AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJE

Hasonló dokumentumok
AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJE

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A BESSENYEI GYÖRGY PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT ÜGYRENDJE

AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT KOMPLEX ALAPPROGRAM ORSZÁGOS PEDAGÓGUSKÉPZŐ ÉS - TOVÁBBKÉPZŐ KÖZPONT ÜGYRENDJE

AZ EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM. Szervezeti és Működési Szabályzat. I. kötet. Szervezeti és Működési Rend. 4.s. sz. melléklete

ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT SZAKMAI TANÁCSADÓ TESTÜLETÉNEK ÜGYRENDJE

A BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA. BUDAPESTI GAZDASÁGI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJÉNEK.

A Tanárképző Központ tevékenységei és szolgáltatásainak ismertetése és az 1. téma bemutatása

AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT KOMPLEX ALAPPROGRAM ORSZÁGOS PEDAGÓGUSKÉPZŐ ÉS -TOVÁBBKÉPZŐ KÖZPONT ÜGYRENDJE

Az ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE OKTATÁSI FŐIGAZGATÓSÁG

Szolnoki Főiskola Kistérségi Komplex Szolgáltató Szervezet Szervezeti és Működési Szabályzata TERVEZET 2011.

1/2016. ( ) SZ. DÉKÁNI UTASÍTÁS

AZ IGAZGATÁSI ÉS HUMÁNPOLITIKAI KÖZPONT ÜGYRENDJE

A MISKOLCI EGYETEM FELNŐTTKÉPZÉSI REGIONÁLIS KÖZPONTJÁNAK SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

KIEGÉSZÍTÉSE REKTORI HIVATAL

A TANÁRKÉPZÉS MEGÚJULÁSA TERVEK ÉS LEHETŐSÉGEK TÁMOP B PROJEKT augusztus 26. Dr. Bodnár Éva

Fenntartás és/vagy fejlesztés

AZ EÖTVÖS LORÁND TUDOMÁNYEGYETEM. Szervezeti és Működési Szabályzat. I. kötet. Szervezeti és Működési Rend. 4.y. sz. melléklete

Szakmai szolgáltatások az új szaktanácsadói rendszer felépítése PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA KÉPZÉSI ÉS TOVÁBBKÉPZÉSI INTÉZET ÜGYRENDJE. Elfogadva: április 16., hatályba lép: április 18-án

A BUDAPESTI GAZDASÁGI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA A KELETI ÜZLETI AKADÉMIAI KÖZPONT ÜGYRENDJE

PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

A TÁMOP 3.1.5/12 kiemelt projektben az OFI által megvalósítandó fejlesztések és a köznevelés megújulásának kapcsolata

A REKTORI HIVATAL ÜGYRENDJE

BUDAPESTI MŰSZAKI FŐISKOLA REJTŐ SÁNDOR KÖNNYŰIPARI MÉRNÖKI FŐISKOLAI KAR SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

A BUDAPESTI GAZDASÁGI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJÉNEK.. számú melléklete A NEMZETKÖZI KAPCSOLATOK KÖZPONTJÁNAK ÜGYRENDJE

1/2016. ( ) SZ. DÉKÁNI UTASÍTÁS

Ü Z L E T I T U D O M Á N Y O K I N T É Z E T E

Dr. Gombos Norbert PhD főiskolai docens Pedagógusképző Intézet Neveléstani és Metodológiai Tanszék (2017. november)

T U R I Z M U S, T E R Ü L E T F E J L E S Z T É S I É S I D E G E N N Y E L V I I N T É Z E T

Buda András szakmai életrajza

A pedagógusképzés kutatási katasztere

Az OFI szerepe a pedagógiai szakmai szolgáltatások megújításában

AZ ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE TÜV RHEINLAND EGYETEMI TUDÁSKÖZPONT

A Pécsi Tudományegyetem. minőségbiztosítási. szabályzata

AZ IGAZGATÁSI ÉS HUMÁNPOLITIKAI KÖZPONT ÜGYRENDJE

TÁMOP B.2-13/

Vas megyei pályaorientációs együttműködés bemutatása Általános iskolai igazgatók értekezlete szeptember 27. Aréna Savaria

