A Pedagógusképző Kar 2011/12. tanévre szóló minőségfejlesztési terve

Hasonló dokumentumok
Az Alkalmazott Pedagógia és Pszichológia Intézet minőségirányítási terve a tanévre

A NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA 2009/10. TANÉVRE SZÓLÓ MINŐSÉGFEJLESZTÉSI TERVE

feladat felelős határidő

Minőségfejlesztési program 2013/14

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA. GAZDASÁGI és TÁRSADALOMTUDOMÁNYI KAR. Minőségirányítási programja+beszámoló 2011/2012. I-II. félév

A Vizuális Kultúra Intézet minőségfejlesztési terve a 2015/16-as tanévre Dr. Szepessy Béla intézetigazgató

. Minoségpolitika, stratégia és minoségügyi eljárások. Programok indítása, követése és rendszeres belso értékelése. A hallgatók értékelése.

A Tanárképző Központ tevékenységei és szolgáltatásainak ismertetése és az 1. téma bemutatása

NYÍREGYHÁZI EGYETEM NYÍREGYHÁZA. A Nyíregyházi Egyetem oktatási folyamatszabályozása (a Minőségirányítási kézikönyv 1. melléklete)

Az Alkalmazott Pedagógia és Pszichológia Intézet minőségfejlesztési terve a tanévre

Portfólióvédés március 2. Bajnokné Vincze Orsolya. Pedagógiai előadó Református Pedagógiai Intézet

feladat felelős határidő

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

A tanító szakra vonatkozó októberi hallgatói elégedettségmérés eredményeinek értékelése

Minőségfejlesztési kézikönyv

A Szolnoki Főiskola pályakövetési tevékenységének rendje (AR/DPR Szabályzat)

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A BESSENYEI GYÖRGY PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT ÜGYRENDJE

ESZTERHÁZY KÁROLY FŐISKOLA. ÉVES TERV A ÉVBEN VÉGZENDŐ MINŐSÉGFEJLESZTÉSI TEVÉKENYSÉGRŐL (Elfogadva a Szenátus március 4-i ülésén)

Minőségfejlesztési program 2017/18. Minőségpolitika, stratégia és eljárások

feladat felelős beszámoló

OMHV eredmények intézményi szintű összesítése, értékelése 2015/2016. tanév tavaszi félév

INTÉZMÉNYI ÖNÉRTÉKELÉS SZAKMAI TEVÉKENYSÉG BEMUTATÁSA FEBRUÁR 25.

A HADTUDOMÁNYI ÉS HONVÉDTISZTKÉPZŐ KAR MINŐSÉGFEJLESZTÉSI PROGRAMJA

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

Károli Gáspár Református Egyetem Állam- és Jogtudományi Kar Minőségbiztosítási koncepció

A tanító szakra vonatkozó júniusi szeptemberi hallgatói elégedettségmérés eredményeinek értékelése

A Népegészségügyi Kar minőségbiztosítása, minő rendszerének és eredményeinek értékelése

Útmutató szakmai gyakorlathoz

Projektgazda: BME GTK APPI

NYÍREGYHÁZI EGYETEM AZ ALKALMAZOTT PEDAGÓGIA ÉS PSZICHOLÓGIA INTÉZET ÜGYRENDJE

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

A Pedagógusképző Kar 2012/13. tanév 2. félévére szóló minőségfejlesztési terv ÉRTÉKELÉSE

JÓ GYAKORLATOK A BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA MINŐSÉGFEJLESZTÉSI TEVÉKENYSÉGÉBEN

A földrajztanárképzés rövid története az ELTE-n

Feladat Felelős Kategória Megjegyzés őszi félév ÁLTALÁNOS szeptember 2. - december 14.

feladat felelős határidő Intézetigazgató Bácskainé Dr. Pristyák Erika Dr. Vass Róbert intézeti oktatók

Önértékelési szabályzat

Az új katasztrófavédelem alapszak és az NKE KVI működésének tapasztalatai és további feladatok

NYÍREGYHÁZI EGYETEM NYÍREGYHÁZA. A Nyíregyházi Egyetem oktatási folyamatszabályozása (a Minőségirányítási kézikönyv 1. melléklete)

ZRÍNYI MIKLÓS 28. sz. melléklet a 1164/115. ZMNE számhoz NEMZETVÉDELMI EGYETEM. . sz. példány

A Miskolci Egyetem Egészségügyi Kar minőségfejlesztési terve

6. A tantervek szerepe az oktatás tartalmi szabályozásában

NYÍREGYHÁZI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER (DPR) MŰKÖDÉSÉNEK SZABÁLYZATA

Önköltség összege / költségtérítési díj a 2018/2019. tanévben (félévente)

Heller Farkas Gazdasági és Turisztikai Szolgáltatások Főiskolája A HALLGATÓI VÉLEMÉNYEZÉS SZABÁLYZATA

Feladat Felelős Kategória Megjegyzés őszi félév ÁLTALÁNOS szeptember 2. - december 14.

