségpénztári vagy önsegélyező pénztári tagdíj hozzájárulás Magáncélú internet A juttatás gyakorisága igény szerinti támogatás igény szerinti támogatás havonta havonta igény szerint számla alapján Leköthető nettó összeg Átváltási szorzó A munkavállalót terhelő adó 50 000 Ft/év 1 - teljes keret 1-39 000 Ft/hó max. 294 000 Ft/év 23 400 Ft/hó max. 280 800 Ft/év 1,1904-1,1904 5 000 Ft/hó 1,1904 - Közlekedési hozzájárulás- helyi bérlet számla alapján igény szerint választás szerint 1,1904 - Étkezési hozzájárulás 216 000 Ft 18 000 negyedévente 1,2054 - Iskolakezdési támogatás (utalvány) évente egyszer max. 23 400 Ft/gyermek 1,2074 - Üdülési támogatás 10 000 78 000 évente (üdülési csekk) Ft/fő 1,2304 - összevonandó Albérleti támogatás havonta max. 272 373 Ft 1,285 jövedelem összevonandó igény szerint Magáncélú ruhapénz számla alapján max. 272 373 Ft 1,285 jövedelem 4.3. A rendszer elemeinek részletes szabályai 4.3.1. Sportesemény belépő A munkavállaló részére a sporteseményre (pl. Forma-1, focimeccs, stb.) szóló belépőjegy, bérlet költségének térítése, a munkavállaló VBKJ kerete terhére. Nem a munkavállaló spottevékenységének támogatására szolgál, hanem a sporteseményen nézőként való részvételének finanszírozására. Átváltási szorzó: 1 Az igénybevétel szabályai A VBKJ nyilatkozat kitöltésekor meg kell jelölni a sportesemény belépőre fordítandó összeget. A sporteseményre szóló belépő 50 000 Ft összeghatáron felül nem választható. A kifizetés a munkavállaló részére utólag történik, a munkáltató nevére és címére (MÁV-START Zrt. 1087 Budapest, Könyves K. körút 54 60.) szóló számla alapján. A számlát a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában kell leadni, vagy oda eljuttatni, az ügyfélszolgálati iroda munkatársa jóváhagyását követően kerül kifizetésre a hozzájárulás összege a jövedelem elszámolással együtt. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint. - 4.3.2. Egyösszegű lakástámogatás A méltányolható lakáscélú felhasználásra a munkáltató által a munkavállalónak hitelintézet útján, annak igazolása alapján nyújtott, vissza nem térítendő támogatása (ideértve a munkáltató által lakáscélú felhasználásra nyújtott kölcsön elengedett összegét is). Lakáscélú felhasználásnak minősül: a belföldön fekvő lakás tulajdonjogának és a lakáshoz kapcsolódó földhasználati jognak adásvétel vagy más visszterhes szerződés keretében történő megszerzése (ideértve a lakás zártvégű lízingbe vételét is), a belföldön fekvő lakás építése, építtetése, a belföldön fekvő lakás alapterületének növelése, ha az legalább egy lakószobával történő bővítést eredményez, víz-, csatorna-, elektromos-, vagy gázközmű bevezetése, illetve belső hálózatának kiépítése, fürdőszoba létesítése olyan lakásban, ahol még ilyen helyiség nincs, központosított fűtés kialakítása vagy cseréje (beleértve a megújítható energiaforrások pl. napenergia alkalmazását is), az épület szigetelése (beleértve a hő-, hang-, illetve vízszigetelési munkálatokat), a külső nyílászárók energiatakarékos cseréje, tető cseréje, felújítása, szigetelése, ha mindezek a korszerűsítések a lakás komfortfokozatának növelését is eredményezik. Átváltási szorzó: 1 Az igénybevétel szabályai A munkáltató által nyújtható vissza nem térítendő lakáscélú támogatás (ideértve a munkáltató által lakáscélú felhasználásra nyújtott kölcsön elengedett összegét is) a vételár vagy a teljes építési költség 30%-áig, de több munkáltató esetén is a folyósítás évét megelőző négy évben ilyen címen folyósított összegekkel együtt legfeljebb 5 millió Ft-ig terjedő összegben adómentes, feltéve, hogy a lakás nem haladja meg a méltányolható lakásigény mértékét (lakáscélú munkáltatói támogatás). Átmeneti szabályként a legfeljebb 5 000 000 Ft juttatási keret számításánál a 2010. január 1-jét megelőzően folyósított munkáltatói lakáscélú támogatás (elengedett kölcsön) összegét nem kell figyelembe venni. A munkáltató a munkavállaló által az adott naptári évre, illetve az előző években erre a jogcímre elkülönített, de még fel nem használt összeget egyösszegben átutalja a kiválasztott hitelintézetnél erre a célra elkülönített bankszámlára. Az igénybevétel részletes feltételeit a 2. számú melléklet tartalmazza. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint. 4.3.3. Önkéntes pénztárak tagdíj hozzájárulásai (közös szabályok) A munkáltató a pénztári tagsággal rendelkező munkavállalók számára a havi tagdíjhoz történő munkáltatói hozzájárulást biztosít. A tagdíj hozzájárulás csak teljes évre (illetve időarányosan, a jogosultság keletkezésétől az év hátralévő hónapjaira) köthető le. Havi ütemezésben kerül átutalásra a nyilatkozatban megjelölt összeg 12-ed része (illetve az adott naptári év végéig hátralévő hónapokra jutó arányos rész). Átváltási szorzó: 1,1904

ÉRTESÍTŐ 17 Az igénybevétel szabályai Az önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztárak esetén maximálisan havi nettó 39 000 Ft (a VBKJ keret figyelembe vételével évi 294 000 Ft), az önkéntes kölcsönös egészségpénztárak és az önsegélyező pénztárak esetén együttesen maximálisan havi nettó 23 400 Ft (évi 280 800 Ft) választható. A munkavállaló által választott tagdíj hozzájárulás összegének 1/12-ed részét a MÁV- START Zrt. banki átutalással havonta a jövedelem elszámoláson keresztül teljesíti az adott pénztárba, teljes naptári évre vonatkozó tagságot feltételezve. (Az első utalás legkésőbb a márciusi bérfizetéssel január 1-jére visszamenőlegesen történik, három havi tagdíj utalásával.) Új belépők esetén a naptári év tört időszakára választott VBKJ összeget a belépés hónapjától az adott naptári év végéig hátralévő hónapok alapján kell egyenlő részletekben a pénztárba utalni a jövedelem elszámolás időpontjához igazodva. Ha a munkavállaló e juttatási formát választja, ki kell töltenie és a nyilatkozati lap leadásával egyidejűleg le kell adnia a 3. a számú melléklet szerinti nyilatkozatát is. Ennek hiányában a VBKJ nyilatkozatot a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda nem fogadja el. A nyilatkozat átvételét annak másolatán a munkáltatóval kötött szerződés alapján a Humánszolgáltatónak igazolnia kell. A magánszemélynek ezt a másolatot az adójogszabályokban meghatározott elévülési idő lejártáig meg kell őriznie. A juttatás választásának előfeltétele a pénztári tagság, amelyet a munkavállalónak amennyiben első ízben választja az adott pénztári tagdíjat a VBKJ-ból záradékolt belépési nyilatkozattal kell igazolnia. A nyilatkozatot a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodában kell leadni. A VBKJ ezen elemének módosítása év közben egy alkalommal kivételesen indokolt esetben (jogszabályváltozás, pénztári alapszabály módosítás) lehetséges, oly módon, hogy a kilépési szándékot a munkavállalónak a pénztárból történő tervezett kilépés időpontját megelőző hónap 25-ig jelezni kell a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában. Amennyiben a munkavállaló a fent felsorolt indokok valamelyikére hivatkozva szünteti meg a pénztári tagságát és a kilépés tényét határidőben bejelenti a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában, akkor a pénztári tagság megszüntetését követő 20 napon belül lehetősége van új pénztári tagságot bejelenteni. Amennyiben a munkavállaló a kilépés tényét nem jelenti be időben, és a pénztár visszautalja a munkavállaló tagdíját, a feltételek fennállása esetén, az összeget maradványösszegként számolja el a munkáltató. A VBKJ kereten kívül a munkavállaló a munkabéréből további befizetést tehet a pénztárba, amelyet írásbeli nyilatkozata alapján (3. b számú melléklet) a munkáltató a munkabéréből levon és a pénztár részére átutal. A nyilatkozat csak az adott évre érvényes! Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint, az alábbi kiegészítéssel: amennyiben a munkavállaló szülési szabadságra, GYED-re, GYES-re, 30 napon túli megszakítás nélküli fizetés nélküli szabadságra megy, akkor a munkáltató az esemény bekövetkeztének időpontjától, 90 napot meghaladó betegállomány esetén a keresőképtelenség 91. napjától (kivéve az üzemi balesetből származó betegállományt), illetőleg a MÁV-ÉVEK programot választók részére a program 91. napjától nem fizeti a pénztári tagdíj hozzájárulást. Erről a Humánszolgáltatónak kell értesítenie a pénztárat munkavállalónkénti bontásban az ok megjelölésével, a munkavállaló egyidejű tájékoztatásával. 4.3.4. Magáncélú internet A munkavállaló vagy a vele közös háztartásban élő közeli hozzátartozója részére az internetszolgáltatás költségének térítése, a munkavállaló VBKJ kerete terhére számla ellenében. Átváltási szorzó: 1,1904 Az igénybevétel szabályai A VBKJ nyilatkozat kitöltésekor kell megjelölni az internet használatra fordítandó összeget úgy, hogy a munkavállaló vagy a vele közös háztartásban élő közeli hozzátartozója nevére szóló számla alapján az internetszolgáltatás költsége havi nettó 5 000 Ft-ig vehető igénybe. Éves számlát abban az esetben lehet elszámolni a nyilatkozat megtételét követően, amennyiben a számlán feltüntetésre kerül az adott évre vonatkozó pontos szolgáltatási időszak, figyelembe véve a havi nettó 5 000 Ft összegű korlátot. A kifizetés a munkavállaló részére utólag történik, a munkavállaló vagy a vele közös háztartásban élő közeli hozzátartozója nevére szóló eredeti számla a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában történő leadását követően. A számlának az ügyfélszolgálati iroda munkatársa által történő jóváhagyását követően kerül kifizetésre a juttatás összege a jövedelem elszámolással együtt. Kinyomtatott, elektronikus számlát csak akkor lehet elszámolni, ha az az internetszolgáltató által hitelesítve (pecsét, aláírás) van. Ha a munkavállaló e juttatási formát választja és a magáncélú internet számla a közeli hozzátartozója nevére és címére szól, akkor ki kell töltenie a 4. számú melléklet szerinti nyilatkozatot is. Ennek hiányában a számlát a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda nem fogadja el. A nyilatkozat átvételét annak másolatán a munkáltatóval kötött szerződés alapján a Humánszolgáltatónak igazolnia kell. A magánszemélynek ezt a másolatot az adójogszabályokban meghatározott elévülési idő lejártáig meg kell őriznie. A tárgyév december 12-ig le nem adott, így a tárgyévi VBKJ keret terhére el nem számolt, december havi teljesítésű magáncélú internet számlák a következő év VBKJ nyilatkoztatását követően akkor számolható el a következő év terhére, ha a munkavállaló következő évi nyilatkoztatás során ezen juttatási formát választotta és a nyilatkozata a számlákkal együtt március 25-ig leadásra kerül (a számlák a március havi jövedelem elszámolással kerülnek kifizetésre). Ez a szabály alkalmazható a 2010. december havi, még el nem számolt magáncélú internet számlára is, a 2011. évi adózási szabályok betartásával. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint. 4.3.5. Közlekedési hozzájárulás A közlekedési hozzájárulás kizárólag a munkavállaló helyi utazására szolgáló helyi tömegközlekedési eszköz igénybevételéhez szükséges 30 napos, havi, negyedéves vagy éves bérlet térítését jelenti a VBKJ keretből (amennyiben az jogszabály szerint nem kötelező a munkáltató számára). Átváltási szorzó: 1,1904

