Sikerre hangoltuk. Répási Tibor Mártonné 2002-ben indította útnak vállalkozását Isaszegen. Igényesen kialakított sörözője a helyiek és a turisták



Hasonló dokumentumok
Sikerre hangoltuk. Céluk a minőség iránt elkötelezett tagszervezetek

Foglalkoztatáspolitika a gazdaságfejlesztés szolgálatában

Sikerre Hangoló. Sikerre hangoltuk. Körmend Város Önkormányzata. Tartalom. Sikerre hangoltuk 1. Aktuális pályázatok vállalkozások részére 2

2010. Munkavállalói és munkáltatói érdekképviseleti szervezetek tagjainak képzése

Tudásdepó-Expressz - A könyvtári hálózat nem formális és informális képzési szerepének erősítése az élethosszig tartó tanulás érdekében

Sátoraljaújhely, április 15.

SSikerre Hangoló. Sikerre hangoltuk P & CS 96 BT. Tartalom

2010. Érdekképviseleti szervezetek kapacitásainak fejlesztése

2010. Nevelési intézmények fejlesztése

SSikerre Hangoló. Sikerre hangoltuk. Gastro 11 Vendéglátó-technikai Kft.

Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola Együttműködési Ajánlata. címmel meghirdetett pályázati felhíváshoz

TÁRSADALMI EGYEZTETÉSRE MEGJELENT PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK

Regionális Operatív Program (ROP)

2010. Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért

NEMZETGAZDASÁGI MINISZTÉRIUM



FINANCE-HÍRLEVÉL. Pályázati lehetőségek április 30.

GINOP GYAKORNOKI PROGRAM PÁLYAKEZDŐK TÁMOGATÁSÁRA SZÉCHENYI PROGRAMIRODA


GINOP Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára

Engedje meg, hogy megosszuk Önnel a legfrissebb információinkat a hamarosan benyújtható pályázatokkal kapcsolatban.

Tájékoztató a munkaadói támogatásokról. Ujhelyi Zita osztályvezető Befektetés Ösztönzési és Szolgáltatási Osztály

Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára

MUNKAHELYTEREMTÉS

Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára GINOP

Beadási határidő A pályázat benyújtására 2015.július 9-től július 10-ig van lehetőség. Rendelkezésre álló keret

Az Ifjúsági Garancia Rendszer és programjainak bemutatása

Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára GINOP


Tájékoztató. Gyakornoki program pályakezdők támogatására. GINOP kódszámú pályázatról

Társadalmi Megújulás Operatív Program. Hazai és nemzetközi testvériskolai kapcsolatok kialakítása

Foglalkozást segítő kormányzati intézkedések, pályázati lehetőségek

SSikerre Hangoló. Sikerre hangoltuk. Insomnia Reklámügynökség Kft. Tartalom. Sikerre hangoltuk 1. Aktuális pályázatok vállalkozások részére 2

Projektnyitó IKSZT találkozó

Tájékoztató. Gyakornoki program pályakezdők támogatására. GINOP kódszámú pályázatról

Sikerre hangoltuk. Forma Display Kft.

GINOP GYAKORNOKI PROGRAM PÁLYAKEZDŐK TÁMOGATÁSÁRA

II. PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében. Új tanulási formák és rendszerek Digitális Középiskola program támogatására

POGÁNYI INFORMÁCIÓS NAPOK

Új lehetőségek a GOP-ban Magyarországon és külföldön

GINOP Vállalatok K+F+I tevékenységének támogatása kombinált hiteltermék keretében

Professzionális klaszterszervezetek minőségi szolgáltatásnyújtásának támogatása

TÁMOP A-12/1, TÁMOP B-12/1 TÁMOP C-12/1 Munkahelyi képzések támogatása mikro kis-, közép-, és nagyvállalkozások számára

Társadalmi befogadás elősegítése a szociális és munkaügyi szolgáltatások együttműködési modelljének kidolgozásával

Társadalmi Megújulás Operatív Program Esélyegyenlőségi célcsoportok a gazdaságban megváltozott munkaképességűek integrációja a munkaerőpiacon

Tisztelt Ügyfelünk! Tisztelt Partnerünk! Az alábbi pályázati felhívást a településükön működő mikro- és kisvállalkozások szíves figyelmébe ajánlom:


Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:

A HAJDÚ-BIHAR MEGYEI KORMÁNYHIVATAL TÁJÉKOZTATÓJA

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS a Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében. Atipikus foglalkoztatási formák támogatása. Konvergencia régiók.

