K É P Z É S I S Z E R Z Ő D É S

Átírás

1 Ügyiratszám: PRTA3115/60/2015 Ügyintéző neve: Csík Ildikó K É P Z É S I S Z E R Z Ő D É S mely létrejött egyrészről az OKTATÁSI HIVATAL, képviselője Kerekes Balázs projektigazgató, székhelye 1055 Budapest, Szalay u , adószáma , mint képzést folytató intézmény (a továbbiakban: OH), másrészről Név: Születéskori név: Anyja neve: Születési hely, idő: Lakcím: cím: Telefonszám: Oktatási azonosító száma: Munkáltató neve: Munkáltató címe: OM azonosító száma: mint a képzésben résztvevő, továbbiakban Résztvevő (együttesen Felek) között az alábbi feltételekkel: 1) A szerződés tárgya A képzéssel kapcsolatos szakmai, szervezési és pénzügyi feltételek, a Felek jogainak és kötelezettségeinek szabályozása, valamint a szerződésszegés következményeinek meghatározása. A képzés megnevezése: Intézményvezetők felkészítése az intézményi önértékeléshez, a tanfelügyeleti ellenőrzéshez és a pedagógusminősítéshez kapcsolódó intézményvezetői feladatok ellátására A továbbképzés célja: A képzés célja, hogy az intézményvezetőket felkészítse a pedagógusok előmeneteli rendszeréhez kapcsolódó három eljárás (intézményi önértékelés, tanfelügyeleti ellenőrzés és a pedagógusminősítés) 1

2 feladatainak ellátására, kiemelten az ezekkel kapcsolatos intézményvezetői feladatok ellátására. A résztvevők a képzés keretében szerezzenek átfogó elméleti ismereteket és ismerjenek meg jó gyakorlatokat az önértékelés módszereiről és az eljárásokról, a pedagógus előmeneteli rendszer jogszabályi hátteréről, a pedagógiai-szakmai ellenőrzés standardjairól, a minősítő eljárás és minősítő vizsga menetéről, módszereiről és eszközeiről. A képzés segítségével képesek legyenek az eljárások szakaszain keresztül értelmezni a vezető feladatait, a kapcsolódó formai, tartalmi és etikai követelményeket. A képzés elvégzésével a résztvevők képesek lesznek a folyamatok tervezésére, szervezésére és lebonyolítására. Felismerik és elfogadják a pedagógus előmeneteli rendszer szerepét az intézmények életében és a folyamatos fejlesztésben. A képzés kiemelt célja, hogy az intézményvezetők számára fontossá váljon ezeknek az eljárásoknak a szakszerű lebonyolítása és a képzésen szerzett tudás továbbadása. A képzési program alapítási engedély száma: 23/102/2015 A képzés kódja A képzés helyszíne A képzés időtartama AZ OKTATÁSI HIVATAL TÖLTI KI! A képzés időtartama: 30 óra ebből elmélet 40%, gyakorlat 60%; ebből kontaktóra: 20 óra; ebből távoktatás: 10 óra. A teljesítmény ellenőrzésének módja: elektronikus teszt és írásbeli feladatok (feladatmappa 3 produktum készítésével) A teljesítmény értékelésének módja: az írásbeli teszt kérdéseire adott válaszok, valamint a 3 írásban elkészített produktum értékelése Az írásbeli teszt elkészítésének határideje: az első távoktatási szakasz végén, az első kontakt nap előtt. A képzés eredményes befejezését igazoló okirat kiállításának feltétele: írásbeli teszt: minimum 75%-os teljesítés 3 produktum: minimum 75%-os teljesítés kontakt órákon való 90%-os részvétel A képzés eredményes befejezését igazoló okirat: az OH által kiállított tanúsítvány. A képzés részvételi díja: bruttó ,- Ft, azaz bruttó Nyolcvanezer forint, amelyet az OH TÁMOP kiemelt uniós projektje finanszíroz. A képzés részvételi díja tartalmazza: a képzés díját, a képzési segédletek árát, a szendvicsebédet. 2