18 ÉRTESÍTŐ Az igénybevétel szabályai A VBKJ keret elosztásakor kell feltüntetni a nyilatkozati lapon a közlekedési hozzájárulásra (bérletre) fordítandó összeget. A kifizetés a munkavállaló részére utólag történik, a munkáltató nevére és címére (MÁV-START Zrt. 1087 Budapest, Könyves K. körút 54 60.) szóló számla (a MÁV-START Zrt. által üzemeltetett pénztárban történő bérletvásárlás esetén a számla és a hozzá tartozó bérletszelvény együttes) bemutatását követően. A számlát a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában kell leadni, vagy oda eljuttatni, amelynek az ügyfélszolgálati iroda munkatársa által történt jóváhagyását követően kerül kifizetésre a hozzájárulás összege a jövedelem elszámolással együtt. Amennyiben a bérletszelvény megvásárlása valamelyik MÁV- START Zrt. által üzemeltetett pénztárban történik, a számla leadása mellett a bérletszelvényt is be kell mutatni a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában (a bérletszelvény fénymásolatát a számlához csatolva kell megőrizni). A tárgyév december 12-ig le nem adott, így a tárgyévi VBKJ keret terhére el nem számolt, december havi teljesítésű helyi utazásra szolgáló bérletről szóló számla a következő év VBKJ nyilatkoztatását követően akkor számolható el a következő év terhére, ha a munkavállaló következő évi nyilatkoztatás során ezen juttatási formát választotta és a nyilatkozata a számlákkal együtt március 25-ig leadásra kerül (a számlák a március havi jövedelem elszámolással kerülnek kifizetésre). Abban az esetben, ha a munkavállaló a munkaköre ellátásához, a munkavégzéséhez a munkáltatótól helyi utazásra szolgáló bérletet, menetjegytömböt már kapott, a VBKJ keretében ez a juttatás nem választható, tekintettel arra, hogy a közlekedési hozzájárulás kizárólag a munkavállaló helyi utazására szolgáló bérlet megtérítésére szolgál. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint, az alábbi kiegészítéssel: egy adott hónapra vonatkozóan csak egy darab bérlet vásárlására vonatkozó számla (illetve MÁV-START Zrt. által üzemeltetett pénztárban történő bérletvásárláskor egy darab számla és a hozzá tartozó bérletszelvény) adható le. a VBKJ keretből legfeljebb a havi bérlet árának 12-szerese választható (illetve időarányosan, a jogosultság keletkezésétől az év hátralévő hónapjaira). 4.3.6. Étkezési hozzájárulás Az étkezési hozzájárulást kizárólag étkezési utalvány formájában lehet igénybe venni, amely étkezőhelyi vendéglátásnak, munkahelyi étkeztetésnek vagy közétkeztetésnek minősülő szolgáltatás keretében megvalósuló ételfogyasztásra vagy fogyasztásra kész étel vásárlására használható fel. Átváltási szorzó: 1,2054 Az igénybevétel szabályai Az étkezési utalványt minimum nettó havi 1 500 Ft (évi 18 000 Ft) értékben kell igényelni, úgy, hogy a negyedévre vonatkozó nettó értéknek 500-zal oszthatónak kell lennie. Maximálisan nettó havi 18 000 Ft (évi 216 000 Ft) választható (a juttatás alapjául szolgáló jogviszony minden megkezdett hónapjára igényelhető a teljes 18 000 Ft). A munkavállalók az igényelt utalványokat évi három alkalommal április, szeptember, november hónapokban kapják meg. (Áprilisban az I II., szeptemberben a III., novemberben pedig a IV. negyedévi utalványokat.) A VBKJ nyilatkozatok alapján a Humánszolgáltató összesíti az étkezési utalvány igényeket és a MÁV-START Zrt.-vel közösen meghatározott rendszer szerint gondoskodik az utalványok megrendeléséről, valamint az ügyfélszolgálati irodáiban történő kiosztásáról. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint, az alábbi kiegészítéssel: próbaidő alatt a munkavállaló nem jogosult a VBKJ keret igénybevételére, utólag azonban visszamenőlegesen jogosult a keret időarányos részére és az étkezési hozzájárulás igénybevételére is. ha a próbaidő kezdete és vége két külön naptári évre esik, csak a próbaidő leteltének évére lehet étkezési utalványt igényelni. amennyiben a munkavállaló próbaideje tárgyév október 25- ét követően jár le, vagy akkor kerül vissza-, vagy be az állományi létszámba (visszatér GYES-ről, GYED-ről, a MÁV-csoportból érkezik a START-hoz, stb.), akkor a tárgyévben nem jogosult igénybe venni a támogatást. Minden olyan munkavállaló számára meg kell rendelni az utalványokat, akik a megrendelés időpontjában és a VBKJ nyilvántartás szerint a következő naptári negyedév első napján egyaránt VBKJ-ra jogosultak. Amennyiben a megrendelés időpontjában a Humánszolgáltató már rendelkezik olyan információval, amely alapján a munkavállaló VBKJ jogosultsága megszűnik, akkor a munkavállaló részére csak az időarányosan járó összegben lehet az utalványt megrendelni. 4.3.7. Iskolakezdési támogatás A munkavállaló a VBKJ kerete terhére iskolakezdési támogatást választhat a közoktatásban (vagy bármely EGT-államban ennek megfelelő oktatásban) résztvevő azon gyermeke után, amelyre tekintettel jogszabály alapján ő, vagy a vele közös háztartásban élő házastársa családi pótlékban (vagy bármely EGT állam hasonló ellátásában) részesül. A támogatás a tanév első napját megelőző és követő 60 napon belül tankönyv, taneszköz, ruházat vásárlását biztosítja. Az iskolakezdési támogatás igénybevételi formája: utalvány. Átváltási szorzó: 1,2074 Az igénybevétel szabályai A munkavállaló által igényelt nettó összegnek kivéve, ha a maximumot választja 1 000-rel oszthatónak kell lennie. Gyermekenként a nettó 23 400 Ft-on felül utalvány nem választható. Minden olyan munkavállaló számára meg kell rendelni a teljes naptári évre szóló utalványt, aki az adott elemet választotta, és a megrendelés időpontjában a VBKJ nyilvántartás szerint továbbra is a VBKJ rendszer jogosult tagja. Az utalványok adott év július-augusztus hónapjában vehetők át a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodáiban. Az utalványok átvételekor a munkavállalónak nyilatkoznia kell az 5. számú melléklet szerint a személyi jövedelemadóról szóló 1995. év CXVII. törvény 71. (4) bekezdésének megfelelően. A nyilatkozat átvételét annak másolatán a munkáltatóval kötött szerződés alapján a Humánszolgáltatónak igazolnia kell. A magánszemélynek ezt a másolatot az adójogszabályokban meghatározott elévülési idő lejártáig meg kell őriznie.

ÉRTESÍTŐ 19 Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint, az alábbi kiegészítéssel: a munkaviszonyban álló szülő, gyám (kivéve a gyermekvédelmi gyámot), vagy a vele közös háztartásban élő házastárs a 6 20 éves korú általános iskolai, vagy középiskolai tanulmányokat nappali tagozaton folytató gyermeke után veheti igénybe az iskolakezdési támogatást. a juttatás csak azokra a gyermekekre vehető igénybe, akikkel a jogosult közös háztartásban él, azaz elvált szülő másik szülőnél nevelkedő gyermekére nem igényelhető. amennyiben mindkét szülő a MÁV-START Zrt. VBKJ személyi hatálya alá tartozik, a támogatás igénybe vételére mindketten jogosultak. amennyiben a munkavállaló próbaideje tárgyév május 31-ét követően jár le, vagy akkor kerül vissza-, vagy be az állományi létszámba (visszatér GYES-ről, GYED-ről, a MÁVcsoportból érkezik a START-hoz, stb.), akkor a tárgyévben nem jogosult igénybe venni a támogatást. 4.3.8. Üdülési támogatás A munkáltató a munkavállalók és közeli hozzátartozóik üdülési támogatását a Magyar Nemzeti Üdülési Alapítvány által kibocsátott névre szóló üdülési csekk formájában biztosítja. Átváltási szorzó: 1,2304 Az igénybevétel szabályai Az üdülési csekkek személyenként 78 000 Ft/fő összegig vehetők igénybe. Amennyiben a munkavállaló, illetve közeli hozzátartozója más kifizetőtől már részesült ilyen juttatásban, de annak értéke nem éri el a fenti határösszeget, az adott személyre a VBKJ keretből csak a különbözet erejéig igényelhető üdülési csekk. A munkavállaló által igényelt üdülési csekkek nettó összegének 1 000-rel oszthatónak, és minimum 10 000 Ft/fő összegnek kell lennie. Az üdülési csekk a nettó 78 000 Ft/fő összeghatáron felül nem választható. A munkavállalók az igényelt üdülési csekkekhez egyösszegben, választás szerinti a VBKJ nyilatkozatban megjelölt időpontban (április vagy szeptember hónapban) jutnak hozzá. Az üdülési csekkeket a Humánszolgáltató az igények összesítését követően (április és szeptember hónapokban) egyösszegben megrendeli. Minden olyan munkavállaló részére meg kell rendelni a teljes naptári évre vonatkozóan a juttatást, aki a megrendelés időpontjában a VBKJ nyilvántartás szerint jogosult a VBKJ igénybevételére, és előre láthatólag a naptári év végéig is jogosult marad. Az üdülési csekkek kizárólag névre szólóan hozhatók forgalomba, ennek megfelelően a Humánszolgáltató munkatársa a munkavállaló részére kizárólag kitöltött üdülési csekket adhat át. A munkavállalónak a 6. számú melléklet szerinti nyilatkozatot is le kell adni a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodában. Ha a magánszemély az adóévben korábban több kifizetőtől is átvett ellenérték nélkül vagy engedménynyel üdülési csekk(ek)et, akkor a nyilatkozaton részletezve kell feltüntetni az egyes kifizetőktől (azok nevének feltüntetése nélkül, de az akkor adott nyilatkozat dátumának feltüntetésével) átvett tételeket; nem részesült ellenérték nélkül vagy engedménnyel üdülési csekk-juttatásban, akkor erről kell nyilatkozatot adnia. A nyilatkozatot a VBKJ nyilatkozattal együtt kell leadni (de legkésőbb egy hónappal meg kell előznie a kiosztás időpontját). A VBKJ nyilatkozati lap kitöltésekor erre a körülményre a Humánszolgáltatónak a munkavállalók figyelmét fel kell hívnia. A nyilatkozat átvételét annak másolatán a munkáltatóval kötött szerződés alapján a Humánszolgáltatónak igazolnia kell. A magánszemélynek ezt a másolatot az adójogszabályokban meghatározott elévülési idő lejártáig meg kell őriznie. Amennyiben a nyilatkozaton a munkavállaló hibás vagy nem valódi adatokat közöl, abban az esetben a munkavállalónak a csere díját, illetve a kedvezményes adózású értékhatár túllépése esetén az emiatti többletköltségeket meg kell térítenie. Az üdülési csekkek felhasználásával kapcsolatos különleges eseteket (letiltás, csere, lejárat előtt a lejárati idő meghosszabbítása) a Nemzeti Üdülési Szolgálat Kft. Az Üdülési Csekkek felhasználásának általános feltételei, valamint Az üdülési csekkek vásárlásának általános feltételei szabályozzák. Az üdülési csekkek felhasználásának különleges eseteivel kapcsolatos díjak és az ügyintézés a munkavállalót terhelik. Jogosultság Az üdülési csekket a MÁV-START Zrt. munkavállalói, valamint közeli hozzátartozóik vehetik igénybe, a 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint, az alábbi kiegészítéssel: amennyiben a munkavállaló próbaideje július 31-ét követően jár le, vagy akkor kerül vissza-, vagy be az állományi létszámba (visszatér GYES-ről, GYED-ről, a MÁV csoportból érkezik a START-hoz, stb.), akkor a tárgyévben már nem jogosult igénybe venni az üdülési csekket. 4.3.9. Albérleti támogatás A munkáltató (részben vagy egészben) átvállalja a munkavállaló által bérelt lakás bérleti díjának megtérítését. Átváltási szorzó: 1,285 Az igénybevétel szabályai A VBKJ keret elosztásakor kell feltüntetni az albérleti hozzájárulásra fordítandó összeget a nyilatkozati lapon. A VBKJ keret éves nagysága és az átváltási szorzó alapján leköthető maximális összeg nettó 273 373 Ft/év. A juttatás igénybevételéhez az eredeti lakásbérleti szerződést be kell mutatni, másolatát pedig leadni a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársának. Az albérleti támogatást a hatályos szerződés megléte, és a számla másolatának vagy ÁFA törvény szerint bizonylat leadása mellett lehet igénybe venni. A két feltételnek együttesen kell teljesülnie. (Minden évben be kell mutatni a bérleti szerződést.) A munkáltató a munkavállaló számára havonta a munkabérrel együtt átutalja a választott albérleti támogatás összegét. Az albérleti támogatás a munkavállaló összevonandó jövedelmének minősül, az adó- és járulékfizetésre a havi munkabér elszámoláskor kerül sor. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint. 4.3.10. Magáncélú ruhapénz A munkavállalók magáncélú ruházatot vásárolhatnak a VBKJ keretösszeg terhére. Átváltási szorzó: 1,285 Az igénybevétel szabályai A VBKJ keret elosztásakor kell feltüntetni a nyilatkozati lapon a ruha vásárlására fordítandó összeget. A VBKJ keret éves nagysága és az átváltási szorzó alapján leköthető maximális összeg nettó 273 373 Ft/év.