AKKREDITÁLT TOVÁBBKÉPZÉSEK 2013/2014. tanév őszi félév

SZAKMAI ELLENŐRZÉSI RENDSZERE HASONLÍTSA ÖSSZE A SZAKTANÁCSADÁS ÉS A TANFELÜGYELET RENDSZERÉT

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI BESZÁMOLÓ

TOVÁBBKÉPZÉSI TERV OS TANÉV

A Szent István Egyetem Ybl Miklós Építéstudományi Kar Minőségbiztosítási szabályzat

Ü-09 SZAKMENTORI ÜGYREND

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE A NYÍREGYHÁZI FŐISKOLÁN

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI PROGRAM

BUDAPESTI MŰSZAKI és GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM Természettudományi Kar KOGNITÍV TUDOMÁNYI TANSZÉK. SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A ZENEI INTÉZET ÜGYRENDJE

statisztikai módszerekkel

A GAZDASÁGTUDOMÁNYI KAR SZERVEZETI ÖNÉRTÉKELÉSÉNEK EREDMÉNYEI 2005.

MUNKAÜGYI ÉS TÁRSADALOM- BIZTOSÍTÁSI IGAZGATÁSI BA KÉPZÉS

DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER 2013/2014. TANÉV ŐSZI FÉLÉV

A HHH-s tanulók továbbtanulásra felkészítő programja

Összefoglaló a II. Országos Szaktanácsadói Konferencia programjáról

AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJE

zöld doktori kék tanár fehér általános szeptember 3. - december 15.

1./2019 (II. 14.) dékáni utasítás a Szegedi Tudományegyetem Egészségtudományi és Szociális Képzési Karán az oktatói teljesítményértékelés menetéről

2018. szeptember 3. - december 15.

2018. szeptember 3. - december 15.

A KRE Intézményfejlesztési Tervének ütemezése év

zöld doktori kék tanár fehér általános Feladat Nappali Levelező Felelős Kategória Megjegyzés őszi félév ÁLTALÁNOS Szorgalmi időszak:

Dr. Farkas Gabriella adjunktus január 23.

2018. augusztus 21., kedd

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA NYÍREGYHÁZA

38. függelék Az Óbudai Egyetem Szervezeti és Működési Rend Kiegészítése

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI PROGRAM

A GAZDASÁGTUDOMÁNYI KAR SZERVEZETI ÖNÉRTÉKELÉSÉNEK EREDMÉNYEI 2007.

BESZÁMOLÓ a 2014/15. tanévre vonatkozó minőségfejlesztési terv teljesüléséről a Turizmus és Földrajztudományi Intézetben

FELVÉTELI JUHÁSZ GYULA PEDAGÓGUSKÉPZŐ KAR. ALAPKÉPZÉSBEN (BA) VÉGZETTEK számára második tanári szakképzettség: Belépési feltétel:

A pedagógusképzés kutatási katasztere

Az ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE OKTATÁSI FŐIGAZGATÓSÁG

NYME SEK Művészeti, Nevelés- és Sporttudományi Kar (MNSK) Kari jelentés a minőségfejlesztési program megvalósításáról 2008/2009.

A KKZKÁI TOLDI LAKÓTELEPI TAGISKOLA ÖNÉRTÉKELÉSI SZABÁLYZATA

A Műszaki Földtudományi Kar Tanácsának 2017-ben hozott határozatai

ÁLLAM- ÉS JOGTUDOMÁNYI KAR

AZ EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM. Szervezeti és Működési Szabályzat. I. kötet. Szervezeti és Működési Rend. 4.y. sz. melléklete

Tematika minőségügyi oktatáshoz MU 008.EF

II. RÖVIDCIKLUSÚ TANÁRI MESTERKÉPZÉSI SZAK

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI BESZÁMOLÓ

SZÁMVITEL INTÉZETI TANSZÉK TANTÁRGYI ÚTMUTATÓ. Komplex elemzés. Pénzügy és számvitel alapszak Nappali tagozat 2015/2016. tanév II.

