23. számú előterjesztés Egyszerű többség ELŐTERJESZTÉS Dombóvár Város Önkormányzata Képviselőtestületének 2012. december 14-i rendes ülésére Tárgy: Pályázat kiírása jegyzői állás betöltésére Előterjesztő: Szabó Loránd polgármester Készítette: Polgármesteri és Alpolgármesteri Titkárság Tárgyalta: Valamennyi bizottság Tanácskozási joggal meghívott: - Költségvetési, pénzügyi-gazdálkodási szempontból ellenőrizte: - Törvényességi szempontból ellenőrizte: A határozatlan idejű köztisztviselői jogviszony létesítésére irányuló pályázatot legkorábban az arra vonatkozó üres álláshely rendelkezésre állása esetén lehetséges kiírni. Ez a feltétel jelenleg nem adott. dr. Gábor Ferenc jegyző
Tisztelt Képviselőtestület! Dr. Gábor Ferenc városunk jelenlegi jegyzője 2013. január 1-jével a Tolna Megyei Kormányhivatalhoz kerül áthelyezésre. A hivatal zökkenőmentes működése érdekében fontosnak tartom a jegyzői munkakör mielőbbi betöltését, ezért javaslom a munkakör betöltésére vonatkozó pályázat azonnali kiírását. Erre a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (a továbbiakban: Kttv.) lehetőséget ad, hisz a 247. (5) bekezdése szerint A képviselő-testület legkésőbb a jegyző, főjegyző közszolgálati jogviszonyának megszűnését követő harminc napon belül írja ki a pályázatot a jegyzői, főjegyzői állás betöltésére. Kttv. 247. (1) bekezdése alapján Jegyzővé az nevezhető ki, aki: a) igazgatásszervezői vagy állam- és jogtudományi doktori képesítéssel vagy okleveles közigazgatási menedzser szakképesítéssel, és - a (4) bekezdésben meghatározott esetet kivéve - jogi vagy közigazgatási szakvizsgával, vagy az Országos Közigazgatási Vizsgabizottság (a továbbiakban: OKV) elnöksége által a teljes körűen közigazgatási jellegűnek minősített tudományos fokozat alapján adott mentesítéssel rendelkezik, és b) legalább kétévi közigazgatási gyakorlatot szerzett. A 247. (4) bekezdése alapján a képviselő-testület közigazgatási szakvizsgával nem rendelkező pályázót is kinevezhet, feltéve, hogy a kinevezéstől számított egy éven belül a jogi vagy közigazgatási szakvizsgát, vagy a szakvizsga alól az OKV elnöksége által a teljes körűen közigazgatási jellegűnek minősített tudományos fokozat alapján adott mentesítést megszerzi. A határidő eredménytelen eltelte esetén a jegyző közszolgálati jogviszonya a törvény erejénél fogva szűnik meg. A Kttv. meghatározza a pályázati felhívás kötelező tartalmi elemeit, amelyeket a mellékelt pályázati felhívás magában foglal. A fentiek alapján kérem a Képviselő-testülettől a határozati javaslat elfogadását. Határozati javaslat 1. Dombóvár Város Önkormányzatának Képviselő-testülete a helyi önkormányzatokról szóló 1990. évi LXV. törvény 36.. (1) bekezdésében biztosított jogkörében a Polgármesteri Hivatal jegyzői állásának betöltésére a melléklet szerinti pályázati felhívást írja ki. 2. A beérkezett pályázatokról a benyújtásra előírt határidőt követő 15 napon belül a Magyarország helyi önkormányzatairól szóló 2011. évi CLXXXIX törvény 82. (1) bekezdése alapján a polgármester dönt. 3. A Képviselő-testület a jegyzői állás betöltésére vonatkozó pályázati felhívást megküldi a kormányzati személyügyi igazgatási feladatokat ellátó szerv részére,
továbbá Dombóvár Város honlapján jeleníti meg. A Képviselőtestület felhatalmazza a polgármestert a pályázati felhívás közzétételével kapcsolatos intézkedések megtételére Határidő: 2012. december 15. a pályázati felhívás megjelentetésére Felelős: Polgármester Végrehajtásért felelős: Polgármesteri és Alpolgármesteri Titkárság Szabó Loránd polgármester