20 ÉRTESÍTŐ A kifizetés a munkavállaló részére utólag történik, a munkáltató nevére és címére (MÁV-START Zrt. 1087 Budapest, Könyves K. körút 54 60.) szóló számla bemutatását követően. A számlát a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában kell leadni, vagy oda eljuttatni, amely az ügyfélszolgálati iroda munkatársa jóváhagyását követően kerül kifizetésre a juttatás összege a jövedelem elszámolással együtt. A tárgyhavi jövedelem elszámolással a tárgyhónap 25. napjáig leadott, vagy postai úton beérkezett számlák kerülnek kifizetésre, december hónapban a leadási/beérkezési határidő december 12. napja, ha e nap nem munkanap, akkor az ezt megelőző utolsó munkanap. A tárgyév december 12-ig le nem adott számlák a tárgyévi VBKJ keret terhére már nem számolhatók el (ez érvényes a magáncélú ruhapénzt maradvány összeg felhasználásaként megjelölt esetben is). A magáncélú ruhapénz a munkavállaló összevonandó jövedelmének minősül, az adó- és járulékfizetésre az adott havi munkabér elszámoláskor kerül sor. Jogosultság A 4.1.1. 4.1.6. pontokban foglaltak szerint. 4.4. A nyilatkozattétel módja és határideje A nyilatkozati lapot két példányban kell kitölteni, amelynek kitöltés után egyik példánya a munkavállalóé, a másik példánya a Humánszolgáltatónál marad. Az éves keretre jogosult teljes munkaidős munkavállalóknak az A nyilatkozatot (1.a számú melléklet), az időarányos keretre jogosultaknak (részmunkaidősök, évközi nyilatkozók) a B nyilatkozati formát (1.b számú melléklet) kell kitölteniük és a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda részére leadni, a szükséges egyéb dokumentumokkal, nyilatkozatokkal együtt. Azon munkavállalók részére, akik a kitöltött nyilatkozati lapokat az év eleji nyilatkoztatási határidőig (2011. március 4.) önhibájukon kívül (keresőképtelen állomány, fizetés nélküli szabadság, 10 napot meghaladó szabadság, bentlakásos tanfolyam) nem adják le, a munkáltató a márciusi jövedelem elszámolással az igényelt szolgáltatásokat nem tudja teljesíteni. Ebben az esetben a kitöltött nyilatkozati lap leadását követő első jövedelem elszámolás időpontjától teljesíti a munkáltató az igényelt szolgáltatásokat a munkavállaló részére. Önkéntes pénztárak tagdíj hozzájárulásai esetében a munkáltató utólagosan legfeljebb három hónap tagdíj hozzájárulását utalhatja át. A nyilatkozati lapot önhibájából határidőig le nem adó munkavállaló a késedelmes leadás miatt csak a nyilatkozat leadását követő hónaptól választhatja a rendszeres elemek igénybevételét (az őt megillető keretösszegre azonban teljes mértékben jogosult). Év közben a jogosulttá válás időpontjában kell nyilatkozatot tennie a következő munkavállalóknak ( B jelű nyilatkozati lapon): év közben jogi állományból visszakerülő munkavállalók, próbaidős munkavállalók (a próbaidő alatt már kitölthető a VBKJ nyilatkozat), a MÁV-csoporton belülről érkező munkavállalók, egyéb, nem próbaidős új belépők. A nyilatkozat leadásának határideje év közben a jogosulttá válás hónapjának 25. napja. 5. HIVATKOZÁSOK, MÓDOSÍTÁSOK, HATÁLYON KÍVÜL HELYEZÉSEK 5.1. Hivatkozások 1959. évi IV. törvény a Polgári Törvénykönyvről 1992. évi XXII. törvény a Munka Törvénykönyvéről 1993. évi XCVI. törvény az önkéntes kölcsönös biztosító pénztárakról 1995. évi CXVII. törvény a személyi jövedelemadóról 1997. évi LXXX. törvény a társadalombiztosítás ellátásaira és a magánnyugdíjra jogosultakról, valamint e szolgáltatások fedezetéről 2003. évi XCII. törvény az adózás rendjéről 2007. évi CXXVII. törvény az általános forgalmi adóról 12/2001. (1. 31.) Korm. rendelet a lakáscélú állami támogatásokról MÁV-START Zrt. Kollektív Szerződése Megállapodás a 2011. évi bérintézkedésekről 5.2. Módosítások Nincs módosítás. 5.3. Hatályon kívül helyezések 1/2010. (III. 12. MÁV-START Ért. 1.) ÁAVH. sz. általános adminisztrációs vezérigazgató-helyettesi utasítás a MÁV- START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszer működtetésének szabályozásáról 12/2010. (VII. 9. MÁV-START Ért. 7.) ÁAVH. sz. általános adminisztrációs vezérigazgató-helyettesi utasítás a MÁV-START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszer működtetésének szabályozásának 1. sz. módosításáról 18/2010. (X. 20. MÁV-START Ért. 10.) sz. általános adminisztrációs vezérigazgató-helyettesi utasítás a MÁV- START Zrt. választható béren kívüli javadalmazási rendszer működtetésének szabályozásának 2. sz. módosításáról 6. HATÁLYBA LÉPTETÉS Jelen utasítás a kihirdetése napján lép hatályba, alkalmazása 2011. évre (január 1 december 31. időszakra) történik. 7. MELLÉKLETEK 1.a számú melléklet: A nyilatkozati lap 1.b számú melléklet: B nyilatkozati lap 2. számú melléklet: Egyösszegű lakástámogatás igénybevétele 2/1. számú melléklet: Kérelem 2/2. számú melléklet: Megállapodás 2/3. számú melléklet: Rendelkező levél 2/4. számú melléklet: Adatlap munkáltatói viszsza nem térítendő támogatás igénybe-vételéhez 2/5. számú melléklet: Méltányolható lakásigény 2/6. számú melléklet: Nyilatkozat az egyösszegű lakástámogatás meghiúsu lásáról 2/7. számú melléklet: Nyilatkozat a VBKJ keretében nyújtott egyösszegű lakástámogatáshoz

ÉRTESÍTŐ 21 2/8. számú melléklet: Nyilatkozat az egyszeri ügyintézési díj levonáshoz 3.a számú melléklet: Nyilatkozat az önkéntes pénztári tagdíjhozzájáruláshoz 3.b számú melléklet: Nyilatkozat a munkabérből történő pénztári tagdíjfizetéshez 4. számú melléklet: Nyilatkozat a munkavállaló közeli hozzátartozója nevére szóló magáncélú internet számlák elszámo lásához 5. számú melléklet: Nyilatkozat az iskolakezdési támogatás igénybevételére 6. számú melléklet: Nyilatkozat az üdülési csekk igénybevételére Apavári József s.k. általános gazdálkodási vezérigazgató-helyettes

22 ÉRTESÍTŐ 1.a számú melléklet VÁLASZTHATÓ BÉREN KÍVÜLI JAVADALMAZÁSI RENDSZER A NYILATKOZAT 2011. Munkavállaló neve és születési ideje: Törzsszáma: Adóazonosító jele: Szolgálati hely neve: Munkaköre: Telefonszáma: Levelezési címe: irányító szám: város utca község tér,út szám em. aj. A felsorolt választható elemek közül 2011. évre az alábbiakat kívánom igénybe venni: nettó összeg szorzó bruttó összeg 1. SPORTESEMÉNY BELÉPŐ max. 50 000 Ft/év Ft x 1 Ft 2. EGYÖSSZEGŰ LAKÁSTÁMOGATÁS teljes keret leköthető Ft x 1 Ft 3.. ÖNKÉNTES NYUGDÍJPÉNZTÁRI TAGDÍJHOZZÁJÁRULÁS max. 39 000 Ft/hó, de max. 294 000 Ft/év Ft x 1,1904 Ft 4. EGÉSZSÉGPÉNZTÁRI TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS max. 23 400 Ft/hó Ft x 1,1904 Ft 5. ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS max. 23 400 Ft/hó Ft x 1,1904 Ft 6..... PÉNZTÁR TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS pénztártípustól függ Ft x 1,1904 Ft 7..... PÉNZTÁR TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS pénztártípustól függ Ft x 1,1904 Ft 8. MAGÁNCÉLÚ INTERNET max. 5 000 Ft/hó Ft x 1,1904 Ft 9. KÖZLEKEDÉSI HOZZÁJÁRULÁS - HELYI BÉRLET max. 294 018 Ft/év Ft x 1,1904 Ft 10. ÉTKEZÉSI HOZZÁJÁRULÁS max. 18 000 Ft/hó Ft x 1,2054 Ft 11. ISKOLAKEZDÉSI TÁMOGATÁS max. 23 400 Ft / gyermek Ft x 1,2074 Ft 12. ÜDÜLÉSI TÁMOGATÁS (üdülési csekk) áprilisban kérem szeptemberben kérem 10 000 78 000 Ft/fő Ft x 1,2304 Ft 13. ALBÉRLETI TÁMOGATÁS max. 272 373 Ft Ft x 1,285 Ft 14. MAGÁNCÉLÚ RUHAPÉNZ max. 272 373 Ft Ft x 1,285 Ft ÖSSZESEN: 350 000 Ft A 2011-ben bármely ok miatt keletkezett maradványösszeget a 3., 4., 5., 6., 7., 14. javadalmazási elemekre lehet felhasználni. Pénztár (3 7.) csak érvényes tagság esetén választható. Kérjük ezen elemek közül válasszon egyet, majd annak számát az alábbi négyszögbe írja be! (Kötelező kitölteni!) Túlköltekezés esetén hozzájárulok, hogy az éves keretösszegen felül felhasznált összeget béremből, egyéb járandóságaimból levonják. Kelt: Helység Dátum Munkavállaló Humánszolgáltató