Szent Gergely Népfőiskola. Szervezeti- és Működési Szabályzat

A MINŐSÉGIRÁNYÍTÁSI SZERVEZET MŰKÖDÉSI RENDJE

DUNAÚJVÁROSI FŐISKOLA PÁLYÁZATI IRODA ÜGYREND

Projektgazda: BME GTK APPI

Magyar joganyagok évi XLVIII. törvény - a Nemzeti Közszolgálati Egyetem fenn 2. oldal k) az éves központi költségvetés tervezésekor benyújtja

TÁMOP B.2-13/

ZRÍNYI MIKLÓS 28. sz. melléklet a 1164/115. ZMNE számhoz NEMZETVÉDELMI EGYETEM. . sz. példány

Átfogó minőségfejlesztés a közoktatásban

A HALLGATÓI KARRIER- ÉS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA 1

NYUGAT-MAGYARORSZÁGI EGYETEM A REKTORI HIVATAL ÜGYRENDJE

AZ ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE DIGITÁLIS KULTÚRA ÉS HUMÁN TECHNOLÓGIA TUDÁSKÖZPONT

SZEGEDI TUDOMÁNYEGYETEM MUNKÁLTATÓI JOGKÖRÖK GYAKORLÁSÁNAK RENDJE

PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA TÁMOP-3.1.5/

JOGSZABÁLYOK AZ OKTATÁSRÓL MAGYARORSZÁGON 2005 Betlehem József

NYUGAT-MAGYARORSZÁGI EGYETEM AZ EGYETEMI TANULMÁNYI KÖZPONT ÜGYRENDJE

AZ ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE KÁRPÁT-MEDENCEI ONLINE OKTATÁSI CENTRUM

A Pedagógusképző Kar 2011/12. tanévre szóló minőségfejlesztési terve

AZ ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE BIO-TECH TUDÁSKÖZPONT

Az ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE TREFORT ÁGOSTON MÉRNÖKPEDAGÓGIAI KÖZPONT

Tájékoztató a református szaktanácsadó rendszerről. Budapest, január 21.

1/2019. (II. 28.) sz. rektori utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Rektorát illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

AZ EGYETEMI KÖNYVTÁRI SZOLGÁLAT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

DR. FAZAKAS IDA TERVEZZ VELÜNK! PÁLYAORIENTÁCIÓS FEJLESZTÉSEK AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEMEN EFOP

Az új típusú szaktanácsadás

A Debreceni Bolyai János Általános Iskola és Alapfokú

Jász Nagykun-Szolnok Megyei Pedagógiai Intézet

NYÍREGYHÁZI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZER (DPR) MŰKÖDÉSÉNEK SZABÁLYZATA

1. Általános rendelkezések

Jász Nagykun-Szolnok Megyei Pedagógiai Intézet

ÚTITÁRSAK. Pedagógusokat segítő szerepek

A minőségértékelés a hazai felsőoktatásban és az alapelvek alkalmazása a tanárképző központok akkreditációjában

igazgató (magasabb vezető)

NYÍREGYHÁZI EGYETEM A ZENEI INTÉZET ÜGYRENDJE

NEMZETKÖZI KAPCSOLATOK IRODA ÜGYRENDJE

Hatályos: év október hó 1. napjától

1/2019. (II. 28.) sz. kancellári utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Kancellárját illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

ALUMNI SZABÁLYZATA. (Jelen szabályzatot a Szenátus 37/2018. (XII.12.) sz. határozatával elfogadta)

TARTALOMJEGYZÉK A Tudományos Diákkör A Tudományos Diákköri munka Az Egyetemi Tudományos Diákköri Tanács A kari Tudományos Diák

Helyi értékelési szabályzat

SZÉCHENYI ISTVÁN EGYETEM ÖVEGES KÁLMÁN GYAKORLÓ ÁLTALÁNOS ISKOLA ALAPÍTÓ OKIRATA

A BUDAPESTI MŰSZAKI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE TANÁRKÉPZŐ ÉS MÉRNÖKPEDAGÓGIAI KÖZPONT

Szervezeti és Működési Szabályzat HARMADIK RÉSZ HALLGATÓI KÖVETELMÉNYRENDSZER I. FEJEZET FELVÉTELI SZABÁLYZAT 3. SZ. VERZIÓ