TÁMOP /A Bernáth Ildikó elnök Szakmapolitikai Koordinációs Testület szeptember 28.

Foglalkoztatási támogatások 2011-ben Jáger László

GINOP Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára

Gazdaságfejlesztési Operatív Program. d) SZJA hatálya alá tartozó egyéni vállalkozók

13. számú előterjesztés Egyszerű többség. Dombóvár Város Önkormányzata Képviselő-testületének február 23-i rendes ülésére

EFOP A NÉPMESE ANYANYELVI KOMPETENCIAFEJLESZTŐ SZEREPÉNEK ERŐSÍTÉSE AZ INFORMÁLIS ÉS NON-FORMÁLIS TANULÁSBAN

Javaslat támogatási kérelem benyújtására az EFOP kódszámú, Integrált térségi gyermekprogramok című felhívásra Ózd, június 24.

Foglalkoztatási támogatások

Innovációs eredmények hasznosításának támogatása mikro-, kis- és középvállalkozások részére GOP /C KMOP /A. - Ügyféltájékoztató -

POGÁNYI INFORMÁCIÓS NAPOK

PÁLYÁZATI ÉRTESÍTŐ. Ipartelepítés a Közép-Dunántúlon. Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása /Közép-Magyarországi régióban/

Pályázati Hírlevél. RC Gazdasági és Adótanácsadó Zrt. Megjelent két új vállalkozásfejlesztési pályázat KKV-k számára

A GINOP KIEMELT PROJEKT A VÁLLALATI KÉPZÉSEK SZOLGÁLATÁBAN

Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára

TÁMOP /

Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára c.


A munkaügyi kirendeltségekkel történő kapcsolatfelvétel, valamint a munkáltatók részéről elérhető kedvezmények és támogatások

TÁMOP / A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)


A projekt részcéljai:

GYAKORNOKI PROGRAM PÁLYAKEZDŐK TÁMOGATÁSÁRA

Tartalomjegyzék. Munkahelyi képzések támogatása mikro- és kisvállalkozásoknak oldal

Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára - Társadalmi egyeztetésen -

Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:

EFOP ISKOLAKÖZPONTÚ HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSEK TÁMOGATÁSA

2010. Első lépés - alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé tevő és önálló életvitelt elősegítő programjai támogatására

Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola Együttműködési Ajánlata. Munkahelyi képzések támogatása címmel meghirdetett pályázati felhíváshoz

Konferencia, Békéscsaba. Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

Pályázat címe GINOP Gyakornoki program pályakezdők támogatására. Magyarország, kivéve a Közép-Magyarországi régió

Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára - Társadalmi egyeztetésen -

HELYI FOGLALKOZTATÁS- FEJLESZTÉS

Aktuális pályázati lehetőségek vállalkozóknak március


2010. A felsőoktatási tevékenységek színvonalának emeléséhez szükséges infrastruktúra fejlesztések támogatása

Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára GINOP

2010. Vállalati kutatás-fejlesztési kapacitás erősítése

Megjelent a Szociális és Munkaügyi Minisztérium által meghirdetett MPA Munkahelyteremtő beruházások támogatása című pályázati felhívás!

GINOP Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára. 1. Támogatás célja: 2. Támogatás összege:

Vállalkozói. Hírlevél. A gazdaságélénkítésről szóló önkormányzati rendelet módosult. Tisztelt Vállalkozók!

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról

TÁMOP A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban) Szakmai Nap

Fiatalok vállalkozó válásának támogatása a Közép-Magyarország Régióban Sajtótájékoztató március 6. Budapest

Sikerre Hangoló. Nagy örömömre szolgál, hogy ebben a nehézségekkel teli évben is sikeresen együtt tudtunk működni.

Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

Miskolc, március 17.