ÉRTESÍTŐ 23 1.a számú melléklet Az A jelű nyilatkozati lap kitöltése: 1) A fejlécet nyomtatott nagybetűkkel, értelemszerűen kell kitölteni. 2) Ki kell választani, hogy mely elem(ek)et kívánja igénybe venni, majd eldönteni, hogy mekkora összeget kíván erre (ezekre) fordítani. 3) A kiválasztott összeget be kell írni a nettó összeg rovatba, ezt követően megszorozni az adott elemre vonatkozó szorzószámmal, majd a végeredményt beírni a bruttó összeg rovatba. 4) A bruttó összeg oszlopban lévő számok összegének meg kell egyeznie a 2011. évi keretösszeggel, vagyis 350 000 Ft-tal. 5) A maradványösszegek felhasználásáról szintén itt kell nyilatkozni, azaz a munkavállaló a nyilatkozati lap alján, a felsorolt javadalmazási elemek közül egyet megjelöl, amelyben az ilyen összegeket fel kívánja használni. 6) Amennyiben a munkavállaló nem tagja annak a pénztárnak, amelybe a VBKJ keretéből a nyilatkozati lapon meghatározott összeget lekötötte, akkor ki kell töltenie az adott pénztár belépési nyilatkozatát, és a VBKJ nyilatkozattal együtt a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársának át kell adnia. 7) Ha a VBKJ-ból megjelölt pénztártagdíj hozzájárulás összege nem éri el a pénztár egységes tagdíjának összegét, akkor nyilatkoznia kell, hogy hozzájárul a különbözetnek a nettó keresetéből történő levonásához. 8) Ha a munkavállaló a VBKJ keretén kívül további összeget kíván valamelyik pénztárba utaltatni a saját nettó jövedelméből, erre külön írásban kell nyilatkoznia és a VBKJ nyilatkozattal együtt a Humánszolgáltató Ügyfélszolgálati iroda munkatársának le kell adnia. 9) A munkavállalónak alá kell írnia a nyilatkozati lapot. A kitöltött nyilatkozati lapot a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársánál kell leadni, ahol kizárólag megfelelően kitöltött nyilatkozati lapot fogadhatnak el a munkavállalótól. A pénztárral kapcsolatos nyilatkozatok meglétét a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársának ellenőriznie kell. Albérleti támogatásnál az albérleti szerződést a nyilatkozat mellett meg kell őrizni.

24 ÉRTESÍTŐ 1.b számú melléklet VÁLASZTHATÓ BÉREN KÍVÜLI JAVADALMAZÁSI RENDSZER B NYILATKOZAT 2011. Munkavállaló neve és születési ideje: Törzsszáma: Adóazonosító jele: Szolgálati hely neve: Munkaköre: Telefonszáma: Levelezési címe: irányító szám: A felsorolt választható elemek közül 2011. évre az alábbiakat kívánom igénybe venni: város utca község tér,út szám em. aj. nettó összeg szorzó bruttó öszszeg 1. SPORTESEMÉNY BELÉPŐ max. 50 000 Ft/év Ft x 1 Ft 2. EGYÖSSZEGŰ LAKÁSTÁMOGATÁS teljes keret leköthető Ft x 1 Ft 3.. ÖNKÉNTES NYUGDÍJPÉNZTÁRI TAGDÍJHOZZÁJÁRULÁS max. 39 000 Ft/hó, de max. 294 000 Ft/év Ft x 1,1904 Ft 4. EGÉSZSÉGPÉNZTÁRI TAGDÍJ-HOZZÁJÁRULÁS max. 23 400 Ft/hó Ft x 1,1904 Ft 5. ÖNSEGÉLYEZŐ PÉNZTÁR TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS max. 23 400 Ft/hó Ft x 1,1904 Ft 6..... PÉNZTÁR TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS pénztártípustól függ Ft x 1,1904 Ft 7..... PÉNZTÁR TAGDÍJ HOZZÁJÁRULÁS pénztártípustól függ Ft x 1,1904 Ft 8. MAGÁNCÉLÚ INTERNET max. 5 000 Ft/hó Ft x 1,1904 Ft 9. KÖZLEKEDÉSI HOZZÁJÁRULÁS - HELYI BÉRLET max. 294 018 Ft/év Ft x 1,1904 Ft 10. ÉTKEZÉSI HOZZÁJÁRULÁS max. 18 000 Ft/hó Ft x 1,2054 Ft 11. ISKOLAKEZDÉSI TÁMOGATÁS max. 23 400 Ft / gyermek Ft x 1,2074 Ft 12. ÜDÜLÉSI TÁMOGATÁS (üdülési csekk) áprilisban kérem szeptemberben kérem 10 000 78 000 Ft/fő Ft x 1,2304 Ft 13. ALBÉRLETI TÁMOGATÁS max. 272 373 Ft Ft x 1,285 Ft 14. MAGÁNCÉLÚ RUHAPÉNZ max. 272 373 Ft Ft x 1,285 Ft ÖSSZESEN: A 2011-ben bármely ok miatt keletkezett maradványösszeget a 3., 4., 5., 6., 7., 14. javadalmazási elemekre lehet felhasználni. Pénztár (3 7.) csak érvényes tagság esetén választható. Kérjük ezen elemek közül válasszon egyet, majd annak számát az alábbi négyszögbe írja be! (Kitöltése kötelező!) Túlköltekezés esetén hozzájárulok, hogy az éves keretösszegen felül felhasznált összeget béremből, egyéb járandóságaimból levonják. Kelt: Helység Dátum Munkavállaló Humánszolgáltató

ÉRTESÍTŐ 25 1.b számú melléklet A B jelű nyilatkozati lap kitöltése: 1) A nyilatkozati lap kitöltése kizárólag a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársával egyeztetve történhet. 2) Első lépésben a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda meghatározza a munkavállaló részére időarányosan járó keretösszeg mértékét, majd a nyilatkozati lap alján található bruttó összesen rovatba beírja. A munkavállaló kizárólag ezen összeg erejéig jogosult a listáról történő választásra. 3) Ezt követően a munkavállalónak nyomtatott nagybetűkkel a fejlécet kell értelemszerűen kitölteni. 4) Ezután ki kell választani, hogy mely elem(ek)et kívánja igénybe venni, majd eldönteni, hogy mekkora összeget kíván erre (ezekre) fordítani. 5) A kiválasztott összeget be kell írni a nettó összeg rovatba, ezt követően megszorozni az adott elemre vonatkozó szorzószámmal, majd a végeredményt beírni bruttó összeg rovatba. 6) A bruttó összeg oszlopban lévő számok összegének meg kell egyeznie a munkavállaló részére rendelkezésre álló bruttó keretöszszeggel, amelyet a Humánszolgáltató időarányosan előzetesen meghatározott. 7) A maradványösszegek felhasználásáról szintén itt kell nyilatkozni, azaz a munkavállaló a nyilatkozati lap alján, a felsorolt javadalmazási elemek közül egyet megjelölhet, amelyben az ilyen összegek kifizetését kéri. 8) Amennyiben a munkavállaló nem tagja annak a pénztárnak, amelybe a VBKJ keretéből a nyilatkozati lapon meghatározott összeget lekötötte, akkor ki kell töltenie az adott pénztár belépési nyilatkozatát és a VBKJ nyilatkozattal együtt az ügyfélszolgálati iroda munkatársának át kell adnia. 9) Ha a VBKJ-ból megjelölt pénztártagdíj hozzájárulás összege nem éri el a pénztár egységes tagdíjának összegét, akkor nyilatkozhat, hogy hozzájárul a különbözetnek a nettó keresetéből történő levonásához. 10) Ha a munkavállaló a VBKJ keretén kívül további összeget kíván valamelyik pénztárba utaltatni a saját nettó jövedelméből, erre külön írásban kell nyilatkoznia, és a VBKJ nyilatkozattal együtt a Humánszolgáltató Ügyfélszolgálati iroda munkatársának azt leadni. 11) Végül a munkavállalónak alá kell írnia a nyilatkozati lapot. A kitöltött nyilatkozati lapot a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársánál kell leadni, ahol kizárólag érvényesen/megfelelően kitöltött nyilatkozati lapot fogadhatnak el a munkavállalótól. A pénztárral kapcsolatos nyilatkozatok meglétét a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársának ellenőriznie kell. Albérleti támogatásnál az albérleti szerződést a nyilatkozat mellett meg kell őrizni.

