ÚJ VÉDETT TELEPHELLYEL BŐVÜLTÜNK BEREKBÖSZÖRMÉNYBEN. A tartalomból. Szabó Noémi ÁPRILIS. IV. évfolyam, 4. szám

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "ÚJ VÉDETT TELEPHELLYEL BŐVÜLTÜNK BEREKBÖSZÖRMÉNYBEN. A tartalomból. Szabó Noémi 2015. ÁPRILIS. IV. évfolyam, 4. szám"

Átírás

1 2015. ÁPRILIS IV. évfolyam, 4. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Adj Esélyt! Tégy Értük! Fogadd El! CIVILIZÁCIÓ 3 A nevelés az élet szolgálata. Az iskolai közösségi szolgálatról SZIVÁRVÁNYHÁZ 4 Szülői tréning a Szivárványházban Boldog szülők-boldog gyerekek CIVILIZÁCIÓ 5 Varázspitypang Családbarát Közösségi Iroda: egy hely, ahol a munka kikapcsolódás A Lépéselőny Egyesület 2012 óta valósít meg rehabilitációs programokat megváltozott munkaképességű és fogyatékos személyek képzése és foglalkoztatása céljával. Márciusban, sajtónyilvános, ünnepélyes átadó keretében megnyitottuk Védett telep- ÚJ VÉDETT TELEPHELLYEL BŐVÜLTÜNK BEREKBÖSZÖRMÉNYBEN helyünket ményben. Berekböször- A köszöntő beszédet Urayné Szilágyi Márta, Berekböszörmény jegyzője mondta, amelyben kiemelte a Lépéselőny Egyesület, Berekböszörmény Község Önkormányzata és a Roma Nemzetiségi Önkormányzat együttműködéséből létrejött telephely fontosságát. Az önkormányzat a gyermekjóléti szolgálat és családsegítő központ bal oldali, korábban megüresedett épületszárnyát adta át a program megvalósulása érdekében. A mosodában hat fő csökkent képességű munkavállaló dolgozik, négy fő női munkavállaló mosást, vasalást és ruhahajtogatást végez, két fő férfi munkavállaló pedig karbantartási és javítási szolgáltatást lát el. A szolgáltatást elsősorban az önkormányzat és intézményei vehetik igénybe, de szerdánként a község lakói is kihasználhatják a mosatási lehetőséget. Huri Beáta, a Lépéselőny Egyesület elnöke megköszönte az együttműködést a paktum tagjainak, akik a vállalásokat sikeresen teljesítették. Fő célunk a megváltozott munkaképességű és fogyatékkal élő személyek számára munkalehetőség teremtése. A berekböszörményi telephelyünket pozitív példaként szeretnénk felmutatni más szervezetek és önkormányzatok számára, hogy közös erővel mindez megvalósítható. - nyilatkozta Huri Beáta. Végül Aba-Horváth István, Hajdú-Bihar Megye Önkormányzat nemzeti és etnikai tanácsnoka tartotta meg beszédét, amelyben kitért arra, hogyan lehet az összhangot megteremteni romák és nem romák között. Szabó Noémi A Védett Műhely felépítése a Megváltozott munkaképességű munkavállalók rehabilitációs foglalkoztatása (REHAB-14- TTF-0297) projekt keretében valósult meg. Oldal 1

2 AGORA TERET AD Álláspont ADJ ESÉLYT! TÉGY ÉRTÜK! FOGADD EL! A fogyatékkal élő gyermekek szüleinek sajátos a helyzete. A gyermekáldás minden anya számára boldogságot jelent. Mi van akkor, ha kiderül, hogy valamilyen sérüléssel születik a gyermek? Hogyan fogadja el ezt a helyzetet az édesanya, édesapa, a testvér és a tágabb család? Amíg kicsi a gyermek mindenképpen féltő gonddal kell nevelni. Különös odafigyelést, törődést igényel egy sérült, fogyatékkal élő gyermek nevelése. Elfogadó, befogadó fejlesztő környezetre van szükség, hogy a benne lévő értékek felszínre kerüljenek. A sérült gyermekeknek speciális szükségleteik vannak és ezért speciális oktatási intézményben fejlesztik őket. A szülők kezdetben nehezen tudják elfogadni a helyzetet, gyakran egymást okolják azért, mert a gyermek sérülten születik. A családi körből a probléma miatt gyakran kilép az apuka, így az édesanya magára marad a gyermeknevelésben. Szerencsésebb esetben számíthat a család többi tagjára, mint például a nagyszülőkre, akik segítenek. Így már gyermekkorban megkezdődik a kirekesztődési folyamat, a társadalom peremére kerülnek ezek a családok. Nem integráltan, hanem szegregáltan történik a sérült gyermek fejlesztése. Hogyan lehetne ezen változtatni? Mi jelentene számukra segítséget? Fontos, hogy a sérült gyermeket nevelő szülőket a társadalom egyenrangú tagjának fogadjuk el! Minden sérült kapja meg már kisgyermekkorban a segítséget, a korai fejlesztést. A szakszerű nevelés, oktatás sokat javíthat a gyermek állapotán. Mindenkivel előfordulhat, hogy egy betegség, vagy baleset következtében sérültté, fogyatékkal élővé válhat. A sérült, fogyatékkal élő gyermekekből fogyatékkal élő és megváltozott munkaképességű felnőtt lesz. Magyarországon fogyatékkal élő személy van, foglalkoztatásuk nagyon alacsony, kevesebb, mint személynek biztosítanak állást. Ezen a helyzeten változtatni kell! A foglalkoztatás által javul a megváltozott munkaképességű személy önértékelése, önbizalma erősödik, ezáltal értékes embernek érzi magát. A civil szervezetek is sokat tehetnek azért, hogy a megváltozott munkaképességű, fogyatékkal élő embereket a társadalom egyenrangú állampolgároknak fogadja el. Váradi Jánosné rehabilitációs mentor A LÉPÉSELŐNY EGYESÜLET KOMPLEX SZOLGÁLTATÁSAI MAGÁNSZEMÉLYEKNEK Álláskeresési tanácsadás és állásközvetítés Álláskeresési, motivációs, életvezetési, kommunikációs tréningek Pályaorientációs és pályakorrekciós tanácsadás Klubfoglalkozások és szakmai (tovább) képzések Önkéntesek fogadása VÁLLALKOZÁSOKNAK Pályázatírás és projektmenedzsment Esélyegyenlőségi terv és rehabilitációs akkreditáció készítése Munkaerő közvetítés Társadalmi felelősségvállalás elősegítése (CSR akciótervek készítése, család-és fogyatékos barát munkahelyek kialakítása Marketing-és médiaszolgáltatások Keresse munkatársainkat bátran és bizalommal! A Debreceni Foglalkoztatási Központban: 4026 Debrecen, Csap u. 36. (52/ ), Péterfia u. 18. Debrecen Plaza (20/ ) és a Szivárványházban: 4251 Hajdúsámson, Kossuth út 43. (52/ ) Oldal 2

3 Civilizáció Az iskolai közösségi szolgálatot 2012-ben vezették be, eredményei, hatásai már érzékelhetők. A szolgálat fő funkciója, hogy személyiséget, szociális készségeket fejleszt, segíti a generációk közti párbeszédet, a pályaorientációt. Célja a szociális, társas viselkedés tanulása, a jelenismeret, a szociális értékrend kialakítása, egyfajta társadalmi szemléletformálás, mely által a tanuló jobban rálát az őt körülvevő valóságra. A szociális szolgálat által az iskola szorosabb kapcsolatot tud kiépíteni a társadalommal. Ez nagyon szükséges, hiszen mai társadalmunk, sajnos, egyfajta instant társadalom, melyben sokan előre elkészített, kényelmes életmód-minták szerint élnek. Az iskolai közösségi szolgálat szervezett keretek között folytatott egyéni vagy csoportos tevékenység. A diákok a legkülönbözőbb területeken próbálhatják ki magukat, így segíthetnek egészségügyi, szociális, jótékonysági, kulturális, környezet- és természetvédelmi, sport-, és szabadidős tevékenységekben, sőt még a katasztrófavédelem terén is. Sokszínű az az intézményi kínálat, ahol dolgozhatnak. Lehetnek ezek társadalmi szervezetek (egyesület, alapítvány), szociális és egészségügyi intézmények (idősek otthona, családsegítő szolgálat), ifjúsági és kulturális szervezetek, intézmények A NEVELÉS AZ ÉLET SZOLGÁLATA. AZ ISKOLAI KÖZÖSSÉGI SZOLGÁLATRÓL önkormányzati (könyvtárak, művelődési házak). Az intézmények zöme a közösségi szolgálatra való felkészítés során fontosnak tartja, hogy előtte a diákok kapjanak érzékenyítést, így például megtudhatják azt, hogy milyen helyzetekkel, milyen emberekkel találkozhatnak tevékenységük során. Sajnálatos tapasztalat, hogy a mai iskola, mivel elsősorban tudást ad, a diákokat kevésbé tanítja meg azokra a dolgokra, amelyek az életben a legfontosabbak. Szükség van tehát az érzelmi intelligencia fejlesztésére is, ennek elemei például az egymásra figyelés, a másik felé való nyitottság. Ennek a fejlesztését is elősegíti a szolgálat. IV. évfolyam, 4. szám Látható, hogy azok a diákok, akik egy intézménynél eltöltenek valamennyi időt, később az adott szervezet támogatói, önkéntesei lehetnek és ez nem mellékes szempont, főleg egy civil egyesület életében. Ahogyan manapság az iskolák feladataiba tartozik az is, hogy egyre több kapcsolatot építsenek a helyi közösségekkel, úgy a közösségi centrumok, például a civil szervezetek is jobban kell nyitniuk az oktatási intézmények felé. A tapasztalatok azt mutatják, hogy még mindig nem elegendő a civilek jelenléte az iskolai közösségi szolgálatban. A civil szervezetek feladata és érdeke is egyben, hogy a továbbiakban erőteljesebben jelenjenek meg, mint befogadó helyek a segítő szolgálatra vállalkozó diákok számára. Huri Attiláné A Lépéselőny Közhasznú Egyesület az alábbi területeken fogad (előre meghatározott ütemezéssel) olyan Debrecen és környékén élő középiskolásokat, akik szeretnék a közösségi szolgálatot lakókörnyezetükben eltölteni: Oldal 3