2008. évi közhasznúsági jelentés

KIVONAT. Támogatási kérelem benyújtás: POSTAI úton november 25. és december 20. között a LEADER HACS munkaszervezeti irodájához

2010. A kisvállalkozások versenyképességének fejlesztése, foglalkoztatási kapacitásuk bővítése

Átírás:

Sikerre hangoltuk Williamson & Klark Corporate Finance Kft. hírlevele 3. Évfolyam 3.szám 2010. február 16. Tartalom Sikerre hangoltuk 1 Répási Tibor Mártonné - egyéni vállalkozó vállalkozások részére 2 Támogatási terv készítés 3 önkormányzatok részére 4 Williamson&Klark 5 Rólunk írták 5 Répási Tibor Mártonné 2002-ben indította útnak vállalkozását Isaszegen. Igényesen kialakított sörözője a helyiek és a turisták egyik kedvenc helye lett, barátságos kiszolgálásával és meghitt hangulatával. Így 2006-ban beruházásba kezdtek házastársával és egy 150 fő befogadására alkalmas rendezvényterem működtetésével bővült a szolgáltatói körük. A rendezvényterem felszereltsége lehetővé tette a megkülönböztetett rendezvények lebonyolítását az esküvői vacsorától a ballagáson át, a vállalati rendezvényekig. Szakmai előadások, konferencia megtartására is lehetőséget biztosított a rendezvényterem a rendelkezésre álló audiovizuális eszközök segítségével. Az isaszegi csata emlékére minden év április 6-án megrendezésre kerül az úgynevezett tavaszi hadjárat. Ennek keretében egy nagyszabású huszártalálkozót tartanak évről évre, amely egyre több látogatót vonz a városba. A városba látogató turisták szívesen maradnak éjszakára is Isaszegen, a vidék kellemes, nyugodt hangulata miatt. Így a város szívében, jól megközelíthető helyen található vállalkozás rendezvényterme a folyamatos megrendelések következtében már nem tudta kiszolgálni vendégkörét, mivel a konyha túl kicsinek bizonyult a vendégek, ügyfelek növekvő száma miatt. Ezért a rendezvénytermet étteremmé alakították át, 200 adagos konyha kialakításával, és az épület egy szinttel, 4 db két ágyas szobával bővült. A vállalkozás a meglévő létszámmal már nem tudja ellátni a beruházás következtében kialakult feladatköröket, ezért Répási Tibor Mártonné tervei megvalósításához a Williamson and Klark Corporate Finance Kft közreműködésével támogatási kérelmet nyújtott be 5 fő foglalkoztatására az Országos Foglalkoztatási Alap által meghirdetett, A gazdasági visszaesés következtében állásukat vesztők újra elhelyezkedésének támogatása más munkáltatónál c. programra, melyet az OFA arra érdemesnek talált és ügyfelünk több, mint 5 millió Ft támogatásban részesült. Sikerükhöz gratulálunk!

