Hasonló dokumentumok
Látható apák - avagy férfiak, akik otthon is működnek

ZA4891. Flash Eurobarometer 266 (Women and European elections) Country Specific Questionnaire Hungary

Gyerekneveléssel és háztartással kapcsolatos munkamegosztás egy átlag magyar családban

Kényszerpálya, véletlen vagy tudatos választás?

Gondolatok a lelki egészség szerepéről a gyermekvállalásban. Dávid Beáta

Oroszné Dr. Perger Mónika pár- és családterapeuta, egyetemi adjunktus BME Ergonómia és Pszichológia Tanszék, Családi Szolgálatok Ligája Alapítvány

GYES-menedzsment a munkáltatók és a munkavállalók szerepe a nők sikeres munkaerőpiaci visszatérésében

Futó viszonyok, tartós kapcsolatok - a fiatalok párkapcsolatai napjainkban. Tóth Olga MTA Szociológiai Intézet PTE Illyés Gyula Főiskolai Kar

Bérkülönbségtől a szerepelvárásokig: mik a magyar nők és férfiak problémái?

CSALÁDI MUNKAMEGOSZTÁS SZEMLÉLETI VÁLTOZÁSAI, A MAI MAGYARORSZÁGON

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum Budapest

Családpolitikai aktualitások 2010 MAKACS konferencia

Munkamegosztás a mai családban

Apaszerepek: Kenyérkereső apa és/vagy résztvevő apaság

Tudatosság, fenntarthatóság, növekedés: a családi vállalkozások gazdaságélénkítő és foglalkoztatási potenciálja

NŐI KARRIER KORHATÁR NÉLKÜL

A kohorszkutatás terve, jelentősége

Az apák szerepe védőnői szemmel

Az Európai Női Lobbi Együtt a nők jogaiért és a társadalmi nemek egyenlőségéért Európában Mérlegen az atipikus foglalkoztatás Budapest,

Rugalmas foglalkoztatás, a munkaerő-megtartás egyik kulcsa

Tevékenység. Tartalom/ Idő. Tanulói munkaformák és. Eszközök (perc) módszerek. az óra menete. 5 Bevezetés a pályaválasztás témakörébe

Gábor Edina. Álmok és érvek a 21 órás munkahét mellett december 2.

NŐK A MUNKÁBAN, NŐK A CSALÁDBAN A SVÉD PÉLDA

SP, ISZEF??? Mutass utat! Pillók Péter

Kutatás a év közötti magyar lakosság körében. Megrendelő: Café PR

Foglalkoztatás és minőségügy a Munka kisgyermekkel program tükrében

"CSALÁDI HÁTTÉR" felmérés. Balmazújvárosi Veres Péetr Gimnázium és Szakképző Iskola. 9. évfolyama. 2014/2015. tanév

Boldogtalanság miatt válunk. A válásoknak csak 15-20%-a vet véget ún. bántalmazó kapcsolatnak A többi 80-85%-ban boldogtalanságra hivatkoznak

Annus szobalányként dolgozott,

ATIPIKUS FOGLALKOZTATÁSI

Magyar Családterápiás Egyesület XXVII. Vándorgyűlése Keszthely, április 5. Tóth Olga, MTA TK Szociológiai Intézet

ÓVODAI JELENTKEZÉSI LAP. Gyermek neve:.. TAJ száma:... Születési hely, év, hó, nap: Lakcím:. Anyja neve: Anyja leánykori neve:...

A női erőforrás menedzsment fontossága és aktuális kérdései. Dr. Vámosi Tamás egyetemi adjunktus PTE FEEK

BEVEZETÉS MIÉRT ÉS HOGYAN BESZÉL(HET)ÜNK FEMINIZMUS ÉS ANTROPOLÓGIA VISZONYÁRÓL

Fusion Vital Program riport

GYES-menedzsment a tapasztalatok tükrében. Munkáltatók Esélyegyenlőségi Fóruma

A karrier útvonal 5 szakaszból áll: SZAKASZOK CÉLOK TARTALOM KULCSFONTOSSÁGÚ KOMPETENCIÁK 'PUHA' KÉSZSÉGEK

BEVEZETŐ. A nők munkaerő piaci helyzetének alakulása a 90-es években 1

ÉRZELMEK HANGULATOK ÍZEK márciusi kiadás

Generációk közötti együttműködés. Tehetséggondozó foglalkozások

down_dada_kiadvany:layout 1 3/19/09 10:40 AM Page 1 Down dada Nem vagy egyedül!