26 ÉRTESÍTŐ 2. számú melléklet EGYÖSSZEGŰ LAKÁSTÁMOGATÁS IGÉNYBEVÉTELE A munkavállalók a VBKJ elemeként egyösszegű vissza nem térítendő lakáscélú támogatást vehetnek igénybe a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény 1. számú mellékletének 2.7. pontjában, valamint a lakáscélú állami támogatásokról szóló 12/2001. (I.31.) Korm. rendeletben meghatározott feltételek teljesülése esetén. 1. Az igénybevétel feltételei a) Az összeg felhasználása a jogszabályban meghatározott lakásvásárlási és építési célokra történhet, b) a lakás, amelyhez a támogatást igénylik, nem haladhatja meg a méltányolható lakásigény mértékét, c) a támogatás összege nem haladhatja meg a vételár, vagy építési, bővítési, korszerűsítési költség 30%-át, d) a kifizetés csak hitelintézet útján történhet, e) az igényelhető összeg felső határa ötévenként 5 millió Ft (ideértve a munkáltató által lakáscélú felhasználásra nyújtott kölcsön elengedett összegét is). Átmeneti szabályként a felső határt a 2010. január 1-jét követően nyújtott lakáscélú támogatások figyelembevételével kell számolni. 1.1 Jogszabályban meghatározott célok a) lakásvásárlás: a belföldön fekvő lakás tulajdonjogának és a lakáshoz kapcsolódó földhasználati jognak adásvétel vagy más visszterhes szerződés keretében történő megszerzése, b) lakásépítés és bővítés: belföldön fekvő lakás építése, építtetése, a lakás alapterületének növelése, ha az legalább egy lakószobával történő bővítést jelent, c) lakáskorszerűsítés: a lakás komfortfokozatának növelése céljából víz-, csatorna-gázközmű bevezetése, illetve belső hálózatának kiépítése, fürdőszoba létesítése olyan lakásban, ahol még ilyen helyiség nincs, központosított fűtés kialakítása vagy cseréje, beleértve a megújítható energiaforrások alkalmazását is, az épület szigetelése, a külső nyílászárók energiatakarékos cseréje, tető cseréje, felújítása, szigetelése. 1.2 Méltányolható lakásigény A jogosultság feltételeinek megállapítása során a jogszabály három követelmény teljesülésének vizsgálatát írja elő: van-e lakás az igénylő tulajdonában, illetve bérleményében, vagy használatában, a méltányolható lakásigényen belül a lakószobák száma és mérete, lakásvásárlási, építési, bővítési, illetve korszerűsítési költség. 1.3 Tulajdon és lakásbérlet, lakáshasználat A 12/2001. (I.31.) Korm. rendelet alapján lakás építéséhez, vásárlásához, állandó használati jog megszerzéséhez közvetlen támogatások akkor igényelhetők, ha az igénylőnek, házastársának, élettársának és kiskorú gyermekének, valamint a vele együttköltöző családtagjainak lakástulajdona, állandó lakáshasználati joga vagy önkormányzati tulajdonban lévő, illetőleg szolgálati vagy munkakörhöz kötött lakásra bérleti jogviszonya nincs, vagy arról érvényesen írásban lemondott és a bérbeadó azt írásban elfogadta. A fenti főszabálytól eltérő kivételként közvetlen támogatás akkor is igényelhető, ha az igénylőnek, házastársának, élettársának, kiskorú gyermekének, valamint a vele együttköltöző családtagjának a) együttesen legfeljebb 50%-os tulajdoni hányada van olyan lakásban, amely a tulajdonközösség megszüntetése vagy öröklés útján került a tulajdonukba, b) a tulajdonában lévő lakás lebontását a települési önkormányzat jegyzője elrendelte vagy engedélyezte, c) vagy olyan haszonélvezettel terhelt lakás került a tulajdonába, amelyben a haszonélvező bent lakik. 1.4 Lakószobák száma Méltányolható a lakásigény, ha a lakás lakószobáinak száma az alábbi feltételeknek megfelel: Egy-két személy esetében: legalább egy és legfeljebb három lakószoba, Három személy esetében: legalább másfél és legfeljebb három és fél lakószoba, Négy személy esetében: legalább kettő és legfeljebb négy lakószoba. Minden további személy esetében fél lakószobával nő a lakásigény mértéke. Három vagy több gyermeket nevelő család esetében minden további személynél a lakásigény mértékének alsó határa fél lakószobával, de legfeljebb három lakószobáig nő, felső határa egy lakószobával nő. (Kettő fél lakószobát egy lakószobaként kell figyelembe venni.) Félszoba: hasznos alapterülete a 6 négyzetmétert meghaladja, de nem haladja meg a 12 négyzetmétert. Szoba: hasznos alapterülete meghaladja a 12 négyzetmétert, de legfeljebb 30 négyzetméter, amennyiben ennél nagyobb, úgy két szobaként kell számításba venni. Amennyiben a nappali szoba, az étkező és a konyha osztatlan közös térben van, és a hasznos alapterületük együttesen meghaladja a 60 négyzetmétert, úgy két szobaként kell figyelembe venni. A lakószoba legalább egy 2 méter széles ajtó és ablak nélküli fal felülettel rendelkezik.

ÉRTESÍTŐ 27 2. számú melléklet Az együttlakó fiatal gyermektelen házaspár esetében a méltányolható lakásigény felső határának meghatározásánál legfeljebb két születendő gyermeket, egygyermekes fiatal házaspárok esetében további egy születendő gyermeket is számításba kell venni. A rendelet alkalmazásában fiatal a házaspár, ha a kölcsön- (adásvételi) szerződés megkötése időpontjában a házastársak egyike sem töltötte be a 40. életévét. 1.5 Építési, vásárlási költség A jogszabály alapján a lakás telekárat nem tartalmazó építési költsége (vételára) nem haladhatja meg a 12/2001. (I.31.) Korm. rendelet 3. (4) bekezdés alapján meghatározott a 2/5. mellékletben felsorolt átlagköltséget. 1.6 Az igényelhető összeg felső határa A munkáltató által nyújtható vissza nem térítendő lakáscélú támogatás (ideértve a munkáltató által lakáscélú felhasználásra nyújtott kölcsön elengedett összegét is) a vételár vagy a teljes építési költség 30%-áig, de több munkáltató esetén is a folyósítás évét megelőző négy évben ilyenként folyósított összegekkel együtt legfeljebb 5 millió forintig terjedő összegben adómentes juttatás, feltéve, hogy a lakás nem haladja meg a méltányolható lakásigény mértékét. A legfeljebb 5 000 000 Ft juttatási keret számításánál a 2010. január 1-jét megelőzően folyósított munkáltatói lakáscélú támogatás (elengedett kölcsön) összegét nem kell figyelembe venni. 1.7 Az igényelhető támogatás mértéke és módja A munkavállaló a VBKJ rendszer keretén belül rendelkezésére álló összeget (felhalmozott, illetve tárgyévi) adómentesen veheti igénybe, az 1.6. pont szerinti összeghatárig. Átmeneti szabályként az 5 millió forintos értékhatár a 2010. évtől folyósított támogatásokra vonatkozik. Amennyiben a munkavállaló halmozva kívánja felvenni a keretösszegét, ebben az esetben az összeg a munkáltatónál kifizetetlen követelésként jelenik meg év végén, s a munkavállaló által megjelölt időpontban (a feltételek teljesítése mellett) kerül kifizetésre lakáscélra. A felhalmozott összeg után a munkavállalót kamatfizetés nem illeti meg. 1.8 Hitelintézet útján történő kifizetés Az egyösszegű lakástámogatást csak hitelintézeten keresztül lehet kifizetni. A banki kifizetés az igénybe vevő folyószámlájára történő utalással történik. A MÁV-START Zrt. az egyösszegű támogatások folyósítására a Raiffeisen Bank Zrt. részére ad megbízást. A munkavállalót a kifizetéskor egyszeri ügyintézési díj (3 000 Ft) megfizetése terheli a bank felé, ennek teljesítése közvetett módon történik úgy, hogy a munkavállaló a munkabérére levonási megbízást ad (2/8. számú melléklet szerinti minta) a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodában és a MÁV-START Zrt. fog elszámolni az ügyintézési díjjal a bank részére. 2. Az igénybevételhez szükséges dokumentumok 2.1. Lakásvásárláskor kitöltött kérelem nyomtatvány (2/1. számú melléklet szerinti minta) és kitöltött adatlap (2/4. számú melléklet szerinti minta), adásvételi szerződés (csak végleges adásvételi szerződés fogadható el), a vevő tulajdonjogát széljegyként tartalmazó, 30 napnál nem régebbi tulajdoni lap másolat vagy a kérelem benyújtását megelőző 6 hónapon belül kifizetett vételár, vételárrészlet esetén a vevő tulajdonjogát tartalmazó 30 napnál nem régebbi tulajdoni lap másolat (teljesen bejegyzett ingatlan). 2.2 Lakásépítés, bővítés esetén kitöltött kérelem nyomtatvány (2/1. számú melléklet szerinti minta) és kitöltött adatlap (2/4. számú melléklet szerinti minta), 30 napnál nem régebbi tulajdoni lap másolat, engedélyezett építési (bővítési) terv, költségvetés, jogerős használatbavételi engedély, valamint az összeg felhasználását igazoló, a használatbavételi engedély kelte napjáig, illetve a használatbavételi engedélyben megjelölt feltételek teljesítése határidejéig kibocsátott, az építési engedély jogosultja (azonos a VBKJ keretre való jogosult személyével) nevére kiállított számla, jogerős használatbavételi engedély benyújtását megelőzően nyilatkozat a VBKJ keretében nyújtott egyösszegű lakástámogatáshoz (2/7. számú melléklet). 2.3. Lakáskorszerűsítéskor kitöltött kérelem nyomtatvány (2/1. számú melléklet szerinti minta) és kitöltött adatlap (2/4. számú melléklet szerinti minta),

28 ÉRTESÍTŐ 2. számú melléklet 30 napnál nem régebbi tulajdoni lap másolat, költségvetés, gázbekötésnél a gázszolgáltató által kivitelezésre jóváhagyott tervrajz, a támogatás folyósítását megelőzően 6 hónapon és azt követően 12 hónapon belül kiállított, az építési termékek műszaki követelményeinek, megfelelőségi igazolásának, valamint forgalomba hozatalának és felhasználásának részletes szabályairól szóló rendelet szerinti megfelelőségi igazolással rendelkező beépített termékekről szóló számla (a termék korszerűségét igazoló, a gyártó nevére szóló ÉME engedély), valamint a más személy által elvégzett munka ellenértékéről kiállított bizonylat, eredeti számlák bemutatása. 3. Az igénybevétel módja A kérelem benyújtásának elsődleges feltétele, hogy a munkavállaló a VBKJ nyilatkozati lapon megjelölte a lakáscélú támogatás igénybevételét. Az egyösszegű lakástámogatás iránti kérelmet (2/1. számú melléklet) a jelen melléklet 2. pontjában foglalt iratok csatolásával a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársánál lehet benyújtani. A kérelem benyújtása és a támogatás folyósítása közötti feladatok ellátása (jogosultság vizsgálata, hiánypótlás, kérelmek elbírálása, stb.) a MÁV-START Zrt. és a Humánszolgáltató között megkötött szerződés alapján a Humánszolgáltató feladata. Amennyiben a munkavállaló egyösszegű lakástámogatásra való jogosultsága valamilyen a munkavállalónak fel nem róható okból meghiúsul, ezt a tényt haladéktalanul be kell jelentenie a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda munkatársa részére és ott új VBKJ nyilatkozatot kell kitöltenie, amelyben az addig felhalmozott összeg más elemekre való átcsoportosításáról dönthet. Az új VBKJ nyilatkozat leadása mellett a munkavállalónak kötelező kitöltenie az Egyösszegű lakástámogatás meghiúsulása nyomtatványt (2/6.számú melléklet). Lakásvásárlás esetén a juttatás igénybe vehető a kérelem benyújtását megelőző 6 hónapon belül kifizetett vételárra, vételárrészletre, vagy a kérelem benyújtását követően (tárgyévben) esedékes vételárra, vételárrészletre (a VBKJ utasításban előírt dokumentumok megléte esetén). Lakásépítés, illetve bővítés esetén a juttatás igénybe vehető a jogerős használatbavételi engedély benyújtását megelőzően is, a munkavállaló ebben az esetben köteles kitölteni 2/7. számú formanyomtatványt is. A jogerős használatbavételi engedélyt annak kibocsátását követő 30 napon belül, de legkésőbb a kért összeg folyósítását követő 5 éven belül be kell mutatnia a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodájában. Akárcsak a lakásvásárlás, lakásépítés és lakásbővítés esetében, a lakáskorszerűsítés esetén is meg kell valósulnia az SZJA törvény 1. számú mellékletének 2.7. pontjában foglalt 30%-os felhasználásra vonatkozó korlátnak. Tehát a bemutatott beruházási számlák összértékének maximum 30%-a számolható el, amennyiben a munkavállaló VBKJ keretéből is rendelkezésre áll az e célra elkülönített összeg. Ha a lakáskorszerűsítésre vonatkozó számlákat a munkavállaló csak az igénylést követő 12 hónapon belül kívánja benyújtani, a költségvetés összértékének maximum 30%-át veheti igénybe. (Legalább akkora összegről kell a számlákat benyújtania a munkavállalónak, amely összegnek a 30%-át támogatásként igénybe vette!) Az igénylést követő 12 hónapon belüli számla bemutatás választása esetén azonban a számlákat csak egy alkalommal lehet elszámoltatni, több részletben nem adhatók le a számlák.