Melléklet Dombóvár Város Önkormányzatának Képviselő-testülete pályázatot hirdet jegyzői állás betöltésére Az állás betölthető a helyi önkormányzatokról szóló 1990. évi LXV. törvényben (Ötv.), a Magyarország helyi önkormányzatairól szóló 2011. évi CLXXXIX törvényben, valamint a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. (Kttv.) foglaltak alapján. Pályázati feltételek: - magyar állampolgárság, - büntetlen előélet, cselekvőképesség, - igazgatásszervezői vagy állam- és jogtudományi doktori képesítés, vagy okleveles közigazgatási menedzser szakképesítés, - jogi vagy közigazgatási szakvizsga, vagy az Országos Közigazgatási Vizsgabizottság elnöksége által a teljes körűen közigazgatási jellegűnek minősített tudományos fokozat alapján adott mentesítés, - legalább tízéves közigazgatási gyakorlat, - legalább ötéves vezetői gyakorlat. A pályázatnak az alábbi dokumentumokat kell tartalmaznia: - a pályázó aláírt önéletrajza, a pályázó eddigi szakmai tevékenységének részletes bemutatásával, - a pályázónak a munkakör ellátására vonatkozó szakmai és vezetői elképzelései, - három hónapnál nem régebbi eredeti erkölcsi bizonyítvány, amely tartalmazza azt is, hogy a pályázó foglalkozástól eltiltás hatálya alatt nem áll (vagy az arra vonatkozó igazolás, hogy a pályázó a pályázat benyújtásáig az erkölcsi bizonyítványt kérelmezte), - a feltételként előírt iskolai végzettséget, szakképesítést, szakvizsgát tanúsító okiratok másolata (szakvizsga hiányában a megszerzésére vonatkozó nyilatkozat), - a tízéves közigazgatási gyakorlat hitelt érdemlő igazolása (Kttv. 6. 16. pont), - a legalább ötéves vezetői gyakorlat hitelt érdemlő igazolása, - a pályázó arra vonatkozó nyilatkozatai, hogy nem áll cselekvőképességet kizáró vagy korlátozó gondnokság alatt, kinevezése esetén munkaköri összeférhetetlenség vele szemben nem áll fenn és nem áll hivatalvesztés fegyelmi büntetés hatálya alatt, amely miatt államigazgatási szervnél nem alkalmazható, a 2007. évi CLII tv. szerinti vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettséget vállalja, hozzájárul a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez, a döntéshozó részéről a pályázati eljárásban résztvevők általi megismeréséhez.
A pályázat benyújtási határidejének leteltét követően a pályázati eljárásban az erkölcsi bizonyítvány kivételével hiánypótlásra nincs lehetőség. Az érvényes erkölcsi bizonyítvány eredeti példányát legkésőbb a személyes meghallgatáskor be kell nyújtani. Ellátandó feladatok: A vonatkozó jogszabályokban (különös tekintettel a Magyarország helyi önkormányzatairól szóló törvény és a közszolgálati jogszabályban álló köztisztviselőkre vonatkozó (Kttv.) szabályozására), valamint Dombóvár Város Polgármesteri Hivatala Szervezeti és Működési Szabályzatában a város jegyzője hatáskörébe tartozó feladatok ellátása. A pályázatok benyújtásának határideje: 2013. január 7. 16,00 óra A pályázatok elbírálásának határideje: a benyújtásra előírt határidő lejártát követő 15 nap. A pályázat elbírálásának módja: A döntést megelőzően a beérkezett írásbeli pályázat alapján, a pályázók személyes meghallgatásával. A döntéshozó fenntartja a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa. A kinevezés határozatlan időre szól, 6 hónapos próbaidő kikötésével. A munkakört teljes munkaidőben kell ellátni. A munkakör a pályázat elbírálását követően azonnal betölthető. Jogállás, illetmény és juttatások: A jogállásra, az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX törvény, valamint Dombóvár Város Polgármesteri Hivatala Szervezeti és Működési Szabályzata, valamint Közszolgálati Szabályzata rendelkezései az irányadók. A pályázatokat Dombóvár város polgármesteréhez kell benyújtani személyesen vagy postai úton, lezárt borítékban. Cím: 7200 Dombóvár, Szent István tér 1. A borítékon kérjük feltüntetni: Pályázat jegyzői munkakörre. A pályázattal kapcsolatban további információ Szabó Loránd polgármestertől kérhető a fenti címen, illetve a 74/564-500-as telefonszámon. A pályázatok kezelése bizalmasan történik, a pályázatok a döntést követően a pályázatot elnyerő személy kivételével a pályázóknak visszaküldésre kerülnek az eredményről való tájékoztatással egyidejűleg.