Csaplár Vilmos KURVA VAGYOK

Kitöltők neme 19% 81%

Oldal 1

MagyarOK A2+ munkalapok 1

Nem? Mennyivel lett volna könnyebb, jobb az élete, ha segítettek volna?

Pataky Zsófia vagyok, 14 éves. A legnagyobb gyerek a családban. Két testvérem van.

Önmenedzselés Képzés megváltozott munkaképességű személyek számára. Célok. A képzés moduljai. Első modul. Önbecslés, önbizalom fejlesztése

A Jó munkahely mindnyájunknak fontos avagy a PR kampány tapasztalatai

TÁRSADALMI BEFOGADÁS A TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSOKBAN MAGYARORSZÁGON KISS JULIANNA PRIMECZ HENRIETT TOARNICZKY ANDREA

A GENERÁCIÓK MEGKÖZELÍTÉSE ÉS ÖNREFLEXIÓJA

Jövőnk a gyermek. Gyermekvállalás és család június 20. Hablicsekné dr. Richter Mária

GONDOLATOK AZ ÖNÁLLÓSÁGRA NEVELÉSRŐL

MagyarOK 1.: munkalapok 3

A sérült gyermeket nevelő nők munkaerő-piaci helyzete. Kutatás Integrált szemléletű szolgáltatás - Érzékenyítés

Miért nincs több nő a magyar politikában?

Elégedettség mérés március

Az erőszak kialakulásának transzgenerációs modellje: a destruktív jogosultság. Dr. Barát Katalin Szent Rókus Kórház

Kisebbségi képviselet

Péterfy Bori: zseniális zenészek vesznek körül Szerző: Szimpatika

Alba Vélemény Radar 1. - GYORSJELENTÉS -

MagyarOK B1+ munkalapok 6

A Székesfehérvári Otthon Segítünk Alapítvány bemutatása

Miért akarnak otthon szülni a várandósok?

És bizony: Ha az emberek nincsenek valami hatalmas és kemény kontroll alatt, felfalják egymást. Ez nem igaz.

MagyarOK 1.: munkalapok 7

Gyerekekre alkalmazta: Anthony A. Lee Illusztrálta: Rex John Irvine Fordította: Maryam Frazer Imánnak.

KEDVES SZÜLŐK! SZERETETTEL MEGHÍVUNK MINDEN ÉRDEKLŐDŐT MÁRCIUS 27.-ÉN 9.30-KOR A JÉZUS ÚTJA TÉMAHÉT ZÁRÓ RENDEZVÉNYÉRE.

Szerintem vannak csodák


KERET Konferencia december 10. Európai Ifjúsági Központ. A segélyvonal: tények és következtetések (a segélyvonal munkatársai)

Kérjük, aláhúzással jelezze, hogy Óvodánk melyik csoportjába jelentkezik és hogy egész napos vagy fél napos elhelyezést igényel-e!

Pongrácz Tiborné: Demográfiai magatartás és a családi értékek változása

Szita Szilvia II. Biztatás, bátorítás

Foglalkoztass okosan A szervezetek foglalkoztatási lehetőségeiről

A munkahelyi biztonság és egészségvédelem mindenkit érint. Jó Önnek. Jó a vállalkozásoknak.

1. Lecke: Bevezetés és a folyamat. elindítása

Témakörök az idegen nyelvi érettségihez

Fejlesztőpedagógia alapjai A DIFFERENCIÁLÁS NEVELÉSELMÉLETI KÉRDÉSEI AZ ÓVODÁBAN

Norvég Civil Támogatási Alap pályázóinak értékelése. - összefoglaló -

A tökéletes profilkép elkészítése, gyakorlati jó tanácsok

Óvodába indulok én ( felkészülés az óvodára)

MINDEN ANYUKA MEGGYÓGYUL!