ÉRTESÍTŐ 29 2/1. számú melléklet K É R E L E M a VBKJ keretében nyújtott egyösszegű lakástámogatás igénybevételére 1. A kérelmező adatai: a) Neve: Törzsszáma: b) Születési név.. c) Születési helye: születési ideje:... d) Szervezeti egysége:... e) Munkaköre: f) Adóazonosító jele:. 2. Az igényelt támogatás összege összesen: Ft/azaz.... 3. A felhasználás jogcíme*: Lakásvásárlás Lakásépítés/-bővítés Egyéb.. 4. A lakás, amelyre a támogatást kéri: pontos címe: alapterülete: m 2, komfortfokozata: szoba száma:. együttlakók száma: fő 5. Korábban igénybevett vissza nem térítendő lakáscélú támogatás: a.) kamatmentes kölcsön kedvezményes visszafizetésének éve...., az elengedett kölcsön összege Ft. b.) VBKJ keret terhére történő korábbi felhasználás éve, összege Ft. 6. Nyilatkozat Nyilatkozom arra vonatkozóan, hogy** Én és a velem együtt lakó családtagjaim a törvényben meghatározott mértéket meghaladó lakástulajdonnal nem rendelkezünk. Az általam lakott szolgálati/bérlakást a MÁV Zrt.-nek, vagy a munkáltatómnak a velem kötött külön megállapodásban foglaltak szerint visszaadom. Önkormányzati bérleményemet az önkormányzattal kötött és a kérelemhez mellékelt megállapodásban foglaltak szerint megszüntetem. Az általam vásárolt (épített, bővített, korszerűsített*) lakás a hatályos jogszabály alapján a méltányolható lakásigény mértékét nem haladja meg. Lakásépítés (illetve bővítés) esetén jogerős használatbavételi (lakhatási) engedéllyel a kérelem beadásának időpontjában nem rendelkezem. 7. Az egyszeri folyósítási összeget megfizetem munkabérből történő levonási megbízás keretében. 8. Tudomásul veszem, hogy amennyiben munkaviszonyom megszűnik, a VBKJ keretből tárgyévre lekötött és felhasznált lakáscélú támogatás időarányos részét meghaladó összeget egyösszegben, legkésőbb az utolsó munkában töltött napon visszafizetem. A visszafizetést jelenti a munkáltató által a munkabérből, illetve egyéb járandóságból történő levonás is. 9. Tudomásul veszem, hogy amennyiben a lakáscélú támogatás felhasználást igazoló dokumentumokat, korszerűsítés esetén a számlákat, illetve lakásépítés/bővítés esetén a használatba vételi engedélyt az előírt határidőig nem mutatom be, a munkáltató automatikusan átminősíti a támogatás összegét munkaviszonyból származó jövedelemmé. Ebben az esetben a munkáltatót terhelő közterhek is engem terhelnek.

30 ÉRTESÍTŐ 2/1. számú melléklet 10. A támogatás folyósításának módja: folyószámla száma:.. számlavezető bank neve, címe: Alulírott büntetőjogi felelősségem tudatában kijelentem hogy az általam közölt adatok a valóságnak megfelelnek. A kérelemhez mellékelem a VBKJ Utasításban meghatározott dokumentumokat... év hó nap Kérelmező A Humánszolgáltató ügyfélszolgálati iroda ZÁRADÉKA Előterjesztjük a MÁV-START Zrt... szervezeti egység létszámába tartozó munkavállaló kérelmét, az előírt mellékletekkel együtt. A VBKJ keretén belül rendelkezésre álló (felhalmozott, illetve tárgyévi)* összeg...ft. A munkavállaló által közölt adatokat ellenőriztem, azok megegyeznek a munkavállalói elektronikus nyilvántartási rendszer adataival... év hó nap ügyintéző * (A kívánt szövegrész aláhúzandó.) ** (A megfelelő szövegrészt X-szel jelölje meg.)

ÉRTESÍTŐ 31 2/2. számú melléklet M E G Á L L A P O D Á S amely létrejött a MÁV-START Vasúti Személyszállító Zrt., címe: 1087 Budapest, Könyves K. körút 54 60., Cégbírósági bejegyzés száma: CG.01-10045551 mint munkáltató (továbbiakban: Munkáltató), valamint Név: születési név:. születési helye, ideje:, anyja neve: törzsszáma: adóazonosító jele: személyi igazolvány száma: szervezeti egysége: munkaköre: mint munkavállaló (továbbiakban: Munkavállaló) között az alábbi feltételek szerint: 1./ A MÁV-START Zrt. fent megnevezett munkavállalója részére a sz. alatti.hrsz.-ú lakás vásárlásához*, építéséhez*, bővítéséhez*, korszerűsítéséhez* Ft, azaz forint összegű vissza nem térítendő lakáscélú támogatást nyújt a munkavállaló VBKJ kerete terhére. A támogatás folyósítása: folyószámla száma:. számlavezető bank neve, címe: A támogatás jogszabályi háttere: a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény 1. számú mellékletének 2.7 pontja. 2./ Munkavállaló vállalja, hogy munkaviszonyának megszűnése esetén, a felhasznált lakáscélú támogatás időarányos részét meghaladó összeget egyösszegben, legkésőbb az utolsó munkában töltött napon visszafizeti. Munkavállaló hozzájárul, hogy a jogosultságot meghaladó összeget Munkáltató a munkabéréből, illetve egyéb járandóságából levonja. 3./ Amennyiben a Munkavállaló az utolsó munkában töltött napon nem fizeti meg a túlfizetés összegét, a Munkáltató további 15 napot biztosít a befizetésre. A befizetés elmulasztása esetén a Munkáltató polgári peres eljárás keretében szerez érvényt követelésének. 4./ A támogatást folyósító hitelintézetnél felmerülő ügyintézői díj minden esetben a Munkavállalót terheli. 5./ A szerződő felek jelen jogügyletből származó jogvitáikat megkísérlik békés úton, peren kívül rendezni...,... év. hó nap.. MÁV-START Zrt... Munkavállaló * (A kívánt szövegrész aláhúzandó)

32 ÉRTESÍTŐ 2/3. számú melléklet RAIFFEISEN BANK Zrt. 1054 Budapest, Akadémia u. 6. Munkáltató: MÁV-START Vasúti Személyszállító Zrt. Címe: 1087 Budapest, Könyves K. körút 54 60. Ügyintéző: Tel.: Cégjegyzékszám:Cg. 01-10045551 Adóig. szám: 13834492-2-44 K-. /. RENDELKEZŐ LEVÉL Munkáltatói vissza nem térítendő lakáscélú támogatásról Kérjük Önöket, hogy a 12001008-00154206-02000002 számú MÁV-START Zrt. bankszámláról/pénzforgalmi számláról.. Ft-ot, azaz...... forintot. hitelintézet...cím alatti fiókjához vissza nem térítendő lakáscélú támogatásként a munkavállaló... átutalni szíveskedjenek. számú lakossági folyószámlájára A vissza nem térítendő támogatás felhasználási célja a munkavállaló tulajdonába kerülő* lakás építése, lakás vásárlása, lakóház (lakás) bővítése, lakóház (lakás) korszerűsítése, egyéb:... A kedvezményezett munkavállaló Neve: Születési neve:. Anyja neve:. Címe:... Munkahelye:. Adóazonosító jele:... Személyi igazolvány száma:... Az építkezés/vásárlás/korszerűsítés* Pontos címe:. *(A kívánt szöveg aláhúzandó)..,... év.hó nap... Rendelkezésre jogosultak aláírása

ÉRTESÍTŐ 33 2/4. számú melléklet Adatlap munkáltatói vissza nem térítendő támogatás igénybevételéhez 1. Személyes adatok Név:... Születési név:... Anyja leánykori neve:... Születési hely:... Adóazonosító jel:... Személyi igazolvány száma:... Levelezési cím:... Vezetékes telefon:... Mobiltelefon:... 2. Támogatási adatok Munkáltató megnevezése: MÁV-START Vasúti Személyszállító Zrt. A hitel felhasználásának célja: Lakásvásárlás Lakásépítés Egyéb,. 3. Folyósítás módja Kérjük jelölje meg a lakossági folyószámlájának számát, amelyre a kölcsön folyósítását kéri: Folyószámla száma:... Folyószámlavezető bank megnevezése:... 4. Igénylő nyilatkozata 1. Büntetőjogi felelősségem tudatában kijelentem, hogy a közölt adatok a valóságnak mindenben megfelelnek. 2. Tudomásul veszem, hogy az adatszolgáltatás önkéntes, és az általam szolgáltatott adatok kezeléséhez hozzájárulok. 3. Kötelezettséget vállalok, hogy az esetleges bekövetkező változásokat a támogatás kifizetése előtt a Banknak bejelentem. 4. Hozzájárulok, hogy a Raiffeisen Bank Zrt. minden általam közölt adatot és információt az üzletági üzletszabályzatban közzétett általános szerződési feltételekben foglalt előírásoknak és céloknak megfelelően kezelje és ellenőrizze, illetve ügyfél azonosítás céljára nyilvántartsa. 5. Tudomásul veszem, hogy a vissza nem térítendő támogatás folyósítása előtt ügyintézési díjat vagyok köteles fizetni. 6. Tudomásul veszem, hogy a személyi jövedelemadóról szóló mindenkori törvény értelmében a munkáltatói vissza nem térítendő támogatásnak a lakáscélú támogatásokról szóló jogszabályban meghatározott méltányolható lakásigény mértékét meghaladó lakásra, vagy a törvényben megjelölttől eltérő célra történő felhasználása adófizetési kötelezettséget von maga után. Kelt:, év hó nap igénylő aláírása

34 ÉRTESÍTŐ 2/5. számú melléklet MÉLTÁNYOLHATÓ LAKÁSIGÉNY A 12/2001. (I. 31.) Korm. rendelet 3. (4) bekezdése szerinti méltányolható lakásigény, ha a lakás telek árat nem tartalmazó építési költsége (vételi ára) az ugyanolyan szobaszámú lakásoknak e rendelet mellékletében szereplő építési átlagköltségét nem haladja meg. Szobaszám Budapesten és megyei jogú városokban (ezer forintban) Más helységekben (ezer forintban) 1 10 500 9 500 1,5 12 500 11 500 2 15 000 14 000 2,5 17 500 16 500 3 19 500 18 500 3,5 22 000 21 000 4 24 500 22 500 4,5 27 000 25 000 5 29 000 27 000 5,5 31 500 29 500 6 33 500 31 500 6,5 36 000 33 500 7 38 000 36 000

ÉRTESÍTŐ 35 2/6. számú melléklet NYILATKOZAT Egyösszegű lakástámogatás meghiúsulása esetére Munkavállaló neve:. Törzsszáma:. Lakcíme: Adóazonosító jele: VBKJ-n belül egyösszegű lakástámogatás jogcímen felhalmozott összeg: A meghiúsulás oka: Alulírott nyilatkozom, hogy egyösszegű lakástámogatásra való jogosultságom meghiúsul, ezért az eddig ezen a jogcímen összegyűjtött összeget más elemekre kívánom felhasználni. A felhasználásnál figyelembe veszem a mindenkor hatályos SZJA tv. által meghatározott, az egyes juttatási formákra vonatkozó előírásokat. Kelt: munkavállaló aláírása Nyilatkozat átvételének igazolása: Humánszolgáltató