3.Évfolyam 3.szám 2010. február 16. 2. oldal I. Megjelent a Szociális és Munkaügyi Minisztérium által kiírt Munkahelyteremtő beruházások támogatása című pályázat. A pályázat célja új munkahelyek létrehozását eredményező beruházások támogatása elsősorban az ország gazdasági, társadalmi és munkaerőpiaci szempontból kedvezőtlen helyzetű térségeiben, valamint a hátrányos helyzetű munkavállalók foglalkoztatásának ösztönzése. A pályázatban szereplő beruházási projekthez legfeljebb 80 millió Ft, a hátrányos helyzetű régiókban, kistérségekben, településeken megvalósuló beruházáshoz legfeljebb 160 millió Ft támogatás igényelhető. A támogatás maximum 800 ezer és 1,5 millió Ft közötti összeg lehet munkavállalónként. A támogatás intenzitása az elszámolható beruházási költségeknek régiónként eltérő 25-50 %-os mértékét. A pályázatot a beruházás helye szerint illetékes munkaügyi központhoz lehet benyújtani 2010. március 12-ig. II. Szintén a Szociális és Munkaügyi Minisztérium írta ki a Távmunka alkalmazásának támogatása című pályázatot. Ennek keretében támogatást nyújt a távmunkahelyeket létesítő vállalkozások és a közfeladatokat ellátó intézmények számára. A létrehozott távmunkahelyeken lehetséges a munkaadónál már alkalmazásban állók (amennyiben hagyományos munkahelyet alakít át távmunkahellyé) és új belépő munkavállalók foglalkoztatása is. Egy távmunkahely létesítésére maximálisan adható összes támogatás (bértámogatás): 681.990 Ft/távmunkahely/ hat hónap. Pályázatok benyújtása 2010. március 16-ig lehetséges. Vállalkozások részére III. Információ-technológiai (IT) tevékenységek munkahelyteremtő beruházásainak támogatása címmel jelent meg a Szociális és Munkaügyi Minisztérium által kiírt pályázat. A pályázat célja új munkahelyek létrehozásának ösztönzése az informatikai, pénzügyi-, számviteli-, üzletviteli szolgáltató, tanácsadó, ügyfélszolgálati ágazatokban, ahol a vállalkozás létrehozása, bővítése - viszonylag kevés beruházás mellett - jelentős számú, főképp kvalifikált munkaerő alkalmazását teszi lehetővé. Támogatás vehető igénybe telephelyenként - legalább 2 fő alkalmazásakor, maximum 12 hónapon át, a ténylegesen felmerülő havi bérköltség és annak járulékai együttes összegének maximum 75 %-ára akkor, ha a beruházás kapcsán a regisztrált munkanélküli álláskeresők, illetve 65 %-ára, amennyiben egyéb munkavállalók alkalmazására kerül sor. A támogatás nem haladhatja meg az elszámolható költségeknek -2 évre vetített-, régiónként, illetve vállalkozás-típusonként eltérő 25-70 %-os mértékét. A támogatás összege legfeljebb 250.000 Ft/fő/ hó munkavállalónak kifizetésre kerülő bruttó bér- és annak munkaadót terhelő járulékai. A pályázatban szereplő projekthez legfeljebb 30 millió Ft igényelhető. A pályázatok benyújtása 2010. március 12-ig lehetséges.

3.Évfolyam 3.szám 2010. február 16. 3. oldal vállalkozások részére IV. Újra megnyílt a Munkahelymegőrző támogatás képzéssel kombinálva címet viselő pályázati felhívás! Mivel 2009. december 31-ig beérkezett támogatási igények nem érték el a rendelkezésre álló források összegét, ezért a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség a pályázatok beadásának lehetőségét 2010. február 10-től ismételten lehetővé teszi. A pályázati kiírásra a legalább 5 főt foglalkoztató mikro-, kis- és középvállalkozások jogosultak pályázatot benyújtani. A program keretében az alábbi támogatható képzések valósulhatnak meg: 1. szakmai képzés, 2. munkaerő-piaci kulcskompetenciák fejlesztésére irányuló képzés (idegen nyelvi, informatikai stb.), 3. szakképzésbe való bekacsolódáshoz szükséges bemeneti kompetenciák fejlesztésére irányuló felzárkóztató képzés vagy felzárkóztató oktatás. A jelen pályázat keretében elnyerhető támogatás összege minimum 2 millió Ft, maximum 150 millió Ft lehet. A projekt kiválasztás a jelenleg rendelkezésre álló 1,1 milliárd Ft keret kimerüléséig folyamatos elbírálás formájában történik. Támogatási terv Cégünk megbízható, gyors szolgáltatásával állandó készenlétben áll a partnerei részére. Proaktív módon igyekszünk kielégíteni midnen igényt, amellyel a vállalkozások hozzánk fordulnak. Pályázat figyelési szolgáltatásunkat kibővítettük forrás térképezéssel is. Ezen szolgáltatásunk során, személyes konzultáció keretében feltérképezzük a hozzánk forduló ügyfelek tervezett projektjéhez kapcsolódó támogatási lehetőségeket. Ennek keretében ügyfeleink részére személyre szabott Támogatási tervet dolgozunk ki, amelyben feltárjuk és bemutatjuk a tervezett projekthez elérhető támogatási lehetőségeket. A támogatási térkép eredményeképpen biztosítani tudjuk ügyfeleink számára a források legoptimálisabb felhasználását. Célunk, hogy ügyfeleink a lehető legszélesebb körű tájékoztatást kapják az egyes támogatási lehetőségekről, illetve azok feltételeiről, így a pályázók által elképzelt beruházások ütemezhetőbbé válnak. A Támogatási terv tartalmaz valamennyi fontos jogi/műszaki/gazdasági szempontot, amelyet a projekt összeállításához a pályázónak mérlegelnie kell. Ez a dokumentum nagy segítséget jelent a beruházások tervezésében, ütemezésében. További részletekről érdeklődjenek irodánkban!