ÉLETMÓD KÉRDŐÍV 5. A és B OSZTÁLY 2015.

A melléknevek képzése

,,Az anya az első híd az élethez, a közösségbe. (Adler: életünk jelentése 102. o.)

Nők a foglalkoztatásban

Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái.

SZÜLŐ-KÉRDŐÍV KIÉRTÉKELÉSE 44 válasz alapján. 1. Hányadik évfolyamra jár legidősebb iskolánkba járó gyermeke?

A család mint érték értékteremtő család. Heti Válasz Figyelő konferencia: Kötelező öngondoskodás II. Vukovich Gabriella demográfus november 24.

Értékelés. Tisztelt Szülık!

Mindannyiunknak vannak olyan gondolatai, amelyek HO OPONOPONO ÉS AZ EMLÉKEK

VALÓSÁG. Nem harap az énekóra sem Interjú egy mentortanárral

7. Hiba Irreális igényeid vannak ahelyett, hogy tökéletes férfit nevelnél!

Kedves Szülők! Sok szeretettel és jó kivánságokkal küldjük az első számot!

Hidegen sajtolt mákolaj, a csontok őre

Laskai M. Nelli

KE - Vizuális támpontként majd egy legközelebbi műsorunkban már hátha már lesz webkamera és akkor majd könnyebb lesz, mi is majd fejlődünk.

Alba Radar. 8. hullám

A szabadság motívuma

Átírás:

A JÓL-LÉT Közhasznú Alapítvány (www.jol-let.com) meghívja Önt a LÁTHATÓ APÁK, avagy férfiak, akik otthon is működnek c. kiállítás megnyitójára Munka(megosztás) Ünnepe, 2010.május 1., 14.30 Millenáris, C épület Megtekinthető: 2010. május 14-ig. Mottó: Sokkal egyszerűbb apává válni, mint annak lenni Célunk a már kialakult vagy még formálódó családok, apák, anyák, nagyszülők, családalapítás előtt állók megszólítása, emlékek, élmények, képzetek és elképzelések felidézése, felfedezése, gondolatok ébresztése arról, hogy az anyaság mellett az apaság is ugyanolyan fontos. Szeretnénk látogatóinkban tudatosítani, hogy megváltozott világunkban az otthoni munkamegosztás rugalmassága, kiegyensúlyozottsága nemcsak a családok alkalmazkodóképességét és összetartozását erősíti, hanem a szülői szerep mindenki számára gazdagító megélését is segíti. A megnyitó programja: 14.30-14.40 Programnyitó: Keveházi Katalin, Ügyvezető igazgató, Jól-lét Alapítvány Házigazda: Víg György a Nők Lapja újságírója 14.40-15.10 A kiállítást megnyitja Cecilia Björner Svéd Nagykövet A nagykövet asszonnyal Takács Judit, szociológus, MTA Szociológiai Kutatóintézet kutatásvezetője a svédországi és magyarországi tapasztalatokról és eredményekről 15.10-15.40 Munkamegosztó párok hogyan működünk otthon együtt? A beszélgetés résztvevői: Dr. Nagy Ágnes és Dr.Ternovszky Imre (Kisszállás), Dr. Primecz Henriett és Dr. Munkácsi Péter (Budapest) 15.40-16.10 Látható apák - a férfiak, akik otthon is működnek A beszélgetés résztvevői: Csillag Gábor és Glázer Attila 16.10-16.30 Sajtótájékoztató, a kampányfilm vetítése 16.30-17.00 A kiállítás megtekintése 17.00-tól Gerendás Péter koncert A megnyitó esemény alatt folyamatos családi interaktív programok várják az érdeklődőket. A kiállítás fővédnöke: Svéd Nagykövetség A Szociális és Munkaügyi Minisztérium támogatásával, a Munka és magánélet összeegyeztetése civil szakértői munkacsoport közreműködésével.