Kezdeményezés, kooperáció és kölcsönhatások:

MAGYAR KÉPZŐMŰVÉSZETI EGYETEM

Oktatásfejlesztési Kabinet ÜGYREND

A BUDAPESTI M SZAKI F ISKOLA SZERVEZETI ÉS M KÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE REJT SÁNDOR KÖNNY IPARI ÉS KÖRNYEZETMÉRNÖKI KAR

A Pécsi Tudományegyetem. Szervezeti és Működési Szabályzatának 50. számú melléklete

A Pécsi Tudományegyetem. A Pécsi Tudományegyetem Tanárképző Központjának Szervezeti és Működési Szabályzata

SZOLNOK VÁROSI ÓVODÁK GYAKORNOKI SZABÁLYZATÁNAK BEMUTATÁSA. Készítette: Vetési Márta. SZOLNOK augusztus 28.

A Szolnoki Főiskola pályakövetési tevékenységének rendje (AR/DPR Szabályzat)

PEDAGÓGIA BA. Alapszakos tájékoztató

A BUDAPESTI MŰSZAKI FŐISKOLA SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE REGIONÁLIS OKTATÁSI ÉS INNOVÁCIÓS KÖZPONT SZÉKESFEHÉRVÁR

MAGYAR KÉPZŐMŰVÉSZETI EGYETEM

REGIONÁLIS FELNŐTTKÉPZÉSI ÉS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT MŰKÖDÉSI RENDJE

3/2018. (VI.29.) sz. kancellári utasítás. a Szegedi Tudományegyetem. Kancellárját illető munkáltatói jogkörök. delegálásának rendjéről

Ü-09 SZAKMENTORI ÜGYREND

Gyakornoki Szabályzat

Aktuális TÁMOP közoktatás fejlesztési pályázatok. Hajdúszoboszló, október 20.

AZ ÓBUDAI EGYETEM DIPLOMÁS PÁLYAKÖVETÉSI RENDSZERÉNEK SZABÁLYZATA

Hatályba lépett: május 4-én

1/2012. (XI. 1.) sz. dékáni utasítás a dékánhelyettesek és a hivatalvezető feladat- és hatásköréről

Az ÓBUDAI EGYETEM SZERVEZETI és MŰKÖDÉSI REND KIEGÉSZÍTÉSE KANCELLÁRIA GAZDASÁGI ÉS MŰSZAKI IGAZGATÓSÁG

A Nemzeti Tehetség Program. A pedagógiai-szakmai szolgáltatások rendszere. Budapest, február 7.

Átírás:

AZ ESZTERHÁZY KÁROLY EGYETEM PEDAGÓGUSKÉPZŐ KÖZPONT SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI RENDJE 2018.

