A Kölkedi Fehér Gólya Óvoda Házirendje

Átírás

1 A Kölkedi Fehér Gólya Óvoda Házirendje Készítette: Hárich-Honvéd Anita óvodavezető

2 Az intézmény OM azonosítója: Hárich-Honvéd Anita.. intézmény vezetője Legitimációs eljárás - Az érvényességet igazoló aláírások: Véleménynyilvánítók: 3/2015.(09.18.) határozatszámon elfogadta: A nevelőtestület nevében névaláírás: Az alkalmazotti közösség nevében névaláírás: Az óvodai szülői szervet nevében névaláírás: 3/2015.(09.18.) határozatszámon jóváhagyta:. intézményvezető Ph. Hatályos: a kihirdetés napjától A dokumentum jellege: Nyilvános Megtalálható: az óvoda hirdetőtábláján, valamint az önkormányzat honlapján: eredeti példány: 1 db iktató szám: 2

3 Általános tudnivalók Az óvoda neve: Kölkedi Fehér Gólya Óvoda Az óvoda Fenntartója: Kölked Község Önkormányzata Címe: 7717, Kölked, II. Lajos u. 30. Telefonszáma: 69/ címe: OM azonosítója: Az óvoda vezetője: Hárich-Honvéd Anita Elérhetősége: 69/ Az óvoda gyermekvédelmi felelőse: Kerényi Dominika Elérhetősége: 69/

4 1. Bevezető rendelkezések 1.1. A házirend területi hatálya A nevelési intézménybe való belépéstől a jogszerű elhagyásig terjedő időszakra, továbbá a nevelési illetve pedagógiai program részeként tartott nevelési intézményen kívül tartott foglalkozások programok idejére A házirend személyi hatálya A gyermekekre, a pedagógusokra, az intézmény valamennyi alkalmazottjára és a szülőkre terjed ki, akik a gyermekek törvényes képviselőjeként gyakorolnak jogokat, illetve teljesítenek kötelezettségeket A házirend idő hatálya A házirend a kihirdetésének napjától lép érvénybe és határozatlan időre szól. A házirend módosítására akkor kerül sor, ha a vonatkozó jogszabályokban változás áll be, vagy ha a szülők képviselőik útján, illetve a nevelőtestület erre javaslatot tesz A házirend célja A különböző jogszabályokban megfogalmazott jogok, kötelességek érvényesülésének helyi gyakorlata, az intézmény saját működésének belső szabályozója. 4

5 2. Az óvodai élet rendje 2.1. Az intézmény nyitva tartása Nevelési év: szeptember 1.-től augusztus 31.-ig Napi nyitva tartás: óráig Az óvoda minden év nyarán 1 hónapig zárva tart, ennek időpontjáról a szülőt legkésőbb februárban tájékoztatja. Az óvoda évente 5 alkalommal, szakmai továbbképzés miatt nem fogadja a gyermekeket. Az értekezletekre, tanulmányi kirándulásra felhasznált nevelés nélküli munkanapok miatti zárva tartásról a nevelőtestület a szülőt legalább 7 nappal előbb értesíti. Az időpontok meghatározása a mindenkori gyermeklétszám felmérése alapján történik. Az óvodai ünnepek időpontja a munkatervben szereplő nevelési év rendjében kerül meghatározásra, amelyről az óvoda szülőt értesíti Az óvodai felvétel, átvétel eljárási rendje A gyermek felvétele az intézménybe: Az óvoda 3 éves kortól az iskolába lépéshez szükséges fejlettség eléréséig nevelő intézmény. A gyermek, legkorábban, abban a naptári évben, amelyben a 6., legkésőbb, amelyben a 8. életévét betölti, tankötelessé válik. Az óvodába felvehető a két és fél életévet elért gyermek, abban az esetben, ha szobatiszta és az óvoda rendelkezik szabad férőhellyel. Hátrányos vagy halmozottan hátrányos helyzetű gyermekeket minden esetben fel kell venni, az előzőleg leírtak figyelembe vételével. Az óvodai felvétel minden év májusában van. Időpontját a fenntartó határozza meg és teszi közzé a felvételt megelőző 30 nappal. A felvétel a gyermek és szülei személyes megjelenésekor, a gyermekről szükséges információk rögzítésével történik, amit a szülők tájékoztatása előz meg. A gyermek számára előzetesen lehetőséget biztosítunk, hogy megismerkedhessenek óvodánk életével, az itt dolgozó felnőttekkel. A gyermek átvétele másik intézményből: A szülőknek óvodaváltoztatási igényüket jelezni kell az intézmény vezetőjének, aki kiállítja a gyermek számára az óvodaváltoztatás nyomtatványát A gyermek behozatalának, elvitelének szabályai Az óvodában úgy kell kialakítani a napirendet, hogy a szülő, a házirendben meghatározottak szerint, gyermekét az óvodai tevékenység zavarása nélkül behozhassa, illetve haza vihesse. 5

