A fiatalok munkaerő-piaci esélyeinek javítása. Pölöskei Gáborné szakképzésért és felnőttképzésért felelős helyettes államtitkár

Átírás

1 A fiatalok munkaerő-piaci esélyeinek javítása Pölöskei Gáborné szakképzésért és felnőttképzésért felelős helyettes államtitkár

2 Ezer fő A foglalkoztatottak létszámának és a évesek foglalkoztatási rátájának alakulása ezer 54,9 % Ráta, % ezer 73 66,5 % I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV.I. II.III.IV éves foglalkoztatottak száma évesek foglalkoztatási rátája 48 2

3 A éves munkanélküliek számának és munkanélküliségi rátájának alakulása Ezer fő ezer 11,0 % 235 ezer 5,1 % % 14,0 12,0 10,0 8,0 6,0 4,0 2,0 0 I. II. III. IV. I. II. III. IV. I. II. III. IV. I. II. III. IV. I. II. III. IV. I. II. III. IV. I. II. III. IV Munkanélküliek száma Munkanélküliségi ráta ,0 3

4 Hazai szakképzés a XXI. században: új kihívások 4

5 Irinyi Terv Magyar újraiparosítási stratégia - célkitűzések a gazdaság fellendítésére Fejlesztendő területek: Járműipar Specializált gép- és járműgyártás Egészséggazdaság Turizmus Zöldgazdaság a-fejlesztés IKT szektor SSC (Shared Service Center) Védelmi ipar Versenyképes ágazatok, erős szakképzés és felsőoktatás, belső piac erősítése, a helyi megtermelt érték nemzetgazdaságban tartása 5

6 A foglalkoztatás változó formái esély a munkára Összetett és ellentmondásos hatást gyakorolhat a digitalizáció a fejlett világ munkaerő-piacaira: Egyes szakmák teljesen automatizálhatók lesznek Új munkahelyek keletkezhetnek, ezek jelentős részét még nem is ismerjük: A MAGASAN KÉPZETT munkaerő iránti kereslet növekszik Munkahelyek szűnhetnek meg, főként az egyre növekvő automatizálás és a robotika terjedése miatt: A KÉPZETLEN munkaerő iránti kereslet csökken A munkák jelentős része átalakul, átformálódik a növekvő mértékű digitális eszközök és elvárások miatt (bárhol, bármikor, bárki dolgozhat) 6

7 Milyen készségekkel kell rendelkezni a következő generációnak? Produktív foglalkoztatást megalapozó alapkészségekkel rendelkezzen, Önmagával és a környezetével harmóniában élő felnőtté váljon. Forrás:

8 A versenyképes tudás megszerzése: kitörési pontok Gazdaság Szakképzés 8

9 % A évesek foglalkoztatási rátája iskolai végzettség szerint,ksh 73,8 73,5 72,1 71,5 72,3 71,9 71,9 72,9 74,5 76,1 67,5 65,2 62,4 61,4 60,8 60,7 60,9 63,2 63,9 64,9 57,2 55,8 54,4 53,6 53,6 54,7 55,4 57,9 59,3 61,6 20,4 20,5 19,3 19,5 19,8 20,3 21,2 25,0 27,3 30, Alapfok Középfok érettségi nélkül Középfok érettségivel Felsőfok 9

10 10

11 A szakképzésbe történő belépési lehetőségek bővítése Nappali rendszerű iskolai képzésekben történő részvétel 25 éves korig, 25 éves kortól felnőttoktatás keretében Második ingyenes szakképesítés megszerzésének lehetősége a felnőttoktatás esti, levelező munkarendben meghirdetett képzései keretében (szakképesítés-elágazás, szakképesítés ráépülés nem számít második szakképesítésnek!) 11

12 Az ingyenes második szakma hatása: Felnőttoktatási adatok: 2016 ősz-2017 tavasz 2016 ősz: fő 2017 tavasz-keresztfélév: 6511 fő Népszerű szakmák: Szakács Hegesztő Cukrász Gyakorló ápoló Pénzügyi-számviteli ügyintéző 12

13 Hídprogram Hídprogram: az EU 2020 szerinti irányelveknek megfelelően a korai iskolaelhagyás arányát sikeresen mérsékelő oktatási formaként jelenik meg A Szakképzési Hídprogram:lemorzsolódott vagy az iskolai kudarcok miatt lassabban haladó, - általános iskolai végzettség nélküli - fiatalok 13

14 Ösztöndíj a hiányszakmák területén A hiány-szakképesítések száma 12-ről 20-ra emelkedett, amelyeket megyénként, a helyi igényeknek megfelelő módon határoznak meg (szakiskolai ösztöndíj alapja) a 34-es szintű szakképesítések esetén ezer Ft, az 54-es szintű (technikus) szakképesítések esetén akár 50 ezer forint ösztöndíjat, Tanulószerződések a gyakorlati oktatásban tanulószerződés esetén további mintegy 20 ezer forint tanulói juttatást kapnak havonta. 14

15 Hatékonyabb intézményi struktúra lehetősége: a szakképzési centrumok Pályázatok Pályaválasztás Duális képzés Szakképzési centrumok 15

16 Mobilitási pályázatok - Statisztika a szakképzési centrumok pályázati aktivitásáról Összes benyújtott SZC-s projektek száma: 147 db Támogatott SZC-s projektek száma: 57 db Támogatott pályázatok átlagos hossza: 16 hónap Szakképzési centrumok által elnyert támogatás összege: EUR, amelyből 2200 fő (1803 fő diák, 156 fő munkatárs és 241 fő kísérő) mobilitása valósul meg. Forrás: NSZFH május 25-i adatszolgáltatása alapján

17 Nívódíj 2016 : A legjobb nemzetközi oktatási és képzési projektek Magyarországon 1. Kis- és középvállalkozások működésének európai rendszere Megvalósító intézmény: Budapesti Gazdasági SZC Károlyi Mihály Két Tanítási Nyelvű Közgazdasági Szakközépiskolája, Budapest 2. Műszaki tanulók gyakorlata a német iparban Megvalósító intézmény: Békéscsabai SZC Trefort Ágoston Szakképző Iskolája és Kollégiuma A tanulók szakmailag is sokat fejlődtek, emellett önállóbbak, magabiztosabbak lettek és olyan élményekkel gazdagodtak, amelyek a személyiségfejlődésükre is hatással vannak.

18 Mire vársz? A tökéletes időpontra? Ne várj arra, hogy az élet megtörténjen veled, indulj, és idézd elő a történést! Bob Gass 18

19 KÖSZÖNÖM MEGTISZTELŐ FIGYELMÜKET! 19