Preambulum Jelen szabályzat célja, hogy a nemzeti felsőoktatásról szóló 2011. évi CCIV. törvény 103. előírásának, valamint az Eszterházy Károly Egyetem Szervezeti és Működési Rendjének 91. - ban megfogalmazottaknak megfelelően meghatározza az Eszterházy Károly Egyetemen (a továbbiakban: EKE) az Eszterházy Károly Egyetem, Pedagógusképző Központ (a továbbiakban: Központ) működését, szervezeti felépítését; viszonyrendszerét a karok vezetésével, illetve szakmai munkájával. A működési rend szabályozza a Központ feladatköréhez tartozó tevékenységek és a tevékenységekkel kapcsolatos folyamatok összehangolását, a hatékony és gazdaságos működést a pedagógusképzés területén, valamint meghatározza mindazon szabályokat, amelyekről magasabb jogszabály nem rendelkezik. A Pedagógusképző Központ célja, hogy biztosítsa az egyetemen folyó pedagógusképzés szakmai, szervezeti és tudományos feladatainak összehangolását, továbbá az elméleti és gyakorlati képzés szervezését. (1) A működési rend szabályozási háttere: 1. A működési rend jogszabályi alapjai - a 2011. évi CCIV. törvény a nemzeti felsőoktatásról (Nftv.), - a 2011. évi CXC. törvény a nemzeti köznevelésről (Nktv.), - 283/2012. (X. 4.) Kormányrendelet a tanárképzés rendszeréről, a szakosodás rendjéről és a tanárszakok jegyzékéről, - óvó- és tanítóképzés szabályozását meghatározó rendelet, - az EKE, - a Szenátus, az Egyetemi Tanács vonatkozó határozatai, intézményi utasítások; - a PKK határozatai. (2) Jelen működési rend hatálya kiterjed a Központ felépítésére, működésére, a karok tanárképzéssel (pedagógusképzéssel) kapcsolatos szakmai tevékenységére és a pedagógusképzéssel kapcsolatos belső folyamatokra. (3) Az EKE négy karán folyik tanárképzés/pedagógusképzés, amely felöleli a kisgyermekkori nevelést, az óvó- és tanítóképzést, a közismereti és szakmai tanárképzést, gyógypedagógus képzést, valamint a pedagógus-továbbképzést. A Központ a rektor teljes körű irányítási hatáskörébe tartozó szolgáltató szervezeti egységként működik. 2. A Központ adatai (1) A szervezet neve: Eszterházy Károly Egyetem Pedagógusképző Központ. (2) A Központot a főigazgató irányítja, munkáját az oktatási, képzésfejlesztési és tanulmányi ügyekért felelős rektorhelyettes felügyeli.

3. A Központ szervezeti felépítése (1) 1 A Központon belül működő szervezeti egység a Komplex Alapprogram Országos Pedagógusképző és -továbbképző Központ (a továbbiakban: KA OK), amelynek feladata az EFOP-3.1.2-16-2016-00001 azonosítószámú A köznevelés módszertani megújítása a végzettség nélküli iskolaelhagyás csökkentése céljából Komplex Alapprogram bevezetése a köznevelési intézményekben, a pedagógusok módszertani felkészítése a végzettség nélküli iskolaelhagyás megelőzése érdekében" című pályázati program megvalósításában való részvétel. A KA OK, a Komplex Alapprogram megvalósítása érdekében szervezi a program továbbképzéseit, működteti szakmai támogató rendszerét és az ehhez kapcsolódó hálózatot. Koordinálja az Egyetemhez tartozó megyékben a szerveződő iskolahálózatot. A projekt fenntartási időszakában és azt követően szakmai szolgáltatásokat nyújt az iskolahálózatban és a program iránt érdeklődő további intézmények számára is. A KA OK-t igazgató vezeti, akinek munkáját munkacsoport-vezetők, szakreferensek, valamint adminisztrátor segítik. A központ munkájában szakmai megvalósítóként résztvevő munkatársak három munkacsoportban végzik a tevékenységüket. A Képzésszervezés Munkacsoport felel a Komplex Alapprogram pedagógustovábbképzéseinek tervezéséért, fejlesztéséért, szervezéséért, valamint koordinálja azok lebonyolítását. A képzésszervezés területén kapcsolatot tart a partnerintézményekkel, illetve azok pedagógusaival. A Fejlesztések Munkacsoport felel a KA OK megvalósításával vagy közreműködésével készülő eredménytermékek szakmai fejlesztéséért, illetve a Komplex Alapprogram és a továbbképzések minőségbiztosításáért. A Szakmai Támogatás Munkacsoport felel a Komplex Alapprogram Szakmai Támogató Rendszerének fejlesztéséért és működtetéséért. A Komplex Alapprogramról bővebb információk annak hivatalos honlapján érhetők el. Link: https://komplexalapprogram.hu/ A KO OK-ot igazgató vezeti. A Központ főigazgatója és a KA OK igazgatója egymással együttműködni kötelesek. A KO OK igazgatója a munkájáról rendszeresen tájékoztatja a Központ főigazgatóját, valamint a pályázati program szakmai vezetőjét. A KA OK működését saját ügyrendje határozza meg, amelyet a KA OK vezetője és a Központ főigazgatója közösen készítenek el. (2) 2 A Pedagógusképző Központ keretein belül működő másik szolgáltató szervezeti egység a Pályatervezési Iroda, amely a tanárrá válás pályaszocializációs folyamatát támogató szolgáltatóként működik. Egy olyan folyamatot, életpálya ívet támogat, amely a toborzástól a munkerőpiacra kilépésig kíséri a bejövő és bennlévő, elsősorban osztatlan tanár szakos hallgatók életútját. A hallgatók oktatási rendszerben és munkaerőpiacon való sikerességét és a társadalmi beilleszkedését, részvételét támogatja. A Pályatervezési Iroda feladata a kutatás, nyomon követés, életpálya tanácsadás és ehhez kapcsolódó alkalmazások és digitális tartalmak fejlesztése, módszertani megoldások kialakítása, személyes szolgáltatások biztosítása. Kutatás, helyzetértékelés, igényfelmérés, hatásvizsgálat (bejövő, bennlévő, kimenő hallgatók vizsgálata) 1 2

