A képzett munkaerő rendelkezésre állásának elősegítése műszaki és tudományos területen.

Hasonló dokumentumok
Szeretem, mert Vasból van

INEXTEX. textilhagyományainak és örökségének felhasználásával.

Egyedül nem megy! Közös úton a régiós szakképzésért 1/ DUIHK Infotag - E. Salamon

A MUNKÁÉRT PROJEKT TÁMOP C-13/

Miért fontos, hogy lássanak engem? Hogyan mutassam meg magam?

Foglalkoztatáspolitika a gazdaságfejlesztés szolgálatában

JOG Garantáljuk a cég teljes jogi ügyintézésének lebonyolítását, valamint széles kapcsolatrendszerünknek köszönhetően a jó

Dorozsmai Éva humánerőforrás vezérigazgató helyettes MÁV Zrt.

Tudatos Karrierépítés szakkurzus

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Budapest, nov

Szervezeti innovációk a kis- és középvállalati szektorban A BGF és a BKIK "ADAPTYKES" címmel megvalósuló közös nemzetközi projektjének bemutatkozása

Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása a Közép-Magyarország Régióban

A TARTALOMFEJLESZTÉS ÚJ MODELLJE

Pályaorientáció a szakképzésben

STUDY IN HUNGARY - CAMPUS MUNDI HALLGATÓ TOBORZÁS BRAINSTORMING Budapest, április 7.

A kamarák szerepe a szakképzett munkaerő biztosításában

Változás a középfokú felvételi eljárásban

2015-re várható hazai pályázati lehetőségek Tájékoztatás új pályázati lehetőségekről Június 16. Kövy Katalin

TÁRSADALMI RÉSZVÉTEL, KÖZÖSSÉGI PROJEKTEK III. MODUL A KÖZÖSSÉGI SZOLGÁLATI/ÖNKÉNTES PROJEKT MEGVALÓSÍTÁSA TÁMOP IV. RÉSZ BUDAPEST, 2010

TAKE TECH. Általános projekt információk

Szakmai beszámoló. A program részletes leírása:

PÉNZÜGYI FOGYASZTÓVÉDELMI NAP A SZOLNOKI FŐISKOLÁN E - M A I L : a s z a k a c s g m a i l. c o m

Környezetipari és Megújuló Energetikai Kompetenciaés Innovációs Központ (KÖMEKIK)

UGRÓDESZKA 2017 TÁRSADALMI VÁLLALKOZÁSFEJLESZTŐ PROGRAM

GREEN WHEELS 4. HÍRLEVÉL

Természetközeli sporttábor

Tájékoztató a programról

Felhívás. A Europe Direct Tájékoztató Központ Győr-Moson-Sopron megye, a Hatos és Társa Nyelviskola, valamint

A TANKÖNYVFEJLESZTÉS ÚJ MODELLJÉNEK TAPASZTALATAI ÉS EREDMÉNYEI KOJANITZ LÁSZLÓ

2017. Kitöltési útmutató

Gyógyszerészeti és Egészségügyi Minőség- és Szervezetfejlesztési Intézet Egészségügyi Emberi Erőforrás Fejlesztési Főigazgatóság

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Budapest, November

FELHÍVÁS. Felsőoktatási nemzetközi marketing ismeretek felsőoktatási intézmények munkatársai számára az észak-magyarországi régióban TÁMOP

Regionális jó gyakorlatok az innovatív foglalkoztatás terén

Pályaorientáció. A szakképző intézmény szemszögéből. Kocsi Tamás igazgató VSzC Madách Imre Szakgimnázium, Szakközépiskola és Kollégium

A tudásipar, tudáshasználat helyzete és lehetséges jövőbeli trendjei a Nyugat-dunántúli régióban

HÁLÓZAT. Nemzetközi mobilitási információk fiataloknak

GINOP Mikro-, kis- és középvállalkozások kapacitásbővítő beruházásainak támogatása. 1. Támogatás célja: 2. Támogatás összege:

Pályázati felhívás UGRÓDESZKA - Társadalmi vállalkozásfejlesztő program mélyszegénységben élők életminőségének javítását célzó kezdeményezések számára

ÉRDEKKÉPVISELETI SZERVEZETEK ÉS KAMARÁK LEHETŐSÉGTÁRA

HVG Állásbörze 2011 ősz. Tájékoztató KépzésTér

Felhívás. A Europe Direct Tájékoztató Központ Győr-Moson-Sopron megye, a Hatos és Társa Nyelviskola, valamint

FIT-jelentés :: Telephelyi jelentés. Tanulási környezet

Intézményi együttműködés a magyar-szlovén határtérségben

Hogyan érdemes felkészülni egy nemzetközi vásárra vagy partnerkereső rendezvényre?