3 2) Az OH jogai és kötelezettségei a) Az OH vállalja, hogy Résztvevő számára a jelen szerződésben előírtaknak megfelelően a meghirdetett tartalommal, formában és színvonalon megszervezi és lebonyolítja a képzést. b) Az OH vállalja, hogy gondoskodik a képzés megfelelő személyi és tárgyi feltételeinek biztosításáról. c) Az OH vállalja, hogy a képzés indításakor ismerteti a Résztvevővel a tematikát és a tanfolyam ütemtervét, valamint a teljesítmény értékelésének módját (3. számú melléklet), melyet a Résztvevő jelen szerződés aláírásával tudomásul vesz. d) Az OH fenntartja magának a jogot, hogy a jelen szerződés elválaszthatatlan részét képező 1. számú, 2. számú és a 3. számú mellékletekben foglaltakat a képzés során módosítsa. e) Az OH vállalja, hogy csak különösen indokolt esetben tér el a megadott ütemezéstől. A külső ok (áramszünet, betegség, stb.) miatt elmaradt órákat pótolja. f) Amennyiben az OH 20%-ot meghaladó mértékben nem a meghirdetett feltételeknek megfelelően tartja a képzést, Résztvevő a szerződéstől elállhat. A szerződés megszüntetésére irányuló nyilatkozatot írásban kell benyújtania. g) Az OH a Résztvevővel a kapcsolattartást elektronikusan folytatja. Résztvevő számára ügyfélszolgálati rendszert és elektronikus jelentkezési felületet (továbbiakban: e-felület) biztosít, illetve külön a képzések számára kialakított címet (kepzes@oh.gov.hu) működtet. h) Az OH a képzés formai és tartalmi követelményeit megfelelően teljesítő Résztvevő számára a teljesítésről a képzés befejezését követő 30 napon belül tanúsítványt állít ki. 3) A Résztvevő jogai és kötelezettségei a) Résztvevő vállalja, hogy részt vesz a képzés foglalkozásain, megjelenését minden képzési napon jelenléti ív aláírásával dokumentálja. b) Résztvevő jelen szerződés aláírásával tudomásul veszi, hogy amennyiben a jelen szerződésben előírt formai (részvétel a kontakt órák 90 %-ában) és tartalmi követelményeket (legalább 75%-os eredmény az elektronikus teszten, valamint a benyújtott produktumok esetében) nem teljesíti, nem kaphat tanúsítványt. c) Felek megállapodnak, hogy Résztvevő jogosult a jelen szerződéstől a szerződés 2. f) pontja szerint elállni. d) Ha a Résztvevő igazoltan, önhibáján kívüli esemény miatt áll el a szerződéstől, azt írásban, tértivevényes levélben vagy nyilatkozatát személyesen átadva teheti meg, ez esetben a jelen szerződés 5. c) pontja szerinti kártérítést nem kell megfizetnie. e) Résztvevő vállalja, hogy a képzésszervezés és lebonyolítás gördülékeny menete érdekében az előírt dokumentumot (2. számú melléklet) az OH által meghatározott formában, időben és címre eljuttatja az OH-nak. Ezen túlmenően Résztvevő vállalja, hogy az általa megadott valós címére beérkező leveleit rendszeresen ellenőrzi, válaszait az OH levelében megjelölt határidőig továbbítja az OH felé. 3