6 A gyermek érdekében szíveskedjék legkésőbb 8 óra 30 percig az óvodába beérkezni. Az a szülő, akik ebéd után elviszi gyermekét, az óvoda zavartalan működése érdekében ezt óráig tegye meg. Csak azért a gyermekért tudunk felelősséget vállalni, akit reggel óvodai dolgozónak ad át a szülő. Kérjük, hogy távozáskor szintén nekünk jelezze, ha elviszi a gyermeket. Kiskorú hozzátartozó vagy idegen felnőtt csak a szülő írásos kérése esetén viheti le a gyermeket. Gyermekeinket arra neveljük, hogy szüleiket tiszteljék azzal is ha megérkeznek értük az óvodába, ne várakoztassák őket, hanem játékukat a helyére téve elköszönjenek társaiktól, óvónőjüktől. Nem mindig könnyű ez a gyermek, játék utáni vágyával szemben, de kérjük, semmilyen indokkal ne engedje vissza gyermekét az öltözőből! Későbbi nem kívánatos szokást előzhetünk meg következetességünkkel. Ha a szülő megérkezett a gyermekért és átvette őt az óvónőtől a továbbiakban a gyermek biztonságáért ő a felelős. (pl. ha kiszalad az udvarra, felmászik a mászókára stb.) 2.4. A távolmaradás igazolására vonatkozó szabályok A szülőnek igazolnia kell, ha a gyermek az óvodai foglalkozásról távol marad. A távollétet 3 napig igazoltnak tekintjük, ha az óvónőnek a szülő azt előre bejelentette. Előzetesen be nem jelentett hiányzás esetén a gyermek csak orvosi igazolással jöhet újra óvodába. Betegség után a gyermek csak orvosi igazolással jöhet ismét a közösségbe. A szülő az igazolást köteles óvodába érkezéskor az óvónőnek átadni 2015.szeptember 1-től, ha a gyermek egy nevelési évben 5 nevelési napnál többet igazolatlanul mulaszt, az óvoda vezetője értesíti a gyermek tényleges tartózkodási helye szerint illetékes gyámhatóságot és a gyermekjóléti szolgálatot. Amennyiben a gyermek igazolatlan mulasztása egy nevelési évben eléri a 10 nevelési napot, az óvoda vezetője a mulasztásról tájékoztatja az általános szabálysértési hatóságot, ha pedig eléri a 20 nevelési napot, úgy értesíti a gyermek tényleges tartózkodási helye szerint illetékes gyámhatóságot Az óvodai elhelyezés megszűnésének esetei Az óvodai elhelyezés, illetve jogviszony megszűnik, ha: - a gyermeket másik óvoda átvette, az átvétel napján, - a szülő írásban bejelenti, hogy gyermeke kimarad, a bejelentésben megjelölt napon, - a gyermeket felvették iskolába, a nevelési év utolsó napján, - a gyermek a jogszabályban meghatározottnál (10 nap igazolatlan) többet van távol az óvodai foglalkozásokról, feltéve, hogy az óvoda a szülőt legalább két alkalommal írásban figyelmeztette az igazolatlan mulasztás következményeire. A gyermek óvodai jogviszonyának megszűnéséről az óvoda írásban értesíti a gyermek állandó lakóhelye, ennek hiányában tartózkodási helye szerint illetékes jegyzőt Az óvodai étkezési térítési díjra és a befizetésére vonatkozó rendelkezések A gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló évi XXXI. törvény (a továbbiakban: Gyvt.) 151. (5) bekezdésének a) pontja alapján a gyermekétkeztetés során az 6