Glázer Attila (35), fotós A gyerekvállalás előtt fogalma nincs a fiataloknak arról, hogy mi vár rájuk. Az öregek már elfelejtették, hogy mekkora sz-ás volt, vagy beállítják sokkal könnyebbnek, mint ami. Holott az egyik legnagyobb hiba, hogy bagatellizáljuk, mondjuk a nemiséget. Triviális dolgokban kellene felkészülni, mint pl. az alvás-nem alvás. Ennek lenne értelme, vagy a masszázsoktatásnak, hogy tudd a párod stresszét oldani. Családszerető társadalomról beszélünk, meg arról, hogy vállaljunk sok gyereket, közben meg nem tudjuk kibeszélni a bajainkat, hogy a gyerekkel nem gügyögni kell, hanem beszélni. Mondják, hogy a mi korunkban másképp volt. Nem tudom, hogy régen a szeretet, az odafigyelés vagy a gondoskodás másképp volt-e, hogy reggel vagy este leüljenek az emberek beszélgetni, másképp volt-t, mint ma. Szerintem ezek számítanak. Hogy el tudjam mondani. Hogy ne legyen ciki egy férjnek azt mondani, hogy tegnap elbőgtem magam, mert vagy Te hogy bírod, mert én kiborulok tőle, segíts! Nem tudunk kérni. A gyerekünknek sem tudjuk elmondani a fájdalmunknak. A gyerek úgyis leveszi a fájdalmunkat. Pont attól a stressztől kellene megkímélni a gyerekünket, hogy igen, apa is lehet gyenge, apa is sírhat, és én odabújhatok apához és megvigasztalhatom. Ő is ezt teszi. A kőbe vésett nemi férfiidentitás hamis. Mások az eszközeink, én nem tudok szoptatni, a feleségem meg nem tudja megtanítani a fiát csajozni, ha sztereotípiákban gondolkodunk. De mégcsak ez sem igaz. Vannak a testi különbségek, de itt két emberről van szó. Olyan kevert társadalomról élünk, lehet mondani, hogy mondhatjuk a felfogásomról, hogy én egy feminin férfi vagyok, de az mit jelent? Elmegyek 300 ember mellett és mindegyik más. Ha jól választ az ember párt, abban benne van, hogy ő a kiegészítője. Ha a gyerek azt látja, hogy bizonyos szeleteket az anyától, bizonyos dolgokat meg az apáról kap meg, az lesz az ő anya meg apaképe. Szily László (40), a Kitolás c. kispapa-könyvek írója A férfiak úgy képzelik, hogy a nők között működik egy generációkon át ívelő hírháló. De szegény apákon nem segít senki, mert mindenki úgy gondolja a nő mekkora terhet visz, és az apáknak minek a segítség, pedig ha nem is terhesek, de tanácstalanok mindenképp. Emlékszem arra az érzésre, amikor egész biztos voltam benne, hogy ezt meg fogom írni. Amikor hazavittük a Boriszt 3 naposan, mentünk felfelé a lépcsőkön a lakáshoz a gyerekhordozóval, és néztem, hogy Úristen, itt van egy 20 centisnek kinéző lény, el sem tudom képzelni, hogy hogyan érjük meg vele a holnapot. Rettegtem, hogy valami baja történik, olyan kis szerencsétlennek tűnt és én magam is olyan szerencsétlennek tűntem. Amikor Borisz, talán 10 napos volt, pár napja volt otthon, kiderült, hogy a barátnőm trombózist kapott, valószínűleg szülés közben. Akkor otthon voltam majdnem egy hétig a gyerekkel. A gyógyszerekről, amiket szedett a barátnőm, napokon keresztül nem volt egyértelmű, hogy szoptathat-e vagy nem. Volt lefejt tej a mélyhűtőben, és elkezdtem etetni, olyan voltam, mint egy anya, mint egy mellét óvó anya, merthogy én magam ugyan nem szoptattam, de ott volt nem a tápszer, hanem mástól származó anyatej. Így voltunk napokig, olvasztgattam, a tejet és naponta ötször beadtam a gyereknek. A gyerek jó gyerek volt, abszolút segített, evett-aludt. Annyira be voltam ijedve, hogy én nem mertem a szobában eltávolodni, állandóan néztem az arcát, akkor még nem voltam olyan gyakorlott, gondoltam, hogy nyilván nem fog lélegezni a következő pillanatban, rettegve néztem közelről. De mivel jól aludt, egy csomószor nem lehetett látni, hogy lélegzik-e.