4 f) Résztvevő kijelenti, hogy a 2. és 3. számú mellékletben foglaltakat - melyek jelen szerződés elválaszthatatlan részét képezik - önmaga számára kötelező érvényűnek tekinti. g) Résztvevő kijelenti, hogy a képzés bemeneti feltételeinek megfelel, tehát rendelkezik egyetemi vagy főiskolai diplomával, valamint köznevelési intézmény vezetője vagy helyettese, illetve pedagógus szakvizsgával rendelkező alkalmazott. h) Résztvevő kijelenti, hogy a kontaktórákon való megjelenését jelenléti ív aláírásával igazolja. i) Résztvevő vállalja, hogy nem tanúsít olyan magatartást, amellyel a képzés többi résztvevőjét, oktatóit, illetve az OH jogait vagy jogos érdekeit sértené vagy károsítaná. j) Résztvevő vállalja, hogy a szerződés fejlécében szereplő adataiban bekövetkező változásokról a változást követő 5 napon belül az OH-t írásban tájékoztatja a kepzes@oh.gov.hu címen. k) Résztvevő hozzájárul, hogy az OH a képzés megvalósításának dokumentálása, valamint a teljesítés igazolhatósága céljából a képzésről és a résztvevőkről fényképeket készítsen. A Résztvevő az elkészített fényképekkel kapcsolatban semmilyen további igényt nem támaszthat. 4) Közös rendelkezések a) A Felek tudomásul veszik, hogy az Állami Számvevőszék ellenőrizheti az államháztartás alrendszereihez tartozó vagyont érintő szerződéseket mind az OH-nál, mind az OH nevében vagy képviseletében eljáró természetes és jogi személynél, valamint azoknál a szerződő feleknél, akik, illetve amelyek a szerződés teljesítéséért felelősek, továbbá a szerződés teljesítésében közreműködőknél. Jelen szerződés érvényességének feltétele, hogy Résztvevő elfogadja az OH, az Állami Számvevőszék, az Európai Támogatásokat Auditáló Főigazgatóság és a Kormányzati Ellenőrzési Hivatal ellenőrzési jogosultságát. A Felek tudomással bírnak arról, hogy a jelen szerződés a TÁMOP terhére finanszírozott projekttel kapcsolatos, így a Felek alávetik magukat az Európai Bizottság és az Európai Számvevőszék, illetve bármely vonatkozó jogszabály által kijelölt, erre felhatalmazott szerv ellenőrzésének is. b) Kapcsolattartás módja elektronikus úton, cím: kepzes@oh.gov.hu c) Tájékoztatás a pontos helyszínekről és időpontokról az OH elektronikus úton legkésőbb 3 nappal a képzés megkezdése előtt külön értesítőt küld, mely a szerződés elválaszthatatlan részét képezi. 5) A szerződésszegés következményei a) Résztvevő szerződésszegése esetén az OH jogosult elállással a szerződést megszüntetni. b) Tekintettel arra, hogy a képzés díja a fenti projekt finanszírozásában valósul meg, Résztvevő tudomásul veszi, hogy amennyiben a neki felróható okból a jelen szerződésben vállalt kötelezettségeit nem vagy nem szerződésszerűen teljesíti és ezzel a képzés - projekt terhére történő - finanszírozása részben vagy egészben meghiúsul, úgy az OH az így keletkezett kárát jogosult a Résztvevővel szemben érvényesíteni. 4

5 c) Amennyiben Résztvevő a jelen szerződés aláírását követően a szerződést egyéb módon (nem a szerződés 2. f) pontjában foglalt módon) egyoldalúan akár elállással, akár felmondással megszünteti, Résztvevő köteles az OH részére, az ebből eredő károkat megtéríteni. Elállás esetén az OH a Résztvevővel szemben a képzési díj 20%-ának megfelelő azaz bruttó ,- Ft, azaz bruttó Tizenhatezer forint összegű bánatpénzre jogosult. A bánatpénzről az OH 15 napon belül számlát állít ki, melyet postán küld el Résztvevőnek. Abban az esetben, ha Résztvevő a jelen pont szerinti bánatpénz megfizetését az OH írásos felszólítása ellenében nem teljesíti, az OH jogosult követelését - bírósági vagy egyéb hatósági úton annak járulékos költségeivel együtt - Résztvevővel szemben érvényesíteni. 6) A szerződés aláírásának módja a) Jelen szerződést a Felek határozott időre kötik, mely a tanúsítvány Résztvevő által történő kézhezvételéig tart. b) Felek egybehangzóan kijelentik, hogy jelen szerződés a képzés első napján lép hatályba, amely időpontot jelen szerződés 1. pontjában lévő táblázat harmadik sora rögzíti. c) Jelen szerződés elválaszthatatlan részét képezik annak mellékletei: 1. számú melléklet: Nyilatkozatok 2. számú melléklet: Intézményvezetők felkészítése az intézményi önértékeléshez, a tanfelügyeleti ellenőrzéshez és a pedagógusminősítéshez kapcsolódó intézményvezetői feladatok ellátására című képzés dokumentumai benyújtásának módja, 3. számú melléklet: Intézményvezetők felkészítése az intézményi önértékeléshez, a tanfelügyeleti ellenőrzéshez és a pedagógusminősítéshez kapcsolódó intézményvezetői feladatok ellátására című képzés értékelésének módja valamint a jelen szerződés 4. c) pontja szerinti Tájékoztató levelek. d) A szerződésben nem szabályozott kérdésekben a Ptk., továbbá a magyar jog egyéb vonatkozó jogszabályai, különösen a pedagógus-továbbképzésről, a pedagógus-szakvizsgáról, valamint a tovább-képzésben részt vevők juttatásairól és kedvezményeiről szóló 277/1997. (XII. 22.) Korm. rendelet rendelkezései az irányadóak. e) A Felek jelen 5, azaz öt számozott oldalból álló szerződést elolvasták, megértették, majd, mint akaratukkal mindenben megegyezőt, jóváhagyólag írják alá. A szerződés kettő darab eredeti, egymással teljes egészében megegyező példányban készül, amelyekből aláírás után egy példány a Résztvevőnél marad, egy példány pedig átadásra kerül az OH számára legkésőbb a képzés kezdő napján. Budapest,.. Oktatási Hivatal Képv.: Kerekes Balázs projektigazgató.. Résztvevő aláírása NÉV:. 5