4 Szivárványház SZÜLŐI TRÉNING A SZIVÁRVÁNYHÁZBAN BOLDOG SZÜLŐK-BOLDOG GYEREKEK Díjmentes Szülősegítő tréning indult a Hajdúsámsoni Szivárványházban. Szülők, házaspárok részvételével zajlik a hat alkalomból álló képzés. A tréningen Nóra-Háló tagok is részt vehetnek. A március 30-tól május 11-ig tartó segítő alkalmak, délután óra között lesznek, minden hétfőn. A kiscsoportos foglalkozás egyedi lehetőséget kínál a szülők számára a gyermeknevelés készségeinek fejlesztésében. Minden alkalom két részből áll, elméleti ismeretekből és gyakorlati készségfejlesztésből. Ez utóbbit feladatlapok, szituációs, és kommunikációs gyakorlatok színesítik. mélyülő értékrendi válság, a tv és hightech eszközök szaporodása, az élet mind zaklatottabbá és bonyolultabbá válása. Korábban például nem kellett megküzdeni a tv reklámokkal, az agresszív és szexuális tartalmú filmek özönével, és a nem kevésbé veszélyes számítógépes játékokkal. Sem a közbiztonság romlása miatti nehézségekkel, sem a bizalom jogos elvesztésével, ami idegen felnőttek, és társak felől érkező veszélyforrásokká váltak. A szülők kevésbé voltak frusztráltak a munkahely megszerzése, megtartása és a családdal való összeegyeztethetősége okán. Ma nagyon kevés idő jut a gyerekre. Összeadódó hatásként a családi légkör egyre feszültebbé, a gyerekek pedig mind kezelhetetlenebbé váltak. Bár minden megváltozott, a nevelési módszer sok esetben a régi poroszos mintán alapul, ahol az ideges szülő, őrmesterként parancsokat osztogat. Ennek a gyerekek természetes módon ellenállnak, hiszen nem kezelik őket egyenrangú félként. Másik tendencia a túlságosan ráhagyó nevelés, a gyermeki személyiség szabad kibontakoztatása ürügyén. Mindkét esetben kialakul a hatalmi harc, amiből ma a szülő kerül ki vesztesként, ám mindkét fél sérül. Nagy különbség van a kényszer és az ékszer, valamint a gyeplő elengedése és biztos kézben tartása között. Ez utóbbiakat szeretné megmutatni a képzés: hogyan váljunk boldog szülőkké és miként neveljünk boldog gyermeket? A segítő képzés a békésebb családi élet, és a szeretetteljes családi klíma megteremtésében kíván részt vállalni, ugyanis, a 21. századi szülői szerep nagyon megváltozott, sokkal nehezebbé vált a korábbi generációkhoz képest. Mindehhez hozzájárult az egyre Pók Kata filozófia-és valláskutató HAJDÚSÁMSON Kossuth út 43. Szolgáltatások álláskeresési tanácsadás, állásközvetítés életvezetési, pénzkezelési tanácsadás tréningek, tanfolyamok szenvedélybetegeknek segítségnyújtás családi és közösségi programok Oldal 4

5 IV. évfolyam, 4. szám Civilizáció VARÁZSPITYPANG CSALÁDBARÁT KÖZÖSSÉGI IRODA EGY HELY, AHOL A MUNKA KIKAPCSOLÓDÁS! Megnyitotta kapuit a Varázspitypang Szociális Szövetkezet Családbarát Közösségi irodája, amely segíti a kisgyermekes szülők munkába való visszatérését. A közösségi iroda egy olyan hely, ahol az otthoni, magányos, monoton munkavégzés helyett közösségben, inspiráló és kellemes környezetben, segítőkész asszisztensek között végezhetik a látogatók feladataikat. Kitűnő hely megbeszélések, prezentációk, előadások megtartására. Mitől családbarát? Attól, hogy szeretettel várják a gyermekeket is a gyermekfoglalkoztatóban. Amíg Anya vagy Apa dolgozik, itt szakértő kezekre bízhatja csemetéjét. Gondoltak a legkisebbekre is, lehetőség van meghitten összebújni az etetés idejére, és a pelenka kicseréléséhez sem kell hazamenni. Ezenkívül különböző programokkal várják az érdeklődőket: kézműves műhely keretében a gyerekek népi kézműves technikákat eleveníthetnek fel, népi gyermekjátékokat készíthetnek, csatlakozhatnak a Bóbita Színjáték körhöz, angol nyelvtanfolyamon vehetnek részt, már 3 éves kortól, ékszerkészítő-és gyöngyfűző szakkörön belül elsajátíthatják a mozaik technika alapjait. Az édesanyák számára babahordozási tanácsadást is nyújtanak, amely az érintésen alapszik. A hordozott babák bizonyítottan kevesebbet sírnak, kiegyensúlyozottabbak azon társaiknál, akik kevés testközeli élményben részesülnek. A közösségi iroda hivatalos megnyitóján a Lépéselőny Egyesület munkatársai is részt vettek. Rády Eszter, pszichológus tartott előadást az atipikus foglalkozásokról valamint informálta a résztvevőket a Nóra-Hálózat működéséről és szolgáltatásairól, ami a nők, édesanyák képességeinek és tehetségének érvényesülését, a munkaerőpiaci esélyegyenlőség megteremtését segíti. Ezen belül álláskeresési, karriertervezési és anti-diszkiminációs tanácsadással várják az érdeklődőket. Egy közös cél által vezérelve szeretnénk segíteni az anyukák elhelyezkedésének javításában szolgáltatásaink által - mondta Rády Eszter. Elérhetőség: Varázspitypang Közösségi Iroda 4025 Debrecen Maróthi György utca 25. Telefon: / / Web: A Családbarát közösségi iroda kialakítása a Szociális gazdaság fejlesztése Az önfenntartást célzó szociális szövetkezetek támogatása a konvergencia régiókban (TÁMOP D-1-13/1) projekt keretében valósult meg. Oldal 5

6 Oldal 6 IMPRESSZUM AGORA Információs és Kereskedelmi Kiadvány ISSN Megjelenik Hajdú-Bihar megyében 4000 példányban Kiadja: Lépéselőny Közhasznú Egyesület Felelős kiadó: Huri Beáta Főszerkesztő: Szabó Noémi Grafikus: Starzynski Nóra Nyomda: Viola Print Kft. Grafika, képek: magánarchívum, internet Szerkesztőség: Cím: 4026 Debrecen, Csap utca 36. Telefon/Fax: 52/ DEBRECENI FOGLALKOZTATÁSI KÖZPONT 4026 Debrecen, Csap utca 36. Tel/fax: 52/ lepeselony.com Ügyfélfogadás álláskeresőknek: Kedden és csütörtökön 9-12-ig SZIVÁRVÁNYHÁZ KOMPLEX INFORMÁCIÓS ÉS RE-INTEGRÁCIÓS SZOLGÁLTATÓ HÁZ 4251 Hajdúsámson, Kossuth út 43. Tel/fax: 52/ Nyitva tartás: H-P: 8-16-ig Minden második szombat: 8-12-ig Ügyfélfogadás álláskeresőknek: Hétfőn és szerdán 9-12-ig TERJESZTÉSI PONTOK DEBRECEN Csat Egyesület, Arany J. u. 2. CEIPES Hungary Egyesület, Nyíl utca 97. Csóra-Cipő Kft., Bartók Béla u. 17. Debreceni Művelődési Központ, Kossuth u. 1. Debreceni Egyetem BTK Szociológia Tanszék, Egyetem tér 1. DMJV Városháza, Kálvin tér 11. DMJV Cigány Kisebbségi Önkormányzat, Csap u. 9. DMJV Családsegítő és Gyermekjóléti Központja, Mester u. 1. Víztorony u Debreceni Foglalkoztatási Központ, Csap u. 36. FORRÁS Mentálhigiénés Központ, Angyalföld tér 11. Főnix Patika, Angyalfölt tér Freedom Közösségi Ház, Gázvezeték u. 50. Hajdú- Bihar Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja, Piac u. 54. KÖZ-Pont Ifjúsági Egyesület, Péterfia u. 18. (Debrecen Pláza földszint) MÁV Kórház, Erzsébet u Méliusz Juhász Péter Könyvtár Petőfi Emlékkönyvtára, Víztorony u. 13. MSZOSZ, Szalkay u. 4. Nagyállomás (vasúti váróterem) Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület, Arany J. u. 2. Siketek és Nagyothallók Hajdú-Bihar Megyei Egyesülete, Varga utca 8. Térségi Integrált Szakképző Központ (TISZK), Budai Ézsaiás u. 8/A Türr István Képző és Kutató Intézet (TKKI), Vámospércsi út 84. Varázspitypang Családbarát Közösségi Iroda, Maróthi György utca 25. HAJDÚSÁMSON Best 100 A legjobb százas megoldás, Árpád u. 5. Dialog 2006 Kft., Nap u. 2. Dózsa Diszkont, Dózsa György u. 1. Gombolyag Méteráruüzlet, Rákóczi u. 17. Hajdúsámson Város Önkormányzata, Szabadság tér 5. Hárs Patika, Hunyadi u. 2 Orvosi Rendelő, Hársfa u Petőfi Sándor Városi Könyvtár, Közművelődési és Muzeális Intézmény, Szabadság tér 7. Szivárványház, Kossuth út. 43. lepeselony.com Lépéselőny Egyesület Naprakész információk, friss munkaerő-piaci hírek, pályázatok, kulturális, művészeti, tudományos és ismeretterjesztő tartalmak és további érdekességek honlapunkon!