Csillag Gábor (45), kulturális antropológus, környezetvédelmi aktivista Még én is tanulgatom, hogy ez a kettőnk dolga, és innen induljon a tárgyalás, hogy akkor most ki mit csinál, és ne egy állandó jófejség legyen, hogy én a saját lányommal foglalkozom. A gyerekem születése előtt biztos azt mondom, hogy én ezt bevállalom, de a gyakorlatban az ember tologatja, hogy akkor most ki hány százalékot vállal, és nagyon nehéz szabadulni a klasszikus szerepfelfogástól, a paternalisztikus ösztönöktől. Az ember van egy pozícióban, ami bizonyos értelemben egy hatalmi és kényelmi pozíció, és erről kell lemondania. Veszekszünk, vitatkozunk, egyezkedünk, és közben figyelek, megpróbálom rajta kapni magam, hogy mit csinálok. A klasszikus szerepekben nagyon könnyű elveszni, elkényelmesedni, idomulni, és nem az a terep, ahol az önismeret elő van mozdítva. A férfiak egy része tudja persze, hogy férfihatalom van, de nem szeret rá gondolni, van, aki próbál ezzel valamit kezdeni, a mértékével persze a legtöbben biztosan nincsenek tisztában. A kiváltságosságról kell lemondani, ahhoz, hogy az egyeztetésben alapvetően szimmetrikus viszony legyen, ez így igazságos. Munkácsi Péter (45), jogász, köztisztviselő Második házasságban élek a párommal, három közös fiúnk van, a legkisebb óvodás, a másik kettő iskolába jár. Nem kevés szervezést igényel, hogy mindig mindenki eljusson mindenhova, pontosan. Azt a főszabályt alakítottuk ki, hogy reggelenként én megyek 7-re a munkahelyemre, kivéve a keddet, amikor a feleségem előadása 8- kor kezdődik az egyetemen. Fél 4 körül jövök el a munkahelyemről. Jókat mosolygok a kollégáimon, a portásokon, akik jó pihenés! -sel búcsúznak el tőlem, hisz ilyenkor kezdődik a második műszak. Irány az ovi, az iskola, utána a torna- vagy a karate edzés. Szerda délután öten indulunk autóval sakk-szakkörre, Heni bekíséri a két nagyot, én tovább Kelével tornaedzésére, 7- kor rohanás vissza sakkra, aztán újra együtt haza. Nem könnyű kezelni a napi munkából hazahozott pozitív, de inkább negatív érzelmeket, stresszt, amely manapság inkább megoszlik, mint duplikálódik. A munkahelyemen szerencsére már megszokják az eltérő munkaidő beosztásomat, amelyet a vezetőség engedélyezett számomra. Megszokják, hogy délután, amikor már csendesedik a napi munkavégzés, amikor pl. osztályértekezletet, munkamegbeszélést lehetne tartani, a kezemből akkor esik ki a toll, akkor kapcsolom ki a számítógépet és rohanok le a lépcsőn, rohanok, rohanok tovább a gyerekekhez. Forrás Lajos (44), cégvezető, humán erőforrás menedzsment szakértő A 3 gyerekemmel szemben most már egyre kevesebb elvárásom van, sokkal több az elfogadás bennem. Leginkább a 16 éves lányomon látom, hogy az elmúlt egy-két évben, amikor vele viszonylag nehéz volt, az én elfogadó hozzáállásom sokkal jobban kinyitotta őt felém, mint korábban. Igazából már nem is kell semmilyen elvárást támasztanom, olyan nagy a teljesítménykényszer a gyerekekben, az iskolásoknál különösen, a teljesítmény elvárásokat annyi helyről fogalmazzák meg feléjük, amitől szenvednek is egyébként, arra már nincsen szükség, hogy ezt szülői oldalról az ember még külön erősítse. Az általam megélt nagyon büntetéselvű, a szigorú, ámde igazságtalan hozzáállást semmiképp sem szeretném megvalósítani, nagyon törekszem rá.