6 1.) számú melléklet Nyilatkozatok 1) Résztvevő kijelenti, hogy az OH által megvalósított TÁMOP kiemelt projekt keretein belül intézményvezetői képzésen vesz részt. 2) Résztvevő kijelenti, hogy a képzéssel kapcsolatos tájékoztató anyagokat a továbbképzés megkezdése előtt megkapta, azok tartalmát megismerte, és jelen képzési szerződés aláírásával elfogadja. 3) Résztvevő kijelenti, hogy a képzés során tudomására jutott személyes adatok, a képzés során mintaként használt intézményi dokumentumokból származó személyes és intézményi adatok, az e-portfólió részét képező személyes adatok kezelése során az információs önrendelkezési jogról és az információszabadságról szóló évi CXII. törvény rendelkezéseit betartja. 4) Résztvevő kijelenti, hogy a képzés során tudomására jutott szervezetekre vonatkozó azonosítható adatokat, valamint az e-portfólióval, a szellemi tulajdonnal kapcsolatos mindenfajta információt: bizalmasan kezeli, azokat harmadik, illetve illetéktelen személynek át nem adja, azokról harmadik, illetve illetéktelen személynek (és/vagy a médiának) nyilatkozatot az adatok tulajdonosának dokumentált engedélye nélkül nem tesz, saját, vagy mások hasznára azok részeit, vagy egészét hasznosítás céljából nem alkalmazza. 5) Résztvevő tudomásul veszi, hogy ez a titoktartási kötelezettség munkaviszonya vagy munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonya fennállását követően is terheli. 6) Résztvevő tudomásul veszi, hogy a titoktartási kötelezettség megszegése esetén a Polgári Törvénykönyvben meghatározott jogkövetkezmények alkalmazhatóak vele szemben. Budapest,.. aláírás NÉV:. 6

7 2.) számú melléklet Intézményvezetők felkészítése az intézményi önértékeléshez, a tanfelügyeleti ellenőrzéshez és a pedagógusminősítéshez kapcsolódó intézményvezetői feladatok ellátására című képzés dokumentumai benyújtásának módja 1) Résztvevő a képzés megkezdése előtti legkésőbb 10. napig postára adja az OH részére a képzés megkezdéséhez szükséges alábbi dokumentumokat: Képzési szerződés mellékletekkel aláírt 2 példány 2) Az OH eljuttatja Résztvevő számára a képzés megkezdéséhez és elvégzéséhez szükséges képzési szerződés sablonját és annak elkészítési útmutatóját. 3) A papír alapú dokumentumok benyújtásának helye és módja: postai úton Oktatási Hivatal 1363 Budapest, Pf. 19. személyesen Oktatási Hivatal 1055 Budapest, Honvéd utca 20/a. Budapest,.. aláírás NÉV:. 7