SEGÍTŐ VÁSÁRLÁS A CÍVIS VÁROSBAN ...MERT A JÓTÉKONYSÁG AZ ÖRÖMSZERZÉS EGYIK FORRÁSA. A tartalomból KELLEMES ÜNNEPEKET KÍVÁNUNK! 2015.

SEGÍTŐ VÁSÁRLÁS A CÍVIS VÁROSBAN ...MERT A JÓTÉKONYSÁG AZ ÖRÖMSZERZÉS EGYIK FORRÁSA. A tartalomból KELLEMES ÜNNEPEKET KÍVÁNUNK! 2015. 2015. DECEMBER IV. évfolyam 12. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 A jövőformáló pályaválasztást támogató rendszer kialakításának lehetőségei ÜNNEPVÁRÓ 3 Juhász Gyula: Karácsony felé R. Gyöngyösi Katalin Edit:

Részletesebben

Kertemben oson a reggel, hosszan csókot váltanak hajnallal, mielőtt ő útra kel.

Kertemben oson a reggel, hosszan csókot váltanak hajnallal, mielőtt ő útra kel. 2014. JÚNIUS NYÁRI REGGEL III. évfolyam, 6. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Észak-Alföldi Regionális Rehabilitációs Kerekasztal Találkozó EU PONT 2 Projekt a pályakezdő munkanélküliek megsegítésére CIVILIZÁCIÓ

Részletesebben

A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon!

A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon! 2014. OKTÓBER NÉGY ÉVES A DEBRECENI FOGLALKOZTATÁSI KÖZPONT III. évfolyam, 10. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT Esélyegyenlőség : a mi ügyünk! 2 Két napos projektlátogatás: A földből fakad a múlt, és a földből

Részletesebben

A SIKERRE MINDENKINEK SZÜKSÉGE VAN. A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon!

A SIKERRE MINDENKINEK SZÜKSÉGE VAN. A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon! 2014. SZEPTEMBER III. évfolyam, 9. szám A tartalomból CIVILIZÁCIÓ 2 Sorra nyitják kapuikat a Nóra- Pontok ÚJRA A PÁLYÁN 2 Frász képzés indul az Újra a pályán projekt keretében ÁLLÁSPONT 3 Egy sikeres projekten

Részletesebben

ONE BILLION RISING: A CÍVISVÁROSBAN IS FELLÉPTÜNK A NŐKET ÉRINTŐ ERŐSZAK ELLEN. A tartalomból. Szabó Noémi 2015. FEBRUÁR. IV. évfolyam, 2.

ONE BILLION RISING: A CÍVISVÁROSBAN IS FELLÉPTÜNK A NŐKET ÉRINTŐ ERŐSZAK ELLEN. A tartalomból. Szabó Noémi 2015. FEBRUÁR. IV. évfolyam, 2. 2015. FEBRUÁR ONE BILLION RISING: A CÍVISVÁROSBAN IS FELLÉPTÜNK A NŐKET ÉRINTŐ ERŐSZAK ELLEN IV. évfolyam, 2. szám A tartalomból ÚJRA A PÁLYÁN 2 Sikeresen zárult rehabilitációs asszisztens képzésünk CIVILIZÁCIÓ

Részletesebben

KEREKASZTAL TALÁLKOZÓ AZ ESÉLYEGYENLŐSÉG JEGYÉBEN. A tartalomból. Visszatérés csapata 2015. JÚNIUS. IV. évfolyam, 6. szám

KEREKASZTAL TALÁLKOZÓ AZ ESÉLYEGYENLŐSÉG JEGYÉBEN. A tartalomból. Visszatérés csapata 2015. JÚNIUS. IV. évfolyam, 6. szám 2015. JÚNIUS IV. évfolyam, 6. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 A debreceni Nóra-Hálózat céljai és aktuális szolgáltatásai CIVILIZÁCIÓ 3 Fuss a Fényben Sport és Családi nap Debrecenben SZIVÁRVÁNYHÁZ 4 Gyermeknap

Részletesebben

kiadvány bemutatása Lépéselőny Egyesület Huri Beáta, elnök 2011.11.15. Agora kiadvány bemutatása

kiadvány bemutatása Lépéselőny Egyesület Huri Beáta, elnök 2011.11.15. Agora kiadvány bemutatása kiadvány bemutatása Lépéselőny Egyesület Huri Beáta, elnök 2011.11.15. Agora kiadvány bemutatása Összegzés A női életpálya sajátosságai A nők munkaerő-piacra való visszatérését akadályozó tényezők Civil

Részletesebben

LÉPÉSELŐNYBEN DEBRECEN SZÍVÉBEN. A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon!

LÉPÉSELŐNYBEN DEBRECEN SZÍVÉBEN. A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon! 2014. JÚLIUS III. évfolyam, 7. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 A Munka Törvénykönyvének aktuális változásai EU PONT 2 Erasmus Plus CIVILIZÁCIÓ 3 Női szervezetek működése Norvégiában ÚJRA A PÁLYÁN 3 Pályázati

Részletesebben

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Országos Tranzitfoglalkoztatási Egyesület projektjének eredményei Társadalmi Megújulás Operatív Program Első lépés alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé tevő és

Részletesebben

ÖSSZEFOGÁS A FOGYATÉKOS EMBEREKÉRT. A tartalomból TEMATIKUS SZÁM. Király Adrienn. intézményvezető 2015. MÁRCIUS

ÖSSZEFOGÁS A FOGYATÉKOS EMBEREKÉRT. A tartalomból TEMATIKUS SZÁM. Király Adrienn. intézményvezető 2015. MÁRCIUS TEMATIKUS SZÁM 2015. MÁRCIUS IV. évfolyam, 3. szám A tartalomból DEBRECENI SZIVÁRVÁNYHÁZ Összefogás a fogyatékos emberekért 1 Gyermekeink, életünk értelmei A Szivárványház szerepe egy édesanya és lánya

Részletesebben

A POZITÍV GONDOLKODÁS ÉLTETŐ EREJE. A tartalomból. Lászki Renáta pszichológus 2015. JANUÁR. IV. évfolyam, 1. szám

A POZITÍV GONDOLKODÁS ÉLTETŐ EREJE. A tartalomból. Lászki Renáta pszichológus 2015. JANUÁR. IV. évfolyam, 1. szám 2015. JANUÁR IV. évfolyam, 1. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Beilleszkedési és önálló életvitelt segítő tréning a Lépéselőny Egyesületnél ÚJRA A PÁLYÁN 3 Verbális önvédelmünk lépései CIVILIZÁCIÓ 4 Beszélgetés

Részletesebben

MERT TANULNI JÓ! A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a terjesztési pontokon!