3.Évfolyam 3.szám 2010. február 16. 4. oldal I. Megjelent a Tudásdepó-Expressz - A könyvtári hálózat nem formális és informális képzési szerepének erősítése az élethosszig tartó tanulás érdekében című pályázat. A jelen pályázati kiírás keretében pályázhatnak könyvtárak (nyilvános és nem nyilvános könyvtárak), valamint könyvtári tevékenységet folytató szervezetek önállóan vagy konzorciumban. Támogatott tevékenységek könyvtári elektronikus katalógusok, ill. az oktatást támogató adatbázisok kialakítása, fejlesztése; többnyelvű könyvtári honlapok, portálok kialakítása; 24 órán keresztül elérhető könyvtári online szolgáltatások megvalósítása; e-tájékoztatás; az olvasáskultúra fejlesztését célzó helyi programok, kampányok kialakítása; legalább egy fő könyvtári munkatárs részvételének biztosítása könyvtárszakmai akkreditált továbbképzéseken; minőségfejlesztési és minőségbiztosítási módszerek kidolgozása; intézményi akkreditáció megszerzése; eszközök beszerzése (elszámolható költségek 10%-áig). Támogatás összege egyedi pályázó esetén minimum 10 millió Ft, maximum 30 millió Ft; konzorciumi pályázat esetén: minimum 20 millió Ft, maximum 80 millió Ft, de az egy konzorciumi tagra eső támogatás nem lehet alacsonyabb 5 millió forintnál. A projekt elszámolható összes költségének 100 %-a. A pályázatok benyújtása 2010. február 25-ig lehetséges. Önkormányzatok részére II. Az Új tanulási formák és rendszerek- Digitális Középiskola program támogatása című pályázat ra is lehet még támogatási kérelmeket benyújtani. A pályázat célkitűzése, hogy a tanulás világától már eltávolodott tanulókat újból sikeresen be tudják vonni az oktatásba, Digitális Középiskolák létrehozásán keresztül. Jelen pályázati kiírás keretében gimnáziumok és szakközépiskolák pályázhatnak. A pályázat közvetlen célcsoportja a Digitális Középiskola munkájában résztvevő pedagógusok, intézményvezetők, mentorok. Számukra a felnőttoktatásban vagy távoktatásban felhasználható tanítás-módszertani továbbképzést, vagy informatikai továbbképzést biztosít a program. A pályázat közvetett célcsoportja pedig az iskolarendszert korábban elhagyó, hátrányos helyzetű túlkoros (18 év feletti) fiatalok és felnőttek. Számukra a konstrukció Szolgáltatási Pontok kialakításával segíti a tanulás folyamatát. A támogatás mértéke az összes elszámolható költség 100 %-a. A jelen pályázat keretében elnyerhető támogatás összege minimum 12 millió Ft, maximum 18 millió Ft lehet. A pályázatok benyújtása 2010. február 26-ig lehetséges.