Háttér: A JÓL-LÉT Közhasznú Alapítvány 2002-től keresi a megoldásokat az anyaság és munka/hivatás/karrier összeegyeztetésének széles körben tapasztalt nehézségeire. Hazai és nemzetközi kutatási és foglalkoztatási projektek résztvevője, innovatív szolgáltatásokat nyújt pályaújrakezdő anyák és munkáltatók részére. A nők munkaerőpiaci hátrányainak tényleges megoldása, és a nemek tényleges egyenlősége az otthoni, szülői feladatok kiegyensúlyozottabb megosztásával érhető el. Ennek fontosságára 2007-től június harmadik vasárnapján Apák Napja rendezvénnyel hívjuk fel a figyelmet. Kiállításunk egy a nemi szerepeket érintő európai tendenciákat ismertető, tudatformálást szolgáló projekt keretében jön létre. Bemutatjuk, mit tehet az állam, a munkahelyek, a média, a civil szervezetek a férfiak szülői szerepvállalásának ösztönzése érdekében, illetve bemutatunk néhány élenjáró apát, akik munkájukban és/vagy magánéletükben hozzájárulnak a nemek egyenlősége megvalósulásához. Kiállításunk és kapcsolódó programjaink fókuszában az apaság élménye, tapasztalatai, a férfiak otthoni munka-megosztásban való részvétele és ennek felvállalása áll. A programsorozat célja a nemi szerepeket érintő európai tendenciákat ismertető tudatformálás. Bemutatja, mit tesz/tehet az állam, a munkáltató, a civil szféra, a média, a férfiak szülői szerepvállalásának ösztönzéséért, illetve azt mit tehetünk érte mi magunk: férfiak és nők. A kiállításon láthatóvá teszünk néhány a nemek egyenlőségének előmozdításában kulcsszerepet betöltő, szerepeik sokszínűségét felvállaló ismert és civil apákat. A kiállítás az Alapítvány Apaság címmel meghirdetett fotópályázatára érkezett képeken keresztül illusztrálja, hogyan élik meg a Magyarországon élő férfiak az apaságot. A képanyag másik részét az Alapítvány gyerekrajzpályázatára beküldött alkotások adják, amelyek 3-13 közötti gyerekek szemén keresztül mutatják be, miként vannak jelen, vagy éppen hol hiányoznak az apák az életükből, a családból. A pályamunkákat külföldi fotók egészítik ki, amelyek betekintést engednek más országok gyakorlatába sokszor humoros, vagy éppen provokatív módon. Célunk azoknak a férfiaknak az elismerése, akik a részt vesznek a szülői feladatokban és részt vállalnak az otthoni feladatokból, hisz ők azok, akik a társként állnak párjuk mellett, és mintaként gyermekük előtt. a bátorítása, akik úgy érzik, szívesen segítenének, de nem boldogulnak olyan jól az otthoni feladatokkal, mint a mellettük élő nő: sebaj! a lányok sem születtek profi szakácsnak! megóvása életük nagy tévedésétől és annak következményeitől, akik azt hiszik, eleget tesznek azzal, ha hazaadják a pénzt: sokat veszítenek! Célunk még azoknak a nőknek az elismerése, akik hagyják, hogy fiúk, párjuk, férjük, fiúk beszálljon a gyereknevelésbe és a házimunkába! a bátorítása, akik ha úgy érzik, nem elég boldogok a házimunkától és a gyerekneveléstől, képesek ezt megosztani párjukkal és környezetükkel, támogatást kérni és életmódot váltani. a megóvása, akik úgy érzik, hiába küzdenek az otthoni feladatokkal nap mint nap, nem kapnak érte elismerést! Nem célunk, lebeszélni: a férfiakat a férfiasnak mondott ház körüli munkák az elvégzéséről - már amennyiben el tudják azokat végezni a nőket a nőiesnek mondott házimunkák elvégzéséről - már amennyiben el tudják azokat végezni. (Furcsa, igaz?) a férfiakat a kenyérkeresetről - már amennyiben van piacképes szakmájuk a nőket a gyermeknevelésről - már amennyiben van már/még nevelhető gyerekük