MERT TANULNI JÓ! A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a terjesztési pontokon! 01. SZEPTEMBER II. évfolyam, 9. szám MERT TANULNI JÓ! A tartalomból BIHARTORDA Ősszel gazdaképzés is indul Bihartordán uniós támogatásból ÁLLÁSPONT Önkéntesség és foglalkoztatás CIVILIZÁCIÓ A rehabilitációs

Részletesebben

KALANDOS NYÁR A LÉPÉSELŐNY EGYESÜLETTEL. A tartalomból. Demjén Margit szervező 2015. AUGUSZTUS. IV. évfolyam, 8. szám

KALANDOS NYÁR A LÉPÉSELŐNY EGYESÜLETTEL. A tartalomból. Demjén Margit szervező 2015. AUGUSZTUS. IV. évfolyam, 8. szám KALANDOS NYÁR A LÉPÉSELŐNY EGYESÜLETTEL 2015. AUGUSZTUS IV. évfolyam, 8. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT Élményalap-Légy te is élményfelajánló! 2 SZIVÁRVÁNYHÁZ 2 Adományozás a Szivárványházban CIVILIZÁCIÓ

Részletesebben

A CSALÁDOK ÉS KÖZÖSSÉGEK SZEREPE NAPJAINKBAN

A CSALÁDOK ÉS KÖZÖSSÉGEK SZEREPE NAPJAINKBAN 2013. MÁJUS II. évfolyam, 5. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 A foglalkoztatás elősegítése a cél ÁLLÁSPONT 2 Részvételünk az állásbörzén CIVILIZÁCIÓ 3 Gondolatok a családi kötődést és a társadalmi kohéziót

Részletesebben

HOGYAN ÉLJÜNK KIEGYENSÚLYOZOTT ÉLETET?

HOGYAN ÉLJÜNK KIEGYENSÚLYOZOTT ÉLETET? 2014. FEBRUÁR III. évfolyam, 2. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 A munkahelymegtartás eszközei ÁLLÁSPONT 2 A kulturális közfoglalkoztatási programról EGÉSZSÉG 3 Egészségtippek a kiegyensúlyozott életérzéshez

Részletesebben

TÜRR ISTVÁN KÉPZŐ ÉS KUTATÓ INTÉZET 2011-07- 01

TÜRR ISTVÁN KÉPZŐ ÉS KUTATÓ INTÉZET 2011-07- 01 TÜRR ISTVÁN KÉPZŐ ÉS KUTATÓ INTÉZET 2011-07- 01 1 SZAKFELADATAINK 10 Területi Igazgatóságot tömörítő, országos állami felnőttképzési és kutatás-módszertani intézmény. Elsődleges célja a hátrányos helyzetű

Részletesebben

Életreval(l)ó Hajdúhadházi térségben élő hátrányos helyzetű, inaktív nők komplex önálló életvitelre való felkészítése TÁMOP-5.3.

Életreval(l)ó Hajdúhadházi térségben élő hátrányos helyzetű, inaktív nők komplex önálló életvitelre való felkészítése TÁMOP-5.3. Életreval(l)ó Hajdúhadházi térségben élő hátrányos helyzetű, inaktív nők komplex önálló életvitelre való felkészítése TÁMOP-5.3.1-C-09/2-2010-0102 PÁLYÁZÓ: Segítők Innovatív Közössége Közhasznú Egyesület

Részletesebben

A CIVIL SZERVEZETEK JELENE ÉS JÖVŐJE

A CIVIL SZERVEZETEK JELENE ÉS JÖVŐJE 2014. MÁRCIUS III. évfolyam, 3. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Hogyan motiváljuk magunkat az álláskeresésben CIVILIZÁCIÓ 3 ECDL képzést is nyújt a Lépéselőny Egyesület Újra a pályán projektje SZIVÁRVÁNYHÁZ

Részletesebben

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz

1. sz. melléklet. Orientáló mátrix. a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz 1. sz. melléklet Orientáló mátrix a TAMOP 5.1.1.-09/2 kódszámú pályázati útmutatóhoz Kistérség Projekt címe Összeg (mft) Baktalórántháza Játszva, tanulva, sportolva a társadalom hasznos tagjává válni Leírás

Részletesebben

Foglalkoztatás és önálló közlekedés. Kaucsicsné Zsóri Katalin Down Alapítvány II. sz. Gondozóháza 06-20-260-2287

Foglalkoztatás és önálló közlekedés. Kaucsicsné Zsóri Katalin Down Alapítvány II. sz. Gondozóháza 06-20-260-2287 Foglalkoztatás és önálló közlekedés Kaucsicsné Zsóri Katalin Down Alapítvány II. sz. Gondozóháza 06-20-260-2287 Szociális foglalkoztatás 112/2006 (V.12.) Kormányrendelet alapján A szociális foglalkoztatás

Részletesebben

TALÁLD MEG AZ UTAD! ÁLLÁSBÖRZE A MEGVÁLTOZOTT MUNKAKÉPESSÉGŰEKÉRT. A tartalomból. Király Adrienn 2015. MÁJUS. IV. évfolyam, 5.

TALÁLD MEG AZ UTAD! ÁLLÁSBÖRZE A MEGVÁLTOZOTT MUNKAKÉPESSÉGŰEKÉRT. A tartalomból. Király Adrienn 2015. MÁJUS. IV. évfolyam, 5. 2015. MÁJUS IV. évfolyam, 5. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Kerekasztal találkozó a rehabilitációs foglalkoztatás elősegítése érdekében CIVILIZÁCIÓ 3 Lépéselőnyben velünk az egyetemi állásbörzén is! SZIVÁRVÁNYHÁZ

Részletesebben

IKSZT Szolgáltatási és Programterv

IKSZT Szolgáltatási és Programterv Helyszín és feltételek biztosítása a Magyar Nemzeti Vidéki Hálózat tájékoztatási pont működtetéséhez 1 1 Falugazdász fogadóóra fogadóóra 2013.01.08 8 Falugazdász fogadóóra fogadóóra 2013.02.05 8 Falugazdász

Részletesebben

Hétfő,Szerda,Péntek: 9.00-15.00-ig Kedd,Csütörtök: 12.00-18.00-ig

Hétfő,Szerda,Péntek: 9.00-15.00-ig Kedd,Csütörtök: 12.00-18.00-ig FOGLALKOZTATÁSI INFORMÁCIÓS PONTOK (FIP) KÖZÉP-DUNÁNTÚLI REGIONÁLIS MUNKAÜGYI KÖZPONT FEJÉR MEGYE sorszám Címe E-mail cím FIP ügyfélfogadási rendje FIP főbb szolgáltatásainak megnevezése 1 Civil Szervezetek

Részletesebben

A Figyelj Rám! Közhasznú Egyesület szerepe a társadalmi integráció elérésében. Készítette: Bergmann Károly Áron Kócziánné Szalai Teréz Vajda Viktória

A Figyelj Rám! Közhasznú Egyesület szerepe a társadalmi integráció elérésében. Készítette: Bergmann Károly Áron Kócziánné Szalai Teréz Vajda Viktória A Figyelj Rám! Közhasznú Egyesület szerepe a társadalmi integráció elérésében Készítette: Bergmann Károly Áron Kócziánné Szalai Teréz Vajda Viktória Figyelj Rám! Közhasznú Egyesület bemutatása A Figyelj

Részletesebben

TÁMOP-5.6.1.A-11/4-2011-0002

TÁMOP-5.6.1.A-11/4-2011-0002 Vissza a jövőbe TÁMOP-5.6.1.A-11/4-2011-0002 Speciális integrációs és reintegrációs foglalkozások fogvatartottak, pártfogó felügyelet alatt állók, javítóintézeti neveltek számára 2012. május 31. Az Országos

Részletesebben

Pályázó neve. Pályázat célja. Megítélt (e támogatás Ft) Mozgáskorlátozottak Csongrád Megyei Egyesülete Szeged Városi cs

Pályázó neve. Pályázat célja. Megítélt (e támogatás Ft) Mozgáskorlátozottak Csongrád Megyei Egyesülete Szeged Városi cs 2007. évi Fogyatékosügyi Keretre benyújtott pályázatok eredményei: Pályázó neve Pályázat célja Megítélt (e támogatás Ft) 1. Mozgáskorlátozottak Csongrád Megyei Egyesülete Szeged Városi cs Szegedi csoport

Részletesebben

Debreceni Foglalkoztatási központ. lepeselony.com AZ ESÉLYEGYENLŐSÉG NEM JELENT EGYFORMASÁGOT! A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA.

Debreceni Foglalkoztatási központ. lepeselony.com AZ ESÉLYEGYENLŐSÉG NEM JELENT EGYFORMASÁGOT! A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. A vers szerzője Acsádi Györgyné 2015. JÚLIUS IV. évfolyam, 7. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Megújul a Debreceni Nóra-Háló EU PONT 2 Nyári Szünet egy anyuka szemszögéből CIVILIZÁCIÓ 3 Programajánló a nyárra

Részletesebben

Bemutató megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásáról és az együttműködés előnyeiről a területen. 2013. június

Bemutató megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásáról és az együttműködés előnyeiről a területen. 2013. június Bemutató megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásáról és az együttműködés előnyeiről a területen 2013. június Üzletágaink, tevékenységünk www.job.hu www.rehabjob.hu www.tele-scope.hu www.brandjob.hu

Részletesebben

Cím: 2600 Vác, Rákóczi út 36. weboldal: www.boldogceferinoalapitvany.hu e-mail: eselyreferens@boldogceferinoalapitvany.hu telefon: +36208231404

Cím: 2600 Vác, Rákóczi út 36. weboldal: www.boldogceferinoalapitvany.hu e-mail: eselyreferens@boldogceferinoalapitvany.hu telefon: +36208231404 Célcsoportjaink közé soroljuk mindazon embereket és csoportokat, akik a hátrányos helyzetükből adódóan, vagy az egyenlő bánásmódban is rögzített védett tulajdonságaik miatt perifériára szorultak. Feladatunknak

Részletesebben

Fordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013

Fordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013 Fordulópont Program TÁMOP-5.3.8.A3-12/1-2012-0013 ELŐZMÉNYEK A DDRFK PROGRAMTAPASZTALATAI OFA programok: Újra Dolgozom Program (tartós munkanélkülieknek) Roma referensi, Lépésről-lépésre Program (roma

Részletesebben

Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái.

Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái. Közösségi és civil együttműködések a hátrányos helyzet leküzdésében. Fogyatékos és megváltozott munkaképességű emberek munkaesély alternatívái. Szalka Anita 2011. November 15. 2011.12.02. 1 A közösségi

Részletesebben

A Szervezeti és Működési Szabályzat és a Házirend kiegészítése. A közösségi szolgálat megszervezése intézményünkben

A Szervezeti és Működési Szabályzat és a Házirend kiegészítése. A közösségi szolgálat megszervezése intézményünkben A Szervezeti és Működési Szabályzat és a Házirend kiegészítése A közösségi szolgálat megszervezése intézményünkben 1 A közösségi szolgálat megszervezése intézményünkben A nemzeti köznevelésről szóló 2011.

Részletesebben

Pályára lépünk. Napra Forgó Nonprofit Közhasznú Kft.

Pályára lépünk. Napra Forgó Nonprofit Közhasznú Kft. Pályára lépünk Napra Forgó Nonprofit Közhasznú Kft. Innovatív, integrált non-profit munkaerő-piaci modell kísérleti bevezetése a pályakezdő (és részben megváltozott munkaképességű) fiatalok nyílt munkaerőpiaci

Részletesebben

JÓTÉKONYSÁG A MINDENNAPJAINKBAN A CIVIL ADOMÁNYOZÁSRÓL. A tartalomból. Barczáné Demjén Margit Huri Attiláné 2014. DECEMBER. III. évfolyam, 12.

JÓTÉKONYSÁG A MINDENNAPJAINKBAN A CIVIL ADOMÁNYOZÁSRÓL. A tartalomból. Barczáné Demjén Margit Huri Attiláné 2014. DECEMBER. III. évfolyam, 12. 2014. DECEMBER III. évfolyam, 12. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Kerekasztal találkozó akkreditált intézmények számára ÚJRA A PÁLYÁN 3 Frász képzés: hogyan segítsünk magunkon és másokon? CIVILIZÁCIÓ 4

Részletesebben

Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat. Formális és nem-formális képzési lehetőségek az ifjúsági munkában

Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat. Formális és nem-formális képzési lehetőségek az ifjúsági munkában Formális és nem-formális képzési lehetőségek az ifjúsági munkában Bencze Györgyné Hajni VIII. Országos Tranzitfoglalkoztatási Konferencia 2009. május 29. Az ifjúsági munka foglalkozásszerű vagy önkéntes

Részletesebben

DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN

DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA- NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN TÁMOP 3.2.3/09/1-2009-0042 Építő közösségek, közművelődési intézmények az élethosszig tartó tanulásért 1.kör: Program a közművelődési intézményrendszer

Részletesebben

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja

Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Segítség a jó döntés meghozatalához A munka fontos része az életünknek: felnőtt életünk jelentős részét munkával töltjük, megélhetést biztosít, fontos része az önbecsülésünknek, társadalmi megítélésnek.

Részletesebben

Hasznos információk a fogyatékosságról. Összeállította: Kovács Tímea

Hasznos információk a fogyatékosságról. Összeállította: Kovács Tímea Hasznos információk a fogyatékosságról Összeállította: Kovács Tímea Mi a fogyatékosság? A fogyatékosság nem betegség, hanem egy tartós vagy véglegesült állapot. A fogyatékos ember, aki tartósan vagy véglegesen

Részletesebben

A Tatabányai Árpád Gimnázium beiskolázási tájékoztatója a 2015/16-os tanévre

A Tatabányai Árpád Gimnázium beiskolázási tájékoztatója a 2015/16-os tanévre A Tatabányai Árpád Gimnázium beiskolázási tájékoztatója a 2015/16-os tanévre OM azonosító: 031936 Székhely/telephely kódja: 001 Igazgató: Kovács Miklós Pályaválasztási felelős: Polyóka Tamás igazgatóhelyettes

Részletesebben

Munkatársaink. Hetesi-Lámer Anita Petra. Kisházi Zsuzsa. Kosztolányiné Hollós Márta. Losonczy Aurél. Raszava Gábor. Tomasovszky Szabolcs

Munkatársaink. Hetesi-Lámer Anita Petra. Kisházi Zsuzsa. Kosztolányiné Hollós Márta. Losonczy Aurél. Raszava Gábor. Tomasovszky Szabolcs 2015. SZEPTEMBER IV. évfolyam 9. szám A tartalomból ÚJRA A PÁLYÁN 2 Tanulni sohasem késő SZIVÁRVÁNYHÁZ 3 Művészeti élményterápiában vettek részt a Debreceni Szivárványház tagjai CIVILIZÁCIÓ 4 Csavarázs

Részletesebben

30/846-9130, 30/681-0007 elestaregyesulet@gmail.com www.elestaregyesulet.mindenkilapja.hu

30/846-9130, 30/681-0007 elestaregyesulet@gmail.com www.elestaregyesulet.mindenkilapja.hu SOMOGY MEGYEI CIVIL INFORMÁCIÓS CENTRUM 7400 Kaposvár, Csokonai u.1. 3/5. - EGYÜD Árpád Kulturális Központ, Agóra - ÉLÉSTÁR Fogyasztóvédelmi és Jogvédő Egyesület 30/846-9130, 30/681-0007 elestaregyesulet@gmail.com

Részletesebben

Keszthelyi Tudás s Tér T. gekről

Keszthelyi Tudás s Tér T. gekről Keszthelyi Tudás s Tér T Több nézőpontbn pontból l a felnőttk ttképzésben rejlő lehetőségekr gekről Program Köszöntő Csengei Ágota, a Goldmark Károly Művelődési Központ igazgatója Szüks ksége van-e e a

Részletesebben

Salva Vita Alapítvány 1081 Bp. Népszínház u. 17. www.salvavita.hu info@salvavita.hu

Salva Vita Alapítvány 1081 Bp. Népszínház u. 17. www.salvavita.hu info@salvavita.hu Salva Vita Alapítvány 1081 Bp. Népszínház u. 17. www.salvavita.hu info@salvavita.hu Küldetésünk A Salva Vita Alapítvány célja az értelmi sérült emberek önálló életvitelének és társadalmi beilleszkedésének

Részletesebben

SZAKKÉPZÉS, FOGLALKOZTATÁS, KERESET, ÖNÁLLÓ ÉLET. Kaucsicsné Zsóri Katalin

SZAKKÉPZÉS, FOGLALKOZTATÁS, KERESET, ÖNÁLLÓ ÉLET. Kaucsicsné Zsóri Katalin SZAKKÉPZÉS, FOGLALKOZTATÁS, KERESET, ÖNÁLLÓ ÉLET Kaucsicsné Zsóri Katalin SZAKKÉPZÉS - informatikai képzés - kertészeti munkacsoport - háztartási tanfolyam HÁZTARTÁSI TANFOLYAM ELKÉSZÜLT A VACSORA SZOCIÁLIS

Részletesebben

Családok a Családokért. A projekt feladatai, célkitűzései

Családok a Családokért. A projekt feladatai, célkitűzései Családok a Családokért Integrált gyakorlati szolgáltatásokkal és programokkal a mezőcsáti családokért. A projekt feladatai, célkitűzései A Családi Információs Pontban dolgozó munkatársaink, együttműködnek

Részletesebben

Szöveges közhasznú beszámolója a 2009 évi tevékenységéről

Szöveges közhasznú beszámolója a 2009 évi tevékenységéről HAJDÚSÁGI JELNYELVI ÉS KOMMUNIKÁCIÓS KÖZPONT KÖZHASZNÚ EGYESÜLET Szöveges közhasznú beszámolója a 2009 évi tevékenységéről A Hajdúsági Jelnyelvi és Kommunikációs Központ Közhasznú Egyesület a Hajdú-Bihar

Részletesebben

E L Ő T E R J E S Z T É S

E L Ő T E R J E S Z T É S E L Ő T E R J E S Z T É S Zirc Városi Önkormányzat Képviselő-testülete 2004.április 26-i ülésére Tárgy: Szociális célú pályázatokhoz Képviselő-testületi határozat Előadó: Koósné Stohl Ilona Intézményvezető

Részletesebben

Foglalkoztatás és minőségügy a Munka kisgyermekkel program tükrében

Foglalkoztatás és minőségügy a Munka kisgyermekkel program tükrében Foglalkoztatás és minőségügy a Munka kisgyermekkel program tükrében Hogyan kapcsolható össze a minőségügy a foglalkoztatással? 1. CSR (a cégek társadalmi felelősségvállalása) = szociális és környezeti

Részletesebben

4. (13) bekezdés: A közösségi szolgálat: szociális, környezetvédelmi, a tanuló helyi közösségének javát szolgáló, szervezett keretek között

4. (13) bekezdés: A közösségi szolgálat: szociális, környezetvédelmi, a tanuló helyi közösségének javát szolgáló, szervezett keretek között Közösségi szolgálat Jogszabályi háttér: A nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény 40 (13) bek., 97 (2.) bek. A Nemzeti alaptanterv kiadásáról bevezetéséről és alkalmazásáról szóló 110/2012.