3.Évfolyam 3.szám 2010. február 16. 5. oldal AKCIÓ Pályázati utógondozási munka megrendelése estetén, a megrendelt projekt előrehaladási jelentés mellé az időközi pénzügyi kifizetési kérelmeket, pénzügyi jelentéseket díjmentesen elvégezzük vállakozása részére. 1051 Budapest, Hercegprímás utca 3. II/2. Tel.: +36-1-354-3390 Fax: +36-1-354-3391 E-mail: info@williamsonandklark.hu Cégünk, a Gastro 11 Kft. a közelmúltban került kapcsolatba a Williamson and Klark Kft-vel. Miután tájékoztatást kaptunk a pályázati lehetőségekről, és kiválasztottuk a számunkra megfelelőt, megbíztuk cégüket a pályázat elkészítésével. A pályázat eddigi alakulása során a Williamson and Klark Kft-től a következő formában kaptunk/kapunk segítséget: Egy sikeres pályázat elkészítéséhez magas fokú szakmai ismeretekkel kell rendelkezni, hogy az megfeleljen a formai és egyéb követelményeknek, hiszen ezek nélkül a pályázat nemhogy sikeres nem lehet, de még csak versenybe sem kerül. A Williamson and Klark Kft. munkatársai rendelkeznek a szükséges tudással és hozzáértéssel, így biztosra vehettük, hogy pályázatunk megfelelően alakul. Cégünk pályázatának elkészítését, az ahhoz szükséges dokumentumok bekérését, az annak alakulásával kapcsolatos információkat, és minden további szükséges kommunikációs folyamatot a számunkra kijelölt koordinátor személy tartotta önkormányzatok részére Megjelent a Nevelési-oktatási intézmények tanórai, tanórán kívüli és szabadidős tevékenységeinek támogatása című pályázati kiírás. Jelen pályázati kiírás keretében pályázni jogosultak: - Kulturális (közművelődési, közgyűjteményi, művészeti) intézmények; - Alapfokú művészetoktatási intézmények; - Alapító okiratuk szerint kulturális tevékenységet folytató non-profit szervezetek; - Sportegyesületek. Valamint ezen intézmények fenntartói. A konstrukció célja a közoktatásban résztvevő gyerekek és tanulók óvodai nevelésének és a tanórai és tanórán kívüli és szabadidős nem formális és informális nevelésének és oktatásának támogatása, a fent említett intézmények által szervezett programok segítségével. A támogatás mértéke a projekt elszámolható összes költségének 100%-a. Az elnyerhető támogatás összege legalább 5 millió Ft, legfeljebb 50 millió Ft lehet. A pályázati kérelmeket 2010. április 30-ig nyújthatják be. Rólunk írták... Pályázatban való együttműködés kézben. Ez a koordinátor személy mindig tisztában volt/van a pályázattal kapcsolatos fejleményekkel és változásokkal, így választ tud adni felmerülő kérdéseinkre. A sikeres pályázattal elnyert támogatás folyósítására még nem került sor, ehhez további utómunkákra lesz szükség. Szerencsésnek tartjuk, hogy ezen feladatok során is ugyanazzal a koordinátor személlyel dolgozhatunk, így a teljes pályázati folyamat során számíthatunk arra a szakmailag hozzáértő személyre, aki pályázatunk minden részletével tisztában van. Kijelenthetjük, hogy a Williamson and Klark Kft.- vel való együttműködésünk eddig beváltotta a hozzá fűzött reményeket, és az eddigi tapasztalatok alapján a továbbiakban is számíthatunk szakértő segítségükre. Lengyel Nelli, Gastro 11 Kft. A WILLIAMSON & KLARK CORPORATE FINANCE KFT-t az üzleti élet meghatározó személyei alapították 1998- ban, azzal a szándékkal, hogy a piaci lehetőségeket kihasználva egy olyan tanácsadó cég jöjjön létre, amely felkészülten képes pénzügyi és pályázati tanácsadást végezni. Cégünk létezése, a gyors, pontos, megbízható szakértelemmel, európai színvonalon végzett szolgáltatásokon alapszik, amely eredményeképpen elérhető ügyfeleink maximális megelégedettsége. Ehhez szorosan kapcsolódik teljes felelősségvállalásunk, amely szerint a pályázatok formai befogadására minden esetben pénz-visszafizetési garanciát vállalunk. Cégünk proaktív módon igyekszik az ügyfelei rendelkezésére állni, hogy a szükséges információk mindig időben eljussanak ügyfeleink részére. Ennek során díjmentesen végzünk pályázatfigyelést, amelyről ügyfeleinket hírlevél formájában értesítjük. Ügyfeleink részére igény szerint személyre szabott Támogatási tervet dolgozunk ki, amelyben feltárjuk és bemutatjuk a tervezett projektekhez elérhető támogatási lehetőségeket. A támogatási térkép eredményeképpen biztosítani tudjuk ügyfeleink számára a források legoptimálisabb felhasználását.