FELNŐTTKÉPZÉSI SZOLGÁLTATÁSOK TÁJÉKOZTATÓ PROGRAMFÜZET a Centroszet Szakképzés-szervezési NKft.-nél

A Platán tanösvény. (beszámoló) Évmilliók nyomában - időutazás az Eötvösben"- természeti és kulturális tanösvény az Öreg-tó partján - NTP-KKI

A MUNKÁÉRT PROJEKT TÁMOP C-13/

EURÓPA A POLGÁROKÉRT

MRTT XIV. Vándorgyűlés

Békés Megyei Civil Információs Centrum

HVG Állásbörze 2011 ősz. Tájékoztató

IBS Development Nonprofit Kft Május 30.

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Budapest, május 31 - június 1.

A VÁLLALATI ELŐRETEKINTÉS/FORESIGHT HELYZETE ÉS JÖVŐJE A V4 ORSZÁGOKBAN

Középfokú Intézmények Felvételi Információs Rendszere

VoltTimer Tudományos Valóságshow

Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program GINOP

Az innováció menedzsment, és eredménynövelő hatása

Szolgáltatások. a sikeres német-magyar üzletekért. A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara szolgáltatásai

A terület- és településmarketing (place marketing)

PHE promóciója a szakismerethiány megszüntetésére irányulóan

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS INNOVÁCIÓS DÍJ

persolog viselkedésprofil szakértői képzés Online augusztus (3 webinárium) Budapest november


A terület- és településmarketing (place marketing)

Projektindító rendezvény

A megvalósítás lépései

Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ)

2006 CÉL Összesen 66,0 64, ,3 57,0 58,7 Nők 58,4 57, ,1 51,8 53, ,3 43, ,6 33,3 34,8

Kreatív értékesítési technikák a social media segítségével.

Rendezvényszervezési forgatókönyv

Herzlich Willkommen. Üdvözöljük

Mikro-, kis- és középvállalkozások kapacitásbővítő beruházásainak támogatása GINOP

IRÁNY A FELSŐOKTATÁS A PETŐFI KOLLÉGIUM TEHETSÉGES DIÁKJAIÉRT TÁMOP A

Középfokú Intézmények Felvételi Információs Rendszere

MKIK szerepe a szakképzésben

KÖZEL A SEGÍTSÉG ORSZÁGOS KONFERENCIASOROZAT

Tájékoztató a Győr-Moson-Sopron Megyei Kereskedelmi és Iparkamara Gazdaságfejlesztési tevékenységéről

NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS A L P O L G Á R M E S T E R E

8. melléklet a 92/2011. (XII. 30.) NFM rendelethez A SZERZŐDÉS TELJESÍTÉSÉRE VONATKOZÓ INFORMÁCIÓK I. SZAKASZ: A SZERZŐDÉS ALANYAI

2002-ben indította útjára az USA Energiaügyi Hivatala, négy alkalommal került megrendezésre Washington D.C-ben.

GRUNDTVIG TANULÁSI KAPCSOLATOK PROJEKT

Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:

Kazincbarcikai Pollack Mihály Általános Iskola és tagiskolái

A MAGYAR PAPRIKA NAPJA MÓRAHALOM SZEPTEMBER 1.

WP2 Képzési igények felmérés - Összefoglaló beszámoló

ENELFA - ENtrepreneurship by E-Learning For Adults. Az ENELFA projekt eredményeinek hasznosítása, értékesítése

Amennyiben az alábbi pályázattal kapcsolatban további kérdése merül fel, keressen minket bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén:

Észak - Alföldi Régió Fejlesztése az Új Magyarország Fejlesztési Terv lehetőségei alapján Február 19.

Ösztöndíj a szakiskolásoknak

Magyar Gyermeknőgyógyász Társaság XXXI. Kongresszusa

ESZTERHÁZY KÁROLY FŐISKOLA TERÜLETI TÁRSADALMI, GAZDASÁGI SZEREPÉNEK FEJLESZTÉSE: OKTATÁS GYAKORLAT INNOVÁCIÓ (TÁMOP F-13/ ) WORKSHOP

A Mérei Ferenc Fővárosi Pedagógiai és Pályaválasztási Tanácsadó Intézet tevékenysége az életen át tartó tanulás. Dr. Majoros Anna.