Részletesebben

Egészségkárosodott és akadállyal élő emberek közelében. Szeretettel köszöntjük a program résztvevőit!

Egészségkárosodott és akadállyal élő emberek közelében. Szeretettel köszöntjük a program résztvevőit! Egészségkárosodott és akadállyal élő emberek közelében Szeretettel köszöntjük a program résztvevőit! A társadalmi befogadás elősegítése a szociális területen dolgozó szakemberek képzésével EGÉSZSÉGKÁROSODOTT

Részletesebben

Közhasznúsági jelentés 2006

Közhasznúsági jelentés 2006 Segítő Kéz 2003 Szociális Egyesület Közhasznúsági jelentés 2006 Nyíregyháza, 2007-04-02 Tartalom 1. A szervezet alapadatai 2. A Segítő Kéz 2003 Szociális Egyesület számviteli beszámolója 3. Kimutatás a

Részletesebben

MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a terjesztési pontokon! HAGYOMÁNYAINK ÁLTAL ÁPOLJUK A MÚLT ÖRÖKSÉGÉT HAJDÚSÁMSONBAN DEBRECENBEN

MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a terjesztési pontokon! HAGYOMÁNYAINK ÁLTAL ÁPOLJUK A MÚLT ÖRÖKSÉGÉT HAJDÚSÁMSONBAN DEBRECENBEN 2013. MÁRCIUS II. évfolyam, 3. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Videó üzenettel a jelentkezéshez ÁLLÁSPONT 2 Munkavégzés megváltozott munkaképesség mellett CIVILIZÁCIÓ 3 Gondolatok a civil létről SZIVÁRVÁNYHÁZ

Részletesebben

Nők a foglalkoztatásban

Nők a foglalkoztatásban projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest Nők a foglalkoztatásban Kőrösi Regina Nők foglalkoztatásban az UNIÓ-ban A nők és férfiak közötti esélyegyenlőség alapvető jog és az Európai Unió közös alapelve

Részletesebben

A pályaorientáció és a pályatanácsadás a Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának gyakorlatában Szeged, 2014. március 14.

A pályaorientáció és a pályatanácsadás a Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának gyakorlatában Szeged, 2014. március 14. A pályaorientáció és a pályatanácsadás a Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának gyakorlatában Szeged, 2014. március 14. Előadó: Nyemcsok Lászlóné, tanácsadó Békés Megyei Kormányhivatal Békéscsabai

Részletesebben

hétfő - csütörtök: 7.30-16.00 óra péntek: 8.30-13.30 óra szombat: 9.00-17.00 óra hétfő - csütörtök: 7.30-15.00 óra péntek: 7.30-12.

hétfő - csütörtök: 7.30-16.00 óra péntek: 8.30-13.30 óra szombat: 9.00-17.00 óra hétfő - csütörtök: 7.30-15.00 óra péntek: 7.30-12. FOGLALKOZTATÁSI INFORMÁCIÓS PONTOK (FIP) NYUGAT-DUNÁNTÚLI REGIONÁLIS MUNKAÜGYI KÖZPONT VAS MEGYE sorszám Címe Telefon, Fax E-mail cím, Honlap FIP ügyfélfogadási rendje FIP főbb szolgáltatásainak megnevezése

Részletesebben

FOGLALKOZÁSI REHABILITÁCIÓ

FOGLALKOZÁSI REHABILITÁCIÓ FOGLALKOZÁSI REHABILITÁCIÓ - a rehabilitációs orvos gondolatai - Dr. Pettyán Ilona, Dr. Weinhoffer Judit HM ÁEK Hévízi Mozgásszervi Rehabilitációs Intézet A foglalkoztatási rehabilitáció Egy folyamat,

Részletesebben

TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001. Bernáth Ildikó elnök Szakmapolitikai Koordinációs Testület. 2015. szeptember 28.

TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001. Bernáth Ildikó elnök Szakmapolitikai Koordinációs Testület. 2015. szeptember 28. Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési és szolgáltatásfejlesztési modellprogram Bernáth

Részletesebben

Gödöllői Kistérségi Foglalkoztatási Paktum. Beszámoló a Paktum tevékenységéről 2012. április 18.

Gödöllői Kistérségi Foglalkoztatási Paktum. Beszámoló a Paktum tevékenységéről 2012. április 18. Gödöllői Kistérségi Foglalkoztatási Paktum Beszámoló a Paktum tevékenységéről 2012. április 18. A Gödöllői Kistérségi Foglalkoztatási Paktum bemutatása Paktum létrehozása: 2011. szeptember 22. Tagok száma

Részletesebben

TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA AZ ÖNKORMÁNYZATOKNÁL A KONVERGENCIA RÉGIÓBAN ÁROP - 1.A.3. - 2014 MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA

TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA AZ ÖNKORMÁNYZATOKNÁL A KONVERGENCIA RÉGIÓBAN ÁROP - 1.A.3. - 2014 MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA TERÜLETI EGYÜTTMŰKÖDÉST SEGÍTŐ PROGRAMOK KIALAKÍTÁSA AZ ÖNKORMÁNYZATOKNÁL A KONVERGENCIA RÉGIÓBAN ÁROP - 1.A.3. - 2014 MARCALI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA ESÉLYT MINDENKINEK SZAKMAI PROGRAM MARCALI, 2015.05.08.

Részletesebben

Iskolai közösségi szolgálat - Műhelykonferencia Eger, 2014. május 13..

Iskolai közösségi szolgálat - Műhelykonferencia Eger, 2014. május 13.. Iskolai közösségi szolgálat - Műhelykonferencia Eger, 2014. május 13.. A Nemzeti Művelődési Intézet Az Emberi Erőforrások Minisztere alapította A 2012-13-ban zajlott átszervezési folyamat következtében

Részletesebben

A foglalkozási rehabilitáció aktuális kérdései

A foglalkozási rehabilitáció aktuális kérdései A foglalkozási rehabilitáció aktuális kérdései Foglalkoztatási célok 2020 Az Europa 2020 Stratégia egyik kiemelt célkitűzése: a 20 64 évesek körében a foglalkoztatottság aránya elérje a 75%-ot. A Központi

Részletesebben

SEGÍTÜNK FELLÉLEGEZNI!

SEGÍTÜNK FELLÉLEGEZNI! SEGÍTÜNK FELLÉLEGEZNI! Encsencs Község Önkormányzat TÁMOP-5.3.6-11/1-2012-0023 Komplex telep-program 2013. 02. 07. A PROJEKT BEMUTATÁSA A 28 hónapos projekt Encsencs község belterületén lévő, 2 nagy, elkülönült

Részletesebben

A PROJEKTRŐL. www.mind-rural.ro

A PROJEKTRŐL. www.mind-rural.ro A PROJEKTRŐL Integrált turisztikai humánerőforrás-fejlesztés a vidéki foglalkoztatás növelése érdekében című projektünk a Humánerőforrás-fejlesztési Szektoriális Operatív Program 2007-2013 keretében valósul

Részletesebben

Takácsi Község Képviselőtestülete 4/2001. / III.20./ sz. rendelete a helyi közművelődésről

Takácsi Község Képviselőtestülete 4/2001. / III.20./ sz. rendelete a helyi közművelődésről Takácsi Község Képviselőtestülete 4/2001. / III.20./ sz. rendelete a helyi közművelődésről Takácsi Község Önkormányzatának Képviselő-testülete a többször módosított 1990. évi LXV. tv. 16.. / 1 / bekezdésében

Részletesebben

EGYÜTTES ERŐVEL. Munkaerő-piaci reintegráció a hajléktalanellátásban. EQUAL projekt (2005. 07. 01 2007. 12. 31.)

EGYÜTTES ERŐVEL. Munkaerő-piaci reintegráció a hajléktalanellátásban. EQUAL projekt (2005. 07. 01 2007. 12. 31.) The EQUAL Programme is funded by the European Social Fund and the Hungarian Government. Az EQUAL Programot az Európai Szociális Alap és a Magyar Kormány finanszírozza. EGYÜTTES ERŐVEL Menhely Alapítvány

Részletesebben

NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERI HIVATALA SZOCIÁLIS IRODA. Előterjesztés -a Közgyűléshez

NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERI HIVATALA SZOCIÁLIS IRODA. Előterjesztés -a Közgyűléshez NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS POLGÁRMESTERI HIVATALA SZOCIÁLIS IRODA Ügyiratszám: 10.880/2009.05 Ügyintéző: Tóthné Csatlós Ildikó 4401 Nyíregyháza, Kossuth tér 1. Pf.: 83. Telefon: (42) 524-585; Fax: (42)

Részletesebben

A Kőszegi és Felső-Répcementi Kistérség Foglalkoztatási Paktuma. Foglalkoztatási Fórum Kőszeg, 2013. április 11.

