MÁR AZ AUTÓVÁSÁRLÁSBAN IS A NŐK DÖNTENEK? - HOSSZÚ ÉVTIZEDEK SZTEREOTÍPIÁIT LÁTSZIK LEDÖNTENI A FORD ÁLTAL ELKÉSZÍTETT TANULMÁNY EREDMÉNYE



Hasonló dokumentumok
Autó szerviz, csere pedelec

OKI-TANI Kisvállalkozási Oktatásszervező Nonprofit Kft. Minőségirányítási Kézikönyv

FELNŐTTKÉPZÉSI MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI KÉZIKÖNYV

A női vezetők perspektívái és karrierjük akadályai Németországban

Innováció (és) kommunikáció

tekintettel az Európai Közösséget létrehozó szerződésre és különösen annak 161. cikkére, tekintettel a Bizottság javaslatára,

Engedélyszám: /2011-EAHUF Verziószám: Gyógyászati segédeszköz ismeretek követelménymodul szóbeli vizsgafeladatai

Polgármesteri Hivatal Közigazgatási Osztálya Szentes, Kossuth tér 6. Tel.: 63/ megvalósítását segítő támogatásokról

Többsincs Óvoda és Bölcsőde

Iskolaigazgató munkaköri leírása

A kutatásról. A kutatást augusztus 1. és augusztus 14. között végeztük.

Diplomások a munkaerőpiacon

Javaslat AZ EURÓPAI PARLAMENT ÉS A TANÁCS RENDELETE

Általános Szerződési Feltételek

Magánnyugdíjrendszerek

AZ EURÓPAI KÖZÖSSÉGEK BIZOTTSÁGA

A távmunka és a távdolgozók jellemzői

Intézmények Gazdasági Szolgálata SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

DUNAÚJVÁROSI FŐISKOLA ESZKÖZÖK ÉS FORRÁSOK LELTÁROZÁSI ÉS LELTÁRKÉSZÍTÉSI SZABÁLYZATA Dunaújváros

FOGAMZÁSGÁTLÁSI MÓDSZEREK ALKALMAZÁSA PÁRKAPCSOLATBAN ÉLŐ NŐK KÖRÉBEN

AZ ASZÓDI KISTÉRSÉGI TÁRSULÁS TERÜLETFEJLESZTÉSI PROGRAMJA

67 Czető Krisztina: Az ír oktatási rendszer és társadalmi partnerség. 121 Jakab György: Szocializáció és média a diákok és az internet

A MIKRO- ÉS KISVÁLLALKOZÁSOK VERSENYKÉPESSÉGÉNEK VIZSGÁLATA

A Miskolci Kandó Kálmán Szakközépiskola SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

MUNKAERŐ-PIACI ESÉLYEK, MUNKAERŐ-PIACI STRATÉGIÁK 1

KÖZBESZERZÉSI SZABÁLYZAT

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS ÉS ÚTMUTATÓ. a DÉL-DUNÁNTÚLI OPERATÍV PROGRAM. Térségi alapú komplex turisztikai termékcsomagok kialakítása

Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat Közép-magyarországi Regionális Ifjúsági Szolgáltató Iroda

Papp Gábor Előadás, október 19. Bűnözés és vándorlás

Magyar Közgazdasági Társaság Baranya Megyei Szervezete: Pénzügy-politikai elıadássorozat Pécs, április 20. A KÖZPÉNZÜGYEK SZABÁLYOZÁSA

50 palack 50 pontos kártya

Rip: - Ha a kormány partnere lesz a gazdaság szereplőinek, sikerre viheti tervét. Mondta Parragh László.

Az építési műszaki ellenőr képzés a gyakorló szakemberek szemével

A vezetői számvitel gyakorlati alkalmazása az Eurovan Miskolc Kft számviteli rendszerében

PEDAGÓGUSOK ÉS AZ IKT KOMPETENCIATERÜLET

Hallgatói szemmel: a HÖK. A Politológus Műhely közvélemény-kutatásának eredményei

Részvételi feltételek

1. Háttérinformációk. 1.1 Bevezetés

Az általános elvárások intézményi értelmezése

Honlap: altisk-tokod.sulinet.hu cím:


FERENCZY IDA ÓVODA Szervezeti és Működési Szabályzata

I r á n y e l v A L A C S O N Y K I B O C S Á T Á S Ú Z Ó N Á K

Marketing Hősök Kora 26. Országos Marketing Konferencia

Költségvetés és árképzés az építőiparban TERC Kft., Budapest, 2013.

Tóth I. János: Kutatók és oktatók Az oktatók hátrányáról

E L Ő T E R J E S Z T É S

Munkába, de hány keréken?