Nyugat-magyarországi Egyetem

PTE Művészeti Kar Kari Tanácsának 2009-es határozatai. 1/2009 ( ) sz. KT határozat: A PTE Művészeti Kar Kari Tanácsa nyílt

MINŐSÉGFEJLESZTÉSI PROGRAM

BUDAPESTI MŰSZAKI FŐISKOLA REJTŐ SÁNDOR KÖNNYŰIPARI MÉRNÖKI FŐISKOLAI KAR SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

Nyíregyházi Egyetem Bessenyei György Tanárképző Központ. 5 FÉLÉVES (kétszakos)

feladat felelős beszámoló

Az ELTE Állam- és Jogtudományi Kar Kari Tanács február 1-jei ülésén meghozott határozatai. Határozatok tára:

T U R I Z M U S, T E R Ü L E T F E J L E S Z T É S I É S I D E G E N N Y E L V I I N T É Z E T

Tisztelt Igazgató Kolléga!

Az Eötvös József Főiskola szervezeti felépítése

I ÉSPÉ de I Académie de Versailles Szakmai beszámoló

EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM TANÍTÓ- ÉS ÓVÓKÉPZŐ KAR A CSECSEMŐ- ÉS KISGYERMEKNEVELÉS GYAKORLATVEZETŐ MENTORA SZAKIRÁNYÚ TOVÁBBKÉPZÉSI SZAK

Átírás:

A Pedagógusképző Kar 2011/12. tanévre szóló minőségfejlesztési terve I. KÉPZÉS-OKTATÁS Ssz. Oktatás, oktatásszervezés 1. A tantárgyfelosztás, az elkészült órarendek, az óraterhelés kari szintű koordinálása és nyilvántartása, nyilvánossága 2. Fogadóórák (oktatói, patronáló tanári) félévenkénti frissítése, hirdetése. Levelező tagozaton az e-mail elérhetőség biztosítása 3. Az alapszakokon évenkénti értékelő jelentés készítése, és megbeszélése oktatói értekezleten a kurzusértékelés és a hallgatói elégedettségmérés adatai alapján Intézkedés Határidő Felelős szeptember 30. szeptember 30. oktatási helyettes, intézetvezető, tanszékvezető, oktatók szakfelelősök 4. TDK-tevékenység erősítése patronáló tanárok, TDK felelősök 5. Tanítási és terepgyakorlatok szervezett látogatása, gyakorlatvezetőkkel csoportos konzultációk, ha szükséges továbbképzés szakonként, programonként intézetvezető, szakfelelős, szakmódszertanos 6. Óratartások ellenőrzése oktatási helyettes 7. Beiskolázás segítése november, oktatási helyettes, szakfelelősök Mesterképzés 1. Gyakorlati képzési napló aktualizálása nappali és levelező tagozaton 2; 3, 4,és 5 féléves képzésre. Szakpáros oktatás esetén az eltérések külön egyeztetése gyakorlati képzési vezető, szakmódszertanos 2. Portfóliók elektronikus tárolása: - tárhelyek kialakítása - adatbevitel megszervezése - hozzáférhetőségi hatáskörök definiálása január 20. 3. Mentortanárok szakmai felkészítése szeptember 30. január 30. intézetvezető, módszertanosok, gyakorlati képzési csoport vezetője, szakmódszertanosok

4. Szorosabb kapcsolat partnerintézményekkel és a mentortanárokkal Oktatók 1. Rövid távú személyes fejlesztési és karrierterv készítése 2. Karriertervek ellenőrzése: a határozott idejű alkalmazások esetében szemeszterenként, határozatlan idejűeknél évente 3. Évenkénti oktatói, dolgozói fórum a PKK-n, benne az elégedettségvizsgálat eredményeinek ismertetése 4. Kari publikációs tár létesítése, amely 2007-től a publikációs listákat tartalmazza 5. 2011-től a publikációs tár a közlemények szövegét is tartalmazza elektronikus formában Hallgatók 1. Szakonkénti adatbázis vezetése a felvett hallgatók haladásáról, diplomaszerzéséről, le- és kimaradó november 3. október 31. április 30. gyakorlati képzési csoport vezetője, szakmódszertanosok oktató, egységvezető, intézetigazgató közvetlen vezető és kar vezetői, minőségfelelős PKK tudományos helyettes, PKK tudományos helyettes, tanulmányi előadó hallgatókról 2. Pályakövetés HÖT,, karrier és alumni 3. Felzárkóztató kurzusok indítása: szociálpedagógia szakon: - Tanulási technikák a felsőoktatásban - A történelmi és társadalmi ismeretek összefoglalása pedagógia alapszak: - Nyelvvizsga előkészítő - német - angol tantárgyfelelősök 4. Hallgatói fórum 2. félév szakfelelősök és szakképzettség-felelősök 5. Szociálpedagógia alapszakon modulzáró vizsgára való felkészítés a tananyagok komplex ismeretének erősítésére tantárgyfelelős 6. Motivációs rendszer kiépítése a hallgatók tanulmányi eredményének javítása érdekében nappali és levelező, oktatási helyettes,