7 intézményi térítési díj 100 %-át normatív kedvezményként kell biztosítani az óvodai nevelésben részesülő gyermek után, ha a gyermek - rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesül - tartósan beteg vagy fogyatékos, vagy olyan családban él, amelyben tartósan beteg vagy fogyatékos gyermeket nevelnek - olyan családban él, amelyben három vagy több gyermeket nevelnek - olyan családban él, amelyben a szülő nyilatkozata alapján az egy főre jutó havi jövedelem összege nem haladja meg a kötelező legkisebb munkabér személyi jövedelemadóval, munkavállalói, egészségbiztosítási és nyugdíjjárulékkal csökkentett összegének 130 %-át - nevelésbe vették. A 328/2011./XII.29./Kormányrendelet 6. melléklete tartalmazza annak a szülői nyilatkozatnak a formanyomtatványát, amellyel a szülő az óvodába járó gyermeke után az ingyenes étkezést igénybe veheti. A szülőnek a nyilatkozatban meg kell jelölni, hogy mely jogcímen kéri az ingyenes óvodai étkezést. Az óvoda vezetője a beiratkozáskor tájékoztatja a szülőt az ingyenes étkezés lehetőségéről és igénybevételének módjáról. A szülő a kérelmet bármikor benyújthatja, azonban az ingyenesség visszamenőleg egyedül a rendszeres gyermekvédelmi kedvezményben részesülő gyermekek esetén kerül megállapításra. Az összes többi esetben a kérelem benyújtását követő naptól étkezhet ingyen a gyermek Szociális támogatás megállapításának, felosztásának elvei Szociális támogatás természetbeni formában valósulhat meg, a rászorulók tartós élelmiszerrel, ruházattal való megsegítése formájában. Ennek felosztásáról, a Gyermekjóléti és Családsegítő Szolgálat véleményét kikérve, az intézmény vezetősége a gyermek- és ifjúságvédelmi felelőssel közösen, a szociális rászorultság mértékének figyelembe vételével dönt. 7

8 3. A gyermek az óvodában 3.1. Az óvodai csoportok, az óvodai tevékenységek időpontjai A gyermekek nagyobb csoportjai: - Napocska csoport /vegyes életkorú/ - Szívecske csoport /vegyes életkorú/ Az óvodai tevékenységek: - a gyermek 5 éves kora előtt a ig terjedő időszakban, - a gyermek 5. életévének betöltésétől kezdve, napi 4 órában, óvodai nevelés keretében folyó iskolai életmódra felkészítő foglalkozás, amelyen köteles részt venni. A gyermek fejlődésének értékelése egyéni fejlettségi lapokon történik. Az óvoda a tanköteles életkorba lépéskor a gyermek fejlettségével kapcsolatban kiállítja az óvodai szakvéleményt, melyben javaslatot tesz az iskola megkezdésére, a gyermek további fejlesztésére, esetleg további vizsgálatokra Az óvodában a gyermek, a szülő és az alkalmazott lelkiismereti és vallásszabadságát tiszteletben kell tartani A gyermekek jogai és kötelességei A nemzeti köznevelésről szóló évi CXC. törvény 45. és 46. -a alapján: - A gyermek joga, hogy a nevelési intézményben biztonságban és egészséges környezetben neveljék. Óvodai napirendjét életkorának megfelelően alakítsák ki (játékidő, levegőztetés, pihenőidő, étkezés, testmozgás). - A gyermek, emberi méltóságának és személyiségének tiszteletben tartása érdekében nem vethető alá embertelen, megalázó büntetésnek, testi fenyítésnek, zaklatásnak. Idetartozik az étel erőltetése, a levegőztetés megvonása is. A gyermeket közvetlen vagy közvetett hátrányos megkülönböztetés nem érheti. - A gyermek joga - hogy képességének és állapotának, illetve - nemzeti hovatartozásának megfelelő nevelésben részesüljön, valamint - vallási, világnézeti, nemzeti önazonosságának tiszteletben tartása. - A gyermek cselekvési szabadságát, családi élethez, magánélethez való jogát az óvoda nem korlátozhatja, de a gyerek ezen jogának gyakorlása közben nem veszélyeztetheti saját, illetve társai, valamint az óvoda alkalmazottainak egészségét, testi épségét. Nem akadályozhatja viselkedésével a többiek művelődéshez, fejlődéshez való jogát. - A gyermek joga, hogy családja anyagi helyzetétől függően ingyenes vagy kedvezményes étkezésben részesüljön. - A gyermek az intézmény eszközeit (játékok, foglalkozási, fejlesztőeszközök), berendezéseit (bútorok), felszereléseit ingyenesen, de rendeltetésszerűen és azokra vigyázva használhatja. - Életkorának és fejlettségének megfelelően, a napirendben és a házirendben megfogalmazottak szerint részt kell vennie saját környezetének és az általa használt játékok, eszközök rendben tartásában. 8