PÁLYÁZATI ÚTMUTATÓ december. Nemzeti Kapcsolattartó, a Támogatási forrást nyújtó alap: Pályázati kapcsolattartó, támogatásközvetítı szervezet:

A megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztatási helyzete

Elemzések a gazdasági és társadalompolitikai döntések előkészítéséhez július. Budapest, április

VI. A STRATÉGIA MEGVALÓSÍTHATÓSÁGA

SZENT ISTVÁN EGYETEM

BÁTA KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATÁNAK KÖZBESZERZÉSI SZABÁLYZATA

FADD TELEPÜLÉSFEJLESZTÉSI KONCEPCIÓJA ÉS TELEPÜLÉSRENDEZÉSI TERVE

A Dél-Dunántúli Régió Információs Társadalom Stratégiája (DD-RITS)

ADATKEZELÉSI SZABÁLYZAT, ADATVÉDELMI TÁJÉKOZTATÓ

PINCZÉSNÉ KISS KLÁRA A KÉRDİÍVES ADATFELVÉTEL HASZNÁLHATÓSÁGA A RENDİRI TEVÉKENYSÉG ÉRTÉKELÉSÉBEN

J e g y z ő k ö n y v

Hajdúsági Kistérség Területfejlesztési Koncepciója és Programja HELYZETÉRTÉKELÉS 2005.

ÁROP-1.A.3 INFORMÁCIÓS NAP ÉS

J e g y z ő k ö n y v

A DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER TAPASZTALATAI A PTE ÁLTALÁNOS ORVOSTUDOMÁNYI KARÁN, AZ. Bevezető

TATABÁNYAI TÖBBCÉLÚ KISTÉRSÉGI TÁRSULÁS

ERKEL FERENC Pedagógiai Program TARTALOMJEGYZÉK MAGYAR NYELV ÉS IRODALOM TANTERV MATEMATIKA KÖRNYEZETISMERET

Teljesítménymotiváció és ösztönzés

Az őrültek helye a 21. századi magyar társadalomban

GOP /A KMOP

KÖZPONTI STATISZTIKAI HIVATAL NÉPESSÉGTUDOMÁNYI KUTATÓINTÉZETÉNEK KUTATÁSI JELENTÉSEI 73.

E L Ő T E R J E S Z T É S

PEDAGÓGIAI PROGRAM DÉL-KELENFÖLDI ÓVODA 1119 Budapest, Lecke u Mozgolódó Lurkók, vígan Cseperednek!

AJÁNLATI DOKUMENTÁCIÓ

A BIZOTTSÁG KÖZLEMÉNYE AZ EURÓPAI PARLAMENTNEK, A TANÁCSNAK, AZ EURÓPAI GAZDASÁGI ÉS SZOCIÁLIS BIZOTTSÁGNAK ÉS A RÉGIÓK BIZOTTSÁGÁNAK

A hazai munkahelyi étkezés értékrend alapú élelmiszerfogyasztói modellje

Innováció és együttm ködési hálózatok Magyarországon

SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZAT

A BOGYISZLÓI ÁLTALÁNOS ISKOLA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA BOGYISZLÓI ÁLTALÁNOS ISKOLA PEDAGÓGIAI PROGRAMJA

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS ÉS ÚTMUTATÓ. a NYUGAT-DUNÁNTÚLI OPERATÍV PROGRAM

Gyakorlati képzés az iskolában és a gazdaságban

KARRIERKÖNYV. Hogyan találj munkát? Hogyan csinálj karriert? Gyakorlati kézikönyv. tudatos álláskeresőknek és pályamódosítóknak.

AJÁNLATI DOKUMENTÁCIÓ

I. FEJEZET BEVEZETİ. I.1. A koncepció szükségessége

A KŐZETMECHANIKAI LABORATÓRIUM AKKOR ÉS MA"

IV. Szakmai szolgáltatások funkcionális tervezése

Munkaerő-piaci diszkrimináció

Hogyan lehet hasznosítani egy egyszerő könyvtárhasználati kérdıív eredményeit a gyakorlatban?

TERÜLETFEJLESZTÉSI STRATÉGIA ÉS OPERATÍV PROGRAM

Fertőd Város Képviselő-testülete 25/2013. SZÁMÚ

BUDS.P9ST. Ikt.: ELÓTERJESZTÉS a közgyűlés részére. Tisztelt Közgyűlési

Kulcsszavak: különleges bánásmód, játék Diszciplinák: pszichológia, pedagógia, gyógypedagógia

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Aszód Város Önkormányzata

Bódis Lajos A MULTINACIONÁLIS TÖMEGGYÁRTÓ ÜZEMEK ÉS AZ ÁLLAMI MUNKAKÖZVETÍTÉS 1

GENDER BUDGETING (GB) A GYAKORLATBAN. Eredmények hozzáférhetık:

NEM FOLYIK AZ TÖBBÉ VISSZA Az állam szerepének átalakulása a víziközmű-szolgáltatásban*

I: Az értékteremtés lehetőségei a vállalaton belüli megközelítésben és piaci szempontokból

HÉTVÉGI HÁZI FELADAT SZABÁLYAI, ISKOLAI DOLGOZATOK

Közgazdasági vallásháború helyett együttes munkálkodást Csaba László: Európai közgazdaságtan. Akadémiai Kiadó, Budapest, 2014.

SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM. Szóbeli vizsgatevékenység

Tájékoztató füzet a városi közlekedésről szóló beszélgetéshez

140/2007. (XI. 28.) FVM rendelet

Átírás:

SAJTÓKÖZLEMÉNY MÁR AZ AUTÓVÁSÁRLÁSBAN IS A NŐK DÖNTENEK? - HOSSZÚ ÉVTIZEDEK SZTEREOTÍPIÁIT LÁTSZIK LEDÖNTENI A FORD ÁLTAL ELKÉSZÍTETT TANULMÁNY EREDMÉNYE Az autóvásárlást hagyományosan férfias témának tartjuk, ám a nők társadalmi szerepének változása az általuk betöltött mind magasabb státusú munkakörök, s ez által az általuk képviselt megnövekedett vásárlóerő révén ezen a téren is talán sokak számára meglepő eredményt hozott: a Ford legújabb tanulmánya szerint Amerikában az újautó vásárlók 45-50%-a nő, s a férfi vásárlók 80%-ának esetében is befolyással vannak annak döntésére. Igazság szerint ugyanakkor a nők és férfiak gyakran ugyanazokat a jellemzőket keresik egy új autóban, ám eltérő módon, más hangsúlyokkal fogalmazzák meg elvárásaikat. A régi idők Ford hirdetései a századfordulóról még úgy próbálták megszólítani a technológiai újításoktól, bonyolult szerkezetektől vélt módon idegenkedő nőket, hogy olyan egyszerű autókat igyekeztek bemutatni, amelyet még ők is tudtak használni. Az idők azonban változtak, a ma nője - ahogyan azt a hirdetések hangvételének változása is igazolja jóllehet továbbra is értékeli a praktikumot és egyszerűséget, erős, magabiztos és gondoskodik magáról: amellett, hogy gyakran szívesebben használja az autója nyújtotta legújabb technológiai és multimédiás lehetőségeket, mint férfitársai, az általa választott autóban az önkifejezés egyik eszközét is látja. Amint Christine Stasiw Lazarchuk a Ford globális marketing-kutatásért felelős igazgatónője fogalmaz: "A nők rendkívül erős vásárlóerőt képviselnek, és aki ezt

szem elől téveszti, menthetetlenül lemarad a versenyben. Majd mosolyogva hozzáteszi: "A statisztikák önmagukért beszélnek: amellett, hogy az újautó-vásárlók 45-50%-a nő, és a férfi vásárlók 80%-ának vásárlási döntését is befolyásolják, 65%- uk maga viszi az autóját a szervizmunkákra a márkakereskedésbe, így a teljes autóipari forgalomból elképesztő mérető összeget, mintegy 85 milliárd dollárt képviselnek." S hogy hallgatóságának végképp ne maradjon kétsége a nők fogyasztói társadalomban betöltött hangsúlyos szerepéről, Lazarchuk felsorol még néhány meggyőző statisztikai adatot: A nők* döntenek a nyaralásra költött jövedelem 92%-ról, döntenek az egészségügyi szolgáltatásokra kötött jövedelem 80%-ról, döntenek az orvosságokra, gyógyszerekre költött jövedelem 75%-ról, vásárolják az eladott számítógépek 66%-át, vásárolják az elektronikai termékek 51%-át. *Forrás: Martha Barletta: Marketing nőknek A nők a változás élharcosai A nők szerepe nem csak Amerikában lett ennyire hangsúlyos. Amint Sheryl Connelly, a Ford a globális trendek nyomon követéséért felelős vezetője fogalmaz: "A világ rendkívül gyorsan változik, s ebben a nők meghatározó szerepet játszanak, ami hozzájárul gazdasági szerepük növekedéséhez." Ezt Connelly öt tényezőre vezeti vissza: Javuló oktatási helyzet: jóllehet egyes országokban továbbra is léteznek egyenlőtlenségek, ezek egyre inkább elhalványulnak. Amerikában a doktori címet szerző nők száma évente 63%-al növekszik.