Szolgáltatások (szakmai öndefiníció, pályaismeret, felsőoktatási karriertervezés, adatbázisok a szakjaink pályaorientációs szempontjaival és képzési jellemzőivel, tájékoztató kiadványok kidolgozása, elkészítése) Módszertani fejlesztések (képzési anyagok és képzések, digitális tartalmak, pályaorientációs módszerek és módszertani eszközök) (3) A PKK szerves részeként az EKE Comenius Campuson Comenius Pedagógusképző Pont (CPP) működik sárospataki helyszínen (3950 Sárospatak, Eötvös út 57.) A CPP szoros kapcsolatot tart fenn a Központtal. A CPP Szervezeti és Működési rendjét a saját ügyrendje határozza meg a telephely sajátosságait és a Központ jelen ügyrendjét figyelembe véve. (4) A PKK folyamatos szakmai kapcsolatot tart fenn a Jászberényi Campus és az Oktatáskutató és Fejlesztő Intézet oktatási gyakorlat, illetve továbbképzés szervezéséért felelős munkatársaival. 4. A Központ feladatai (1) 3 Az Nftv. 103. -a és az EKE SzMSz 91. -a alapján a Központ feladat és tevékenységi köre: a) A pedagógusképzés szakmai tartalmának összehangolása, minőségi képzés biztosítása. A pedagógusképzési terület szakjai (csecsemő és kisgyermeknevelő, óvodapedagógus, tanító, osztatlan általános- és középiskolai tanár, gyógypedagógia) tantervének diszciplináris, szakmódszertani és pedagógiai-pszichológiai moduljainak összehangolása, az akkreditációs követelmények teljesülésének nyomon követése. Szakmódszertani/ tantárgy-pedagógiai szakmai tevékenység intézményen belüli koordinálása, segítése. Rendszeresen részvétel országos szakmódszertani konferenciák, workshopok szervezésében. b) A pedagógusképzésben résztvevő egyetemi szervezeti egységek szakmai tevékenységének összehangolása, koordinálása. Felvételi és pályaalkalmassági vizsgák megszervezése. Hallgatói meghallgatás és kiválasztás folyamatának bonyolítása. 3

Aktív részvétel a beiskolázási folyamatokban. Előkészítők szervezése (Ének-zene, sport stb). Az intézmény szerepének erősítése a közoktatás területén, kiemelten a regionális szerepvállalás területén. Szakváltás, kreditelismerés. Az elméleti képzés koordinálása. Záróvizsgák megszervezése. Képzők képzése. c) A pedagógusképzéshez kapcsolódó intézményi és intézményen kívüli tudományos tevékenység, kutatások összehangolása, elindítása és működtetése. Együttműködés a Neveléstudományi Doktori Iskolával. Kutatások eredményeinek beépítése a képzésekbe. Kapcsolattartás pedagógusképzési területen működő nemzetközi tudományos műhelyekkel. d) A gyakorlati képzés (bölcsődei, óvodai, iskolai, gyakorló iskolai és összefüggő tanítási gyakorlat) koordinálása. Gyakorlati képzések szervezése. A vizsgatanítások ellenőrzésének megszervezése, kapcsolattartás a szaktanszékekkel, gyakorlóhelyekkel. A gyakorlati képzés egyes szakaszainak az értékelése, a hallgató előmenetelének a segítése kapcsolattartás a mentortanárral, szakmódszertanossal és a hallgatóval. e) A hallgatói előmenetel nyomon követése, pályakövetés és pályaorientációs szolgáltatás biztosítása. A tanár szakos hallgatók követése a tanárrá válás egyes állomásain a pályaalkalmassági vizsgától kezdve az elméleti felkészülésen és a tanítási gyakorlaton át, a záróvizsga szervezésén keresztül egészen a gyakornokból pedagógussá válásig. Rögtön, az Egyetemre való belépésüket követően közösségépítő és pályaszocializációs programokat szervez a számukra. A későbbiekben is segíti a tanár szakos hallgatók közösségként való működését. A hallgatók által választott témákhoz kapcsolódóan szakmai programokat, fórumokat tart. f) A hallgatók segítése az ösztöndíjprogramokban.