8 3.) számú melléklet Intézményvezetők felkészítése az intézményi önértékeléshez, a tanfelügyeleti ellenőrzéshez és a pedagógusminősítéshez kapcsolódó intézményvezetői feladatok ellátására című képzés értékelésének módja I. Követelmények Ismerje Képes legyen Attitűdbeli fejlődés a Pedagógiai-szakmai ellenőrzés és a Pedagógus-életpályamodell jogi szabályozását, a pedagógus minősítési eljárás és a szakmai ellenőrzés szabályait, pontos menetét, módszereit, eszközeit, kiemelten az intézményvezetőre vonatkozó részét, az Oktatási Hivatal által működtetett e-portfólió felületet, az eljárásokban a szakértők, tanfelügyelők, az intézményvezetők és a pedagógusok szerepét, jogait és kötelességeit, saját intézménye pedagógusokkal szembeni elvárásait. a pedagógusok tevékenységét a kompetenciák és indikátorok alapján ellenőrizni és értékelni, a tanórát/foglalkozást szakszerűen elemezni, véleményezni, portfóliót értékelni, vele kapcsolatosan kérdéseket megfogalmazni, a szakmai életpályát, szakmai hitvallást, kompetenciákat ismertető bemutató értékelésére, az Oktatási Hivatal által működtetett e-portfólió felületet kezelésére fejlesztési tervet készíteni, azt értelmezni, értékelni, az ellenőrzési, értékelési dokumentumokat értelmezni, abból következtetéseket levonni, az ellenőrzéssel és minősítéssel kapcsolatos folyamatok szervezésére. Alakuljon ki igénye a folyamatos megújulásra, képzésre. Értse és tegye sajátjává a pedagógus előmeneteli rendszer alapelveit és módszereit; Képviselje az önellenőrzés, ellenőrzés, értékelés, minősítés szükségességét a kollégák és az iskolahasználók felé. Az intézményi önértékelés eredményei váljanak az intézmény fejlesztési céljai kiindulópontjaivá. Az intézmény pedagógusai felé is közvetítse a folyamatos fejlődés igényét. II. A követelmények teljesítésének módja A záró ellenőrzés módja: ismeret-ellenőrzési teszt és írásbeli feladatok elkészítése. A távoktatási szakaszban az elméleti szakasz végén (10. óra, 2. modul után) egy elektronikus ismeret ellenőrző teszt megírása szükséges. A tanúsítvány kiállításához szükséges a 75% feletti teljesítmény. A képzés teljesítésének feltétele a meghatározott témaegységekhez kapcsolódó feladatmappa elkészítése. 8

9 A feladatmappa tartalma: 1. Intézményi önértékelés: belső elvárások kialakítása a gyakorlatban az intézményi belső értékelési csoport közreműködésével. A munkacsoport előkészítésének, a munkacsoport megállapításainak bemutatása. 2. A pedagógusminősítés helyszíni napjának feladat- és időterve az intézményvezetői feladatok kiemelésével. 3. Szempontrendszer összeállítása pedagógusminősítésben érintett kolléga órájának véleményezésére. Az értékelés szempontjai: a dokumentumokban megtalálhatók az elvárt tartalmak, a külső elvárások és a belső elvárások koherensek, a feladatterv átlátható, követhető, az intézményvezetői feladatok hiánytalanok, a reflexiók teljesítik az útmutatóban leírtakat, a tanóra véleményezési szempontrendszere a lényeges elemek döntő többségét tartalmazza. A három írásbeli feladatra feladatonként 10 pont adható, minimum 75%-os eredmény elérése szükséges. Az online teszt és a három vizsgafeladat összesített eredménye adja a képzés zárásának végső eredményét. A tartalmi követelményeket teljesítő résztvevők tanúsítványt kapnak: 75-89%-ig: megfelelt minősítéssel; 90% felett: kiválóan megfelelt minősítéssel. A képzés eredményes befejezésének feltétele a képzés kontakt foglalkozásain történő legalább 90%- os részvétel. Budapest,.. aláírás NÉV:. 9