9 3.3. Gyermekjutalmazási elveink A gyermeket, a tőle elvárhatónál jobb teljesítményéért, az intézmény házirendjében foglaltak szerint jutalmazni kell. Óvodánkban a gyermeki viselkedés pozitív megerősítése céljából főleg a jutalmazás eszmei formáit alkalmazzuk - nonverbális kommunikációs eszközökkel (simogatás, átölelés, érintés, kézfogás, kedves, elismerő tekintet, mosoly) és - verbális kommunikációs eszközökkel (dicséret, buzdítás, elismerő szavak) A gyerekek ruházata és felszerelési tárgyai az óvodában Szükséges a ruházat, lábbeli, ágynemű, fogmosó eszközök, fésű, és egyéb, a gyermek által használt, vagy a tulajdonát képező tárgyak jellel való ellátása. A szobai, udvari váltóruha és a cipő kiválasztása egészségi, biztonsági és kényelmi szempontok alapján történjen (pl. papucs nem lehet). Ajánljuk, hogy pótruha mindig álljon rendelkezésre (fehérnemű, zokni). A balesetek elkerülése érdekében a gyermek nem viselhet ékszert. Óvodai ünnepélyek alkalmával az alkalomhoz illő öltözetet kérünk a gyermekre adni (nem hétköznapi ruhát). Kérjük, hogy a gyermekek holmiját minden esetben a kijelölt helyre tegyék, az öltözőt pedig rendben hagyják maguk után. Az ágynemű mosásáról a szülő szükség szerint, de legalább kéthetente gondoskodjon. A csoportszobába utcai cipővel belépni egészségügyi okok miatt nem lehet A gyermekre vonatkozó egészségügyi szabályok Az óvodában csak egészséges gyermek tartózkodhat. A beteg, gyógyszert szedő, még lábadozó gyermek befogadása a többi gyermek egészségének megőrzése érdekében nem lehetséges. Gyógyszer beadása az óvodában nem lehetséges, kivéve, ha a gyermek állandó gyógyszerszedő. Gyógyszernek nem minősülő gyógyhatású készítmény a szülő kérésére, indokolt esetben beadható a gyermeknek A gyermekre vonatkozó védő-óvó előírások és szabályok Az óvodás gyermekek életkorukból adódóan veszélyérzettel nem rendelkeznek, ezért a felnőttek kötelessége mindent megtenni testi épségük védelmében. A veszélyforrásokat, a tilos és elvárható magatartás-formákat az óvodába lépés pillanatától folyamatosan, életkoruknak és fejlettségi szintjüknek megfelelően ismertetjük. - A gyermek csak a szülő írásbeli nyilatkozata alapján közlekedhet egyedül az óvoda és otthona között. - A gyermek óvodából történő utaztatásához, óvodán kívüli programokon való 9

10 részvételéhez a szülő írásbeli hozzájárulása szükséges. A helyszínt minden esetben fel kell mérni, be kell járni, meg kell győződni arról, hogy biztonságos, jól megközelíthető, balesetmentes. - A csoportszobát a gyermeknek nem szabad elhagyni. A gyermekek biztonsága érdekében a kapuk, bejárati ajtók zárását kérjük minden szülőtől. - A szülő ellenőrizze, hogy gyermeke ne hozzon magával az óvodába veszélyes tárgyakat. - Felhívjuk a gyermekek figyelmét az udvaron fellelhető veszélyforrásokra (gomba, kerítés stb.) - Az óvodában a gyermekorvos, a fogorvos és a védőnő rendszeresen, szükség esetén, soron kívül elvégzi a gyermekek szűrővizsgálatát. 10