tagozaton egyaránt: - legjobb tanulmányt elérő 1-3 hallgató 25eFt; 20eFt; 15eFt pénzjutalom, - 1-3 legjobb tanulmányi eredményt elérő hallgató magasabb ösztöndíjban részesül, - A legjobb átlagjavítók - A Tanítóképző Intézetben a szociálisan hátrányos helyzetű hallgatók számára a Leánykálvineum Református Tanítóképző Emlékére a Nyíregyházi Tanítóképzésért alapítvány ösztöndíja. Az ösztöndíj összege 10eFt/hó = 50eFT. - A Tanítóképző Intézet dr. Kiss Lajos intézetgizgató emlékére esszé-/értekezésíró pályázatot hirdet nappali és levelező tagozatos tanító szakos hallgatók részére. A legeredményesebb munka írója 30eFt pálydíjban részesül. Adminisztratív dolgozók 1. Félévenkénti kari hivatali értekezlet október 31. 20. 2. A hallgatói információs rendszer működtetése 3. Hétvégi ügyeleti rend: - pénteken 14.00-ig - szombaton 7.30-11.00-ig a Tanítóképző Intézet igazgatója, helyettesek, adminisztratív dolgozók patronáló tanárok, ügyintézők ügyintézők II. MÉRÉSEK 1. Teljesítményértékelési kérdőív felvétele az adminisztratív dolgozók december 31. körében 2. A teljesítményértékelési kérdőív adatainak összesítése, elemzése április 30. 3. Dolgozói elégedettségmérő kérdőív felvétele (oktatók) december 31. kari tikár 4. A dolgozói elégedettségmérő kérdőív április30. adatainak összesítése, elemzése 5. Hallgatói elégedettségvizsgálat megszervezése: január,

- intézményi - szaki 6. A hallgatói elégedettségmérés adatainak összesítése 7. A hallgatói elégedettségvizsgálat eredményeinek publikálása 8. Mesterképzési szakokon hallgatói elégedettségmérés 9. Mesterképzési szakokon hallgatói elégedettségmérés adatainak összesítése 10. Az oktatók hallgatók általi minősítése (minden oktató) 11. Az elégedettségmérési kérdőívek adatainak, eredményeinek visszacsatolása az érintett felek részére január, június, július június kari titkár,,, minőségfelelős III. FOLYAMATSZABÁLYOZÁS 1. Szakonkénti adatbázis vezetése a felvett hallgatók haladásáról, diplomaszerzéséről, le- és kimaradó hallgatókról 2. Külső szolgáltatások: - szakirányú továbbképzések - pedagógus szakvizsga szakirányú továbbképzési szakok 3. A patronáló tanári rendszer hatékony működtetése: - a rábízott hallgatók tanulmányi előmenetelének figyelemmel kísérése, - fogadóórát tart patronáltjai számára, - támogatást nyújt a félév elején és végén a tanulmányi nehézségek megoldásában, - tájékoztatja a hallgatókat a különféle pályázatokról és ösztöndíjakról, népszerűsíti ezeket a lehetőségeket, és segíti őket a főiskolai pályázatok megírásában, - - a tanév végén összefoglaló jelentést ír végzett munkájáról. egységvezetők,

4. A patronáló tanári rendszer szabályozási tervének kidolgozása december 30. Kari Minőségügyi Bizottság IV. IRÁNYÍTÁSI RENDSZER FEJLESZTÉSE 1. Alap- és mesterképzésben a karok, a társtanszékek munkájának összehangolása Dékán, a Tanárképző Intézet igazgatója 2. A kar minőségbiztosítási rendszerében minőségfelelős a főiskolai Minőségirányítási kézikönyv -et tekintjük mérvadónak. 3. A honlap frissítése, egységvezetők, kari honlap szerkesztő 4. Egységes szempontú, aktualizált humánpolitikai adatbázis létrehozása 5. A kar dolgozói számára minőségügyi 2. félév minőségfelelős oktatás 6. Kari Minőségirányítási kézikönyv kidolgozása 2. félév Kari Minőségügyi Bizottság Kelt: Nyíregyháza, 2011. október 25. Vassné dr. Figula Erika PKK Dr. Rozgonyi Tiborné kari minőségirányítási felelő PKK