36 ÉRTESÍTŐ 2/7. számú melléklet NYILATKOZAT a VBKJ keretében nyújtott egyösszegű lakáscélú támogatáshoz Alulírott Munkavállaló neve: Születési neve: Törzsszáma: Születési hely: Születési idő: Adóazonosító jel: tudomásul veszem, hogy amennyiben a választható béren kívüli juttatási rendszer keretében kapott egyösszegű lakástámogatás lakáscélú felhasználása nem a vonatkozó törvényi feltételeknek megfelelően valósul meg, a juttatás munkaviszonyból származó adóköteles jövedelmemnek minősül. Lakásépítés, -bővítés esetén a használatbavételi engedélyt annak kibocsátását követő 30 napon belül, de legkésőbb az építési, bővítési engedély kiadását követő 5 éven belül, korszerűsítés esetén a lakáscélú támogatás folyósítását követő 12 hónapon belül bemutatom a Humánszolgáltató ügyfélszolgálati irodán. Kelt:.. munkavállaló aláírása

ÉRTESÍTŐ 37 2/8. számú melléklet NYILATKOZAT egyszeri ügyintézési díj levonáshoz Alulírott név törzsszám szervezeti egység. lakcím, ezennel feltétlen és kifejezett hozzájárulásomat adom ahhoz, hogy a munkáltató a 2011.... havi munkabéremből a VBKJ rendszer keretében igénybe vett lakáscélú támogatással öszszefüggő a munkáltató által előzetesen a Raiffeisen Bank Zrt. felé teljesített 3.000 Ft banki ügyintézési díjat levonja. Kelt:. Munkavállaló

38 ÉRTESÍTŐ 3.a számú melléklet Humánszolgáltató.. NYILATKOZAT ÖNKÉNTES PÉNZTÁRI TAGDÍJHOZZÁJÁRULÁSHOZ Alulírott MÁV-START Zrt. munkavállaló Név:. Törzsszám:.. Adóazonosító jel: Lakcím:... nyilatkozom, hogy 2011. évben munkáltatói, foglakoztatói havi tagdíj-hozzájárulás címén a VBKJ keretösszeg terhére megjelölt, illetve más juttatótól a javamra átutalt összeg önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztár(ak)ba a havi 39 000 Ft-ot önkéntes kölcsönös egészségpénztár(ak)ba, illetve önsegélyező pénztár(ak)ba együttvéve a havi 23 400 Ft-ot nem haladja meg. Jelen nyilatkozatomat a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény 71. (3) és (4) bekezdése szerinti nyilatkozatként teszem. Az év közben végbemenő változásokról köteles vagyok haladéktalanul írásban tájékoztatni a VBKJ elszámolás során a Munkáltató nevében eljáró Humánszolgáltatót. Tudomásul veszem, hogy amennyiben a béren kívüli juttatásra vonatkozó valótlan nyilatkozatom következtében az adóhatóság az SZJA tv.-ben előírt feltételek fennállásának hiányát állapítja meg, az adóhiányt és jogkövetkezményeit nekem kell viselnem. Kelt:.... munkavállaló aláírása Nyilatkozat átvételének igazolása: Kelt:.... Humánszolgáltató

ÉRTESÍTŐ 39 3.b számú melléklet Humánszolgáltató.. NYILATKOZAT Alulírott MÁV-START Zrt. munkavállaló, Név:. Törzsszám:.. Adóazonosító jel: Lakcím:... mint az alábbiakban megjelölt pénztár(ak) tagja hozzájárulok ahhoz, hogy a munkáltatóm a havi pénztártagsági díjat az alábbiak szerint: 1... Önkéntes Nyugdíjpénztári tagsági jogviszonyom alapján munkabéremből, ill. a társadalombiztosítás keretében kapott ellátásomból tagdíj címén Ft/hó összeget 2... Önkéntes Kölcsönös Kiegészítő Egészségpénztári tagsági jogviszonyom alapján munkabéremből, ill. a társadalombiztosítás keretében kapott ellátásomból tagdíj címén Ft/hó összeget 3. Önkéntes Kölcsönös Kiegészítő Önsegélyező pénztári jogviszonyom alapján munkabéremből, ill. a társad lombiztosítás keretében kapott ellátásomból tagdíj címén Ft/hó összeget 4.. pénztári jogviszonyom alapján munkabéremből, ill. a társadalombiztosítás keretében kapott ellátásomból tagdíj címén Ft/hó összeget 2011. év hónaptól kezdődően 2011. év..hónapig levonja és azt a pénztár által megjelölt pénzintézeti számlára átutalja. Kelt:. Nyilatkozat átvételének igazolása:.. munkavállaló.. Humánszolgáltató

40 ÉRTESÍTŐ 4. számú melléklet Humánszolgáltató.. NYILATKOZAT A MUNKAVÁLLALÓ KÖZELI HOZZÁTARTOZÓJA NEVÉRE SZÓLÓ MAGÁNCÉLÚ INTERNET SZÁMLÁK ELSZÁMOLÁSÁHOZ Alulírott MÁV-START Zrt. munkavállaló Név:. Törzsszám:.. Adóazonosító jel: Lakcím:... a VBKJ rendszeren belül általam választott Magáncélú internet költségeinek megtérítéséhez benyújtott, a közeli hozzátartozóm nevére és címére közeli hozzátartozó neve:. közeli hozzátartozó címe:. kiállított számla elszámoltathatósága érdekében nyilatkozom, hogy a számlán megjelölt hozzátartozóm a Ptk. 685. b) pontjában felsorolt közeli hozzátartozónak* minősül és velem közös háztartásban él. * Közeli hozzátartozó: házastárs, bejegyzett élettárs, egyeneságbeli rokon, örökbefogadott-, mostoha- és nevelt gyermek, örökbefogadó-, mostoha- és nevelőszülő, testvér. Jelen nyilatkozatomat a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény 71. (4) bekezdése szerinti nyilatkozatként teszem. A hozzátartozó rokoni fokában, a közös háztartásban év közben végbemenő változásokról köteles vagyok haladéktalanul írásban tájékoztatni a VBKJ elszámolás során a Munkáltató nevében eljáró Humánszolgáltatót. Tudomásul veszem, hogy amennyiben a béren kívüli juttatásra vonatkozó valótlan nyilatkozatom következtében az adóhatóság az SZJA tv.-ben előírt feltételek fennállásának hiányát állapítja meg, az adóhiányt és jogkövetkezményeit nekem kell viselnem. Kelt:... munkavállaló aláírása Nyilatkozat átvételének igazolása: Kelt:.... Humánszolgáltató A Nyilatkozatot az internet számlák első alkalommal történő elszámoltatásakor kell leadni a számlákkal együttesen!

ÉRTESÍTŐ 41 5. számú melléklet HUMÁNSZOLGÁLTATÓ.... NYILATKOZAT ISKOLAKEZDÉSI TÁMOGATÁS IGÉNYBE VÉTELÉRE Munkavállaló neve:. Törzsszáma:. Lakcíme:..... Adóazonosító jele:.. saját jogon, szülőként, gyámként veszem igénybe a juttatást: vagy 1 közös háztartásban élő házastársként veszem igénybe a juttatást: utóbbi esetben a szülőként, gyámként jogosult házastárs neve: adóazonosító jele: születési helye, ideje: A közoktatásban résztvevő, tanuló 2 gyermek(ek): neve:.. adóazonosító jele 3 :.. neve:.. adóazonosító jele:.. neve:.. adóazonosító jele:.. neve:.. adóazonosító jele:.. neve:.. adóazonosító jele:.. neve:.. adóazonosító jele:.. neve:.. adóazonosító jele:.. Büntetőjogi felelősségem tudatában kijelentem, hogy a fentiekben felsorolt gyermek(-ek)et saját háztartásomban nevelem, a gyermek(-ek) után én vagy az általam megnevezett és velem közös háztartásban élő házastársam jogosult családi pótlékra (vagy az 1995. évi CXVII. törvény 71. 6 g) pontjának megfelelő bármely EGT állam hasonló ellátására), illetve a 2011. adóévben a jogszabály által biztosított kedvezményes adózású keretösszeget nem lépem túl. Egyben tudomásul veszem, hogy bármely jogosultsági feltétel hiánya esetén a támogatás egésze adóköteles jövedelemnek minősül. A megigényelt, de jogosulatlanság miatt át nem vett utalványokkal kapcsolatban a Társaság felmerülő költségeit megtérítem. Jelen nyilatkozatomat a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény 71. (4) bekezdése szerinti nyilatkozatként teszem. Az év közben végbemenő változásokról köteles vagyok haladéktalanul írásban tájékoztatni a VBKJ elszámolás során a Munkáltató nevében eljáró Humánszolgáltatót. Tudomásul veszem, hogy amennyiben a béren kívüli juttatásra vonatkozó valótlan nyilatkozatom következtében az adóhatóság az SZJA tv.-ben előírt feltételek fennállásának hiányát állapítja meg, az adóhiányt és jogkövetkezményeit nekem kell viselnem. Kelt:.. Nyilatkozat átvételének igazolása:... munkavállaló aláírása Kelt:..... Humánszolgáltató 1 2 3 a megfelelő megjelölendő közoktatásban tanul a gyermek, ha általános iskolában, szakiskolában, középiskolában, alapfokú művészetoktatási intézményben a tanulói jogviszonya fennáll adóazonosító jel hiányában a gyermek természetes azonosító adatait kell megadni: születési hely, születési idő, anyja neve, lakcíme

42 ÉRTESÍTŐ 6. számú melléklet Humánszolgáltató Ügyfélszolgálati iroda neve: NYILATKOZAT ÜDÜLÉSI CSEKK IGÉNYBE VÉTELÉRE Munkavállaló neve:. Törzsszáma: Adóazonosító jele: Lakcíme: részére a 2011. évi VBKJ keret terhére igényelt csekkek nettó értéke:. Ft. A munkavállaló által 2011-ben e nyilatkozatot megelőzően ellenérték nélkül átvett, vagy kedvezménnyel vásárolt illetőleg 2011-ben átvételre, kedvezménnyel vásárlásra kerülő üdülési csekk(ek) értéke: átvételének dátuma: 1. Közeli hozzátartozó neve: Adóazonosító jele:.. Lakcíme:. Születési dátum: rokoni fok 1 : részére a 2011. évi VBKJ keret terhére igényelt csekkek nettó értéke:. Ft A hozzátartozó által az adott adóévben e nyilatkozatot megelőzően ellenérték nélkül átvett, illetőleg engedménnyel vásárolt üdülési csekk(ek) értéke: átvételének dátuma:. 2. Közeli hozzátartozó neve: Adóazonosító jele: Lakcíme:. Születési dátum: rokoni fok 1 : részére a 2011. évi VBKJ keret terhére igényelt csekkek nettó értéke: Ft A hozzátartozó által az adott adóévben e nyilatkozatot megelőzően ellenérték nélkül átvett, illetőleg engedménnyel vásárolt üdülési csekk(ek) értéke: átvételének dátuma: 3. Közeli hozzátartozó neve: Adóazonosító jele: Lakcíme: Születési dátum: rokoni fok 1 : részére a 2011. évi VBKJ keret terhére igényelt csekkek nettó értéke: Ft A hozzátartozó által az adott adóévben e nyilatkozatot megelőzően ellenérték nélkül átvett, illetőleg engedménnyel vásárolt üdülési csekk(ek) értéke: átvételének dátuma:. Büntetőjogi felelősségem tudatában kijelentem, hogy a fenti adatok a valóságnak megfelelnek. Nyilatkozom, hogy megigényelt, de jogosulatlanság miatt át nem vett utalványokkal kapcsolatban a Társaságnak felmerülő költségeit megtérítem. Jelen nyilatkozatomat a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény 71. (1) és (4) bekezdése szerinti nyilatkozatként teszem. Tudomásul veszem, hogy amennyiben a béren kívüli juttatásra vonatkozó valótlan nyilatkozatom következtében az adóhatóság az SZJA tv.-ben előírt feltételek fennállásának hiányát állapítja meg, az adóhiányt és jogkövetkezményeit nekem kell viselnem. Kelt:..... munkavállaló aláírása 1.hozzátartozó* aláírása 2.hozzátartozó* aláírása 3.hozzátartozó* aláírása * vagy törvényes képviselő Nyilatkozat átvételének igazolása: Kelt:... Humánszolgáltató 1 a házastárs, a bejegyzett élettárs, az egyeneságbeli rokon, az örökbefogadott, a mostoha- és neveltgyermek, az örökbefogadó-, a mostoha- és a nevelőszülő, valamint a testvér