11 4. A szülők az óvodában 4.1. A szülő jogai - Joga, hogy megismerje a nevelési intézmény pedagógiai programját, házirendjét, és tájékoztatást kapjon az abban foglaltakról. A házirend egy példányát a felvett gyermekek szüleinek át kell adni. - Joga, hogy saját gyermeke fejlődéséről, szociális magatartásáról rendszeresen részletes és érdemi tájékoztatást, a gyerek neveléséhez tanácsokat, segítséget kapjon az erre megfelelő fórumokon (szülői értekezlet, fogadóóra, családlátogatás stb.). - Az intézmény vezetője és az óvodapedagógus hozzájárulásával részt vegyen a foglalkozásokon (nyílt napok). - Kezdeményezheti szülői szervezet, óvodaszék létrehozását s abban tevékenyen közreműködhet. - Az óvodai szülői szervezet (közösség) figyelemmel kísérheti a gyermeki jogok érvényesülését, a pedagógiai munka eredményességét. - Megállapításairól tájékoztathatja az intézmény nevelőtestületét. A gyerekek nagyobb csoportját érintő bármely kérdésben tájékoztatást kérhet az óvoda vezetőjétől A szülő kötelességei - A szülő kötelessége, hogy gondoskodjon a gyermeke testi, érzelmi, értelmi és erkölcsi fejlődéséhez szükséges feltételekről. - Biztosítsa gyermeke zavartalan és rendszeres óvodába járását, hátrányos és halmozottan hátrányos helyzetű gyermek esetén hároméves kortól, egyéb esetben a gyermek ötéves korától. A gyermek abban az évben, amikor betölti az ötödik életévét, a nevelési év első napjától ( ) óvodakötelessé válik, amely szerint napi négy órát óvodai nevelésben kell töltenie. - Amennyiben a szülő a gyermeket másik óvodába kívánja vinni, akkor az új óvoda igazolását meg kell kérnie. Visszajelzés hiányában értesítenie kell az illetékes jegyzőt. - Kísérje figyelemmel gyermeke fejlődését és a tőle elvárható módon segítse a fejlődés folyamatát, valamint a gyermek közösségbe való beilleszkedését, a közösségi élet szabályainak elsajátítását. - Rendszeresen tartson kapcsolatot a gyermekével foglalkozó pedagógusokkal és részükre az együttnevelés érdekében a szükséges tájékoztatást adja meg. - Tartsa tiszteletben az óvoda dolgozóinak emberi méltóságát és jogait. A pedagógus, valamint az ő munkáját segítő alkalmazottak a nevelői munka, illetve a gyerekekkel összefüggő tevékenysége során büntetőjogi védelem szempontjából közfeladatot ellátó személyeknek számítanak A család és az óvoda közös nevelési elveinek kialakítása, szülői fórum Az óvodánkba járó gyerekeket arra neveljük, hogy tanulják meg tisztelni a felnőtteket, szeressék és fogadják el társaik egyéniségét, másságát, tudják kifejezni magukat, de legyenek képesek alkalmazkodni is. Az esetleges konfliktusokat ne durvasággal, erőszakkal, árulkodással oldják meg. Ezen törekvésünk sikerességének érdekében kérjük, hogy otthon is ezeket az alapelveket erősítsék gyermekeikben. Kérjük: 11

12 - ne tegyen a gyermek előtt indulatos, negatív megjegyzéseket mások gyermekére, annak származására, az óvodára, az ott dolgozó felnőttekre, - ne biztassa gyermekét verekedésre, még akkor sem, ha előző nap az Ön gyermekét érte sérelem. Szülői fórumok: - szülői értekezlet, Szülői Szervezet megbeszélése - játszó délutánok, nyílt napok - közös rendezvények előkészítése, lebonyolítása - az óvónővel illetve az óvoda vezetővel történő megbeszélések - faliújság 12

13 5. Egyebek Az óvónő munkáját rendszeresen segítő külső szakember: - logopédus Elérhetősége érdekében szíveskedjen minden szülő a telefonszámát és a változásokat az óvónőnek jelezni. Az óvoda látogatására (a jogosultakon kívül) csak az óvodavezető adhat engedélyt. Az óvodai szülői értekezleteken, ünnepélyeken mobil telefon nem használható. Az óvoda területén ügynök kereskedelmi tevékenységet nem folytathat. Az óvoda egész területén tilos a dohányzás. Állatot az intézmény területére behozni nem szabad. A bejárati kaput szíveskedjen mindig a biztonsági pánttal is zárni. Az óvoda minden alkalmazottja köteles az általa észlelt rendkívüli eseményt közvetlen felettesének jelezni. Az óvodavezető dönt a szükséges intézkedésről, a fenntartó értesítéséről. Bombariadó és tűzriadó esetén szükséges teendők a tűzvédelmi szabályzatban és a helyi mentési tervben találhatók. 13

14 6. Értelmező és záró rendelkezések A házirend - a nemzeti köznevelésről szóló évi CXC. törvény, - a Nemzeti Köznevelésről szóló törvény végrehajtásáról szóló 229/2012. (VIII. 28.) Korm. rendelet, - a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló évi XXXI. törvény és - a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet alapján készült. A házirend az óvodavezető jóváhagyásának időpontjától lép hatályba. Kölked, Óvodavezető 14