Karrier lehetőségek: a javuló oktatási lehetőségek révén a nők számára is elérhetővé válnak a vezető pozíciók. Kínában például a kormányzat által foglalkoztatottak mintegy 44%-a nő. Anyagi függetlenség: a magasabb státusú állások elnyerése révén egyre több nő számára elérhető az anyagi függetlenség: Amerikában a dolgozó nők 30%-a, Nagy-Britanniában 25%-uk keres többet szüleinél. Későbbi házasság illetve gyermekvállalás: egyre több nő tolja ki a házasság illetve gyermekvállalás idejét a tanulás, a karrier illetve az egyéni fejlődés kedvéért. Bangladesh-ben például azzal igyekeznek a házasság idejét kitolni, hogy anyagilag ösztönzik a lányokat a tanulmányaik folytatására, Brazíliában pedig a sorozatokban látott kisméretű, boldog családok szolgálnak mintául a fiatalok számára, akik így kevesebb gyermeket vállalnak. Média: a mindenki által elérhető információk, különösen az internet elterjedt használata szintén hozzájárult a nők szerepének felemelkedéséhez: a világ női lakosságának mintegy fele használ számítógépet. A nők szerepe fogyasztóként is változik A világ változásával természetesen a nők is változnak. A gazdasági válság hatására sok nő vette át a családfenntartó szerepét. A nemek hagyományos értelemben vett szerepköre megváltozott, már nem egyértelmű az, hogy a nő marad otthon és a férfi a kenyérkereső. Mindez látszólag megnehezíti a marketingesek, így a Ford munkatársainak helyzetét egy-egy új modell pozícionálásakor, illetve annak eldöntésekor, hogy kik is alkotják azt a célcsoportot, akinek az új autót fejlesztik. A Ford ugyanakkor nem nemek számára tervezi az autóit, nincsenek férfi és női Ford modellek: a cél az, hogy a vállalat autói egyaránt vonzóak legyenek külső jegyeik és az általuk kínált technológiai újítások által mindkét nem képviselői számára.

A Ford női autótulajdonosok körében végzett felmérése szerint a következő jellemzők azok, amelyeket leginkább elvárnak leendő új autójuktól: Defekttűrő abroncsok (57%) Esőérzékelő ablaktörlő (44%) Tolatóradar illetve parkolás-asszisztens (32%) Abroncsnyomás-figyelő rendszer (18%). A listán szereplő extrákat a férfiak is szívesen tudják autójukban, ami újabb jele annak, hogy a női és férfi autóvásárlók ugyanazt várják el autójuktól, csak másként fejezik ki azt. Erre kiváló például szolgálnak a mindkét nem által fontosnak tartott elvárások: az alacsony fogyasztás, a kellemes vezethetőség vezetés és a biztonság. Ám míg egy nő így fogalmazna: Nem akarok valahol lerobbanni és ott ragadni.", addig a férfi azt mondaná: "Nem akarok órákat a szervizben tölteni." A nők és férfiak egyaránt értékelik a teljesítményt és jó kezelhetőséget, ám míg egy tipikus nő ezt azért teszi, mert segíthet elkerülni egy vészhelyzetet, a tipikus férfi autójának kanyarodás közben történő viselkedését méltatná: gyakorlatilag ugyanazt a helyzetet közelítik meg másként, ám autójuktól ugyanazt a viselkedést várják. Akadnak természetesen olyan területek is, ahol inkább tetten érhető a női és férfi vásárló közötti különbség: a nők inkább észreveszik az apró részleteket, mint melegebb beltéri színek és az anyagok tapintása, így gyakrabban hajlandóak költeni az ilyen akár optikai szempontból (például a Ford belső Individual csomagjai) vagy kényelmi szempontból (kormányfűtés, ülésfűtés, extra tároló rekesz) kedves extrákra. A nők befolyása tovább növekszik " A nők társadalomban betöltött döntéshozó szerepe a jövőben még hangsúlyosabb lesz." vélekedett Connelly. A nők igényeinek, vágyainak, elvárásaink megértése minden vállalat számára nagy potenciált rejt magában. A világ minden nappal

változik, s a nők kulcsszerepet játszanak ebben. A Ford éppen ezért a jövőben is figyelmet szentel a nőket megszólító kommunikációra, és olyan egyedi, számukra vonzó jellemzők, extrák kialakítására, amelyek felhívják a figyelmüket és növelik érzelmi kötődésüket autójukhoz, azáltal, hogy valóban önkifejezésük egyik eszközéül szolgálnak. A Ford egyébiránt, amellett, hogy autói fejlesztései, illetve modelljeivel kapcsolatos kommunikációja során kiemelt figyelemmel kezeli a női vásárlók igényeit, számos női vezetővel büszkélkedhet a legváltozatosabb területeken, a termékfejlesztéstől a marketinging. Számunkra a legérdekesebb ezek közül talán mégis az lehet, hogy a hazai importőrök közül egyetlenként a Ford magyarországi szervezetének élén is egy női ügyvezető, Laky Andrea áll. # # # További információ: Varga Zsombor Tel: 06-30-420-7007