Miért van szükség az Apaság láthatóvá tételére? Szerte a világban, így idehaza is egyre többeket foglalkoztat az évezredek óra rögzült nemek közötti viszonyrendszer megbomlása. Míg egyesek üdvözlik, hogy az emberiség mindkét fele számára van lehetősége jogai gyakorlására, képességei fejlesztésére, magánéleti döntéseinek önálló meghozatalára ha nem is egyenlő esélyekkel, mértékben, és nem is minden kultúrkörben, mások a nők és férfiak egyenlő jogai és kötelezettségei alatt a nemi jelleg megszűnését értik, s nyíltan deklarálják: a nőknek otthon a helye. Sokan mondják, értékvesztett, fogyasztói szemléletű társadalomban élünk, önzőbbek lettünk, hisz ami a felszínen látszik az, hogy a mai nők és férfiak kevésbé, később, rövidebb időre köteleződnek el párkapcsolataikban, nehezebben vállalnak gyermeket. Hogy e statisztikailag kimutatott, a politikusok ingerküszöbét is elérő, demográfiai problémaként definiált, ugyanakkor valamennyiünk által megtapasztalt jelenségek mögött a nemek közötti szerepmegosztás átalakulása, egy új, a kor, a demokrácia követelményeinek megfelelő nemek közötti egyensúly társadalmi szükségszerűsége áll, még csak kevesek számára nyilvánvaló. http://www.youtube.com/watch?v=lu98loimwjm Évezredek óta megszoktuk, hogy biológiai nemünk vegytiszta társadalmi funkciót ír elő számunkra: már magzatkorban eldől, hogy az XX kromoszómával születettek a család ellátásáról, a XY kromószómát hordozók a család megélhetéséről gondoskodnak. Az elmúlt idők visszafordíthatatlan társadalmi, gazdasági, technikai és lélektani változásai ellenére a nők és férfiak életpályájának alakulását még mindig e merev, feketefehér, biológiai meghatározottság determinálja. A férfi szerepek átalakulása a női szerepek 150 éve megindult bővülését csak az utóbbi egy-két évtizedben követi, jóval lassabb és szűkebb körben bekövetkező, ugyanakkor már egyértelműen beazonosítható változásoknak lehetünk szemtanúi Magyarországon is. A gyereknek az anyja mellett a helye nézet zsigeri beágyazottsága ellenére öltönyös férfiak viszik bölcsődébe csemetéiket, vagy maradnak velük otthon szülői szabadságon, a játszótéren a kismamák mellett olykor napközben is felbukkannak kispapák (nemcsak vasárnap délelőtt, vagy munka után), egyre nagyobb arányban fülelnek a szülői értekezleteken, általánossá vált az apás szülés, és megjelent az első gyermekét pelenkázó férfit megjelenítő hirdetés is. http://www.indavideo.hu/video/pelenkazas_apa_modra

Ahelyett, hogy a különböző ideológiák mentén elvitatkozgatnánk pl. a válás szabályozásáról, vagy a családmodellek elismeréséről, induljunk ki inkább abból, milyen mintákat hagyunk, saját fiaink és lányaink számára, milyen jövőt szánunk nekik. Csakugyan azt szeretnénk, hogy az az eredeti kislány, azokkal a gyönyörű loknikkal nap mint nap a kilincset szidolozza, és várja haza a csemetéit és a ház urát, miközben az este hátradőlve a kanapén utasítgassa, hogy nevelje már meg azt a büdös kölköt, mert nem hallja tőle a meccs közvetítését? Vagy azt szeretnénk, hogy az az eleven lurkó állását veszítve egy el nem kerülhető leépítés során az alkoholba meneküljön a problémák elől? Nem derűsebb az a vízió, hogy Lokni és Elevenke egymást segítve, együttesen vállalva a feladatokat és a kockázatokat állják az élet viharait? Nem mindegy, melyikük keres éppen több pénzt, vagy mesél a kicsinek? A kiállítás hátterét adó kutatási tanulmány rövidesen letölthető honlapunkról. (www.jol-let.com) További információk: Tel: Keveházi Katalin, 06209732803 E-mail: jollet@jol-let.com