g) Középiskolai közösségi szolgálat koordinálása. h) Pedagógus-továbbképzések szervezése, lebonyolítása, a hozzá kapcsolódó beiskolázás segítése. i) Szakmai Tanácsadó Testületet működtetése. j) Szerep vállalás az országos pedagógushiány leküzdésében k) Folyamatosan frissülő aktuális honlap működtetése a Központ működéséről és programjairól. (2) 4 Az egyetem, mint pedagógusképzést folytató felsőoktatási intézmény, gyakorló köznevelési intézményt tart fenn (Eszterházy Károly Egyetem Gyakorló Általános, Közép-, Alapfokú Művészeti Iskola és Pedagógiai Intézet a gyakorló köznevelési intézmény szervezeti és működési rendjét saját külön szabályozója tartalmazza), amely részt vesz a hallgatók belső gyakorlati képzésében a Pedagógusképző Központ szakmai irányítása mellett. (3) 5 A Központ szoros szakmai kapcsolatot tart fenn az országos, regionális és helyi köznevelési intézményekkel, szakmai szervezetekkel, kiemelten az Oktatási Hivatallal, a Klebelsberg Központtal, a kormányhivatalokkal, a tankerületekkel, illetve a pedagógusképzésben és -továbbképzésben érintett szakmai szolgáltatókkal, valamint az érintett régió oktatáshoz kapcsolódó hivatalaival. 5. A Központ gazdálkodása, finanszírozása és infrastrukturális háttere (1) A Központ a tevékenységét az Eszterházy Károly Egyetem szervezeti egységeként végzi, így a Központ működtetéséhez szükséges infrastruktúrát, eszközöket, humánerőforrást a szolgáltatásokhoz, kutatásokhoz, illetve a szervezéshez, irányításhoz szükséges forrásokat az Egyetem biztosítja. A gazdálkodás tervezése a Központ főigazgatójának feladata. 6. A Központ irányítása, működése (1) A Központot főigazgató vezeti, ő felelős a szakmai és operatív vezetői feladatok ellátásáért. Munkáját az egyes tevékenységi területekért felelős szakmai igazgató(k) (vezetők) segíti(k). (2) A Központhoz kapcsolódó adminisztrációs teendőket ügyviteli alkalmazott látja el. 4 5