ÉRTESÍTŐ 43 2/2010. (2011. IV. 29. MÁV-START Ért. 1.) sz. gazdasági vezetői rendelkezés a bevétel ellenőrzésről Jelen rendelkezés 2011. január 01. napján lép hatályba. Tekintettel arra, hogy a rendelkezés bizalmas adatokat is tartalmaz, ezért annak teljes szövegét az érintettek közvetlenül kapják kézhez. Egyéb közlemények Fejes Sándor s.k. gazdasági vezető A 12/2010. sz. MÁV-START Értesítő megjelenését követően kiadásra került díjszabási rendelkezések 103/2010. sz. díjszabási rendelkezés a 2011. január 1-jétől érvényes InterRail díjszabás hatályba léptetéséről 104/2010. sz. díjszabási rendelkezés a 2011. január 1-jétől érvényes Eurail díjszabás hatályba léptetéséről 118/2010. sz. díjszabási rendelkezés SCIC RPT EUROPEAN EASTPASS 119/2010. sz. díjszabási rendelkezés Thomas és barátai 120/2010. sz. díjszabási rendelkezés a BKV jegyértékesítés szabályozásáról 121/2010. sz. díjszabási rendelkezés a Tisza Volán jegyértékesítés 1.sz. módosításáról 122/2010. sz. díjszabási rendelkezés Szeged városi közlekedési jegyértékesítéséről 2009. augusztus 15-től 1/2011. sz. díjszabási rendelkezés a két- és többoldalú megállapodások gyűjteménye a nemzetközi vasúti utazási kedvezmények 2.sz. módosításról 2/2011. sz. díjszabási rendelkezés az UIC 108-1 elektronikus adatbázis kivonata frekventált viszonylatokra 1.sz. módosításáról 3/2011. sz. díjszabási rendelkezés a két- és többoldalú megállapodások gyűjteménye a nemzetközi vasúti utazási kedvezmények 3.sz. módosításáról 4/2011. sz. díjszabási rendelkezés a 2011. január 15-től érvényes programmódosításról a VMAEF jegykiadógépen 5/2011. sz. díjszabási rendelkezés a két- és többoldalú megállapodások gyűjteménye a nemzetközi vasúti utazási kedvezmények 4.sz. módosításáról 6/2011. sz. díjszabási rendelkezés az új GySEV vasutas arcképes igazolvány bevezetése 1.sz. módosításáról 7/2011. sz. díjszabási rendelkezés a K-3539/2010. 112/2010. ÜVH számon kiadott SCIC-EWT Különleges Nemzetközi Szállítási feltételek a Kelet-Nyugat forgalomban menetjeggyel utazók számára című rendelkezés 1.sz. módosításáról 8/2011. sz. díjszabási rendelkezés a 2010. december 12-től érvényes Vasúti Menetdíjtáblázatok II. kötetének 1.sz. módosításáról 9/2011. sz. díjszabási rendelkezés a BAKONY VOLÁN Zrt. jegyeinek értékesítéséről Várpalota és Pápa állomáson 10/2011. sz. díjszabási rendelkezés a BALATON VOLÁN Zrt. jegyeinek értékesítéséről Veszprém állomáson 11/2011. sz. díjszabási rendelkezés a két- és többoldalú megállapodások gyűjteménye a nemzetközi vasúti utazási kedvezmények 5.sz. módosításáról 12/2011. sz. díjszabási rendelkezés a vasutas munkavállalók, nyugdíjasok és arcképes igazolvánnyal rendelkező családtagjaik helyre szóló háló-, illetve fekvőhely kedvezményének szabályozásáról 13/2011. sz. díjszabási rendelkezés üzletpolitikai kedvezményekről az Utazás 2011. kiállítás rendezvényhez kapcsolódóan 14/2011. sz. díjszabási rendelkezés a készenléti rendőrség díjmentes utazásáról 15/2011. sz. díjszabási rendelkezés 20 éves az Intercity 20 év a kényelem jegyében 16/2011. sz. díjszabási rendelkezés az UIC 108-1 elektronikus adatbázis kivonata frekventált viszonylatokra 2.sz. módosításáról 17/2011. sz. díjszabási rendelkezés a szezonális kerékpárjegyekről 18/2011. sz. díjszabási rendelkezés a jegykiadásban 2011. március 1-jétől programmódosítással összefüggő változásokról 19/2011. sz. díjszabási rendelkezés Freecikli Kiállítás 20/2011. sz. díjszabási rendelkezés a Szabolcs Volán Zrt. jegyeinek értékesítése Nyíregyháza állomáson 2009. december 1-től 1.sz. módosításáról 21/2011. sz. díjszabási rendelkezés a VOLÁNBUSZ bérletértékesítéséről Újpest megállóhelyen 22/2011. sz. díjszabási rendelkezés BALATON Mix 2011. 23/2011. sz. díjszabási rendelkezés az Interneten keresztül értékesített nemzetközi menetjegyekről 24/2011. sz. díjszabási rendelkezés 8. WINK Maraton és Félmaraton Futófesztivál 25/2011. sz. díjszabási rendelkezés a "Bringázz a munkába" országos kerékpáros akcióról 26/2011. sz. díjszabási rendelkezés Construma 2011. 27/2011. sz. díjszabási rendelkezés XII. Balatonkör túra 28/2011. sz. díjszabási rendelkezés a feláras vonatok belföldön történő igénybevételének szabályozása a 2010/2011. évi menetrendi időszakban 1.sz. módosításáról 29/2011. sz. díjszabási rendelkezés a 106/2010. sz. ÜVH díjszabási rendelkezés (Kerékpárszállítás) 1.sz. módosításáról 30/2011. sz. díjszabási rendelkezés a két- és többoldalú megállapodások gyűjteménye a nemzetközi vasúti utazási kedvezmények 6.sz. módosításáról 31/2011. sz. díjszabási rendelkezés Magyar Világtalálkozó Elveszett igazolványok, utazási okmányok Ismeretlen körülmények között elveszett a Varga Balázs, az SZSZK Budapest Nyugati volt munkavállalója nevére kiállított 1452 sz. szolgálati megbízólevél és a 001576 sz., MÁV Zrt által kiállított belépési engedély, továbbá a korábban Technológiai Üzemeltetési Szervezet létszámába tartozó Molnár Imre József vizsgáló főkalauz nevére kiállított 002020 sz. szolgálati megbízólevél és a 001412 sz., MÁV Zrt. által kiállított belépési engedély. Az igazolványok érvénytelenek; megtalálás esetén a körülményeket tisztázó jegyzőkönyvvel a Koordinációs Szervezet részére kell megküldeni. Ismeretlen körülmények között elveszett Kánai Bence nevére kiállított 4 438124 sz. arcképes igazolvány a hozzá tartozó 2009. évi érvényesítési szelvénnyel. Az igazolvány és szelvénye érvénytelen, megtalálás esetén azt/azokat be kell vonni, az azt felmutató utas adatait, illetve az utazási okmányhoz jutás körülményeit meg kell állapítani. Az arcképes igazolványt felmutató utas részére a MÁV-START Zrt. Személyszállítási Üzletszabályzatában leírtaknak megfelelően az utánfizetést meg kell állapítani és a bevont arcképes igazolványt jelentés kíséretében a Szolgáltatásfejlesztési Szervezet Üzletszabályozási Szervezetéhez meg kell küldeni.

44 ÉRTESÍTŐ Az utolsó MÁV-START Értesítő megjelenése óta utasaink az alábbi START Klub kártyák eltűnését jelezték: Név Kurgyis Andrea Guba Attila Tuncsikné Sipos Anna Farkas László Ungerleider János Koch Balázs Habagó Zoltán Nagy Katalin Zsuzsanna Pápai András Kártya típusa Kártya száma 26 felett; 6 hónap 4832 7081 1021 26 felett; 12 hónap 4303 3312 5122 26 felett; 12 hónap 4113 1164 0182 26 felett; 12 hónap 4577 4529 5244 26 felett; 12 hónap 4737 7843 3231 26 felett; 12 hónap 26 felett; 12 hónap 26 felett; 12 hónap 26 felett; 12 hónap 4104 3447 0010 4101 4446 1314 4629 3571 1172 4114 9411 7369 Érvényességének vége 2011. április 22. 2011. május 20. 2011. július 06. 2011. augusztus 20. 2011. szeptember 07. 2011. október 31. 2011. november 27. 2012. január 02. 2012. január 17. utazási okmányhoz jutás körülményeit meg kell állapítani. Az utas részére el kell számolni a teljesárú menetdíjat vagy az őt megillető egyéb kedvezményes menetdíjat és a SZÜSZ III. rész C. fejezet 2/a és 4/d. pontban előírt pótdíjat is. A bevont kártyákat az Eseménykönyvi jelentés egy másolati példányával meg kell küldeni a MÁV-START Zrt. (1087 Budapest, Könyves Kálmán krt. 54 60.) címére START Klub megjelöléssel a START Klub kártya adminisztrátor részére. Módosítás A 19/2010. (IX. 15. MÁV-START Ért. 9.) sz. vezérigazgatói utasítás a MÁV-START Zrt. központi szerverszoba beléptetési, munkavégzési, tűzvédelmi és rendkívüli esemény értesítési rendjéről tárgyú utasítás 3. sz. mellékletében található táblázat utolsó sorát az alábbiak szerint módosítjuk: Munkatárs neve NAVIGÁTOR Zrt. Beosztás Informatikai szolgáltató ügyeletes rendszermérnök Szervezeti egység Informatikai szolgáltató A hivatkozott melléklet minden egyéb adata változatlan. Telefonszám 06204748986 A fenti sorszámú kártyák érvénytelenek, megtalálás esetén azokat be kell vonni, az azt felmutató utas adatait, illetve az

ÉRTESÍTŐ 45

46 ÉRTESÍTŐ

ÉRTESÍTŐ 47

Szerkeszti: MÁV-START Zrt. Koordinációs Szervezet. Kiadja a MÁV-START Zrt. Felelős kiadó: Monszpart Zsolt vezérigazgató. Terjeszti a MÁV Zrt. Ügykezelési és Dokumentációs Szolgáltató Szervezet (1087 Budapest, Könyves Kálmán krt. 54 60.). Nyomdai előkészítés, nyomtatás: START Nonprofit Kft., Nyíregyháza. Felelős vezető: Balogh Zoltán vezérigazgató