A Kőszegi és Felső-Répcementi Kistérség Foglalkoztatási Paktuma. Foglalkoztatási Fórum Kőszeg, 2013. április 11. A Kőszegi és Felső-Répcementi Kistérség Foglalkoztatási Paktuma Foglalkoztatási Fórum Kőszeg, 2013. április 11. A Foglalkoztatási Paktum Pályázat - TÁMOP 1.4.4-08/1 (2010.01.01. 2011.06.01.) Helyi és határon

Részletesebben

Mosolyt az arcokra! Tanoda

Mosolyt az arcokra! Tanoda Mosolyt az arcokra! Tanoda NEVELÉSI-OKTATÁSI PROGRAM Készült: 2013. augusztus 08. Készítette: Nagy Anikó szakmai vezető I. Alapelvek 1 I.1. Tanodai célok megfogalmazása A Tanoda biztosítja minden gyermek

Részletesebben

Banczikné Tamási Eszter. Cím(ek) Magyarország, 8741 Zalaapáti, Deák Ferenc utca 60. Telefonszám(ok) 06/83/352-468 Mobil: 06/30/563-5760

Banczikné Tamási Eszter. Cím(ek) Magyarország, 8741 Zalaapáti, Deák Ferenc utca 60. Telefonszám(ok) 06/83/352-468 Mobil: 06/30/563-5760 Europass Önéletrajz Személyi adatok Vezetéknév / Utónév(ek) Banczikné Tamási Eszter Cím(ek) Magyarország, 8741 Zalaapáti, Deák Ferenc utca 60. Telefonszám(ok) 06/83/352-468 Mobil: 06/30/563-5760 E-mail(ek)

Részletesebben

ALAPÍTÓ OKIRAT - módosításokkal egységes szerkezetben - Kristály Szociális és Gyermekjóléti Társulás Szociális Szolgáltató Központ

ALAPÍTÓ OKIRAT - módosításokkal egységes szerkezetben - Kristály Szociális és Gyermekjóléti Társulás Szociális Szolgáltató Központ ALAPÍTÓ OKIRAT - módosításokkal egységes szerkezetben - Az intézmény neve: Kristály Szociális és Gyermekjóléti Társulás Szociális Szolgáltató Központ Székhelye: Földes, Karácsony Sándor tér 1. Telephelyek:

Részletesebben

Keszthelyi Tudás s Tér T

Keszthelyi Tudás s Tér T Keszthelyi Tudás s Tér T A legjobb dolgok is véget v érnek egyszer A projekt címec me... Keszthelyi Tudás Tér kialakítása a Goldmark Károly Művelődési Központban, a fogyatékkal élő és megváltozott munkaképességű

Részletesebben

Házirend. Hétfő: 8.00-18.00 Kedd: 8.00-16.00 Szerda: 8.00-18.00 Csütörtök: 8.00-14.00 Péntek: 8.00-14.00 Szombat: zárva Vasárnap: zárva

Házirend. Hétfő: 8.00-18.00 Kedd: 8.00-16.00 Szerda: 8.00-18.00 Csütörtök: 8.00-14.00 Péntek: 8.00-14.00 Szombat: zárva Vasárnap: zárva Az intézmény nyitvatartási ideje: Házirend Hétfő: 8.00-18.00 Kedd: 8.00-16.00 Szerda: 8.00-18.00 Csütörtök: 8.00-14.00 Péntek: 8.00-14.00 Szombat: zárva Vasárnap: zárva Az intézmény telefonszáma: 06-28-742-083

Részletesebben

Ízlelő családbarát étterem: egy társadalmi vállalkozás bemutatása

Ízlelő családbarát étterem: egy társadalmi vállalkozás bemutatása Ízlelő családbarát étterem: egy társadalmi vállalkozás bemutatása Röviden az Alapítványról Története: 1997-ben hozta létre egy idős pedagógus, aki lehetőséget kívánt teremteni, külföldi jóléti szolgáltatások

Részletesebben

Pszichiátriai betegek közösségi ellátásának ELUTASÍTOTT pályázatai

Pszichiátriai betegek közösségi ellátásának ELUTASÍTOTT pályázatai megzése 1 SZOC BF 08 K 0005 Hahuszo Kht. HAHUSZO KHT Hajdúnánási Humán Otthon Közhasznú Társaság Hajdú Bihar 4080 Hajdúnánás Fürdő út 1. 2 SZOC BF 08 K 0009 3 SZOC BF 08 K 0020 4 SZOC BF 08 K 0034 Hajdúhadház

Részletesebben

bardosz@pjsz.gov.hu www.kih.gov.hu 47/530-500 foglalkoztatas@abaujszanto.hu Hétfő-Péntek: 08-12

bardosz@pjsz.gov.hu www.kih.gov.hu 47/530-500 foglalkoztatas@abaujszanto.hu Hétfő-Péntek: 08-12 FOGLALKOZTATÁSI INFORMÁCIÓS PONTOK (FIP) ÉSZAK-MAGYARORSZÁGI REGIONÁLIS MUNKAÜGYI KÖZPONT BORSOD MEGYE sorszám Címe Telefon, Fax E-mail cím, Honlap FIP ügyfélfogadási rendje FIP főbb szolgáltatásainak

Részletesebben

Pályázati támogatások

Pályázati támogatások Pályázati támogatások 2011. 2010. 2008. 2007. Időtartam2011. 06. 01. -2011. 10. 31. Eredmény: pedagógiai fejlesztés, családterápia biztosítása; működési kiadásokhoz hozzájárulás Támogatás mértéke: 103.000

Részletesebben

Eredmények 2 0 1 0 / 2 0 11.

Eredmények 2 0 1 0 / 2 0 11. Eredmények S z ü lői elégedettségi kérdőív 2 0 1 0 / 2 0 11. A kérdőívek száma 250 213 200 150 100 93 50 0 kiadott kitöltött 2 Az Ön gyermeke 60 56 50 40 34 30 20 10 0 fiú lány nincs válasz 2 3 A kérdőív

Részletesebben

TÁMOP-3.2.3-08/2-2009-0038 Esély a tanulásra

TÁMOP-3.2.3-08/2-2009-0038 Esély a tanulásra TÁMOP-3.2.3-08/2-2009-0038 Esély a tanulásra Pályázati kiírás Új Magyarország Fejlesztési Terv Társadalmi Megújulás Operatív Program Kódszám: TÁMOP-3.2.3/08/2 Cím: Építő közösségek - a közművelődés a nem

Részletesebben

CIVIL MUNKAKÖZVETÍTŐ IRODA

CIVIL MUNKAKÖZVETÍTŐ IRODA CIVIL MUNKAKÖZVETÍTŐ IRODA KÖZÖSEN A MEGVÁLTOZOTT MUNKAKÉPESSÉGŰEKÉRT BEFOGADÓ MUNKAHELYEK, BEFOGADÓ ÖNKORMÁNYZATOK című, TÁMOP 2.4.2/B-09/2-2009-0002 sz. azonosító számú program BEMUTATÁSA A projekt az

Részletesebben

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest

Család velem, karrier előttem projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest projekt Munkáltatói fórum 2011. 10.11. Budapest Jól- Lét Közhasznú Alapítvány, Első Hazai Anyabarát Munkaközvetítő és Tanácsadó Műhely tevékenysége és tapasztalatai a reintegrációban Keveházi Katalin Az

Részletesebben

SZAUER CSILLA szauer.csilla@fszk.hu

SZAUER CSILLA szauer.csilla@fszk.hu SZEMÉLYES ADATOK Név E-mail SZAUER CSILLA szauer.csilla@fszk.hu Állampolgárság Magyar Születési idő 1974. 02. 02. Születési hely BUDAPEST MUNKATAPASZTALAT 2010. 05. 01. ELTE BÁRCZI GUSZTÁV GYÓGYPEDAGÓGIAI

Részletesebben

A Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány fejlesztései a fogyatékos emberek érdekében

A Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány fejlesztései a fogyatékos emberek érdekében A Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány fejlesztései a fogyatékos emberek érdekében MEREK Guruló projekt műhely átadás Miskolc, 2010. november 17. Tartalomjegyzék 1. A Közalapítványról

Részletesebben

4025 Debrecen Piac u. 41. Lukács Györgyné. 4150 Püspökladány IV. Béla u. 5. Kiss János 54/ 453-127 4100 Berettyóújfalu Kossuth u. 6.

4025 Debrecen Piac u. 41. Lukács Györgyné. 4150 Püspökladány IV. Béla u. 5. Kiss János 54/ 453-127 4100 Berettyóújfalu Kossuth u. 6. Hajdú Bihar Megyei Ernyőszervezetek Szervezet neve Ir. Szám Település Cím Képviselő Telefon E-mail cím A Zöldkereszt Munkavállalóinak Érdekvédelmi 4025 Debrecen Piac u. 41. Lukács Györgyné Az Oltalom Kősziklája

Részletesebben

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról

Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról Partnerségi konferencia a helyi foglalkoztatásról KEREKASZTAL BESZÉLGETÉSEK ÖSSZEFOGLALÁSA 2010. március 9. Kistérségi együttműködés a helyi gazdasági és foglalkoztatási potenciál erősítésére Projektazonosító:

Részletesebben

A Rehabjob bemutatkozó diasora megváltozott munkaképességű munkavállalók integrációja területén 2015.