(3) A főigazgatói megbízás a rektor által kiírt pályázat alapján tölthető be. A főigazgatói megbízás három évre szól, és egy alkalommal újabb pályázat alapján meghosszabbítható. (4) 6 A Központ keretein belül az alábbi szakmai-képzési és működési egységek különülnek el: a) Pedagógusképzés: a felvételitől a záróvizsgáig és a hallgatók pályakövetéséig szervezi, koordinálja a tanárképzés (pedagógusképzés) intézményi szintű feladatait. b) Gyakorlati képzés: szervezi és követi a hallgatók belső és külső pedagógiai (óvoda, iskola) gyakorlatait, kapcsolatot tart a gyakorlóhelyekkel és a mentorokkal. c) Tantárgy-pedagógiai képzés, kutatás-fejlesztés: segíti a pedagógusképzés módszertani megújulását, kapcsolatot tart a szakmódszertant oktatókkal és a szakvezetőkkel, koordinálja a pedagógusképzéshez kapcsolódó kutatásokat, fejlesztéseket. d) Pedagógus-továbbképzés: a pedagógus-továbbképzések szakmai koordinálása, az alapítás és az indítás szakmai támogatása. e) Pályatervezés: a tanárrá válás pályaszocializációs folyamatának támogatása. (5) Az egyes területeket szakmai vezetők, az un. programigazgatók irányítják. A kapcsolattartást a programigazgatók látják el az érintett szervezeti egységekkel. (6) A Központ egységeinek programigazgatói megbízására a főigazgató tesz javaslatot a rektor felé. (7) A Központ működését az oktatási és tanulmányi ügyekért felelős rektorhelyettes felügyeli. (8) A Központ munkáját, szakmai előterjesztéseit, fejlesztési javaslatait a Szakmai Tanácsadó Testület (továbbiakban: SZTT) segíti. Az SZTT tesz javaslatot a karokon folyó tanárképzés/pedagógusképzés/pedagógus-továbbképzés szakmai irányaira, a Kari Tanácsok és az intézmény vezetése számára. (9) Az SZTT tagjait a karok delegálják, a szakmai felügyeletet az oktatási és tanulmányi ügyekért felelős rektorhelyettes látja el. Az SZTT működésének ügyrendjét a főigazgatóval közösen a tagok határozzák meg. (10) Az SZTT az alábbi témákban segíti a Központ működését: a) a pedagógusképzésre történő hallgatói felvételek, átvételek szabályozása, b) a pedagógusképzés folyamatának szakmai támogatása, c) a pedagógus záróvizsga folyamatának meghatározása, d) a pedagógiai (óvoda, iskola) gyakorlatok rendjének és szakmai tartalmának meghatározása, e) a pedagógiai kutatások intézményi fő irányainak kijelölése, 6

f) a pedagógus-továbbképzések szakmai felügyelete, g) fejlesztési pedagógus programok egyeztetése, h) a pedagógiai, a pszichológiai valamint a módszertani tárgyakat oktatók és a gyakorlati képzésben közreműködő kollégák együttműködésének támogatása, i) javaslatok megfogalmazása a képzés protokolljaira, valamint a képzők munkájára vonatkozó szabályok megállapítása. (11) Az SZTT javaslatainak rögzítéséről és az Egyetem vezetése felé történő továbbításáról a főigazgató gondoskodik. (12) Az SZTT működési rendjéről az 1. sz. melléklet rendelkezik. 7. A Központ külső és belső kapcsolatai (1) A Központ szoros kapcsolatot tart fenn a karok, intézetek, tanszékek vezetőivel és oktatóival, akik autonómiájukat, felelősségüket megtartva, a Központ és a Testület szakmai javaslatait figyelembe véve végzik oktató-nevelő-kutató munkájukat a pedagógusképzés területén. (2) Az Egyetemi Tanács legalább évente napirendre tűzi a Központ beszámoltatását, figyelembe véve az intézményi minőségirányítási program szabályait is. (3) A Központ szakmai képviseletét a főigazgató látja el. A főigazgató a szakmai képviseletet átruházhatja az általa kijelölt szakmai igazgatóra (vezetőre). (4) A főigazgató és munkamegosztás alapján, a konkrét feladat ismeretében a programért felelős programigazgató kapcsolatot tart más felsőoktatási intézményekben működő pedagógusképző központokkal, a Rektori Konferencia Pedagógusképzési Albizottságával, a kormányhivatalok és a tankerületek helyi szervezeteivel, vezetőivel. Részt vesz szakmai rendezvényeken, szakmai anyagok véleményezésében, elkészítésében. 8. Záró rendelkezések (1) Jelen egységes szerkezetbe foglalt Szervezeti és Működési Rendet annak függelékeivel együtt az Egyetem Szenátusa 2017. augusztus 30. ülésén elfogadta. A rend az elfogadás napjától hatályos. A PKK SZMR-t a Szenátus a 7/2018: (VIII.29.) számú határozatával módosította. Eger, 2017. augusztus 30. Dr. Liptai Kálmán s.k. rektor Lengyel Péter s.k. kancellár