Fiatalok vállalkozó válásának támogatása a Közép-Magyarország Régióban Sajtótájékoztató március 6. Budapest

várható fejlesztési területek

Foglalkozást segítő kormányzati intézkedések, pályázati lehetőségek

Telephelyi jelentés. Tanulási környezet

Bürokrácia Csökkentési Program Országos Konferencia sorozat

Átírás:

A képzett munkaerő rendelkezésre állásának elősegítése műszaki és tudományos területen www.take-tech.eu

Háttér Magyarország jó úton halad afelé, hogy európai hightech régiójává váljon, az eddig már sikereket elkönyvelő TAKE TECH módszertan felhasználásával. A magyar gazdasági szereplők, vállalatok, kis-és középvállalkozások állítása szerint nehéz jól képzett szakembereket találni a munkaerőpiacon. Az európai gazdaság minden évben szembesül azzal a ténnyel, hogy hiány van jó szakemberekből. Több ezer főnyi magasan képzett munkaerőre volna szükség műszaki és tudományos területen. Itt az ideje, hogy felhívjuk a fiatalok figyelmét arra, hogy milyen lehetőségek és érdekes szakmák közül választhatnak.

Célok A jelenlegi munkaerőpiaci helyzet megismertetése az iskolákban; a hiányszakmákra és a lehetőségekre történő figyelemfelhívás; a vállalatok figyelmének felkeltése a diákokkal történő kapcsolatfelvétellel kapcsolatban. Az iskolák és vállalatok támogatása az egymással történő kapcsolatfelvétel során. A lehetőség megteremtése tanulók számára, hogy betekintést nyerjenek a munka világába, információkat kapjanak a továbbtanulás lehetőségeiről, a munkaszerzés folyamatáról és a karrierépítés lehetőségeiről. A résztvevő vállalkozások megismertethetik tevékenységüket a fiatalokkal.

A csapat

A Take Tech lépései 1. Érdekeltté kell tenni a vállalkozásokat Olyan vállalatok kiválasztása műszaki és termelési területen, amelyek érdekesek lehetnek a fiatalok számára. Fontos, hogy a vállalatok saját sokszínűségükkel is fel tudják magukra hívni a figyelmet. A kiválasztott cégek személyes megkeresése és meghívása, akiket a megfelelő, projekttel kapcsolatos információs anyaggal is el kell látni. A vállalatoknak lehetőségük van választani a dátum, az iskola típusa, helye, a gyerekek száma tekintetében.

Take Tech lépései 2. Érdekeltté kell tenni az iskolákat Annak megerősítése, hogy a TakeTech egy iskolai esemény régiós támogatással. Az iskolák kiválasztása a vállalatok igényeihez igazodjon Az iskolákat az évkezdést követően, személyesen kell meghívni a programba. Ha nagy számban vesznek részt a vállalatok, célszerű az összes iskolát bevonni. Stájerországban a meghívás az iskolaigazgató kezdeményezte, de bizonyos esetekben közvetlenül a tanárokkal vették fel a kapcsolatot. Az iskolák is választhatnak a dátumok és a gyermekek száma tekintetében. A résztvevő vállalatok adottak, az iskola pedig jelezheti, hogy melyek számára a legmegfelelőbbek.

Take Tech lépések 3. Az érdekeltek összekapcsolása Puzzle Tippek: Van lehetőség a változtatásra! Előre tájékoztatni kell a cégeket és az iskolákat az időpontok és helyszínek rugalmasságáról. Tartani kell a kapcsolatot a vállalatokkal a regisztrációtól kezdve várakozás időszakán át az iskolák által történő kiválasztásig és a projekt megvalósításáig. Ha a Take Tech sikeresen zárul és a következő évben is meg szeretné ismételni az iskola, jelezni kell a nyári szünet kezdete előtt, hogy ősszel ismét lesz lehetőség a jelentkezésre.

Take Tech szolgáltatás Személyes coaching: Vállalatok (és iskolák) számára, hogy hogyan szervezzék meg a látogatást. Workshop a vállalatok számára: Fontos a megjelenés, a látogatás dizájnja, mivel sok esetben a vállalatok nincsenek tudatában annak, hogy gyermeket meghívni nem ugyanaz mintha felnőttekkel társalognának. Workshop a tanároknak: Fel kell készíteni a tanárokat annak érdekében, hogy a gyerekeket a megfelelő módon készítsék elő a látogatásra és hogy a későbbiekben is fenn tudják tartani a vállalatokkal történő együttműködést.

Dissemination Honlap: www.take-tech.eu - Információk a projekttel kapcsolatban Facebook: http://www.facebook.com/kdriu.ctria - Információk a projekttel kapcsolatban - prezentációk - gyermekek fotói, videói, beszámolói Media: - Nyomtatott média - Take Tech video

Elérhetőség Erika Tóth Közép-dunántúli Regionális Innovációs Ügynökség 8000 Székesfehérvár Tel.: +3620/377/2274 email: erika.toth@kdriu.hu Homepage: www.take-tech.eu Az Európai Bizottság támogatást nyújtott ennek a projektnek a költségeihez. Ez a kiadvány (közlemény) a szerzõ nézeteit tükrözi, és az Európai Bizottság nem tehetõ felelõssé az abban foglaltak bárminemû felhasználásért.