A Rehabjob bemutatkozó diasora megváltozott munkaképességű munkavállalók integrációja területén 2015. A Rehabjob bemutatkozó diasora megváltozott munkaképességű munkavállalók integrációja területén 2015. Bemutatkozás REHABJOB - JOBGROUP REHABJOB (www.rehabjob.hu) üzletágunk mellett az alábbi divíziók tartoznak

Részletesebben

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben

TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben TÁMOP 5.3.1 Munkába lépés Zárókonferencia Tréningek, klubfoglalkozások a projektben 2011. január 27. Kommunikációs és csoportépítő tréning 3x6 óra Célok: - a csoporttagok beilleszkedésének csoportba és

Részletesebben

SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNYŰ GYERMEK AZ OSZTÁLYBAN (A SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNY PEDAGÓGUS SZEMMEL) AZ INTEGRÁCIÓ JELENTŐSÉGE

SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNYŰ GYERMEK AZ OSZTÁLYBAN (A SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNY PEDAGÓGUS SZEMMEL) AZ INTEGRÁCIÓ JELENTŐSÉGE SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNYŰ GYERMEK AZ OSZTÁLYBAN (A SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNY PEDAGÓGUS SZEMMEL) AZ INTEGRÁCIÓ JELENTŐSÉGE A SAJÁTOS NEVELÉSI IGÉNYHEZ IGAZODÓ DIFFERENCIÁLÁS LEHETŐSÉGEI AZ ISKOLAI OKTATÁSBAN,

Részletesebben

A NYÍRTELEKI SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT CSALÁDSEGÍTŐ SZOLGÁLAT NAGYCSERKESZ KÖZSÉG ELLÁTÁSI HELYÉNEK BESZÁMOLÓJA 2014. ÉVBEN VÉGZETT FELADATOKRÓL

A NYÍRTELEKI SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT CSALÁDSEGÍTŐ SZOLGÁLAT NAGYCSERKESZ KÖZSÉG ELLÁTÁSI HELYÉNEK BESZÁMOLÓJA 2014. ÉVBEN VÉGZETT FELADATOKRÓL A NYÍRTELEKI SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÓ KÖZPONT CSALÁDSEGÍTŐ SZOLGÁLAT NAGYCSERKESZ KÖZSÉG ELLÁTÁSI HELYÉNEK BESZÁMOLÓJA 2014. ÉVBEN VÉGZETT FELADATOKRÓL Tartalom Az intézmény tevékenysége Szakmai egység, személyi

Részletesebben

Iskolapszichológusi feladatkörök és alkalmazási feltételek - a változó törvényi szabályozás tanulságai

Iskolapszichológusi feladatkörök és alkalmazási feltételek - a változó törvényi szabályozás tanulságai Iskolapszichológusi feladatkörök és alkalmazási feltételek - a változó törvényi szabályozás tanulságai Előadók: N. Kollár Katalin, Tamás Márta 2012. április 24. Milyen törvények és rendeletek vonatkoznak

Részletesebben

TANULÁS MAGATARTÁSKULTÚRA ÉLETVEZETÉS

TANULÁS MAGATARTÁSKULTÚRA ÉLETVEZETÉS TANULÁS MAGATARTÁSKULTÚRA ÉLETVEZETÉS Tapasztalatok tanoda-programok működéséről Előadó: Dr. Szakácsné Foki Katalin, elnök Iskolakultúráért Esélyteremtésért Egyesület Győr Iskolakultúráért-Esélyteremtésért

Részletesebben

www.harufoto.hu Miskolci Egyesített Szociális, Egészségügyi és Gyermekjóléti Intézmény programnaptár 2015. február

www.harufoto.hu Miskolci Egyesített Szociális, Egészségügyi és Gyermekjóléti Intézmény programnaptár 2015. február www.harufoto.hu Miskolci Egyesített Szociális, Egészségügyi és Gyermekjóléti Intézmény programnaptár 2015. február Miskolci Egyesített Szociális, Egészségügyi és Gyermekjóléti Intézmény programnaptárja

Részletesebben

PÉCS ÉS KISTÉRSÉGE FOGLALKOZTATÁSI MEGÁLLAPODÁS PROJEKT (TÁMOP-1.4.5-12/1-2012-0008) ZÁRÓ RENDEZVÉNYE

PÉCS ÉS KISTÉRSÉGE FOGLALKOZTATÁSI MEGÁLLAPODÁS PROJEKT (TÁMOP-1.4.5-12/1-2012-0008) ZÁRÓ RENDEZVÉNYE PÉCS ÉS KISTÉRSÉGE FOGLALKOZTATÁSI MEGÁLLAPODÁS PROJEKT (TÁMOP-1.4.5-12/1-2012-0008) ZÁRÓ RENDEZVÉNYE A Pécsi Kistérségi Foglalkoztatási Paktum projekt tevékenységeinek bemutatása Petrovicsné Takács Rózsa

Részletesebben

Diákok a közösség szolgálatában - önkéntes program bevezetése a KLIK TOLNA MEGYEI középiskoláiban Pályázat adatai

Diákok a közösség szolgálatában - önkéntes program bevezetése a KLIK TOLNA MEGYEI középiskoláiban Pályázat adatai Tartalom A pályázat célja... 3 A pályázat részcéljai... 3 Az intézmények által vállalt megvalósítandó tevékenységek (fotók)... 3 SZTÁRAI MIHÁLY GIMNÁZIUM... 3 Székhely Intézmény... 4 Bezerédj István Szakképző

Részletesebben

Workshop - Jó gyakorlat börze. Debreceni Református Kollégium Gimnáziuma és Diákotthona

Workshop - Jó gyakorlat börze. Debreceni Református Kollégium Gimnáziuma és Diákotthona Workshop - Jó gyakorlat börze Debreceni Református Kollégium Gimnáziuma és Diákotthona Orando et laborando Imádkozva és dolgozva A szolgálati tevékenység iskolai szervezésének folyamata diákok tájékoztatása

Részletesebben

GYEREVISSZA fórum- és képzés kommunikáció

GYEREVISSZA fórum- és képzés kommunikáció GYEREVISSZA fórum- és képzés kommunikáció Megjelenések Mantra Communication 2013. július 11. Kommunikáció Két körben zajlott a kommunikáció június hónapban. Június első hetében sajtóközleményt adtunk ki

Részletesebben

Megvalósult és lezárt ÓMI projektek

Megvalósult és lezárt ÓMI projektek Megvalósult és lezárt ÓMI projektek Építő közösségek TÁMOP 3.2.3/08/2-2009-0056 Hagyomány tehetség korszerűség 2009. 07. 01.-2011. 06. 30. 33. 176. 089 Ft Tudásdepó expressz TIOP 1.2.3 /09/1-2009-0025

Részletesebben

ÁLLAMISÁG, EGÉSZSÉG, JÖVŐKÉP

ÁLLAMISÁG, EGÉSZSÉG, JÖVŐKÉP 2013. AUGUSZTUS II. évfolyam, 8. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 Mire figyeljünk a munkaszerződés megkötésekor? CIVILIZÁCIÓ 2-3 Mindenkiben mindenkor látom az embert a házi segítségnyújtásról CIVILIZÁCIÓ

Részletesebben

A Tatabányai Árpád Gimnázium beiskolázási tájékoztatója a 2014/15-ös tanévre

A Tatabányai Árpád Gimnázium beiskolázási tájékoztatója a 2014/15-ös tanévre A Tatabányai Árpád Gimnázium beiskolázási tájékoztatója a 2014/15-ös tanévre OM azonosító: 031936 Székhely/telephely kódja: 001 Igazgató: Kovács Miklós Pályaválasztási felelős: Polyóka Tamás igazgatóhelyettes

Részletesebben

FARSANGRA HANGOLÓDVA. A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon!

FARSANGRA HANGOLÓDVA. A tartalomból MEGJELENIK HAVONTA. Keresse kiadványunkat a megye városaiban a terjesztési pontokon! 2014. JANUÁR III. évfolyam, 1. szám A tartalomból ÁLLÁSPONT 2 A külföldi munkavállalás lehetőségei és veszélyei ÁLLÁSPONT 2 Az iskolai közösségi szolgálatról CIVILIZÁCIÓ 3 Ünnepélyes projektnyitó rendezvényünk

Részletesebben

MEZŐBERÉNY VÁROS ÖNKORMÁNYZAT IFJÚSÁGI KONCEPCIÓ CSELEKVÉSI TERVE 2015-2020.

MEZŐBERÉNY VÁROS ÖNKORMÁNYZAT IFJÚSÁGI KONCEPCIÓ CSELEKVÉSI TERVE 2015-2020. MEZŐBERÉNY VÁROS ÖNKORMÁNYZAT IFJÚSÁGI KONCEPCIÓ CSELEKVÉSI TERVE 2015-2020. A koncepcióban megfogalmazott feladatok elvégzéséhez szükséges elkészíteni a cselekvési tervet, amely tartalmazza a felelősöket

Részletesebben